愛心家教協會年度工作總結
我們總是試圖從中抓住什么，一伸手卻發現唯一能握住的只有空氣和心中不能磨滅的記憶。
真的有點舍不得過去的點點滴滴，舍不得那些令自己快樂的事情，舍不得那些令自己感動的瞬間，舍不得....這一刻，真的希望時間能夠永恒。但現實總與自己的思想有點矛盾。
回收展望，還能依稀記得自己做會長這10個月來的感動、歡笑、無奈和執著，真所謂是百味俱全，無所不有。而最多的則是作為家協一員的驕傲。
在協會發展的路上，我們制定了以“恐固、壯大和創新”為中心，以“積極主動和不斷完善”為計劃的新道路。從而讓更多同學得到不同層次的鍛煉和提高，真正地領略到“向東班愛心家教協會”這個大家庭的快樂！
恐固和壯大篇
協會要成長，要壯大離不開內外兼治。
調整協會的宣傳策略，以協會的博客為基礎，新增人民網和百度博客，人民網、新浪、騰訊的微博，并且加大與電視臺的聯系與交流，XX——XX學年度被省級電視臺采訪和報道5次，被市級電視臺采訪和報道11次，江西三套對我們的暑期“三下鄉”活動進行了全程的跟蹤報道，并且錄制了相關的視頻。我們還參加了XX年度感動中國大學生評選。（出色的完成）
調整外交，以協會活動為基礎不斷創新，加強和外界的溝通與合作，經常和學校各學院和其他社團聯誼，例如與九江市潯陽區政府一起舉辦義賣活動，與九江市田家炳實驗中學一起參加九江市汽車知識普及大會，與青協一起去踏青，與口協一起舉辦辯論賽，從而擴大友誼圈，使向東班愛心家教協會真正深入到同學們的心中。（出色的完成）
堅定不移的將協會“家教”作為重中之中，嚴把生源、家教和家訪關，將協會生源中家庭情況較好的全部辭退。（還不太徹底）
改變協會人才培養的傳統模式，通過老師的指導，講座，社會實踐等加大對會員能力的培養。例如:從第一次全體大會開始就啟動由大一會員來主持會議的模式，加大對他們膽量的訓練。（出色的完成）
進一步加強協會內部管理，實行一部一部長原則，（檔案部由于工作性質的緣故除外），明確各部門的分工，對各部門的工作作了大的調整，以平衡協會各部門在協會的比重，避免許多部門沒事情可做的情況發生。對副會長分管小組和部門進行調整，避免副會長對有些小組和部門偏袒現象的發生 （出色的完成）
加大行為和紀律管理，要求參加活動必須佩戴會員牌、穿會服，對曠到3次或3次以上者進行開除，對家教過程中出現的欺騙現象進行開除和上報學校記以處分 （出色的完成）
做到了干部和會員真正融為一體，例如開展協會活動，和會員一起去玩，為會員過生日，幫助會員解決學習生活中的困難，還有在協會我們是學長學姐，出了協會直接叫我們的名字，因為我們是朋友（出色的完成）
創新篇
創新是協會不斷發展和壯大的生力軍
《1》家教方面：不再是以前的只單單的交流，現在的我們不僅注重他們的學習，更注重他們的心理。（出色的完成）
《2》文藝晚會從節目選材到節目范圍大膽的進行創新，而且我們注重節目的質量 （出色的完成）
《3》在原來獎勵制度的前提下，我們今年增加了協會“每月之星”的評選（出色的完成）
《4》對各部門的工作進行了調整，以便于各部門更好的工作（出色的完成）
《5》舉行了協會第一次講課比賽（出色的完成）
《6》在市里舉行了大型的義賣活動（出色的完成）
《7》建立了完整的干部選舉體制（出色的完成）
《8》將協會的拉生源體系用到了暑期“三下鄉”活動中（出色的完成）
《9》干部隊伍非常的團結
《10》建立了協會團支部（正在完善中）
協會活動
《1》對內活動：
（9）家訪：每學期末，對會員家教情況的回訪工作必不可少，家教質量是每一位家協人關注并且永不退色的話題，通過回訪收集學生及家長對我們的意見和建議，為更好的提高會員的家教工作效率！
（10）學雷鋒巡講活動：這是屬于我們自己的舞臺，講述了家協的.昨天和今天，也在講述著家協的未來，相信我們會更棒！
（11)暑期“三下鄉”活動：今年的下鄉與往年的有太多的不同，不同的地方，不同的支教方式，不同的時間。我們此行總共有12人，一名帶隊老師，還有學生會的一名同學，當然剩下的就都是我們家協的了。不過，在我們這12個人中，卻沒有一個人曾經下過鄉。所以我們就不斷的積累不斷的學習，由于今年沒有固定的生源，所以我們不得不把協會拉生源的方法給借鑒到了海會。最終大獲成功，在離開的那會，我們很留戀那里，因為那里有了我們生活和支教過的記憶和痕跡。此刻，我坐在電腦旁，寫著屬于我們自己的那份紀念和回憶，相信有一天，我們會回到那里！
協會各活動特點：
（1）點多面廣。家協本學年的活動地點分布較廣，一年來我們的足跡遍布校園內、外。強大的覆蓋面帶來了積極的影響，很多單位和個人給予了家協積極的支持和好評。
（2）形式多樣。作為志愿者我們除了開展每周一次的志愿服務活動之外，還積極響應學校及團市委的號召開展文體公益類活動來豐富會員們的校園生活。通過活動我們展現了志愿者的精神風貌，即鍛煉了自己，又幫助了他人。為我校校園文化建設做出了貢獻。
不足和缺點：
1.協會在男孩培養方面不平衡的現狀還是有待進一步的解決、改善。
2.新老干部之間的工作銜接還不是很順利，新干部的能力還需要進一步培養。
3.協會干部力量還有待進一步壯大，只有這樣，才能承擔更豐富、規模更大的活動。
4.協會和學校的其他社團之間的交流有待進一步的提高。
5.干部和會員之間的關系有時過于親密，使得協會的管理遇到困難。
6.干部工作時有時會帶自己的感情做事。
7.我們沒有為協會下一屆培養出來幾個非常有能力的干部出來
人無完人，希望大家有則改之，無則加勉，把好的方面繼續發揚下去！也希望家協在接下來的日子里邁著穩健的步伐，走進了一個輝煌的時代！
“奉獻愛心、服務社會、鍛煉自我、成就未來”！come on!我們的家協！
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