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鋼結構車間主任年終總結范文(精選14篇)
時間如流水,轉眼間我們又將迎來了新的一年,回首這不平凡的一年,有歡笑,有淚水,有成長,有不足,好好的總結下自己這一年的工作,讓來年少走彎路吧!為了讓您不再有寫不出年終總結的苦悶,下面是小編收集整理的鋼結構車間主任年終總結范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
鋼結構車間主任年終總結 1
在過去的一年里,作為xx車間的主管,我們克服了生產管理中一個又一個的困難,在市場疲軟的情況下,加強管理,從降低生產成本入手,為xxxx車間全面完成全年生產任務做出了貢獻。以下為今年的工作總結:
一、思想政治方面
一年來自己堅持貫徹執行公司、車間的決定。遵守車間規章制度,認真做好本職工作。做好員工的思想政治工作,思想政治工作的好壞直接關系到員工隊伍的.穩定。過去的一年xxxx車間變化很大,經歷了組織機構及人員調整,員工思想活躍,員工思想波動大,影響隊伍的穩定。在這種情況下我注意及時發現發現員工的思想問題,有針對性的做好員工思想穩定工作。
對于裝置的工作環境艱苦,我能夠處處為員工考慮。通過解決具體問題來解決思想問題。改造操作間、修建水池、安裝熱水器及空調、改善裝置照明。隨著環境的逐步改善,員工心態不穩的問題也有所解決。在員工中堅持堅持開展有針對性的形式教育。向員工講形勢、講任務、提要求。使員工認清形勢,明確方向,調動了員工的工作積極性,為完成全年的任務打下了良好的基礎。
二、安全方面
始終把安全工作放在第一位,認真貫徹執行安全生產責任制。在職工中開展安全教育,堅持每周一開調度會,經常參加班組安全學習活動,首先年初裝置制定一系列安全管理制度,平日裝置領導采取日巡檢、周檢查等手段做好安全工作,并對查出問題要求按期整改,使裝置每次檢查成為職工做好安全工作的促進劑和推動力;安全教育是一項長期工作,是提高職工安全意識和安全素質的重要文件。
我還利用調度會、班組安全活動會對職工進行安全意識教育,并通過事故案例教育大家,使職工的安全思想不能松懈,同時根據裝置生產特點對硫化氫防毒進行重點教育,使職工的防毒能力和緊急事故處理能力顯著提高;在動火管理上,每次發火票我都本著嚴謹的態度用科學方法去處理問題,堅持每一級人員在火票上簽字不相信別人匯報,相信自己到現場檢查,使每一處都無漏洞。
查找安全隱患,并積極進行整改。對于xxxx加料時,加料間存在著較高濃度的xxxx氣體,易產生事故。根據上述情況,我經過研究、分析,在加料間兩側加裝了風機,使加料間的xxxx氣體濃度大大降低。對于加料過程中開桶蓋等操作,對桶的敲擊極易產生火花,引起xxxx著火。車間給每班配發了一套xx制工具,避免了因開桶蓋造成的火災隱患。
三、生產方面
我裝置是建成較早的裝置,生產工藝比較落后,設備陳舊,再加上裝置多年未大修,所以在管理方面造成很大的困難。面對困難,我沒有被嚇倒,從各方面做工作,強化裝置的管理,分析生產中存在的問題,緊密圍繞降低成本、減虧和完成全年生產任務的中心做好工作。堅持向管理要效益的原則,加強裝置內部管理,控制材料費的使用。在技術方面改進工藝配方,提出了在不影響產品質量的前提下,適量降低xx的加入量。
改進過濾的生產工藝,增加xx氣吹掃工藝,其中節水方面:xx冷凝器上水安裝閥門,使冷凝器給水形成規范操作,減少水的跑損。將工段水池改建到工段休息室內,杜絕長流水現象。生活用水改路,將檢修班、裝置生活用水由裝置供水改建到辦公樓供水,減少冬季排凝點。嚴格管理水環真空泵及壓縮機的給水量和給水時間,避免延時操作,減少機泵耗水量。
明年我將帶領xxxx裝置全體員工,克服各種困難,使我裝置在政治思想工作、安全生產管理、工藝技術管理、節能降耗、裝置達標及環保等方面比今年有更大的提高。努力完成車間下達的扭虧各項指標,為美好的明天而努力奮斗!
鋼結構車間主任年終總結 2
回顧xx年這一年來,車間在公司領導班子的正確領導下,緊緊圍繞生產為中心,克服人員緊張、管理困難等諸多不利因素,不斷強化車間基礎管理工作,狠抓落實,經過全體職工的共同努力,車間的綜合管理工作逐步走向完善化。車間在上級職能部門的正確領導下,在車間廣大干部職工的共同努力下,圓滿完成了一年的生產任務,現將xx年來的工作總結如下:
一、生產管理
1、根據生產部門下達的生產計劃,合理調配各個崗位的人員,以保證生產的正常進行以及計劃按期完成。
2、組織車間有關人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題,主持召開每周生產作業例會,安排布置車間生產。
3、定期的對車間各級人員進行崗位培訓及生產技術培訓,建立自查制度,對生產全過程進行監控,保證本車間的一切生產行為完全按照生產管理文件規定進行。
在大家的共同努力下圓滿完成了xx年預期的生產目標及任務。
二、質量管理
1、認真執行各項質量制度和質量控制程序,堅持“質量第一”方針,正確處理好進度與質量的關系,嚴肅工藝紀律,對本車間人員違反工藝紀律造成的質量問題負領導責任。
2、組織好車間內部的均衡生產和工序管理,把車間質量管理目標分解到班組和個人,以完成車間質量指標。
3、定期召開質量分析會,及時組織不合格品的質量分析會,對質量事故及不合格品進行分析,及時向上級領導反饋質量信息。
三、成本控制
xx年我們嚴格控制物質資源的消耗,加強質量管理,控制質量成本,堅持現場管理標準化,堵塞浪費漏洞,充分利用資源,創造的效益。
四、設備管理
今年我們專門安排工作人員時刻關注設備技術狀況,根據生產產品的情況及時對設備進行調整,出現問題及時上報,并安排相關技術人員盡快維修,確保了生產的正常進行。與此同時還安排了相關人員對設備進行維護和調整,確保設備正常運轉,避免影響生產。
五、安全工作
要堅持以人為本,以樹立班組團隊為核心,以打造安全為主線,以實現創優勝班組為目標,并提出一些與安全生產密切相關的要求:
1、樹立安全生產責任意識。把安全工作真正放在了首位,放在了心里,把過去嘴上講安全變成了現在心中想安全。形成了安全工作天天講,人人抓的良好局面。
2、切實做好安全檢查工作,對生產設備的運轉情況,對生產設備各系統進行巡回檢查,以便及時發現異常情況,采取措施消除隱患,排除故障,防止事故的發生。
3、嚴格執行交接班制度,要求交接班人員必須面對面將生產、安全等情況交接清楚,做到不清楚就不交班,不接班,防止因交接班不清楚而危機生產安全。
4、定期對設備進行維護保養,隨時檢查設備的運行情況及潤滑油補加。
六、節能降耗
提高物資的使用率,能維修的堅決不允許扔掉,能更換局部的決不更換全體。限度的.提高原料的使用效率,杜絕了浪費現象。嚴格執行物資領取審批手續,從細節抓起從小事做起,要求全體員工養成、隨手關燈、杜絕浪費,從自身做起。
七、xx年工作不足:
xx年工段上雖然取得一些成績,但是工作力度還不夠大,個別細小環節還沒有妥善處理好,今后要把工作做細做到位。這是本年度,我個人工作存在的不足。
總之,在xx年的工作中我會繼續加大學習和工作熱情,樹立科學發展觀。認認真真的學習、踏踏實實的工作,完成好公司交給的各項工作任務。為企業的發展壯大、為構建和諧車間、和諧企業、和諧社會貢獻自己的全部力量。
鋼結構車間主任年終總結 3
20xx年過去了,迎來了挑戰自己的20xx年。回顧過去的20xx年,我感謝領導們的信任和支持。7月,我從一線副車間主任晉升為二線車間主任。在這一年里,我從領導那里學到了很多,也收獲了很多。角色轉換后,我開始和車間主任一起工作,然后自己負責,這讓我壓力很大,知道自己的責任比以前更重了。因為不熟悉工作性質的變化,工作中有很多困難。然而此時,正是領導的幫助、關心和鼓勵,讓我一點一點克服困難,提升自我。過去一年的工作總結如下:
第一、欲望到位,“心”第一
任何工作的關鍵都是“心”到位。一個人只有有責任感,才能有積極主動的態度,有深沉扎實的工作作風,有認真負責的精神。想要在工作中有新的突破,找到關鍵點是非常重要的。我覺得我的重點是豐富自己的知識,特別是對于像我這樣的半道和尚,對生產管理知識了解不透徹,缺乏解決問題的方法的人。7月份晉升為車間主任,這是我提升和充實自己的好機會。在過去的幾個月里,我根據自己的實踐經驗,學到了更多的東西,問了更多的問題,盡可能多地了解了我以前從未接觸過的生產資料。這次學習機會激發了我的學習熱情,為以后的工作打下了基礎。
第二、腳踏實地,不要好高騖遠
任何重大事件都是由幾個小細節組成的。那些能在小范圍內努力工作,把每一個細節都做好的人,一定會成就大事。同樣,每一個粗心的小疏忽都會導致大事故。立足現實做好當下,結合當前生產設備提高工作效率。隨著公司設備的老化和各方面的限制,產品更難進一步完善。因此,今后要從設備變小、提高作業精益求精的工作入手,做好巡檢工作,提高制造部員工的作業能力,更好地完成生產任務。每一份工作,每一次進步,都需要我們從小處做起,不斷進步。正陽可以進一步提高生產任務和產品性能。
第三、樹立全局觀念,做好工作
一個成熟的企業就像一個正在運行的`設備,各種組件的配合才能保證設備的運行。公司各部門之間的聯系是否順暢,也決定了公司的效率。回顧過去的一年,我還有很多不足需要加強,新的一年對我提出了更高的要求。在保質保量完成工作的前提下,還有很多新的任務需要去執行,尤其是把產品質量提升到一個新的水平,這是我在之前的工作中沒有足夠重視的一個領域。我會在這方面多下功夫,盡力配合技術部門嚴格控制產品質量。為了將產品質量提高到一個新的水平,除了改進設備之外,還需要一流的操作員。新的一年,根據現有的生產情況,結合理論,及時組織員工多學習生產線的操作規程,提高工作效率,穩定生產,從而為提高產品質量鋪平道路。
第四、善于溝通,加強協助和協調
溝通一直是我的軟肋,工作之外還行,工作中特別不擅長溝通。在今天的崗位上,溝通很重要。尤其是員工的思想必須通過深入了解才能掌握。只有掌握了員工的思想,才能知道管理的重點是什么,未來要做什么工作。在這方面我需要加強很多。
我在過去的工作中獲得了一些經驗,心態在工作中非常重要。我通過不斷學習新知識來保持對工作的熱情,努力在日常工作中做出新的發現和改進。
回顧過去一年的工作,我在思想上、學習上、工作上都有了新的進步,但也認識到自己的不足,對遇到的新情況、新問題研究不夠,創新意識亟待加強。針對存在的問題,在今后的工作中,我會立足本職工作,從自身找原因,采取有效措施進行整改。
鋼結構車間主任年終總結 4
時間過的飛快,轉眼我以來沙銅工作將近一年了!在這將近一年的工作中,本人在在線工作感到非常的充實!,在領導的教導和老員工的幫助下我的設備操作技能不斷進步!我感受到公司領導和廣大員工給我的巨大幫助,也讓我們感受到了公司的嚴格、現代科學的生產管理和努力奮斗的創業精神,一年的拼命努力得到領導小組的認可給于了我展示的平臺為了更好的鍛煉自己,提高自己的技能水平和管理水平,為開展好自己的本職工作,現在從以下方面對一年來的工作做如下總結:
一、認真吸取和消化好的建議,善于總結工作的不足和教訓,塌實進取,嚴格遵守廠規廠紀,不遲到,不早退,主動加班加點,認真學習安全生產操作規程,并在工作中嚴格執行,平時積極參與車間、班組的安全排查和文明衛生創建活動,提出了很多好的建議。
二、注重自身技術水平的提高,在平時的生產中認真學習技術知識,不斷擴大自己的知識面,完善自身的技能水平和問題解決能力,同時更注重事后總結,讓自己提高的更快,做到獨擋一面,準確、迅速的判斷出故障原因,及時提出處理方案,為生產贏得寶貴的時間,為班上的穩產、高產打下了很好的基礎。
三、緊緊圍繞車間領導下屬的一切指標和任務開展工作,自己能夠很快的的投入角色,克服生產中的一些影響銅管表面質量的種種問題加強設備生產時的.巡查和檢查力度,做到防患于未然,大大減少了劃傷;擦傷;電擊傷等避免了批量和整盤報廢!
四、積極參與公司、車間組織的小改小革,降本降耗、增產增效的活動,新線6號的抹油裝置加海棉讓銅管與海面摩擦避免了抹油時到處噴灑,減少了油的浪費維護了地面的清潔!加熱爐油煙的處理,水冷卻的改造;加熱爐蓋密封改造避免銅管氧化和氮氣的浪費!。為公司和車間創造了一定的經濟效益。
五、狠抓班組管理管理,抓好班組成員的安全工作,增強他們的安全意識,提高他們的安全操作技能,對有工作情緒的員工及時和他們進行交流和溝通,從思想和心里上來開導,從工作中來協助他們加強提高員工個人的綜合素質,注重小組凝聚力。
對一年的工作進行了簡單小結后,發現自己在有些方面還要繼續努力,如設備安全生產的技術,和管理水平進一步的提高,力求在平時的工作中能解決更多的疑難問題,為車間班組的生產保駕護航,也為自己明年的工作確立了一個方向!
鋼結構車間主任年終總結 5
時光荏苒,歲月穿梭,轉眼間20xx年就要過去了,回首過去的一年,我們圍繞安全生產、保質保量完成生產任務,認真履行職責,圓滿完成各項工作任務,主要工作匯報如下:
一、合理調整勞動組合確保完成生產任務
在生產工作中裝配車間根據公司的生產計劃安排,為了確保生產計劃的順利完成,特別是在旺季生產的時期,充分調動生產技術骨干和員工的積極性,合理調整勞動、有效利用工作時間。通過車間各工段的積極配合努力,完成了公司下達的生產任務,保證了銷售的供貨需求。
二、嚴把質量關
車間在生產過程中各班組對自己的產品負有主人翁的責任感,對產品的質量有高度的認識。本著對客戶和對公司利益負責的精神,按生產工藝要求嚴把質量關,在車間內開展自檢互檢活動,有效的杜絕了不合格件流入下道工序,保證了車間裝配質量,提高了挖機的市場競爭力。
三、設備的維修保養及改造
工作中,為確保生產任務保質保量的完成,車間及時的對設備進行檢查、維護,尤其是液壓扭矩扳手等一些進口重點設備,車間高度重視,安排專人進行日常使用和維護,并定期聯系廠家進行上門保養,從而保證了裝配設備的完好率,避免了因設備故障停工停產現象的發生。
四、安全生產
車間在裝配過程中認真宣傳貫徹公司的各項規章制度,嚴格執行安全生產條例,嚴格按操作規程進行操作;并針對各班組、工序進行安全教育,對已發生的、可能發生的安全實例進行解剖,使員工清楚的認識到安全工作的重要性,提高員工的'安全工作防范意識,有效的避免了各類事故的發生。
五、學習、提高
車間領導班子在主管領導的帶領下,發揚團結協作的精神,加強理論和技術方面的學習,利用生產淡季,對車間員工進行專業知識、裝配技巧培訓,努力提高員工的裝配水平和班組長的管理技能。帶領全車間各班組員工,不斷學習提高,保質保量的完成公司下達的各項指標。
六、在生產現場的改善方面,車間認真加強班組管理,努力提高管理水平
1、加強班組管理。在日常的工作中,車間定期組織管理人員召開工作例會,及時掌握班組中存在的實際困難和問題,對一些班組中存在的好做法向其他班組中進行推廣,對一些班組存在的問題進行批評、講解,從而提高班組的整體水平。
2、創建學習型班組。車間加強“學習型班組”的創建,把開展班組基礎管理專項工作同當前學習實踐科學發展觀活動結合起來,建立上下結合、有效溝通機制,完善班組建設考評與獎懲制度,在加強班組考核、現場管理、提高質量、安全管理等方面取得了新的進展,營造良好了的學習氛圍,逐步實現了員工從“要我學”到“我要學”的轉變。
20xx年,在公司各部門的大力支持幫助下,通過車間上下不懈的努力,在質量、安全、生產管理等方面都有了很大的改觀。預計20xx年工程機械行業形勢將逐漸轉暖,我們將抓住這個有利時機,加強技術創新,加強質量、生產和設備管理,杜絕浪費、杜絕安全事故,力爭在生產管理上取得新的突破,努力完成公司挖機年產量xx臺任務。為實現這些目標,我們將認真做好以下幾項工作:
1、不斷加強安全管理工作。
我們將在認真吸取事故教訓的基礎上,把安全生產作為公司管理工作的重中之重,堅持安全常規管理,對安全工作常抓不懈。健全車間安全生產會議、巡回檢查、設備檢修、等記錄,將整個生產裝配過程記錄在案,便于分析查找問題。
2、提高員工的質量意識,加大質量管理力度,提高裝配合格率加強生產操作人員質量培訓,強化員工質量意識。我們將與質檢部門合作,對操作員進行定期的培訓,使員工了解質量工作的重要性,并在平時生產現場中對員工的質量意識不斷強化,使其熟知本工位可能產生的質量問題和避免方法。
3、加強現場管理,推進精細化管理制度。
新的一年,我們將進一步加強生產現場管理,對生產計劃,生產組織,人員、設備、物料調配等不斷優化,保持生產現場的整潔有序,推進標準化生產,推精細化管理制度,力爭在20xx年生產管理工作不斷提高,走上新臺階。
總之,為實現xx預計目標,我們車間將知難奮進、開拓進取,發揚特別能吃苦的精神,從點滴小事做起,嚴格落實崗位責任制,內強管理,外樹形象,力爭通過扎實有效的工作,實現年產挖機xx臺的指標,共同創造輝煌燦爛的明天。
鋼結構車間主任年終總結 6
作為車間主任,我也是帶領著我們車間的同事們一起來完成車間的工作,無論是生產或者維護以及管理方面我也是積極的去做好,去讓我們車間得到肯定,同時這一年也是收獲很大讓我也是明白,很多的工作都是需要大家一起團結,才能做得更為出色的,車間的工作也不是我一個人的努力,而是大家一起配合才能完成好的,在此我也是就過去這一年車間的一個工作來總結下。
作為車間主任,我明白自己肩上的擔子,也是清楚自己要有規劃,要能完成生產的任務去帶著大家,去管理好車間,這一年我也是積極的來做好,去了解同事們的`一個情況,每日會去看生產的一個進度,對于做的不好的會去了解情況,對于做的好的也是予以肯定,一年下來對于車間的同事們也是很熟悉,清楚他們工作的狀況也是和他們打成一片,看到大家愿意努力,積極的配合,一起來做好生產,我也是知道是自己管理上去下了功夫,我并不是嚴厲的去督促,而是去了解情況,去明白他們的辛苦,畢竟自己也是從底層一步步的走上來的所以更是清楚他們工作的一個狀況是如何的,又是該如何的引導讓大家更為積極的來做好生產。
無論是在工作或者生活上,同事們有困難,我也是積極的去幫助,去讓他們感受到車間是一個集體,是他們的家,愿意為之而付出,同時我自己的工作也是積極的去做好,在這一年也是會組織了多次的培訓,來讓大家都是有進步和一個成長,只有如此,才能更好的完成工作,我清楚車間不是一個人說的算的,也不是幾個人去努力就能完成都是需要大家一起來做好才行的,所以我也是沒有偏袒,去公平的做事和做人,對于做的出色的,也是給予贊揚同時也是讓同事們積極的去學習,去把經驗來分享,共同的進步那樣才能讓我們的車間是更為出色的。而同事們也是認可我的工作,愿意來配合一起完成。
雖然這一年也是結束了,同時也是有了一些成績,但是我們也是不能驕傲,不能去滿足而是要繼續的來努力,在來年能做得是更為出色的,同時也是感謝同事們的一個配合,來讓我們的工作是開展的如此順利,并且也是以后要繼續的帶著大家來把工作開展更好去有更多的成績出來。
鋼結構車間主任年終總結 7
20xx年即將過去,又迎來新的一年,回顧車間這一年來的工作,車間在公司領導班子的正確領導下,緊緊圍繞生產為中心,克服諸多困難因素,不斷強化車間基礎管理工作,狠抓落實,經過全體車間員工的共同努力,車間的綜合管理工作一直處于正軌。車間在公司和生產部的正確領導下,在車間員工的共同努力下我們圓滿完成下達的生產任務,并且在這生產過程中我們取得了良好的業績,但是也存在一些需要我們在以后工作中注意的問題。在新的一年里,我們必須保持在xx年已經取得的業績,使各方面工作能得到進一步完善。
對于我們來說,安全生產就是根本。認真貫徹公司各項任務,嚴格執行工藝紀律、勞動紀律和考核目標是我們的職責。以科學的方法進行操作,及時掌握分析數據,在確保合格的前提下,節能降耗、提高效率是我們的任務,以下是我們對全年工作的總結匯報:
20xx年生產總結匯報表:
今年以來,車間始終把滿足下道工序生產需要作為重要任務,求真務實,開拓進取,以“提品質、降消耗、保證一致性”為工作目標;以公司質量提升規劃工作為契機,真抓實干,穩定和提高產品一致性質量,加強提高一次合格配組率,認真抓好生產組織,保障產品的供應市場;生產安全工作常抓不懈,吸取教訓,做到警鐘長鳴;增強車間內部協調,理順各種關系,強化管理,各項基礎工作開展的有聲有色,得到明顯提高。
車間針對設備雜、技術要求嚴格、操作人員素質不高等突出矛盾,以積極的心態尋求解決辦法。通過優化內部資源配置,始終不渝堅持以人為本、抓好員工隊伍建設;強化工資考核,層層落實責任,不斷規范員工的操作行為;正確教育和引導員工,增強員工對企業發展的信心。通過一系列舉措,使員工隊伍得到穩定。
1、發動鼓勵大家在工作中或工作之余,操作技術上用心琢磨,理論上熟記操作規程,培養個人獨立操作能力,保證不發生誤操事故。
2、時常在工作中遇到的問題和取得的經驗、注意的事項隨時和大家交流溝通,共同促進,提升整體素質。
3、根據車間個人素質差異,采用不同方式,對于基礎差的'員工,以掌握基本技能為主,定崗,定責,要求掌握本崗位技能。
4、對于基礎好一點的員工,擴范圍,除了掌握本崗位技能外,還要學習相關知識,提高技術素質,增強處理問題,分析問題的能力,學習其他崗位技能,提高綜合素質。
俗話說“火車跑的快,全憑車頭帶”。車間生產時,主任要經常在車間、現場進行檢查,發現問題及時處理,提高工作效率。與員工們同甘共苦,充分發揮車間帶頭人的作用并針對部分崗位人員操作協調能力差,職責不明確的情況,通過日常灌輸,手把手教,逐漸掌握,熟練定崗工作,主任統管全局,班長提醒及時監督到位。遇事做到了忙而不亂,確保了工藝操作的安全平穩有序。
定額。嚴格按勞取酬,每月公開分配收入的透明度,讓員工享有知情權、參與權。為廣大員工創造愉悅的工作氛圍,全身心地投入到安全生產工作中去。
以上就是車間20xx年的工作總結,車間的各項管理工作取得成績的同時也存在一定的不足,新的一年中我為自己定下的目標,以勉勵我更加努力工作、努力學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態去迎接新的一年的挑戰。車間將在以后的工作中,逐步改善,帶領職工共同把車間的各項工作做好,為公司的又好又快發展奠定堅實的基礎。
鋼結構車間主任年終總結 8
我進入車間工作已經是第八年上了,作為車間的主任,對于這一年的工作,我想我是有一個很好的態度和方式的。一年很快就要結束,我想在這里對自己過去一段時間的表現和工作進行一次總結。
一、態度積極,工作上進
這一年,我們工廠迎來了一次巨大的挑戰,今年車間的離職率比較高,所以在人員方面還是處于一個很被動的狀況。雖然處于這種狀態之中,但是我一刻也沒有放松,堅持把自己的工作管理好,保持一個上進和積極地態度去學習和工作,任何事情都不可能一時間內有所提升,也不可能一恍惚之間摧毀。所以只要保持下去,這一切就有可能會得到改善。今年我們車間也是根據這樣的一種觀念維持下來的。只要我們不放松,就有能力去突破和進步。
二、管理合格,改善方式
這一年的管理工作是很重的,首先在人員管理方面,我花費了比去年更多的精力和時間。有幾個月大家的情緒都比較低迷,所以我也做了一個打氣的人,鼓舞大家振作起來,把手里的工作以更高的效率完成好。我也改善了平時和同事們相處的方式,只要大家有什么意見,都可以過來直接跟我談,我更好的融入了這個集體中,所以對大家也有了更多的'了解,讓我們之間的合作也更加的順利和暢通了。其實對于一個集體來說,團結是很重要的,團魂則是團結的基礎。所以,我會在來年繼續努力,爭取一個更好的管理方式。
三、彌補不足,計劃未來
過去的不足,就要及時去彌補。現在我們的狀態還是可以的,但是也存在著一點點的不足。首先是我們做事的效率還是沒有提高很多,這一點是需要去努力的。平時我會多花一些時間放在研究方法上面,并且大力鼓舞同事們平時提出創新,提出建議。我覺得這是我們工作中改善不足最好的方式。此外,我也會計劃好未來,保持一個更加積極的態度去做好未來的每一件事,每一份工作,不辜負每一位領導對我們車間的信任和期望。
時間真的是一件讓人意猶未盡的事情。或許很多東西都是要丟棄的,很多東西都是要重新創造的。新的一年,我會鼓勵自己,去找到一個更好的目標,找到一個更加完美的工作方式,更好的進行下去,發展下去。
鋼結構車間主任年終總結 9
20xx年在緊張和忙碌中即將過去了,回顧一下,發現自己又有了一些新的提高,當然也有很多的不足之處,但我會再接再厲的。在以后的工作中不斷改進,不斷的提高自我。雖然每天都重復做著統計參數,材料領用的工作,但我很喜歡這份工作,我也一直都盡心盡力,忠于職守的工作著。現對20xx年的統計及材料管理工作從以下幾個方面進行總結,找出不足,以便明年有個更好的奮斗目標:
一、統計方面
今年我主要負責分廠各項參數的統計(月報表、邊際測算等等),每天早上我把各關鍵的工藝參數輸入已經設好公式的表格內,使系統存在的問題及時的通過數據反映出來,讓各管理人員能盡快的將存在的問題處理,確保系統生產的穩定高效。同時在輸報表時也會及時的將報表上面存在的記錄問題及工藝指標問題告訴工藝員,以便他每天可以將當班期間違反的工藝指標及記錄問題及時在工段展板上進行公示,加強對員工在指標xx和記錄方面的管理。
二、材料方面的管理
今年進一步的熟悉材料的管理,將許多去年檢查出的問題進一步完善。首先我先整理了材料室的各種材料,逐漸熟悉了各種材料的性質及用途。將材料進行定置化擺放,這也是我們公司安標上面必須要求的,同時材料的定制化擺放也有利于管理,將材料做成電子版,每次入庫及出庫都在電腦上做好登記,這樣方便了解材料的使用情況及清楚的.掌握分廠的庫存,也可以給設備員報材料計劃帶來很多的便利。合理的進行庫存。同時還可以把分廠使用材料的經濟情況xx在公司的預算之內。
今年公司進行可控成本管理,我們分廠每月公司給予xx萬元的材料費用,如果當月用了超支將扣除工資的10%,因此,每月分廠在材料的使用上都是有計劃的使用,把成本xx好。每月當上個月我們報的材料購買回來,生產部管理人員就會通知我,然后我會按照我們報的材料計劃,將材料領回,做好材料入庫登記,并告訴相關人員。
三、xx工作
今年xx工作依舊照常開展,作為女工委員的認真履行著自己的職責,將工作做好。
1、每月我們都要交xx月報,我們可以把員工的一些困難,一些想法通過月報反映給xx,同時xx也是通過月報了解員工的需求,通過這種溝通方式,可以有效的反映問題,解決問題。增強了大家工作的積極性。
2、公司還會根據不同的時間段xx不同的活動,這樣來可以讓大家放松身心,勞娛結合,同時也可以讓一些有特長的員工有一個展示自己的舞臺,豐富生活。在公司安全活動月,分廠開展安全月演講比賽,消防救護器材演練,攝影作品展等一系列的安全月活動,分廠進行“低碳、節能、環保”的座談會;分廠認真xx員工參加公司xx的20xx年消防運動會活動,并榮獲一等獎。
這些工作的開展很好的加強了員工與分廠xx、管理組之間的溝通與交流,增進了感情,同時讓大家在工作之余可以放松一下緊張的精神,消除疲勞,真正做到勞娛結合,給有特長的員工一個展示自己的舞臺,為公司xx輸送更優秀的人才。去年公司通過了安標和三標的審核,今年我們將持續將標準化工作做好,配合好公司的內審工作,我作為內審員,積極的配合安全員準備需要的資料,認真做好分配給我的各項記錄及文件的收發。
四、存在的不足
材料方面的管理還有些不到位,對設備的了解過于少,對設備的性能還不清楚,對于統計方面還有一些地方沒有完善,還不能全面的將各項消耗計算出來,在新的一年里我將會進一步完善我的不足和缺失。
五、今后努力方向
加強表格里面函數公式設置的學習,進一步的了解工藝上的各項消耗的計算,更精確的將工藝情況反映出來。加強材料的學習,更深的了解材料的各項性能。積極配合xx開展好xx工作。加強理論學習,進一步提高自身素質
新的一年,我將加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態迎接新時期挑戰,更好的干好今后的工作。
鋼結構車間主任年終總結 10
我是鋼結構車間主任,在過去的一年中,我與我的團隊共同面對了許多挑戰和機遇。在此,我想分享一下我們的工作成果和經驗教訓。
首先,我想感謝每一位團隊成員的.辛勤付出。在過去的一年中,我們共同完成了許多重要項目,包括[項目名稱],[項目名稱],以及[項目名稱]。這些項目的成功完成得益于每一位成員的專業技能和團隊協作精神。
在生產方面,我們注重提高生產效率和產品質量。通過引入新的生產技術和設備,我們成功地提高了產能,并降低了生產成本。同時,我們加強了質量管理體系的執行力度,確保了每一項產品都符合客戶要求。
在安全管理方面,我們始終堅持“安全第一”的原則。通過定期開展安全培訓和演練,提高員工的安全意識和應對突發事件的能力。在過去的一年中,我們成功地保持了安全生產零事故的良好記錄。
當然,我們也遇到了一些挑戰和問題。例如,市場競爭激烈,導致訂單量下降;部分新員工技能水平有待提高;設備維護管理需要進一步加強等。針對這些問題,我們將采取有效措施加以改進。
在新的一年里,我們將繼續努力提高生產效率和質量水平,加強團隊建設和人才培養,推動車間持續健康發展。同時,我們也將積極應對市場變化和挑戰,為實現公司的整體發展目標貢獻力量。
最后,再次感謝領導和同事們的支持與信任。讓我們攜手共進,共創美好未來!
鋼結構車間主任年終總結 11
大家好!我是鋼結構車間的主任。隨著過去一年的結束,我有責任和義務對過去一年的工作進行總結,同時展望新的一年。
在過去的一年中,鋼結構車間在公司的整體戰略指引下,取得了一定的成績。我們按時完成了各項生產任務,產品質量得到了客戶的一致好評。特別是在[某大型項目]中,我們憑借精湛的技術和高效的執行力,贏得了客戶的贊賞和信任。
但是,我們也必須清醒地看到,車間在發展過程中還存在一些問題和不足。首先,隨著市場競爭的加劇,我們需要進一步提高生產效率和降低成本。其次,部分新員工的技能水平和工作態度需要改善,我們要加強培訓和指導。最后,設備維護管理方面還需要加強和完善。
針對以上問題,我們在新的一年中將采取以下措施:一是加大技術研發和創新投入,提高自動化和智能化水平;二是加強員工培訓和教育,提高整體素質和工作能力;三是建立完善的設備維護管理制度,確保設備的'正常運行和延長使用壽命。
展望未來一年,我們將面臨更多的機遇和挑戰。我們要以更加積極的態度、更加扎實的作風、更加高效的工作方式來迎接挑戰、抓住機遇。我相信,只要我們團結一心、齊心協力、共同奮斗,就一定能夠實現車間和公司的目標!
最后,再次感謝領導和同事們的支持和幫助!讓我們共同期待新的一年里更加美好的明天!
鋼結構車間主任年終總結 12
一、背景
作為鋼結構車間的主任,我深感責任重大。在過去的一年中,我們車間在生產、質量、安全等方面取得了一定的成績,同時也面臨了一些挑戰。在此,我將對過去一年的工作進行總結,并對新的一年進行展望。
二、工作內容
生產管理
在過去的一年中,我們車間共完成了[具體數量]噸鋼結構的生產任務,其中包括[具體項目或產品名稱]等。我們通過合理安排生產計劃,優化生產流程,提高了生產效率。同時,我們加強了對生產現場的管理,確保了生產的安全和順利進行。
質量管理
質量是企業的生命線。我們車間始終堅持質量第一的原則,通過建立完善的質量管理體系,加強質量檢驗和追溯,確保了每一件產品的質量。在過去的一年中,我們車間的產品合格率達到了[具體百分比],得到了客戶的高度認可。
安全管理
安全是生產的首要條件。我們車間始終把安全放在首位,通過加強安全培訓和演練,提高員工的安全意識和應對突發事件的能力。在過去的一年中,我們車間未發生任何安全事故,實現了安全生產零事故的目標。
人員管理
人才是企業最重要的資源。我們車間注重人才培養和團隊建設,通過加強員工培訓和發展,提高員工的技能水平和綜合素質。同時,我們注重員工的工作和生活質量,積極為員工排憂解難,增強了員工的歸屬感和凝聚力。
三、問題與改進措施
在過去的一年中,我們也遇到了一些問題和挑戰。首先,市場競爭激烈,導致訂單量下降。為了應對這一挑戰,我們將進一步加強市場開拓和營銷工作,提高品牌知名度和競爭力。其次,部分新員工的'技能水平有待提高。我們將加強對新員工的培訓和指導,提供更多的實踐機會和學習資源,幫助他們快速成長。最后,設備維護管理需要進一步加強。我們將建立完善的設備維護管理制度,定期對設備進行檢查和維護,確保設備的正常運行和使用壽命。
四、展望未來
在新的一年里,我們將繼續努力提高生產效率和質量水平,加強團隊建設和人才培養,推動車間持續健康發展。同時,我們也將積極應對市場變化和挑戰,為實現公司的整體發展目標貢獻力量。我相信,在全體員工的共同努力下,我們一定能夠創造更加輝煌的未來!
鋼結構車間主任年終總結 13
一、年度回顧
在過去的一年中,鋼結構車間在全體員工的共同努力下,取得了顯著的成績。我們完成了多個大型項目,產品質量得到了客戶的高度認可。同時,車間在安全生產、成本控制和團隊建設等方面也取得了不小的'進步。
項目完成情況:本年度,我們共承接了XX個大型鋼結構項目,涵蓋了橋梁、建筑和設備支撐等多個領域。每個項目都嚴格按照合同要求,保質保量地完成,贏得了客戶的信任和好評。
質量控制:為了確保產品質量,我們實施了嚴格的質量管理體系。通過加強原材料檢驗、過程控制和成品檢測等環節,產品合格率達到了XX%以上,遠高于行業標準。
安全生產:我們始終將安全生產放在首位,通過定期開展安全培訓、隱患排查和應急演練,確保了全年無重大安全事故的發生。
二、團隊建設與人才培養
鋼結構車間高度重視團隊建設和人才培養工作,努力提升員工的專業技能和工作能力。
培訓與交流:本年度,我們組織了多次內部培訓和外部交流活動,涵蓋了工藝技術、管理理念和行業發展趨勢等多個方面。這不僅提高了員工的專業技能,還激發了大家的工作熱情和創新精神。
人才引進與培養:為了充實團隊實力,我們積極引進優秀人才,同時為新員工提供完善的培訓計劃,幫助他們快速融入團隊、熟悉工作。此外,我們還建立了完善的晉升機制,鼓勵員工發揮自己的潛能。
三、技術創新與研發
鋼結構車間不斷推進技術創新和研發工作,以提升產品競爭力。
技術改進:針對傳統工藝中的不足,我們進行了多項技術改進,如引入新型焊接設備和工藝,提高了生產效率和產品質量。
研發項目:本年度,我們還承擔了多個研發項目,探索新的材料、工藝和設備。這些研發成果將為公司未來的發展奠定堅實基礎。
四、展望未來
在新的一年里,鋼結構車間將繼續努力,爭取取得更大的成績。
拓展市場:我們將加大市場開拓力度,積極參與國內外大型項目的招投標工作,提升公司的市場份額和品牌影響力。
持續創新:我們將繼續推進技術創新和研發工作,不斷優化產品結構、提升產品質量。同時,還將加強與科研院所和高校的合作,共同開展技術攻關和人才培養工作。
人才培養與團隊建設:我們將繼續重視人才培養工作,通過內部培訓、外部交流和實踐鍛煉等多種方式,不斷提升員工的專業素質和工作能力。同時,還將加強團隊建設工作,營造積極向上、團結協作的工作氛圍。
綠色發展與環保:我們將進一步關注綠色發展與環保問題,積極采用環保材料和工藝技術,降低能耗和排放。同時,還將加強與客戶的溝通與合作,推廣環保理念和實踐經驗。
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一、年度工作總結
在過去的一年中,鋼結構車間在確保安全生產的基礎上,高效完成了各項生產任務。車間團隊的努力和協作精神,為公司創造了顯著的效益。
項目執行情況:我們按時完成了所有項目,尤其是一些大型和復雜的項目。通過優化生產流程和合理調度資源,我們確保了每個環節的順利進行。
質量控制:在嚴格的質量管理體系下,產品合格率持續保持在較高水平。通過定期的內部審核和客戶反饋,我們不斷優化質量控制流程。
技術創新:在技術研發方面,我們取得了一系列突破。引入了新型材料和生產工藝,提高了生產效率和產品質量。
團隊協作與培訓:通過定期的團隊建設和培訓活動,員工之間的協作更加默契,技能水平得到了顯著提升。
二、明年計劃
針對明年的工作,我們制定了以下計劃:
提升產能與效率:計劃引入更先進的生產設備,優化現有生產線,提高整體產能。同時,進一步研究如何通過技術手段提高生產效率。
持續創新:繼續加大在技術研發方面的投入,目標是推出至少X項新技術或新產品,以滿足市場的新需求。
拓展市場:計劃開發X個新的目標市場,通過市場調研和客戶拜訪,深入了解潛在客戶的需求,并提供定制化的`解決方案。
強化團隊建設:組織更多的內部培訓和外部交流活動,為員工的職業發展創造更多機會。同時,計劃招聘X名技術和管理方面的專業人才,以充實團隊實力。
質量與安全管理體系的完善:進一步優化現有的質量與安全管理體系,確保所有操作符合國家和行業標準。同時,加強與客戶、供應商和其他合作伙伴的溝通與協作,共同提升整個產業鏈的品質。
綠色發展與可持續發展:我們將繼續關注綠色生產和可持續發展,計劃實施至少X個與環保相關的項目。通過采用環保材料和節能技術,努力降低生產過程中的能耗和排放。同時,加強與供應商的合作,共同推動綠色供應鏈的建設。
客戶關系管理:建立更加完善的客戶關系管理系統,定期與客戶進行溝通與交流,及時了解客戶需求和反饋意見。通過提供更加優質的服務和技術支持,努力提升客戶滿意度和忠誠度。
數字化與智能化轉型:計劃投資建設數字化管理系統和智能化生產線,實現生產過程的實時監控和數據分析。這將有助于提高生產決策的準確性和及時性,進一步提升車間的管理水平和競爭力。
財務與成本控制:我們將加強財務管理和成本控制工作,通過精細化管理和預算控制,降低生產成本并提高盈利能力。同時,積極探索與其他企業和產業鏈的合作機會,實現資源共享和互利共贏。
通過以上計劃的實施,我們有信心在新的一年里取得更加優異的成績,為公司的發展做出更大的貢獻。
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