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學生教育管理工作總結

時間:2024-10-29 10:23:42 賽賽 總結 我要投稿
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學生教育管理工作總結范文(精選16篇)

  時間總在不經意間匆匆溜走,我們的工作又告一段落了,回顧堅強走過的這段時間,取得的成績實則來之不易,是時候認真地做好工作總結了。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編精心整理的學生教育管理工作總結范文,希望對大家有所幫助。

學生教育管理工作總結范文(精選16篇)

  學生教育管理工作總結 1

  初二上學期在緊鑼密鼓中又結束了,與孩子們相處了他們初中生涯的一半時間了,不禁感慨歲月如梭。為了接下來更好地展開教學工作,與孩子們相處,本人特就這學期的工作小結如下:

  一、思想工作方面

  俗話說:“活到老,學到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發展的形勢。通過閱讀大量的道德修養書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質。由于生活中自己身邊也有很多老師,小學的、初中的、高中的、大學的。他們也給我很多的啟發。當在教學方面的知識碰到問題的時候,我也會去請教他們。

  二、教育工作方面

  這學期,本人擔任八年級英語教學工作,任教兩個班。這就意味著我的課一天上兩次,作業數量也是很多。如何合理分配自己的時間,這是一個很重要的問題。每天除了一天兩節到四節的課之外,還有兩個班級的作業、默寫本要批改,所以提高工作效率最重要。

  由于第一次教八年級,我在教育教學工作中遇到了不少困難。針對這些情況,我在積極參加教育局組織的新教師培訓的同時,虛心向有經驗的教師討教經驗。在教學中,認真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇于創新的等能力。另外,本人在搞好教學工作的同時,還很注重教學經驗的積累,有了心得體會就及時記下來與同事交流,不斷的反思自己的教學教育工作,給自己積累了文字的經驗,邊寫邊記邊總結,我知道這將是將來的我的巨額財富。

  三、遵守紀律方面

  本人嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的.關系。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力。

  四、業務進修方面

  學校給我們分配了各自的師傅,向師傅學習的過程中,我積累了更多的經驗。在公開課的磨課過程中,學習英語教研組的老師們也幫助了我很多,給我提供很多思路,指導我怎么上好。

  以上就是我本學期的工作小結,小結只是一個總結,關鍵在于總結之后的反思,我的下一步或者下一學期該如何做的更好,揚長避短,爭取做一個“學習型研究型”的教師!

  學生教育管理工作總結 2

  在本學期我任教八、九年級的物理教學任務,這一學期即將過去,總體看,我認真執行學校教育教學工作計劃,轉變思想,積極探索,改變教學方法,在繼續推進我校“自主——創新”的探究式課堂教學模式的同時,把新課程標準的新思想、新理念和物理課堂教學的新思路、新設想結合起來,轉變思想,積極探索,改革教學,收到較好的效果。現將本學期的教育教學工作總結如下:

  1、分利用課堂教學,打好學生基本功

  充分利用課堂教學,研究教材,研究學生,從初三學生學習一年物理的實際情況出發,著重把握好“預習>指導>導入新課>講受新課>小結>評閱作業>章節復習>考核”幾個有機的環節,結合實驗精講概念、定理、定律,做到讓學生在輕松、愉快氣氛當中當堂或在考核過程中掌握、消化所學知識,力爭精心設計好每一堂課,扎扎實實上好每一堂課,認認真真鞏固好每一堂課,使物理教學真正落到實處。在講授新課當中,做到突出重點,抓住關鍵,突破難點,精選精講例題、習題,由淺入深,循序漸進,在課堂上充分發揮教師的主導作用和學生的主體作用,讓本來很有趣味的物理課堂真正成為學生學習的樂園。

  2、加強實驗教學,增強學生實踐能力

  遵循物理教學規律和物理學科的特點,以實驗啟動物理概念、定理、定律的教學。在演示實驗中,引導學生有目的的觀察,啟發積極思維,提示物理現象的本質。組織好學生實驗,充分發揮學生的主動性,培養學生獨立操作的能力、團結協作的精神和學生自主創新的能力。此期除做完、做好教學所要求的實驗外,還利用電化教學設備和多媒體教學手段及遠程教學設備開展物理實驗的教學。經過一個學期的努力,大部分學生能從實驗現象中分析出實驗目的、本質,初步具備了物理的思維品質和獨立操作的能力,50%的學生能獨立完成此期書本所要求的實驗,6%的學生能創造性地運用實驗設備設計實驗解決實際問題。

  3、研究學生,因材施教,整體性提高學生素質

  學生智力、素質的參差必然導致教學的不統一性,在教學的過程中注意兼顧全體學生,難易有度,激勵先進學生,鼓勵后進生。一期來,在培養好尖子生的同時,還利用課余時間輔導、幫助、鼓勵基礎差的學生趕上先進生,讓差生在老師的激勵、關心下不斷取得進步。一學期下來,好幾個同學都在最后有了明顯提高。

  4、重視德育滲透,培養科學態度

  在物理教學過程中,不斷地向學生滲透辯證唯物主義教育、愛國主義教育、道德品質教育和科學態度教育。著重介紹了我國科學家熱愛祖國的事跡,介紹了我國歷史上和現代科技成就,大大增強了學生學習物理的興趣,培養了其嚴肅認真、實事求是、團結協作的作風。

  5、大膽、穩妥探求教學改革

  著眼于素質教育,為達到最終培養學生能力的目的,針對傳統封閉、固定化的教學模式的弊端,尋求、思考新的更好的.教學方法。

  該期嘗試了“教師設疑——學生閱讀——歸納整理——探求發現——查找準備——討論辯論——專題講座——課外實踐——心得體會”的教學程式,還結合愉快教學法、陶治情感法、強化訓練法,和諧地展開雙邊活動,此法不僅能賜其以魚,還賜其以網,授之以漁。教學實踐表明,此教學模式較常規教學更易增強學生的自主自學能力,調動學生學習的積極性,發揮學生的主動性和主體性。該教法的特點是強調教師的指導,學生自主的學習。

  6、加強政治學習和業務學習,提高自身思想修養和業務素質

  為了更好的把教學工作搞好,堅持了每周一次的政治學習和業務學習,自始至終把“學高為師,身正為范”作為自己的行為準則。每天堅持收看新聞,翻閱報刊,關心教育改革動態,熟讀教育學、心理學、教法等叢書,獵涉國內外教育專家及有關人士的教學、教研、科研論文,虛心向有經驗的教師請教,以適應以新更舊的教育狀況的需要,堅持以校為家,以教為樂,做到樂業、敬業、勤業,力爭精業。

  此學期的物理教學盡管取得了一定的成績,但在課堂紀律的組織上,教學經驗的積累上欠缺了點,教學改革的膽子小了點,改革的步子小了點。為了把今后的教學工作搞得更好,應主要在教學改革上、教學組織上、經驗積累上多做文章。

  學生教育管理工作總結 3

  留守兒童的關愛、管護、教育和管理,是現階段我國社會公共管理面臨的新課題,需要健全政府主導、社會共同參與的農村留守兒童教育管理動態監測機制,做好義務教育階段在校農村留守兒童的教育和管理,是各級教育行政部門和中小學校義不容辭的責任和義務。

  為了給這些留守兒童營造一個健康成長的良好環境,結合我鎮實際,在全鎮范圍內啟動“留守兒童關愛工程”,現將這一年多來的有關留守兒童教育管理工作總結如下。

  一、確定了工作目標

  通過對留守兒童問題的調查、分析與研究,找到了影響留守兒童健康成長的原因,有針對性地提出行之有效的措施和辦法,狠抓落實,全面推廣“關愛工程”,為留守兒童營造了健康、快樂、平等、和諧的成長環境,同時還加強了領導,形成合力,大力宣傳,建立和完善義務教育階段留守兒童教育動態監測機制,建立目標責任制,完善工作考評制度,不斷提高了廣大未成年人的結合素質。

  二、主要工作措施

  (一)建立健全機制,發揮學校陣地的作用。

  1、大力加強學校的教育管理,建立健全領導負責制度。中小學校是直接教育、管理留守兒童的實體,各校成立了以校長為組長的關愛工程領導小組,制訂了具體計劃,實施了“留守兒童”教育工作方案,真正地使學校成為了學生學知識,學文化,不斷提高思想覺悟的主陣地。

  2、建立留守兒童少年檔案登記管理制度。各中小學校每個學期都要對在校留守兒童進行認真調查和登記,建立包括每個留守兒童基本情況、家長姓名、家庭詳細地址、聯系電話、家長務工單位地址及其法定監護人詳細地址和電話等內容的專門檔案,并對留守兒童的成長進程及變化情況進行了詳細記錄。加強的了學校與學生家長及其他監護人的聯系,共同形成了以學生為中心的.關愛網絡。

  3、建立留守兒童少年監護人聯系機制。結合家長會及特殊節假日,各中小學每學期定期召開了留守兒童監護人會議,通報留守兒童在校學習、生活品德和心理健康等方面的情況,提出加強教育和管理的針對性建議。班主任每學期都要對每位留守兒童進行家訪,指導監護人開展正確的家庭教育,建立在外家長聯系檔案,確保留守兒童有特殊情況時在第一時間和家長聯系,并讓留守兒童定期和其家長進行通信和通電話,增進他們的親情聯系,進一步強化了教育效果。

  4、實施教職工結對幫扶留守兒童的制度。

  學校通過師生之間、學生之間結對幫扶等形式,與留守兒童結成學習、生活、情感幫扶對子,使留守兒童在學習、生活、心理健康、情感交流上得到更多的關懷和幫助。

  在學校留守學生中確立重點幫扶對象并配備幫扶教師,幫扶教師經常找留守學生談心,隨時掌握留守學生的思想動態、引導他們健康成長。建立了教職工關愛留守兒童的成長日記,培養了更多的優秀的教師成為“代理家長”,讓留守兒童在老師同學的集體中成長,以對他們缺失家庭教育進行補償,使他們走出孤獨和憂郁。

  5、建立了關愛留守兒童的應急機制。

  學校建立了留守兒童、學校、家長(監護人)、政府之間完備的聯系方式和突發事件的應急機制。層層簽訂了安全責任書,明確責任,確保學生在安全的環境中快樂成長。

  6、注重對留守兒童的心理健康教育和“自律自強”教育。各校積極營造了良好的環境,針對品德行為偏差和心理障礙的留守兒童,學校開設了心理教育課,大力開展了心理咨詢,心理矯正活動,讓他們削除不良情感體驗,樹立樂觀向上的生活態度,培養正確的人生觀和價值觀。

  各校通過開展留守兒童生日班隊會、主題班隊會、師生交流會、以及形式多樣的等主題活動,加強對留守兒童日常行為規范教育,培養了他們良好的學習、生活、衛生、禮儀習慣,引導留守兒童遠離不良嗜好、不法場所、不軌人群,人格上做到自尊、生活中學會自立、獨處時能夠自律、成長中力求自強。

  7、建立健全檢查考核機制。

  各校積極研究了科學考核評估的辦法,加強了對留守兒童的教育和管理,建立和完善了工作考評制度,定期對學校和教師進行了考評,作為獎優罰劣的重要依據。

  (二)構建教育網絡,形成關愛合力。

  利用少先隊、共青團、工會、關工委等群團組織和青年志愿者等各方力量,開展留守兒童關愛工作。充分利用社區組織協調配合,逐步構建學校、家庭和社區對留守兒童共同教育監管的網絡。動員一些退養在家的教師、退休干部和社會熱心人士,發揮他們的熱情,組織他們深入留守兒童家庭,對留守兒童開展幫扶教育,開展留守兒童的跟蹤教育服務,讓留守兒童充分感受到社會的關懷。

  (三)明確職責,創造了良好的育人環境。

  1、加強了對貧困留守的資助工作。

  對留守兒童在生活、學習等方面,給予特別的照顧,將家庭困難的留守兒童納入到“兩免一補”、“蛋奶工程”中來,確保他們完成國家規定義務教育。

  2、建立關愛經驗交流制度。

  各校每期進行一次“留守兒童”教育管理工作總結,定期召開會議了研討會、座談會、定期舉行經驗交流、不斷探索方法,新措施,不斷提高留守兒童教育管理水平。

  關心關愛留守學生,不單是學校的事,應成為全社會的共同責任。總之,為留守兒童創設良好的教育環境,是學校、家庭、社會義不容辭的責任和義務,應提高認識,協調一致,為此做出積極努力,使留守兒童和所有孩子一樣享有同一片藍天,受到同樣的關愛,把素質教育落實到每一個孩子身上。

  學生教育管理工作總結 4

  在過去的20xx年,我系以“活力信息拼搏進取”系威去關心學生,教育學生,熏陶學生,針對本系學生特點,在學生處的指導和系部領導大力支持下,我系班主任團隊除對學生進行思想教育、素質教育外,更加強了紀律、學風方面的'管理。

  一、系部常規管理

  (一)值班老師帶頭每日檢查,齊心抓好學生管理工作

  值班過程中做到及時表揚,促進學生的積極性。發現問題及時解決,不拖拉。

  (二)牢抓常規工作

  1、進一步規范系部學生自主管理團隊日常管理,列隊、衛生、紀律、堅持每日一查一匯總一公布的原則,在白板上公布積分,增加透明度。

  2、嚴格考勤、請假制度,班主任及時電話與家長聯系,溝通次數很多。

  3、發現問題做深入仔細的工作,與內向孩子細心交談,了解學生思想動態,深入班級排除防欺凌事件,對于嚴重違反校紀校規及學校管理規定的學生,要嚴肅處理,堅決遏制不良風氣的蔓延,為培養合格人才營造良氛圍。

  4、每周日例會,進行每周總結,發現問題解決問題,并布置下周工作。

  二、積極開展有益的活動

  1、“敬老愛親”主題班會

  2、“讓手機安個家給心靈放個假”主題活動

  3、17室內二端午節“我給爸媽包粽子”主題活動

  4、班主任讀書分享活動

  5、“我和國旗合個影 我給祖國說句話”主題活動

  6、系部班級量化考核實行流動紅旗制度

  7、開展了“老師我想對你說”活動

  三、本學年各項工作明細:

  1、3月安全教育

  第一周 3.3-3.4班主任培訓

  第二周 開學安全教育

  第三周 管制刀具排查并及時進行了整改

  2、4月寢室文化

  第一周 寢室文化節 獲獎情況如下:

  技能之星:一等獎:2個 二等獎:2個 三等獎:4個 優秀獎:1個

  設計之星:二等獎:1個 三等獎:1個 優秀獎:1個

  創作之星:二等獎:2個 三等獎:3個 優秀獎:2個

  運動之星:一等獎:4個 二等獎:1個 三等獎:3個 優秀獎:2個

  魅力之星:二等獎:1個 三等獎:1個

  第四周 五一放假前的安全教育

  四、進步:

  1、班主任隊伍穩定日趨團結,工作分工合理有效。

  2、學生管理工作與教學管理工作能緊密配合,順利完成了我系信息化教學及其他教學活動。

  3、學生自理管理能力凸顯,充分發揮系學生會的作用,放手讓學生管理,監督到位。

  五、不足:

  1、班主任團隊仍需要加強學習,采用以老帶新,加強師德師風的學習,鼓勵每一位班主任積極參加院級班主任活動,并及時給予幫助。

  2、系學生自主團里團隊缺乏長效性,應建立監督機制,形成每周一總結,及時發現問題解決問題。

  3、建立日常的溝通信息表,與學生及家長談話,保留談話記錄,做好問題學生的跟蹤記錄。

  新的學年,我們學生管理團隊將會更加努力,廣集師生管理好點子,出謀劃策,使信息技術系學生管理工作更上一個臺階。

  學生教育管理工作總結 5

  一個學期已經過去,在領導們的關心和支持下,電氣礦山部學生管理圓滿完成各項工作任務,現就本學期我們主要做的些工作總結如下:

  一、理順三種工作職責和聯系

  1、理清學生科與班主任在學生管理工作中各自的職責和任務,提高班主任在管理工作中的責任心和積極性。我們確定的工作思路是:日常工作中學生科負責檢查評比,班主任負責具體落實。在新的工作模式中,學生科替班主任去發現問題,并督促班主任落實和處理,發揮班主任在管理工作中的主體作用,盡量減少學生管理一竿子插到底直接管理學生這種情況的發生。事實證明,這種工作關系才是正常和高效的工作關系,班主任的責任心得到加強。

  2、理清學生管理辦公室與學生會干部之間的工作職責。由于學生管理工作繁雜,全部工作都由老師來做根本不可能,用并用好學生干部是學生管理必須直面的問題。我們認為,學生干部是老師的眼睛、腿和嘴,但不能是手。也就是說,學生干部可以替老師去做各種檢查,傳達各種通知,但絕不可以直接處理管理中的棘手問題。學生管理辦公室老師直接管理學生搞不好都會出現沖突,何況學生干部?學期初學生干部打架的事件更進一步印證了這個結論的正確。出于這樣的考慮,我們組建的本屆學生會是一屆較“軟”的學生會,工作中也不給他們下硬性的指標和任務,防止“以暴治暴”情況的發生。

  3、理清學生管理辦公室與辦公室、教務科之間的`工作關系。學生管理辦公室本身工作量就非常大,兄弟科室開展的工作也往往需要學生科的配合。對于需要我們配合的工作,我們竭盡全力配合,絕不推諉扯皮。比如期末考試工作,我們在考試前一天要求班主任全部跟班,帶領學生布置考場,把各考場收拾的整整齊齊,嚴格要求考試紀律。我們教學主任巡考的時候感慨,說這是他分管教學工作以來,考試做得最好的一回。

  二、豐富工作手段

  紀律、衛生、宿舍各項檢查結果的反饋,一直是個令人頭疼的問題。但檢查結果不反饋,就等于沒檢查,不起一點作用。在每周日班主任例會的基礎上,我們積極征求班主任的意見,開展了每周一次“主題班會”的活動。再者我們經過反復的考慮,征求班主任意見,建立了“飛信”信息反饋平臺,提高了信息反饋的效率。飛信的優勢在于免費、信息直達班主任手機。每天早操、教室衛生、宿舍衛生、宿舍滯留、曠宿的檢查結果全部用飛信發到每一位班主任的手機上,班主任接到信息以后做針對的落實和處理。通過一段時間的使用,班主任也普遍認可這種方便的信息反饋方式。

  三、加大我們的“三個隊伍”建設,即學生管理辦公室隊伍、班主任隊伍、學生干部隊伍

  1、學生管理辦公室隊伍建設。學生管理辦公室隊伍由教學部領導指定,我要做的就是團結好全體同志,積蓄凝聚力,發揮每個人的特長。我們認為,在一起工作不能只認上下級關系,更多的是同志們的信任和感情。這樣一起工作的同志們才能拋卻所有顧慮,工作中才能不惜力。本學期我們成功舉辦了本部的跳繩比賽,學生的積極性很高,并且學生的身體素質得到了鍛煉。中職比賽我們積極參與,學管老師積極指導,拔河比賽取得第2名的好成績,跑操比賽取得第3名的好成績。

  2、班主任隊伍建設。相對來說,班主任隊伍建設工作要更復雜,面對的困難也更多一些。教學部30多名教職工,能干好班主任的老師不超過9個,這其中能干又愿意干的不超過3人。而教學部教學班級11個,下學期可能還要更多,班主任隊伍建設困難很大。我們采取的對策包括讓有能力的老師一拖二,培養剛參加工作的年輕教師等。加之中專班級有非迫不得已不能中途換班主任的特點,對以往已經干班主任卻干不好的老師,我們只能等他“新陳代謝”更替。我們聘請了學生處的兩位領導在我們部擔任班主任,使我們的隊伍更加壯大堅實。所以,建設一支理想的班主任隊伍需要3個學期,至少也要兩個學期一年的時間。

  3、學生干部隊伍建設。中專學生每半年一屆,學生干部更新速度快,這是三支隊伍中唯一可以短期見效的。我們力求組建一只責任心強、工作能力強又比較溫和的學生干部隊伍,我前面也說了,寧愿讓他們“軟弱”一點。把原來學生會30個成員縮減到20人,“學生會帶頭亂”的形勢得以扭轉。14級夏招班新生入學報到當天,學生會成員協助迎新生,學生干部樹立的良好形象深入人心,獲很多新生家長好評。14機礦一班徐瑞祥的父親就說過,咱看著人家幫忙的小孩都多懂事,俺的小孩過兩年要是能教育成這樣,俺就知足了。

  四、三個形象建設初見成效,即教室形象、宿舍形象、學生個人形象

  1、教室形象。學期初,我們先對教室衛生工作開刀,調整衛生工作分工,堅持每天檢查,每天通報;周二重點檢查,重點通報(將檢查結果張貼在教學樓二樓宣傳欄,下周班主任周前會再通報)。教室衛生狀況前幾周即出現了根本好轉,原來“學生在垃圾堆上上課”的局面得以徹底改變。本學期我們舉行了教室文化氛圍的評比,特別是三樓的幾個班級,氛圍突出,衛生一流,為我們部樹立了榜樣。

  2、宿舍管理力度一直在加強,采取重大舉措是在13級春招班離校后。我們每天早上8點前由老師帶宿管部學生檢查宿舍衛生和宿舍滯留,每天晚上查寢到床,對缺寢嚴格記錄,檢查結果全部以飛信的形式反饋到班主任的手機上。宿舍管理從下半個學期終于顯現成效,學生每天早上疊好被子,打掃好宿舍衛生,8點前準時離開漸漸成為習慣,宿舍面貌煥然一新。宿舍的排名在中職部門中一直穩居前2位。

  3、學生管理辦公室一直倡導國學教育和禮儀教育,專門印制了國學教育讀本,學生人手一冊。禮儀教育的核心就是一個字的教育,即見老師問句“好”。現在我們仍在堅持這項非常有特色的學生道德教育。學生在走廊碰見老師能主動給老師問好,奇裝異服、怪異發型很少,所以我們認為我們這項工作開展的是非常成功的。加之中職采取的“禁煙”行動,我們借此機會,徹底整治,使教室和宿舍不見了原來隨處可見煙頭的亂象。

  五、采取穩健的策略,各項工作有條不紊、慢慢收緊,逐步提高管理要求

  學生管理工作有自身規律可循,不是可以一蹴而就的。我來學生管理辦公室賈主任就一再告誡我,要扎扎實實的把各項工作做好,而不要過分計較一時的成績和排名。我明白,教學部領導是怕我年輕,急功近利,采取過激的工作態度。所以,學期初我們學生科幾名同志統一意見,采取“穩健”的工作策略,尋找學生管理工作中問題的根本在哪里,努力從根本上改善,而不追求一時的成績和排名。前兩期量化簡報發到我們手里以后,我一點也不著急,肉要一口一口吃,路要一步一步走,我們的管理也要一點一點的改善。我們先抓教室衛生,再抓早操紀律和出勤,再抓宿舍紀律和衛生,再抓學生文體活動,等等等等。我們一步一步提出更嚴格的要求和更高的標準,每一個要求都要在班主任的精力、能力范圍之內,每一個要求都要在班主任可承受的范圍之內,讓班主任能夠欣然的配合學生科一步步提高要求。班主任的積極配合是各項工作要求能夠得到落實的關鍵因素。

  一個學期,我們全體同志、全體班主任付出了很多的努力,管理水平在慢慢提高,衛生、紀律、早操、宿舍、重大活動等各項工作基本捋出了條理和思路,工作也開始顯現成效。相信下個學期應該是個收獲的季節。

  學生教育管理工作總結 6

  20xx,我院學生管理工作始終本著以“管理育人、服務育人、教育育人”的原則,本著“一切為了學生,為了一切學生,學生為了一切”的指導思想,按照院黨委、學工處和系主任的要求,以本年度學生管理工作計劃為出發點積極開展各項工作 ,使我系的學生管理工作得以順利地開展。現在,將本學年工作總結如下:

  一、加強學生管理隊伍建設,提升德育工作水平

  積極開展輔導員隊伍建設,要求輔導員認真學習、掌握崗位職責內容,鉆研業務,研究工作藝術;堅持每周例會制,總結工作得失,明確工作重點,探討學生管理方面的成功經驗和做法;以量化考核促進輔導員工作成效,建立并實施完善的輔導員評價體系,發揮評價體系的激勵作用,不斷加強輔導員隊伍建設;組織開展系部輔導員技能大賽,并推選兩位老師參加學院第x屆輔導員技能大賽,以比賽為契機,注重輔導員綜合素質的提升,李老師獲得個人一等獎、陳老師獲得個人二等獎,系部獲得優秀組織獎。

  二、加強團總支、學生會建設

  制定團總支、學生會工作準則,明確各部門工作職責,通過每周一的例會制度,加強工作指導及各部門的工作交流,及時總結每周工作得失;積極開展學生干部素質培訓,通過知識講座、素質拓展、經驗交流會等活動,有意識地開展了學生干部的素質培訓,注重學生干部隊伍建設,要求全體干部嚴于律己、以身作則,正確處理好工作與學習的關系,不斷加強自身綜合素質建設。

  三、日常管理工作

  1、加大常規管理工作力度,做到工作嚴、細、實。要求輔導員勤下宿舍和教室,及時掌握學生思想動態,嚴抓系部學風建設;充分發揮了學生干部、學生黨員的作用,對早操、晚自習和上課出勤紀律進行常規管理及檢查考核,保證了我系學生學習活動的正常開展。

  2、加強安全教育和心理健康教育,要求輔導員通過每周二的安全教育課及主題班會,對學生進行全面的安全教育;通過輔導員和學生干部下宿舍、查寢等排除宿舍安全隱患并加強對晚歸、曠宿、飲酒、打架等違紀行為的.檢查和處理力度,對其危害性進行教育,提高學生的安全防范意識;及時關注學生的心理健康,引導學生樹立正確的人生觀、價值觀.本學期系部安全事故為零。

  3、做好20xx中職畢業生的就業工作。通過就業指導課程,提前對學生開展職業、就業教育,指導學生樹立正確的就業觀,指導學生做好求職簡歷。及時提供各類招聘信息,引導學生積極參與,努力提高學生就業率。

  四、暑假工作安排

  1、xx月份配合學院做好新校區搬遷工作。

  2、xx月份做好20xx屆中職新生的迎新工作和新生軍訓。

  3、xx月份做好20xx屆高職新生的迎新工作和新生軍訓。

  學生教育管理工作總結 7

  擔任班主任工作以來,在我的心里,一直裝著這樣一句話:學會合作,學會學習,學會做事,學會做人。在班主任工作中,我一直是這樣要求自己的,也以此為宗旨來教育學生。時間飛逝,轉眼一個學期又將結束。我將這一學期班主任工作做如下總結。

  一、學會關愛,營造團結向上的班集體。

  一個班,就是一個大家庭。如果,這個大家庭中的每一個同學都如兄弟姐妹般互相關心著、幫助著、照顧著、鼓舞著,那么他便是溫馨的,溫暖的,團結向上的。

  1、“偏愛”后進生。

  在班級管理中,我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進生,給他們以更多的關注,更多的投入。在班集體中,我總精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛,讓他們體驗集體的溫暖和同學間的友誼,讓他們感受到自己在班上有一席之地。

  2、嚴愛優等生。

  優等生,誰都愛他們。也正因為如此,優等生的缺點往往容易被忽視,掩蓋,被原諒、袒護。但小的缺點也會造成大的隱患,

  對這類學生,我從不寵壞他們,更不遷就他們。時時提醒他們“做學問得先做人”,做一個正直的人,熱情的人,向上的人。優生不單純是學業要優,更重要的是人品要優,心胸要廣,心理要健康。

  3、博愛中等生。

  中等生往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較穩定的`心理狀態,他們既不像優等生那樣容易產生優越感,也不像后進生那樣容易自暴自棄。他們是班級體的一面鏡子,他們希望老師重視他們,但又害怕拋頭露面。對這類學生我掌握他們的心理特點,調動他們的積極因素,正確對待他們的反復,始終如一地尊重、理解、信任他們。

  二、實施自我管理,培養班干部管理能力。

  班級常規管理是一項整體的育人工程。把學生的積極因素調動起來,才能形成合力,共同構筑學生自我管理機制。因此,我想方設法構建學生自我管理體制,為學生設置多種崗位,讓每個學生都有機會上崗 “施政”,有服務同學、鍛煉自己、表現自己、提高自己的機會。

  當然,班規的具體內容每學期都根據班級的實際和學校的要求,及時地作出適當的調整,使班規跟上學生、班級的變化,不斷提高

  學生教育管理工作總結 8

  一、加大常規管理工作力度,促進校園平安建設

  本學年學生科加強日常管理工作力度,力求在嚴、細、實上下功夫。充分發揮了學生干部的作用,對早讀、晚自習、英語寢室和上課紀律進行常規管理及檢查考核,特別是第二學期成立了“英語寢室檢查部”,對各宿舍英語寢室開展情況實行日檢查、周評比的考核辦法,保證了我系英語寢室學習活動的正常開展。

  1、管理工作落到實處,考核評比責任到人。

  (1)堅持做好學生日常行為規范教育及習慣養成教育。如學生科每天安排值班人員,分別對早操、早讀、晚自習的遲到和早退現象進行檢查、通報;為嚴格課堂教學秩序,我系安排各班長和任課教師分別對學生的上課情況進行檢查,一周匯總后分別交學生科和教務科,學生科、教務科各自匯總后,把結果報系領導進行及時處理,該辦法的實行有效解決了課堂不考勤和考勤結果不實的問題,也便于系領導對各班級的上課情況進行掌握,通過該措施學生的課堂出勤率有了明顯提高。為使班主任及時了解學生情況,每周班級例會時間學生科將上周學生“宿舍衛生、違紀、考勤情況”進行通報,提高了班主任工作的針對性。

  (2)建立健全學生評價體系。一是對違紀學生注重收集保存違紀資料進行登記,及時介入教育,在按學校規章予以處理的同時,耐心細致做好差生的轉化工作;二是建立表揚制度,對學生中的好人好事、拾金不昧、學習進步、出勤進步、比賽獲獎等諸多項目及時表揚,以促進學生進步,教育效果明顯。

  (3)抓好學生干部制度建設和隊伍建設,充分發揮班干部、學生會干部的帶頭作用。每周定期召開一次兩委干部例會,及時檢查了解學生干部工作情況。本學年有系領導為學生干部進行了以“政治素質”、“管理素質”等為主要內容的講座,培養學生干部自我管理、自我約束、服務同學的能力,要求他們做遵紀守法和學習上的模范,充分發揮學生干部的示范作用。

  2、全方位做好“甲流”防控工作

  20xx年下半年是全國“甲流”發病的高峰期,學生科及時啟動“甲流”防控緊急預案,積極有效做好“甲流”防控工作。9月5日開始實行每日晨檢制度,督促學生認真做好體溫測量工作,特別是的11月至12月期間學生的發燒人數明顯增加時,對出現發燒癥狀學生,及時安排老師或同學帶到校醫院就診,并根據校醫意見,及時進行隔離治療和觀察,期間學生科每天安排一名老師照顧他們的生活起居,進行心理輔導,幫學生消除恐慌心理。學生科還利用班會、板報多次進行“甲流”防控知識宣傳,提高學生的防控能力,同時加強宿舍衛生的檢查與評比,督促學生保持好內務衛生,保證了我系正常的教育教學秩序。

  3、加強安全教育,建設平安系院

  首先,根據學工部要求及時對學生宿舍進行安全隱患排查,并及時報告學校進行整改;其次,加大學生安全教育力度。開學初與班主任簽訂了學生安全教育責任書,要求班主任對學生進行長期的安全教育;在每次班級例會中也都安排有關于安全教育的'內容。第三,加強對晚歸、曠宿、飲酒、打架等違紀行為的檢查和處理力度,對其危害性進行教育,提高學生的安全防范意識。

  4、做好國家獎助學金等的發放工作。

  根據學校文件要求,公平、公正地做好各類獎助學金的評選和發放工作,本年度共完成470余名同學的各類獎助學金評選工作,未出現違規或學生上訪現象;為做好困難學生幫扶工作,審核完善了151名家庭經濟困難學生檔案;為41名學生申請辦理了生源地國家助學貸款、為21名經濟困難學生發放學費減免和補助計12300余元,通過以上幫扶措施最大程度的使經濟困難學生得以安心學習。

  二、多種途徑和方法做好思想教育工作

  對學生的思想教育要求教育者不但要有耐心、愛心、恒心,還要不斷學習新的教育管理理念和教育管理方法,才能實現教育管理目標。

  1、抓好迎新、入學教育和軍訓工作。

  新生入學之初,學生科通過組織學習《濱州學院學生手冊》,對XX級學生進行管理制度、組織紀律教育,同時安排教務科老師對學生進行了專業教育;通過緊張有序的軍訓工作,同學們增強了組織紀律性,磨練了意志,在比賽中我系獲得“軍訓優秀組織獎”,培養了學生的集體榮譽感。

  2、抓住教育契機,開展主題教育活動。

  以春季運動會、第三屆大學生科技文化藝術節、濱州學院第四屆宿舍文化節、濱州學院第六屆心理健康教育月為關鍵點開展系列教育活動,用積極向上的文化活動占領學生的課余生活,共有近300人次參與了以上活動并榮獲各種獎項;同時我系組織開展了班級專業匯報演出、畢業生系列音樂會等活動,這些項目的開展,使學生的才能得到發揮,也給了學生一個發展的空間和展示的舞臺。

  三、加強學生管理隊伍建設,提升德育工作水平

  1、班主任隊伍建設

  本學年學生科加強與班主任的溝通聯系,積極協助他們解決班級存在的問題,通過召開班主任座談會探討學生管理方面的成功經驗和做法。每周日下午班會前召開班主任會議,傳達班會內容、指導班主任開好班會,同時聽取班主任意見,統一思想認識。在工作中,以量化考核促工作成效,建立并實施完善的班主任評價體系,發揮評價體系的激勵作用,不斷加強班主任隊伍建設。

  2、學生科自身隊伍建設

  每學期初組織學生管理人員認真學習掌握自己的崗位職責內容,要求不僅要鉆研業務,還要學習教育教學管理規律、學習心理學、法律常識,同時要學習和研究工作藝術,在工作中既要堅持原則又要講究方法。同時堅持每周召開一次學生管理工作例會,總結本周工作和明確下周工作重點,也加強了科室成員間的溝通。

  四、加強團組織建設,開展豐富多彩的志愿者活動和校園文化活動

  1、學期初組織進行團干部及學生會干部換屆選舉,產生新一屆的學生會干部,并進行工作培訓,培養學生的先進意識;組織XX級六名團干部參加團委舉辦的“青年馬克思主義者培養工程”團課培訓;組織97名團員學生參加入黨積極分子黨章培訓;嚴格做好學生“推優入黨”工作,本學年共向黨組織推薦優秀團員學生22名。

  2、我系學生志愿者活動活躍,每學期定期前往濱州市特殊教育學校,為音樂班的學生們表演聲樂、器樂節目,并對孩子們進行專業輔導;相應團委號召,我系團員學生為西南旱區、青海玉樹地震災區捐款共計4465元,同時系團總支積極發動全系學生為XX級音樂教育班家庭困難的李文芳同學捐款 8575元,體現了我系同學的愛心。

  總之,本學年學生科積極工作,努力進取,最大限度地實現了德育的育人功能,使學生精神面貌有了較大改進,初步形成了健康向上、安定團結的良好局面。但在進步的同時我們也清醒地認識到我們的成績離學校、社會的要求還有很大差距,為此,我們決心繼續團結協作,為全面建設安全穩定、文明和諧的校園環境而不懈努力。

  學生教育管理工作總結 9

  這學期,我依然擔任六年級的班主任工作,作為班主任我本著誠心誠意對每位學生負責的態度,盡職盡責地完成班主任教育教學工作。在實踐中我努力做到:

  一、思想工作是各項工作的根本

  學生們正處于人生觀世界觀形成時期,每位同學對世界的認識,對人生價值認識各有不同看法,在班級中總會出現這樣那樣的問題。我做到及時了解班級情況和每位同學表現,注重說服教育,以理服人,讓學生充分認識到老師的良苦用心,爭取問題解決在萌芽狀態,不能存在得過且過的心理,寧可自己辛苦點兒,也要處理好學生的思想波動,避免學生產生抵觸情緒,影響學習。發掘學生的閃光點,提高學生的自信心,讓每一位學生都能看到自己出色的一面。現在的學生自尊心很強,判逆的情緒時時產生,如果還是板起面孔說教,會因方法不當而得不到好的效果。我經常反思自己對學生的教育是否得法,是不是站在和學生平等的角度,象大姐姐那樣去感染他們、感化他們。只要你付出真心,就會得到回報,可能是一份理解,可能是一個會心的微笑,更可能是向上的動力。

  二、規范管理,制度嚴明

  主動貫徹落實學校各個階段和突發性的工作要求,做到堅決服從、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查工作。加強對學生的'早操、晨讀、衛生清潔、晚自習等督促檢查,經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育并且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示范效果。

  三、認真落實學校各項活動,在活動中增進班級凝聚力

  我班人數較多,并且大多數學生住校,為了讓全體同學團結一致,配合學校舉辦各種活動,盡可能的讓全體同學打成一片,擰成一股繩,所以不論是運動會,還是其他比賽,我班都能認真的對待,取得優異的成績。我覺得,這對于好多散漫,根本不參加班級活動的同學來說,是一個大進步,也是良好的班風帶給他們的影響和力量。

  四、認真組織教學,和任課教師及時溝通

  我們這個班各學科底子薄、基礎較差的學生將近占1/3;大部分學生厭學情緒嚴重,身在曹營心在漢。為了改變這種現狀,一方面我從學生著手,另一方面就是及時和科任教師溝通,激發學生的學習熱情,反過來激發科任教師的教學動力。這樣互相促進,班級學習氛圍濃,許多同學互相督促,提醒。終于,功夫不負有心人,在這次期末考測試中,我班名列我校同年級組第一名,取得學區第五名的好成績成績。

  五、反思

  盡管我班取得了可喜的成績,但不可否認,需要改進的地方還有很多。比如部分學生聽課狀態不好,心不在蔫;老師留了作業或是不做,或是跟好同學的作業抄;還有的同學和老師玩“貓和老鼠”的游戲,老師在一個樣,老師不在就得過且過。在今后的班主任工作中,要更注重學生的思想動態,使班級更有凝聚力,把班級工作做的更上一層樓。由于我經驗頗淺,許多地方存在不足,希望各位領導老師批評指正,謝謝!

  學生教育管理工作總結 10

  20XX年3月25日,對我來說是嶄新的一頁,我隨同51名追夢的孩子到遵義縣職校進行他們的追夢旅程。這一學期,對我來說,是一個短暫緊湊的學期。是一項全新而又充滿挑戰學期,這次有機會參加職校的住管工作,我是喜憂參半。新的環境、新的模式、新的問題讓我誠惶誠恐,但又因獲得向許多優秀教師學習的機會,又讓我激動不已。

  本期的住管工作,管理的學生不在一個班。這也就給我的管理工作提出了更高的要求。但在個、各位領導及老師的支持、幫助下,并充分發揮學生 “自我教育、自我管理、自我服務”能力,不斷拓寬工作領域,創新工作模式,改進管理方法,整體上完成了本學期的工作任務,并取得了一定的成績。

  一、完善管理機制,努力實現學生自主管理。

  1、規范請假制度,強化常規管理,著力培養學生自律意識。

  在進住職校的第二天,我便要求學生盡快熟悉、了解新學校的作息時間、一日常規及其它規章制度,并與學生一起來適應、遵守。努力改變學生生活無規律、學習無目標的不良習慣。為了進一步規范學生的出勤,對學生的請假進行認真核實,鼓勵學生克服困難,戰勝自我放縱的心理,做到小事、小病妥善解決,不隨便請假。倘若學生真有要事、急事或生病嚴重的,主動給學生排憂解難。這樣通過制度約束和人文關懷的有機結合,以此逐漸增強了學生的自律意識。有效地改變了學生隨意請假的習慣。

  2、選好用好班干,增強集體意識,著力培養學生的責任意識。

  及時選出了班干部,并要求學生干部做好帶頭模范作用,要求他們在軍訓期間對學生寢室進行一日一查,軍訓之后以周為單位進行隨機抽查等形式,實時了解同學們的軍訓、學習 、身體等情況,并及時向我匯報。同時也告知全體同學,你們雖然沒有在同一班求學,但是你們來至同一所學校,大家在相互幫助的同時要團結新的同學,要調整好自己的心態,要用最佳的心理,最快的時間融入到新的壞境中,要求班團干部不斷提高自己的組織能力和協調能力,全面發展自己,增強自己的責任意識,敢于擔當,不逃避,不放棄,力爭成為職校幾千學生中的佼佼者,從而更好地影響身邊的同學同向發展。

  3、俯下身體傾聽、靈活機動調整、著力突出學生的主體地位。

  由于住管工作的特殊性,學生分布在不同的班級,班會課在什么地方舉行,以什么形式開展,又是擺在我面前的一大難題。想起學生每每在教室聽班主任說教時無聊的神情,我靈機一動,把班會課的課堂搬到了操場,改變了以前的傳統模式,學生也很興奮。在每一次的班會課上,都讓學生說說自己近期的感受,分享學習上的經驗,談談自己的煩惱等等。而我,只是一個發起者,組織者。學生們自己提出的問題,在每一次的討論中又得以解決。讓學生學會了自主管理,又充分體現了學生的主體地位。

  班主任的工作辛苦而特殊,然而作為我這種不上課的住管班主任就更加特殊,就更應該俯下身體傾聽學生的心聲。在進校的時候我便告訴學生,我到職校的身份很特殊,是你們的心理咨詢師;是你們的出納、會計;是你們的兄長、朋友;是你們的服務員;是你們的護士;

  是你們身邊的法官。我會和你們在職校同吃同住,分享你們的苦與樂,同時也會監督你們的一言一行。通過這一舉措,我不但得到了學生的尊重與信任,也樹立自己的威信。

  事實證明,俯下身體和學生交流,是走向學生心理的大門,但它是主動的而不是被動,不是為了討好學生,不是因為怕學生而遷就學生。而是讓學生感受到老師的愛。從人格上老師和學生是平等的,但從教育上,我們始終是居高臨下的,我們所做的一切是為了指導學生,教育學生,為他們成材而努力。這樣,學生也會在老師的嚴與愛中得到健康的成長。反之,學生也會更加愛戴和尊重老師。

  二、抓好“三個教育”,為學生終身教育奠基。

  1、細節教育

  就讀職校的學生,由于文化基礎薄弱,自控能力差,所以他們身上往往有諸多的小毛病。但千萬別忽視了這些問題,它們是學生變壞前提,也可能是學生釀成大禍的根源。如出口成臟、走路左右晃、站坐沒規矩、衣冠不整、見老師、長輩不問候等等。這些小細節,往往學生無所謂,而這些恰恰是一個人素質的最基本體現,要及時進行糾正,并放在一定的高度來要求,毛病小,這樣學生容易接受,改起來也容易。一旦變好,就立即表揚,學生也因此而有了成就感。對于他以后的教育也就會更容易。積少成多、循序漸進,從細節入手,逐漸轉變學生的不良習慣,引導學生健康成長。

  2、機會教育

  在教育學生的過程中,機會教育尤其顯得重要和有效。如果一個學生表現良好,甚至只有好的跡象就應立即給予大張旗鼓的肯定,表揚,并號其他學生向他學習。反之,如果一個同學犯了錯誤,甚至只有錯誤的跡象也要即時的糾正,并說明其危害程度,根據情況進行背后批評,也可以在全班給予剖析教育。機會教育的及時性,對學生觸動會很大,并且會防止學生犯更大的錯誤。這樣,好的會得到及時表揚,會更好,壞的被及時糾正,沒能進一步擴大,還會向好的方向發展,所以抓住日常生活中的.典型事例進行正反兩面的機會教育是很必要的,也是最有成效的。

  3、著眼于未來發展教育

  現在學生一切行為習慣都會在他以后社會工作中反應出來。因此,在教育學生時,不應只局限于眼前問題的對與錯,而應用發展的觀點來引導學生,引導學生思考,現在所做的一切,對自己未來的人生、工作、生活可能造成的后果,如果會導致好的發展,有利于自己人生的發展,就應保持和發揚,學生還年輕,但會慢慢長大,將來必須擔負自己的家庭和社會責任。如何才能負得起這個責任,現在應當做什么,將來才可能做什么,這些要引導他們自己去思考。也告誡學生明白,他們在學校的學習時間有限,要學會珍惜,注重自己實踐能力的培養。把知識轉化為能力、動力。真正做到學即有得、學能致用,為將來實現自己的人生價值奠定堅實的基礎。

  通過以上幾種教育途徑,學生的一些不良習慣得到了有效的控制,部分學生還成為班上的佼佼者,老師的得力助手。以往看見老師就避而遠之學生也能敞開心扉的向我說他們的生活、學習、家庭以及他們的夢想。然而,讓我更加欣慰的是,在各位領導及老師的支持和自己的努力下,到職校追夢的孩子也從最初的51名增加到61名。

  班主任工作是一項長期、耐心的工程,只有長期堅持用愛教育,學生才會慢慢接受你的思想,才能理解到你良苦用心,他們才會從內心尊重你。從而改變他們自己。

  此次的職校之行,猶如北極破冰,讓我受益匪淺。使我多年的瓶頸管理得到突破,對學生管理有了更加充分的認識,以后我將轉變思想,改變管理思路,使自己更好地在管理工作中獲得提升。

  學生教育管理工作總結 11

  時間飛逝,一學期轉眼就快要過去了。本學期的工作已經結束,由于疫情影響,活動主要在后半學期開展,在網宣部這簡單而忙碌的工作中我們收獲了不少,也成長了很多;在工作中免不了遇到困難,但在解決困難的過程中我們同部門一起成長。接下來我們將從具體工作、經驗總結和工作展望三個方面來總結這學期的工作。

  一、具體工作

  首先,網絡宣傳部是學生社團管理中心必不可缺的一部分,負責學生社團管理中心、社團大小活動對內對外的前期報道宣傳,及宣傳材料的編寫、制作等,接受由社團管理部發的電子版的活動報道稿及活動期間照片并進行存檔。還負責學生社團管理中心和社團會議、活動的新聞攝影、攝像及有關資料的管理和歸檔。所以網絡宣傳部是重要的,它不僅是社團管理中心的一個部門,更是管理中心甚至于學院的一份網絡門面。下面對本學期工作做一些簡短的'總結,如下:

  1、本學期內每周收取并存檔學生社團管理中心各部門和各大社團的“一周一學習”學習心得,并在總表上進行勾注、電腦上進行存檔。

  2、對本學期的社團活動進行了前期宣傳、照片采集和新聞報道工作,比如:學生社團管理中心承辦的端午主題活動、瀚海潮文學社“三行情書”活動、天音音樂協會“草地音樂節”等。

  3、配合其他部門進行學生社團管理中心和社團的換屆活動。

  4、學期末配合評審并與社管、財務部完成了社團期末量化考核表。

  二、經驗總結

  1、本學期部門內部實行代理部長制度,著重培養大一部員的能力素質,更好地了解部門職能、適應部門工作;

  2、熟悉其他部門的職責和各部負責人可以更好的配合其他部門的工作,應對突發的問題。部門與部門之間應該多多溝通交流,共同應對工作中出現的問題;

  3、代理部長之間的工作交接也很重要,代理部長應該合理調配部內成員的工作,提高部員的工作效率和工作熱情;

  4、舉辦活動時應提前宣傳和準備好活動所需的設備、音樂和用品。準備應急預案,以備不時之需。

  三、工作展望

  1、為下學期社團嘉年華做好宣傳報道準備;

  2、按招新計劃招納新生,培養大一新生的網絡技能和報道稿的撰寫能力并強調了解部門職能、例會事項、會議記錄、值班簽到衛生等;

  3、讓大一新生盡快熟悉彼此、熟悉網宣部的常規工作,多多參與各項活動培養能力。

  我的發言完畢,謝謝大家!

  學生教育管理工作總結 12

  關于在校學生的管理工作,我校主要做了以下幾個方面:

  一、建立留守兒童、殘疾兒童、貧困家庭及其他特殊群體學生檔案制度。

  建章立制、有章可循。我校每年九月份開學后都會對新入學的一年級學生中的留守兒童、殘疾兒童等特殊情況學生進行一次摸底調查,查找原因,摸清底數。然后為這些學生單獨立檔,通過學校、班主任、家長間的互通,有針對性的進行幫扶。

  二、明確學生在校行為管理的規章制度,有門衛,嚴格進行出入登記。

  1、我校在各班教室都張貼有《中小學生日常行為規范》《小學生守則》,這是規范學生在校期間各種行為的'準則。平時,校長、主任及各班主任也會在升旗、校會、班會上對學生進行這方面的教育,如如何上下樓梯,如何進行課間活動,參加學校及班級的各項集體活動該注意什么等。

  2、我校在大門口設有門衛室,每天都有門衛值班,要求門衛值班期間嚴格遵守《學校門衛值班制度》《學校出入人員登記制度》。門衛室內張貼《學校門衛值班制度》《學校出入人員登記制度》,以此規范門衛值班行為。門衛室內配備各種防爆器械,做好安全保護工作。

  三、合理安排作息時間,確保學生每天鍛煉一小時。

  根據學校實際情況,我校學生一小時體育鍛煉采取時間分散,靈活掌握的方式進行。首先是在每天上午大課間讓學生進行三十分鐘的體育鍛煉,內容包括廣場舞、跳繩、乒乓球、籃球、跑步等。其次是在每天下午第三節課安排學生進行各種鍛煉活動,如跳繩、乒乓球、籃球、跑步等。

  四、五下午放學后,對學生進行專業的足球訓練。

  我校這些工作及活動的安排得到了學生及學生家長的大力配合和支持,家長來校都會配合門衛進行登記,家長也會來校觀摩學生的足球訓練情況。以上工作,我們會及時總結,查找不足,及時完善,力爭做到更好!

  學生教育管理工作總結 13

  過去的一年里,在院黨總支的領導下,在全院師生的支持配合下,農林科技學院以加強基礎文明教育,培養學生良好的學風為重點,樹立育人意識、法制意識、服務意識及創新意識,充分發揮了學生管理工作在我院的穩定與發展中的積極作用:

  一、不斷加強規章制度建設,保證學生管理工作規范化和科學化

  1、堅持學生工作例會正常化。

  通過每周三的學工例會,對本院在學生工作中取得的成績和存在的問題進行探討與總結,各年級相互間加強了溝通和了解,書記、輔導員就我院階段性情況進行總結,分析存在的問題,提出解決的辦法,并部署下一階段的工作。各班班主任參與討論,提出學生管理工作的要求與希望,不斷提高我院學生管理工作整體水平。為進一步規范大學生日常行為,不斷強化紀律意識,結合我院學生的實際情況,各班組織廣大學生反復學習《學院學生手冊》。為進一步加強學生管理力度,我院學工部門安排各年級值班人員檢查學生早鍛煉及晚自習情況、就餐情況、安全情況等,負責處理日常事務和突發事件。學生早操、上課、晚自習紀律良好,出勤率高。凡遇各種節假日,相應的安排工作均能嚴格遵守學校上級部門的規定與布置。

  2、加強學生工作隊伍的建設,探討適合我院學生管理的新思路。

  學生工作隊伍肩負著我院學生教育、管理和服務等重要任務,對于堅持正確的辦學方向,全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育起著不可替代的作用。學生工作隊伍素質的高低,直接影響學生工作的水平和質量,在促進我院的改革與發展、維護穩定、落實人才培養目標等方面,具有關鍵作用。為完善學生工作體制,院領導要求各年級召開專題討論會議,對我院目前兼職班主任的運行制度進行評價,提出意見和建議,結合我院具體情況,我院每個班均配備一名兼職班主任,負責本班級的學生工作和專業指導。

  二、認真加強學生工作隊伍建設,保障學生管理工作正常化和高效化

  1、進一步加強班主任隊伍建設。

  班主任緊密配合學校學生工作的部署,對學生的學習態度學習方法予以引導、對生活自理獨立能力予以引導、對寢室集體生活行為予以引導、對人身財產安全的防護予以引導、對生活或學習有困難的同學予以幫助、落實常規的學生學籍評選管理執行工作、落實國家貧困生資助工作等等。這些工作的落實,充盈著班主任工作全部,體現在開班會、宿舍走訪、跟同學的聊天的這些日常工作行為當中。根據學生管理工作的實際情況,院里經常召開班主任工作會議,不斷指導其開展工作,積極探索班主任工作評價的新思路。20xx年,經過全面考核我院共有2人榮獲“優秀班主任”光榮稱號,先后有2個班榮獲“優秀班集體”光榮稱號。

  2、進一步抓好學生干部隊伍的建設。

  當代大學生是同齡青年中的佼佼者,而高校學生干部則是佼佼者中的優秀分子,因此,引導學生干部認清時代發展特點,明確肩負的歷史使命,全面正確地認識自己,鍛煉自己,加強學生干部隊伍自身建設,提高學生干部自身素質,是一項偉大事業。高等學校擔負著為祖國為人民培養社會主義建設者和接班人的偉大重任,黨的教育方針的貫徹落實,教育目標的順利實現,教育計劃的具體實施,除依靠廣大教師和教育工作者外,既是教育對象又是教育管理者的高校學生干部,在高等學校各項工作中,也起著十分重要的作用。他們是做好學生思想政治工作的一支重要力量,是校風、學風、院風、班風建設的帶頭人,是活躍校園文化活動的組織者。隨著我院學生規模的不斷擴大,院學工機構督促各年級建立健全完善充實學生會及班委會的組織機構,努力提高廣大學生干部的思想素質和工作能力,充分發揮學生干部的模范帶頭作用。關于各種主題的院干會議定期舉行,院團校如期舉行,培養了大批學生會干部,對學校或院里即時布置的任務進行預先分析,對已經完成的任務進行及時總結。我院通過建立高效的院學生會組織,不僅使身處其中的學生干部鍛煉了自己的工作能力,也充分實現了該組織所起到的有效加強廣大師生間聯院的作用。同時為院學生會輸送了十幾名優秀學生會干部。

  3、繼續貫徹落實學校的“迎評促建”精神。

  要求全院廣大學生中以“愛校、榮校、興校”為主題,以“抓教風、樹學風、興校風”為目的,大力開展校園暨學風、班風和考風建設活動。明確各年級班主任是抓“學風、班風和考風”建設的第一負責人,并要求各班班主任要親自動員、親自布置、親自組織、親自落實、親自檢查。

  三、強化素質教育理念,督促各班全面提高學生綜合素質

  1、開展學風建設。學風是學校核心競爭力的重要內容,是一項長效工程。一是加大思想教育的宣傳力度。通過學生干部例會,要求各年級加強學生尤其是新生深入學習學院有關規章制度,掌握學籍管理的具體規定,教育和引導學生明確學習目的,高度重視組織學生自主管理,著力發揮學生公寓、學生社團在學風建設中的作用。利用班會宣傳、學習和討論我院實行學習成績不合格淘汰制度,從根本上促進學風建設。二是“公平、公開、公正”地開展爭先創優活動。通過讓一些在學習中具有帶頭模范作用的優秀學生開展經驗交流座談會或講座,例如英語四、六級經驗交流會;考研經驗交流會等,在全院營造出一種以學習優秀為榮的良好氛圍。對在今年“爭先創優”活動中涌現出來的2個優秀班級體、1名院十佳大學生、1名院優秀大學生,10名院級優秀學生干部以及各類獎學金獲得者進行了表彰。總之,在我院的學生工作模式中,讓技術水平較高、年輕能吃苦、能夠對學生的思想、學業、生活進行全面指導的教師擔任年級班主任,重點幫助大學生順利實現從中學到大學的過渡,隨時關注學生的學習基儲學習習慣以及學業動態,加強思想政治工作,進行理想信念教育,努力作好學生個體的思想工作和心理疏導工作,對于落后現象則予以及時的糾正,這些舉措有力地激勵了先進,弘揚了正氣,鞭策了落后,促進了我院優良學風的形成。

  2、關注我院學生的心理健康教育工作。加強大學生心理健康教育是全面推進素質教育的重要內容,是培養高素質人才的重要環節,是加強和改進大學生思想教育工作的重要任務。我院高度重視大力推進大學生心理健康教育工作具有的重要意義,緊緊把握大學生的思想脈搏和心理特點,遵循思想教育與心理健康教育的規律,將廣大大學生的心理健康教育與思想教育緊密結合起來。在日常思想教育工作中,注意區分學生的思想道德問題與心理問題,善于對學生的心理問題有針對性地進行輔導或咨詢,對有心理困擾、心理障礙的學生提供及時必要的幫助。在心理健康教育工作中,以辯證唯物主義和歷史唯物主義為指導,既充分認識心理健康教育的重要作用,又防止孤立地、片面地夸大心理及其教育的作用,確保心理健康教育工作沿著正確方向發展。具體表現在:重視對學生工作干部,特別是輔導員和班主任進行心理健康教育的培訓(每學期一次),使他們在日常思想教育過程中能夠幫助學生解決一些心理問題,提高心理健康教育水平;重視建立學生心理互助機制,調動學生自我教育的能動性,如幫助學生建立心理健康協會等學生社團,支持學生開設心理互助熱線等。我院所有的教職員工特別是任課教師,都負有關心大學生心理健康、主動做好大學生心理健康教育工作的`責任,這方面工作的情況均列入考核教師教書育人工作的內容之中。

  3、制定20XX級新生入學教育安排計劃,積極做好開學的各項有關準備工作。入學教育是加強學生思想道德教育的重要環節,對學生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀和榮辱觀有著重要的意義。教育中要著重強化對新生學習目的性教育、法制安全教育、安全衛生教育、專業思想教育、職業道德教育、基礎文明的養成教育,促使新生盡快適應新的學習生活環境。結合學生的思想變化舉行若干講座,鼓勵學生談心得、寫體會、樹立遠大思想,確立精神支柱,不斷增強學生愛校、愛班級的集體主義情懷,從而使學生知規矩懂禮貌,增強學生自立意識,立志做一個成功的農林人。通過新生入學教育,學生了解了學校的學習和生活方式,樹立了愛校意識,適應了新環境,掌握了學校的各項規章制度和學生日常行為要求,為今后努力養成良好的行為習慣奠定了基礎實踐活動鍛煉學生運用法律知識、分析實際問題的能力,提高法制意識。

  四、嚴格日常管理,力求工作的針對性和實效性

  1、堅持常規工作制度。學生工作例會制度、學生管理值班制度以及各班的班主任例會制度、班會課制度、學生干部例會制度等等,這些制度的實行保證了學生工作的院統性和針對性,推動學生工作進入正常化軌道。督促各年級嚴格學生管理,加大對學生日常行為和班級管理的考核力度。要求各班對學生進行全方位、全天候的檢查、監督和考核,通過自始至終的嚴格管理,把學生約束、規范到正確的行為方式上來,充分保證校園秩序的穩定,20XX年里,我院沒有出現任何群體性學生事件,院內穩定團結。

  2、充分調動學生的積極性,積極開展各項有益的課外活動。例如:經常性開展教師技能比賽,通過舉辦各種文體活動一方面豐富了我院學生的課余生活,另一方面也陶冶了廣大同學們的人文情懷;我院積極開展文明宿舍創建院列活動,現已經完成了標兵宿舍展示,宿舍安全、衛生、裝飾評比大賽,文明宿舍建設座談等活動;此外,掛靠我院的各種藝術社團2個,大大地為我院學生提供了更多的機會,培養了能力。

  五、緊緊圍繞學校中心工作,與各級有關部門大力配合,充分調動全院學生的工作熱情和積極性,圓滿地完成各項任務。

  1、切實做好走讀學生的手續辦理、教育管理等方面工作,認真做好學生檔案整理、歸檔、寄送等工作,填報新生入簡明登記表,科學合理地編排新生班級、學號、分班建立學生學籍表,分學期填寫學籍表,編制全院學生花名冊、記分冊,認真做好畢業升學、入學、轉學、休學、復學工作,做到資料齊全,各類檔案分類保存,裝訂。

  2、廣泛宣傳學生資助政策,科學建立和及時更新經濟困難學生數據庫,遵照學校相關規定,按計劃審核新生綠色通道,積極做好學生交費的宣傳教育工作。按要求評選針對貧困生的獎學金、助學金、困難補助等,及時規范上報評選結果和相關材料,足額發放資金。合理安排校內勤工助學崗位,積極開展貧困生自強自立教育、學生誠信和感恩教育以及相關主題教育活動。

  3、高度重視畢業生就業工作,廣泛開拓就業渠道,鼓勵學生“先就業,再擇業”。“機遇偏愛有準備的頭腦”,鼓勵學生在畢業之前積極主動地參加社會實踐活動,為日后擇業奠定一定的感性認識基礎與實踐基礎,利用多種方式與社會接觸,拓寬視野,加深認識,增強體驗,有計劃、有步驟地與社會相融,接受社會,關心社會,培養自己對社會的責任感和親切感,鍛練自己的膽識和技能。畢業前,組織接受學校的就業指導。就業是一項院統工程,是大學生貫徹大學學習生活始末的準備目標。自覺主動地聽取我院就業指導老師的分析與建議,是大學生理性、集約地利用信息資源選擇最佳職業的有效途徑,這遠遠要比單憑自己的經驗,或吸取別人零零散散的經驗交流心理要科學與經濟。因此,從低年紀起,我院就經常有針對性地開展與大學生就業問題有關的學習交流、競賽、講座等活動,鼓勵并組織廣大學生積極參與考研、公務員、選調、資教、特崗、西部計劃。我院XX年3人榮獲市“優秀學生”的光榮稱號。可以說,我院師生關院普遍融洽,師生感情深厚,廣大畢業生離校文明愉快,無任何破壞校園穩定的事件發生。

  這一年里,我院學工管理工作取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足。在今后的工作中,我們將繼續努力,提高學生管理的科學化,不斷加強研究,在高等教育大眾化的形勢下,大膽開創學生工作的新局面。

  學生教育管理工作總結 14

  本學期我主要負責20xx級204名即將畢業學生的日常管理工作,這是我工作內容最豐富,工作最充實的時期,也是自我鍛煉、自我成長最關鍵的時期。忙忙碌碌的半學期,伴隨著領導的點撥、其他老師的幫助、與學生們的交流,感覺自己豐富了許多,成長了許多。現將我本學期的工作做個梳理、總結,向黨總支匯報如下:

  一、基本情況

  信息系20xx級多媒體班、交智班在冊人數204人應征入伍(溫超、伍海源),實有201人。其中男生136人。

  二、頂崗實習與就業指導

  日至10月15個班共201名學生,已全部落實實習單位,展開了為期半年的頂崗實習,共分布在87家單位和企業,且安全、有序、實效的進行。學生進入實習崗位后,6次陪同專任教師及系部領導到實習單位看望實習學生,組織學生開展座談會,向實習單位的領導和同事了解他們在實習單位的工作和生活情況。學生實習期間,學校不忘組織學生進行就業指導,幫助學生進行自我了解及認識,找到自己的目標和方向,為畢業就業做準備。本學期開學前3次聯系企業和公司來學校作市場分析及就業指導,加強學生對社會形勢、專業發展的了解和認識。公司、企業名稱如下:

  1、貴陽貨車幫科技有限公司。

  2、貴陽久十久連鎖超市。

  3、貴州創思堂教育信息咨詢有限公司。

  4、貴州宏偉華誠裝飾設計公司,四川福立盟信息技術有限公司,海南創訊技術有限公司。

  三、學生住宿情況

  頂崗實習與正式上班還是有一定差距的,就實習工資這塊就有較大差距,很多同學都遇到到經濟問題,思考再三,離校較近的同學,決定每天下班后,回校住宿更經濟、更實惠。4個班共計62人留校住宿,其中男生49人,女生13人。

  四、思想政治教育管理工作開展情況

  本學期共開展學生個別談話146次,小組談話23次。談話方式多樣化,有正式非正式、有面對交流、有QQ交談、有電話交流;談話地點有辦公室、學生寢室,校園一角;談話內容有在校生活、實習情況、畢業就業、未來打算、目前困境、情緒困擾等,本學期學生思想狀況整體良好。只有宋奎同學堅持自己的`想法,輟學經商,多次做思想工作未果,最終在征得其父母同意的情況下,同意辦理了退學手續,并將相關的退學工作全部按時按規定完成。

  五、學生安全教育工作開展情況

  反復多次通過多種途徑傳達安全要求及安全須知,如qq、電話、微信、見面交談,在本學期內沒有出現安全事故,學生安全健康。在本學期的學生安全教育工作中,有3件較為重要的事:

  1、組織學生簽訂頂崗實習安全責任書,并要求學生父母簽字;

  2、組織學生在線學習州省學校學生人身意外傷害事故預防與處理條例,并要求寫出心得體會。

  3、組織學生開展安全教育在線主題班會,討論如何提高安全防御意識。

  六、2016年的工作計劃及目標

  1、加強對學生的就業引導工作,組織學生了解就業信息,就業政策以及參加考試的具體細節和要求。

  2、加強對畢業生的畢業核實、督促、登記、歸檔工作,爭取順利拿到畢業證畢業的學生達到100%。

  3、做好學生實習的統計和推優工作,公平、客觀的做好關系學生利益的各項工作。

  4、明年的終極目標、努力方向是渴望學生就業率達到99.9%。

  學生教育管理工作總結 15

  學生宿舍管理在學校領導的關心、支持和學生處的正確領導下,在教導處的大力配合下,緊緊圍繞學校的中心工作,堅持教育、管理、指導和服務相結合的原則,以育人為核心,以服務為宗旨,以制度建設和科學管理為手段,積極致力于營造良好的安全育人環境。尤其是在貫徹上級的'有關精神之后,將宿舍安全、衛生工作放在首位,扎實認真做好工作。

  一、圍繞中心,服從大局,做好公寓調整及管理服務工作

  1、做好宿舍調整工作。為了達到上級提出的有關住宿標準,宿舍管理方面,克服各種困難;積極做好學生的思想工作,有力確保了學校的安全穩定大局。

  2、宿舍晚間熄燈制度。為了配合校風學風建設,加強對學生管理制度,熄燈后加強了查宿舍人員名單,了解學生動態情況。有什么問題及時上報。

  二、完善制度,規范程序,加強管理,探索新形勢下的宿舍管理新模式

  堅決落實“依法治校”原則,注重加強制度建設。在原有制度基礎上,吸取管理經驗,推行程序化管理,規范統一補充完善了一系列的宿舍管理制度。

  三、改善學生宿舍硬件設施,優化育人環境

  在有關部門配合下,完成了對學生宿舍的維修改造工作,不僅進行了屋面修理和內外墻粉刷,還做到了隨時檢查安裝了塑鋼窗和防護并更換了滅火器,以確保住宿生安全衛生的居住環境。

  四、進一步做好學生宿舍的安全與穩定工作

  (1)加大宣傳力度。對于甲流期間的安全穩定工作,我們注重正面引導,加強了信息的公示和披露。并定期消毒,開放門窗流通空氣;一方面做好規定的解釋工作;另一方面,對于用電、防火、防盜等安全事項,我們進行了持續不斷的宣傳,毫不松懈。這樣,有力確保了安全與穩定工作的順利開展。

  (2)加強檢查與維修。為杜絕安全隱患,學校建立了例常巡查制度,于每天宿管教師對各宿舍樓進行安全巡查;有問題及時上報,除了平時的例常檢查外,有時學校領導班子組、辦公室人員、班主任都會突擊檢查宿舍衛生情況,使用電器、私拉亂接電線、等違紀情況進行逐宿舍的徹底清查,對于違章電器堅決予以沒收和教育。

  (3)進行宿舍安全演練。學校制定出宿舍學生在突發事件來臨時的應急處理預案,并專門做了多次的演練操作,讓學生學會在突發事件來臨時的處理方法。

  學生教育管理工作總結 16

  本學年計算機系學生工作以思想政治教育網絡工作為主線,以學風建設為重點,以基礎文明規范工作為出發點, 學生就業為落腳點,以服務教學工作為宗旨,以學風促教風,學風促班風,提高學生綜合素質為目的,高標準,嚴要求,務實細,創建學院一流的文明系部、書香系部、和諧系部、平安系部為目標,全面加強學生管理工作。

  一、強化了學生的三個方面教育工作

  1、思想政治教育工作:

  利用周一的升旗儀式、主題班會、就業指導報告會、心理講座、每周四的思想政治教育活動日(“一屋不掃何以掃天下”、“每一堵墻都不能翻越”、《高校大學生行為準則》、“安全穩定大討論”、“我應不應該提前離開”、“學身邊人做身邊事”等為主題內容)、班團活動、參觀學習,在學生中開展了理想誠信、成人成材、專業思想和學風教育、文明與法紀、網上文明行、就業指導、安全穩定、心理健康教育、職業與創業教育,自我服務,自我教育,自我管理等教育活動。還和支部一道不斷深入學生,了解學生的思想動態,進行學生思想狀況調查,分析、總結,并制訂出相應的教育、整改措施和對策。還著手開展了思想政治工作五進公寓工作(黨團組織進公寓。輔導員進公寓。文化建設進公寓、學生自治組織進公寓。安全穩定進學生公寓)等,全方位、全過程地開展大學生的思想政治教育工作,使我們的同學們端正了思想,明確了方向,堅定了努力向上的信心。

  2、行為規范教育工作:

  通過三月份和九月份開展的“文明禮儀教育月”活動號召和倡議學生學文明禮儀,戒不良習氣,創文明校園。調整和充實力量加強了系文明監督崗工作。又重新完善和修訂了計算機系班級量化考核制度,使之更具有人性化和可操作性。簽定團總支、學生會目標責任書。配合學院開展了大學生素質拓展活動。利用學生會和班團干部的自治作用,加強檢查、通報力度。讓學生黨員進入班級幫助班主任管理班級,加強與學生的溝通和交流。建立班主任與家長的聯系制度(“給辛酸父親的一封信”活動)。加強對違紀學生的教育和管理。舉辦相關活動,加強了學生的基礎行為規范教育。現在系部學生違紀率大大降低,絕大部分學生都養成了良好的文明禮貌意識、遵規守紀意識,教學井然有條,自習秩序安靜,衛生干凈整潔,文明系部已經基本形成。

  3、安全教育工作:

  召開系安全穩定會議,強調安全穩定的重要性,分析安全穩定隱患,提出安全穩定措施。實行每次開會(班主任會議、學生干部會議)安全強調制。與各班主任簽定班級目標責任書。進一步完善和調整系部和班級的安全網絡信息小組。成立系部的宿舍自管協會,每天晚上對每個宿舍進行檢查,落實到每個學生。及時對夜不歸寢學生進行公開處理。讓政治輔導員進駐宿舍,加大安全檢查力度。要求各班級有心理委員(班委)、安全信息員,加強與老師、學生之間的信息、心理和安全等方面的溝通、交流和傳遞,做到防患于未然。

  二、加強了四個方面建設工作

  1、制度建設:

  進一步完善了《班級量化考核制度》、《班主任工作考核及獎懲辦法》、《計算機系學生社團管理制度》、《學生黨員入班鍛煉制度》,制定了《政治輔導員工作要求和考核辦法》、《計算機系自管協會管理制度》等制度,對各方面工作起促進和規范作用。

  2、隊伍建設:班主任隊伍建設:

  ①、選拔有班主任工作經驗,責任心強,有一定工作能力,年富力強的相關學科教師擔任班主任工作。

  ②、利用例會和集中學習班級管理方面資料、先進班主任管理經驗。

  ③、召開了班主任座談會,互相交流,經驗介紹,就專題內容談做法,取長補短。組織班主任到各班級、宿舍、其它職業學校參觀學習。召開了學生德育工作研討會,討論新形勢下,學生德育工作開展的新思想,新對策。定期對各班主任以及班級的崗位、資料、工作的檢查、考核,結果公布等以此來督促班主任管理意識、水平、經驗再上新臺階。

  ④、對班主任工作進行測評,了解班主任班級管理狀況以及學生的一些心聲。本學年通過自己的工作,班主任老師基本上都能對工作無私奉獻、認真負責、積極進取,在班級管理和學生的思想、行規教育等方面都取得了不小的進步。

  學生干部隊伍建設:

  ① 、組建和調整了新一屆學生會、團總支。

  ②、學生會,團總支各干部每周開一次例會、不定時對他們進行指導、培訓、考核,一周一小總,一月一大總,使學生干部真正能上傳下達,下情上達,起好學生和老師之間的橋梁、紐帶作用。

  ③、明確學生干部工作職責,制定工作目標,簽定目標責任書,使其有壓力、有動力、有前進方向。

  ④、給學生干部上黨課、培訓,引導他們努力工作,刻苦學習,做好榜樣和表率,向黨靠攏,培養其中的優秀學生干部加入黨組織,調動了他們的工作熱情和積極性。

  召開了計算機系首次團、學代會,選舉了新一屆團總支、學生會,凝聚了力量,增強了戰斗力。現在,通過一學年的.工作,學生干部的工作意識、工作能力和自我教育、自我管理、自我服務等方面有了進一步提高和成熟,絕大部分干部都能積極配合老師參與學生管理工作,并取得了很大成績。

  3、和黨支部、團總支加強、規范和完善了班團建設:

  ①、成立了業余黨校,對入黨積極分子培訓、培養,吸引其加入黨組織。

  ②、完善了各社團管理制度,指導他們在校內外、在第四屆科技文化藝術節中積極開展了豐富多彩、富有創意的第二課堂活動和社會實踐活動積極開展活動。如:社團部組織學生開展社會實踐活動鍛煉能力,并為班級籃球賽、我愛我家宿舍氛圍大賽、元旦晚會拉贊助,校企聯合(與精益眼鏡公司簽定了三年的合作協議),內外互動,取得了很好效果。青年志愿者隊每周堅持到老年公寓或者老干部活動中心做好事或者為他們送去節目,受到了老干部的一致稱贊。社團還開展了社團活動周活動,各種活動大放光彩。并召開了計算機系社團工作會議,表揚了“社團十大標兵”和“優秀社團”, 并對前一段社團工作進行了總結。等等都取得了良好效果。

  ③配合支部開展了教工和經濟困難學生結對幫扶救助活動,成立了“計算機系愛心助學基金會“,協助學院為經濟困難學生提供國家、政府助學金、獎學金。開展了系訓、系徽征集活動,使學生受到組織和這個大家庭富有朝氣、活力、溫暖,更加熱愛學院和計算機系,更加增強了奮發有為、積極向上的信心和決心。

  4、學風建設:

  繼續在“勤”、“恒”、“嚴”、“實”、“活”六字學風上下功夫,暢想學風教育的主旋律。每學期開學初就讓每班每個學生制訂了學期學習計劃和奮斗目標。統計各班上期考試有兩門功課不及格學生名單,載入后進生檔案。組織各班學習成績優秀的學生與后進生結成學習“一幫一”互助小組。還開展了“學習經驗交流大會”、“班級讀書修身辯論賽”、“金秋素質月—計算機技能大賽”、“三進(教室、自修室、圖書館活動”、“優良學風班創建活動”、“考風考紀教育”等活動。在濟源市青少年科技大賽和河南省大學生“挑戰杯”科技大賽和河南省軟件創新大賽中,全院唯一只有我系7位學生作品報送和獲獎。可以看出我們學生的專業學習已經碩果累累,書香系部正在逐步形成。

  三、做好了三個方面工作

  1、畢業生工作。

  一是配合教學口,組織xx級畢業生到鄭州科技市場進行畢業實習、鍛煉。

  二是加強了xx級專升本班學生的考前復習、測試、報名、考試、填報志愿以及日常管理工作,34名專升本班學生只有兩名學生落榜,成績喜人。

  三是對xx級、xx級畢業生進行就業指導、培訓,邀請五位在不同崗位上有所建樹的畢業生返校進行經驗交流,并協助招就中心,參加學院組織的人才供需見面會,推薦46名學生到深圳富士康、濟源鋼廠、濟源豫光集團、沁北電廠就業。

  四是配合教學口,完成了xx級和畢業生畢業設計答辯工作。

  五是高度重視畢業生離校前工作,和學院其他部門一道順利、圓滿完成了畢業典禮、學生會餐、辦理離校前的相關手續等工作。

  2、20xx年招生宣傳發動和接待新生工作。

  為了完成學院下達的20xx年高職招生任務,系里充分發動,經過班級學生自薦、招就中心選擇,最后有27名學生被抽調參與20xx年招生宣傳發動工作,遠遠多于學院其他系部。經過同學們努力,我們今年分配任務會基本完成。配合學校做好了新生的報到、軍訓、專業教育、思想穩定等工作。

  3、配合工作。

  本學年積極主動、不折不扣,積極系部、學生處、團委和學院其他部門布置的各項工作和任務。如學費催繳,三個校園創建,宿舍創建,首屆大學生文藝晚會,“學風教育”、“12.9演講、征文比賽”、學院第四屆科技文化藝術節,第四屆田運會上,濟源市第15次職工運動會等。受到了多次表揚。

  四、工作中存在以下不足

  1、我們有的同學思想無崇高理想和遠大志向,無成人成材意識,以至于不積極向上,對前途失去信心,得過且過,談情說愛,沉湎于網絡、游戲,上課睡覺,對學習缺乏興趣,考試出現不及格現象,等級考試過不了關,(像Flash、網頁制作作品質量和水平不高),可見我們的思想政治教育工作、學風建設還應進一步加強。

  2、我們有的同學還出現遲到、曠課、曠操、夜不歸寢,吸煙、喝酒,進教學樓穿背心、拖鞋,隨手亂扔雜物,寢室內務差等現象,文明習氣和意識還有待進一步養成和提高。

  3、我們有的學生干部、入黨積極分子拈輕怕重,工作只作表面現象,處理不好工作和學習之間的關系,處理不好思想認識與行動之間的關系,榜樣和表率作用還應加強。

  4、我們有的同學大局意識、責任意識、奉獻意識不強,參與活動積極性不高,沒有認識到第一課堂和第二課堂對自己同等重要。

  5、班主任班級工作方法和藝術還有待提高。

  6、學生及班級管理,班主任工作是一個大學問,我們現在有的還只是在表面上作些文章,有的采取的還是過去的老辦法,還有待進一步研究和探索。

  五、下期努力方向

  1、要走出去、請進來,學習兄弟學校和系部的好經驗、好做法。

  2、要向書本學習,從理論上和我們的實際工作相結合。

  3、要以人本管理為主,通過學習、研究、培訓、交流、指導、督促,使其在班級管理中貫徹創新精神,使我們的管理人員具有駕馭全局和管理班級的責任、能力和水平,工作藝術進一步提高。并增強責任感、事業心,工作有針對性、前瞻性,運籌帷幄,把握動向,抓重點,重點抓,反復抓,抓反復,一切工作落到實處。

  4、要抓好安全和穩定工作。

  5、要加強與學院、學生處、團委、教學相關部門和院其它部門的溝通、配合、協調。

  6、要把學生工作當作一項課題去研究,使整個系的管理更具科學化、特色化。

  在新學年,我們應該總結經驗,發揚成績,解放思想、認清形勢、與時俱進 ,堅定信心,明確職責、全身心地投入到新學期的各項工作中,把計算機系的各項工作做得更好,再上一個新臺階。

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