工業園物業公司年終工作總結（精選11篇）

　　總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，因此十分有必須要寫一份總結哦。總結一般是怎么寫的呢？以下是小編整理的工業園物業公司年終工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　工業園物業公司年終工作總結 篇1

　　20xx年，我們在公司領導的指導與大力支持下，按照公司的工作要求，本著“您的滿意，是我們永遠的追求”的物業服務宗旨，“以人為本，以客為尊，以誠為源，以質為先”的公司管理理念，以“上水平，創效益，樹品牌”作為公司的發展目標，“服務第一、客戶至上”作為每一位員工的信條。經過部門全體員工的共同努力，開展了一系列的優質服務工作，在此對一年的工作做以簡要總結。總結經驗和教訓，找出不足，為20xx年的工作打好基礎。

　　一、公共環境衛生監督工作

　　履行衛生檢查制度，發現大廈環境保潔不到位時向外包單位發出《不合格通知書》或《警告通知書》，沒有及時整改者，即將情況向領導匯報。原外包單位（XX清潔服務有限公司）在屢次發出《不合格通知書》及《警告通知書》的情況下，未能整改完成，物業部積極配合管理處于x月x日更換外包清潔單位。新的清潔單位（XX物業管理有限公司）由于人手不足，影響到大廈公共衛生的保潔不到位，管理處于x月x日再次更換清潔外包單位（x公司）。清潔單位的更換過程中，物業部順利地完成交接工作和履行監督工作。

　　二、處理投訴意見工作

　　物業部接待和處理投訴意見，20xx年度關于服務工作的投訴有五宗，物業部于x月x日對該五宗投訴都做了年度回訪（其中有一宗由于聯系業主有苦難，暫時未回訪成功）。年度回訪的結果甚是令人歡喜，業主對管理處的工作都表示滿意與支持。

　　三、檔案管理工作

　　由于xx歷史背景的特殊性，物業部在領導的指導下，逐漸完善業戶的資料：

　　（1）將舊文件歸類存檔；

　　（2）更新業主（住戶）的資料；

　　（3）管理各種合同文件；

　　（4）打印和存檔文件。物業部在領導的指導和各部門的配合下，完成大廈業戶資料匯總的任務，這對大廈的管理帶來一定的方便作用。

　　四、工程跟進

　　物業部接到業戶關于工程求助或意見時，及時發出《工程單》，同時跟進工程的進程。公共部位的工程項目，由物業部發出《內部協調單》并跟進。物業部在跟進工程進程的過程中需做好業戶的解答工作與回訪，并監督工程部完成進程任務。如未能及時完成工程項目時，即與工程部主管協調，并及時將該情況向領導匯報。

　　五、部門協調與監督工作

　　履行部門監督制度，協調部門之間的工作。部門出現不合格現象時，及時向其部門主管溝通，同時發出有關文件，如果該現象經多次協調無果時，及時向領導匯報。在接到重要任務需要部門之間的配合時，及時發出《部門通知》以做好各項防范工作。

　　六、公文寫作

　　在接到通知或節假日來臨時，及時在公告欄中發布《溫馨提示》、《通知》等公文，以此將管理處的信息傳遞給廣大業戶。

　　七、管理費催收工作

　　物業部負責將每月的管理費情況匯總并催收，20xx年度里，物業部在領導的指導下很好地完成管理費的催收工作。寫字樓當月的繳費率達到百分之百；物業管理費20xx年欠費超過半年的戶數有x戶。物業部于每雙月的月底負責將管理費的收費情況向領導匯報。

　　八、倉庫與廣告位的管理

　　物業部負責對倉庫與廣告位的出租、收費等管理工作。

　　過去的一年里，物業部雖說做出了一點點的成績，卻也犯了不少錯誤。這與本人的經驗及能力有很大的關系。在將來的日子里，我將更加認真地工作，努力提高自己，用謙虛的態度和飽滿的熱情完成物業部的工作。

　　工業園物業公司年終工作總結 篇2

　　一年復始，萬象更新，轉眼間x物業在新的歷程中匆忙而緊張的跨過了20xx年，回顧自己一年來的工作歷程，收獲及感悟頗多，從20xx年xx月進入公司以來，在公司各級領導的帶領和關懷以及各位同事的積極協助下，憑著自己認真負責的工作態度，圓滿的完成了公司領導賦予的各項工作。現將20xx年工作匯報如下：

　　一、本人于20xx年x月正式加入海門XX物業管理有限公司

　　1.針對客服人員專業知識不足，在嚴格按照客服部年度培訓計劃進行培訓的同時，加強現場培訓，通過真實案例實操實練，通過理論與實踐讓客服人員更深刻的認知專業知識的重要性，在五月份客服部安排人員參加南通總公司組織的客服專業技能的培訓與考核時，榮獲全公司第二名的好成績。

　　2.梳理現有管理費的收費進度，對未收戶數、面積、金額及原因作統計并制定催收管理費計劃，針對收費率低、業主不愿繳納管理費，客服部制定各樓棟助理根據各自區域按時上門、電話催繳的催繳計劃。五、六月份根據制定的催繳計劃進行管理費催繳工作，并對業主不愿繳納管理費原因進行統計，根據業主提出的各類問題，找出問題的根源并處理，已取得良好效果。五月份上門收繳管理費x元，x月份上門收繳管理費x元。x月份對管理費一年以上未交的業主發催繳函，對已交付區域未收房的業主發催收函，共發出催收信件x封，至月底已有x戶交納物管費x元。

　　3.完成20xx年x月的x期及x月的x期交收樓活動，入伙x多戶。針對交房期間的遺留問題積極與地產工程、施工單位溝通跟進，及時的完成遺留問題的處理，極大程度上避免因施工遺留問題導致的業主投訴及滿意度下降。

　　4.對客服部臺賬進行梳理，針對現有臺賬混亂及部分臺賬空白現象，從四月份起建立健全的部門臺賬，對ERP數據錄入的真實性、準確性等數據進行整改，加強ERP錄入人員的培訓工作，ERP錄入步入常態化。

　　5.由于小區管理面積較大，針對部分標識標牌的統一制作需要大量的時間的問題，客服部制定張貼臨時標識標牌，對現有不統一的標示進行休整，完善各類標示工作。

　　6.根據“精致塔”要求制定客服部關于“馨風采”、“馨服務”、“馨家園”的提升計劃并落實執行，五月份組織開展“溫馨五月情感恩母親節”活動，通過社區活動加深物業與業主的關系，讓業主更深層次的了解并接受理解物業。xx月份開展的中秋社區活動，培養業主“家是最溫馨的港灣，社區是家的構成”內心認同。取得業主一致好評，并要求以后多舉辦此類活動。

　　二、20xx年x月xx大開盤

　　1.針對銷售大廳各項工作與小區存在一定的差異性，員工對新的工作環境及工作任務不太明確，做好員工之間的動員工作的同時，制定并實施會所服務標準以及各部門詳細工作流程，對安排的工作具體落實到相關責任人，要求當天能完成必須當天完成，不能完成的要查出原因、制定計劃，按規定的期限完成，改變懶、散、慢的不良工作習慣，對提高服務意識、有效開展工作起到至關重要的作用。

　　2.十月份樣板間正式對外開放，在此期間完成樣板間的全面開荒工作以及銷售中心的細致衛生清潔。

　　3.根據驗收標準完成對銷售中心、樣板間以及配套設施的驗收，并對存在的遺留問題要求整改并跟進結果，對維修后的遺漏工程進行復檢。

　　4.針對案場工作要求，對南部會所人員加強員工禮儀禮節及專業技能培訓，通過使用玻璃杯、咖啡杯，服務區域擺放香薰，保潔人員使用統一工具盒，秩維規范交通指示，客服提供問茶、續茶服務以及一些小的細節來提升服務質量，體現物業服務亮點。

　　5.配合房地產銷售推廣、開盤工作，以銷售中心、樣板房的使用、業主接待及環境保潔等物業服務工作方面為重心開展服務工作，順利完成x樓的開盤、“魅力錦城、華彩篇章”業主聯誼等活動。

　　回顧20xx年以來的工作，諸多方面值得分享和肯定，在工作中也存在在很大的不足：

　　1.在物業服務工作上理論知識稍有欠缺，對于客服部以外的其他部門理論知識掌握不大熟練，運用不到位，需要加強學習，積極進取，以求進一步提高物業管理水平，提高自身綜合素質。

　　2.對于管理方面的素養，還需要提升，需加強管理知識理論的'學習和實際經驗的積累。

　　3.日常的工作標準雖然達標，但是與“精細美”的服務理念存在一定差距，需要在服務工作中的細致部分下功夫。

　　為了在新的一年里更好的揚長避短，克服之前工作中的不足，樹立良好的服務口碑，20xx年x部會所將致力于加強規范管理、協調溝通、落實執行。以提高管理服務效能，營造和諧生活環境，配合營銷工作為中心計劃開展工作。

　　1.在現有工作手冊的基礎上，根據工作需要不斷完善工作手冊，落實執行公司下發的ISO質量管理體系文件，使每一位員工了解工作規程，達到規范自我、服務業戶的目的。

　　2.根據年度培訓計劃對員工進行定期的業務、技巧、服務意識等方面的培訓，

　　通過不斷的強化學習，不斷提高會所員工水平，盡快帶領出一支業務過硬、服務意識強的員工隊伍。

　　3.對會所員工自身特點、專長、結合日常工作表現，進行合理評估，合理安排崗位，明確發展方向和目標，對不稱職員工堅決撤換。

　　三、積極配合營銷及客服工作的開展

　　通過推出更貼心的服務，展示物業服務水準，做到人人都是稱職的“形象銷售員”，令客戶對公司及樓盤增強信心。

　　1.根據銷售中心的裝修以及布局提出合理化建議，做好服務軟包裝。

　　2.服務禮儀不漏掉每一個需要注重的細節。

　　3.服務用語文明、禮貌，統一說詞，規范用語。

　　4.通過銷售中心以及樣板房的服務，展示后期物業服務的水準。重點在于提升物業公司的形象，發掘并展示公司服務的優勢和亮點。

　　5.對物業的營銷推廣提供物業管理的賣點，充分介紹物業優勢而又避免隨意許諾，對客戶提出的物業管理問題進行咨詢答疑。

　　四、開展業主需求調查

　　積極參加與銷售中心開展的業主聯誼活動，集中了解業主反饋的信息，在銷售中心幫助下，在入住前開展業主需求調查，以求了解業主的年齡結構、文化層次、興趣愛好及各類服務需求，通過分析，確定管理服務標準及各項服務收費標準，使今后的物業管理服務更加貼近業主。

　　工業園物業公司年終工作總結 篇3

　　xx工業園物業管理部是xx年xx月成立，為了切實推進工業園區的健康、快速發展，為工業企業向園區集聚和招商引資搞好服務，促進經濟又快又好發展，把園區建設成為優美、整潔、文明的現代工業園，現將我部一年來的工作總結如下：

　　一、一年來的工作回顧

　　xx工業園物業管理部自成立以來，本著為園區經濟效益，社會效益和環境效益服務的宗旨，置身于園區物業管理服務之中，推進了園區的精神文明建設。為入園企業自主創新、科學發展營造良好的投資環境，最大努力為業主提供優美、整潔、舒適、安全的創業基礎，x工業園建立于20xx年已形成規模，入園企業、家、占地面積。隨著園區基礎設施和廠房等建設的進一步展開和改善，對園區內的道路和綠化帶都會產生一定的影響和損壞。如不進行有效的管理和維護，園區內將會是垃圾成堆，雜草眾生，交通不暢，給人一種雜亂無章的印象，這些現象將直接影響到園區的形象和品位，同時入園企業和單位的形象及投資創業環境造成嚴重的負面影響，為此，我們深化服務理念，找準面向企業的切入點，精心服務大眾，全力為企業排憂解難，抓服務細節，給企業營造家的感覺。我們是這樣說的更是這樣做的。

　　一年來來通過部室全體人員的共同努力做了以下實事：一是入園企業及公共衛生生活垃圾一體化管理（專業人員運輸垃圾）；二是施工單位的文明施工管理、簽訂文明施工協議；三是園區、功能區主要道路及公共設施的日常管理和巡查工作；四是xx污水處理廠的運行管理和污水收集及排放管理工作；五是；園區廣造設施的規范管理，督促各企業和安置房更新或撤除不符合規化的戶外宣傳設施；六接管政府及園區所有的園林綠化維護工作，七是基地的建設已種植苗木x畝；八是抽出人員配合招商引資工作，成績顯著；九是認真做好招投標的審計工作，參與工程約談、管理好工程審計，x月份共審計x個工程項目，工程款x萬元，核x萬元，核減率x%；十是積極配合園區平臺建設，安全生產等日常工作。

　　在回顧總結取得的成績的同時，我們也清醒看到還有很多要完善提高的工作，主要在以下幾個方面努力：一是管理人員的管理水平和有服務能力還不夠，按高標準、上檔次，上品味還有很大差距；二是部分企業及施工單位未能按章履行義務，浪費了管理人員很多精力；三是缺少綠化管理專業技術人員，對已移交的綠化缺乏良好的技術管理和科學維護，針對上述存在的問題，物業管理部會同各企業認真從主觀、客觀上查找原因，做好調查研究，制定切實可行的整改措施，列入下半年重點突破工作之中。

　　二、明年工作思路

　　認真按照園區管委會要求積極開展工作，嚴格履行職責，確實將天子湖園區物業管理好，為企業發展服務好。

　　全面提高素質教育，增強管理服務水平，加強對物業管理人員，衛生保潔員的管理教育、培訓工作，提高他們的管理水平和服務能力。加強素質教育教育，提高工作人員對工作的事業心、責任心，加強業務技能培訓，提高科學技術管理，維護水平。

　　工業園物業公司年終工作總結 篇4

　　20xx年是工業園區建設任務最重的一年。平臺建設全面鋪開，土地征遷壓力巨大，重點工作量大面廣，村級組織換屆利益糾葛多，社會穩定錯綜復雜。在縣委、縣政府堅強領導下，工業園區管委會全體干部職工，正視困難，敢于擔責，勇于創新，取得了一定成效。經濟運行重入快車道，土地征遷取得突破，各項重點工作如期完成，取得了階段性成果。

　　一、產業轉型提升穩步推進

　　按照國家東部公園建設的總體要求，加快產業轉型提升，加快企業創新投入，取得積極成效，各項經濟指標逐步好轉，主要經濟指標全面恢復到兩位數增長，重新步入高增長的快車道。

　　工業產值 園區34家規模以上企業實現工業總產值68.98億元，同比增長20.4%，占全縣比重65.35%。主要產業中，有機硅實現產值11.06億元，下降15.4%；光伏4.79億元，同比下降41.8%；電光源1.39億元，基本持平；綠色食品2.84億元，增長1.4%；文化動漫產業43.53億元，增長55.7%。新產品產值7.2億元，同比增長21%。

　　利潤總額 規上企業實現利潤8.33億元，同比增長1.8倍，其中有機硅實現利潤612萬元，同比下降19.1%；光伏企業虧損5309萬元，同比增虧247萬元；文化動漫產業實現利潤8.64億元，增長1.7倍。

　　入庫稅收 園區企業入庫稅金3.91億元，同比增加1.71億元，同比增長78%。其中，國稅3.49億元，增長87%；地稅4199萬元，同比增長28%。稅收增長主要是文化動漫產業入庫3.44億元，同比增長114%。

　　外貿出口 全年園區外貿進出口8677萬美元，同比增長42.1%，其中出口6919萬美元，同比增長30.5%。，進口1758萬美元，同比增長118。

　　工業用電 園區規模以上企業用電9936萬千瓦時，同比下降31.3%。綜合能源消費量25438噸標準煤，同比下降21.7%。

　　固定資產投資 園區完成固定資產投資11.71億元，同比增長51.6%，其中工業投資10.26億元，增長59.8%，基礎設施投資1.44億元，增長11.7%。

　　回顧一年來的經濟運行，呈現三個比較明顯的特點

　　一是經濟重新恢復較強增長。自8月份后，主導產業的恢復性增長勢頭逐增強，尤其是光伏產業的生產產能逐步增大，部分企業已處于滿負荷生產狀態，但由于價格處于低位，工業產值與銷售收入增長不能同步。全年全部入園企業產值72.6億元，依然實現了20%以上的增幅。

　　二是大企業培育工程初見成效。優勢企業發展勢頭良好，文化動漫產業實現產值43.53億元，同比增加15.53億元，增長56%；其中，創億光電、創佳數字這兩個企業就拉動園區經濟增長24.23個百分點，貢獻尤為突出。全年園區10億元以上企業3家，億元企業家；稅收5000萬元以上企業家，1000萬元以上企業家，500萬元以上企業家。

　　三是產業轉型取得階段性成果。光伏產業的整合發展有較積極進展，60多家光伏及其配套企業中，通過整、改、轉、提、合等多種形式，目前還有20余家， 10多家企業能維持一定量的生產，其中線切割、多晶爐產能基本達到滿負荷生產，單晶爐部分企業能維持正常生產。文化動漫產業在培育重點龍頭骨干企業的基礎上，結合國家東部公園建設的總體要求，一批有文化旅游元素的企業相繼入園，象甲殼蟲動漫環球產業園、綠色食品產業等項目，進一步提升了園區產業轉型速度。低碳發展水平持續提升，全年產值、稅收保持增長的同時，用電總量、能源總量全面下降，產業低碳發展成果明顯。

　　二、重點難點工作有效突破。

　　20xx年，是開化工業園區轉型發展的關鍵年、落實年，也是各項重點、難點工作的攻堅年，基礎設施配套項目多、矛盾糾紛多，工作壓力很大。

　　1、低丘緩坡項目建設有序推進

　　開化低丘緩坡綜合建設項目共4500畝，分三個區塊實施。其中工業園區承擔朝陽區塊的土地征遷、建設任務，規劃面積2216畝。根據朝陽區塊的地形特征和今后我縣經濟社會發展規劃，經研究、協調，確定朝陽區塊實行一次性全征政策，總征遷面積4325畝。為加快土地征遷，在前期完成大量基礎性工作上，自7月31日開展集中攻堅行動，從組織上、體制上加大工作保障力度，各工作組按預案要求，千方百計艱難推進，到年底完成了征地主體工作。法定的土地征收協議已簽約，征地法定程序已完全到位，土地征用款和青苗補償款共1.53億元已全部撥付到村，土地征用政策分配資金已發放90%；青苗分配款正在逐步發放中。朝陽村留地開發面積193.6731畝已完成收儲，收儲資金5325.925萬元已支付到村。按照縣委、縣政府工作要求，園區管委會正細化工作方案，加快青苗補償款發放進度，力爭春節前完成征地工作，場地平整進場施工。

　　全年，工業園區平臺區征遷各類土地6671畝。

　　2、平臺建設不斷完善提升

　　工業功能區三期，是20xx年度“四大工程”重點項目，也是省特扶項目，年度計劃總投資9918萬。目前，已完成139萬方的土石方開挖和場地平整，完成地基處理14.1萬平方米；總長1521米的市政道路及管網埋設已完成建設主體。工業功能區二期，是20xx年度“四大工程”重點項目，市政道路建設已完成，正進行供電、給水泵房、林道等附屬配套工程的建設，已有8個生態型產業項目入地。獨山市政配套工程，雨污管網埋設完成，正在進行道路建設的養護。工業園區周邊擋墻、排水溝工程等地質災害評估、治理項目，已全部進場施工，已完成300余米擋墻建設，澆筑山體截水溝等，企業創業環境得到顯著改善。

　　3、重點難點工作全面完成。

　　黃衢南接線園區段征遷已率先完成。黃衢南接線園區段征遷涉及6個企業，征遷廠區土地11000余平方米，廠房面積2000多平方米，一條主生產線和三條輔助生產線，情況復雜、工作難度大。管委會成立征遷小組，定職定責，千方百計化解矛盾糾紛，協助企業合理處置生產布局，經過三個月艱苦細致的工作，率先完成了征遷任務。目前，6個企業拆遷已全部到位，圍墻已新建，8號橋臺已完工，道路正在抓緊施工中。

　　民工公寓建設已全面完成。民工公寓總建筑面積62195平方米，667套住房，已全面建成；下山脫貧政策分配等已完成，首期76戶抽簽選房工作已順利結束。后續的綠化等配套已全面跟進。

　　杭新景高速園區段。建立工程維穩小組，及時處理工程施工中的各類矛盾糾紛，累計已處理各類糾紛31起，其中4起較大規模的糾紛由于處置及時，避免了發生群眾性事件，無障礙施工得到保障。

　　創森林城市配套項目和“四邊三化”專項工作已在規定時間內，按工作要求全部完成，其中青聯村路邊店面整治形成了特色。

　　三、招商引資提質增效。

　　20xx年，園區內新引進項目8個，協議引進縣外資金53159萬元，已完成投資5669萬元；續建項目7個，協議引進縣外資金33806萬元，當年已完成投資3987萬元；技改項目22個，當年已完成投資63857萬元；在談項目22個，協議引進縣外資金253066萬元。1—9月份，園區實際引進縣外資金73513萬元，完成年度考核任務的81.7%，同比有較大增長。掛牌出讓土地10宗，出讓面積251.004畝，盤活轉讓5宗，面積128.0395畝；正在走掛牌程序的土地4宗，出讓面積51.9945畝；下步準備出讓2宗，面積65畝，盤活轉讓2宗，面積35畝。 在談項目方面，共收集項目信息13條，協議總投資162900萬元，擬用地715畝。其中浙江實善醫藥有限公司年吞吐300萬件藥品醫藥物流項目，協議總投資5400萬元，用地45畝。建成后3—5年即可實現銷售收入5億元，遠期可實現銷售收入10億元，目前正在走掛牌出讓程序；江西婺源縣沱川旅游開發有限公司明清古民居旅游項目協議總投資68500萬元，已完成可研報告、初步選址，目前客商正在積極尋找合作伙伴，力爭早日落地建設。 閑置土地處置進一步加快。20xx年縣國土資源局確定園區閑置土地13宗，計387.744畝。目前，已協議收回矽盛電子獨山片區土地161.6055畝；置換友誠汽車茶場片區土地22.698畝；萬向硅峰、甲殼蟲、偉圖箱包等10家公司共計155.7105畝土地已經開工建設；僅剩嘉毅能源公司功能區（一期）47.73畝土地被法院保全，目前正準備以參加拍賣形式收回。閑置土地處置完成率達87.7%。

　　四、社會維穩常抓不懈。

　　目前，工業園區已進入轉型發展的攻堅期，各方面矛盾進一步突顯，社會維穩壓力倍增。今年，主要從信訪群訪化解和安全生產監管體系完善入手，提升維穩水平。

　　1、抓安全生產長效管理。目前已投產的企業中，正常生產企業55家，其中有化工企業6家，粉塵企業有10家，消防重點單位15家，安全生產壓力大。園區管委會建立完善了“四個一”監管體系，一套臺賬記錄工作情況、一張平面分布圖突出工作重點、一張動態監管表鎖定監管對象、一個數據庫反映詳細情況。建立安全生產定期分析匯報例會制度、日常監督檢查管理制度，修定《浙江開化工業園區生產安全事故應急預案》。在“5.16”瑞力杰火災事故中，園區嚴格按預案操作，《現場警戒組迅速組織治安辦民警和機關工作人員，在事故現場設立3道警戒線，防止無關人員進入事故現場；人員疏散組迅速組織力量在5分鐘內把周邊9家企業員工疏散到安全地段；后勤保障組在15分鐘內調運5車消防沙、2輛鏟車到現場待命，事故得到有效處置，未發生人員傷亡情況。

　　2、抓安全生產標準化建設。園區通過“五個一” （召開一次推進會議、進行一次企業走訪、引進一個競爭機制、推動一批先進先行、開展一次全面督查），強力推進安全生產標準化建設。目前，園區30家規上企業中， 3家企業停產，正榮香料處于試生產階段， 2家企業已經達標， 21家企業已經與咨詢服務公司簽約，創億、創佳2家正自行開展工作，年內能上規模和安全基礎較好的規下企業建科電子、酷特玩具、金仕朗等5家企業也積極參與，并且都已經完成簽約工作。到目前為止，園區已經有12家簽約企業著手開展評審工作，到年底確保80%規上企業安全生產標準化建設達標。

　　3、全力抓信訪群訪預警。由于園區近年來的大發展，大量的土地征遷工作所帶來的利益分配矛盾糾紛，基層組織建設中存在的矛盾，特殊群體人員的利益矛盾糾紛，園區社會維穩壓力與日俱增。對此，管委會從完善預警機制入手，強化日常監控，取得了實效。通過召開信訪、維穩分析研判、評估會，堅持月月排查制度，重大糾紛由領導包干負責，并派專人調查和處理，將矛盾糾紛在第一時間內化解，今年發生各類糾紛17起，調處17起，調解成功率100%，防止民轉刑1件，勸阻群體性上訪8件，無民間糾紛轉化為刑事案件。在重大活動期間，認真做好值班應急工作，進一步暢通信息，做到零進京、零上訪。今年園區共接待群眾來訪共計62次，479人次，其中：集體訪27批次、368人次。來信來訪和上級交辦轉辦信訪件53件，辦結率100%。重點信訪戶鄒根林5月份已經歇訪。

　　五、農業農村工作有序推進

　　1、完成“三改一拆”專項工作。一方面抓整治，根據縣“三改一拆”行動違法建筑整治工作安排，對16戶違建戶充分溝通，細致工作，做到自行拆除；對不拆除的，依法進行處置。目前，已拆除16戶，城鎮片區5戶、907平方米，農村片區11戶、2249.5平方米。

　　2、落實農村清潔工程。園區辦事處把農村清潔工程和創建森林城市、城市環境衛生整治、“四邊三化”專項行動進行有效整合，實現工作效能最大化，制定了《農村清潔工程實施方案》、《考核辦法》、《督查通報制度》，明確了各行政村責任范圍、責任人和工作目標，各項制度正得到有效落實。

　　3、夯實基層組織建設。工業園區辦事處基層組織建設緊緊圍繞“強化基層抓黨建、夯實基層促發展”的工作思路，以“百千萬先鋒行動”契機，為加強村級組織規范化管理，創新農村干部考核機制，制定了《村干部坐班制度》、《村干部請銷假制度》和《村干部保障激勵制度》等十項農村干部管理制度，對各級干部在工作、學習和廉政建設方面進行制度規范。實時管理，為干部打分。各村還相繼制定、補充、完善了本村的《村規民約》，對村民普遍關心的問題進行集體性約束。順利完成村兩委換屆工作，按要求對新當選的村兩委成員進行了集中培訓，著力提高政治素養和工作能力。

　　六、項目融資成效明顯

　　今年園區重點項目建設多，資金投入壓力大，尤其是低丘緩坡土地征用，資金需求量大、時間要求緊。對此，園區管委會提前謀劃，積極主動和金融部門對接，包裝項目爭取融資，取得了實效。

　　目前，工業園區兩個融資平臺，已獲審批的融資總額度達到14.6億元。其中，創城發展公司的低丘緩坡項目，省工行分兩次審批共8億元；省中行已審批4億元。三江生態工業投資公司的工業功能區建設項目，省農發行已審批2.6億元。

　　到年底，已到位的融資共8.5億元。其中，工行4億元，中行1.9億元，農發行2.1億元。已辦理手續待發放融資1.4億元，園區正積極和上級行協商，爭取規模，早日放款到位。

　　已完成省級行審批待辦的融資額度4.5億元。在縣國資委支持下，相關的抵押物已落實，資產評估已完成，正在積極和相關銀行協調，抓緊完善后續工作流程。

　　在保障工業園區自身建設資金需要的同時，今年園區融資資金鑊上劃縣財政統籌使用3億元。

　　七、工作措施保障有力

　　1、抓制度建設。建立“十個一”工作機制，明確班子成員分工負責制度，明確工作時限，通過半月督查機制，督促各項目組加快工作進度。制定實施了工業園區項目管理辦法，從工程立項、招投標、現場管理、竣工驗收等各個環節進行規范，提升廉政建設能力。建立項目管理例會制度，各項目在施工前、施工中實行園區、建設方、監理等三方會商，現場及時解決工程建設中的疑難問題，保障建設進度。

　　2、抓工作創新。園區管委會通過“網格化”施工管理法，合理細化各項施工時序，在基礎設施建設的同時，保障了產業性項目建設的順利推進，在功能區二期基本實現了配套建設、項目落地兩不誤。創新現場管理方法，在功能區三期施工中，引進高鐵施工管理技術，對地基處理進行全程跟蹤管理。縣質檢站專門配備儀器和工作人員，對場地回填的質量進行隨時檢測，將原本需要2、3天才能有結果的變為當場就能拿到初步檢測報告，極大地縮短工期。

　　3、抓集中攻堅。為加快園區重點項目建設，7月31日以來，園區管委會開展重點項目集中攻堅行動，抓住重中之重的低丘緩坡土地征遷、工業功能區三期、黃衢南高速接線征遷等項，加強力量、倒排進度、掛圖作戰、開展競賽，有力地推進了各項工作。

　　工業園物業公司年終工作總結 篇5

　　一年來，堅持以科學發展觀為指導，緊密結合自身的工作崗位和工作職責，盡心盡力，恪盡職守，較好地完成了領導交辦的各項工作任務。現將思想和工作情況簡要匯報如下：

　　一、加強學習，不斷提高政治水平

　　認真學習國家、省、市關于經濟開發區的相關政策、法律法規，深刻領會我縣關于經濟開發區的相關文件、政策和會議精神。

　　二、恪盡職守，圓滿完成各項工作任務

　　1、做好辦公室電話的接轉，對領導提出的各項工作部署，能夠及時向各股室傳達、督導和落實。做到辦理不誤時，不延時。積極協助股室負責人做好上下溝通、內外聯系等工作。

　　2、健全檔案收集歸檔制度，做好經濟開發區的各類合同檔案及重要文件的收發、管理，分類存放，條理清楚，便于查閱，確保檔案的管理質量。

　　3、開發區統計數據上報工作。為確保開發區經濟數據準確、及時上報，投入很大精力下基層、入企業，一個一個企業的進行調查研究，督促企業建立電子臺帳，健全統計制度和工作流程。

　　三、存在問題

　　學習掌握新政策、新規定還不夠，對新形勢下的工作需求還有差距;

　　四、明年工作

　　在今后的工作中，我將進一步加強業務學習，掌握更多的經濟開發區方面的專業知識和統計業務知識，強化服務意識，增強責任感、壓力感，提高工作效率和工作質量。

　　工業園物業公司年終工作總結 篇6

　　一、總體要求和工作目標

　　嚴格按照全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效的總要求，把集中開展大檢查作為當前安全生產工作的首要任務，全面深入排查治理各類安全生產隱患，堵塞安全監管漏洞，強化安全監管舉措，牢牢把握制定方案、動員部署、排查整治、落實整改方案、落實整改措施、落實整改責任人、總結檢查整改成效、建立長效機制等重點環節，全面摸清安全隱患和薄弱環節，堅決、及時、徹底排除重大安全隱患，依法關閉取締非法違法生產經營建設企業，增強全社會安全意識，進一步提升安全生產保障水平，確保園區安全生產持續穩定好轉。

　　二、檢查范圍

　　園區范圍內所有行業領域、所有生產經營建設單位和人員密集場所，重點檢查危險化學品、“八大行業”、消防、道路和建筑施工、特種設備、食品藥品加工等人員密集場所。堅持“五個突出”：突出檢查事故多發頻發的重點行業領域；突出檢查消防、危化等重點行業領域；突出檢查人員密集場所；突出檢查農民工等人員集中的勞動密集型企業；突出檢查本企業反復發生、長期未得到根治的重點問題。

　　三、檢查內容

　　（一）生產經營單位

　　在全面檢查的基礎上，重點檢查企業項目工程設計是否符合安全規范，安全規程、管理制度是否建立健全，安全要求、崗位責任是否落實到位等情況，以及工藝系統、基礎設施、技術裝備、作業環境、防控手段等方面存在的隱患。除按照園區《關于集中開展安全生產大檢查的緊急通知》（上安發[20xx]10號）所規定的20個方面之外，同時明確以下八方面重點內容：

　　1．安全生產責任制落實情況。企業法定代表人負責制及主要負責人、分管負責人、安全管理人員、各崗位安全生產責任制建立及落實情況；落實“安全第一、生命至上、保護職工生命作為最重要的職責”的情況。

　　2．安全生產法律法規、標準規程執行情況。設立安全生產管理機構和配備專（兼）職安全管理人員情況；技術設備安全管理制度和崗位安全作業規程建立、執行情況；作業現場安全監督檢查情況；新建、改建、擴建項目工程設計中的安全專篇制訂執行情況，以及依法履行安全設施“三同時”制度情況；外來施工隊伍（承包商）安全監管情況等。

　　3．設備設施管理情況。重點檢查特種設備、泄壓、防爆、阻火、防雷、防靜電、報警、電氣、消防、機械（包括沖壓、傳動、轉動裝置）、危險物品設施（包括生產、儲存、運輸、使用、包裝、廢棄）、安全警示標志、安全出口、建筑物等設備設施的管理情況；對存在較大危險因素的生產經營場所、重點環節和部位以及重大危險源普查建檔、風險辨識、監控預警制度的建立與防范措施落實情況。

　　4．作業場所環境管理情況。重點檢查作業場所是否設置在不符合安全條件的通天房、違法棚屋等場所內；生產環境布置是否合理、通道是否暢通、照明是否完好；生產、生活和儲存區域的安全距離是否符合要求，是否存在“三合一”現象；防止粉塵、毒物、噪聲、輻射、高溫等職業危害的措施是否到位；爆破、吊裝、高處懸掛、有限空間、焊接、交叉作業、動火作業等危險作業的安全措施是否落實到位。

　　5．隱患排查治理情況。企業按照《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》（安全監管總局令第16號）開展隱患排查治理和糾正違章違規行為情況及對排查出的隱患及時進行整改落實情況。

　　6．應急管理情況。建立專（兼）職應急救援隊伍或與相關應急救援隊伍簽訂協議情況；配備應急救援物資、制訂應急救援預案和應急演練情況；對企業周邊或作業過程中存在的易由自然災害引發事故災難的危險點排查、防范和治理情況等。

　　7．安全基礎工作及教育培訓情況。企業主要負責人、安全管理人員、特種作業人員的持證上崗情況和生產一線職工（包括農民工）的教育培訓情況，以及勞動組織、用工等情況。

　　8．高溫安全措施的落實情況。開展高溫隱患排查，加強重大危險監測監控情況，高溫重點行業（領域）各項安全防范措施是否落到實處；強化安全生產應急管理，健全完善預防自然災害引發事故工作機制情況。

　　（二）重點行業領域“打非治違”和專項整治

　　1．危險化學品：貫徹落實《省化工企業安全生產五十條禁令》情況；危險化學品生產、儲存、經營、運輸、使用和廢棄處置等各環節隱患排查治理情況，重點區域、危險工藝、危險產品和重大危險源的監控情況；危險化學品企業建設項目“三同時”手續是否齊全；對重大危險源裝配安全監控系統情況；對涉及危險化學工藝裝配完善自動控制系統有效運行情況；危險化學品生產、經營、儲存、運輸單位建立完善化學事故應急救援預案情況，并報市縣兩級安全生產監督管理部門備案及是否定期組織演練情況。

　　2．消防：以人員密集場所及勞動密集型企業的生產加工車間和員工集體宿舍、高層地下建筑和“三合一”、“多合一”場所為重點，開展消防安全專項整治情況，重點檢查消防行政許可、消防安全責任制落實、日常防火檢查巡查、建筑消防設備設施和安全出口及疏散通道是否符合要求、應急疏散預案制定及演練情況。

　　3．道路交通：重點排查企業員工上下班接送車輛的安全隱患，廠車是否存在超員超速超載情況，排查員工上下班騎電動車、摩托車是否配戴頭盔情況，排查企業對員工交通安全教育情況等。

　　4．建筑施工：建設、勘察、設計、施工、工程監理等單位安全生產責任制落實情況；施工現場安全管理，排查治理起重機、物料提升機、施工升降機、吊籠、腳手架等設施設備安全隱患情況；落實防墜落、物體打擊、觸電、倒塌措施情況；查處違反法定建設程序和違法分包、轉包、掛靠等行為情況。

　　5．食品藥品加工：涉及危險化學品使用設施、設備、安全附件的安全檢查情況，重點部位自動監控、泄漏檢測報警、通風、防火防爆設施設置維護及運行情況。

　　6．特種設備：特種設備使用單位安全主體責任落實情況；工業園區制冷行業、化工行業壓力容器、壓力管道安全隱患排查治理情況；建筑領域起重機和場內專用機動車輛整治情況；嚴厲打擊非法違法違規特種設備生產、使用、充裝行為情況。

　　（三）園區各企業

　　除按照園區《關于集中開展安全生產大檢查的緊急通知》所規定的八個方面之外，同時明確以下七個方面的重點檢查內容。

　　1．貫徹落實黨中央、國務院關于安全生產工作的決策部署、規定要求和中央、省、市領導同志一系列重要指示指示精神情況；貫徹落實全國、全省、全市安全生產電視電話會議精神，部署安全生產大檢查活動等重點工作情況。

　　2．落實安全生產大檢查工作責任，組織企業開展自查自糾情況；全面掌握重大事故隱患和重大危險源，落實整改和監控措施情況；加強隱患排查治理長效機制建設情況。

　　3．道路交通運輸、建筑施工、消防和燃氣安全等其他重點行業（領域）專項整治情況。

　　4．加大監管力度，建立和完善聯合執法機制，嚴厲打擊非法違法建設、生產、經營行為和查處事故瞞報、謊報行為情況。

　　5．加強應急機構和應急隊伍建設情況；建立和完善生產安全事故的預防、預警、預報應急機制情況。

　　6．高溫開展安全監管、檢查落實情況。

　　7．按照“四不放過”和“科學嚴謹、依法依規、實事求是、注重實效”的原則，開展事故查處情況；嚴格依法追究責任情況；各類防范措施落實情況。

　　四、檢查職責分工

　　1．危險化學品、職業衛生、交通等安全檢查由肖欠根負責配合安監局、衛生局、交警大隊組織實施；

　　2．消防安全檢查由胡發林負責配合消防大隊組織實施；

　　3．在建重點工程、建筑施工安全檢查由羅衛華負責配合建設局、安監局組織實施；

　　4．特種設備及食品藥品加工安全檢查由聶四明負責配合縣質監局、縣藥監局組織實施；

　　五、檢查方式

　　大檢查采取企業自查自糾、行業（領域）主管部門復核檢查和園區督查相結合的方式進行，以企業自查為主。具體分三個階段實施：

　　（一）企業自查自糾階段（6月20日—7月10日）。各企業必須對本單位安全生產工作進行全面深入、細致徹底的大檢查。按照相關法律法規、規程規范和技術標準要求，嚴格細致，認真檢查事故易發的重點場所、要害部位、關鍵環節，排查出的隱患、問題要制表列出清單，建立臺帳，制訂整改方案，落實整改措施、責任、資金、時限和預案，并對本單位安全生產狀況進行全面評估。排查情況、整改方案和整改結果，都要經本單位主要負責人簽字，在單位內部公布，接受職工群眾監督。企業自查自糾情況于每月10日前上報給各蹲點干部或行業管理部門。在企業自行排查整治的同時，園區和行業主管部門要組成督查組，采取抽查、明察與暗訪、綜合及專業檢查相結合等方式對轄區內、行業內的各類企業、單位加強全面檢查。特別要對近兩年來因非法違規行為被處罰處理過的企業進行重點排查。

　　（二）集中整治和重點抽查階段（7月11日—8月31日）。在企業自查整改的基礎上，園區管委會各蹲點干部和有關行業主管部門按照“誰蹲點誰負責、誰主管誰負責”的原則，要層層組織指導和監督本蹲點企業進行全面檢查督查，對事故易發、頻發、多發的企業和行業領域開展重點督促、檢查。要開展安全檢查的全過程進行督查、抽查，組織互查，開展專項檢查、督導。并將檢查整改情況按時間要求書面園區管委會安委辦。

　　（三）園區安委辦組織督查階段（9月1日—9月20日）。為推動各企業各蹲點干部安全檢查和重點整治工作取得實效，園區將組織4個督查組分別深入到危化品企業、紡織、制鞋等消防重點企業，特種設備使用企業，在建工地開展督查，具體安排如下：

　　各督查組要嚴格按照園區《關于集中開展安全生產大檢查的緊急通知》所規定的檢查職責，通過聽匯報、查資料、看現場，明察暗訪、突擊夜訪、重點抽查、回頭檢查等多種方式和途徑，實實在在了解掌握各企業開展安全檢查的情況、取得的實效、存在的問題和解決的辦法措施，并將督查情況分別于7月20日、8月20日、9月10日報園區安委辦，督查結果將全園區通報并作為20xx年安全生產目標責任考核的重要內容。同時，各企業要按照6月20日園區安全生產工作會議要求，認真做好迎接上級督查組對我縣開展安全生產大檢查情況督查的各項準備工作。

　　工業園物業公司年終工作總結 篇7

　　一、指導思想

　　全面落實科學發展觀，牢固樹立“既重金山銀山，更要綠水清山”的發展理念，堅持“生態立園、綠化發展”，按照省委、省政府提出的建設“森林園區、花園廠區、生態社區”工作思路，從發展循環經濟，實現可持續發展的高度，將創建花園式工廠與發展生態化工業相結合、與生態環境保護相結合、與發展循環經濟相結合，改善綜合配套環境，促進園區經濟發展和人與自然的全面協調、可持續發展。在鞏固現有的園區綠化的基礎上，重點抓好通道綠化的提升和園區新建成區域主干道路、廣場花壇綠化。

　　二、基本原則

　　1、統籌規劃原則：結合園區的總體規劃、環評報告、產業定位、企業特點和環境條件，充分考慮企業與園區可持續發展的需要，以制定《工業園區景觀規劃》為基礎，為園區企業設計效果圖提供參考，做到廠區內外統籌兼顧，景觀協調悅目。

　　2、堅持與園區特色相結合原則：充分考慮到園區地形、土質特點、生態環境等情況，因地制宜、突出特色以鄉土植物為主，科學選擇適應性強的樹種進行栽植。

　　三、工作目標

　　1、抓好通道綠化提升

　　2、開展“森林園區”創建

　　（1）創建范圍：工業園區已建成區域內。即：

　　（2）目標任務：行道樹栽植全冠樟樹，胸徑大于10厘米，3-3.5米分支，2米以上冠幅，土球不小于70厘米。綠化行道達14080米，5米間距栽1株，計劃栽種樟樹約2800余株。主入口休閑廣場以景觀樹栽植為主。 （3）工作要求：在20xx年3月之前完成

　　四、工作步驟

　　1、規劃設計：聘請具有資質的專業部門進行規劃設計，要求在7月10日前完成效果圖，在7月25日完成施工圖工程預算。

　　2、前期工作：對各通道綠化現狀調查和部分地段的土方平整及路沿石的補砌筑工作。

　　3、在20xx年3月之前完成苗木栽植和補栽工作，20xx年4月進行全面驗收。

　　五、具體措施

　　1、強化組織領導

　　2、分片包干抓落實。

　　為使各項工作落實到實處，將園區綠化提升工作具體分成三個實施組，主要負責苗木栽植及有關協調工作。

　　3、嚴把質量關。

　　①嚴把整地打穴關，要開溝排水，大空栽苗。②嚴把苗木質量關，按照合同和規劃要求驗收苗木規格和質量。③嚴把保養關，苗木栽植后要及時進行澆水，修剪，防凍等處理，確保苗木成活率達90%以上。 第3篇

　　一、指導思想

　　以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，學習貫徹縣委、縣政府優化經濟發展環境“十八條”規定，以“親商、愛商、富商”為服務宗旨，著力構建優化發展環境的長效機制，努力營造效率高、服務優、誠信佳的工業園區發展環境。

　　二、目標任務

　　一是深入學習宣傳貫徹好“十八條”，把“十八條”精神實質融入到園區全體干部職工的具體工作中，使之內化于神，外化于行。

　　二是著力破除園區在優化經濟發展環境方面存在的突出問題，切實解決一批企業反映強烈的熱點、難點問題，使園區成為客商投資的熱土，成為發展環境最優的園區。

　　三是建立長效機制，營造濃厚的氛圍，使優化經濟發展環境打造成永不竣工的工程，促進園區經濟更好更快發展。

　　三、主要措施

　　1、開展專題學習討論活動。

　　及時召開專題學習討論會，由主領導帶領全體干部職工逐條學習“十八條”，圍繞“優化環境，我該做什么”的問題開展討論。園區全體班子成員及干部職工要緊密結合實際，撰寫心得體會，確保將“十八條”的精神和內容學深學透。

　　2、開展宣傳“十八條”活動。

　　在主要路口制作優化發展環境永久性大型標語牌，充分利用好平面媒體的宣傳平臺的作用，單位將拿出版面制作優化環境公益廣告，充分利用橫幅、標語、專欄等宣傳媒介向企業大力宣傳“十八條”內容和意義。

　　3、開展效能服務進企業活動。

　　以貫徹“十八條”為契機，園區全體干部職工要深入企業開展“三送”活動，即送政策，把“十八條”規定小冊子送到每個企業；送服務，園區干部職工到企業走訪座談，傾聽企業訴求，查找服務方面存在的薄弱環節，對企業提出的具體問題進行梳理匯總，能當場解決的及時解決，個人解決不了的及時向單位匯報，每位干部職工要在9月20日前為企業解決2-3個實際問題；送祝福，利用“雙節”即將到來的機會，將祝福送給客商，使客商過一個快樂舒心的佳節。

　　4、開展自查自糾活動。

　　對照“十八條”所列的11個嚴禁65個不準開展自查，領導干部、黨員要帶頭自查，重點查找干部工作作風中的“庸、懶、散”，領導作風中的“假、浮、蠻”，為政不廉的“私、奢、貪”等影響發展環境方面的突出問題。按照“有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就重點解決什么問題”的要求，對發現的問題及時抓好整改落實。

　　5、開展優化經濟發展環境承諾活動。

　　本單位以落實“十八條”規定的具體措施為主要內容，向社會作出公開承諾，接受社會監督。園區內設各部門向管委會作出承諾，接受單位干部職工監督。

　　6、成立優化經濟發展環境組織。

　　為確保“十八條”規定落到實處，園區成立優化經濟發展環境領導小組。

　　工業園物業公司年終工作總結 篇8

　　為認真貫徹落實XX號文件精神，促進園區企業安全有序，和諧健康發展。結合園區實際，管委會就本次“安全生產月”活動在園區進行廣泛宣傳，并作了周密部署和科學安排。現將“安全生產月”活動情況匯報如下：

　　一、“安全生產月”活動落實的基本情況

　　1、加強領導，成立組織機構。

　　為了讓“活動”不流于形式，落到實處，工業園區管委會成立了“活動”領導小組，具體負責“安全生產月”活動的各項活動的組織調度，同時要求各企業也成立了相應的領導機構，負責本企業的內部組織落實。

　　2、精心組織，抓好工作落實。

　　為全面強化園區企業安全生產意識，使安全生產工作落到實處。x月x日，園區管委會“活動”領導小組組織召開了區內各企業主要負責人參加的“安全生產月”活動動員大會，安排部署了“安全生產月”的各項工作。一是各企業在廠區內、公共場所懸掛張貼相應的宣傳壁畫、壁報、宣傳標語、橫幅等安全生產宣傳材料。園區上下形成了一種濃厚的“安全生產月”活動氛圍。二是聯系消防、技術監督局等相關部門對企業進行了一次全面的安全生產大檢查，及時排查事故隱患，有針對性的制定了防范措施。通過檢查，了解到各企業對安全生產工作認識早、行動快，建立健全了安全生產工作崗位責任制，對職工加強安全生產宣傳教育，做到了警鐘長鳴；區內的特殊行業，如鍋爐壓力容器、建筑施工塔機、油品

　　運輸車等，操作人員都按要求持證上崗，對危險品儲存設施、危房、電力設施等制定了相應的防范措施，消除事故隱患，確保企業的生產經營的正常有序。

　　二、存在的問題和不足

　　通過這次“安全生產月”活動，園區企業基本上建立了安全生產責任制，廣大員工的安全意識得到了進一步加強，但也發現了不少問題，有待改進。

　　1、少數小企業對安全生產工作還不夠重視，認為企業小，出不了什么事，安全意識差，存在僥幸心理。

　　2、對新入廠職工的崗前培訓、安全教育工作還不夠到位，存在一定隱患。

　　3、安全生產制度不健全。不少企業安全生產制度針對性不強，責任不明確，安全設施不配套、不完善。

　　三、下一步的工作措施及打算

　　通過開展這次“安全生產月”活動，結合園區的實際，今后重點抓好以下幾個方面的工作：

　　1、認清形勢，提高認識，切實加強對安全生產工作的領導。要堅決克服麻痹思想和松懈情緒，增強緊迫感和責任感，加強對干部職工的安全生產教育，提高安全生產意識，建立健全崗位責任制，加大安全生產工作力度，采取有力的安全防范措施。

　　2、認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，圍繞“治理隱患、防范事故”的活動主題，經常到企業車間進行安全檢查，并定期對職工進行安全生產教育，使全體干部職工做到“警鐘長鳴、防微杜漸”，把各類事故隱患消滅在萌芽狀態，杜絕各類事故的產生。

　　3、嚴肅查處各種違章和安全責任事故。

　　今后園區管委會將認真貫徹上級有關安全生產的法律法規，加大對企業安全生產的監管力度，跟蹤督查隱患的整改進展情況，對整改不合格的企業責令停業整頓，堅決做到“回頭看”，不走過場，不留一處死角，不放過一個疑點，直至徹底消除事故隱患，確保區內生產生活安全穩定。

　　工業園物業公司年終工作總結 篇9

　　根據《x縣機關事務管理中心關于開展公共機構生活垃圾分類宣傳周活動的通知》（賀機管發〔xxxx〕xx號）精神要求，x工業園區通過科學謀劃實施方案，明確任務落實，積極做好垃圾分類示范推廣和宣傳工作，確保我園區垃圾分類工作有序推進。

　　一、嚴抓責任落實，確保任務有序推進。結合本轄區實際，成立本單位垃圾分類工作領導小組，研究制定園區生活垃圾分類工作實施方案，將開展垃圾分類宣傳教育、公共區域軟硬件提升、垃圾分類實施情況監督檢查等內容作為實施重點，按計劃、按步驟有序實施垃圾分類相關工作。對園區生活垃圾分類工作做好動員部署，進一步明確責任落實，為全面啟動實施垃圾分類工作奠定基礎。

　　二、注重示范推廣，積極做好先行先試。為切實推進生活垃圾分類工作，充分發揮公共機構在全社會垃圾分類工作中示范表率作用，x工業園區以本單位所轄辦公區域作為試點，在樓道、衛生間等放置分類垃圾桶共x對，在各部室放置分類垃圾桶x對，整合利用原有垃圾桶x對并張貼“可回收垃圾”“其他垃圾”“有害垃圾”，使其變為分類垃圾桶；精心做好垃圾分類宣傳氛圍布置。進一步規范餐廚垃圾回收管理工作，對園區食堂餐廚垃圾實行統一回收和定點處理。

　　三、強化宣傳引導，擴大宣傳影響氛圍。充分利用輿論宣傳陣地，積極設置多種有效載體，面向單位全體領導干部及轄區各企業開展不同形式的宣傳活動，通過在行政服務中心發放垃圾分類宣傳薄荷糖、宣傳手冊、在“垃圾分類宣傳周”期間開展生活垃圾分類企業宣傳，深入開展垃圾分類進企業等系列活動，廣泛開展生活垃圾分類宣傳引導工作，引導單位全體領導干部積極踐行綠色生活方式。

　　工業園物業公司年終工作總結 篇10

　　今年以來，xx工業園區在市委、市政府的正確領導下，以“十月突破”工作部署為指引，以實現園區跨越式發展為目標，以打造任丘經濟發展新引擎為己任，主動謀劃，凝聚合力，攻堅克難，各項工作取得了一定成績。

　　預計至年底，完成主營業務收入177億元，同比增長20%，其中規模以上主營業務收入108億；完成固定資產投資37億元，同比增長23%；實現稅收3億元，同比增長28%；進出口總額4330萬美元，同比增長18%；引進外資245萬美元。主要經濟指標均達到或超過上級目標要求。

　　年初，園區立足實際，創新思路，超前謀劃，將企業戶、群眾反應較大，切實急需改善的基礎設施列入改造計劃，政府投入4000余萬元實施了園區污水處理、綠化、亮化、道路等基礎設施建設，進一步提升了園區承載力。

　　1、北區污水處理廠工程，投資2000萬元，占地20畝。主體土建工程完工，正進行設備安裝調試，預計明年初投入試運行。

　　2、南區污水處理廠設施完善及管網延伸工程，總投資230萬元。共鋪設管道900余米，完善提升泵房、石灰料倉、污泥壓濾系統、實驗室等建設項目，于9月上旬完工。

　　3、園區道路工程：

　　（1）大石路整體提升工程，總投資近800萬元，施工路段全長2100米，排水管道埋設2100余米，地面鋪裝25200平米，安裝路燈56盞。已于9月底全部竣工；

　　（2）龍祥路打通工程，總投資140萬元，施工路段全長400米，已完工；

　　（3）開拓路大修工程，總投資約510萬元，施工路段全長1900米，已于10月上旬竣工通車。

　　4、“長七路”園區段綠化、亮化工程。總投資450萬元，施工路段全長4480米。共架設路燈228盞，栽種法桐1800棵、冬青89600株、月季143360株。工程已全部完工。

　　5、建成區亮化改造工程。投資近300萬元，對園區內部分路段路燈進行維修、改造和新架。共鋪設電纜10850米，架設路燈75盞，維修更換路燈98盞。工程于8月份全部亮燈。

　　截止10月份，擬新增13家規模以上企業完成主營收入32035.9萬元，均增速明顯，其中累計營業額達2000萬以上的有4家；重點培養的13家成長型企業經營發展態勢良好，主營業務收入完成6421.8萬元，主要經濟指標同比均有明顯增速。

　　加強招商引資力度，圍繞“破解一個難題，抓好四個環節”開展項目建設工作，即：破解項目征地難題，抓好項目落地、項目開工、建設推進、投產達效四個環節，著力抓好重點項目建設。

　　面對項目建設中的土地瓶頸，管委會精心謀劃，多措并舉，有效破解了項目建設中的征地難題。

　　一是通過強勢宣傳，轉變群眾觀念。調動村內干部群眾積極性，營造了依法征地、和諧征地的工作氛圍。在南陵村原廢棄磚場國有收儲過程中，管委會面對有些群眾對征地工作有抵觸，不了解事實真相的狀況，專門制作了“致南陵村群眾的一封公開信”，挨戶進行發放，挨戶進行政策宣傳，收到了良好效果。

　　二是在征地工作中分工協作，合力推進。在征地工作中，管委會通過深入協調，進行密切聯絡和溝通，使各鄉鎮、各部門的征地工作積極性得以最大程度發揮，真正做到了管委會和鄉鎮部門心往一處想，勁往一處使，迎難而上，團結協作，達到了凝神聚力的工作效果。

　　“十月突破”期間園區共完成征地約1200畝，為推動園區項目建設進一步發展奠定了良好條件。

　　通過深入協調，占地110畝投資3000萬美元的聯塑二期擴建項目完成了征地、環評、土地等前期手續，已開始基礎建設；占地110畝投資5.2億元的河北金坤工程材料生產線項目已于7月份進場施工，現宿舍樓、餐廳已施工完畢，四座廠房已基本完工，研發樓正在主體施工。此外，為了園區的項目建設保持足夠的后勁，管委會還謀劃了盛騰化工50萬噸芳烴聯合生產、河北金風現代汽車配件、河北匯金豐纖維制品有限公司年產12萬噸滌綸中空三維卷曲短纖維、興泰制管擴建等一批億元以上項目，玻纖產業園已開始規劃選址。

　　xxxx年，xx工業園區的工作取得了一定成績，但是，距一流省級工業園區的標準還有很大差距，隨著工作的全面開展和深入推進，一些制約園區發展的因素凸現，當前急需解決的有以下兩個方面：

　　一是園區基礎設施相對落后，承接大型項目的能力不足；

　　二是園區企業土地手續不完善及集體土地手續不能辦理土地證問題，制約了企業立項、環保等其它手續的辦理，影響了企業發展和新項目入駐。特別突出的問題是因土地手續不能辦理導致園區90%以上企業環保手續不完善，xxxx年新環保法實施后，這些企業將面臨關停倒閉的風險。

　　結合園區實際，管委會將重點圍繞改善園區環境、加大招商力度和強化項目建設等三個重點開展工作。堅持“完善南區，提升北區”的發展思路，采取規劃一步到位、建設有序推進的方式，實現園區基礎設施不斷的提升。南區立足實際，統籌考慮當前與長遠，地上與地下等綜合因素，深入推進路網、管網、綠化、亮化、排水等工程建設。

　　一是會戰南道園區段整體提升工程，全長3000米，排水、亮化、綠化、路肩硬化同期進行；

　　二是鋁型材產業園排水系統改建，打通鋁型材園區排水管網互不聯通的3個節點打通，全長約7200米，同時修建到南石村大坑的排水管道；

　　三是鉆采裝備產業園和鋁型材產業園道路聯通工程；四是鏈輪產業園排水管網和通國道橋整修；五是園區形象容貌提升工程，包括綠化補植、路面修補、形象展示牌設置、監控設備安裝等內容。

　　北區以白洋淀產業新城規劃為依據，全面推進基礎設施建設，xxxx年將首先完成以下工作：

　　1、完成污水處理廠收尾工作，進入試運營；

　　2、龍潭路向西延伸1200米，同步做好排水、亮化和綠化；

　　3、以任丘熱電供熱管網為熱源，引入北區企業中。

　　園區招商引資工作立足任丘產業基礎，充分發揮區位優勢，加快與白洋淀產業新城規劃相對接，加快推進高新技術產業園區組建，采取多種形式的招商方式，盡快對接京津的高新技術和產業轉移，精心篩選目標，引進新材料、節能環保、高端裝備制造等高科技企業，做好大項目的謀劃儲備。

　　xxxx年，實現聯塑二期擴建、金坤工程材料在建項目全面竣工投產，盛騰化工50萬噸/年聯合生產項目開工建設，同時繼續推進鐵科院金化所項目落地，力促金化所中試基地投入使用，力爭河北匯金短纖維生產項目、河北金風現代汽車配件、北京京安塑料生產改遷、華通防水工程材料、河北喜創年產40萬噸潔凈型煤等項目開工建設。同時，著眼于鏈輪、鋁型材等傳統產業的轉型升級，啟動小微產業園籌建工作，以增加科技含量提高規模化生產和經營為努力方向，促進鏈輪、鋁型材行業的健康快速發展。

　　一是做好安全生產工作，提高企業安全生產標準化水平。認真落實市安委會的相關文件精神，嚴格執行安全工作部署，不斷提高企業安全生產標準化水平。

　　二是以貫徹明年新環保法實施的契機，規范現有企業的環評手續，并對新入園項目嚴格落實入園項目環評和“三同時”制度，必須在取得環評批復和總量指標后才能建設；加強環保基礎設施建設，充分發揮南、北兩區污水處理廠功能，排污企業做到全部入網，確保整個園區各類污染物達標排放。

　　三是健全園區企業土地手續，消除企業發展瓶頸。將企業用地“由占轉征”，協調溝通政府有關部門給予政策支持，規范企業用地，為企業長期發展打好基礎。

　　工業園物業公司年終工作總結 篇11

　　20xx年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣安監局及有關部門的支持下，我園區認真貫徹落實科學發展觀和黨的“十八大”精神，緊緊圍繞促進經濟發展這一主線，堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，以落實安全生產責任制、以宣傳、排查、監管為重點，從源頭抓起、認真組織、周密部署、狠抓落實，扎實開展生產安全隱患排查活動，全年未發生因工重傷、死亡、重大火災及生產事故等，圓滿地完成了安全生產控制目標和工作任務。現將20xx年度我園區安全生產工作總結如下：

　　一、統一思想認識，加強安全生產工作的領導。

　　安全生產工作不僅是一項重要的經濟管理工作，還是一項重要的政治任務。今年以來，園區始終把安全生產工作作為各項工作的重中之重，切實擺正安全與生產，安全與效益、安全與穩定的關系，深入開展安全隱患與整治工作。為進一步加強安全生產工作，今年年初我園區調整并充實了安全生產工作領導小組，成立了辦公室，抽調精干力量全力開展安全生產工作。目前，園上下對安全生產有了全新的認識，企業及員工的安全生產意識得到了不斷提高和增強，橫向到邊、縱向到底的安全生產格局初步形成。

　　二、廣泛宣傳教育，加強違規違法行為的監督。

　　針對園區企業安全意識淡薄、安全生產管理不到位的現象，我們多措并舉，大力開展安全生產宣傳教育和監督管理。一是按照年初制定的、工作計劃分階段分步驟組織學習《中華人民共和國安全生產法》、《安全生產違法行為行政處罰辦法》等相關的 法律法規條文，傳達省、市、縣安全生產會議精神，使安全生產責任意識深入人心，并將之深入貫徹到園區建設和企業生產的每一個細節中。二是堅持自覺學習安全生產法律、法規和相關文件，提高自身理論素質。與此同時，邀請縣安監局、縣質監局和縣消防大隊的同志進行安全生產監管知識培訓，特別是特種設備和壓力容器監管等方面的知識，以迅速提高事故隱患排查治理能力。三是將安全生產知識的宣傳教育與安全生產大檢查、“六打六治”等活動結合起來，通過召開企業負責人會議、下車間開展安全生產知識培訓活動、編發《園區安全生產簡報》和張貼標語、圖片等形式宣傳安全生產法規和知識，使企業及其員工對安全生產的各方面知識都有一個比較深刻的認識，并教育引導企業及其職工增強做好安全生產工作的主動性和自覺性。四是充分發揮輿論監督和群眾監督的作用，公開舉報箱和舉報電話，鼓勵企業及其員工積極舉報安全事故隱患和安全生產違規違法行為。

　　三、明確目標責任，全面做好安全生產工作。

　　根據安全生產目標管理和責任制落實的要求，結合我園情況制定年度安全生產工作計劃，堅持“制度落實、責任落實、措施落實、具體人的權力和責任相統一落實和督促檢查落實”的原則，與其中的22余家重點企業簽訂了《20xx年安全生產工作和任務責任書》，要求各企業認真貫徹執行《安全生產法》及有關法律法規規定，切實落實好安全生產主體責任，做到目標和措施同時下達，使每個企業都明確自己的安全安全職責。同時對園區安全生產監管實行分片、包塊責任制，并按照“誰主管、誰負責”和“屬地管理”的原則落實監管責任。

　　四、強化排查整改，杜絕事故隱患滋長發生。

　　按照年初制定的安全生產隱患排查治理實施方案要求，園區在排查、治理隱患的過程中，做到“腳勤”、“嘴勤”，體現出“防”、“早”、“改”，努力糾正園區企業在建設、生產過程中存在的安全生產意識、安全生產責任制、應急機制、安全設施和特種設備檢修及其作業人員培訓等五個不到位。一是建立健全安全生產定期檢查、通報分析安全生產情況制度。每個季度對園區企業建設、生產進行拉網式安全檢查監管，做到檢查監管制度化、經常化，做好檢查記錄和跟蹤反饋工作，對于違規操作或安全生產不達標者，責令其立刻停工并限期整改。安全生產領導小組定期召開“園區安全生產情況通報分析”會議，對各自分管區塊工作中存在的問題進行分析、通報，做到心中有數，并將存在問題進行透徹剖析，采取權力范圍內能整改處理的一定要抓落實，而無權處理的問題，采取書面告知相關職能部門進行處理。二是突出重點行業、重點領域專項整治。堅持統籌兼顧、點面結合的原則，做到既要全面發動，督促各企業徹底排查隱患和問題，更要重點檢查事故頻發、隱患突出、基礎薄弱的行業和企業，特別是消防、危險化學品、建筑施工、特種設備等行業或領域，把各項安全生產措施落到實處。在6月雷雨和洪水較多的時期，重點對企業防雷和防地質災害措施是否到位進行排查整治；對園內木材加工企業和化工冶煉企業，重點排查消防設施、電源線路維護等是否到位；對特種設備和壓力容器，重點排查設備使用和檢測維護是否到位及其操作人員是否持證上崗。三是加大隱患整改措施的落實力度。針對日常檢查中發現存在的問題，采取由各區塊分管的安全生產領導小組成員各負其責的原則，進行分頭抓落實。對排查出的事故隱患，一一記錄，做到能立即整改的，現場進行整改。對于不

　　能立即整改的，要求當場落實隱患整改責任人，限期進行整改。20xx年我園區組織了110多企業·次隱患排查行動，共查處隱患65條，現場整改50條，領導小組按照“零報告”制下達限期整改通知書15份，限期完成整改15條，復查合格率100％。四是堅持掛牌督辦制度，嚴防安全生產重大事故。園區高度重視省、州、縣三級政府“掛牌督辦”重大事故隱患的整改工作，將掛牌督辦隱患的整改工作納入園區綜治辦安全生產年度目標考核。20xx年園區列入省、州、縣三級政府“掛牌督辦”重大事故隱患共2家企業，其中省級0條、州級0條、縣級2條。經多方努力，目前已完成整改2條，整改合格率100％。

　　五、存在的不足

　　我們通過堅持不懈的努力，在安全生產上投入了大量的精力、物力，取得了較好的成績，但這些成績與兄弟園區相比，與上級的要求相比還有不小的差距。主要表現在：一是少數企業管理者安全意識淡薄、不同程度地存在安全投入不足、安全管理和技術措施經費不落實、安全規章制度執行不力等問題；二是監管隊伍建設有待進一步加強。隨著園區的不斷發展，入園企業持續增長，監管范圍不斷擴大，監管責任不斷加重，但園區干部偏少，且專業技術力量薄弱，面對新技術、新設備的安全生產監管上明顯心有余而力不足。三是監管體制有待進一步完善。園區雖然成立了安全生產工作領導小組，但沒有執法資格，極大地制約了監管職能的發揮；專門的工作經費偏少，不能更加深入地開展安全檢查活動。這些都有待于在今后的工作中加以改進和完善。

　　七、下一步工作打算

　　安全生產責任重于泰山，明年隨著我園區二期廠房的建設，企業將越來越多，我們需進一步增強責任感，扎扎實實地做好安全生產工作，為園區經濟又快又好發展作出應有貢獻。

　　1、依法加強對企業的安全監管。

　　堅持“安全生產、預防為主、綜合治理”的方針，切實抓好監管責任的落實。依法加強對企業的安全監管，強化行政執法，加強政策引導，進一步規范企業的安全生產工作。完善安全生產責任制和安全生產控制指標考核體系，逐級抓好落實，繼續實施安全生產警示談話制度，推進責任制的進一步落實。進一步加大企業安全生產主體責任的落實力度，認真落實上級有關安全生產工作的經濟政策，加大安全生產新技術、新成果的推廣力度，提高企業安全生產的管理水平，加強對建設項目安全設施“三同時”的監督管理和驗收工作，加大企業安全生產規范化和標準化的推行力度，在不同行業建設一批安全生產工作的樣板企業，以規模以上企業為重點，引導和督促企業建立、健全安全管理機構，配齊、配強安全管理人員。

　　2、狠抓安全隱患排查整治工作。

　　認真抓好相關法律、法規的學習、貫徹、執行，加強事故調查的部門聯動和溝通，嚴格執行事故報告、查處和結案的有關規定。加大安全生產違法、違規的行政執法和處罰力度，逐步提高違法、違規成本，使企業逐步做到不敢違法、不能違法、不想違法；加強行政執法監督，規范行為程序，規范使用行政執法文書，依法實施行政處罰和責任追究；進一步公開行政行為；加大監管通報力度，不定期通報安全生產情況，接受群眾和社會的監督。

　　3、繼續做好宣傳和教育培訓工作。

　　加強安全生產宣傳、營造良好的安全生產環境，不斷增強全社會的安全生產意識，提高工業園區第二季度安全生產。

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