出口退稅個人工作總結范文（精選8篇）

　　充實的工作生活一不留神就過去了，回顧堅強走過的這段時間，取得的成績實則來之不易，是時候認真地做好工作總結了。想必許多人都在為如何寫好工作總結而煩惱吧，下面是小編收集整理的出口退稅個人工作總結范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　出口退稅個人工作總結 1

　　出口退稅評估預警工作是出口退稅日常管理的重要組成部分，也是確保出口退稅質量的重要手段，特別是在近年來出口騙稅違法行為日趨隱蔽的形勢下尤顯重要。

　　一、當前開展出口退稅預警評估工作的情況

　　目前開展出口退稅預警評估工作，主要根據出口退稅預警評估系統選取一些在出口退稅管理中存在異常情況的企業進行檢查，出口退稅評估預警分析涉及大量的出口退稅數據以及多項指標分析，必須依靠出口退稅評估預警分析系統進行計算機分析，利用手工的方法是難以開展的。

　　但是，在相應的出口退稅評估預警分析系統尚未完善前，結合日常稅收征管和單證審核工作而開展的人工評估是開展出口退稅評估預警分析的一種重要分析方法和手段。

　　二、當前開展出口退稅預警評估工作存在的問題

　　1.人手少，退稅單證審核工作量大。當前出口退稅管理工作中普遍存在退稅管理人手少，出口退稅單證審核工作量大的問題。為確保退稅進度，不少退稅部門時常忙于應付日常的案頭審核工作，很難顧及出口退稅評估預警工作。

　　2.出口退稅評估預警計算機系統尚未配套。出口退稅評估預警工作涉及的指標計算和數據統計的工作量較大，很大程度上要依賴于計算機系統協助處理。但目前出口退稅管理系統的評估和預警分析功能比較弱，而全國統一的出口退稅評估預警系統尚未配套，一定程度地制約了出口退稅評估預警工作的有效開展。

　　3.評估指標預警值難以確定。出口退稅評估預警中涉及指標種類較多，既有出口貨物方面的，又有進口貨物方面的，既有稅務系統內部數據，又有稅務系統外部數據，而且各指標數值計算出來后，如何合理確定有關指標的`預警值才是關鍵所在。如果預警值定得過寬，便容易略過一些異常情況，弱化了評估預警的監控作用；如定得過嚴，則會加大調查核實的工作量，降低工作效率。因此，在出口退稅預警分析中，預警值的確定既是要點，也是難點。

　　三、對當前出口退稅預警評估工作的建議

　　（一）建立健全出口退稅評估預警機制。

　　出口退稅評估預警工作涉及稅務機關內部多個工作崗位，既有退稅部門的，也有征稅部門和其他職能部門，因而必須建立一整套完善的內部協調工作機制，以確保出口退稅評估預警工作的順利開展。

　　（二）完善出口退稅評估預警計算機管理系統。

　　完善的出口退稅評估預警機制離不開現代信息技術的支持，要確保出口退稅評估預警工作的高效開展，必須輔之以相配套的出口退稅評估預警軟件。目前出口退稅評估預警系統功能不完善、應用范圍窄、數據不夠精確等問題。完善的出口退稅評估預警系統應具備自動檢測、下載更新、匯總生成所需要的納稅資料基礎信息，以及自動生成和分析出口退稅各項評估預警指標數據（如企業出口額變動率、商品出口額變動率、商品出口單價變動率等）等功能，從而能清楚顯示出本地區出口退（免）稅的異常情況，便于各級退稅機關準確、及時、科學地編報出口退稅異常情況表，輔助開展出口退稅評估工作。

　　（三）加強業務培訓，建立一支高素質的退稅評估隊伍。

　　開展出口退稅評估預警工作，就是要求出口退稅管理人員從整體上對出口企業的出口業務進行合理性分析，而不是局限于傳統的出口單證審核模式，這就給退稅管理人員提出了更高的要求。因此，必須加大對出口退稅管理人員的業務培訓力度，努力造就一支高素質的退稅評估隊伍。在具體培訓過程中不僅要抓好稅收業務培訓，還要加強海關、外匯、外經、商檢等相關出口政策業務，以及計算機、會計、統計、法律等相關基礎知識培訓，在提高退稅干部基本業務素質的同時，進一步增強其業務操作技能和綜合分析能力，以適應新時期出口退稅評估預警工作要求。

　　出口退稅個人工作總結 2

　　一、 采取多種方式，提高退稅人員素質，為全面落實出口退稅機制改革各項工作目標提供技術保障

　　出口退稅管理是一項涉及面廣，政策性強，程序復雜，風險性較大的工作。出口退稅人員綜合素質的高低，決定了出口退稅管理工作的好壞，因此，提高出口退稅人員的政治素質和業務素質，是做好出口退稅工作的關鍵。

　　1、加強政治業務學習，提高退稅人員素質。

　　20xx年中，領導對我們出口退稅組的人員進行了充實調整，增加了兩名新同志。這兩位同志可以說以前都未從事過業務工作，工作閱歷和能力各有側重，為了讓新來人員充分認識到出口退稅工作的重要性，熱愛出口退稅工作，盡快掌握生產企業出口貨物“免、抵、退”稅政策和出口退稅電子申報和審核系統，我們針對不同對象采取不同方式進行了強化培訓。對年齡大的同志我們讓他參加省局舉辦的出口退稅業務骨干培訓班，讓他在特定的環境和氛圍下快速充電，盡快進入角色。該同志不負眾望，在培訓班上認真聽講，刻苦鉆研在較短的時間從一個門外漢成為一個初步掌握退稅業務的退稅人員。二是對年輕同志我們采取逐步加壓的辦法，把工作擔子一步步交給她，促使她在干中學、學中干，在較短時間內掌握了必要的出口退稅知識和業務操作技能，更好的`為納稅人提供服務。

　　2、組織推薦年輕同志參加全省出口退稅能手考試，為進一步做好出口退稅工作儲備人才。出口退稅涉及面廣、專業性強，但如果它僅為少數人掌握，是做不好這項工作的。今年是全省國稅系統第一次組織出口退稅能手考試，時間緊、要求高、難度大，競爭激烈。我們抱著不僅要參加考試為分局爭榮譽，更要借此機會培養、鍛煉一批出口退稅管理人才的目的，全力組織、準備此項工作。除要求退稅組人員參加外，還積極推薦科里和其他科室年輕同志參加培訓考試。教材不夠，我們就想方設法給參加考試的同志找教材；政策變化快，我們就及時從互聯網上下載最新政策法規發給大家；遇有疑難問題，我們及時給大家講解。由于我們措施得力，在今年的考試中，我們有兩位同志獲得省級出口退稅能手，三位同志獲市級能手稱號，團體成績名列全市前列。應該說通過這次考試，基本達到了預期目的，一些沒有考上的同志表示：“雖然沒考上能手，但知道了出口退稅是怎么一回事，以后到企業就知道該怎么做了。”

　　二、加強管理，優化服務，全面落實出口退稅機制改革各項工作目標

　　實施新機制的根本目的是促進外向型經濟的發展。具體到我們就是要在切實加強出口退稅管理的基礎上，快審快批，優質服務。我們為此重點做了以下工作：

　　1、優化服務，做好宣傳。為了切實做到“新賬不欠，老賬要還”我們一是采取多中形式宣傳出口退稅新政策，除了在政務公開欄公布新政策外，還向所有出口企業發放《告出口企業公開信》，告知新政策變化的主要內容；二是對退稅率發生變化的，逐戶通知企業進行相關調整，并深入企業檢查，已確保新政策執行到位；三是督促企業及時收齊出口單證并在規定時間向稅務機關申報；四是搞好出口企業出口基數統計，為確定全市退稅基數提供依據；五是在不斷規范企業行為的基礎上，進一步加大服務力度，提升服務理念，始終把為納稅人提供優質服務擺在工作的首位。今年元月，東風汽車股份有限公司剛剛拿到自營進出口經營權，就碰文秘資源上一批產品要趕在春節前出口。元月15日，恰逢農歷小年，企業辦稅人員急沖沖趕到分局申請辦理出口退稅登記證。我們從企業的特殊情況出發，迅速啟動了“辦稅綠色通道”，急事急辦。在市局相關科室的大力支持下，我們只用了一天時間就把原本需要一個月才能辦好的登記證件交到了納稅人手中，并及時為他們安裝設備、培訓人員，確保了這批產品順利通過了報關出口，企業深受感動。熱情的服務不僅贏得了納稅人的理解和支持，市局內網也為此發了消息對我們的做法予以肯定。

　　2、執行政策，搞好協調。在工作中，我們嚴格執行政策，從嚴把關，對不符合政策的，堅決不予辦理。先后退回企業相關申請3份。資料審核是企業辦理“免、抵、退”稅手續的最后一道關口。我們從兩方面入手，不斷加大審核力度。一是加強申報資料的日常審核。對申請辦理退稅的企業，我們首先檢查其申報單據的真實性，是否存在偽造、虛假等情況；其次是審核單據中數據間是否符合邏輯關系，檢查《出口貨物報關單》和《出口銷售發票》中的銷售項目是否一致，《外匯核銷單》與《銀行結匯單》中的收入金額是否一致，《申報明細表》的合計數和《申報匯總表》的總數是否一致；再次是審核各種單據填寫的數據與申報系統中錄入的是否一致。一年來，我們共審核各類單據650余份，退回有問題的單據30余份。同時我們按照相關規定與計征科、辦稅大廳等部門搞好協調，對生產性出口企業只有辦理預免抵退稅申報后，辦稅大廳方可受理其納稅申報。對需辦理免抵調庫和退稅的，我們及時通知計征科辦理相關手續，使免抵退稅政策從申報、審核、免抵、退稅、調庫等環節運行順暢，讓納稅人能及時享受到這一優惠政策。今年我們共為10戶享受出口貨物免抵退稅優惠政策企業審核辦理免抵額 600多 萬元，退稅額80萬元，退、免稅總計700萬元，無一出現差錯。有力地支持了地方出口導向性經濟的發展。由于我們工作有力，成效顯著，在今年六月舉行的全市進出口工作會議上，市局有關領導對我們開發區的出口退稅工作給予了充分肯定，并讓我們率先作了《把握四個環節嚴格規范操作積極推行出口退稅電子化管理》的發言。

　　三、嚴格審核、做好出口退稅其他管理工作

　　在做好生產企業出口貨物“免、抵、退”稅工作的同時，我們還認真做好出口退稅其他管理工作。

　　1、稅收出口貨物專用繳款書開具審核、上傳工作。

　　全年我們共審核開具《稅收出口貨物專用繳款書》份，預征稅款萬元，分別比上年同期增長22.4%和68.3%。每月我們還按市局要求準時上傳《稅收出口貨物專用繳款書》電子信息，月月準確率達到98%，超出省局規定2個百分點。

　　2、供貨出口企業多征返還稅款審核工作。根據財政部、國家稅務總局財稅字[1996]8號文精神，我們與稽查科做好協調工作，受理、審核3 戶供貨出口企業申請辦理多征返還稅款，協助稽查科進行檢查，并為納稅人辦理多征返還稅款 34萬元。無錯報現象，準確率達到100%。

　　3、免抵退稅年度清算工作。根據市局有關規定，我們協助市局對湖北新華光信息材料股份公司等11 戶企業出口貨物“免、抵、退”稅情況進行了清算，共查補稅款 15332.4元。在清算中我們嚴格按《清算辦法》的要求，做到下前有通知、清算有結論、處理有依據、事后有監督。并及時上報清算報告及附報資料。

　　總之，在過去的一年里，我們管理科出口退稅組的各項工作都取得了一定成績，這些成績的取得是上級領導高度重視和正確領導的結果，是科室同志大力支持和密切配合的結果。在新的一年里，我們將進一步銳意進取，不斷創新，以更加努力的工作，更加扎實的態度，將出口退稅管理工作推向更新的高度。

　　出口退稅個人工作總結 3

　　為深入貫徹、決策部署，確保減稅降費政策在我局落地生根，國家稅務總局修水縣稅務局貫徹落實好各項減稅降費政策，建立各項機制，助推繳稅（費）人享受改革紅利，確保稅（費）人有實實在在的獲得感。現將我局減稅降費工作情況匯報如下：

　　一、總體情況

　　（一）減稅降費情況。

　　到目前為止，20xx年全縣累計新增減稅24810萬元，具體包括三部分：

　　一是20xx年新減稅政策減稅19703萬元。其中，深化增值稅改革新增減稅10959萬元；個人所得稅專項附加扣除政策新增減稅230萬元；小微企業普惠性政策新增減稅8513萬元，其中減征增值稅小規模納稅人六稅兩費4077萬元。

　　二是20xx年實施20xx年翹尾減稅政策。上半年，累計新增減稅5099萬元。其中，個人所得稅第一步改革翹尾新增減稅2115萬元，增值稅降率翹尾新增減稅2120萬元。

　　三是20xx年到期后在20xx年延續的減稅政策累計新增減稅7萬元。

　　四是稅務部門征收非稅收入政策減免情況累計減免7萬元。

　　（二）建章立制情況

　　減稅降費是部署的一項重要任務。我局領導高度重視，立即召開減稅降費工作動員大會，并成立了國家稅務總局修水縣稅務局減稅降費工作領導小組，下設領導小組辦公室、政策落實、征管核算、督察督辦、服務宣傳、紀檢監察工作組。各小組各負其責、相互協調、聯動配合，統籌推進減稅降費的各項工作。建立定期會議制度、聯絡員制度，建立<<修水縣減稅降費工作包干表>>稅源管理人員責任到戶、戶戶見面，確保層層有責、人人盡責。

　　二、減稅降費推進情況

　　1、制定方案責任明確。我局召開了減稅降費實施方案工作部署會議，討論制定了<<貫徹落實減稅降費政策措施實施方案>>，并將每一項工作任務分配到具體部門，確保責任到人。制定了<<20xx年度修水縣減稅降費工作安排>>，明確了責任部門和配合部門，細化了各小組的職責分工。

　　2、建立快速響應機制。建立<<小微企業涉稅訴求和意見快速響應機制>>，要求各部門建立納稅人訴求和意見臺賬，持續跟蹤，限時辦結，及時反饋，對賬銷號；設置了小微企業優惠資訊政策落實資訊服務崗，組織專業保障團隊進駐辦稅服務廳，進行減稅降費政策宣傳及答疑，積極宣傳至納稅人一封信；制定下發<<國家稅務總局修水縣稅務局關于印發減稅降費納稅服務工作實施方案的通知>>；組建大廳服務應急后備團隊和技術服務團隊并進駐大廳。保障減稅辦工作的高效運轉，更好地推進減稅降費工作。

　　3、加大宣傳走訪力度。做好對內學習和對外宣傳培訓，做到全覆蓋無死角。內部培訓全員到位，縣局分兩輪共11期對干部職工進行培訓，各分局每周利用下班前半小時進行業務培訓，并以形成培訓長效機制。累計對內培訓2196人次，培訓面達到100%。另外收集匯總減稅降費政策文件，印制<<減稅降費政策文件匯編>>，幫助稅務人員提升素質，確保稅務人員對減稅降費政策人人都懂、人人會講。外部宣傳培訓采取縣長稅課、組織培訓、現場走訪等形式實現了三輪走訪。一是開展30余次減稅降費專題培訓講座，發送政策宣傳2.78萬條，走訪輔導納稅人10471戶次，達到了100%覆蓋的'走訪宣傳。二是與企業界人大代表、政協委員、商會代表及專業涉稅服務機構代表先后開展9次座談，問計問需、共話發展；三是以"線上線下，雙線并進"的方式，對政策宣傳、辦稅質效、稅務干部作風等開展"三問三清"電話回訪，共采集合理建議意見70余條；四是開展重點辦稅人走訪，重點走訪我局轄區內的涉稅服務專業機構和辦稅人員，發放《涉稅服務機構滿意度調查走訪問卷》，探索雙方服務共建、合作共贏。召開了減稅降費新聞媒體座談會，向各主流媒體和自媒體宣講減稅降費新政。開展"落實減稅降費，促進經濟高質量發展"稅法宣傳主題月活動。修水稅務局大力推動減稅降費政策落地見效的文章多次在人民網、新華網報導。

　　4、加快疑點核實及退稅流程。全面展開網格化電子臺賬錯誤疑點數據21300條核查篩選，對錯誤疑點數據進行刪除，對應退稅的及時辦理退稅，目前全部核實完成，對符合退稅政策的4044戶納稅人或繳費人，通過公告及電話方式點對點通知納稅人辦理退稅，除44戶無法退稅以外其余已全部退稅到位。三是簡化退稅流程，做到方便快捷。對目前普惠大批量退稅業務，為方便納稅人辦理業務，通過系統內外的協商后，對自然人普惠退稅只需提供退稅信息，不需填寫退稅申請書，也無需提供退稅紙質資料，并抽調業務骨干進行集中辦理退稅業務，提高工作效率。

　　5、加強溝通多方聯動。我局5次以專報的形式向縣委縣報告減稅降費情況，獲縣領導好評；多次向縣紀委匯報減稅降費政策落實工作，我局認真務實的工作態度得到了紀委領導的高度評價。同時定期將減稅降費的工作情況通報給縣審計局。多次同財政、人行協調促成簡化退稅流程最快落細落實，爭取人民銀行增派崗位人員，延時服務，高效退稅。舉辦了修水縣減稅降費、促進民營企業發展政商關系座談會，改善了征納關系，提高了納稅人的滿意度。

　　6、落實社保降率工作。為準確把握降率政策減收影響，按照省、市局統一部署和綜合降率方案的口徑要求，我局對各個險種都進行了測算；落實好了機關事業單位通過財稅庫銀橫向聯網系統繳納社保費工作。按上級關于社保費征繳入庫事項的制度安排，社會保險費劃轉后，費款應逐筆通過財稅庫銀橫向聯網系統（TIPS）直接繳入國庫。我局在通過和財政、人民銀行等多方溝通協調的情況下6月份稅庫銀橫向聯網電子入庫達到了100%。

　　7、嚴格監督確保成效。縣局定期開展減稅降費工作督導，對督導情況及時下發通報，督促各單位整改落實。對存在的不作為、慢作為的從嚴問責，對吃拿卡要、怕慢假庸散等作風問題發現一起查處一起。開展了針對稅務干部以及第三方服務機構的專項自查自糾工作，全面排查第三方機構借減稅降費服務巧立名目亂收費行為。對納稅人開展電話回訪，了解納稅人滿意度、減稅降費政策獲得感及稅務干部廉政問題。主動向縣紀委匯報減稅降費工作進展，加強溝通協調，提高監督質效，形成監督合力，得到了縣紀委專門批示：修水縣稅務局在減稅降費工作中堅持黨建引領，強化紀律保障，值得肯定。

　　8、加強黨建引領作用。今年以來，修水縣稅務局以黨建為引領，充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，第一時間成立由黨委書記任組長的減稅降費工作領導小組，縣局黨委多次召開減稅降費工作推進會，聽取減稅降費工作匯報，部署安排下一階段工作；并積極向地方黨政領導匯報減稅降費工作，得到了縣委、縣、紀委領導的充分肯定和大力支持。充分調動黨員積極性、主動性，成立了減稅降費臨時黨支部，成立"黨員先鋒隊""團員青年突擊隊"和"巾幗文明服務隊"三個團隊，在辦稅服務廳設立黨員先鋒崗，安排優秀黨員在前臺為納稅人解疑釋惑，使黨支部成為減稅降費的堅強戰斗堡壘。

　　三、工作中存在的問題

　　盡管我局的減稅降費工作取得了一定的成績，但還是發現減稅降費工作存在一些不足之下，主要有以下幾個方面：

　　1、減稅降費工作存在數據任務多頭布置、重復下達、反復上報的情況，干部職工對此產生厭煩情緒；

　　2、部門溝通較難。自成立減稅辦起來，不管大事小事，只要與減稅降費有相連，相關部門都指向減稅辦，叫相關人員問減稅辦，按減稅辦的意見辦。

　　3、政策掌握不到位。由于新的稅收政策頻繁，盡管縣局在服務宣傳上做了大量工作，成效顯著，但是仍存在個別干職工和納稅人對最新政策的理解、運用不到位的情況。

　　4、取得自然人賬號比較困難。由于很多因素造成無法取得賬號，一是系統中電話信息有誤，二是電話是空號，三是無人接聽，四是金額太小，納稅人不愿告知賬號，五是納稅人不相信，認為是欺詐電話。

　　5、網格化系統取數較亂，系統更新較慢，無法及時取得正確的應享未享數據，對辦理退稅文書造成了很大的困擾。

　　四、下一步工作打算

　　（一）進一步發揮減稅小組協調機制。減稅辦做好統籌推進、上傳下達、綜合協調。與縣局各部門之間加強溝通協調。有問題立即解決，有情況立即反應，完善工作運轉機制，提高工作效率。

　　（二）進一步將減稅降費做細細實。我局將按照總局、省局、市局的要求，進一步加強數據大平臺數據核實，使納稅人應享盡享，聯系納稅人做到盡責，加強退稅辦理力度，確保減稅降費政策措施落地生根，讓納稅人真正得到稅收紅利。

　　出口退稅個人工作總結 4

　　出口退稅是國際貿易中的重要環節，對于提升出口企業競爭力、促進經濟發展具有重要意義。在實習期間，我參與了公司的出口退稅實訓工作，通過實踐和學習，對出口退稅相關流程和政策有了更深入的了解，并提高了自己的綜合素質。

　　首先，在實訓期間，我了解了出口退稅的相關政策法規。通過研讀相關文件和參與培訓，我了解到了出口退稅政策的基本原則、申報流程和申報材料等。我了解到，出口退稅是指對出口貨物銷售金額向企業出口退還其應繳納的增值稅、消費稅和關稅。不僅如此，我還了解到xx還對出口企業提供了退還出口關稅的政策，以鼓勵企業繼續擴大出口規模。

　　其次，我參與了出口退稅申報的實際操作。在老師的指導下，我學習了如何填寫退稅申報表和申報材料的準備工作。我了解到，填寫申報表要仔細核對各項信息，如貨物名稱、規格、數量、金額等，確保準確無誤。我還學習了如何正確歸類產品，以確定適用的稅率和退稅比例。在實際操作中，我多次參與了退稅申報的'編制工作，通過與同事的討論和實踐，不斷提高了自己的申報水平。

　　此外，我還了解了退稅流程的具體操作步驟。在實習期間，我跟隨老師和同事一起參與了退稅辦理、報關和核退等環節的工作。我學習了如何辦理退稅資格認定、退稅報關和退稅核退等手續。我還參與了退稅匯款的操作，確保退稅金額及時、準確地到賬。通過這些實際操作，我不僅熟悉了退稅流程，還提高了自己的團隊協作能力和應變能力。

　　最后，我參與了出口退稅風險防控的工作。在學習和實踐過程中，我了解到出口退稅涉及到一定的風險，如退稅金額核對不準確、退稅材料缺失等。為此，我積極參與了風險評估和風險防控的工作，并提出了一些防范措施，如建立完善的內部控制制度、加強退稅相關數據的監控和分析等。通過這些工作，我培養了自己的風險意識和解決問題的能力。

　　綜上所述，在出口退稅實訓工作中，我通過學習和實踐，對出口退稅的相關政策和流程有了更深入的了解，并提高了自己的綜合素質。通過實際操作和參與團隊合作，我不斷提高了自己的申報水平、報關能力和風險防控能力。我相信，在今后的工作中，這些經驗和能力將會為我提供更好的職業發展機會。

　　出口退稅個人工作總結 5

　　一、工作開展情況

　　（一）提升站位，黨建引領。認真落實黨建工作與退稅減稅工作同謀劃、同部署、同推進、同考核的要求，通過黨委會、黨委理論學習中心組會議、“三會一課”等多種形式，及時傳達上級關于組合式稅費支持政策重要精神和工作部署，凝聚共識。打造“虹城稅韻”黨建品牌，組建組合式稅費支持政策黨員先鋒隊、先鋒崗，充分發揮黨員先鋒模范作用，開展稅企共建活動，全面加強黨建引領推動作用。

　　（二）完善機制，明確責任。成立退稅減稅政策落實工作領導小組和專項工作組，先后11次召開領導小組專題會議，聽取退稅減稅工作階段性情況匯報；局領導靠前指揮，強化工作統籌，加強督辦督導，層層壓實責任，推動全縣上下同頻振動、同向發力、同步推進；制定工作規則，明確工作職責，減稅辦牽頭，各工作組各司其職，打通“緩、抵、退、免、減”全流程、各環節，確保組合式稅費支持政策在五河直達快享、落地生根。

　　（三）匯報溝通，部門聯動。鑒于組合式稅費支持政策的重要性和政策的影響面，縣局主動向縣委、縣政府匯報，做到“三個講明”，先后6次向縣委、縣政府主要領導專題匯報退稅減稅落實情況，報送新政策效應分析報告1篇并得到縣委金書記肯定性批示；推動建立由縣政府領導牽頭的退稅減稅降費工作保障機制，認真落實“五個必匯報”；加強與財政、人行等部門配合，構建起“稅務發起——財政聯動——人行審核——國庫退稅”的鏈式閉環，合力保障新政策落實落地。

　　（四）精準宣輔，優化服務。利用金稅三期征管系統數據，精準梳理可享企業名單，依托稅企直聯平臺、稅企微信群等線上方式向全縣13471個市場主體全覆蓋宣輔，線下面向重點行業企業“一對一”精準輔導852戶次。“五一”不打烊，加快退稅減稅總體進度，有效提升納稅人獲得感；扎實開展“一把手”走流程活動，全流程跟蹤輔助辦理，打通退稅難點、堵點，實現簡易程序簡辦，一般程序速辦，提高退稅質效。

　　（五）嚴格把關，精準防控。抽調業務骨干建立審核團隊，嚴格落實聯合會商機制，對申請留抵退稅金額50萬元以上的企業實行集體審議，累計審議37戶，涉及退稅金額1.72億元。結合留抵退稅審核指引，依托“一戶式”2.0、電子底賬等系統，對標“一冊三表”，開展上下游全鏈條風險分析，錨定重點行業、重點企業、重點事項，進行分類核實、扎口推送，確保應退盡退，既退的快又退的穩。

　　（六）督查督辦，執紀問責。堅持把紀律規矩挺在前面，按督查問題清單開展督查督辦，以確保各項退稅減稅政策的貫徹落實。對督察中查出的'問題納入績效考核，對發現的不作為、亂作為、慢作為，限時整改，嚴肅問責。

　　二、下一步工作打算

　　（一）進一步提升政治站位。深刻認識新的組合式稅費支持政策重要意義，繼續嚴格按照上級機關要求，扎實推進退稅減稅各項工作，確保稅惠政策應享盡享，直達快享。

　　（二）進一步擴大政策宣傳。充分運用各種宣傳途徑，通過微信、稅企直聯互動平臺、網格化管理等線上線下方式，擴大對新政策宣傳廣度和深度。

　　（三）進一步強化風險防控。充分利用“一戶式”2.0、協查系統等平臺，加強風險應對、風險復核。

　　出口退稅個人工作總結 6

　　1、加快退稅進度

　　對于首筆退稅申報等需要實地核查的業務實行容缺辦理，進一步優化出口企業退稅申報流程各崗位工作對接工作機制，加強各環節的聯動和傳遞，加快出口退稅的辦理時間。

　　2、推進無紙化試點管理工作

　　我市已實現出口退（免）稅管理類別為一、二類的`出口企業無紙化試點管理全覆蓋。同時，在符合條件的三類企業中大力推進無紙化試點管理政策。20xx年一季度，我市新增無紙化備案企業戶，累計無紙化備案企業戶，其中生產企業 戶，外貿企業 戶。

　　3、加強稅收函調的管理

　　20xx年一季度市局共收到異地協作平臺核實函份，已按時復函份，尚有份核實函正在核查中，未出現逾期復函的情況。

　　4、加強退稅計劃的管理

　　做好每月出口企業退稅計劃的預測，合理分配各縣區退稅計劃，保證出口企業的退稅款應退盡退；監督各縣區收入退還書開具情況，及時提醒和推進工作辦理情況；每月初與收入核算部門對賬國庫辦理情況，確保零差錯。

　　5、按時完成省出口退稅管理服務局布置的各項專項工作

　　一是按照省局要求，做好每月直聯企業問卷調查工作。二是完成省局出口退稅企業風險分析任務，及時將任務完成情況向省局報告。三是按照出口退稅管理系統整合進金三的工作要求，核對各項基礎數據，為接下來的數據遷移做好準備。

　　出口退稅個人工作總結 7

　　為貫徹落實黨中央、國務院關于持續推進減稅降費的決策部署，進一步支持小微企業發展，財政部和國家稅務總局聯合發布了《關于進一步實施小微企業“六稅兩費”減免政策的公告》，此次推出的減免政策加大稅收優惠力度，擴大了適用范圍，讓更多的納稅人享受到稅收優惠政策。

　　一、成立組織，加強部門協作

　　為深入貫徹黨中央、國務院決策部署，實施好20xx年新的組合式稅費支持政策，潁泉區稅務局成立退稅減稅政策落實工作領導小組，由區局局長陳德錄同志任組長。領導小組下設辦公室，內設綜合協調、稅費政策、征管信息化、統計分析、納稅服務、宣傳輿情、風控核查、督察督辦等工作組。工作領導小組發揮退稅減稅政策落實的.統籌協調作用，各工作組按照工作職責分工協作，承接好上級局安排部署的工作任務，實現減稅辦及各工作組工作集約化、系統化和高效化。各工作組指定人員負責信息搜集，全面、及時、動態掌握貫徹落實退稅減稅工作情況，及時上報落實情況、相關數據、存在問題、意見建議等信息，做好溝通匯報。把落實好退稅減稅政策當作一項嚴肅的重要的政治任務扛牢抓實，確保退稅減稅政策落實落細。同時，區局專門成立了“六稅兩費”減免退稅工作專班，由區局副局長袁紅壘負責專班工作，稅政、征管、收規、一分局等部門負責日常工作。

　　二、加強政策宣傳力度，確保納稅人及時了解減免政策

　　潁泉區稅務局通過多種形式開展“六稅兩費”減免優惠政策的宣傳，以辦稅服務廳為平臺，通過在辦稅服務廳張貼公告，直連互通平臺發布提示信息，稅收管理員一對一宣傳輔導等網上和線下多種渠道進行優惠政策的宣傳和輔導，確保企業辦稅人員對優惠政策及時了解知曉。

　　三、認真厘清臺賬，迅速推開退稅流程

　　按照市局推送的應退稅清冊，區局安排各稅源管理部門進行認真核實，對部分不符合退稅主體資格的信息進行刪除，形成最終的應退稅清冊，并及時下發，要求各稅源管理部門迅速行動起來，逐戶對納稅人進行輔導，提醒納稅人及時辦理退稅申請。要求退稅流程各環節操作人員每日及時處理待辦任務，保證日清日結。減稅辦每天統計退稅辦理進度，向局領導進行匯報，對退稅過程中出現的問題，由局領導及時進行調度解決。

　　出口退稅個人工作總結 8

　　9月，xx區稅務局繼續深入推進簡政放權，提高資源配置效率和公平性，圍繞營商環境評價指標體系，不斷改進優化稅收營商環境措施，提升優化營商環境成效。目前減稅降費方面，區稅務局已為4274戶納稅人辦理退庫12542筆，合計稅費140萬元。企業職工基本養老保險單位繳費比例從19%降到16%；最低繳費基數由3396降低至2711。現將目前工作進展情況匯報如下：

　　一、創新辦稅方式，提升納稅滿意

　　區局緊密結合“四送一服”雙千工程行動，持續更新企業辦理“最多跑一次”“全程網上辦”涉稅事項清單，在自助辦稅區安排業務骨干現場指導納稅人進行網上辦稅，及時解決申報疑難問題。密切配合省政府營商辦做好企業開辦復查工作，針對設立稅務登記、稅（費）種認定、發票領用等涉稅事項，全程免填單，采用“套餐式”服務一并辦理。實行“信用承諾、容缺辦理”機制，對納稅人缺少非重要資料的，采取先辦理并承諾限時補正的辦法，使納稅人負擔更輕，辦稅時間更短，辦稅渠道更廣。

　　二、開展針對培訓，助力企業開辦

　　為進一步滿足納稅人辦稅需求，構建和諧征納關系，落實減稅降費政策，助力實體經濟發展，根據xx區稅務局工作安排，第一稅務分局在六安市政務服務中心開展了為期兩天的新辦納稅人培訓暨減稅降費知識學堂。本次培訓組織有力，由區局業務骨干進行授課，面向本轄區二季度新開辦企業法人代表、財務負責人、辦稅人員，培訓以PPT演示與現場輔導相結合的`方式，詳細介紹小規模納稅人申報、一般納稅人申報申報流程，宣傳解讀減稅降費政策，培訓參訓面廣、參訓度高，參加此次培訓納稅人共計628戶。區領導通過上門走訪重點稅源企業，傾聽企業訴求，對減稅降費政策進行再宣傳。截至目前，共計發放紙質和電子宣傳資料18000余份，建立小微企業訴求登記臺賬，每周收集登記并及時向納稅人反饋。

　　三、加快退稅辦結，確保盡享紅利

　　積極主動聯系納稅人辦理退稅，精簡退稅辦結流程，確保應享盡享，應退盡退。全面落實小微企業普惠性稅收減免等減稅降費政策措施，小規模納稅人減按50%征收地方稅及附加，密切跟蹤政策執行情況，及時研究處理執行中的問題。深化增值稅稅制改革，積極落實制造業、交通運輸業、建筑業等行業降低稅率，生產、生活性服務業增加稅收抵扣等稅制改革要求，做好增值稅稅制改革政策的宣傳解讀。嚴格落實城鎮職工基本養老保險單位繳費比例下調政策，降低企業社保繳費負擔。

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