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新人第一天上班工作總結

時間:2023-07-07 18:15:19 美云 總結 我要投稿
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新人第一天上班工作總結(通用10篇)

  總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,通過它可以全面地、系統地了解以往的學習和工作情況,不妨坐下來好好寫寫總結吧。我們該怎么寫總結呢?以下是小編整理的新人第一天上班工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

新人第一天上班工作總結(通用10篇)

  新人第一天上班工作總結 1

  一、工作回顧

 。ㄒ唬┎晃菲D辛、克服困難,全力做好本職工作

  我是20xx年09月10日進入公司,也是我踏入社會工作的第一天。面對陌生的環境,陌生的工作,當時無從下手,充滿了迷茫,對業務操作是一竅不通,連一些最簡單的工作術語都不懂。在公司領導合理安排崗位和同事的幫助下,很快便對工作業務有了一定掌握,較好地熟悉了入庫操作、在庫管理、出庫操作等,F任馬士基系統操作組長和參與三運倉庫管理,至今順利完成馬士基倉庫100票入倉的系統操作;完成馬士基倉庫出入庫流程圖繪制;組織員工進行馬士基系統培訓;完成核查、修改馬士基系統歷史遺留尺寸差異;繪制三運倉庫平面草圖;參與新秀麗審計盤點等。能準確、及時地與客戶協調處理異常情況,能較好地處理各種工作細節和服從上級、公司的工作安排和管理制度。

 。ǘ⿲Ρ韭毠ぷ鞯恼J識

  1、對倉庫的認識:熟悉馬士基、三運倉庫基本情況,包括庫房庫區、貨架、貨品擺放等;

  2、對流程的認識:熟悉馬士基倉庫的進出庫操作流程和系統流程、三運倉庫的操作流程和系統流程;Qc流程;增值服務操作流程;異常處理流程;盤點流程等;

  3、對管理的認識:較好地熟悉了5S管理;倉庫安全管理;庫區規劃;貨品擺放;成本節約;人員安排等;

  4、對職責的認識:明白了團隊的重要性;工作合理安排、保障效率的重要性;較好地協調本組人員的工作和保障準確性;對工作能夠負責和能夠按時順利完成。

  二、幾點粗淺體會

 。ㄒ唬└咝Х⻊眨ψ龊每蛻舴⻊展ぷ

  我們的工作本職是服務,服務客戶是我們賴以生存的主旋律,只有做好了客戶服務,得到了客戶的認可。客戶才會真正地認同我們。能做到高效服務,對于客戶的電話咨詢,我都耐心解釋并給予解決,客戶提到的問題和需要,都能及時解答和解決。

 。ǘ⿲I學習是做好工作的動力源泉

  我們的工作價值是什么?是在工作中,得到不斷地提升,不斷地去學習得到進步。假如我們甘于落后,那么我們的價值將會一降再降,直到自己都不能認可自己。專業的學習,使自己的實際操作得到理論的支持,理論知識得到實際操作的驗證,不斷地提升不斷地進步,才真正是我們的工作價值。點的精通,線的發展,交織成面的擴張,使自己能夠覆蓋更大的領域,才能在各方面不斷地提升自己。

 。ㄈ┮騽荻儯槃荻鵀椋ψ龊米约

  在各種突發情況和緊急中,我迅速轉變思路,找準自己的工作定位,積極和同事討論改進方法。討論在工作過程中的`問題,有一些專業上不懂的地方我虛心向其他有經驗的同事請教,根本點還是做好自己的本職工作!疤煜码y事,必始于易;天下大事,必先于細”,從簡單的事做起從細節入手。在精細化管理時代已經悄然而至的今天,成大業若烹小鮮,做大事必重細節。只有從基層做起,筑穩根部,不眼高手低,不心浮氣躁,只有當浮躁被扎實所代替,沖動被理智所折服,成功才可能和我們不期而遇。

 。ㄋ模┱J真負責是做好工作的有力保障

  你手上的每一份工作,都是為自己而做,在服務別人的時候,你所得到的并不僅僅是工作的報酬,還有技術的鍛煉,品質的提升與名譽的提高。生活總是會給每個人回報的,無論是榮譽還是財富,條件是你必須轉變自己的思想和認識,努力培養自己盡職盡責的工作精神。自己地不負責任往往導致他人的損失和不滿,我們要明白到每月手上所拿到的工資,其實不是公司給的,也不是客戶給的,而是我們身邊每一位盡心盡責的同事在為你創造的財富。

 。ㄎ澹┬膽B決定一切

  對環境和自我的判斷決定我們的行為。我認為所有的工作改變首先來自于思想上的轉變。懷疑、抱怨、無所謂、思想上的懶惰這些態度對工作是致命的。認識到工作是自己的事便不會有懶惰的思想。

  三、存在問題及計劃

  在過去的工作中,在公司領導和同事的幫助下,經過自己的努力,較快熟悉和順利完成崗位規定的工作,也使客戶對自己有了較高地評價。但僅僅限制于目前工作崗位,對公司其他業務和流程幾乎一片空白,公司LmS系統也沒有較深入地了解和認識,對物流專業知識也有很大的不足。

  為了適應新形勢、謀劃新發展,我決心在今后的工作中,發揚成績、克服不足、加強學習、努力工作,為新的一年做好營銷工作。決心做好以下幾方面:

 。ㄒ唬┨撔膶W習,力爭在提高自身專業素質上取得新突破;

  通過制定學習計劃,做到與時俱進,每天晨會認真學習、總結。當然不僅要學習書上的東西,而且要學習做人的道理,處世的方法,不斷增強服務客戶的能力,增強與客戶溝通的能力,增強解決客戶問題的能力,使自己成為一個綜合素質比較好的員工。加強思想認識,做到學以致用。

  一、要堅持個人自學,通過閱讀物流專業知識書刊,利用自己的業余時間加強學習。

  二、積極參與公司各類新知識的培訓,及時更新自己的知識,提高自己的工作和專業能力。

  三、虛心向同事學習,取他人之長,補自己之短。

 。ǘ┘訌娢锪鞴芾怼⒐⿷湽芾碇R方面的學習,并在工作中不斷應用這些知識,做到理論實際相結合,不斷發現工作的問題,使自己和公司能夠共同進步。

 。ㄈ┐_立目標,不折扣行動;

  (四)大膽思考,小心求證,力求做得更好;

  在20xx年,我會努力改進,爭取做出更好成績。為了進一步做好工作,為我們向行業先進水平邁進打好基礎,積極參加部門培訓,從目前情況看培訓取得了比較良好的效果。這些培訓在提高技能的同時,也促進了大家學習的熱情。而把培訓的技能應用到工作中去時,工作變得不再枯燥。

  隨著公司不斷擴大,規范,完善,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也將更高,需掌握的知識需更廣,為此,我將更加勤奮學習,提高自身各項素質和技能,適應公司發展要求。

  以上是我的年度個人工作總結,請領導監督和指正!

  新人第一天上班工作總結 2

  昨天第一天上班,上午熟悉了流程,下午就開始對著電腦不停的工作,比體力活好不到哪去,數字太多,程序不熟練,有點繁瑣。一遍又一遍,速度就出來了,只是到晚電腦反應速度越來越慢,到了下班時間,松了口氣,卻見旁邊的人都不起身,還在木然地對著那豬腦般的電腦。接著便是經理通知“加班”,分了任務,加班到21:46,右手握鼠標都快伸不開了。加班前我就看了我坐的兩輛公交車的末班分別是八點、九點,只是我們竟然到了十點。手機早就沒電,自動關機了,一同事借我手機打了個電話回家,另一同事借了萬能充給我,才打電話叫我哥來接我。只是不幸,外面一直下著大雨,我要等,等雨停了我哥才能來。一起加班呢同事都走了,我來到十字路口,站著,看著大酒店絢麗的燈光,路上穿梭的車流,稀少的人,心里茫然若失。不停滴打電話催我哥,雖然感覺不好意思,可是站那心真慌。接到我哥電話,才踏實了。 來到叔叔家小區前那個大坡,車還是上不來,可能電不足了。之前幾次,來到大坡前我就愁著要下來走路,每次都走,多點少點,這次最多;氐郊,馬上十一點,爺爺奶奶,叔叔阿姨都很關心我第一天上班狀況,問了些,奶奶留了菜,阿姨煎了兩個蛋給我,冒著燙撕了塊在嘴里,很想擁抱她一下。

  今早沒睡夠就被鬧醒了,第一反應要去上班!沒猶豫就起床了,出門看下著雨。要等的公交車總是不出現,坐了另一輛備選的,走得更遠一點,車上很擠,我感覺到不正常了,下車果真:包被割了!手機沒了!錢還在!

  上班時還是嘮叨了一下今早的遭遇,只是這與工作無關,而且也沒人會關心這么多,勸我平靜下來。只是害怕賊人會看著號碼來勒索那一套,擔心了一上午。12點,下班,有人打卡走了,多數還在接著做,經理出來叫點飯,我看出來了中午也加班。我沒叫飯,跑了。走在路上,雨不大,人很多,不知道去哪?路過小商店,看到柜臺上擺著電話,首先撥了我的號,已關機;給我爸打了一個,問他們有沒有接到我號碼打的電話,又很緊張地問他們在干嘛?爸說“在買個床,您床不是壞了嗎?買個么呢回來就有新的。您問的什么號碼打電話,怎么回事?”——“我手機又著偷了,要是我號碼打給您們,說我怎么了,怎么了,要錢的話是假的,是騙子,別信”——“恩,知道了,偷了就算了,回來再買........”——“恩,么不說了,我上班到星期六,星期六晚上就回來,那掛了”。掛了電話,我還是哭了,委屈?心酸?溫暖?認不得是哪多點,撐著傘漫無目的地走。

  下午接著上班,依然加班,我沒堅持下來,到七點,完成了一部分和就經理打招呼走了。第二天上班的'感覺還是很累!吃完飯就坐在這,手酸的,麻的。很久沒記日記了,今天寫了一篇久違的流水賬。

  謝謝以上提到的所有人,還有正在和我聊著這一切的啊!

  新人第一天上班工作總結 3

  今天第一天來到我的新工作崗位,在這個團隊里,年輕人的激情、活力以及那種朝氣蓬勃積極向上的一切都感染著我。我也開啟了新的征程。

  現在我就將今天的工作情況和簡單的想法拙劣地總結下:

  一、對XXX教育集團的進一步認識

  XXX教育的各種理念對于我這個新入行的`人來說,一切都是耳目一新。XXX教育和普通教育最大的區別就是可以為每一位來就讀的學子提供一套與之相匹配的教育方式,完成了因材施教的理想,進而完成學生、家長的期望。

  二、對于學校的管理認識

  在上班的第一天,我沒有發現任何一種員工乃至領導出現遲到早退的現象出現,作為一個有戰斗力的團隊來說,這點非常重要。同時在晨會,這個團隊通過一套很有利而不缺乏輕松的方式進行,調動了每位員工的工作積極性和工作熱情。在資陽這個團隊里,領導班子能夠及時反饋對于員工的得失,非常具體,能加快員工的成長。

  三、個人工作情況

  作為我個人來說,我完成了非常簡單的三項任務,實際上主要是觀摩他們工作的方式,從而汲取養分,盡快融入這個積極的團隊里。

  更加重要的是,今天我做了一套資陽高三畢業生的第二次診斷題,這與我在XX授課內容和難度都有較大區別,這個情況雖然早有預計,但是真正出現的時候,惶恐不安縈繞心頭。但是這種情況促進我必須正視我的情況,只有通過不斷地學習、觀摩、聽課來提升我,希望能夠以最快的進度來融進這個團隊。

  新人第一天上班工作總結 4

  今天是我到這家單位上班的第一天。

  我到這家單位是做運營總監的這樣一個職業。那么我先說說這家單位的情況,現在有兩個C店和一個天貓旗艦店,做的是男包,單位有一個客服主管,沒有運營,沒有推廣,也沒有美工(在招)有四個客服都是美女(這點還是不錯的)。在一個集中的箱包生產基地,這里有大量的箱包生產廠家和材料供應地。中國屬于非常大的一個箱包產業區。現在平均每天是10單左右,而且不穩定,有時甚至沒有。而且壓了不少的存貨,屬于老款庫存。店鋪的產品已經有相當長的一段時間沒有更新了,款式基本都沒有變化。

  我檢查了客服的聊天內容,客服的回復基本上是非常的不規范,沒有專業性,比較隨意這點要加以改進,淘寶客沒有好好的利用起來,傭金相對較低,喪失了一個極大的流量來源。直通車也比較混亂,沒有形成良性的發展,搜索自然流量較低,免費搜索流量也非常的少,類目屬性也沒有很好的加以利用,現在屬于一個半死不活的狀態。

  有朋友問我到一家單位做運營第一天應該怎么做?我就在這里回答一下大家的這個問題。

  第一:首先進行了解單位的構造,人員的搭配。了解團隊每個人的情況以及性格等各項內容。

  第二:了解單位店鋪的現實情況,以及處于一個什么樣的狀態。比如每天的'訂單量,流量,轉化率,投入產出比。

  第三:了解單位的產品供應鏈,要了解單位的產品是屬于批發進貨,或者加工廠進行產品的價格,或者代銷還是自有工廠在生產產品。

  第四:與團隊的各部門已經所有人員有一個溝通,了解一下工作以下的私人情況等,以及對工作的態度和看法。

  現在我們回到正題,首先我想這家單位首要解決的問題是,人員配置的問題,現在缺一個美工,所有店鋪的裝修和首頁都非常的混亂,沒有一個統一的風格。急需要進行改進。所有下一步就是招聘一個好的美工來協作我們工作,配合我們進行下一步的推廣和活動。

  接下來是產品的定位,之前單位的定位是中低端。但是做男包中低端是一個惡性循環,遲早要做死的,至于為什么會死,我想如果你連這個問題都想不明白的話,你就不用看下去了,因為你根本不適合做一個運營何況是運營總監。所以接下來是重新做產品定位。定位到中高端產品,做出我們的特色和文化。

  然后再下一步開始準備打造爆款迎來淘寶5月份的一個小高峰,以及五一清明節等重大的節日營銷,開始選款,預熱,推廣來打造爆款。其中準備做一批質量做工非常好的產品用高端的五金和包裝來為我們打開高端市場。其中我們準備從廣州進一批錢包放到我們的產品中,給購買我們產品的客戶一個驚喜,以達到出其不意的宣傳效果,提高回頭客以及帶客的百分比。

  新人第一天上班工作總結 5

  常說”萬事開頭難”,工作第一天,坐在電腦前的我一臉的茫然。憑借著我的努力和同事的熱心的幫助,我慢慢地熟悉了公司的一些產品,對于外貿流程中的開發客戶和詢盤分析以及也有了一定的了解。

  通過網上的課程學習,我開始慢慢摸索著如何去開發新客戶。我了解到網絡開發分為兩種方式:一是被動的開發方式,即通過大型的網絡商貿平臺發布我的產品信息以等待客戶詢盤;另一種則是主動的開發方式,即通過B2B,各大黃頁或是通過谷歌的搜索引擎, 輸入關鍵字來尋找潛在的客戶。在現如今信息泛濫的時代,我們更要學會如何開發客戶,而不是在這里等待。至于開發信,也是重中之重,因為開發信寫得不好,給客戶的第一印象不好,便很難得到客戶的信任。開發信不能太生硬,要體現人性化,并力求簡潔。

  關于詢盤分析問題,我也學到了一定的技巧。您就會不斷地收到形形色色的電子郵件。在這些郵件中,有一部分是您期盼的詢盤郵件。詢盤郵件的質量是有很大地差的,對詢盤郵件分類、甄別,將您的`最好的資源投入到真正的潛在客戶上,這會大大提高您的工作效率。對于詢盤分的要素在聽完某個講師的課程之后,才有一種較為清楚的了解。

  對于各種各樣的詢盤,您我必須仔細的分析客戶的重點。也許他在他所在的國家已經有經營經驗,但對您的產品還不夠了解;也許他的客戶已經到他這里詢盤也許他已經知道通過進口您所提供的產品,可以獲得較好的利潤總而言之,他們已經準備和您做生意,但還許多具體問題還須解決。還有一般信息比較全面(例如,有公司名稱、地址、電話、傳真、聯系人等)。但您從所提問題的專業化程度,可以對其做出判斷。對于不同種類的客戶需要不同的側重點,回答他們所關注的問題,才是最重要的。及時、準確、全面、專業的答復和有競爭力的報盤是達成交易的關鍵。

  第一天是一個很好的開始,但是需要學習的知識還有很多,希望我多多努力,盡快熟悉我的工作。

  新人第一天上班工作總結 6

  今天我第一天入職,感受還真挺多,下面來闡述一下

  第一, 公司工作氛圍比較好,有兩個同事在討論關于公司股份制度的一些問題,感覺他們勇于上進,我很喜歡這樣的人也很喜歡這樣的環境,這能讓人進步。

  第二, 公司干凈整潔,公司的保潔一直在做衛生,這是我以前所有公司所沒有的,干凈整潔的環境會提升人的素質同時也能激發員工對公司的熱愛程度。

  第三, 人事專員盡職盡責,對公司新進員工考核比較認真仔細,工作比較嚴謹,做事干凈利落。

  第四, 公司沒有吃零食,聚眾聊天的現象,這會提升工作效率。

  以上是我看到好的一面,以下是我看到的`不足

  第一, 入職沒有系統培訓,沒有關于企業文化的宣傳。

  第二, 公司沒有早會,也沒有入職介紹,讓新進員工很難融入。

  第三, 員工崗位混亂,崗位職責不清。

  第四, 內部互動不多。

  通過一天的觀察,我能感覺到公司處在一個發展時期,許多制度不完善 ,但是公司里的每一個人都在用大公司的標準要求著我,雖然對大家還不是很了解,但是能看得出每個人都深愛著我的工作,深愛著公司,相信未來我也會很快融入公司,努力用我的熱力去感染別人,也做好我的工作,勇于創新,讓我也為公司的發展盡一份力!

  公司現階段雖然沒有完整的績效管理體系和培訓體系,我會在未來的日子里把這兩部分抓起來,讓公司能走向正規化,也讓公司管理能向上市之路邁進!

  我的初步計劃:一個月內,做好基層職責編排工作,制定出績效考核系統雛形,兩個月內正式運用績效系統對公司員工進行績效管理。在這過程中制作企業文化宣傳草本,同領導商定,制定培訓計劃以及基礎培訓方案并實施!

  一個公司的成長不在于一個人,而在于有一個出色的領導人和一群配合默契的員工,現在社會早已經不是靠個人能力單打獨斗的時代,而是依靠團隊的力量,優秀的領導者帶著優秀的團隊并且應用著前衛的管理制度,公司才能屹立于中國大市場而不倒,那我們作為員工,要不斷提升我的能力并協助同事們共同成長,才能讓我進步讓公司騰飛,所以處理好公司內部配合也至關重要,遇事大家一起解決,遇到麻煩大家一起面對,集大家腦力于一體,才能事半功倍!同時對待同事要謙虛,不懂就問,并且勤學上進,人只有不斷學習才不會被社會淘汰!而我們的企業也一樣,只有不斷學習開發才能不斷進步!

  新人第一天上班工作總結 7

  對于未來,我希望在一所中學從事一名語文老師的工作。我想第一天上班,對于我來說一定是緊張而又充實的,我將按照以下幾個方面進行我上班第一天的工作規劃。

  一、儀容儀表

  我想在上班第一天的儀容儀表是非常重要的,因為人對人的第一印象是很重要的。作為一名人民教師,我覺得應該給人一種沉穩、樸素、整潔的樣子。所以我會把頭發扎成一個馬尾辮,畫稍微淡色的妝,并且我不會佩戴任何首飾。在著裝方面我會選擇稍微深色系的套裝,穿3cm左右的高跟鞋出現在學生以及同事的面前。

  二、與同事相處

  我認為在上班第一天處理好人際關系是非常必要的,需要給同事一個好的第一印象。在工作的第一天,我會少說多聽多看,我會微笑地面對每一個人,在教學與備課、上課方面不懂的地方會虛心地向同事們請教。并且不會在我與同事的談話中出現一些關于私人和單位有關的話題,就像老師上課教的那樣,談一些無關緊要的話題,對帶有個人傾向的話題不予評論,一笑而過。

  三、與領導相處

  作為職場新人,第一天上班一定要去領導那里報到,領導對自己的第一印象是非常重要的。在見領導前,我想我會十分的`緊張,但我會盡量使自己沉著、冷靜,以最好的狀態見領導。領導與我談話時我會十分謹慎地回答領導的問題,虛心地聽取領導在未來工作給予我的意見與建議。

  四、第一天時間管理

  第一天我會比平時早起,對自己的儀表著裝進行整理,我會提前半個小時到四十分鐘進入辦公室,利用這些時間整理上課需要用的資料。因為上班第一天的第一節課一定會非常緊張,所以我會在正式上課前給自己10分鐘來緩解自己緊張的心情。我想作為初中語文老師,一天會有兩節課到三節課的課時,在課前我會提前向我授課班的班主任了解本班學生的狀況,我認為這樣有利于“因地制宜”地教授不同的學生群,同時也能提高自己教學水平。在結束自己的課節后,我會在辦公室進行上課的反思、批改學生的作業以及對下堂課進行備課和對班上同學的認識。到了下班時間,我會比其他同事晚走一些,進行上班第一天的總結工作,然會會在校園里熟悉一下校園環境。這是我上班第一天的時間安排。

  五、第一天任務管理

  在我工作的一天,我要熟悉并且做著這幾項任務和事情。

  1、處理好與同事和領導的人際關系;

  2、批改學生作業;

  3、進行第一天上課的反思;

  4、對下堂課進行備課;

  5、盡可能多的認識學生、深入學生;

  6、逛校園,熟悉校園環境。

  根據以上對工作第一天的設想,使我對畢業后即將從事的教師工作有了無限的幻想和憧憬。希望以上的這些設想,在我畢業后走上教師工作崗位的第一天能真的實現。期待這一天的到來,加油。

  新人第一天上班工作總結 8

  昨天是志愿者工作的第一天,第一天上崗,對自己的工作也是充滿期待,在交接班那天看到商學院幾個女生的表現的時候,我和陶陶就覺得我們絕對能比她們做的更好,她們能夠得到表揚信的話,我們就絕對能拿到表彰紅旗了。哎,還是不能說大話啊,每一個志愿者都不容易,做了昨天第一天的工作就發現自己身體的一些不適了。

  我的工作是被分配到上海南站北廣場的世博3路,每天早上7:30開始工作,在車站維持排隊秩序,讓乘客們能夠有秩序的.盡快的上車。由于一大早人流量比較多,所以車站也比較吵鬧,所以我們4個小姑娘只能扯開嗓子喊。其中說的最多的一句話就是“我們的票價是一個人2元,請大家準備好零錢或者交通卡,沒有零錢的車上有找零”“我們車程20分鐘就到達園區了,想要盡快上車的乘客請到立隊排隊”。往往很多乘客都是會排在坐隊想要座位置,可是這樣一來整個隊伍的進度就會慢很多,所以我們就必須不停的喊,不停的說服他們排立隊。由于公交首班車是8點,所以在等待得那段時間我們還要負責分發一些地圖和扇子,同時這時候乘客們問題也是最多的,一般基本上都是問園區內的一些情況。還好我們每人身邊都備了一張園區地圖,這樣也方便了我們回答問題。

  基本上要到9點左右車站上的人開始少了,同時這時候我們的嗓子進過一番折騰以后,基本上已經很難受了。同時為了照顧一個身體不舒服的女生,我們4個統一都穿上了外套,在35℃的太陽下,身上不知道洗了幾把澡了,嚴重的脫水讓身體也開始覺得不舒服了,但是我們只完成了一半的工作,所以還要必須堅持下去。

  基本上到了9:30以后,車站上人已經不是很多,我們就開始我們的第二項工作,就是跟著世博3路一起去園區,在車上做文明觀博宣傳。本來想著是件挺好的事,好歹車上有空調,人也舒服點。上了車后發現事實并非如此。身體確實得到了清涼,可是嗓子要遭罪了,車上乘客非常的多非常的擁擠,同時車上還有移動電視開著,想要講解必須扯開嗓子大聲喊。而且車子一路顛簸,我們必須面對乘客,用另一只手放在背后抓住欄桿才能站穩。往往等到下車的時候就會發現,由于長時間一只腳著力,那只腳在下車那一瞬間竟站不直了。到了園區入口后,要下車指引車上的游客往哪個方向走,同時要等他們問完所有問題我們才能跟著車子再回到南站。

  雖然我們的工作時間只有上午4個小時,但是第一天下來的總體感覺就是:熱+腿酸+嗓子痛。半個暑假把自己養的像頭豬,現在該減減肥了。但是一天下來感覺自己過很充實很開心。我承認志愿者工作確實挺辛苦的,但是我們也會堅持做下去,交接班那天的那句話我們也會實現的。

  新人第一天上班工作總結 9

  第一天乘坐貴公司電梯,27層的高度讓我有一種很想把工作做好的心理,它不只是一個高度的定義,也是一種對自己更高追求的標準,希望我努力的向上爬。讓我從無到有,從有到實,從實到精。

  這次來到貴公司讓我受益匪淺。在工作中不僅讓我有了實踐的機會,而且還讓我感受到了對工作的積極性,產生了一種濃厚的興趣;在學習中更是讓我懂得書的珍貴性,讀書猶如在知識的海洋里遨游,這種充實的生活讓我對讀書產生了濃厚的興趣;在網絡的學習實踐中讓我更深層次的看到了網絡的魅力;同時,我也更清楚了在社會中積累的經驗和在社會上學到的東西才會被社會所認可。

  不過,在第一天上班的過程中我就體會到了工作需要用實力來增加效率,要在以后的工作中不斷積累經驗和認真學習,以便提高個人素質和能力。一些我所存在的欠缺和不足,希望能在最短的時間去解決它。

  在這些不足之中,使我產生了一些困惑,給我的任務我為什么不能夠在短時間完成它呢?做好它呢?只是因為做了而沒有做成了、做好了,那是不行的。所以說做一件事你必須做出更大貢獻,必須要對工作負責,對工作負責起碼要對自己要有責任的態度。希望我能夠在困惑中去發現問題得到問題的真諦,細心地去解決它。

  在實習中我聽到桑老師給我說了一句話:假如是你“你會如何去跟一個陌生人搭訕” ,讓我困惑了很久,后來我思索了很久說:即便你覺得很尷尬,但你也要用一種誠懇的心去面對!用你的智慧去消磨這一尷尬的局面,從而成功的破解問題的尷尬。

  老師們都是和藹可親的給我工作上引導,學習上的指導,使得我擴展了知識面;老師也對我說你自己能做的事,你自己就應該認真做好,不能依賴別人去給你完成,還有教過一篇的知識你不能再錯第二遍,所以要去好好的思考,反醒自己。

  以前我沒怎么去做筆記,但后來我認識做筆記的重要性。我會在以后的工作中每做完一件事我都要有工作地總結,要養成每遇到一件不會的事你都要用手中筆好好記錄下來的好習慣,有不懂的問題就要大膽的去問,問更會讓我有一種喜悅感,會得到正確答案。后來我把所有堆積起來的問題總結到一起,在完成當今的事情后,要通過一些數據去總結今天所做的工作,用比例的形式去表達結果。

  給我工作的任務看似是簡單,但也必須要把它看著是一項難度較大的工作去辦,從簡到難更會讓工作具有挑戰性;給我工作的內容即便是少,但也要在最短的.時間去做好它;要從遠角度去發現近的問題。

  我認為人要完成工作任務,你都要付出艱苦,人是從艱苦中而走出來的。只有經歷過苦才會感覺到甜,勝利就是你能否戰勝自己,自己的命運自己主宰。

  做成功的人士不是一朝一夕,而是通過了社會的實踐工作的經驗和智慧的頭腦凝聚而成的。就算你是金子沒有挖掘出利用價值,到哪兒都不會發光;成功需要很強自律能力,也需要不懈的堅持努力。

  這一次實習讓我收獲了很大有價值、有利用的東西,讓我在社會上有了更好的展示舞臺,更是讓我在工作中多了人際關系,更快的進了這個社會的大圈子里,使我迅速的從生到熟。非常的感謝科瑞恩資訊有限公司給了我這次實習的機會,我會用更好的成績去報答它,用最真誠的心去為我所向往的公司謀利益,用我的智慧去創造財富。

  我希望能在這個短暫實習里,我會更好的把我所遇到的欠缺能夠在短時間里糾正過來,然后用端正的態度走進貴公司,共同的為公司的成長、擴大而贏得利潤.

  再次謝謝貴公司給我的教育與培訓,感謝各位老師給我的鼓勵與支持.

  新人第一天上班工作總結 10

  今天非常榮幸,也如愿以償地擔任七年級的班主任工作,明天使學生報到的日子,那么我根據自己的所想結合學校的安排,我把開學第一天的班主任工作匯總如下:

  1.儀容儀表檢查。這一項工作應該是學校,尤其是班級培養學生習慣的一個很重要的方面,因此這個工作我放在了第一位。主要檢查新生的著裝、首飾的佩戴、指甲、頭發和書包,并根據實際情況給學生進行教育、交流,讓新生第一天就知道如何做好廣中的.一名學生,首先從儀容儀表做起,這也給他們今后的學生生活中的保持合格的儀容儀表敲響了警鐘。

  2.收費:餐費和保險費。這里要注意的是假幣問題,還有學生未交費的及時聯系家長查明原因。若有未報到的學生也立即電話聯系。

  3.統計騎車、步行和停車的人數。

  騎車:帶領這些學生到停車場地,指明停車位置,并講明白停車的規則和要求。告知學生:不能騎電動車。

  步行:注意安全。

  乘車:上交一寸近期免冠照片一張,辦理乘車卡。乘車路線有:黃姑線、新埭線、山塘線、曹港線和207線。

  4.開學初的第一次大掃除,包括包干區。(學校規定)

  5.軍訓事宜說明:

  (1)軍訓時間:8月31日——9月3日。

  (2)軍訓期間的著裝要求:

  a、服裝:小學校服。

  b、鞋:運動鞋。

  6.軍訓期間的通知:

  (1)早餐必須吃飽;

  (2)帶好餐具;

  (3)帶好水杯。

  7、軍訓期間的班主任工作及要求。

  (1)班主任組織學生學習廣中《制度》和《規章》。

  (2)班主任利用軍訓期間培養學生的習慣。

  (3)學生要嚴格按這學校下發的安排表進行動作。

  (4)認真觀察每一位學生,是班主任選拔班干部、的較好時間,并且關注學生的身體狀況。

  (5)班主任盡可能時刻跟班,盡量利用這段時間與學生交流和溝通,融入到學生中考,走進學生,以及學生的內心。

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