外科醫生年度總結(精選15篇)
總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,快快來寫一份總結吧。我們該怎么寫總結呢?以下是小編為大家整理的外科醫生年度總結,希望對大家有所幫助。
外科醫生年度總結 1
我自xx月份參加工作至今已經xx年了,在醫院、科室領導的關心及同事們的幫助下,較好地完成了各項工作任務,使自己較快地熟悉了新的工作環境,在工作態度、專業技術水平等方面均取得較大的進步,主要有以下幾個方面:
一、端正工作態度,熱情為患者服務。
作為一名醫生,為患者服務,既是責任,也是義務。我們醫院對于內陸居民來說還是新生事物,要想在最短的時間內做強做大,我認為首先要提高服務質量,讓每一個就診的患者滿意,并以此來擴大我院的.知名度。參加工作以后,我努力提高自己的思想素質和業務道德水平,擺正主人翁的心態,急病人所急,想病人所想,竭盡全能地為患者服務;耐心對待每一位患者,不管自己多累,都不厭其煩地做好解釋和溝通,爭取將兩好一滿意工作落實到實處。
二、認真負責地做好醫療工作,提高專業技術水平。
1、堅持業務學習不放松。參加工作后我仍然堅持每天學習,每天掌握一種疾病;同時不忘學習本專業研究的新成果,不斷汲取新的營養,鍛煉科研思維。
2、堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,工作過程中嚴格按照醫療操作常規進行,避免醫療事故及差錯的發生;在工作中不斷豐富自己的臨床經驗,時刻保持謙虛謹慎,遇到不懂的問題勇于向上級醫師請教,努力提高自己綜合分析問題和解決問題能力;嚴密觀察病情,及時準確記錄病情,對患者的處理得當;作為一名新醫生,戒驕戒躁,精神飽滿,不斷學習。
三、嚴格要求自己,積極為醫院的發展建言出力。
作為醫院的一員,“院興我榮,院衰我恥”,建言出力謀求醫院更大的發展是義不容辭的責任。在做好本職工作的基礎上,積極為科室的發展出謀劃策,希望明年的工作量能夠再上新高。
總結20xx年,在醫院領導和同事們的幫助下,我的各項工作完成地較為圓滿,但是我不能有絲毫的松懈,因為以后的工作還會面臨更大的挑戰和機遇。同時與其它先進同事相比還有差距,在今后工作中,我要繼續努力,克服不足,創造更加優異的工作成績。
外科醫生年度總結 2
20xx年,在醫院領導的正確領導下,同事的幫助下,我圍繞醫院中心工作,結合科室的工作要求,工作上積極主動,求真務實,嚴格執行各項工作制度,以醫德行為規范為準則,不斷提高了自身業務技術水平和工作能力,現將我一年來醫德工作總結如下:
1、思想政治方面
按醫院要求認真學習了最美鄉村醫生先進事跡、《醫療事故防范和處理》《處方書寫規范》《護士管理條例》等內容,通過學習讓我在思想上、行動上得到了進一步提高和改進,同時讓我更加堅定了樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀的意識。
2、醫德醫風工作方面
具有強烈的事業心和責任感,對待每一位前來檢查的病人,能做到"急病人之所急,想病人之所想"。工作中能吃苦耐勞,始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態。對不符合檢驗質量的標本,要求病人重新留取,并和病人說明原因,取得病人的認可和理解。醫院工作的需要,安排我參與護理組排班,工作上認真按照"三查十對"來執行護理操作,現已能夠熟練掌握常規護理操作技術。嚴格遵守醫院管理規定,做到按時上、下班,不遲到、不早退、不串崗。無接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現象,無醫療差錯事故發生。
3、業務工作和學習方面:
積極參加醫院和科室組織的各種業務學習,通過學習,加強了自身素質的提高。在學習和工作任務比較繁重的情況下,能積極主動的完成醫院安排的各種工作,能很好的'端正自己的學習態度,從不叫苦叫累。在業務工作中,認真履行科里的各項規章制度,一切檢驗操作都嚴格遵守操作規程。對待工作認真負責,時刻以謹慎的工作態度處理好每一個待檢標本,認真處理好工作中遇到的疑難問題。對檢測結果與臨床診斷不太相符的結果,第一時間向領導班子反映,堅持做到復查,確保發出檢驗報告的準確性,并及時與臨床醫生聯系,提供有利的診斷依據。面對新形勢、新機遇、新挑戰,能夠清醒地認識到只有不斷強化理論學習才是生存之道,因此在工作之余努力參加了業余本科的學歷教育。同時采用網絡學習、閱讀臨床檢驗相關書籍等,學習最新知識、新進展,爭取20xx年一次通過檢驗技師的職稱考試。
在新的一年,我將加強實踐和理論學習相結合,進一步堅定自己的理想和信念,虛心向同事學習,向實踐學習,取人之長補已之短,爭取在新的一年里為醫院的發展貢獻力量。
外科醫生年度總結 3
過去一年里,在院領導和分管領導的領導知道下,和各位同事的緊密配合下,我順利安全地完成了我的工作任務。作為一名救死扶傷的醫生,我有權利和義務將我的病人看好病,安全健康的繼續走上工作崗位上去。回首過去的一年,我做的雖然不是非常好,但是也沒有什么過錯,沒有出現一例誤診,切實做好了對人民群眾的生命負責任態度。我的過去一年的工作總結,既是我一年的工作成果,也是對我來年工作的一種鞭策,督促我做的更好。我的工作總結內容有下:
一、思想方面
積極開展醫療質量治理效益年活動,堅持以病人為中心,以質量為核心的護理服務理念,適應衛生改革,社會發展的新形勢,積極參加一切活動,以服務人民奉獻社會為宗旨,以病人滿足為標準,全心全意為人民服務。
二、增強法律意識
認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規,兩次參加學習班,并積極參于醫院組織的醫療事故修理條例培訓授課工作,讓所有醫生知道在社會主義市場經濟體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿足,這是人們對醫療護理服務提出更高、更新的需求,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,依法減少醫療事故的發生。
三、規范護理工作制度
深化衛生改革,執行新的醫療事故處理條例。我院推行綜合目標治理責任制,開展醫療質量治理效益年活動等新的形勢,對醫生工作提出了更高的要求,因而治療部認真組織學習新條例,學習醫生治理辦法,嚴格執行醫生執業。
四、加強業務學習,努力提高醫生隊伍素質
1、加強醫生職業道德教育和文明禮貌服務,堅持文明用語,落實到每一個崗位,工作時間禮貌待患、態度和藹、語言規范,舉辦了精神科學習班;
2、加強愛崗敬業教育,貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高了整體醫生素質及應急能力,全年的病人滿足度提高到97.6%;
3、加強業務學習,提高自身醫術,做到對所有病人認真負責;
4、選派醫療人員外出進修共xx人,xx次參加學習班共計xx人次;
5、鼓勵在職醫療人員參加大專學習,現專科畢業xx人,本科學習的xx人,提高了整體水平。
五、加強醫療質量治理,提高優質高效服務
從醫療人員的比例、工作性質、人員分布等各方面充分說明了醫生工作是醫院工作的重要組成部分,是保證醫療安全優質服務的主要車輪,因而治療質量的優劣,與醫療糾紛的.升、降息相關,加強護理質量治理,提高治療質量非凡重要。為保證醫院治療工作的高效優質服務,做出了很大的貢獻。
1、加強質量控制,嚴格落實制度,認真檢查。分管院長每周一次不定期檢查、督導各科工作質量,同質檢科密切配合,每月一次全面檢查,并及時反饋信息;
2、加強危重病人的治理,做到熟練把握急救技術,搶救程序及搶救藥械的使用,提高了危重病人搶救成功率,急救藥械有專人負責治理,做到“四固定”、“三及時”急救藥械完好率達100%;
3、加強病房治理,做到的整潔,在外環境較差的情況下,努力為病人創造一個清潔、整潔、安靜、舒適的休養環境;
4、醫療部認真組織護理安全工作會議,對全院各科出現的缺點、差錯,認真總結、分析、查找工作隱患,加強醫療安全治理,防患于未燃,使治療工作到位率較高。作為一名救死扶傷的醫生,我要時刻牢記人民群眾的生命安全永遠是第一位。時時刻刻做好爭上第一線,努力為病人服務,對病人負責,做一個自然智慧心靈的高尚醫生。醫生的天職就是保護和挽救他人的生命,還有一個更大的任務就是挽救人的心靈,救人,救心,然后有更大的能力去幫助別人。
作為一個好醫生,我時刻關注著整個世界,關心人類的命運,關心自己的祖國,熱愛自己從事的醫學工作。當我全身心投入自己喜愛的事業后,即使在別人看起來很累,但我還不會覺的累。顯然我做的仍然還不夠,我要努力進步。
我要與時代同步,思想要敢于接受新事物,順應社會,順應自然,順應自己,不要在原地踏不動。努力自主創新,這就是我在新的一年要做的。
外科醫生年度總結 4
一年的時間很快過去了,在一年里,我在院領導、科室領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:
認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過網絡、報紙、雜志、書籍積極學習政治理論。堅持“以病人中心”的臨床服務理念,發揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,踏踏實實做好醫療服務工作。
始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。熱愛自己的本職工作,不計較個人得失,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,全年沒有請假、遲到、早退現象。能遵章守紀、團結同事、求真務實,在生活中發揚樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事。
在醫療實踐過程中,嚴格遵守醫德規范,不利用工作之便謀取私利,不索要患者及其親友的財物,不開具虛假醫學證明,不開大處方、不開人情方。嚴格執行診療規范和用藥指南,堅持合理檢查、合理治療、合理用藥,不多收、亂收和私下收取費用。能及時準確的完成病歷、病程錄的書寫,對一些常見疾病能獨立診斷、治療。遇到問題能在查閱相關書籍仍不能解決的情況下,虛心的向上級醫生請教,自覺的'做到感性認識和理性認識相結合,從而提高了自己發現問題、分析問題、解決問題的能力。積極參加在職培訓,刻苦專研業務技術,努力學習新知識、新技術,提高專業技術水平。增強責任意識,在這一年工作中無任何醫療事故及不良行為記錄。
總結一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。
外科醫生年度總結 5
作為醫院醫師的我,一年來認真努力的工作,今年年對我來說,也是一個相當值得懷念的一年,我相信隨著我漸漸的成長,我會有更多的進步,這些都是我會做好的事情,我相信我能夠做好,我會在不斷的成長中,得到的發展的在來年年里,繼續堅持:
一、思想上政治上始終緊緊圍繞醫院開展的廉潔自律主題
從事醫療活動,緊跟國際國內形勢,拒絕行賄、受賄,以黨員的標準嚴格要求自己;服從領導,團結同事,愛崗敬業,未發生一起醫療差錯與糾紛;工作中,一切以病人為中心,全心全意為病人著想,本著“節約、節盛環保、優效”的原則,選擇簡單的醫學專用方法,做出最理想的醫學專用效果。
二、在科主任的領導下,業務上秉承過去的優良傳統和作風
認真學習,勤于總結,對過去的經驗進行“去粗取精、去偽存真、由表及里、去其糟粕、取其精華”。
更完善、嫻熟地應用各種醫學專用常用方法和技術,如:各部位的神經阻滯、各區域阻滯、各種全身醫學專用方法和各種穿刺技術,以及各種儀器設備的保養使用。
指導、輔導實習醫生,低年資住院醫生和主治醫生,理論與實踐相結合,學習掌握基本醫學專用方法的操作技術和工作流程,言傳身教,對他們進行良好的醫德醫風醫技方面的浸染,充分發揮了一名副主任醫師應有的作用。
三、工作業績與上年相比,醫學專用例數有所增加
日間醫學專用水平有所提高;學習掌握了醫學專用科幾種新藥的具體應用;小兒、老人醫學專用更加得心應手。
今后,要更加善于學習、善于總結,與時俱進,緊跟時代步伐,學習掌握更新更好的醫學技術,造福社會,造福病人的同時,完善豐富自己的人生。
就是這樣的,作為一名醫師,必須要有高度的責任感。救死扶傷是我們的`天職,我相信隨著時間的增長,我的醫術會得到更多的提高。不過這些不是最重要的,思想才是第一,只要本著為人民服務的態度,我就能夠做的更好,相信我能夠做好。
醫師的責任和天職就是這樣,我會在來年年工作的更好的!
外科醫生年度總結 6
作為一名外科醫生,本著為病人服務,對醫院負責的態度,針對接下來的醫療工作,特制定如下:
一、總體目標
(一)加快人才引進、培養,做好專業技術人員梯隊建設。
重點圍繞專業技術人員,分不同層次加強人才的建設培養。年內計劃引進住院醫師xx人,平時定期外出參加省級培訓、進修。堅持從實際出發,在不斷發展傳統手術的基礎上開展一系列微創手術及常見病的創新治療,如中、西醫結合治療等。爭取達到國內先進水平。
二、具體計劃
(一)申請設備購置
申請年內招標購買本行業中先進而且比較普及的儀器:xx治療儀。目前外科的發展越來越向微創、腔內技術發展,上述醫療設備已逐漸成為外科必不可少的.最基礎的設施。
(二)爭創特色科室
在人員、技術、設備等方面向外科加大投入發展,逐漸建立高素質的專業人才,在原來已經開展的外科手術基礎上進一步發展特色的治療技術。主要有以下新業務:術,術,治療儀對疾病的特殊治療等。
特別重點是要建立特色診療:爭取對某一類疾病能夠達到全方位的治療,以達到在某一方面全部留住患者,也才能更好地服務于患者。比如對各種疾病的系列治療,包括、等均可系統治療,達到此類疾病患者就診后能夠留在本院并使其治療滿意。
(三)積極擴展收治渠道,開拓醫療市場
在現有條件下積極想辦法擴展病人的收治,在本專業人員較少的情況下擠出時間設立專業門診,雖然目前門診患者數量不多,但畢竟也有不少,門診就是一個門戶,要堅持開展下去,要本著高度強烈的責任心態度在門檻上來吸引患者。還有就是加強與醫院外聯辦及其它科室合作力度,爭取利用業余時間走出去主動為患者服務,以擴大影響力,如與區級、社區醫院合作,主動上門坐診或幫助其培訓?屏α康。再就是瞄準本地區醫療技術發展前沿,實施專科建設計劃,利用目前合作醫療的優勢,利用多種方式宣傳科室特色,增加病員數量及質量,爭取在第一年翻一翻的基礎上科室收入每年%遞增,以進一步提高科室綜合實力。
外科醫生年度總結 7
在緊張忙碌的工作中,xx年即將過去。我科在院方各位領導的支持、鼓勵下,在科主任的指導下,堅持“以患者為中心”的服務理念,根據醫院及科室實際情況,逐步更新設備,提高設備利用率,提高與臨床診斷的符合率,實行科室質量安全管理與持續改進工作,在醫療、教學等方面,科室整體水平得到較高提升,給廣大患者提供較好的服務,現將xx年的工作做如下總結。
1、科室全體人員以醫德規范為行為準則,履行救死扶傷的人道主義精神,嚴格執行各項工作制度,立足本職工作,愛崗敬業,遵紀守法,團結協作,全年無重大差錯事故發生,贏得了臨床科室與患者的好評。
2、在醫院領導的重視和支持下,為了滿足不斷增長的患者量的'需求,xx年超聲科增加了人員和設備,擴大了科室規模,在進行常規檢查的同時,新增了腹部、心臟、血管等項目,提高了工作質量和效率,滿足了患者需求,保證了臨床診療工作順利有序進行。
3、大家在做好本職工作的同時刻苦鉆研業務知識,努力提高自身業務素質,學習新理論、新技術,優化人員結構,提高整體素質。全體人員積極參加醫院組織的學術講座,積極鼓勵科室成員出去進修,三人被外派到山西中醫學院附屬醫院功能科進修學習,在掌握專業理論知識的同時積極學習新技術、新知識,以良的服務態度,質的服務質量為病人的健康服務。
4、保質保量地完成了職業病體檢、健康體檢、工會體檢、社區65歲以上老年人體檢等工作,得到了院里和體檢方的一致認可,為醫院創造了可觀的經濟效益。
5、認真完成了衛生行政部門以及醫務科下達的各項任務,從全院的整體利益出發發展科室。
6、強化安全意識,學習相關法律、法規、道德規范,注重醫德醫風教育,樹立了科室的良好形象,取得可喜的社會效益。在大家的共同努力下,xx年超聲科患者總量1107人次,業務總收入79456余元,在即將到來的xx年,全體成員必將更加努力拼搏,為醫院創造更好的效益,全心全意為百姓服務。
外科醫生年度總結 8
我科在院領導的直接領導下,在院內各業務科室的大力支持下,全科同志齊心協力,共同努力,使科室內各項工作取得了一定成績,現對本科xx年工作總結如下:
一、加大科室管理力度,創新優質服務新模式。
今年我科加大了對醫生、護士長、藥劑科人員的管理力度,明確了各級醫生職責,完善了各種醫療護理規章制度,改善了就醫環境,加大了醫療護理質量的管理力度,使病人滿意度有所提高,現簡便、高效、周到的門診手術制度,使病人滿意度明顯提高。xx年來,科室收住病人63547人次,較去年多收了病人35774人次,占41%。急診搶救病人3511人,占41.3%,較去年多收了病人5068人次,增長11.1%。門診病人入院10416人次,較去年多收了病人15386人次,增長47.2%,較去年增長58%。急診手術12516人次,較去年多收了病人2393人次,增長21.3%。急診護士搶救病人數450人次,較去年增長42%。急救藥品完好率100%,搶救危重病人搶救成功率100%,均無醫療事故發生。
二、加強醫療質量管理,提高醫療技術水平。
1、規范醫療行為,落實醫療服務規范。
我科嚴格按照醫療服務規范開展門診,病人,醫院的各項工作制度開展醫療工作,在日常工作中嚴格醫療服務質量的執行,認真書寫門診病歷書寫質量控制標準,杜絕了醫療事故及不良事件的發生。
2、加強核心制度建設,完善各項醫療管理規章制度。
醫療質量管理是醫院管理的核心工作,只有制度完善,嚴格管理,才能保證醫療安全,保證醫療安全。為了加強醫療安全管理,規范醫療行為,嚴格了診療操作規程,嚴防醫療差錯事故的發生。今年無醫療事故發生,使患者滿意度明顯提高,受到廣大病人及家屬的好評。
三、抓醫療質量管理,建立醫療質量管理小組。
醫療質量管理小組每月定期召開一次醫療質量管理小組會議,商討醫療質量管理的各環節,總結臨床和醫療安全管理方面的經驗,查找不足,分析原因,制定切實可行的整改措施。今年我科重點抓了三個環節的質量管理,即三級醫療質量管理,三級醫療質量管理和醫療護理質量管理。為確保三級醫療質量管理達標,科室制定了各項質量管理制度、考核制度和考評標準,要求各質控小組及時總結、反饋、提出改進意見,并及時與相關科室溝通、交流。
四、加強醫療安全教育及醫療核心制度的學習及落實。
今年以來我科根據工作需要,及時購置醫療文書,規范了醫療質量管理,落實了各種醫療安全規章制度,杜絕了醫療安全事故的發生。
五、認真落實各項規章制度,提高醫療質量。
嚴格按照“三級乙級”醫療質量標準要求,嚴格執行各級醫療護理人員職責,做到三查七對,xx年來未發生一起醫療事故。
六、20xx年工作計劃:
1、加強醫療質量管理,確保醫療安全。加大醫療質量管理力度,建立科室目標責任制,制定醫療質量管理目標考核管理辦法,加強對科室的`質量和醫療安全負責人的培訓。定期對科室的醫療安全和醫療質量的管理,提出問題,及時反饋、整改。
2、加強對醫療安全及醫療護理質量的監督、檢查及考核力度,確保醫療安全。
3、加強醫療質量安全教育,嚴格落實醫療安全相關規章制度。
4、加大質量管理力度,建立科室質量管理小組。
5、加深對醫療質量的重視程度,加大對醫療安全的監管力度,嚴格按照醫療工作安全管理制度和醫療安全相關規定,嚴格執行醫療安全相關規章制度,做好醫療質量安全監管工作。
6、建立醫療糾紛處理預警機制,定期開展醫療糾紛排查及調查,及時處理醫療糾紛。
7、加強醫療安全知識及相關醫療法律法規的學習,不斷提高醫療安全管理意識,加強對醫務人員及病人的醫療保險、醫療糾紛防范意識。
外科醫生年度總結 9
我自參加外科工作以來,對工作熱情,奮發向上,積極完成本職工作。在黨和上級領導的關懷和幫忙下,思想進步,積極進取,團結同事,遵紀守法,響應醫院的號召,積極執行黨的各項方針政策,努力提高政治思想覺悟,堅持以病人為中心,踏踏實實做好本職工作。
現將近5年來的思想、工作和學習狀況匯報如下:
一、思想上
深入貫徹落實科學發展觀。擁護黨的路線、方針、政策,以模范人物為榜樣,發揚“草原精神”,充分發揮黨員的先鋒模范作用,做群眾的表率。
二、學習上
始終保持愛學習的習慣,注重專業知識的學習。通過學習,使我的專業理論、專業技能逐漸提高。尤其是近幾年解決本專業較疑難問題的潛力有了較大提高。
在專業理論方面,掌握診斷學、臨床醫學、普通外科學、胸心外科學等基礎理論,掌握了普外科及胸外科常見病、多發病的診斷要點及治療原則,熟練掌握急診急救的相關理論知識和急救藥品的綜合應用。
在專業技能方面,熟練掌握臨床各項基本操作、診斷技巧和臨床各項醫療文書的書寫,基本掌握本科室常見疾病的.手術方法,基本能獨立完成普外科闌尾切除術、膽囊切除術、胃大部切除術、腹部疝修補術、脾切除術等常見手術,結合本科室特點能夠獨立完成經腹腔鏡下膽囊切除術等手術,并能夠在上級醫生指導下完成更復雜的手術。
5年來共診治病人2000余人次,其中危重病人60余例,參與突發事故搶救10余次。單獨及協助上級醫師完成大中型手術800余例。
對國內外普通外科、胸外科及急救領域新進展新技術能做到及時追蹤了解,并能結合本院實際加以開展。工作上,勤勤懇懇,任勞任怨,積極配合科室領導的工作。
臨床工作一絲不茍,對待病人熱心、耐心、關心,真正做到視病人如親人,急病人之所急、想病人之所想,所自己所學全部投入到為駐地軍人健康服務上,受到病人的好評。
三、作風上
嚴于律已,遵守醫院各項規章制度,遵紀守法,團結同志,認真遵守國家的法律法規,部隊的條令、條例和規章制度,尊重領導,團結同志,關心群眾,有較強的組織紀律性。
學習上,參加計算機潛力及英語考試,成績均為合格。任職期間在核心期刊上發表論文4篇。由于工作表現突出,獲嘉獎2次。
在新的任期里,我必須以更加飽滿的熱情,投入到新的工作中去,迎接新的挑戰,爭取做出更加優異的成績。
外科醫生年度總結 10
一年來,在院部的領導下,在醫院各科室的支持幫助下,我科同志協調一致,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業心和責任心,結合本科室的工作性質,以醫院為中心,專心工作,求真務實,踏實苦干,高質量地完成了本科的各項工作任務,取得了良好的成績,現總結如下:
一、全科人員在政治上認真學習毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認真學習貫徹落實“科學發展觀”的重要精神,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,發揚黨的優良傳統,牢固樹立“一切為病員服務”的理念,加強醫患溝通,以社會主義核心價值觀的標準規范自己的言行,不斷提高思想道德修養,認真開展批評與自我批評,堅決抵制藥品購銷中的不正之風,將反商業賄賂提高到政治思想的高度來認識和對待,為了實現我們的中國夢不斷努力奮斗。一年來,科室內沒有任何醫藥回扣現象發生。
二、全科人員能夠自覺遵守院內各項規章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科內工作人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服了人手少、任務重的困難,保證了正常醫療服務工作的順利開展。全科人員按照二級甲等醫院的要求完成各項臨床工作,并高質量完成各種文件、臺帳的整理工作,認真學習崗位職責、核心制度,并嚴格按照職責、制度的要求認真工作,認真學習“三基”并多次開展崗位練兵,做到嚴格要求、嚴謹作風、嚴密組織。全科人員嚴格執行“三合理”規范,做到合理用藥、合理收費、服務到人,較好地完成了院部下達的各項工作任務。
三、科室內部積極調整醫療結構,采取有效措施,從多種途徑降低醫療費用,取得了顯著效果。一是抓合理用藥;二是抓單病種費用;三是抓一次性材料的使用;四是加快病床周轉,科室通過采取以上一系列強有力措施,使各項費用維持在相對較低的水平,切實減輕了群眾的負擔。同時,科室在醫療質量、醫務人員安全意識和醫患溝通能力等方面有了明顯提高,全年未發生重大醫療差錯,醫療糾紛明顯減少。
一年來,通過全科同志的共同努力,我們較好地完成了科室各項工作任務,出院病人數量較去年增長5%,業務收入同步增長5%,三級及三級以上手術完成300例以上,其中包括了大批量斷指再植、游離組織移植、重要周圍血管神經離斷合并休克的搶救、四肢嚴重碾壓傷合并骨筋膜室綜合征伴多器官功能衰竭的搶救等手術,成功率100%。但是我們的工作標準和工作質量與院部的要求還有一定的差距。我們也看到了20xx年以來業務量在下降,原因是手足外科病員主要來自于周邊各廠的意外傷工人,而20xx年底以來國內大的經濟環境轉冷,導致企業負擔加重,大量的工廠裁員甚至倒閉,開工工人的減少因此病員顯著減少,其次是同行業醫療市場競爭力在增加。因此,我科從實際出發,在努力克服眼前困難的同時,也主動調低明年的業務量預期,明年的'業務量估計約在今年的2/3左右。
面對困難,我們的應對措施是:
1、進一步提高醫療質量和服務質量;
2、繼續堅持低收費高質量的價格優勢,努力減輕病員和企業的醫療負擔,爭取進一步取得廣大病員和企業的認可。同時,我們也希望院部進一步加強醫院各科室的建設,進一步提高本院的綜合救治水平和競爭能力。
在新的一年里,我們手足外科將更嚴肅地加強醫療質量管理。同時,科室計劃增加護士2名,醫生1名,并對新進人員進行高質量培訓后補充到相應的崗位。我們將進一步改善收入結構,嚴格控制成本,將工作質量和數量統計到個人,努力提高工作效率,達到增收節支的目的。全科的工作人員將進一步努力提高個人綜合素質,堅持專業理論學習,提高醫療服務質量,并加強醫患溝通能力的提升,主動為病員和企業排憂解難,膽大心細地開展各項業務工作,努力減少醫患糾紛,為醫院創造良好的社會效益和經濟效益。
外科醫生年度總結 11
一、基本情況:
泌尿外科現有在職醫師7人,副主任醫師3人,住院醫師4人,其中汪小勇為碩士研究生。沒有主治醫師。住院醫師中談杰沒有考取執業醫師執照。今年人手充足,工作順利開展。但由于劉玉龍主任明年到退休年齡,去年引進的碩士研究生汪小勇正在積極考博,會造成人手短缺。
新的醫院大樓非常寬敞明亮,氣溫適宜,患者們感覺到就醫環境得到了很大的改善。在這里住院,患者們都非常滿意。
二、住院指標保持良好勢頭
據統計,截至20xx年11月,我們科室今年共收治了379名患者,相比去年328人次,增長了51人次。經統計,住院手術數量為196臺,比去年減少了26臺次。而1-11月的總收入為287.6萬元,去年同期為204.2萬元,同比增加了83.2萬元。其中,病房總收入為97.8萬元,比去年同期80萬元增加了20%。值得一提的是,我們科室的藥品占總收入的比例不到30%,比同類外科科室更低,這也說明我們在控制醫療成本方面取得了很好的成果。
全年床位利用率76.3%,床位周轉率15.5人,平均住院日15.9天,治愈、好轉率95%。
由于醫院停止了體外震波碎石治療項目,我們的醫院收入受到了一定程度的影響。同時,由于少了一項治療手段,我們無法收治那些需要這種治療方法的結石患者,導致住院人數和手術例數都有所減少。
三、重點專業技術項目良性發展
1、前列腺汽化電切術是一種成熟的技術,能夠治療前列腺增生癥狀,取得了良好的療效,沒有嚴重的并發癥發生,深受社會和患者的認可。在青陽、樅陽等周邊地區,我們的技術也有較高的知名度,已經成為我們科室的“知名品牌”。目前,我們有兩位年輕的副主任醫師已經掌握了汽化電切技術,并正在培養住院醫師。他們不僅掌握了切割和止血的技巧,還能夠熟練地完成完整的前列腺切除手術。我們的目標是讓所有醫師都能夠掌握這項技術,為更多的患者提供優質的醫療服務。
2、經尿道輸尿管鏡鈥激光碎石術全年常規開展,療效滿意,無任何嚴重并發癥發生。江世祥、宋周良已能單獨操作。
3、經皮腎鏡碎石術:共開展30余例,正在繼續進行中,目前我們還不能單獨開展,主要是缺少設備。今年要加大力度。
4、目前,腹腔鏡手術已經廣泛應用于泌尿外科領域。常見的手術包括腎上腺切除、腎切除、半側尿路切除、腎癌根治性切除、腎蒂周圍淋巴管剝脫和腎囊腫去頂減壓術等。這些手術在治療泌尿系統疾病中發揮著重要作用,并且已經得到了廣泛的認可和應用。
5、腎上腺手術已成為常規。以前腎上腺手術認為難度大,有恐懼心理,F在我們成功開展了腎上腺嗜鉻細胞瘤切除、腎上腺醛固酮瘤切除、腎上腺神經節細胞瘤切除、腎上腺腺瘤切除等。
四、加強醫療質量管理,全年無醫療糾紛
在手術科室中,泌尿外科是唯一全年沒有醫療糾紛的科室。這與全科同志共同努力,認真負責分不開。同志們對醫療風險的意識加強,提高了對醫療責任的認識。堅持24小時床位醫師負責制,疑難危重病例匯報制,床頭交班制,門診診斷不清、3次治療效果不好會診制。
五、正確認識我院泌尿外科在銅陵市所處地位
我們的醫療團隊在專業技術方面一直走在銅陵市的前列。我們率先開展了經尿道腔鏡手術、前列腺氣化電切、膀胱腫瘤電切、輸尿管鏡鈥激光碎石等高難度手術,已經完成了從尿道到腎臟的管腔內腔鏡技術。這些手術已成為我們的常規操作,得到了社會的廣泛認可和贊譽,成為我們的“知名品牌”。我們的經皮腎鏡技術在銅陵市獨具領先優勢,并且我們的腹腔鏡技術也處于領先地位。我們的.醫療團隊不斷推進技術創新和實踐探索,以最優質的服務,為更多患者提供安全、快速、高效的治療方案。
我們在日常的診療中,治療了眾多患有前列腺增生、腎臟大腫瘤和腎上腺等疾病的患者。其中不乏一些患者需要從市人民醫院轉診至更高級別的醫院進行進一步的治療。
我們為多例90歲以上的病人施行手術,還救治了像方玉良、查振榮這樣高危病人。
我們不能低估了自己,我們一點也不比市人民醫院遜色。
五、泌尿外科專業發展計劃
(一)全員樹立“質量至上,安全第一”的核心理念。醫院新大樓啟用,創造了良好的就醫環境,乘創建“優質護理示范病區”的東風,提高服務質量,進一步提高泌尿外科疾病診治水平,爭創銅陵市技術一流,服務一流的泌尿專科,爭創醫療糾紛0記錄。
(二)積極響應醫院決策,堅決貫徹執行醫療核心制度,將藥占比控制在規定范圍內。
(三)繼續發揚泌尿外科微創特色,使微創手術占總手術數量的50%以上,逐步達到70%以上。
(四)逐步做到泌尿系兩大常見病種前列腺增生、泌尿系結石不開刀。前列腺增生不開刀現在已經做到,泌尿系結石可以通過體外震波碎石、經尿道輸尿管鏡技術、經皮腎鏡技術做到。
(五)加快開放手術向腹腔鏡技術過渡:腹腔鏡技術正處在不斷發展不斷完善的過程中,我市腹腔鏡技術整體處于起步階段,手術數量還較少,難度不高,病種局限,需要發展的空間還很大。我們要經過艱苦不懈的努力,逐步擴大治療病種,增加手術難度,提高手術質量,不斷地從開放手術向腹腔鏡技術過渡。
(六)堅定不移的開展經皮腎鏡碎石技術。傳統的開放手術切口大,患者恢復慢,痛苦大。經皮腎鏡技術是在腰部穿刺建立筷子粗工作通道,臵入內鏡,將結石粉碎,無手術切口,創傷小,患者恢復快,是上尿路結石治療的發展方向。本市其他醫院暫時還沒有開展這項技術,雖然我們開展了將近30例,但我們設備不全。
(七)開展女性泌尿外科工作:女性泌尿外科是近年來發展起來的新興學科,包括:
1、盆底功能障礙:盆腔器官脫垂、儲尿排尿功能障礙(排尿困難、尿失禁);
2、下尿路及生殖系統感染;
3、絕經后婦女下尿路問題;
4、尿漏;
5、尿道及陰道前壁腫物、其他尿道疾病;
6、下尿路及生殖系統先天畸形;
7、妊娠并發的泌尿系統疾病;
8、盆腔手術泌尿系統損傷問題以及放射治療損傷問題;
9、其他疾。喊螂走^度活動癥(一組以尿頻、尿急為主要癥狀的疾病)、神經源性膀胱、慢性盆腔疼痛、間質性膀胱炎等。
中老年女性近1/3有不同程度尿失禁,65歲以上老年婦女的患病率均超過50%,隨年齡增加發病率增加。女性尿路感染發病率約為男性的9倍,7%妊娠婦女合并泌尿系統感染,女性膀胱過度活動癥占成年女性人群的16~17%。國內的女性泌尿外科建設簡陋,診療條件差。
(八)輸尿管軟鏡技術是一種微創技術,其最大的特點是前端能夠彎曲,可以通過尿道和輸尿管進入腎臟,從而達到泌尿系統任何部位,從而避免了傳統硬鏡的缺點。同時,與鈥激光的配合使用,可用于泌尿系統管道內的診斷和治療。這種技術無需進行手術切口,對患者來說是一種安全可靠的治療方式。
(九)我們計劃設立一間泌尿外科實驗室,配備適合研究需求的設備,并制定相應的管理制度和工作制度。首先,我們會建立一個泌尿外科腹腔鏡技術模擬訓練實驗室,利用目前閑置的蛇牌腹腔鏡進行模擬訓練,提高醫生的手術技能水平。其次,我們計劃創建一個泌尿外科尿流動力學實驗室,開展相關檢查和研究,不僅能夠提升專業水平,也能為醫院帶來經濟收益。
(十)開展系統性前列腺穿刺活檢,為前列腺癌診斷、根治創造條件。
(十一)重新開展體外震波碎石項目。
(十二)創建銅陵市重點?啤
外科醫生年度總結 12
20xx年在院領導班子的準確領導下,我科緊跟各項部署,圍繞領導班子提出的"文化建院、依法治院、以德辦院、人才立院、科技興院、服務贏院"的辦院宗旨,把握住我院品牌建設的三個重要環節"知名度、美譽度、誠信度"在創新管理,提升醫療水平更新醫療護理的觀點,深化優質服務,增大了管理力度,工作取得了一定的成績。
一、增強學習,提升自身素質
積極參加群眾路線教育實踐活動,認真落實科學發展觀,始終和黨中央保持高度一致,積極響應院領導的各項號召,遵紀守法,遵守各項規章制度,醫德醫風正派。
在業務上,努力鉆研專業知識,利用早會、查房實行理論聯系實際學習,鞏固了專業知識,學到了國內外新動向新知識,提升了整體業務水平。
二、調動醫護人員積極性,團結一致做好本職工作
調動全科室人員積極性,增強凝聚力,工作中以身作則,嚴于利己,寬以待人,充分信任每一位醫護人員,充分發揮每一位醫護人員的主觀能動性,對他們的工作做出公平、公正的評價,以理服人,以德理科。
發揚科室人員始終如一的團結向上的精神氛圍,處理好科主任與他們之間的關系,處理好醫護關系,處理好醫護與患者的'關系,使大家把自身的發展融入到科室發展的整體發展之中,只有科室團結才有向心力,科室各項事業才能得到充分的發展壯大。
科室醫護人員嚴格遵照各項規章制度,遵紀守法,積極響應各項號召,醫護人員技術水平和服務水平深受患者及家屬的好評。二甲復審工作準備充分,來科檢查項目順利達標。
三、增強醫療質量管理,高度重視醫療質量安全
認真執行各項規章制度,積極參加全院各項會議,經常利用早會和工作中實行醫療安全學習,認真學習執行病例書寫規范,會診制度、首診醫生負責制度、早晚交班制度,做好術前討論,疑難病例討論,死亡病例討論,認真執行抗生素應用規范,處方書寫規范,增強法律意識,時時防范醫療糾紛和醫療事故發生。
四、響應醫院號召,積極展開新項目
在實際工作中,嚴格執行范圍內展開業務,一年中展開了小腦扁桃體下疝伴脊髓空洞癥手術一例,腦積水腹腔分流術腹腔端導管介入手術一例,左大腦半球膠質瘤手術一例,(因為各種原因過去不敢展開的手術現在已經盡量展開起來)全年無醫療糾紛及事故發生,營造了安全舒適的工作環境。
五、重視梯隊培養建設
我科成立近20年,科室成立至今,注重人才培養和梯隊建設,科內醫生基本達到全員進修學習,專業技術水平逐步得到提升,現主任醫師一人,今年晉升主任醫師批件下來三人,原有副主任醫師兩人,醫生技術隊伍全員已達到高級職稱水準,為科室可持續性發展奠定了良好基礎。
六、努力創造兩個效益
今年我科經過全體醫護人員的努力工作,社會效益明顯提升,經濟效益創歷史,全年患者住院人數1400余人,全科經濟收入752萬元,和去年同期比超額完成74萬元,全年無醫療護理投訴。
七、不足之處
1.業務學習還不夠系統完善,不能持之以恒,
2.顱腦損傷患者住院人數逐年減少,我們盼望我院早日搬遷120急救中心早日歸還我院。
寒冬辭舊歲,瑞雪迎新年,新年到來之際,感謝院領導和全院職工對我科的關心、支持、和協助,預祝大家新年快樂,身體健康,工作順利,幸福相伴永遠。
外科醫生年度總結 13
在醫院領導的正確領導下,在科室全體醫護人員的大力支持配合下,努力學習、積極工作,轉變管理理念,認真落實院、科兩級負責制,帶領全科同志發揚吃苦耐勞、開拓創新、勇于進取的精神,密切配合醫院改革的步伐,在工作中取得了一定的成績,也存在一定問題,F小結如下:
一、遵守院規院紀,服從領導,透明管理
堅持政治理論學習與業務學習相結合,緊跟時代步伐,把握時代脈搏,牢固樹立服務意識,大局意識,積極投身醫院和科室的改革,勇于實踐,敢于勝利。發揚奉獻精神,在科室人員嚴重不足,科室任務重的情況下,根據新形勢調整了科室績效工資分配方案,充分調動了科室人員的工作積極性,全體同志集思廣益,調動科室全體同志,醫護人員加班加點,精誠協作,牢固樹立“科興我榮,科衰我恥”的思想,不計個人得失,確保了科室任務的順利完成。
二、以學習促管理,以管理促效益,以效益促發展
正確處理科室與醫院、科室同事之間的關系。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀、人生觀。面對新形勢、新機遇、新挑戰,能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道,因此多次帶領科室醫護人員參加省市醫學會組織的業務學習,在工作之余努力學習專業理論知識,解決業務上的`疑難問題,做到走出去,引進來,作為一名管理者,在追求自身素質提高的同時,更高的追求是科室全體素質的全面提高。
三、自覺遵守院規院紀和科室的有關規章制度
上班不遲到、不早退,工作積極主動,認真負責,為了工作,加班加點是經常的事,但從沒有向醫院提過非分要求。在科室管理上,時刻嚴格要求自己,率先垂范,要求其他同志做到的自己首先做到,要求別人不做的,自己堅決不做。團結科室同志,積極協作,全面完成了醫院下達的各項任務。始終以身作則,保持著工作的激情和向上的活力。每天早晨提前到崗,及時傳達院周會精神,用正面的信息引導職工,在日常工作中,堅持在一線工作崗位,為科室的快速發展努力工作,以自己的事業心、責任感和敬業精神帶動全科一起努力工作。
外科醫生年度總結 14
在過去的一年里,作為外科團隊的一員,我深感責任重大,同時也為能夠在這個充滿挑戰與機遇的崗位上貢獻力量而感到自豪。回顧這一年的工作,我在專業技能、團隊協作、患者關懷以及個人成長等方面都取得了顯著的進步。以下是我對過去一年工作的總結與反思。
一、專業技能提升
手術技能精進:本年度,我參與了多臺復雜手術,包括但不限于腫瘤切除、創傷修復及微創手術等。通過實踐與學習,我在手術技巧、術中判斷及術后處理上均有了顯著提升,特別是在微創手術領域,通過參加專業培訓及實際操作,我的手術操作更加精細,患者恢復更快,滿意度提高。
專業知識更新:醫學領域日新月異,我堅持閱讀最新的醫學文獻,參加線上線下的專業研討會,不斷吸收新知識、新技術,確保自己的診療方案緊跟國際前沿。
二、團隊協作與溝通
團隊融合:在外科團隊中,我積極參與團隊建設,與同事建立了良好的合作關系。通過定期的病例討論會、手術復盤及團隊協作訓練,我們團隊的默契度和協作效率得到了顯著提升。
患者溝通:我深知良好的醫患溝通是手術成功的關鍵。這一年里,我更加注重與患者的溝通,耐心解釋病情、手術方案及可能的風險,確;颊叱浞掷斫獠⑿湃挝覀兊闹委熡媱。
三、患者關懷與服務質量
個性化關懷:我始終將患者的需求放在首位,針對不同患者的具體情況,制定個性化的治療方案,并提供術后康復指導和心理支持,幫助患者更快地恢復健康。
服務質量優化:為了提高患者滿意度,我積極參與醫院的服務質量改進項目,提出并實施了多項改進措施,如優化就診流程、加強術后隨訪等,有效提升了患者的就醫體驗。
四、個人成長與反思
自我挑戰:面對高難度的手術案例,我勇于接受挑戰,不斷突破自我,這不僅提升了我的專業技能,也增強了我的自信心和應對復雜情況的能力。
持續學習:我認識到醫學是一個永無止境的學習過程,因此我制定了詳細的學習計劃,包括參加高級研修班、考取相關證書等,以期在未來能為患者提供更高水平的`醫療服務。
五、展望未來
新的一年,我將繼續深化專業技能,加強團隊協作,提升服務質量,同時更加注重個人成長與職業規劃。我將積極參與科研項目,探索新技術、新方法,為外科領域的發展貢獻自己的力量。
總之,過去一年是充滿挑戰與收獲的一年,我將在總結經驗的基礎上,以更加飽滿的熱情和更加專業的態度,迎接未來的挑戰,為患者的健康保駕護航。
外科醫生年度總結 15
一、引言
在過去的一年里,作為外科團隊的一員,我深感責任重大,同時也為能夠在救死扶傷的崗位上貢獻自己的力量而感到自豪;仡欉@一年的工作,我在專業技能、團隊協作、患者關懷以及個人成長等方面都取得了顯著的進步。以下是我個人年度工作的詳細總結。
二、專業技能提升
手術技能精進:本年度,我參與了多例復雜外科手術,包括但不限于腫瘤切除、創傷修復及重建手術等。通過實踐,我的手術技巧得到了顯著提升,特別是在精細操作、出血控制及術后恢復指導方面。
新知識學習:積極參加國內外外科領域的學術會議和研討會,學習最新的手術技術和治療理念,如微創手術、機器人輔助手術等,不斷提升自己的專業水平。
科研與論文:參與了一項關于外科手術后并發癥預防的研究項目,并撰寫了一篇相關論文,雖尚未發表,但已提交至專業期刊進行審稿,期待能為外科領域的知識更新做出貢獻。
三、團隊協作與溝通
團隊融合:作為外科團隊的一員,我積極參與團隊建設活動,與同事建立了良好的合作關系,確保手術過程中的默契配合,提高了手術效率和安全性。
跨部門協作:與麻醉科、護理部、感染控制等部門保持緊密溝通,確;颊咴谛g前、術中、術后的全方位照護,減少了并發癥的發生。
患者溝通:注重與患者的術前溝通,詳細解釋手術方案、風險及預期效果,增強了患者的`信任感和手術配合度。
四、患者關懷與服務質量
個性化關懷:針對不同患者的具體情況,制定個性化的治療方案和康復計劃,關注患者的心理需求,提供必要的心理支持。
術后隨訪:建立了完善的術后隨訪機制,定期回訪患者,評估恢復情況,及時調整治療策略,確;颊唔樌祻。
患者滿意度提升:通過優化服務流程、提升服務質量,患者滿意度顯著提升,收到了多封感謝信和正面評價。
五、個人成長與反思
時間管理:面對繁重的臨床工作和科研任務,我學會了更加高效地管理時間,確保工作與學習兩不誤。
情緒調節:在高強度的工作壓力下,我學會了有效的情緒調節方法,保持了良好的心態,確保了工作的連續性和穩定性。
持續學習:認識到醫學知識的更新速度極快,我制定了長期的學習計劃,包括在線課程、專業書籍閱讀等,以保持專業知識的不斷更新。
六、未來展望
展望未來,我將繼續致力于提升個人專業技能,積極參與團隊建設,深化與患者的溝通與服務,同時,我也計劃進一步探索外科領域的科研方向,爭取在科研上有所突破,為外科醫學的發展貢獻更多力量。
七、結語
總之,過去的一年是充滿挑戰與收獲的一年。我深知,作為一名外科醫生,每一次手術都承載著生命的重量,因此,我將以更加嚴謹的態度、更加精湛的技術、更加溫暖的服務,繼續前行在守護健康的道路上。
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