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小學教師個人科研情況總結

時間:2023-05-19 16:28:51 詩琳 總結 我要投稿

小學教師個人科研情況總結范文(精選13篇)

  總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,為此要我們寫一份總結。你想知道總結怎么寫嗎?以下是小編幫大家整理的小學教師個人科研情況總結范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

小學教師個人科研情況總結范文(精選13篇)

  小學教師個人科研情況總結 1

  作為一名小學教師,我在工作中緊緊圍繞上級教育工作要點和學校工作計劃,以課堂教學為主要途徑,不斷更新教育觀念,在工作中探索研究,在探索中實踐,在實踐中反思,從而提高教學效果增強課改實效。我在課堂中不斷培養學生自主探究學習的能力,開展調動學生主體性、能動性、獨立性的自主探究的學習方式,促進了學生的全面發展,教師個人專業水平得到提高,在教育教學、科研探索和實踐中有很多收獲,下面將這一學期的科研工作總結如下:

  一、立足科研,最大限度發揮能量

  20xx年5月年我校承擔了《小學教師有效評價策略的實踐研究》這一課題,在課題實施的前期階段,我承擔了開題報告和實施方案的撰寫工作。在我校另外一項科研課題《中小學銜接學科教學方法的研究》結題工作中,我分擔的工作是撰寫結題報告。在這些工作中,我認真、積極、努力,盡我所能把我校科研工作所取得成績最好地呈現出來,在這個過程中,我也學到了很多知識,有很多收獲,這是我最寶貴的財富。除此之外,我積極參與教育教學研討活動,在與別人交流和討論的過程中更新觀念,撞擊思維,將自己發現的好的做法和想法科學地、準確地表達出來。

  二、鉆研探索,提高專業化水平

  課堂中,大膽運用自己的教學設計,在教學實踐中自覺地培養學生自主學習和探究的能力,為學生搭建樂于探究、勤于動手的舞臺。因為我認為理想的課堂應該是充實而不忙亂,有序而不呆板,活潑而不散漫的,這樣自己才教的省心,學生聽的才盡興。除此以外我相信厚積才能薄發,因此我在教學之余,學習教育學、心理學等教育科學理論知識,注重掌握教育工作中的基本常識、基本規律和基本方法,不斷學習新的課程標準要求,建立新的教育教學理念及時更新教育教學觀念,積極參與到教育教學改革實踐活動,使自己不斷的在教學工作的探索中前進,在實踐反思中、學習中成長。

  三、重引導,嚴管理,推動課堂教學創新

  通過長期的教學實踐,我深深地體會到,教學只有根據學生的年齡特點和認知發展水平,緊緊圍繞學生怎么學來教,學生的發展被放在了首位,學生的個性得到了張揚,課堂氣氛異常活躍。但隨著新課改的不斷深入,隨著對課堂教學的不斷反思,一節表面繁華熱鬧的課堂教學是否有效、高效,不能不引起我們的'重視,提高課堂教學的有效性越來越顯得重要。

  在工作中,我能和同事們一起努力探索實現高效課堂的新途徑,教中研,研中改,積極實踐高效課堂的實踐標準。通過不斷在實踐中歷練,自己的課堂教學更有了靈性,彰顯出活力,形成了自己的教學風格。

  教師的幸福感來源于教育研究,回望自己邁出的每一步都是踏實沉穩的,我一直工作在教育教學的最前沿,我會不知疲倦的跋涉讓自己的青春變得厚重而美麗。

  小學教師個人科研情況總結 2

  自從從事教師這一行,當一位好教師就是我的目標。一年來,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作。現在又到年末,現對一年來的情況進行總結。

  一、思想品德方面

  在一年的教育教學工作中我能認真學習國家的有關教育方針,認真學習黨的先進理論知識以及黨的精神,熱愛教育事業,始終不忘人民教師職責,愛學校、愛學生。作為一名教師,我從自身嚴格要求自己,通過政治思想、學識水平、教育教學能力等方面的不斷提高來塑造自己的行為。使自己在教育行業中不斷成長,為社會培養出優秀的人才,打下堅實的基礎。

  二、教育教學方面

  一年來我一直擔任高年級的語文學科,在工作中嚴格要求自己,刻苦鉆研業務,不斷提高業務水平,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改進教育教學方法。

  1、尊重學生是以學生為主的關鍵。

  在教學中,深刻體會到要以學生為主,以學生的發展為主。首先,必須尊重學生。尊重學生的思考權,尊重學生的發言權,尊重學生探究精神個人工作總結,尊重學生的思維成果。做到這些,才能夠放手讓學生去思考,讓學生探究。

  2、分層合作,是實現合作、自主、探究的學習模式必由之路

  學生的層次不同,思考的效率不同,往往會造成一些學生怕于思考,懶于探索個人工作總結,依賴別人的思想。教學中如果讓好中差混成一個小組,這樣好的學生永遠成為領頭人,成為代言人,而差生永遠就在小組中得不到重視。要解決這個問題必須實行分層分小組合作的方法,在課堂上,根據不同的情況給不同小組以不同層次的任務,學生在層次相同,能力相同的情況下有了思考問題的時間,這樣就達到了分層次合作的目的,也使得不同層次的學生有不同的挑戰性任務。

  3、明確學習目標

  語文教學最忌千篇一律,容易使學生厭煩。如果千篇一律地字詞教學,課文分析,歸納總結,這樣既費時又費力,學生學習完一篇課文也不知自己這堂課進步了多少。五年級的學生,字詞教學完全可以放手讓他們自己完成。他們有這個能力而且有各自獨特的方法。在教學中個人工作總結,我一般字詞教學只作為一個檢查過程。課文分析看是那一類文體,新的文體傳授給新的方法。然后,讓學生依據方法自我解決。最主要的是根據教材學生明白這節課要達到什么樣的水平,解決哪些疑難問題,穴道哪些解決問題的方法。這樣課堂才能實效高效。

  4、規范作業

  小學生學習新課和知識的系統化、條理化,要靠一定的作業來鞏固提高。通過規范化的作業使學生的思路明晰,條理清楚。養成良好的學習習慣。這是新課程標準里的一個鮮明觀點,而規范化的作業可以使學生的習慣得以形成。養成學生良好的學習習慣。

  5、多開展語文實踐活動

  利用課堂課余及班隊活動,進行一系列的實踐活動是本學年語文教學餓一個重要方面。在主題班會上,進行說“新學年的打算”、“時時刻刻注意安全”、“我愛學校”,如何利用制作等一系列活動,鍛煉學生的膽量和表達能力都有顯著提高,不管是誰站起來都能說上一會兒。

  6、制定幫教方案

  對個別的差生,能悉心輔導,經常面批作業,找出知識的薄弱環節,及時進行補漏。例如,自己經常利用課余時間,落班輔導學生,有針對性地制定幫教計劃,有目的有計劃地做好后進生的轉化工作。在課堂上,采用多提問,多檢查,及時疏導,及時反饋的形式,努力提高后進生的文化基礎知識。同時,在班級中開展互幫互學小組,進行一幫一的學習活動,使學生端正思想,互相學習,互想促進,形成你追我趕的良好學習氛圍。平時,自己還注意“兩手抓”:一方面培養好尖子生,一方面通過尖子生輔導后進生,以先進幫助后進,以好帶差,促進雙贏效果。

  7、課題研究工作

  在課題研究工作中我所做的工作有:

  1、提高課前準備工作有效性。

  (1)提高備課的有效性。

  我在備課時獨立鉆研,自主備課,自主備課時不但備教材、備學生、備資料、備重點難點訓練點,備思路,備教學策略,切實提高備課的質量。

  (2)提高學生預習的有效性。

  一是教給學生一些預習的方法,并通過課堂訓練提高預習質量的達成度;二是有針對性地提出某些預習題,以教促學;三是進一步重視預習的課堂檢查,教學即可以從預習入手,以學定教。

  2、對課堂操作的`有效性的研究。

  (1)教學目標

  首先,我有預設的課堂教學目標,目標根據教材、課時、班級學情正確定位,三維一體的目標落實到課堂有所側重;其次,我根據課堂的動態發展恰當地調整預設目標和生成新的目標,預設目標和生成目標也有所側重;再次,我主動對目標的達成度自我評估。

  (2)師生角色

  學生是課堂學習的主體,教師是學生學習的促進者,同時教師也是自我專業成長的主體。沒有教師的專業成長,就難有學生的自主發展,課堂中雙主體在不同層面上不斷協調和共同發展。課堂中我正確地定位自己的角色,并努力促進學生形成正確的角色感。

  (3)教學結構

  課堂中凸現課堂中師生的交往互動,凸現課程資源的創生開發及教學目標的動態生成,它包括教師教的方式與學生學的方式。我在教學時根據不同文章的特點來選擇教學方式。比較理性的文章,較適于對文章作粗線條的處理的課文我多采用問題導引法,對比較感性的文章,對文章的精彩細部時我則采用以研促讀,重視學生的自讀自悟。

  (4)教學資源

  教學資源包括文本資源(教材資源與擴展閱讀資源)、媒體資源以及人的資源(主要指師生的資源)。教學過程是師生共同開發課程資源的過程。課堂中教師應重視師生共有資源的開發,更重視開發我自身的資源。

  (5)學習評價

  a、學習評價應是完整的評價,包括激勵和批評。

  b、學習評價應是針對性的評價,既要避免空洞,又要避免機械頻繁地評價。

  c、學習評價應是發展的評價,發揮評價的激勵和指導作用,不傷害學生的自尊。

  3、對課后反思有效性的研究。

  一方面個人勤思考、勤動筆,養成教學反思習慣。另一方面加強反思的交流與研討,從反思中得到啟迪和升華,取得進步。

  三、遵守紀律方面

  本人嚴格遵守學校的各項,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力。

  四、工作業績方面

  隨著新課程改革對教師業務能力要求的提高,本人在教學之余,還擠時間自學教育教學理論并積極進行各類現代教育技術培訓,掌握了多媒體課件制作的一些方法。上學年我應上級的號召,積極到邊遠學校支教,在支教學校發揮自己的光和熱,受到支教學校領導的一致好評。被評為市級支教先進個人。這學年,五星學校承擔了課題研究的工作,在此項工作中,我先后承擔了課題研究展示課的任務,并受到領導的好評,經過學校評價組評比為一等獎。而且自己對自己所研究的關于“自主學習的有效性”也有了一定的理解。在學校組織的青年教師課件比賽中被評為二等獎。

  以上是我本年度的一些情況,在今后的教學工作中,我會更加嚴格地要求自己,努力做好工作!

  小學教師個人科研情況總結 3

  自參加工作以來,能夠不斷加強自身的政治理論修養和職業道德提升,以人為本,關愛全體學生,注重學生的全面發展。做一個科研型、學者型教師始終是我的夢想與追求。由于自己孜孜不倦的追求與默默無聞的耕耘,在讀書――思考――研究中不斷地豐富自己、提高自己,教科研工作方面取得了點滴成績,不但促進了自己業務水平的提升,更有力的促進了學校各項工作的有序開展。

  一、以學習為樂持之以恒

  我認為教師要想提高業務,就要勤于學習博采眾家之長,關注細節善于思考,剖析得失務求實效,于是常年以讀書為樂,堅持記筆記寫反思。近年來自己先后學習了《素質教育理論綱要》、《做一個有思想的教師》、《走進學生思考的世界》,魏書生的民主與科學的管理思想,劉京海的成功教育理論等。自己開通了教育博客,每天以工作日志的形式堅持書寫所思所感所悟。在讀書中學有收獲,在反思中日有提高。幾年下來,自己養成了做事踏實、善于學習、勤于思考的習慣。不僅提高了業務理論水平,而且提高了分析問題、解決問題的實際工作能力。

  二、發現就是進步總結就是提高

  教科研的目的是為了更好地指導教育教學工作,高質量地解決教育教學中的問題,完成從實踐到理論,由理論指導實踐的辯證循環。在教育教學工作中我們都會遇到各種各樣的問題,如新課程改革、現代教育技術應用、教與學、學習后進生的轉化、德育管理、教師隊伍建設等等,這些都是教科研的對象。這就要求我們能夠用研究的眼光去觀察發現問題,用提高教育教學質量的目的去分析解決問題。招準問題的切入點,采取行之有效的方法,對癥下藥。一般老師工作就停留在了問題解決的層面上,而沒有對解決問題的方法與策略上升到理論高度進行總結,這就是庸師和優秀教師的最大區別。

  我相信發現就是進步,總結就是提高。為了形成高質量、個性化的成果,我經常閱讀相關雜志刊物和教育理論書籍,了解所研究內容的前沿動態和已有的理論成果,同時還進一步改善自我的知識結構和能力結構,積極參與教育教學研討活動,在與別人交流和討論的過程中更新觀念,撞擊思維,將自己發現的.新、奇、特,效果好的做法和想法科學地、準確地表達出來。

  三、以教科研為平臺讓每位教師都成功

  教科研是教師成長、自我發展的支撐。

  回顧近幾年的教科研工作,雖取得了一些成績,但還有很多地方需要改進、進一步充實。在今后的工作中,我決心繼續加強學習努力實踐帶領廣大教師營造全員參與的氛圍,搭建更多展示才華的舞臺,提供信息交流的場所,使自己的教科研水平再上一個新臺階,使學校的教科研工作有個新的跨越。

  小學教師個人科研情況總結 4

  堅持“科研為先、質量為重、以人為本”的原則,以課題研究為抓手,以校本培訓為依托,深入開展教學研究,進一步加強課題的有效研究與過程管理,積極開展校本教科研活動,使學校教科研工作“源于教學,高于教學,指導教學”,精心打造教師隊伍,全面提高教育質量,力爭使教科研工作有新的發展,新的突破,新的高度。

  具體工作

  一、學習為先,積淀底蘊。

  學習是充滿思想的勞動,真正意義上的學習必定能更新觀念、促進反思、修正行為、增強底蘊。在實施課程改革的今天,每一個教師都應該自覺地將學習視作自己職業生命的第一需求,讓學習成為自己教學工作不可或缺的重要組成部分,通過學習不斷提高教學研究能力。本學期繼續利用業務學習的機會,輪流讓教師談學習新課程的感受,個人加強自學,廣泛學習和專題學習相結合的形式,開展教科研的校本培訓活動,進一步營造科研學習的良好氛圍,豐富教師的科研理論知識。繼續采用“請進來,走出去”的'方法,一方面向外聘請有關的專家學者來校講學,另一方面繼續外派教師參加各級教科研骨干培訓班和各種教育研討會,拓寬思路,放大眼界。學校科研室借助網絡及報刊雜志,學習教育科研的理論知識,談體會。3月19日,邀請市教研員王紅老師,區教研員盧麗老學校講座,指導講課,評課,使教師的科研意識增強了。

  二、加強教研、科研整合,落實研究過程。

  本學期,將課題組的日常研究納入教研組的常規管理之中,教研組長要全面關注本教研組的課題研究進展。全體教師要以全新的理念指導自己的教育教學行為,創建與新課程相適應的新的課堂教學。市級課題《小學生自主學習能力的培養的策略的研究》滲透到各個學科,使課題研究過程成為教師素質不斷提高、專業水平不斷提升的過程,因為這是一個教師由“職業型”向“研究型”轉變的必經之路。

  1、每位課題組老師樹立“人人都是研究者”“上課就是研究”的新理念,在日常教學中加以研究,將理論層面與操作層面有機結合。在教學實踐中發現問題并提出問題,在教育教學行動中捕捉、篩選、提煉、加工經驗和做法,把研究成果作為一筆寶貴的智慧資源,并收集、整理成豐富的文本資料。

  2、扎實做好課題的日常研究工作。緊緊圍繞課題研究方案,按照課題研究過程管理的要求認真實施課題研究。不斷改進課題研究的策略與方法,保證課題研究工作的有序進行。課題組對課題研究有布置、有落實、有檢查,對課題活動做到前有計劃,中有記錄,后有總結與評價。及時召開課題組成員專題會議,抓好研究方案的落實,密切關注、適時指導、加強監控,做到項項有人抓,時時有人問,過程研究與終結成果相聯系,使其規范化、科學化。在課題研究過程中,努力認真做好以下幾項工作:

  a、學期初根據實驗方案的設計,分解本學期應完成的實驗目標,結合教材內容,制定課題研究學期計劃,明確一學期課題研究的主要內容和實施方法。

  b、根據學期計劃的安排和課題研究的實際進程,每人每學期上好一節課題研究公開課,在研究課活動中必須充分體現學科教學與課題研究的整合,我校本學期從3月6月分別安排不同學年的教師開展課題課展示活動,其間涌現了個別年輕優秀教師和課例,學校在學期末對這些教師給予了表彰。

  c、完整地積累課題研究過程中的各種原始資料,如課題研究課設計理念、上課教案、教學反思等。

  d、學期末根據課題研究的實施情況,總結一學期的科研工作,說明課題研究已經取得的成果,展望下階段的實驗設想。

  小學教師個人科研情況總結 5

  面對春天里群芳爭艷的花園,誰不歡欣鼓舞呢?我們的學校無疑也是一座大花園。怎樣讓這座大花園一年四季春色滿園呢?其源頭活水自然是教育科研。當然,教科研是一項系統的、復雜的創新工作,需要熱情、興趣和關注,更需要充足的時間和執著的毅力。一位文學大師曾有過這樣的論述,人不管做什么事,堅持10年,定能集大成之。我不奢望自己能“集大成之”,但五年來,我對教科研卻是情有獨鐘。

  一、以教科研為載體,走辦學特色之路。

  教育科學是教育教學發展的第一生產力,教育科學研究是一所學校教育發展的助推器。教育事業要發展,教育科研要先行。因此,在學校管理中,我始終堅持:以教科研為載體,走學校特色辦學之路,全力做好學校的教育科研工作。

  為謀求學校自身發展,探索學校特色辦學之路,在學校發展規劃中,我明確制訂了教科研工作近遠期目標——德育方面:通過“關于小學德育小、近、活特色的實踐研究”的課題研究,形成以學生為主體的學校、社會、家庭三位一體的教育網絡,力爭把我校學生培養成行為規范、品行端正、身心和諧的合格小學生。教學方面:以“多類型、多渠道、分層次發展學生的個性特長”簡稱“雙多教學法”)的課題研究為切入口,構建學校校本課程框架的同時輻射各學科課題的研究,圍繞教育教學為核心,強化“以教科研為先導的”意識,深入展開課題研究,加強課題的過程管理。

  “雙多教學法”課題實施幾年來,我校初步形成了以數學為龍頭,以英語、計算機、寫作等為基礎的多類型、多渠道、分層次發展學生個性特長的辦學特色,取得了豐碩成果,至使一大批“特長生”脫穎而出,學生的個性、素質得到了全面、充分的發展與提高,從而有力地推動了本校的課程改革。

  僅一年,我校學生就有400多人次在各級各類競賽中獲獎。《小學生xx報》杯小學生探索與應用能力大賽一等獎;xx省中小學信息學奧林匹克競賽二等獎;中國青少年讀寫大賽50杰;xx市中小學口琴、豎笛比賽一等獎;小學生英語口語大賽xx市二等獎……列舉這些榮譽和數字,并不是沾沾自喜。我有的只是欣慰——因為教育科研,我校形成了“學校特色學科鮮明”“學生特色學科多彩”的辦學特色。

  二、以教科研為平臺,讓教師成為研究者。

  高素質的師資隊伍是支撐學校發展的基石。建設一支素質優良、結構合理、治學嚴謹、精干高效、充滿活力,能在未來競爭中處于優勢地位的教師隊伍,是學校教育教學改革和發展的百年大計,是培養高素質創新人才的迫切需要。因此,我們必須走科研之路,做扎實文章,努力造就一支觀念新、師德優、業務精、輿論正確的教師隊伍,全力提升教師教育科研的水平。

  良好的教育科研環境和條件能產生一種巨大的力量,激勵教師開展各種教育研究。因此,我校為教師創設了各種條件、采取多種措施努力營造有利于研究的寬松氛圍,引導教師走上科研興教之路,為他們排憂解難,鼓勵教師在自身的教育教學實踐中開展研究,去調查實驗。為鼓勵教師參與教育科研,我積極主動提供良好的外部條件,如提供豐富的圖書資料,科研設備,廣開門路采集最新的科研信息提供給教師以拓寬研究的視野,提高研究水平。學校還組織全校教師認真學習現代教育理論,更新觀念,進一步提高教師科研意識和水平。同時,還為教師搭建教育科研交流的平臺,為教育科研成果的發表與推廣創設條件,為教師提供展示個人才華的機會,充分促進了學術觀點的碰撞、科研靈感的激發。

  為進一步濃厚學校科研氛圍,真正實施“科研興校、科研興師”的發展戰略,我努力做到教育科研的制度化、全程化、全員化和教育科研全員參與、全方位引入、全過程管理,讓科研之風大興。我校實行“三進”政策,教育科學進教學、進教師教育、進學生學習,讓科研滲透各個領域。認真做好“三個結合”,即理論與實踐相結合,課題研究與日常教研相結合,教育科研與培養創新型教師,爭做名優教師相結合,讓科研成為提高教師水平、推動學校發展的內涵而永不衰竭。

  讓教育充滿研究,讓研究充滿思想,讓思想充滿智慧。實踐證明,教師同科研結合,研究同教學結合,教學同課題結合,可以改變教師的生活方式,提升教師的精神境界,優化教師的思維品質,實現平凡與精彩、煩惱與快樂、腐朽與神奇的快速轉換,我們就會覺得上班有無窮樂趣,教學就會充滿無限的生機,教育的科學性和藝術性為我們開展教育科研、提高自身素質提供了廣闊的天地。幾年來,因為我校教師成為了“研究者”,所以有不少教師的論文在各級發表、獲獎,每年總計不少于100篇次。

  三、以教科研為樂事,讓自己擁有“源頭活水”。

  著名教育家曾經說過:“校長是一個學校的靈魂”,“要評論一所學校,首先要評論他的校長”。為了讓自己當好這個“靈魂”,也為了讓自己能適應當前多元化、信息化的國際趨勢以及基礎教育領域的深刻變革,多年來,我始終以教育科研為樂事,我努力讓自己養成教育科研的習慣。

  1、用研究的眼睛觀察身邊的教育現象。任何偉大的理論都源于實踐,都基于對大量事實的研究。教科研也不例外,也得對教育教學實際,進行多角度、多層面的研究。教育教學活動中并不缺少研究的對象,而是缺少發現它們的眼睛。在教育運作過程中,我們都會有各種各樣的問題,如學校與社會、學校管理、教與學、新課程改革、現代教育技術應用等等。這些都是教科研的對象,我們不可視而不見,聽而不聞,我時刻用研究的眼光去觀察、發現、解決問題,用提高教育教學質量的目的去思考、分析問題,這樣就避免了想搞教科研而找不到切入點的尷尬。論文不再空洞,而更具說服力、針對性和實效性。

  2、選定恰當范圍,加強個案研究。每個人都有自己的特長和興趣,我的特長和愛好是教育管理和小學數學教學。為此,我總是從教育理論和教學理念的.高度著眼,在身邊教育教學實際中著手,選定適當的研究范圍或方向。比如根據自己曾經多年集訓小學數學奧林匹克,針對某個課題,我進行有目的地材料收集,加強對典型個案的剖析,如就問題的種類、方法、模式、背景及發生、發展過程等進行詳細全面的調研、比較、分析,以有利于對問題研究的深入,進而提高教科研成果的深度、廣度和理論層次。我先后參與編寫了《小學數學活動課讀本》《小學奧林匹克教程》《小學數學開放題精選》等。

  3、嘗試對研究成果進行個性化和科學化的表達。科研成果主要通過論文形式來表達,這就需要教師勇于嘗試系統地整理、收集相關素材和提出自己的獨到見解。同時主動大膽創作,相信發現就是進步,總結就是提高。為了形成高質量、個性化的成果,我經常閱讀相關雜志刊物和教育理論書籍,了解所研究內容的前沿動態和已有的理論成果,同時還進一步改善自我的知識結構和能力結構。我積極參與教育教學研討活動,在與別人交流和討論的過程中更新觀念,撞擊思維,將自己發現的新、奇、特,效果好的做法和想法科學地、準確地表達出來。

  4、努力實踐和推廣教科研成果。教科研的目的是為了更好地指導教育教學工作,高質量地解決教育教學中的問題,完成從實踐到理論,由理論指導實踐的辯證循環,發揮出教科研對教育教學的最大效能。我總是千方百計通過相關會議、沙龍、論壇等途徑進行推廣與交流自己的教科研成果,充分體驗教科研成果轉化所帶來的成功與快樂。

  良好的教育科研習慣給我帶來了諸多的驚喜:我曾被評為“中國教育學會數學教育研究發展中心優秀會員”“xx市教育科研先進個人”“吳中區首批教科研新秀”……五年來先后有《巧解對應分率題》《創建特色學科的嘗試》《淺談小學數學教學中的“探究”》等六十多篇教育教學論文在全國各級報刊雜志發表或在各級各類比賽中獲獎。

  回顧過去,我問心無愧;展望未來,我信心百倍。在當今全力推進以課程改革為核心的素質教育的進程中,我看到了許多嶄新的教育思想在閃爍,全新的教育理念在涌現,多元的教育模式在碰撞。在風起云涌的教育改革大潮中,“為了學生的發展,為了教師的發展,為了學校的發展,為了社會的發展”,我作為一名小學校長,必須朝著專業化方向發展,在專業精神、專業知識、專業能力、專業倫理及自我專業意識等方面不斷完善,用自己的熱情、毅力和智慧全身心地投入教育科研,使自己這個教育者、領導者、管理者擁有與時代同步的“源頭活水”,從而讓我們的校園時時處處“春色滿園”。不斷積累豐富的素材。在注意或研究眾多教育現象時,頭緒會紛繁復雜,靈感會不斷閃現,這些都可能是教科研的閃光點或獨特之處。

  小學教師個人科研情況總結 6

  本學期,我校教育科研工作立足當前課程改革的新要求和新學期學校的中心工作,繼續貫徹執行教育科研要為教育教學決策服務、為教育改革實踐服務、為繁榮教育科研事業服務的宗旨,以課堂教學為主陣地,以課題研究為載體,充分發揮教科研在課程改革中的先導作用,開拓創新,構建適應我校教育發展和學校特色的教科研體系。下面就我校本學期教育科研工作的開展情況總結如下:

  一、落實“教育科研考評細則”

  根據上級教育科研工作要求和我校實際情況,本學期,我校修改、完善了“教育科研考評細則”,把教師的常規科研工作列入教師業務考核之中,對教師各類公開課、論文發表,教育教學經驗介紹,優秀成果,指導學生參加科研活動和獲獎情況,按貢獻大小和級別分別予以不同程度的加分和考評。

  二、積極參與縣“讀書峰會”活動

  為了迎接縣“讀書峰會”活動的開展,學校積極號召和鼓勵全體教師參與縣讀書峰會活動。在讀書峰會的準備過程中,我校開展了大量豐富多彩的活動:組織部分全校教師撰寫讀后感,并進行了認真的篩選和評比,上報鎮小學中心校;組織全體教師認真撰寫個人讀書的典型事跡或讀書改變現狀的具體事例,并進行了深入地座談、討論和交流,增強全體教師的讀書意識;舉行各年級手抄報評比活動;組織了教師讀書演講、專業日記、讀書筆記評比活動,我校的專業日記、讀書筆記和課題資料在讀書峰會分會場魏集實小展出時,受到了與會人員的一致好評。在這次大規模的讀書活動中,我校教師,表現出極高的讀書熱情和教科研參與意識,有效地促進和推動了我校教科研工作健康、穩步地發展。

  三、積極投入課題研究,深入開展“小課題研究”活動

  我校承擔的教科所“十一五”課題“自控力薄弱小學生的個案研究”,在學校的積極引導和主持人的帶領下,科研氛圍極其濃厚,而且均形成了一系列完整、系統且有著較高科研價值的第一手資料。另外,學校還積極響應上級號召,鼓勵教師投身“小課題”研究,增強教師們的問題意識、行動意識和反思意識;鼓勵教師采用典型課例和教育故事及經驗總結等形式,不斷發現、總結、提高自己的.教育教學水平。本學期一開學,大家對“小課題研究”產生了濃厚興趣,并積極地投入到“小課題研究”的工作之中。

  四、積極組織教師學習、培訓,提高教師教育科研能力

  本學期,我校不斷組織老師外出學習、培訓;參加專家講座與名師展示活動。每次學習、培訓活動結束,我校都安排相關人員通過上匯報課、搞講座等方式,進行認真的匯報和傳達,讓每位教師都能領會各種學習、培訓活動的精神,了解最新教育教學發展動態。通過學習、培訓,我校教師的教育教學觀念更加前位,教育科研能力更加堅實。

  回顧近一年來的工作,我們感到,在課題指導組、學校領導的關心指導下,在老師們的共同努力下,課題“自控力薄弱學生行為的個案研究”,已取得了明顯的成效,達到了預期的目標。我們在今后的工作中,繼續勇于實踐,積極探索,及時總結經驗,制定下一步工作的計劃,使教科研工作卓有成效的開展下去,努力提高我校教育科研水平。

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  這學期,我校語文教研組的工作在學校的統一領導下,按照學期初制定的工作計劃,全體語文教師團結協作,真抓實干,兢兢業業,踏踏實實全面貫徹學校對教研工作的要求,從規范入手,有目的,有計劃,有步驟地加強課堂教學改革研究,以全面提高本組語文教學水平及語文教學質量,全面提高學生的語文素養為目的,形式多樣地開展語文教學工作,圓滿地完成了本學期的教學教研工作,現總結如下:

  一、加強校本培訓,促進教師專業發展

  作為教研組,我們深深地感到,教研組應該始終站在課程改革浪潮的前頭,為學校的語文教學,為推動學校整體語文教學水平的提高,發揮教師集體的智慧和才能。因此,本學期,我校語文教研組以教研組為中心,注重加強教師的校本培訓工作,多渠道的對教師進行培訓,促進教師的專業發展。

  1、開學初,語文教研組要求語文教師繼續加強教育理論與實踐經驗的學習,使新的課程理念深入人心。在教師的自主學習中,每位語文教師的教科研水平都得到了更進一步的提高。

  2、開展好教研活動,利用教研活動的時間組織切實有效的學習討論活動,用先進的教育理念支撐深化教育改革,改變傳統的教學模式。教師在學習、交流、實踐的過程中,把新的教學理念滲透到了教學中,教學注重了以培養學生的合作交流意識和實踐創新能力為主,注重了尊重學生的需要,培養了學生的自學能力。

  3、加強校本培訓中的骨干教師引領作用。要求全體語文教師加入到學校課題研究中,結合課題研究的內容,進行相關的理論學習和研究,提高了教師們的課堂教學策略、教學評價的能力,牢固地樹立了評價要以學生發展為宗旨的思想。

  4、重視了多層次、多級別的校本培訓活動。鼓勵教師積極外出或在校內聽課或參加培訓或自主學習。在多次的培訓中,我校語文教師的各方面能力與水平都得到了提高。

  二、積極開展各種教研活動,提高教師教學能力和教學水平

  1、認真積極地開展校內聽課活動,促進教師集體教學水平的提高,開學后的第二周骨干教師的引路課,青年教師的評優課一直是我校搞好教研工作的傳統。本學期,鼓勵教師之間相互學習,一起討論,共同參與,發揮著傳、幫、帶的作用。每次活動,我們都認真抓好以下環節:組織聽課,評課、診斷、總結。教研組內同事相互聽課、研討中,大家集思廣益,發言積極,共同探討了一些日常教學中存在的問題,提出了卓有成效的見解,為各個層次的教師提供了鍛煉的舞臺、搭建了成長的階梯,也提高了教師的課堂教學水平。交流中,教師的教育科研能力也得到開發,從多方面對一堂好課有了更全面的認識。

  2、結合學校各階段工作的進展來開展教研活動,促進教師間的相互交流和合作,達到教學相長的目的。在這些活動的開展中,教師互幫互學,共同進步。這樣的教研氛圍,不僅加深了教師間的相互了解,更促進了教師教學技術上的提高,達到了取長補短、共同發展的`目的。

  三、教學常規檢查常抓不懈,落實到位

  為了使教學工作規范化,制度化,科學化,條理化,每個月的常規檢查,都很抓落實,不走過場形式,認真細致,發現問題及時整改。通過督促、檢查教師們形成了工作習慣,每到月底總能及時完成各項任務。本學期我們進行了一年級拼音檢測,二年級寫字檢測,四年級閱讀檢測,五、六年級作文展評。

  四、積極開展課題研究

  教學改革和教學科研是提高教學質量的根本出路,我們語文組在學校、教導處的帶領下,以提高課堂教學質量為目標,不斷地進行探索、改革、創新。利用教研活動進行學習、交流,取長補短,以不斷提高課堂教學能力和教研水平,積極參與課題研究,深化課堂教學改革,積極參與課改實驗。這學期,我校語文教師緊緊圍繞學校的一個省級課題實施研究工作。全體老師根據教研組確定的主課題選定子課題作為自己的研究課題。做到人人都有明確的目標,個個都有自己的`實驗操作。以此來加大教科研的力度,做好隨機的監測、統計等資料的積累工作,集中力量突破主課題。在研究過程中老師向科研要質量,積極撰寫教科。

  五、教研組工作存在的不足:

  1、有些教研活動開展的不夠扎實,走過場,在許多具體工作環節上缺乏創意,活動效率不高,沒有發揮出教研活動應有的作用。

  2、個別教師對教研組活動重視不夠,認識不夠端正,參加集體活動的熱情、積極性不高。因此,教學能力提高不快,影響了教學成績的提高。一部分教師對教研活動的

  3、對學生的課外閱讀指導個別的班級還要進一步加強,對其語文綜合素養的提高關注還要加強。

  六、下一步工作的四點措施:

  1、教師是教育的關鍵,我們要從自身找原因,不怨天尤人,不抱怨環境,努力加強學習,提高工作的責任心和工作的藝術性,開展教研組之間更進一步地交流溝通,努力提高我們組老師的專業技術水平。

  2、嚴格抓好平日的教學常規工作,從上課、批改作業、能力訓練入手,嚴格要求學生。

  3、盡力做好后進生的工作,想各種辦法,常抓不懈,努力不讓一個學生掉隊。

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  本學期,我校教學教研以深化課堂教學改革為工作核心,以規范常規教學為基點,開展線上教學是學校工作的中心,教研使學校充滿活力,學校的生命因教、學、研的結合而存在,也因教研氣氛的濃厚更加精彩。現將本學期工作總結如下:

  一、學研并進,提升素養。

  建章立制,促進學習。堅持每周一舉行工作例會和業務學習的制度,并做到校本教研活動安排有秩序,學科教研活動要有主題、教研組有教研活動計劃,各種活動做到定時間、定內容、定中心發言人,有討論、有記錄、有反思。

  二、科研興教,科研興校。

  1.圍繞主題,開展教研。

  充分發揮教研活動的作用,分別確立了教研主題進行研究性探索,定期召開會議,及時解決教學中遇到的新情況和新問題;組內加強交流,互相聽課、評課,優勢互補;抓好典型,以點帶面,開展了各學科的觀摩教學活動和教學經驗交流活動,推廣先進經驗,提高課堂質量。舉行校級教學評優活動、校級公開課、校級示范課等活動,每次活動至少安排了一個小時的時間作為執教者說課、聽課老師評課及交流互動的時間。教師之間相互交流,共同學習,每位教師學期聽課節數都在20節以上,學校領導30節以上。

  2.學研結合,培養骨干。結合選拔參加市級學科課堂教學優質課活動有利契機,加強相關教師的課堂教學指導和教師業務技能基本功的指導,注重培養青年骨干教師。

  三、教學為主,提高質量。

  教學是學校的中心工作,教學質量是學校的生命線。本學期,學校堅持“以探索課堂教學新模式為動力,以教學質量為中心,全面育人”的思路,克服急功近利的浮躁心理,本著“質量強校求發展,科學管理鑄校魂”的精神,理直氣壯抓質量,認真落實教學常規要求。

  注重過程,規范行為。抓好各科課堂教學的落實,要求教師真正依據線上各學科特點,做到“備求實、講求精、輔求活、批求細、評求導、補求足”,進一步規范教學常規過程性管理,規范教學行為。

  1.落實要求,備好每一課。

  一是計劃制定。線上教學計劃、線上線下銜接計劃、又回到線上計劃,所有教師均有所任學科的學期教學計劃;二是教案撰寫。課堂教學設計(即教案)要把好三個環節:一是確定教學目標,要以新課程理念為指導,根據課程標準、教材特點及學生實際,從知識與技能、過程與方法、情感態度與價值觀三方面確定具體的教學目標。三是整合優化教學內容,把握教材內容重難點,協調各類課程間的內在聯系。四是精心設計教學活動方案。要以面向全體學生,促進學生全面發展為宗旨,針對學生的實際情況和需要,研究確定教學方式、教學手段,形成課時教學設計。教案要注意反映預期的教學目標要求,體現學生學習活動的過程、方法,確定教學內容的`重點難點以及相應的教學步驟和教學方式(含現代教育技術的運用)。每學期對教師的教案檢查至少四次,要簽名蓋章,注明日期,并將檢查的情況及時向全體教師報告,計入教師量化考核。

  2.規范行為,上好每一課。一是嚴格實施課程計劃。全面貫徹教育方針,嚴格執行課程計劃,不得隨意增減課程和課時。開足、開齊、上好各課程。根據實際,全面落實課程計劃,合理安排體育、音樂、美術、品德與生活、品德與社會、科學等授課教師,任課教師學科教學相對集中。線上教學照樣精彩,不能因為線上,就阻礙學生發展。

  3.按照要求,布置和批改作業。作業布置立足于精心設計、增強實效、減輕負擔;根據教學目標和學生的學習情況設計富有針對性的作業;有彈性,以適應不同發展程度的學生;注意培養中高年級學生自主設計(選擇、確定)作業的能力。作業形式講求多樣化,有書面作業、口頭作業和實踐性作業等。學生作業適量,革除機械重復的作業。學生課堂作業在課內完成。一、二年級不留書面的家庭作業,其他年級的書面家庭作業控制在45分鐘以內。嚴禁用增加作業量的方式變相體罰學生。

  四、出現的問題

  1.線上教學,很受網絡的限制,有時候直播無法進行;

  2.微課的使用不如直播課效果好,孩子們習慣自己老師講課,放微課,學習效果很差;

  3.自律的孩子學習突飛猛進,中下等的部分學生一個學期的學習幾乎為零,下學期開學,有部分同學相當于直接越過了一個學期。

  五、今后的努力方向

  1、加快城鄉教育均衡發展的步伐。

  2、大力整合教育資源,優化教學管理。

  3、注重學校發展,努力提高教學質量。

  總之,我校將在劉志輝校長的帶領下,全體教師全力合作,讓南劉莊小學教育教學質量再上新臺階!

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  一轉眼,一年快過去了。在這一年中,我和平時一樣都是認認真真教學、踏踏實實工作,我很樂意跟大家說一說在這一年中我的工作情況。

  一、思想認識

  這一年,在教育教學工作中,我始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立“以學生為主體”,“以培養學生主動發展”為中心的教學思想,重視學生的個性發展,重視激發學生的創造能力,培養學生德、智、體、美、勞全面發展。在這年里,我在思想上嚴于律己,熱愛教育事業。時時以一個團員的身份來約束自己,鞭策自己。對自己要求嚴格,力爭在思想上、工作上在同事、學生的心目中樹立起榜樣的作用。一年來,我還積極參加各類政治業務學習,努力提高自己的政治水平和業務水平。服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。

  二、教學工作

  在教學工作方面,整年的教學任務很重。我爭取多聽課,從中學習別人的長處,領悟其中的教學藝術。每上一節課,我都做好充分的準備,我的信念是-決不打無準備的仗。在備課過程中認真分析教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計教案。

  這年主要擔任一個班的語文、思想品德、科技、社會的教學及班主任工作。培優扶差是這年教學工作的重頭戲,因為一個班級里面總存在尖子生和后進生。對于后進生,我總是給予特殊的照顧,首先是課堂上多提問,多巡視,多輔導。然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚,課后多找他們談心、交朋友,使他們懂得老師沒有把他們"看扁",樹立起他們的信心和激發他們學習語文的興趣。

  最后是發動班上的優生自愿當后進生們的輔導老師,令我欣慰的是優生們表現非常的踴躍,我問他們為什么那么喜歡當輔導老師,他們說:"老師都那么有信心他們會學好,我們同樣有信心,我相信在我的輔導下,他一定有很大的進步。"于是,我讓他們組成"一幫一"小組,并給他們開會,提出"老師"必須履行的職責,主要就是檢查"學生"的作業,輔導"學生"掌握課本的基本知識和技能。給后進生根據各自的情況定出目標,讓他們雙方都朝著那個目標前進。"老師"們確實是非常盡責,而"學生"時刻有個"老師"在身旁指點,學起來也非常起勁。一段時間下來,學生都有進步,有的進步非常快。

  三、領班工作

  在班主任工作方面,我非常重視學生的`思想教育工作。通過班會、晨會、思想品德課及結合各科教材對學生進行愛祖國、愛人民、愛集體、愛老動、愛學習等的思想教育。使學生能養成良好的班風、學風。班干部是老師的左右手,所以我把培養得力的班干部作為班主任工作的一項重要內容。我還常給班干部定時開會,了解他們工作的情況,鼓勵他們大膽開展工作。使班干部能在同學中樹立起威信,成為同學學習的榜樣。

  四、出勤方面

  我在做好各項教育教學工作的同時,還嚴格遵守學校的各項規章制度。按時上、下班,不遲到,不早退,有事請假。工作積極、主動,任勞任怨。從不斤斤計較,具有強烈的事業心和高度的責任感。

  五、主要成績

  在這一年里,我班學生在校刊上發表作文xx篇,講故事比賽中獲得二等獎,在校運動會中也取得了較好的成績。在上學期期末調研中語文合格率為xx﹪,優秀率為xx%,本學期期中調研中語文合格率為xx﹪,優秀率為xx%。

  總之,我在工作上發揚了任勞任怨的精神,做到不計個人得失,以校為家,以教為本;對待同事團結友愛,互相幫助,并能虛心向有經驗的老師學習;對待學生則愛護有加,但決不放松嚴格要求。

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  20xx學年第二學期,教學線以學校三年發展規劃為導向,以“著力打造教研團隊、提升教師專業化發展”為主要目標,堅持以校本研修為載體,以課題研究為核心,以課堂教學為陣地,進一步轉變教育教學管理方式,提高教學、科研工作實效。堅持聯動協作,充分發揮教研組、備課組、年級組效能,積極開展教學、師訓、教科研活動。

  一、落實“分層打造行動”,關注教師專業發展

  以“落實教學常規管理、提高教師專業化發展”為主要目標,全方位加大研訓力度,扎實有效開展常態教學研究活動。堅持按崗位、分學科、分學段組織教師自主選擇集中培訓和專題培訓,構建分層分類、覆蓋全員的教師培訓新模式。同時,加強理論培訓與教學實踐相結合,進一步優化教師的知識結構,提高教師的課堂教學能力、教育管理能力和教育科研能力。

  (一)完善校本研修培養機制

  基于我校發展實際,將教師培訓與教育教學研究、校本研修評價管理進行有機整合,繼續深入踐行“四研八導四促學”校本研訓模式。在培養模式建構、機制保障、平臺建設等方面做好文章,通過角色體驗、合作交流、專業督導、激勵評價來促發教師求發展的內驅力,充分調動教師的學習積極性。如本學期圍繞學校的陶藝特色,美術組多次開展組內陶藝校本研訓活動,有組內的陶藝制作研討、教研大組陶藝制作研討、陶藝大賽輔導方案研討,活動從校內到校外,從小組到大組,將校本研訓活動由點到線、由線到面層層推進。

  (二)骨干引領活動循序漸進

  鑒于江干區對新教師有各種理論培訓,以及新教師專業發展需求,本學期專門對他們進行課堂教學調研指導。骨干教師及校內外名師、專家共進行五輪課堂教學調研:第一輪聽了12位新教師的課;第二輪邀請了杭師大教授黃小蓮來校做了《課堂推進過程的教學決策與執行》的理論與實踐相結合的專題講座;第三輪由本校兩位青年教師執教,邀請了江干區有名的特級教師童承基來校指導和講座;第四輪請了采荷三小的江干名師任永光做了題為《問津:讀一篇(類),寫一篇》的教學專題講座;第五輪學校特地邀請了全國特級教師、《小學生小古文100課》主編朱文君老師為教師做指導,圍繞“賞情趣小古文,建詩意棲居地”開展了專題研討活動。從骨干教師的調研報告和新教師的案例反思可以看出,新教師在骨干教師及名師、專家的引領下,課堂教學能力和研究能力日益增強。

  (三)教師異地培訓組織到位20xx年4月16—17日,我校骨干教師與江蘇無錫育紅小學聯合教研,執教了三節數學課,做了一個精彩的報告,贏得友好學校同仁一致好評;4月18—22日,劉晉斌校長領銜,帶領13位教師赴貴州省三穗縣長吉鄉開展送教活動,送上一個精彩的報告和三節高水準的示范課,給貴州教師帶去寶貴的教學經驗和先進的教學理念,貴州同仁收獲頗豐,感觸良多;6月10日-6月13日,我校綜合組骨干及新教師在徐彬副校長帶領下參與全國友好學校聯盟研討,徐彬副校長關于《學生學習力培養》的專題發言準備充分,水準頗高。

  (四)教師教學競賽全力輔佐

  結合上級教育主管部門組織的各項教師評比活動契機,全力輔佐,積極備戰。著重為教師參加各類教研活動和競賽活動做好悉心的服務工作,提高教師參與競賽活動的積極性和成功意識。其中,李佳濤和錢海美合作,參加江干區教師專業技能調演比賽,榮獲江干區二等獎;20xx屆新教師肖怡蓮和紀明陽參加江干區“愛與責任”師德演講比賽,分別榮獲江干區一等獎和二等獎,為學校贏得了榮譽;谷芳老師參加江干區課堂教學評比,從教學設計到課堂教學實施,美術組全體同仁共同探討多次磨課,最終獲得江干區三等獎。

  二、關注教學全過程,努力提高教學質量

  本學期學校教學線領導進一步學習江干區“三全”質量關、四項教學常規、六項教學舉措精神,總結經驗,完善教學常規制度,規范優化教學管理,認真開展落實每一項工作。積極探索“輕負高質,有效教學”有效路徑,切實關注教學全過程,努力提高教學質量。

  (一)學校常態教研漸成體系

  1.三級管理,逐層考評

  管理中既有分工又有合作,分管領導對學校校本教研工作負總責,教科室負責以校為本的課題研究活動,教導處指導并管理教研組的常規教研活動,駐年級行政協調督導并全程參與校本教研管理。對校本教研實施三級管理,旨在提高教研管理的組織效能,通過逐層評價突出管理主體的監管意識,通過關聯性制約使得對組織的考評結果關涉到教師個體利益的分配上,增強對組織的承擔,降低管理的重心。

  2.制度保障,評價跟進

  “常規教學、常態教研、常效指導”,是教研工作常態化特征,常態的才是真實的。為此,學校依據《東城小學教學工作常規》讀本,嚴格實行每月常規檢查制、雙周集體備課制、每月組內常態課展示制、備課組草根課題研究制、每月案例反思制。將教學管理實施備課組捆綁考核制,各備課組提前上報《每周教研工作計劃》,月底各組遵照《每月備課組考核量表》,將組內研訓資料及時上傳ftp。教導處月底對各個教研組、備課組所上傳的資料進行檢查并及時反饋,使教學資料能做到后續沿用、資源共享。教學線每月定時集中三長會議,教研組長做好每月盤點匯報,提煉先進做法。在規范研討的氛圍下,每個備課組呈現也自己的特色。例如,二數:月歷式作業反饋表;三數:單元考點梳理;四數:多方整合習題資源;六數:錯題集中盤點;六語:閱讀批注法的運用……

  教導處、教研組長和備課組長每月定期組織教師教學常規檢查。例如,5月份組織開展了教師聽課筆記檢查,重點關注不同層面教師節數是否達標、記錄是否規范、是否有點評反饋等評估指標。提倡同學科或跨學科間互聽,取長補短,共同提高。真正把新課程理念最終落實到課堂中,從而提升本學科的教學質量。其次,結合新教師調研課、行政蹲點調研、校長定員調研活動,從課堂教學、教案設計、作業批改、學生參與等常態項目進行隨機抽查診斷。并將教師教學常規檢查數據納入每月考核,期末納入備課組捆綁式考核,致使每位老師自覺做好各項常規工作,為有效教學提供了保障工作。本學期,教導處結合教師每月常規檢查,在全體教師會議上先后做了2次教學常規反饋報告。表揚先進,樹立標桿,宣揚正能量。通過制度建設與評價跟進,從建設規范到落實規范,從關注“結果管理”到關注“過程管理”,實現了管理觀念由“簡單檢查”到“重在指導”的轉變。

  3.深度教研,反哺教學

  “規范”、“高效”、“特色”是深度教研的價值取向與行動準則。在此基礎之上,依托“制度管理,規范教研——模式構建,聯動教研——課題引領,反哺教研”三級深度教研管理機制的長效運作,東城小學校本常態教研機制初具模型,校本教研實力與日俱增。以校級教研組每月研討課為例,能結合草根課題研究進行申報,以主題研究切入,做到切口小,以解決教學中的困惑問題為目標。從狠抓最基本的教師活動入手,沉下心來打磨課堂、研究教學,進而構建起“在教學實踐中反思——在主題研討中積淀——在研究反哺教學中提升”的三級研訓體系。簡而言之,就是教師的教學研究倡導從教學實際的問題中來,最終回到有效教學的實踐運用中去。憑借主題式校本教研的扎實推進,有效促進了教師教學方式與思維方式的變革。嘗試以研究的心態重新審視自身的課堂教學,在不斷發現問題、解決問題的過程中尋求有效的教學策略,發現教學的一般規律,從而獲得專屬于自己的研究心得,進而在研究成果的推廣與再實踐優化中提升教師課堂教學效能。

  (二)教學質量監控平穩推進

  1.分管校長蹲點制:負責薄弱班科、備課組教學診斷與調研。從學生常規、課堂現狀、作業布置與批改、試卷分析、備課等情況與老師一起尋找問題所在原因,幫助一起制定對策,尋找進步的突破口。

  2.落實模考分析制:根據模考測查,分教研組組織召開質量分析會議。集中反饋各組考試數據,每位與會教師分享一點有效教學心得,骨干教師代表就組內主要困惑指點迷津。

  3.加強日常巡查制:針對三部學科班級,加強晨讀、巡課、困難班輔差的巡查,并及時將檢查信息反饋至東城群。每周通過時時樹立優秀典范,營造積極備戰的氛圍。

  4.倡導互助協作制:學校著力營造同事間互助協作的工作氛圍,在校內組組間、組內師師間創建良性協作網絡模式,使教學質量監測工作更規范、更高效。如本學期的三部學科英語組,為了更好地迎接三部測查,每位英語教師都分工合作,合理安排教學工作,不僅是組內的英語教師間,組外的其它學科教師也共同參與到英語迎考工作中,班主任進班英語晨讀管理,數學、語文等其它學科老師助力復習。形成一方有“事”八方支援的良好氛圍。體育組三部測查工作,在鄭君輝校長與徐彬校長的共同引領下,體育組13位老師人人分工通力協作,12位班主任頂力支持,最終以扎實的課堂訓練功底、有效的考前特訓,取得了另人欣慰的好成績。

  三、實施“科研助力計劃”,發揮科研服務功能

  繼續堅持打造以教科室為主導,課題組為主體,備課組為活動單位的三級教科研網絡。在教師積累教育教學經驗、困惑、反思基礎上,通過“每月案例上傳”促使教師論文撰寫與課題研究能力的提升。通過積極組織參加區教育教學專題論文、區級課題立項等活動,加強對校教科研骨干教師團隊的打造。

  (一)課題研究參與度高:本學期杭州市立項課題3項,江干區立項課題3項,校級草根課題15項。共有一項市級重點課題、一項市級教師個人小課題、兩項區級立項課題已順利結題。

  (二)論文成果成績喜人:杭州市教師教育課題優秀成果評審,一人獲一等獎;在江干區第xx屆教育科研優秀成果評審,獲二等獎2篇,三等獎3篇;江干區教育學會20xx年中小學、幼兒園教師“管理的變革”專題論文評選,獲一等獎1篇,三等獎2篇;在江干區第xx屆德育論文評比中,獲一等獎2篇,二等獎3篇,三等獎2篇。更值得欣喜的是20xx屆新教師李佳濤撰寫的論文《新加坡小學科學課程大綱分析》發表于全國中文核心期刊《教學與管理》雜志20xx年第5期。

  (三)注重科研成果積累:本學期,20xx屆、20xx屆師訓期刊《東城九月》即將編印成冊。《東城九月》新教師專業發展期刊分研訓促學、夯實校本;組內探航、團隊擷英;骨干領研、淬礪智慧;師訓研究、范例透視四個板塊的設計。匯聚新教師積極參與校本教研活動的`所思、所感、所悟。積極營造崇尚思辨、砥礪踐行、完善自我的反思交流環境。

  四、統籌學生主題活動,致力綜合素質提升

  學校一直致力于“學生綜合素質提升工程”的謀劃與實施。基于學科拓展活動與社團校本課程研發,豐富學科外延。不斷創新學業測評的方式,更為注重學生綜合實踐能力的提升。通過統籌安排學科主題活動與組織競賽,錘煉學生專業技能,切實提升學生綜合素養。

  (一)低段學生學業測評改革

  自教育行政部門關于減輕學生過重的課業負擔的有關規定后,我校取消了對一二三年級學生的考試制度,并對評價機制進行了改革。注重過程性評價,將測評結果與學生學習興趣和良好學習習慣的養成相結合。豐富評價方式,采用面談、學能達標過關以及期末學科游園活動等多種形式相結合的方式,注重學生綜合實踐能力的提升。

  (二)學科拓展活動精心策劃

  本學期教學線以“貼近學科特點、貼近學生生活”為原則,統籌開展讀書節、數學節、英語節活動。為讓學生感受濃濃的讀書氛圍,激發課外閱讀、誦讀經典的興趣,一年一度的杭師大東城小學讀書節活動如火如荼地展開了。本次讀書節活動貫穿整個學期,先后承辦讀書跳蚤市場、書香少年和書香家庭評選展示、年級經典誦讀大賽等大型活動。開展了“賞情趣小古文,建詩意棲居地”小古文閱讀課堂教學研討。并誠邀請全國特級教師、《小學生小古文100課》主編朱文君老師現場演繹,反響熱烈。在全體班主任和語文教師的精心籌劃與持續推進下,班級書讀書角,校園的每一處墻壁、黑板、書櫥都充滿了濃郁的書香。讓同學們享受閱讀,在快樂閱讀中收獲真知,在智慧的引領下快樂成長,真正讓孩子的生命之根深潛于傳統文化的沃土。英語節活動開展面廣,活動形式豐富。如“金耳朵”英聽力比賽,促進學生英語能力的全面發展,再如英語小報展評及英語頌讀活動,讓英語不再只是一門課程,而是一種生活、一種態度。數學節中玩轉魔方、計算達人比拼等活動,充分體現了“助促學生學習、助促課堂教學”的意識,充分調動教師、學生兩方面的積極性。通過“挖掘資源——整合資源——應用資源”的方式,在激發學生學習興趣、增強學生學習能力的同時,學科拓展猶如一桌桌豐盛的精神大餐,為學生成長提供了多元營養,既精彩了課堂,又提升了教學質量。

  (三)借助競賽錘煉學生技能

  結合上級教育主管部門組織的各項教師、學生競賽和評比活動契機,積極備戰,以賽促能。其中,20xx年江干區中小學生“蘭亭獎”書法大賽,李琳指導學生獲1個一等獎,張小橦指導學生獲1個一等獎,王柳麗指導學生獲2個三等獎;音樂組指導學生參加江干區天堂兒歌初賽,獲得1個二等獎,2個三等獎;張曉紅指導學生參加江干區電腦制作比賽,電腦繪畫獲得2個一等獎、3個三等獎,電子板報獲得1個二等獎,網頁設計獲得1個三等獎。

  通過一個學期的辛勤耕耘與砥礪實踐,學校各項教育教學工作在“規范、高效、特色”理念指引下平穩推進。我們信心百倍展望下一學期,將以更昂揚的姿態,更堅定的步伐走好教學質量道路上的每一步!

  小學教師個人科研情況總結 11

  20xx年的工作已近尾聲。一年來高里中心小學在縣教體局正確領導下,在上級黨委、政府關心指導下,學校領導班子精誠團結、務實拼搏,全體師生團結奮進、開拓創新。學校不斷強化內部管理,努力改善辦學條件,教學質量穩步提高,各項工作均取得了理想成績,完成了學期初制定的工作目標。具體總結如下:

  一、加大資金投入,優化育人環境

  1、積極籌備,實現中心幼兒園整體搬遷,并成功通過省規范化驗收。今年5月份,占地面積8800平方米,建筑面積1200平方米,投資近110萬元的高里小學中心幼兒園全面建設完工。緊接著投資近10萬元進行了整體外墻體彩繪和室內水電安裝,購買了兒童床100多張,配齊了床墊、涼席、枕頭等用品;投資5萬元為園內購置滑梯、蹦床等戶外大型幼兒健身玩具,投資3萬元鋪設了戶外草坪。6月1日,中心幼兒園實現整體搬遷。孩子們從此告別低矮破舊、陰暗潮濕的老校區。

  今年下半年,我們從9月份開始就積極籌備迎接臨沂市一類標準化幼兒園評估驗收工作。整體規劃建設了幼兒園的科學發現室、圖書閱覽室、衛生保健室和多功能活動室,各室均按省級標準化配置;邀請縣教育實驗幼兒園骨干教師到我校指導幼兒園活動室的布置、玩教具的制作等業務;鼓勵教師自己動手制作各類玩教具,精心規劃設計了梅花樁、戲水池、玩沙池等游玩活動區;建設了獨具特色的飼養角、種植角等體驗區。10月30日中心幼兒園喜迎市一類標準幼兒園驗收專家組的評估指導,并順利通過。入冬以來,我們又為幼兒園每間活動室和休息室全都安裝了空調,用于幼兒取暖。12月高里中心幼兒園順利通過省規范化幼兒園驗收。

  2、加強學校美化、綠化、硬化建設。5月中旬,中心小學教學樓樓后及樓的左右兩側硬化綠化工程建設完成。投資15萬元,共硬化路面近3000平方米,在上面規劃了排球場一個,羽毛球場兩個,為師生提供了活動和健身場所。

  4月份,開展綠化、美化月活動。中心校所轄三處聯小整體部署,精心規劃,育植、移栽、購植法桐、曲柳、垂柳、龍爪槐等大型綠化樹40余株;購植金銀花40余株,石榴花20余株,培育三葉草、小松樹、虞美人等花圃面積共800多平方米。中心校培育柿子園一處。

  3、籌建教師學生伙房。考慮到學校留守兒童多、中午吃飯難、學生食品安全等方面,投資xx元積極籌建師生伙房,聘請廚師,加強管理,保證讓學生吃的健康、安全。

  4、投入15000元,購置學校大門口數控電動伸縮門。

  5、今年下半年,加快推進兩處聯小的擴建、整容工程。在長汪聯小擴建平房18間,用近20xx立方的沙土墊平了操場,硬化校園3000多平方米,重建校園圍墻200余米。在高家嶺聯小擴建平房xx間,并硬化了路面,修砌了學生實踐基地的花墻。并且對兩處聯小墻面全部進行了粉刷。

  6、11月中旬,總投資160萬,建筑面積1600平方米的學校綜合樓破土動工,預計明年6月份投入使用。

  二、吸引社會資助,改善辦學條件

  1、5月23日,國際獅子聯合會青島管理委員會沂蒙愛星服務隊、臨沂市聯通公司等共同籌資,捐贈我校高檔學生用課桌200張,凳子400個,加上去年捐贈的中心聯小學生用課桌凳陳舊的問題基本解決。學校為這次活動籌備了隆重的捐贈儀式,儀式被臨沂電視臺、魯南商報、大眾網等媒體做了報道。

  2、愛心企業家徐勤全先生為我校捐贈電腦10臺。

  3、長汪村村委出資7000余元,為長汪聯小打深水井一口,徹底解決長汪聯小師生的飲水困難問題。

  4、吸引社會愛心人士對貧困學生的資助。臨沂市杏園小學家長會、臨沂市第二實驗小學家長會、臨沂廣播電視臺方琪主任、愛心企業家徐勤全、河東區蓋世驢肉館老板蓋慶寬等愛心團體和人士陸續資助我校特困學生共20多人次。

  三、創新管理形式,促學校科學發展

  1、完善制度,強化管理。

  根據學校實際,在廣泛征求意見的基礎上,進一步修訂和完善了學校的各項規章制度,在學期初的教學工作會上進行公布。有《高里中心小學教職工勞動紀律獎懲規定》、《高里中心小學教師量化細則》、《高里中心小學教學成績獎懲辦法》、《高里中心小學教師教育教學評估細則》、《青年教師培養方案》、《高里中心小學班級量化評估細則》等。在3月18日召開的上學期教學工作表彰會上共發放獎金近2萬元。10月7日下半年教學工作會發放獎金2萬余元。調動了老師們的工作積極性。

  2、榜樣帶動,引領發展。

  為進一步調動教師的積極性,學校領導班子、辦公室成員,時時處處起到模范帶頭作用。每天早晨學生入校、下午學生離校兩個時間段,班子成員輪流值班,天天不落,帶動了教師在這兩個時間段主動執勤,護送學生,形成一道很美的`風景線。

  號召班子成員、辦公室成員及聯小負責人晚上主動加班,帶動大部分年輕教師每晚加班,并形成了習慣,吃完晚飯就到辦公室備課、批改作業。

  班子成員帶頭參加集體勞動。從去年冬天校長天不明就起來掃雪,帶動大部分教師主動早起掃雪,學生到校前校內主要路段都已打掃干凈。到今年秋季開學前學校班子成員帶領全體教師徹底打掃校園衛生、清除校內雜草等。增強了教師們的集體意識和責任感,凝聚了人心。這兩項活動都得到社會的好評。

  四、突出教學工作中心地位,教學質量明顯提高

  1、注重教學監控,加大過程管理

  加強教育教學過程性監控,用常規化檢查促進教師教育教學業務提升。一是實行精細化常規檢查制度。二是實行教師目標達成管理制度。三是實行考勤通報制度。四是實行網絡教研平臺周通報制度。五是實行學生習慣檢查制度。六是實行課堂評價制度。

  2、加強校本教研,扎實開展教研活動。

  一學期以來,組織了全員聽評課活動;舉行了“聚焦高效,關注學生”優質課評選活動;不定時推門聽課活動;各學科課堂達標活動;各學科集體備課常規化;扎實組織教師暑期網上遠程研修活動;六年級教學座談會;各學科素質抽測;暑期集中培訓等一系列教研活動,教師定期撰寫教學反思、教育故事、教學論文,多種活動的開展有力的促進了教育教學質量的提升。

  五、積極開展德育活動,落實德育目標

  1、結合教體局通知安排,清明節期間扎實開展“英雄在我心中”演講比賽活動,三至六年級學生參加,同學們通過用自己的演講歌頌自己心目中的英雄,對他們樹立正確的人生觀、養成愛國情懷很有意義。清明節還組織優秀少先隊員代表到戰工會紀念館,開展“傳承革命傳統,弘揚愛國精神”主題活動,對學生進行革命傳統教育,弘揚沂蒙精神。該活動被沂南電視臺沂南新聞報道。

  端午節期間,開展“包粽子、敬老人、頌忠魂”等系列主題活動。組織少先隊員親自體驗包粽子,煮粽子,并把煮熟的粽子送到鎮敬老院,獻上一份愛心,體會對老人的尊敬和孝心。此次活動相片被臨沂日報“我們的節日―端午”欄目登載。三八節、教師節、重陽節、中秋節等我們也組織了豐富多彩的活動,對學生進行感恩教育、傳統文化教育、愛心教育。

  2、積極組織校際聯誼活動。3月10日,臨沂市杏園小學部分教師、學生及家長到我校開展活動;6月2日臨沂二小二年級七班的部分孩子和家長到我們學校的長汪聯小,共同開展“手拉手,我們一起過六一”活動;7月18日,山東理工大學“赴沂逐夢”實踐團的大學生,來到我校開展“愛心義務輔導逐夢”暑期社會實踐活動。

  3、用多彩活動,提升藝術素養。

  根據兒童的個人興趣愛好,利用每天下午的課外活動時間,培養兒童的一技之長,開展了書法、繪畫、田徑、排球等藝術特長活動。我校女子排球興趣小組,在今年全縣排球比賽中榮獲小學女子組排球比賽第三名的好成績。袁曉琪、顏旭同學榮獲“匯鑫杯”慶國慶繪畫比賽優秀獎;王菲同學榮獲“未來書店我描繪”繪畫比賽三等獎等。

  積極組織慶六一系列活動。慶六一文藝演出,無論組織、程序還是節目的水平都上了一個檔次,得到社會各界好評。

  積極開展校園陽光體育大課間活動。我校陽光大課間,師生同舞獨具特色,在縣陽光大課間驗收中獲好評。今年的健美操表演大受稱贊。

  成就只屬于過去,在今后的工作中,我們將繼續團結帶領廣大教職工,以昂揚的斗志,飽滿的熱情,開拓創新,扎實工作,開創高里中心小學更美好的明天。

  小學教師個人科研情況總結 12

  二年級共有19名學生,其中男生9人,女生10人。我按照制訂的班主任工作計劃去執行,并且較好地完成了學校布置的各項工作任務。本學期結束了,我把主要的工作總結如下:

  一、抓好常規教育,著重培養學生的良好習慣。

  充分利用晨會、班會以及一切可以利用的時間對學生進行思想教育,向學生進行有針對性的常規教育,以常規落實為重點,著重培養學生的學習習慣、衛生習慣、文明行為習慣。

  二、積極發揮班干部的作用,讓孩子們參與管理班級。

  1、每天早讀課實行班干部輪流領讀制度。因為二年級的學生年齡小,識字量少,特別是我們雙語班學生,讀書自覺性差,班干部領讀,每個學生都會跟著讀,都感興趣讀。

  2、班干部負責檢查學生的課外作業、班干部檢查練習的完成情況。通過班干部的監督,讓每個學生都能主動,認真地學習,從而養成自主學習的好習慣。

  三、加強安全教育工作,增強小學生的安全意識。

  1、利用班會,講解安全知識,如防電、防火、防溺水等安全知識。

  2、利用班會進行主題安全教育。如開展班會主題“遵守交通規則”,懂得走路要走人行道,靠右走,紅燈停,綠燈過。并且聯系實際,談談哪些行為是不安全的行為,都不能做,來杜絕不安全的行為。

  四、采用多表揚,多獎勵,少批評的工作方法。

  多表揚多獎勵,能激發孩子的上進心,增添他們的自信,班中實施每組幾個人100分得幾個星星的評比制度。班級得到自律守紀紅旗班會時出去玩。方式鼓勵學生,學生非常喜歡。

  一個學期以來,我特別關注學生的家庭情況,有困難主動幫助,也關心孩子健康成長。我熱愛學生、關心學生。當發現學生在學習上,身體上、思想上,有什么特殊情況,我總是及時地以家訪、電話的形式主動與家長聯系,取得家長的理解與配合,共同管好孩子。經過一個學期的努力工作,孩子們有了很大的改變:懂得了遵守課堂紀律;平時注意講文明、講禮貌、講衛生了,學習成績提高了。在班里,他們團結友愛,互相幫助,互相學習,學習落好的學生配一個能幫他的伙伴讓他們共同進步。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。我稱他們是“班主任的左右手”。所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的`同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;同時又可以使學生增長知識,開拓視野,鍛煉意志,建立起良好的師生關系,使他們的思想受到潛移默化的教育。

  班主任的工作是辛苦的,也是快樂的;班主任的工作是一門科學,也是一門藝術。今后,我將不斷探索工作方法,努力把雙語班有些家長的工作做好,為教育貢獻一份自己的力量。

  小學教師個人科研情況總結 13

  教科研工作是教師在教育實踐中的科學認識與發現,是對教育教學科學規律的探索與把握。我校把教科研工作的重點放在校本教研的基本框架內,充分發揮教育科研的內涵,做到在聚焦課堂、聚焦教研的活動中,到達引導、開發和提升的作用。

  一、我校教科研整體思路

  以校本教研為依托,以教科研為先導,以課題研究為引領,以落實課堂教學為抓手,以課堂效率的提高為突破,以師生的發展為出發點和落腳點,不斷探索教育教學規律,提高科研質量,增強教科研工作的實效性。牢固樹立問題意識、過程意識和成果意識,樹立“問題即課題,教學即研究,成長即成果”的教研意識,切實把自我實際教學真實問題轉化成研究課題。以研究并解決目前學校教育教學管理服務各領域的實際問題為出發點,促進教職員工多角度反思,促進教育教學方式的轉變,促進教師專業化發展,促進學校學習型組織的建設,圍繞落實課堂教學評價標準和校本教研工作方案,推動校本研究工作的深入開展。

  二、抓好課題研究,促進教師本事提升。

  教育科研是學校可持續發展的助推器,也是提高教師素質的重要途徑。為此,我校進取鼓勵和組織廣大教師參與課題研究,在教育教學實踐中勇于開拓,不斷創新,超越自我。開展教科研活動細化課堂教學的環節,明確教學模式,針對不一樣學科、不一樣年級的特點采用不一樣的教學模式,切實解決教學形式單一的問題,構成各學科新授課、練習課、復習課三大教學模式。

  三、加強教研組建設,促進校本教研深入開展。

  教研組是校本教研的基本單位,教研組即是校本教研的基地,也是青年教師成長的搖籃,所以加強教研組建設是實現校本教研的基本保障。開始我校進行團體教研培訓,明確在校本教研活動中研什么、怎樣研,經過培訓使教師們明確了研究方向,掌握了研究方法,促進了教研組、備課組教師教學觀念和教學行為的改變,各組教師進取投身于校本教研中,鉆研教材、吃透課標、探討教法,各教研組堅持每周至少一次團體教研和聽、評、說課,鼓勵大家暢所欲言,各抒己見,充分發表自我的觀點,樹立研究意識,教研組長帶頭做研究課,起到了示范引領作用。

  四、抓好教研和科研的有機結合,促進教師專業發展。

  建設一支高素質的教師隊伍是興校之本。針對學校開展教科研工作的實際情景,“請進來、走出去”也是我們學習教科研理論知識和操作方法的一個重要手段。聘請專家來校講座,組織部分教師到北京、上海、杭州等地學習學習他們先進的理念和經驗。回來后及時總結并再對教師進行二次培訓,大部分教師的科研意識得到加強,教師們自覺地把教育科研看作是自我本職工作的一部分,加強校本教研,學校還進取為教師創造條件,搭建舞臺,引導教師在實踐中得到鍛煉。每學期學校都要舉行各教研組的“教研沙龍”活動,經過此教研活動,教師的'專業素質、教學水平均得到了鍛煉提升,收獲很大。我們欣喜地看到我們的教研效果不僅僅體此刻公開課,匯報課中,在平時的教育教學中也隨處可見。我校曾獲得省級公開課一等獎的有三人,市級公開課一等獎的有六人,國家級論文一等獎的有五人,省市級一等獎的有二十九人。

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,教科研工作的有效開展,提高了教師整體素質,推動了課堂教學改革的進程,教師由“傳授型”、“經驗型”逐漸向“科研型”、“學者型”轉變。我們深深體會到:只要堅持走教科研之路,才能促進教師隊伍建設,才能推進教學改革向縱深發展,教育教學質量才能不斷提高。

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