工作調入要求以及申請書參考

　　工作調動是指員工被調動到公司內部的另外一個不同領域中去接受某種工作安排。小編今天為大家帶來工作調入要求以及申請書，一起來看看吧！

　　工作調入要求

　　一、應聘人可通過自薦、他人推薦、公開招聘等途徑與學校人事部門或相關用人單位聯系調動事宜。

　　二、應聘人應提供的材料：個人基本情況；學習工作簡歷；通訊地址或聯絡方式；教學科研情況；近五年主要學術成果；學歷學位證書、職稱證書、獲獎證書、身份證等原件和復印件；家屬及子女情況等材料。

　　三、用人單位根據本單位的'編制、崗位需求、學科建設需要和學校人才引進的條件規定等決定是否面試考核。

　　四、用人單位提交同意接收報告及相關材料報學校審批。

　　五、學校人事處發商調函調檔審查。

　　六、報廈門市人事局審批及廈門市公安局辦理戶口遷移手續。

　　七、學校人事處發調令。

　　八、應聘人憑行政介紹信、工資轉移、戶口遷移的材料到學校人事處報到。

　　工作調入申請書

尊敬的XX市教育局領導：

　　您好！

　　本人XXX，女， 19xx年3月出生，20xx年XX大學畢業后分配到XX鎮從事小學教育教學工作，現于XX鎮XX小學任教。

　　一直來，本人忠誠黨的教育事業，服從領導的安排，關愛學生，團結同事，盡職盡責地做好教育教學工作，教學成績良好。

　　現因愛人在XX鎮工作，且愛人的父母年老體弱，其父更有高血壓，需靠每天堅持食藥來穩定。為解決夫妻兩地居住給工作和生活帶來的諸多不便，以及有更多的時間照顧好雙親，特向領導提出調動申請：準許我調到XX鎮內任教。

　　懇請上級領導同意我的申請，今后我將能騰出更多的精力投入到教育教學工作之中，創造出更好的教學成果，為XX市的教育事業添磚加瓦。

　　此致

敬禮

　　申請人：

　　XX年X月X日

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