環衛安全生產工作總結集合

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環衛安全生產工作總結集合1

　　XX市環衛處在XX年工作中，遵循“預防為主、安全第一、消除隱患、確保安全”的原則，認真貫徹執行國家有關安全生產的法令、法規、政策，認真學習并落實上級有關安全生產文件精神，始終把安全生產工作當成一項重要工作來抓。對職工安全教育工作不放松，不斷提高職工安全意識，提前預防安全隱患，并及時整改。經過廣大干部職工的共同努力，全年沒有發生重大安全事故，確保了生產工作正常運行。今年我處獲得了“全國三八紅旗先進集體”榮譽稱號，榮獲湖北省XX年度至XX年度“省級最佳文明單位”(連續三屆獲得“省級最佳文明單位”殊榮)。今年“七一”，環衛處黨支部被恩施州委表彰為全州先進基層黨組織。安全生產工作得到了上級首肯。

　　恩施市環衛處安全工作基本情況：恩施市環衛處現有人員518人，其中清掃人員330，清運駕駛人員36人，上車工27人，門衛6人，電麻木駕駛員28人，清除牛皮癬專業人員6人，九嶺崗垃圾處理場工作人員7人，管理人員85人。辦公場所6處，家屬區3處，生產工區2處。配備專職安全員8人。兼職安全員16人。現有各種大小車輛66輛，其中垃圾車22輛，灑水車4輛，吸污車2輛，清掃車2輛，掛臂車3輛，掛桶車6輛，執法用車8輛，特種機械3輛，電麻木清掃車30輛，公廁車1輛，電麻木30輛，垃圾集裝箱站19座。

　　我們主要抓了以下幾方面工作：

　　一、完善各項管理措施，堅持質量標準，切實強化安全工作責任制

　　恩施市環衛處堅持安全生產工作的領導，強化監督管理，不斷完善環衛各項管理規環衛安全生產工作總結環衛工作者安全意識。

　　一是建立、完善環衛作業質量管理考核標準。按照建設部城市市容標準，修訂、完善、編制了《恩施市環衛處環衛作業質量考核標準》。對環衛清掃保潔、垃圾上門收集、果殼箱清掏保潔、道路灑水沖洗、垃圾轉運、糞便清掏清運、車輛管理、垃圾中轉站管理、公廁管理、垃圾填埋場管理、河道垃圾打撈等十二項工作內容作了明確考核管理規定，涵蓋了環衛作業整個流程，按作業要求嚴把質量關。

　　二是完善管理制度及崗位責任制。對原規章制度進行充實和完善，今年增加了掛桶車司司乘人員的安全生產操作規程等管理制度，逐步完善各工種的操作細則，使之有章可循。堅持環境衛生安全生產工作檢查與考核;組織專班定期與不定期進行檢查，發現問題及時下達整改通知書，嚴明獎懲，制度管人，確保環境衛生工作穩定安全，杜絕安全隱患源頭。

　　三是由許剛主任擔任組長，副主任張猛擔任副組長的安全工作領導小組，堅守職責，認真工作，保持安全指揮系統的暢通。

　　各基層部門負責人各司其職，認真開展安全生產管理工作，履行各項安全工作管理職能，對日常安全工作進行指導及對事故分析與處理，做到組織落實，措施落實，有效及時解決問題。

　　二、采取多項措施，重抓安全教育，加強職工防范意識

　　堅持安全教育與安全操作規程的培訓工作，時刻繃緊安全生產這根弦。我們主要采取了以下措施：

　　一是對新進人員進行崗前業務培訓及職業道德培訓，加強安全教育工作，并掌握安全生產操作規程;

　　二是每月初各部門召開安全生產工作會議，分析當前安全生產工作形勢，提高全員意識;

　　三是在安全生產月期間，集中對全體管理人員、駕駛員、上車人員進行安全教育學習與業務培訓。

　　四是請交警及消防專業人士對本單位駕駛員貫徹《道路交通法》和有關安全常識，使司乘人員認識到不重視安全的危害，同時搞好特殊工種人員的安全培訓工作。

　　五是對一線環衛職工做好安全教育，要求按作業需要佩戴環衛標志服和反光背心，保護自身的利益和安全。

　　六是對易燃、易爆、易腐蝕物品及消毒藥品做到專人保管，專門放置，專人發放，并將廢棄物品進行回收，并做好記錄。

　　七是每季度對全處消防器材進行定期檢查，適時更換，確保消防安全無隱患。

　　八是按照綜合治理要求，幾時補充配備安全保衛衛人員和監

　　控設施。后山灣新建宿舍修建落成后，聘請保安人員，實行24小時值班制。在機關大院實行電子安全監控，發現可疑行蹤，及時報告。

　　三、安全生產常抓不懈，嚴格按程序辦事

　　堅持安全生產從生產一線抓起，認真落實各項管理制度，積極采取措施：

　　一是我處每年堅持投入資金對車輛進行安全保險，加強防護措施，降低風險，減少單位損失，今年投入25萬元進行車輛實行保險。

　　二是管理人員在一線清掃工人上班簽到時，警鐘長鳴，提醒每個一線工作人員，嚴格按工種操作規程作業。

　　三是定期對全處所有生產車輛進行安全檢查，對車輛易損件及時檢查更換，并做好車輛保養記錄。

　　四是做好安全記錄，反映各部門真實安全生產活動情況，搞好事故的調查與隱患的處理工作與整改。

　　五是搞好垃圾場的現場管理，嚴格要求沼氣導汽管的.安放和滲濾液的排放，并對拾荒人員加強安全教育。我處垃圾填埋場通過了國家建設部專家組對其無害化等級復核評定，達到國家二級無害化處理標準。

　　四、預防為先、消除隱患，確保安全生產

　　加強安全生產管理工作，做到狠抓安全事故預防，消除隱患，杜絕安全事故的發生，我們采取以下措施：

　　一是各所與處機關還常年堅持管理人員輪流夜間值班制度，當班人員必須上街檢查工作質量及安全隱患，做好值班記錄和交接班。

　　二是今年投入200萬元購置環衛設備，新增垃圾掛桶車輛2臺，改造密封式農用車4臺，改造電麻木(電動摩托垃圾收集車)10臺，新購一線環衛作業服1200套，加強了勞動保護措施，改善了環衛清掃保潔人員勞動條件，安全生產得到了有力保障。

　　三是將所有垃圾運輸車、垃圾集裝箱和人力三輪車貼上反光標識，防止交通事故的發生。通過采取各種安全措施，確保證全年無重、特大安全事故的發生，從源頭治理不安全因素。

　　四是定期檢查更換各部門消防器材，每季度組織檢查，查處安全隱患，及時更換不合格滅火器材。

　　五是促進社會的和諧與穩定。每月開展一次大的安全生產工作檢查，召開安全生產專題會議6次，組織全處安全生產培訓學習5次，查處安全隱患6次并進行了整改。積極配合轄區搞好社區治安維護工作，求得社會和諧，保一方平安。

　　二0XX年安全生產工作重點：

　　(1)繼續加強對職工的安全生產教育工作，提高全員意識，搞好安全生產的現場管理。

　　(2)完善各項規章制度，強化制度管理。尤其強調“安全生產第一”的方針，切實保障職工的安全與健康。

　　(3)繼續增加投入，改善勞動環境和條件，增加職工的福利

環衛安全生產工作總結集合2

　　環衛站在區黨委、政府的正確領導下，以爭創“國家衛生城市”為目標，創新工作思路,繼續加快環衛體制改革，狠抓“城鄉清潔工程”長效管理。經過全站干部職工的共同努力特別是一線環衛工人的辛苦勞作和無私奉獻，我站較好地完成了XX年各項工作任務，現總結如下：

　　(一)搞好理論學習，提高政治素質

　　按照區黨委政府的指示精神，結合我站工作實際，XX年主要圍繞“創建國家衛生城市”工作任務要求，提高思想認識和認真學習中央、自治區經濟工作會議和市委十屆九次全會精神作為中心工作緊抓不放。

　　1、針對環衛工作實際，組織學習法律法規，增強安全生產工作，XX年無安全生產事故發生。強化市場服務意識，克服工作中法制觀念淡薄、不依法辦事的陋習。

　　2、認真開展工作滿意度民意調查活動。根據市委、區委的指示要求，配合做好20xx年江南區各相關職能部門工作滿意度民意調查工作。站黨支部為活動的開展，結合《區各相關職能部門工作滿意度民意調查工作方案》，一把手親自抓，黨員和干部職工積極參與，完成調查問卷的填報工作。

　　3、為了進一步促進黨員干部尤其是領導干部轉變作風，廉潔從政，營造“清正廉潔”和諧向上的社會氛圍，我站從今年4月份開始，按照區委《關于認真學習宣傳貫徹《中國共產黨黨員干部廉潔從政若干準則》的通知精神,通過結合已發案例和開展學習教育活動，要求黨員干部嚴以律己、廉潔從政，自覺接受監督，及時糾正和處理違反《廉政準則》的行為，堅決杜絕違反《廉政準則》行為發生，提高制度的執行力和約束力。要求黨員干部參學率達到0%，安排學習時間不少于20個小時，做到個人學習有計劃、有筆記、有學習心得體會，做到工作學習兩不誤。高標準嚴要求使各項學習指標達到了具體要求。

　　(二)實行崗位競聘，優化人事制度改革

　　為深化人事制度改革，激發用人機制，堅持干部能上能下，以“精簡、統一、高效”原則，我站從起開始實行干部職工兩年一聘的崗位競聘制，到開始實行一年一聘制。這項工作我站走在江南區事業單位崗位設置管理工作的前列。20xx年4月我站已完成今年的'崗位競聘工作，參加這次競聘的干部職工83人，干部身份20人，有12名干部到一線工作。通過崗位競聘使職工明確了各個崗位的責、權、利，打破了事業單位“鐵飯碗”制度，做到因事設崗、按崗聘用、合同管理，實現由身份管理向崗位管理、由固定用人向合同用人的轉變，重點向一線崗位傾斜。既提高了全站職工的工作積極性又提高了工作效率和經濟效益，推動了環衛工作有序且全面發展。通過人事制度的改革，建立起了符合環衛發展特點，進一步推進環衛公益事業市場化運作的進程。

　　(三)加強站屬各部門的內部管理，提高日常工作效率

　　1、完善制度，規范管理。結合崗位競聘方案，年初我們完善各工作崗位的崗位職責，使各種制度更趨科學性。各部門每周定期召開班子成員例會，對照月度考核標準認真分析工作中存在的不足，發現問題及時整改。根據江南環衛站創建“國家衛生城市”長效管理方案，各部門將工作職責落到實處，使轄區市容環境衛生質量明顯提高。

　　2、狠抓創建“國家衛生城市”工作。開展創建“國家衛生城市“工作時間緊、任務重，全站各部門都緊急行動起來，進一步加強領導，明確責任，落實各項目標任務，切實將創建”國家衛生城市“活動不斷引向深入.結合站實際工作情況，把轄區內道路清掃保潔分為十二個標段，領導分片負責，要求各分片領導對各自責任路段進行督辦、檢查到位，并建立工作例會制度。各部門認真對每天的工作情況進行匯報和匯總，對出現的問題要匯報并馬上整改，營造齊抓共管、通力協作的環境氛圍，狠抓落實各項工作。

　　3、加強垃圾中轉站、果皮箱和垃圾斗放置點的管理，減少二次污染。車隊加強每日對垃圾中轉站、垃圾斗放置點的沖洗、消毒，及時收運垃圾，及時清洗果皮箱，做到垃圾日產日清。認真落實日常上門收集生活垃圾制度，加強對垃圾運輸途中防灑漏管理，防止在收運中因污水滴漏、飄灑造成二次污染，1-6月份車隊共清運垃圾48437噸，道路清洗灑水XX年532.9噸，維護修復果皮箱308個。

　　4、部門之間通力合作，清理城中村衛生死角。為了配合做好創建“國家衛生城市“的專項檢查工作，我站認真貫徹江南區政府的要求和部署，在站長的帶領下，我站嚴密部署各項工作，加大監督力度，保障城區環境衛生干凈整潔。在今年的3月份，站領導組織全體職工對星光大道的道路護欄進行清洗，全站職工經過兩天的細心清洗終于還護欄“金屬”的本色。5月份，我站聯合各部門利用一個星期的時間，對轄區內的村、村、村、村、村和村這6個城中村進行了小街小巷衛生死角的清理，徹底清除小街小巷臟、亂、差，同時集中清理了淡村村委和淡村加油站這一片市民經常反映的環境衛生差等地段，為附近居民營造了一個干凈舒適的生活環境。據統計,本次突擊行動共出動人員530人，出動垃圾清運車24輛，共清理垃圾192噸。從1月份—6月份，我站共清理道路撒漏37處，清理撒漏面積1212平方米，開展周末大掃除活動以及除“四害”工作，清理鼠洞18個，鼠糞34處，投放毒鼠屋XX年個，噴灑鼠藥20xx年0噸。

　　5、做好安全防范及處理數字城管案件和群眾投訴工作。各部門始終把安全防范工作放在首位，規范一線工人和司機作業行為，防止重大事故的發生。同時，及時處理數字城管案件和群眾投訴，1月份至6月份我站共接收城區數字城管案件907起，其中已處理826起，駁回81起，案件處理率達到0%，共收到市長投訴熱線XX起，處理率0%，群眾滿意率0%。群眾投訴主要集中在城中村、集貿市場周邊、門面、物業小區環境衛生等，今后我們將加強對這些重點區域的監管。

　　6、做好新一輪道路清掃和公廁保潔承包的招投標前期準備工作。為做好這項工作，站辦公室和清掃質檢辦對轄區各路段進行細心測量和核算，按時完成了各種數據核算、道路清掃承包方案、公廁承包方案等材料的上報工作，待城區審批后才能開展各種招投標工作，計劃在7月30日前完成招投標工作。做好清掃工人續簽一個月勞動合同及其思想穩定工作。

　　(四)努力擴大對外創收

　　各創收部門根據市場形勢制定創收計劃，改變工作方式方法，加強與簽約單位協調溝通，加大征收生活垃圾處理費力度，增收節支，以保證各項工作正常運作。1月份-6月份,車隊、綜合服務部共完成垃圾處理有償服務費224.862萬元，與去年同期比減少31.2%。車輛維修費用為18.63萬元，比去年增加開支.879萬元。耗油2461.91升，經費支出61萬元，同比增加支出58.97%，維修費、油耗增加的主要原因是車輛逐年陳舊、工作量加大、用油量增加、油價上升等造成的。20xx年上交稅金6.46萬元.

　　(五)加大宣傳力度，政治文明、精神文明建設得到進一步發展

　　按照城區的要求做好各種簡報的上報工作，1月份至今共撰寫簡報34篇，完成了各種宣傳材料上報工作。根據市、區總工會推薦上報，我站一線環衛工人同志被評為全國勞動模范并應邀前往北京參加勞模職代會。同時，車隊的同志也被評為南寧市先進生產工作者，同志被評為市“五一巾幗標兵”。這些先進個人的獲得，為站里爭得了榮譽，為職工做出榜樣。今年年初，發生了旱災，青海玉樹發生地震，站領導班子發動全體干部職工踴躍捐款，用環衛工人的微薄之力奉獻愛心，分別捐助旱災善款4350元，震災善款XX元。

　　(六)存在問題

　　1、泥土沙石撒漏現象嚴重影響市容市貌。今年年初以來，轄區內多條路段出現泥土撒漏現象，嚴重影響了道路市容環境衛生，每次一接到撒漏情況，我站便出動大量人員和車輛對該路段進行加班加點清洗，但最終無法從根本上解決車輛撒漏問題。目前是創衛關鍵階段，希望相關部門對車輛撒漏現象嚴加管理，從根本上杜絕類似撒漏現象發生，從而降低環衛工人勞動強度及環衛工作成本，共同維護好整潔干凈的市容市貌。

　　2、合同環衛工人待遇問題。合同環衛工人是城市環衛工作的主力軍，目前合同環衛工人工資按市里的最低工資標準為670元/月，加上防塵補貼5元/月，僅775元/月，再扣除買五項保險，合同環衛工人的工資已所剩無幾了。為進一步穩定環衛工人隊伍，建議重新核定合同環衛工人工資，每人每月不低于XX元，并且每年普調一次。

　　3、協助城區整治城中村問題。城中村的環境衛生一直是重點難點問題，臟亂差是難以改變的現象。目前是創衛關鍵階段，根據城區領導的指示：環衛站配合集中整治城中村三個月。我站從20xx年6月20日起在人員緊張的情況下，抽派部分管理人員參加綜合整治活動，在保證完成城中村清理任務的同時，環衛工人加班加點做好日常的道路清掃保潔工作。今年創“國家衛生城”和對城中村的集中整治給環衛站造成了很大開支，車輛維修費比去年增加開支879萬元、耗油量同比去年增加支出58.97%。目前人員缺少加上住戶對供水企業代收垃圾處理費進入觀望期，造成20xx年我站征收垃圾處理費同比去年減少31.2%。

　　20xx年，我站各項工作取得了一定的成績，這是城區黨委、政府正確領導的結果，是環衛站各部門和廣大干部職工共同努力的結果。在取得成績的同時，我們也清醒地看到，市創建“國家衛生城”是一項艱巨的任務，對環衛工作的要求更高。目前環衛站的工作還存在不少的困難和問題，因此，我們決心在今后的工作中不斷開拓創新，發揮優勢，克服困難，努力開創環衛工作新局面。

環衛安全生產工作總結集合3

　　近期，華興物業二站環衛清運隊組織全體職工集中學習了服務處冬季安全生產緊急會議精神，結合轄區環境衛生清掃工作實際，在全體員工中開展安全生產警示活動。

　　一是開展習慣性違章自查自改活動。利用一周的時間，重點檢查冬季安全生產操作規程的執行情況，安全操作流程的落實情況，從勞保穿戴等習慣性違章的糾查入手，深入開展隱患排查治理;抓住近期工作重點，繼續以冬季防火、道路安全、車輛安全等為重點，全面掌握礦區清掃工作的安全狀況，二是繼續貫徹落實《XX規定》，嚴格按照安全操作規范工作。

　　三是安全管理常態化，堅持每周_召開安全例會，每周進行一次安全培訓。規范簽字程序及會議記錄，安排專人對會議及培訓進行記錄并整理成文字材料存檔)。每周安全會及培訓結束后對所有參會人員進行簽字手續，以此提高全體員工的安全重視程度。

　　四有點有面，點面結合，全面覆蓋。是針對單位、道路、小區清掃工作的不同特點進行有針對性的管理培訓。如道路保潔員主要抓道路安全方面的`管理。企業保潔員主要針對設施設備及工具物料的使用方法和注意事項進行管理，小區清掃工作重點注意高空擦洗作業和樓梯清掃等。

　　五是分工明確、責任到人。簽訂安全責任書，隊長、組長及保潔員逐級實施。所有人員全部簽訂安全責任書。安排專人監督檢查安全工作。安全小組，全面負責公司的安全生產工作。責任到人。實行誰的保潔區域誰負責，誰的主管項目誰負責，誰的下屬項目誰負責的責任管理制度，全員參與，層層落實。

　　六是執行定期檢查和不定期抽查制度。由安全員對各服務項目每周進行安全檢查，發現問題馬上整改，拒不整改及重復出現同一問題的對當事人經濟處罰。同時由隊長牽頭，組織班組長不定期的對各服務項目進行安全抽查工作，并將抽查結果于次日例會上通報。

　　切實吸取中石華青島1122爆炸事故教訓，就要求環衛清潔隊的每位同志從思想上高度重視安全工作，認真落實安全措施及時消除安全隱患，哪怕是一點一滴，就能夠保證安全工作有序進行。

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