- 相關推薦
小學數學教師班主任工作總結(通用11篇)
總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,不妨讓我們認真地完成總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編為大家收集的小學數學教師班主任工作總結,希望對大家有所幫助。
小學數學教師班主任工作總結 1
本學期我擔任的是六年級的班主任,現在的孩子見多識廣,對社會、家庭環境的了解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。我努力地接近他們,把自己融進兒童的天地。
一、加強心理疏導
學生進入六年級的那一刻,我首先想到的不是學習,而是思想工作。現在的孩子由于生活水平的提高,與多種媒體的廣泛接觸,生理和心理的成熟比較早,如果不合理的加以引導,勢必影響孩子的身心健康發展,學習成績更是無從談起。針對這種情況,我密切地關注著每一個同學,發現問題及時地解決,加以合理的引導。并且利用班會等機會加強學生的思想工作,使其樹立遠大的理想,以一種陽光的心態面對生活中的每一天。一學期以來,班級的學生沒有太大的思想波動。出現的問題也都解決在萌芽狀態。
二、把握談心尺度
我知道,孩子需要鼓勵,需要信心。我常常在不經意的時候,發現學生會因為我的一句贊美而表現出色。相比較一下,每個學生都是家中的寶,他們需要愛,需要激勵,需要贊美,我不會吝嗇自己的贊美聲,于是我慷慨的把贊美送給每一位學生,哪怕他是班里學習最差的。當然,我不是一味的贊美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的后果,并鼓勵他們下決心改正,給他們信心。
三、激發競爭意識
競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。作為班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。這是“互助”“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。激發與外班學生的競爭意識:從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲獎情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這學期我們班的同學在校級的活動中都能積極參與,征文比賽,手抄報比賽,運動會比賽,孩子們都很積極的參與,也都能盡自己所能爭取到了名次。這也是一種集體主義精神的`培養。
四、擬定遠、近期目標。
有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。
目標的制定是高學生的素質才是目的。因此,鑒于小學生年齡與心理特征,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。
五、做好家長工作
當學生有錯時應與家長取得聯系,但要理解家長的難處,不能訓斥家長,不能把學生的錯誤轉嫁給家長。要尊重家長的情感,對家長做到溫和有禮,以商量談心的方式來交流教育孩子的得與失。對于學生的學習,不給家長增加負擔,但必要的檢查還是應該的。不歧視差生家長,應一視同仁,平等對待。家長對班主任或學校工作有意見,抱著有則改之,無則加勉的態度,做到寬容大度,胸襟開闊。這樣家長會與之同心同德育人教子。聽取家長意見,共商育人良策。學生來自不同的家庭,對于有教養的家庭,盡可能將學生的表現如實向家長反映,主動請他們提出教育的措施,認真傾聽他們的意見,充分肯定和采納他們的合理化建議,并適時提出自己的看法,和學生家長一起,同心協力,共同做好對學生的教育工作。
對于溺愛型的家庭,交談時,更應先肯定學生的長處,對學生的良好表現予以真摯的贊賞和表揚,然后再適時指出學生的不足。要充分尊重學生家長的感情,肯定家長熱愛子女的正確性,使對方在心理上能接納你的意見。同時,也要用懇切的語言指出溺愛對孩子成長的危害,耐心熱情地幫助和說服家長采取正確的方式來教育子女,啟發家長實事求是地反映學生的情況,千萬不要袒護自己的子女,因溺愛而隱瞞子女的過失。對于放任不管型的家庭,班主任要多報喜,少報憂,使學生家長認識到孩子的發展前途,激發家長對孩子的愛心與期望心理,改變對子女放任不管的態度,吸引他們主動參與對孩子的教育活動。同時,還要委婉地向家長指出放任不管對孩子的影響,使家長明白,孩子生長在一個缺乏愛心的家庭中是很痛苦的,從而增強家長對子女的關心程度,加強家長與子女間的感情,為學生的良好發展創造一個合適的環境。
小學數學教師班主任工作總結 2
轉眼間一學期過去,做班主任的酸甜苦辣又涌上心頭。我熱愛這份職業,所以我始終覺得快樂。哪怕是很多的麻煩和心酸,過后也便是甜蜜的回憶。
今年是我第二年擔任六年級畢業班的班主任。在擔任這項工作的過程中,我越來越發現,現在的孩子見多識廣,對社會,家庭,環境的了解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。本班孩子各有不同的特點,有的文靜,有的活潑,有的見解獨到,有的知識豐富,有的樂于助人,有的心胸寬廣,有的調皮搗蛋,有的關心他人……
為了當好班主任,為了能和學生融洽地生活,學習在一起,我認真制訂班主任工作計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛煉。
一、充分利用宣傳陣地
板報是宣傳的最有效,最直接的途徑。我把板報交給學生,組織一批有能力并喜歡宣傳工作的學生,教會他們發揚各自長處,合理安排布局,把板報辦好。
原先我們把晨會課當作是老師的訓導課,學生接受教導,然后做好一天的準備。現在,我們知道,一味地說教并不能起到更好的效果。我常常引導學生從身邊的事情說開去,讓他們自己分析對與錯,自己解決出現的矛盾。更多的時候,我利用晨會要求學生講英雄的故事,講具有傳統美德的歷史人物的故事,在潛移默化中,使學生得到教育。
二、培養學生良好的行為習慣
尊師守紀是我們的傳統美德,怎樣尊師見到老師問好,當然不錯。但僅僅如此是遠遠不夠的。我們需要培養學生有正確的尊師觀念,如:上課積極發言,開動腦筋;作業認真完成,不懂就問;格式正確,布局設計合理;關心班級衛生,愛護身邊的財物等,這里包括了各方面的.好習慣的培養。
守紀也不是僅限于坐端正,而是能緊跟著上課的節奏,思路清晰,及時回答問題。我還喜歡學生插嘴,在適當的時候插嘴也能收到預期效果。
不隨地丟東西,走樓梯注意文明,不大聲喧嘩,良好的行為規范,是每個人必須遵守的,這一些我都認為是尊師守紀的表現。
三、發揮小助手的能力
在我的班里,小助手特別多,每個同學都有自己幫助班級,幫助老師的能力,于是各盡所能,學生找到適合自己的崗位,做好一份為他人帶來方便,為班級帶來榮譽的事。班級凝聚力也因此更強了。
如果,我有事不在學校,課代表就會組織同學學習,布置作業,有時還能批改其中的一部分。使學習井然有序,每次班里出現不良現象,班干部能主動調查,開會商討,提出解決的辦法。自己管理自己,發揮能力是我們六年級的班風。在這些小干部們的管理下,我們的紀律較開學初有所好轉,早讀的紀律也逐漸開始變好,但情況還不容樂觀,需要今后繼續繼續努力。
六年級學生,獨立自主的能力強了,如果什么都為他們準備好,什么都安排好的話,孩子們會失去原有的好奇,失去激情和探索精神。因此,只有放開手腳,他們才會進取,才會創新。
四、真心地關心學生,了解他們的所思所想
每個人都有一顆柔軟的心,當這顆心得到關懷和呵護地時候,他會加倍地回報你。學生是稚嫩的花朵,他們的心又是那么多脆弱,它更需要我們精心地呵護。下課的時候,我經常和班上的學生聊天,了解他們的思想狀況,對他們遇到的問題及時進行疏導,我真心地去關心他們,為他們解決遇到的困難。小明的父親去世了,他表面上非常的堅強,但我也發現他經常神情恍惚,為此,我多次找他談話,讓勇敢地面對現實。小明一連幾次犯了嚴重的錯誤,他雖然認識到了自己的錯誤,但仍然有抵觸情緒,我一方面與家長溝通,一方面多次找他談話,分析他犯錯的原因,和他一起制定改正的計劃。
本學期中,像這樣的事例還有許多。我知道我所做到這些根本無法與在座的班主任相提并論。另外,我對學生的關心是微不足道的,我知道自己的一次兩次努力效果或許并不明顯。但私自認為,我們所從事的就是育人的事業,我們就要通過千百次的努力去讓堅冰融化,通過千百次的努力去撥開學生眼前的層層迷霧。在班主任工作中,我不能做得很好,但我一定要做得盡心盡力,一定要做得對得起自己,對得起那幫孩子們。
小學數學教師班主任工作總結 3
恩格斯曾經說過:“數學是思維的體操”。在小學教育中,數學對發展學生的智力、培養學生的能力,特別是培養人的思維能力方面,是其他任何一門學科都無法代替的,也正是基于此,在新一輪的課程改革中,小學數學教育的改革引了起更多的關注。
數學的重要性是眾所周知的,但從長期的教學實踐中我們知道,絕大多數學生卻學得并不輕松。例如畏懼心理、依賴心理、急躁心理、自卑心理、厭學心理等,這些心理很大程度上既制約了學生學習數學的積極性和主動性,又影響了他們的學習效果。這也一直是老師、家長關注和困擾的問題。怎樣才能讓學生輕松、愉快的學好數學呢?經過幾年的實踐,我略有幾許體會與大家探討。
一、抓住學生的興趣愛好,巧妙講授新知識
興趣是推動學生學習的一種最實際的內部驅動力,是學生學習積極性中最現實、最活躍的心理成分。有了興趣,學生就能產生強烈的求知欲,主動進行學習。數學的教學內容較抽象、枯燥、無味,它沒有形象生動的語言及生動的故事情節,不易引起學生對數學的學習興趣。例如,在教學五年級《軸對稱圖形》一課時,我運用多媒體課件創設情境,講故事引入:夏季的一天,一只小蜻蜓在草地上飛來飛去捉蚊子,忽然飛來了一只美麗的小蝴蝶,繞著小蜻蜓飛來飛去,小蜻蜓生氣了,小蝴蝶卻笑著說它們是一家人,小蜻蜓不相信,小蝴蝶就帶著小蜻蜓去找它們家族的成員,它們找到了樹葉,小蝴蝶說在圖形王國里它們三個是一家人。圖形王國里它們三個是一家人。同學們,為什么小蝴蝶要這樣說呢?這樣引入新課,激發了學生的學習興趣,使學生興趣濃厚的,注意力集中的主動去探究對稱圖形的共同特征。通過這樣的教學,賦予數學內容以一定的感情色彩,將數學的知識滲透到童話的故事中去,從而激發了學生對數學的學習興趣。
二、創設情境,享受快樂
童話故事是小學生尤其是低年級學生的最愛,把數學問題用童話故事的形式描繪出來,能夠給數學問題賦予生動的情節,甚至賦予它生命,這就能夠極大的激發學生的學習興趣和欲望,根據學生的年齡特征,創設故事情境,讓學生從故事中發現問題、帶著問題去學習、去思考。在教學“分數的基本性質”時,一開頭,我設計了這樣一個故事:“花果山中三個小猴子吵著要猴爸爸買甘蔗給他們吃:最小的猴子嚷著要根數多,老大自認為很懂事說:‘我只要一根,但要最長的。’精明的老二說:‘我不要最長的,也不要根數最少的,但根數要比大哥多,比弟弟的長一些。’猴爸爸思考了一下,買來三根同樣長的甘蔗,將第一根分了一半給老大,將第二根平均分成6段,取了3段給老三,將剩下的一根平均分成4段,給老二2段。三個猴子高興極了,都認為爸爸對他最好。同學們,猴爸爸分得公平嗎?公平不公平,學了新課自分明”,學生興趣盎然地步入了新課。
三、讓學生自己動手,品嘗快樂
低年級的學生抽象思維能力較差,可是他們好動、好奇心強,對新奇的事物比較敏感。在教學過程中,我采用直觀教具、電化教學及操作學具來激發學生的學習興趣。如教“求一個數比另一個數多(少)幾的應用題”時,讓學生先擺10個三角形,然后在下面擺6個圓形,并向學生說明擺的時候要從左邊起,把圓形和三角形一個對著一個地擺。教師問:“哪一行擺得多?看看第一行里的三角形哪一部分和圓同樣多?請你們用手指畫一畫,同桌互相檢查一下,看看畫得對不對?再畫出三角形比圓多的部分。”接著問:“同樣多的有幾個?三角形比圓多幾個?”再啟發學生想,三角形比圓多,三角形可以看成是哪部分組成的?多的部分是幾個三角形?從而使學生直觀地看出三角形多,圓少,三角形可以分成兩部分:一部分是和圓同樣多的部分,一部分是比圓多的部分,從而體會到多的數能分成兩部分,為學習新知識做好鋪墊。
四、鼓勵學生走上講臺,感受成功的喜悅
教師要根據教學實際,從各個方面盡量鼓勵學生,讓他們發現問題、分析問題,從而達到解決問題。在我的數學課上,我經常鼓勵學生主動上黑板做題,不管學生是否做對,我都會針對不同的'學生采取不同的表揚方式。例如:經常上黑板的學生,有時出現了錯誤,我會說:“這次太粗心,下次繼續努力。”對于第一次走上講臺的學生我說:“不錯,比以前有進步,希望下次會做的更好。”這樣,使學生感受到老師的和藹和成功后的喜悅。
五、讓學生快樂的去應用數學解決實際問題
在生活中應該讓學生體會到:交流時需要數學。為了讓學生體驗數學在實際生活中的作用,在日常數學教學中我隨時引導學生觀察生活,在生活中尋找數學素材。如,教學“元、角、分的認識”前我先讓學生去商場觀察:觀察商品的價格及人們的購物情況,并進行一次實際購物的體驗。讓學生體驗到元、角、分在生活中的實際作用后,再進行數學教學。再如,在數學“確定位置”時,先讓學生調查自己以及親戚,朋友的家庭住址。然后提問:你要把這些地址告訴別人,怎樣表達既準確又方便呢?使學生感到不僅生活中需要數學,更體會到數學語言的精確、簡潔。在教學中,要滲透“學是為了用”的思想,要培養學生應用數學解決實際問題的能力。如認識了元、角、分之后,鼓勵學生在與媽媽購物時幫媽媽計算商品的價格。在學習了乘法之后,讓學生在生活中收集有關應用乘法的實例,在購物、排隊、計算小組人數等實際問題中應用乘法,在課堂中進行交流。在教學了統計后,讓學生對家庭一個月收支情況進行調查,并根據調查結果進行分析,預測下月收支情況。在這樣的應用過程中,學生體會到數學的價值。
人只有對事物有興趣,才愿意接近它,喜歡它。學知識也一樣,只有在興趣濃厚的狀態下學習,注意力才會高度集中,思維也才會活躍起來。用以上的幾種方法教學,讓學生感受到數學并不可怕,反而非常的有趣。當然,我也在繼續努力,尋求更多更好的教學方法,使學生感到學習數學的快樂,讓我的數學課堂教學效果更明顯。
路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索!
小學數學教師班主任工作總結 4
時光飛逝,回首一年的教育教學工作,有很多的感慨,也有很多的收獲。首先在教師的職業思想上做到了:熱愛和忠誠人民的教育事業,自覺遵守教師職業道德,做到教育安心和專心,全心全意為教育事業服務為了適應時代發展的需要,勤奮學習,刻苦鉆研,及時更新知識,不斷提高教學和科研水平與能力。以滿腔的愛心關心學生,關心學生的成長,積極做好學生的思想工作,循循善誘,管教管導,既教書又育人。以教育教學理論為主要方針,以新課程改革啟動為主要契機,以提高教育教學效果為主要目標,全面貫徹學校的各項任務,通過自主鉆研、學習實踐等方式,全面提高自身的綜合素質。處處嚴格要求自己,以身作則,為人師表,時時做學生的表率。
一、教育教學工作
在教學工作認真鉆研教材、學生,深刻領會教材內涵,準確把握教材的深淺度。在課堂教學中,充分發揮數學教學設計中的情境創設的作用,激發學生的數學學習興趣,培養他們對生活中數學問題的研究習慣,讓他們把課堂是知識學以致用,努力創設寬松、民主和諧的氣氛,充分發揮學生的主體作用。改進教育教學方法,在教學過程中讓學生做數學學習的小主人,教師做數學學習的組織者、引導者與合作者。積極參與集體備課。在備課活動做到有計劃、有安排。注意提高集體備課質量,針對班級實際進行補充與修改,并在教學過程加以調整,堅持課后撰寫教學反思。根據數學學科的階段性特點,分析小學六年級數學學習存在的問題,落實解決措施。
從上學期的期末質量檢測來看,學生對雙基知識掌握得還不夠好,接班以后,我所做的第一個事情就是了解學生,先了解學生的知識掌握情況并做了及時的記錄,了解到的情況是全班53名學生,喜愛數學只有四五個學生,原來已經有許多同學對自己能否學好數學不報太大的信心了,我對學生學數學的要求是必須解決問題時思路清晰,能用數學語言表達自己的思考,開始上兩節課后,我發現學生不能做到這樣,于是我以他們學過的分數乘法為例,又對學生用數學語言表達進行了兩大周的培訓;我的第二個要求是學生學習數學時,一定要會思考,數學學習也是有經驗可遵循的,想一想小學數學不就是加減乘除嗎?在上了幾節課后,我發現這些學生回答問題的積極性不高,數學學習的參與性也不好,有的同學上課時表情茫然,我知道這種茫然是學生沒有進入學習數學的狀態的表情,每次上課時我都把以前所學的知識以簡單的內容做遷移激發學生的上進心。接下來我就對學生進行學習方法的教育:數學知識學起來沒有你們想得那么難,只要用心思考了,就能學好的!通過講故事和擺道理方法,讓他們明白自己是學習的小主人,并進行了做好小主人的一系列活動教育:
(1)談理想,讓學生說一說自己對未來的美好的愿望
(2)想一想在你的生活中你是小主人嗎?讓學生通過自己的觀察與思考來認識真正的小主人應該是什么樣的?
(3)怎樣克服自己的缺點去做自己生活和學習的小主人
(4)只要是起步了,一定會有收獲的(比如說背榜的數學家蘇步青)。教育的效果對于一個頑固的習慣來說,總是來得那么遲緩,經過耐心的千方百計的教育與實踐,終于在兩個月后,他們找到了自己的小主人的位置,我才能放手讓學生決定自己管理自己:“你有多大的本事就可以做多大的努力,我來為你提供學習與練習的條件。希望在明年的小學考試中你取得自己不后悔的成績,邁好自己人生的第一步。”接下來我通過給他們講《獵犬與兔子》的故事,要求他們“做一只拼命的兔子。”創造自己生命中的奇跡。
根據學生的學習情況,在教學過程中實施先培養學生的數學語言表達能力,對數學的思考能力,然后培養學生自主探究的學習方式,讓學生學會閱讀教材,并有一定的自學的能力,老師給營造一個寬松、和諧,充滿愛、民主、喜悅的學習氛圍。由學生自主合作去探究、研討,老師作好參謀,做好引導。重視從學生的生活經驗和已有的知識中學習數學和理解數學,教學要考慮學生的身心發展特點,結合他們的生活經驗和已有的知識設計富有情趣的習題,使他們有更多的機會從生活中學習數學和理解數學。重視數學知識的課外延伸,加強數學知識的實用性和開放性。在教學應用題時,結合生活實例,使所要學習的數學問題具體化、形象化,激發學生求知的內驅力。注意教學的開放性,重視培養學生的創新意識和創新能力。學生是學習活動的主體,在數學教學中,根據學生的年齡特點和認知水平,適當設計一些開放性問題,給學生提供自主探索的機會。面向全體、全面提高學生的整體素質。 在教育學生的工作中,根據學生的年齡特點和心理特點,做好學生的思想品德的`教育工作,多年的教育教學經驗告訴我:對學生的最有效的教育就是讓學生從心理真正地認識到,真正地感覺到對他們有觸動的教育。
我在教育學生的過程中首先是了解學生,包括學生在這個年齡階段所具的生理和心理的特點是什么?他們在這位年齡會做出什么樣的行為?我們做老師的應該如果理解。其次,我認真研究有關教育教學的理念,這讓我認識到對學生如何進行教育。成長是學生的主題。也是他們必須經歷的過程,這個過程是所有的愛他的人都無法替代的。做一個學生的思想工作其實就是在他們的成長過程中做一個引導者和一個幫助者。成長也是一天天地在進行,急不得。現在我所教授的班級是六年級3班。接這個班后,我發現他們在學習過程中存在著這樣的幾個問題。學生的學習目的不太明確,在學習時沒有自己的目標;學生的學習狀態不太理想,上課不會去進行數學地思考,甚至有一部分同學不去思考,而是在等直接的結果。我在教育學生時,結合學生身邊的實際情況,教育他們在學習生活的過程中學會寬容、學會珍惜、要有愛心。六年級的同學愛沖動,愛動手,會給其他人帶來一些傷害,為此對學生進行了一系列的教育。學會珍惜,教育學生愛護我們的校園,愛護我們的物品,愛護我們的環境。六年級的學生有了一定的責任心,所以教育他們對小同學要有愛心,不能以大欺小,要求他們“伸出去的手是幫助,而不是傷害。”我在教育學生時,努力地從每一個同學的角度出發,找到適合他們的方法來進行,這個過程充滿了耐心和細致。
二、教研活動
在教學研究上結合新課改的精神理念,探索并實踐新的教育教學模式。在領導的培訓和指導下,和同事們一起研究了“小學數學四段式”的課堂教學模式。并在教學自己嘗試運用,從而發現了新理念的教學是適合學生的教學。
三、個人研修
在平時的工作中注重理論學習,自覺學習教育雜志,認真做好摘抄。堅持參加教師間的聽評課。在聽評課的過程中加強思考與研究,豐富自己對學生的感性認識的資料,更準確地理解學生,找到提高每一堂課的效益的方法和途徑。
四、努力方向
1、認真設計好每一堂課,爭取讓學生們在課堂上把任務完成,課下多鞏固。
2、充分發揮小組的幫扶作用,讓同學們感受數學學科的學習樂趣。
3、情感、態度、價值觀的培養滲透于數學教學中,用數學的魅力和學習的收獲激發學生的學習情趣與內在動機。
4、在教學過程中重視教學情景的創設,加強學生的練習,幫助學生建立正確的數學知識體系。
5、加強學生的直觀演示和實踐操作,引導學生積極參與,讓學生在練習過程中體會到進步,體會到成功。
6、注重培養自主學習的意識和習慣,尊重學生個體差異,鼓勵學生選擇適合自己的學習方式,引導學生在實踐中學會學習,讓學生通過自主學習與合作探究來學習軟件的使用,提高教學的實效性。
7、并注重培養學生的數學思維靈活性和創新意識。
總之,在這一年里,積極配合并參與學校組織的各種活動,努力使得自己和學生在學習與生活中共享成長的快樂,健康地成長。當然也有許多不足之處:比如說,在教育教學過程中,對自己發現問題解決問題的一些方式方法總結的不夠及時,思考的不夠深入,可以在以后的教育教學中擴大自己的認識,及時總結爭取做一個研究型的教師。
小學數學教師班主任工作總結 5
時間鐫刻嶄新的年輪,歲月記錄前行的足印。20XX年我們不忘初心,牢記使命;20XX年我們腳踏實地,奮力前行;20XX年我們收獲滿滿,優雅生長。今天,我們放慢腳步,駐足回首;今天,我們總結過去,展望未來。
一、常規工作——責任在心,潤物無聲齊成長
平時,每節課的教學,每次作業的批閱,每次試題的研制,雖很普通,很平常,但我們都在盡心做好,盡力做優,讓質量在平時教學中得以保證。
1、教學之路共成長。
教學在低數組要反過來講——學教。因為教之前,我們先做學生,讀教材,學優秀案例,請教身邊的同事,觀摩組員執教,做到心中有數方入課堂。年輕老師每天都會虛心地向經驗豐富的老教師請教,這是一種相互促進,共同提高的高效方式。研討中,我們攜手前行;共生下,我們收獲成長。
2、緊抓批訂不松懈。
學生作業,我們逐題批閱。我們有自己的小本本,記錄著孩子們的完成情況,絕不讓一個人掉隊,絕不讓一個人養成拖欠的習慣。因為我們知道只有用心的老師才能塑造出用心的孩子。
3、試題研制齊出力。
年輕的我們雖因經驗不足,故而處于效仿學習時代,但我們力求創新。我們翻閱各種資料,結合學生練習中的問題,試著自主研制高質量試題,雖然用時多,效率低,但人人參與,各有收獲,收獲的遠不止出一張試卷。收獲的`是對試題布局的理解,收獲的是對教學方向的掌控。
從學期中旬開始,面對學情,低數組及時調整教研規劃,決定不僅抓基礎,還要拔思維。于是我們每周抽一節課集中探討制定一些易錯題,一些思維題。由一人整理,周末讓學生練習,這種分層性的練習,不僅讓后進生牢固掌握,也讓優等生思維得以發展。為了讓這個練習更有實效,我們會將上面的每一個題目都錄制一個講解視頻,發布在班級群里供學生參考,供家長指導。
二、教學研究——擔當在行,團隊合作寫華章
1、課堂教學展風采。
本學期,我們組執教了一節市級課、兩節校級課、四節組內課,無論是哪個級別的課,我們都認真對待,多次研討打磨,在實踐中鍛煉自己,在鍛煉中塑造自己。本學期,學校組織的青年教師教學比賽中,徐晨老師榮獲特等獎。
2、微型課題共參與。
人人有課題,人人搞研究,人人有成果,人人有收獲,在學期微型課題評比中,獲獎率達到71%。
3、文章發表顯成就。
本學期,低數組全體成員積極撰寫論文,有兩篇發表在省級報刊。還有的在路上,不管最后能不能錄選,但有想法我們就寫,有機會我們就投。
三、特色課程——活動在實,關注學生促發展
有計劃、有目標、有組織的數學活動,能有效地拓展學生的數學學習,讓學生在活動中經歷過程,獲得體驗,豐富理解,獲得更全面的發展。
1、繪本學數學。
本學期,我們翻閱學校藏書,找尋網絡資料,整理出適合我們當前學情的繪本。我們將部分繪本掃描制作成PPT,發布在班級群,親子共讀。如學習除法之前,繪本《猜一猜除一除》為學生理解除法計算的算理奠定基礎;學習長度單位之前,繪本《多多少少談測量》讓學生明白統一測量單位的重要性。繪本閱讀為孩子們的數學學習打開了另一扇窗。
2、生活悟數學。
雖然長度在生活中隨處可見,但是二年級的學生對長度依然沒有實質的概念。為了激發小朋友學習數學的興趣,豐富孩子對初步接觸的長度單位——厘米和米的直觀認識,這學期我們精心策劃了趣味十足的“我們身體上的尺”綜合實踐活動。通過尋找身體尺,使用身體尺,回悟身體尺三部曲,讓孩子們不僅認識了身體上奇妙的“尺”,而且感受到“身體尺”的實際應用價值。
總之,這學期我們雖沒有轟轟烈烈的業績,但我們踏實肯干,時刻注意自身素質的提高,始終以高標準嚴格要求自己!幸福是奮斗出來的,20XX年,我們會繼續努力,伴隨幸福奮勇前行!
小學數學教師班主任工作總結 6
新課程實施三年來,在學校領導新理念的引領指導下,數學組全體教師以創新為動力,以提升教育水平為契機,以新理念為依托,以課堂教學為載體,以提高教學質量為目標,完善和改進教學方法和手段,扎實有效地開展各項研修活動,全面提高教育教學質量。
一、執行課程計劃,重視課堂質量
教育是一門藝術,是一門期待教師不斷創新的藝術。教師的教育創新最終要落實到教師行為中去,落實到課堂教學中去。因此,課堂教學作為創新的載體,是深化教學改革的關鍵,教研組的重要職責是對全組教師課堂教學質量的管理。
1、以備課為切入點。要求每一位教師 備課時必須深入鉆研教材,了解和研究學生學情,選擇恰當的教法,體現新課程理念;要按課程計劃授課;及時寫好教學反思;正確使用教學參考資料,提倡資源共享,鼓勵創新。每學期每月數學組對數學教師的備課和學生的作業進行檢查,認真記錄,寫好小結。
2、注重后進生的發展。后進生的品德、情感和學業是每個教師所應關注的問題。如何幫助數學科后進的學生,使他們對數學學習感到自信和快樂?我們組要求老師們對后進生不歧視不體罰,要多一點愛心、耐心和關心,并利用教研活動進行交流,老師們結合具體個案說出自己在轉化后進生方面的心得體會和值得借鑒的寶貴經驗。
3、以優帶中間。尖子生是每個班級的優勢群體,這些學生思維活躍,理解能力強,能帶動班級的學習風氣。對尖子生的培養是每個數學教師應重視的問題。老師們課堂上把疑難交給他們,課下把中間生交給他們等方法,讓他們在輔導同學中得到滿足與提高,同時又能意識到自身的不足,從而不斷進步、更加出色。
二、堅持理論學習,不斷總結經驗
“ 問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。教師如果不學習,教研活動就會變成“無本之木,無源之水”。為了加強教師的修養,提高內在素質,我組把教育理論的學習作為教研活動的首要常規任務。《課程標準解讀》、《小學數學教育》、《湖北教育》、《福建教育》、《小學數學教師》等雜志上的專家論述都是老師們學習的內容。此外,每周四下午專題理論學習,并寫好學習筆記。通過長期不懈地理論學習,老師們的理論水平和基本素質有所提高,撰寫教學論文的能力也大有提高。每學年數學組每位教師都有論文或案例在省市縣評比中獲獎。
此外,我組教師還積極參加各類在職進修,包括學歷進修,繼續教育學習,信息技術培訓,新教材培訓等,為提高自己的綜合素質充電。我校數學組現有一名教師獲“縣級骨干教師稱號。”
三、改進教學手段,落實課程標準
教學工作是學校的中心工作,教學質量的提高又是學校工作管理的核心。為了改革課堂結構和教學方法,提高老師們的教學水平、提高課堂教學效益,我們數學組全體教師在學校教導處的帶領下,認真進行課題研究,通過說、評課等活動進行教學研究,研究新課程理念在課堂教學中的實施策略。同時與教學基本功訓練結合起來,提高業務水平的活動;對聽課者來說,這是一次學習和反思的活動,能提高個人理論研究水平的能力。我們每位數學教師都是課堂教學的實踐者,為保證新課程標準的落實,我們把課堂教學作為有利于學生主動探索的數學學習環境,使學生在獲得知識和技能的同時,在情感、態度價值觀等方面都能夠充分發展作為教學改革的基本指導思想,把數學教學看成是師生之間、學生之間交往互動,共同發展的過程。
在教學過程中,緊扣新課程標準和我校“自主—嘗試—創新”的教學模式,每位教師根據本班學生實際情況,積極利用各種教學資源,創造性地使用教材。課前認真備課,設計教案,互相切磋,課后認真評課。老師們相互聽、評課,王五玲老師和劉多勇老師的課獲得縣級優質課比賽二等獎,得到教研室領導和老師們的肯定。其他幾位老師的課也在校、鎮級活動中得到展示,獲得好評。實踐表明,相互聽評課有利于教師之間的優勢互補,課后回顧、反思寫下自己執教時的切身體會或疏漏,記下學生學習中的閃光點或困惑,是教師最寶貴的第一手資料,教學經驗的積累和教訓的吸取,對今后改進課堂教學和提高教師的教學水評是十分有用的。每學期每位數學教師聽課20節以上,至少開了一節數學公開課,把學生置于一種開放、主動、多元的學習環境和學習態勢中。
四、關注創新評價,激勵促進發展
為了提高學生學習數學的興趣,我們把評價作為全面考察學生的學習狀況,激勵學生的學習熱情,促進學生全面發展的手段,也作為教師反思和改進教學的有力依據。對學生的學習評價,既關注學生知識與技能的理解和掌握,更關注他們情感與態度的形成和發展;既關注學生數學學習的結果,更關注他們在學習過程中的變化和發展。抓基礎知識的掌握,抓課堂作業的堂堂清,采用等級制和激勵性評語的形式,更多地關注學生已經掌握了什么,獲得了那些進步,具備了什么能力。使評價結果有利于樹立學生學習數學的自信心,提高學生學習數學的興趣,促進學生的發展。如,有的老師在學生的作業本上批上:“你的作業準確率很高,如果你的字能寫的工整些那就更好了”、“你的解法真有創新”,又如五年級數學教師對學生的“興趣、態度、方法、實踐”等四個方面的綜合評價……這個以定性為主的評語,是學生與老師的一次情感交流,學生獲得了成功的體驗,樹立了學好數學的自信心,也知道了哪些方面應該繼續努力,極大限度地調動了學生的學習積極性,既看到學習的進步,又有了學習的動力,并樹立起學習的目標,較好地發揮了評價的'激勵作用。研修組也不定期的對教師的教案和學生作業批改情況進行檢查并做好記載。
五、狠抓落實常規,完成教學任務
我們一如既往地以教學為中心,強化管理,不斷規范教學行為,力求常規與創新的有機結合,促進教師嚴謹、扎實、高效、科學的良好教風及學生的良好學風的形成。教研組不定期的進行看教案、查作業、查學生學習習慣、態度、效果等一系列的檢查。堅持教研活動,矯正疏漏,拋磚引玉,反饋考核情況,并增大考核透明度,把常規工作抓嚴、抓細、抓實,促進教學管理的良性循環。全體數學教師從點滴入手,了解學生的認知水平,查找資料,精心備課,努力創設寬松愉悅的學習氛圍,激發興趣,教給了學生知識,更教會了他們求知、合作、競爭,培養了學生正確的學習態度,良好的學習習慣及方法,使學生學得有趣,學得實在,學有所得,向40分鐘要效益。新老教師互學互促,扎扎實實做好常規工作,切實減輕學生的課業負擔,真正將考試作為促進學生全面發展、促進教師提高改進教學的手段,學期考試后各班教師都細致分析卷面,分析每位學生的情況,找準今后教學的切入點。
成績是我們努力進取的回報,然而帶給我們更多的是鞭策與動力,激勵我們不斷開拓創新,大膽探索。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。教育的道路是無止境的,我們數學研研組將懷著對教育的滿腔熱情,勤奮工作,默默奉獻、不懈追求。
存在問題:
1、在運用新教材時,書中的課程資源有時不能很好的利用。如書中情景圖,沒條件放大使用,導致教學效果受到影響。
2、在上課時有時對學生放的不夠。生怕學生不會,有時老師代替學生說。如敘述總結性的話語。
本學期努力方向及今后設想:
1、繼續抓學生行為習慣培養。如一周一次作業評比、一月一次數學竟賽活動,讓學生在競爭中自發的得到提高。
2、讓數學真正地走進生活。如:二至五年級開展寫數學日記活動,把自己每天經歷的數學體驗記下來,知道生活中離不開數學,數學來源于生活。
3、實施集體備課。針對每本教材中的疑難展開集體備課,共同探討、出謀劃策、突破難點。以求達到事半功倍的效果。同時互相學習,改進教法。
4、充分發揮網絡的作用,為教學服務。一是組內多組織教師在網上看課。二是每一位教師隨時在自己的博客上寫下教學心得、體會、反思等,教師之間互相學習、取長補短。
小學數學教師班主任工作總結 7
時間過得很快,轉眼一學期即將結束,可以說緊張而又忙碌,有得也有失。
擔任一年級三班的數學教師,我感到很榮幸,在教學工作中,我努力要求自己成為一名同事信任,領導放心的教師,基于對自身這種定位,我堅持以“勤學、求實”為原則。認真務實地做好自己的工作,下面,我把自己這學期以來的工作情況做一簡要總結。
一、教學工作中取得的'成績
其實不敢說是成績,對于初任教師這一角色,孩子們的進步對于我來說就是成績,其中考試的分數和名次在我看來只是一個標準,我更看重的是孩子們德智體美勞方面的進步。
在教學工作中,我不懂就問,找尋方案,總結教法,找到合適的教學模式,學生的配合較好,才能使教學工作順利進行。今后,我會繼續努力,讓孩子有更大更明顯的進步。
二、教學工作中存在的不足
作為新教師缺乏教學經驗,課堂管理、語言組織等工作都需要我認真揣摩,認真總結。
一年級的孩子活潑好動,需要有極大的耐心照顧他們,保障學習和生活,這些都需要一年級老師的責任心支持。
三、努力方向
知道了不足,我準備這樣做:
①完善自身建設,提高師德修養;
②加強對班級管理力度;
③繼續堅持多問組內教師,尋求教學經驗,積極參加組內各種教研活動。
總之,在教學工作中,我看到了不少不足之處,在新的學期中,我會不斷的實踐,不斷的反思,以求得最大的進步。
小學數學教師班主任工作總結 8
匆匆忙忙又一年,平心靜氣坐下來反思這一學期的教學情況,有苦、有甜,而更多的是思考!不過在與學生們一起相處、教學相長過程中,也有不少的收獲。為使下一階段的工作更順利地開展,現對本學期的工作情況作出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結經驗教訓,促進教學工作更上一層樓。
一、在課堂教學方面
剛開始教學時,由于專業不對口,經驗不足,導致犯了很多錯誤。但是在各位師傅的幫助下,我一步步地進步著,學生也一步步地進步,我和學生之間的關系也越來越融洽。
在教學過程中,我始終堅持創設生活情境,激發探究欲望,在教學中始終圍繞學生的日常生活,創設大家熟悉的情境:如:在教學年、月、日時,讓學生用自己生活中經歷的一些事來描述一下多長時間為一年、一月、一日?學生根據自己的生活經驗回答出了許多不同的答案:48個星期大約為一年、365天或366天為一年、12個月為一年、春、夏、秋、冬4個季節為一年、24個節氣為一年……。大約4個星期為一個月、30天或31天或28、29天為一個月……鐘表上時針走2圈為一日、從今天的晚上12點到明天晚上的12點為一日、24時為一日……這樣消除了學生對知識的'陌生感,讓他們感到數學就在我們的身邊,激起他們學數學的欲望。
因為我沒有什么經驗,對教材又不是很熟悉。所以我在平時有限的時間捉摸教材,撰寫教案。課前精心備課,課后進行反思,寫下自己執教時的切身體會或疏漏,記下學生學習中的閃光點或困惑,這是我教學經驗的積累和教訓的吸取,對今后改進課堂教學和提高教師的教學水評是十分有用。
二、在思想方面
我們學校是讓一個月寫五篇反思,可以寫一個活動的感受,可以寫教學過程中的一個小細節,也可以寫好的教學設計……剛開始沒有什么可寫的,但是經過一個月之后即使校長不規定字數,話也說不完了。我在不斷的反思中進步著,教學上有了一定的提高,思想上也有了進步。
三、在人際交往方面
這里的人際交往不單單指的是同事之間的交往,還有我和學生之間的交往。同事之間就不用說了,各位師傅都特別關心我,并經常指導我的教學。我和學生之間下課的時候也像朋友一樣,可以隨意的說話,也可以玩游戲。
一份耕耘,一份收獲。教學工作苦樂相伴。我將本著“勤學、善思、實干”的準則,一如既往,再接再厲,把工作搞得更好。
小學數學教師班主任工作總結 9
班主任工作在教育工作中具有重要而特殊的地位。作為班主任在完成本身的教學任務的同時還肩負著對全班學生全面負責的重任,一個班級學生思想覺悟的高低,組織紀律的好壞,學習成績的優劣,身體素質的強弱,多半與班主任在這個班如何工作和指導直接相關。毋庸質疑,班主任工作不僅千頭萬緒,而且零星瑣碎。但是,只要我們抓住了班級管理的規律性,找準了班務工作的著力點,工作起來就會得心應手,有條不絮,效率倍增,回顧這些年來的班主任工作,談一談我做班主任的一些做法和體會:
一、以身作則,起著潛移默化作用
教師的一舉一動、一言一行都直接對學生起著潛移默化的作用。古今中外的教育家無不強調身教勝于言教,要求學生做到的,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學生樹立榜樣。尤其是班主任,他的世界觀、他的品德、他的行為、他對每一現象的態度,都這樣或那樣地影響著全體學生。車爾尼雪夫斯基說:“教師把學生造成什么人,自己就應當是這種人。”我希望我的學生成為積極向上、勇于創新、不怕困難、對人以誠相待、有同情心和責任感、盡力做好任何事情,有一定心理承受力的全面發展的有用人才,而我首先就要使自己成為這樣的人。
學生是具有模仿力的一個群體,他們時時刻刻觀察著老師的一舉一動,并在某些方面進行模仿,所以老師在學生面前必須有模范的作用。記得在一次大掃除中,為了使每位同學都能認真、負責地完成任務,我首先拿起一塊抹布,帶頭擦玻璃,并力求擦的干干凈凈。行動是無聲的語言,不需要任何鼓動性的語言,就已充分調動起學生的勞動積極性,都自覺地按照老師的分工,熱火朝天地干起來,并且在質量要求上還與老師比一比,看誰干的又快又好。事實證明,在教育工作中要努力做到:正人先正己,時時事事做學生的表率。如:教育學生遵紀守法,教師就不能有違法亂紀行為;教育學生不怕臟、不怕累,教師就必須做到親自動手,吃苦在前,做好學生的帶頭人,否則,即使你說的天花亂墜,頭頭是道,而不注意自身修養,也不會得到滿意的效果。
二、選好班隊干,培養學生管理能力
在班級工作中,小干部的作用是非常重要的。一個班的干部能力強、有威信,班主任工作則得心應手;反之干部能力差,同學不服從干部的領導,班主任則疲于奔命,班級工作難以開展。所以在班級管理中應注重培養班干部的管理能力,充分調動學生管理班級的積極性,這樣一來既培養了學生的管理能力,又能讓班主任在以后的工作中省心、省力。在日常工作中,如果完成了以下幾方面的任務,就可以把班中絕大部分的工作放手讓小干部們去做,而
我卻樂得清閑自在了。
(一)、根據具體情況,選拔小干部。
新接手一個班級必然要了解學生情況,而選拔小干部就更需要了解哪些同學在以前擔任過什么樣的職務,同學、老師評價如何等,有了這手資料,選拔時方向就比較準確,可以少走些彎路。當然,情況不太了解的,就要靠老師在平常與學生的接觸中去分析、去發現哪些同學適合擔任班干部。譬如,我班的班長就是一個曾經在以前擔任過班長,組織能力強,并且膽大心細的學生,缺點是太兇,經常不能以理服人。了解了這些情況,我認為組織能力強,膽大心細這兩個條件很重要,至于那些缺點在今后都是可以通過教育改善的,于是確定了班長。
(二)、注重培養班干部的學習能力和創造能力。
首先小干部要管理好班級,自身素質一定要高,這就是說:要求別人做到的,自己一定要做到。要達到這個標準,我就激發小干部首先主動接受學校各類行為規范教育,讓他們能夠自覺得經常用學生日常行為規范來約束自己,因為只有這樣,才能樹立長久的威信。其次,班主任還要丟棄一些傳統的陳舊觀念,如家長觀念,要能考慮到每一個班干部的個人特長,讓他們有自由發揮的空間,積極培養他們的自主性,而班主任最好扮演一個知心朋友的角色,起幫助和監督作用就可以了。譬如,在召開班委會時,我總是讓班長去通知,會議議題也告訴班長,由班長擔任主持人,這樣
一、兩次后,他們就能自行主持會議,以后,我只是作為列席代表參加會議而已,班級的大小事務處理都由班長牽頭其他小干部具體負責,真正實現學生管理學生的目的,體現班級管理自主性。第三,在學校安排的活動和班級自己組織的活動中,班主任要能夠多聽取意見,提出綜合性的、合理化建議,盡量發揮他們的創造力,不過小干部開展工作并不是一開始就能一帆風順的,只要班主任能為他們掌好舵,再大的風浪也能挺過來。在各項工作開展中,班主任的個別指導非常重要,譬如,政宣委員在組織開展主題隊會時,常常需要全班同學參加,在她召開全班會議時他的發言應該具有很強的煽動力,才能調動全班同學的積極性。班主任可以事先聽取政宣委員的想法和說法,在不足之處給予指導,可以避免混亂。
(三)、培養小干部樹立四種意識
1、競爭意識
現代社會是競爭的社會,因此必須培養班干部樹立競爭意識,為了讓所有班干部都有鍛煉的機會,我采用了職務輪換制,讓班干部輪流擔任班內各種職務,在學生干部職務輪換時,鼓勵能者為先,競爭“上崗”,從管理方法和管理內容兩方面來考核班干部,使其能在管理班級事務的過程中不斷創新,大膽工作,充分發揮其主動性和積極性,提高其綜合素質,使
班級核心力量更加堅強。
2、自律意識
偉大的教育家孔子曾說過:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”這就要求小干部以身作則、身先士卒,處處以更高的標準要求自己,因為班干部不僅是指令的發布者,更是行動的帶頭者,應以自己的模范行為去取得全班同學的信任,班主任要和班干部講清道理,培養其樹立自律意識,但班干部也是普通學生,無論在學習上還是工作中都可能犯錯誤,此時,他們的自律意識就被動搖了,班主任要抓緊時機教育班干部犯了錯誤不要逃避,要像要求其他同學那樣來要求自己,要以誠懇的態度向老師及同學們承認自己的錯誤并及時改正,只有這樣才能給其他同學做出表率,真正做到以身作則。
3、平等意識
既要讓小干部擺正自己和同學的關系,使他們意識到不管是自己還是其他同學,都是同一個班級的學生,都是一同求學的朋友,大家都處于平等的地位,切不可以“小干部”自居,要讓他們懂得,想做好班級工作,不能只靠幾個小干部,要從同學中來,到同學中去,團結同學,廣泛征求同學們的意見,采納同學們的合理建議,調動所有同學的積極性,大家心往一處想,勁往一處使,共同做好班級工作。
4、職責意識
即要讓小干部明確自己的職責。既然是小干部,對班里的各項工作就有不可推卸的責任,班主任要對班干部有明確的分工,讓他們各負其責,要經常和班干部一起分析班級情況,指導他們制定班級計劃,選擇工作方法,同時班干部工作的.著眼點是整個班集體,要教育班干部無論是老師交給的任務,還是班里的日常事務以及同學們在學習生活中遇到的各種困難,班干部都應該當作自己的事情做好并及時和班主任溝通匯報,力爭做到全心全意,盡職盡責,絕不能做“甩手干部”。另外,建立良好的班集體是班干部的共同職責,因此班干部必須形成一個團結的整體,要讓他們明白,單槍匹馬不能干事業,所有班干部都要同心協力,互幫互助,為共同搞好整個班集體而努力。
(四)、運用合理的方法做好小干部的思想工作
比起一般的同學來說,班干部的經歷、見識要豐富一些,他們的思想也要復雜一點,自尊心更強。因此給班干部做思想工作切忌簡單、粗暴。必須主意以下幾點:
1、選擇好時機。
要維護班級干部的威信,調整他們的情緒,對他們的思想工作不能不講究時機,抓住好時機可得到事半功倍之效。①事發之前,班主任要預測到事情的發展。在事情還未發展之前控制局面,就需要做“地下工作”。例如:在一次期末的評選三好學生中,由于名額的限制,
競爭非常激烈。根據我的經驗,有一位平時對同學要求很嚴格,能力很強,自尊心也很強的小干部可能會落選,于是在評選之前我找她談話,詢問她對自己的評價,同時指出她在工作中某些粗暴的做法,強調三好學生要求中的“工作好”這一方面還須改進。果然,評選的結果正如我所料。由于事先做了工作,她對自己有了正確的認識,工作的熱情并沒有因此而減退。②事發之后的“地下工作”則須講究技巧。例如:班上一位副班長,平時工作很負責,學習成績也很優秀,但有一天因為在數學課上違反紀律,被老師處罰帶到了我的辦公室,她覺得自己很委屈,由于同時受罰的是三個人,按常規處理以后,讓另外兩人回班上課,只留下了這個副班長。我沒有再批評她,只是讓她想一想為什么還留下她,她終于說出了一句話:“因為我是班干部。”之后我再細致地與她討論班干部犯錯誤在同學中的影響,讓她牢固地樹立“以身作則”的觀念。
2、選擇好對象。
班主任做思想工作除了一對一,面對面地進行之外,有時還要面對全體,為了肯定班干部的積極性,充分挖掘他們的潛力,讓班級工作順利地進行下去,選好對象做工作也是很關鍵的。①給大家做工作時要旁敲側擊,善于疏導,以理服人。例如:班上有位勞動委員,學習成績一般,但是非常愛勞動,對工作很負責,也不怕得罪人。同學對他管得嚴意見很大,總是抓住他的一些小失誤來攻擊他。如何扶正壓邪,就要做大家的思想工作了。課間時我常找來幾個學生,詢問他們小組衛生紅旗獲得的情況,表揚紅旗多的小組,同時也詢問早掃除中誰來得最早?晚掃除誰關門窗、收拾工具?小組里誰最懶?跟勞動委員相比你覺得誰的貢獻大?······學生明白了勞動委員的辛苦,在評選優秀隊干部時肯定了他的工作。當然這位勞動委員干得更加出色了。②利用干部做提拔干部的工作,可避開矛盾,善用人才。例如:班上有一位個子很大,年齡也大于其他人的同學,學習成績較差,也不聽從比他年齡小的班干部的領導,常處在放任的狀態,但是他有個特長——愛好體育。對于這樣的學生,我的經驗是給他事情做,讓他有用武之地對大家是有益無害的。但是要在同學中選舉他當班干部,那是絕對選不上的。于是在班長組閣之前,我給班長做工作,希望班長委任該生為體育委員。通過細致、耐心的思想工作,班長答應給他一個試用期。當班長在全班會議上宣布委任該生為體育委員時,他驚詫的目光里含滿了淚水。這之后,這個學生成了一個得力的班干部。我想,那位小班長也得益匪淺。
(五)、隨時提醒班干部注意工作方法
常言道:“良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒。”班主任除了要求班干部事事帶頭,以身作則外,還要提醒班干部講究工作方法,教給他們一些工作技巧,比如,我向我班的班干部傳授了“六少六多”真經,即:少向老師告狀,多和同學商量;少用大聲語,多說悄悄
話;少出口傷人,多以理服人;少憑權壓人,多用權理事;少以權謀私,多公道處事;少自以為是,多和氣待人。當然要做到這“六少六多”并不是一件容易的事,班主任還要在平時工作中對班干部言傳身教。
在班主任老師的悉心指點和耐心教導下,小干部們的工作能力和團隊的凝聚力越來越強,班主任的工作也越來越輕松,擔任的角色也越來越少,他們不再是保姆、保健醫生等多重角色的綜合體。不管是學校布置的重任還是班級中的突發事件或是班中要搞的活動,班主任再也不用勞神費力、親力親為,只要作一下“垂簾聽政”——“指手劃腳”一下即可得到理想的結果;班主任也不用再擔心自己因故請假使班級事務無人代理而心神不寧,這不是有小干部們為你頂著嗎?
我的工作實踐證明,班主任注重培養得力的班級小干部,不僅能使班級各項工作順利地開展,更重要的是班主任能從繁重的工作壓力中解脫出來。各位班主任,讓我們一起從培養小干部入手,進行自我減負吧!
二、嚴慈相濟,構建和諧師生關系
《班主任與新型的師關系概述》寫到:任何成功的教育,都是嚴慈相生、剛柔相濟的,缺少任何一方,偏執任何一面,教育的總方向必然走向偏斜,新時期班主任工作更是如此。新課程的理念并不是不要“嚴”,一味的“慈愛”,那是沒有原則的表現。嚴,即班主任要嚴格要求,嚴格管理,不放松,不遷就。慈,是對學生真誠寬容的愛,沒有愛就沒有教育,失去了愛的教育是沒有生命的教育。新時期的班主任既要在思想上、學習上、行為規范上嚴格要求學生。又要對學生付出真誠的愛心和真情的關愛。在任何時候都要把“嚴”與“慈”結合起來。堅持做到:一是嚴字當頭,愛在其中。這里的“嚴”,是對學生提出的目標要求一定要堅定不移,貫徹到底;對學生違反紀律的行為要堅決糾正,直至徹底改正;對學生不良習慣的糾正一定要常抓不放,堅持不懈;對學生學習要求一定要嚴謹認真,一絲不茍;對班級日常問題、師生關系處理要嚴肅寬容;對學生個性培養要持之以恒。但嚴的前提是尊重、理解、欣賞、信任學生。班主任只有尊重學生人格,理解其追求,欣賞其亮點,激勵其進步,信任其言行,時時處處的站在學生立場上考慮問題,真正做到“一切為了學生,為了學生的一切”,才能使學生有如沐浴春風的感受,才能使師生的關系達到一種和諧融洽的最高的境界。二是嚴之有理,愛之有情。目前班主任在與學生打交道的過程中,要把尊重、熱愛、關懷和信任學生與逐步對學生提出的嚴格要求結合起來。嚴格要求并不是表面的嚴厲,而是合情合理。對于一些紀律上管不好自己的“學困生”,應關愛他們,做到思想上不歧視,情感上不厭惡,行動上多接近,語言上不刺激,讓他們感到教師是真真實實地關心他,從而使他發生變化。三是嚴而有度,愛而不寵。嚴格要求應該是合理的、善意的、可理解的和現實的。
嚴格必須有利于學生品德、智能、身心及審美情趣的發展,而不能壓抑其中某一方面的發展;新時期的教育更注重寬容、激勵、溝通。嚴格過了度,不講分寸,就會變成苛求,不但不能對學生有積極的教育作用,反而會引起學生的反感、畏懼;而愛過了度,不講原則,就會變成放任,容易使學生為所欲為,沒有規矩。四是嚴而有方,愛而有法。嚴,要講究方法。作為新時期的班主任,嚴之有方,體現在對班級要進行科學管理,對學生要講清道理,處理事情要公平合理,不重罰“學困生”,也不偏袒優秀生;不縱容明知故犯者,也不委曲無辜受累者,力求一視同仁。愛生絕不是放縱寬容,不是袒護溺愛,而是講制度,講規矩,講原則,班主任對學生的愛要以對學生的尊重和信賴為前提,不是寵愛,也不是溺愛,而是要愛中有嚴,嚴中見愛,嚴慈相濟。
三、規范訓練,形成良好班風班貌。
因為每一個學生都具有自己色彩斑斕的個性,但他們在校的學習和生活主要是在班級內進行的,更應該注意“無規矩不成方圓”,學生遵守班級紀律與班級規則是班級正常進行管理,順利開展各項教育活動的重要保障。班主任“管”學生,主要形式是規則與紀律的管理。如果把規則紀律管理與學生的自管自律結合起來,班主任才能從疲憊中解脫出來。良好的班級常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,扎實有效地加強班級學生的行為規范訓練是非常重要的。在訓練過程中,我結合學校制定的學校一日常規訓練,結合《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規等等諸多方面,通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行,務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。
三、注重實踐,提高班級體凝聚力
實踐活動是能力形成和發展的基本途徑。一方面,實踐活動要求有相應的能力水平,另一方面,實踐活動又提供了應用和鍛煉能力的機會。于是,我結合學校大隊部組織的各項活動,讓學生參加各種實踐活動,以培養學生的自我教育能力,更好地發展學生的自我意識和增強班級責任感,同時,讓學生在活動中體驗成功、感悟自尊、感悟自我。每一次成功與“失敗”對學生來說都是一次極好的自我教育。活動的自我組織和開展,豐富了學生的生活,拓寬了學生的視野,發展了學生的能力,使學生在自己成功和同伴的成功中體驗到了奮斗的樂趣,享受著校園生活的多姿多彩,感悟著人生的真諦,發展了自我、完善了自我。
同時,我還不失時機地結合班級實際情況,開展“我是班級的一員”、“我為大家做點什么”、“我班將為我驕傲”等系列活動?強化學生的班級意識,增強學生的集體榮譽感和責任感,激發學生自主教育的動機。通過活動,使學生們不知不覺中提高了對自己的要求,加強了自律。
總之,我認為做好班主任工作的前提是:作為班主任應有高度的責任心、上進心和使命感,運用科學的班級管理方法,把班主任工作落實到實處、細處。有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽。”班主任是教育者、領路人,只要我們的班主任心中擁有太陽,洞悉學生的心理,對學生教育動之以情,曉之以理,持之以恒,和風細雨,定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好,實現著名教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教。”我們的學生就會自尊、自立、自律、自強。
小學數學教師班主任工作總結 10
時光如流水,在平淡與忙碌中,不知不覺,一學期就要結束了。這一學期我最大的感受,就是欣喜,看到了孩子在成長。對于一個二年級的班主任來說,應該重視對學生的行為習慣養成教育,為孩子營造一個可以自由思考的空間,一個快樂的學習氛圍。下面就我本學期的德育工作做如下總結:
一、加強思想品德的教育
班主任的基本任務是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發展。對于二年級的孩子來說,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每周一的班會,做不同主題的教育。此外,我還把思想品德教育融入到平時的生活和課堂學習中,把教學與思想教育結合起來。
二、以身作則,為人師表
班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。和其他任課老師相比,班主任所擔負的對學生的教育責任更重。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話說:“身教重于言教。”老師的外在行為表現對學生具有一種榜樣和示范的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。比如,要求學生做到上課不遲到,在平時,我就做到上課從不遲到。教育學生講文明懂禮貌,那么我也會主動跟學生問好,說“謝謝你”之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。這樣的一種正面影響一定能有益學生的發展。
三、加強班級管理,培養學生的能力
為了在日常的班級管理中讓學生養成良好的習慣、培養學生能力,我嘗試讓班級管理成為大家的事,讓學生成為班級管理的主人,也同時在這樣的過程中培養他們的能力。因此嘗試以下的做法:
1、由小組負責清潔衛生。
衛生由每個小組負責,采用輪流值日的方法,選好衛生小組長,不同成員分派不同的任務,按照值日工作的順序進行打掃衛生,打掃完畢后,將衛生用具放回原位,由組長負責檢查值日情況。
2、教育中以鼓勵為主,對于個別紀律稍差,在經過提醒之后仍舊不改的學生,我也會采取小小的懲罰,比如在他跑得滿頭大汗的時候,我會請他回到自己的座位上休息,當然不忘對他說“可以預習下節課要上的內容”,有些喜歡打鬧的孩子,我則會請他來幫我做事,比如整理本子,收發本子,拖拖地,抹抹桌子……換個方式讓他手不閑著,最后也不忘夸一句“你的手真會幫老師做事”,這樣做的目的是讓孩子體會到有所作為的快樂,從而進行文明的課間活動,秦佳軒就是最有代表的一個,由一個調皮生轉化成了優秀生。
3、讓學生展示自我,樹立自信
二年級學生活潑好動,好表現自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示的'舞臺,利用學習園地這樣一個平臺,將學生每周的作業,日常的書法等作品選取一些優秀的展示到學習園地里,讓其他的孩子能夠看到,達到相互學習的效果。并且在課上朗讀學生的優秀的寫話作品,學生的反應熱烈,寫話的興趣也更濃厚了。此外利用班會開展一些小活動,諸如:講故事、唱歌等才藝展示活動來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強自信。
四、家校溝通,攜手共進
孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,因此,經常與家長取得聯系是我們的責任,也是義務。孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期中,我利用家訪、家長會。電話聯系等平臺,主動與家長們保持溝通,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,或是平時放學時與多位家長進行交流。
五、重視培養孩子們的行為習慣
各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣,還是衛生習慣。我根據低年級孩子的特點,一方面,以比賽、競爭等方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作為老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,孩子們看在眼里記在心里,為養成良好的習慣創造了好的氛圍。
班主任的工作確實很鎖碎,很辛苦,是一種默默的付出,但也是很快樂的,有意義的!作為一名班主任教師,我在班級教學與管理中還是有很多的不足,在今后,我會同我的孩子們繼續努力,多向他人學習經驗和好方法,使自己的工作做得更好!
小學數學教師班主任工作總結 11
本學期我擔任三年級的班主任工作,主要做了下面幾方面的工作:
一、深化學生、親近、理解學生。
為了能更加深化地理解學生,親近學生,本學期開場,我積極深化班級,深化學生,同時通過其他老師及家長,盡快理解本班學生方方面面的表現。在一個學期的接觸中,我理解到:我們班的學生年齡小,比擬有個性,大局部的學生都有很強的理解潛力,學習的積極性也比擬高。但也有些學生自我約束潛力差,班干部也缺乏威信,不能很好的幫助老師管理好班級。有些孩子作業不認真。
針對學生的特點以及學生中存在的問題,我總是尋找時間、尋找時機接近學生,理解學生在學習、生活中存在的問題,從生活上、學習上體貼和關心他們,和他們進展思想交流,讓他們感受到我對他的親近和愛。這樣,學生就敢于和我接近了,愿意聽我的話,理解我的批評、教育了。所以,經過一段時間的努力后,學生的作業有了明顯的進步。
二、加強學生思想教育,培養學生的良好習慣。
學生良好習慣的養成,是順利開展班主任工作、構成良好班群眾的根底。而良好習慣的養成,務必從學生思想認識的加強上來落實。所以,在本學期的班主任工作開展過程中,我從學生的思想教育入手,重點培養學生各方面的良好習慣。
第一、行為標準教育。由于學生的.年齡小,自我約束力差,所以對行為習慣的培養是常抓不懈。開學初組織學生學習有關標準資料,催促學生在思想上進步認識,平時,發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立典范,發現不良現象及時糾正。在班里實行班干局部工負責,讓學生自我管理自我。對有些學生多講、多提醒、多催促,對隨地亂扔、說臟話、不按時完成作業、上課不注意聽講等不好行為及時指出,要求改正。一學期來,絕大局部學生都能自覺遵守行為標準。
第二、群眾教育。開學來,通過學校的各種豐富多彩的體育活動及學校組織的群眾活動,增強學生的群眾榮譽感,樹立群眾意識,教育學生團結協作、互幫互學,增進友誼。
第三、學習重要性教育。開學時,我有意識地引導學生好好學習,多學知識和技能。一是加強和任課老師聯絡,理解學生上課狀況,對學習自覺性差的學生,共同教育、幫助;二是安排好學生與成績差的學生結對子,負責催促、檢查學習任務完成狀況;三是注意對他們的教育方法。采取鼓勵與表揚相結合的方式。在日常工作中,我總是告訴學生:“你是最棒的!”“你很聰明!”“老師相信你能做好。”“加油!老師為你們喝彩。”讓學生“在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識缺乏,一旦發現他們有一點點進步,就給予表揚,甚至進展物質獎勵。同時,給予他們生活上的關心和學習上的幫助,經常與他們談心,講解學習的重要性,使他們的學慣積極性得到進步。
三、做好家校工作。
老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯絡,獲得家長協助,才能把學生教育好。我很慶幸我遇到的家長都很明理,從來不會為難我,平時孩子有什么事情都私下跟我好好溝通,一齊解決。那些頑皮、學習習慣不太好的同學,更要與家長共同管教。所以有了家長的幫助,這個學期我的工作很順利。
本學期的工作中,還存在很多有待加強和改善的問題。比方學生的各方面潛力比擬差,自我約束力不強,學生課堂習慣不太好和自我管理潛力差等。還有一小局部學生學習缺乏積極、主動性,跟不上其他同學的步伐,學習成績差,影響班級的整體成績。這都有待于下學期班主任工作的加強。
總之,小學班主任工作的資料是復雜的,任務是繁重的。可是,只要我們真誠地捧著一顆“愛心”,在班主任工作理論中不斷完善自我。下學期,我將揚長避短,竭盡全力,把班主任工作做得做的更好。
【小學數學教師班主任工作總結】相關文章:
小學數學教師工作總結12-14
小學數學教師工作總結01-30
小學數學教師教研工作總結08-18
2022小學數學教師的工作總結09-19
小學數學教師工作總結范文10-17
最新小學數學教師工作總結12-01
小學數學教師工作總結個人01-02
有關小學數學教師工作總結12-27
小學數學教師工作總結通用09-09