人事行政簡歷自我評價(精選6篇)
在日復一日的學習、工作或生活中,我們常常要寫自我評價,自我評價是個人對自己的思想、動機、行為和個性的評價。大家知道怎么寫自我評價才是正確的嗎?以下是小編整理的人事行政簡歷自我評價(精選6篇),僅供參考,大家一起來看看吧。
人事行政簡歷自我評價1
為人穩重,樂觀向上,善于與人溝通。具有較強的適應能力,工作責任感強,重視團隊精神和團隊合作。曾在國際旅行社及五星級酒店任職,有豐富的旅游產品策劃能力,以國際線路為主。語言能力較強,精通英語、日語及粵語。
有良好的分析問題及解決問題的能力;對數字敏感,注重細節,充滿激情,愿意接受挑戰,有親和力,熟悉市場營銷,大客戶管理,營銷溝通,市場活動舉辦;可以承受適當的工作原理,能適應經常出差。
熟悉行政事務,熟悉政府相關職能部門辦事流程;有較強的工作積極性,吃苦耐勞,具備絕對良好的職業操守,對自己的職業充滿信心與自信,不畏懼工作的壓力和挑戰。在多年的職業生涯中做事秉承實事求是的實際作風,講求工作效率與速度,處事能夠以公司的利益為重,不計較個人得失,愿意為公司的發展出謀獻策,竭盡全力把工作做到最好!對行政費用控制、車輛管理、消防安全管理、設備維護保養、都有的豐富經驗。
人事行政簡歷自我評價2
具有多年的人力資源管理經驗,涵蓋大型集團公司、金融、通訊等行業,深諳人力資源管理理念,并積累了豐富的實踐和管理經驗。出色的溝通協調能力,較強的分析、解決問題能力,具備突發事件,應急預案處理能力。能夠根據集團業務多元化的特點,對下屬不同行業公司同時進行規劃管理、并合理調配資源。擅長人力資源的統籌規劃,體系架構的建立和整合,診斷人力資源狀況和人才結構的布局,有過企業改制重組、人員分流的實戰經驗。
樂觀向上,積極進取。通過多年的社會歷練及不斷學習,我已具備良好的溝通協調能力,富有親和力與團隊意識,對工作認真負責;并且能夠獨立冷靜地處理各種突發事件,建立了良好的社會和人際關系。
本人自信樂觀,善于學習思考;做事認真踏實,富有創新精神,適應能力強;有較強的團隊合作精神,溝通能力強,能迅速融入團隊,并發揮自身的專業水準,為公司創造新價值。
人事行政簡歷自我評價3
五年以上國內外通信行業營銷經驗,深刻了解國內外電信市場。勇于挑戰自我,能夠承受在壓力下工作,更善于團隊合作。在競爭情報、市場分析、營銷管理方面擁有豐富的經驗。
多年的人事工作經驗使我對人力資源工作的程序、管理方法等相關工作有了深入的了解;熟悉招聘、檔案管理、社保辦理等人力資源管理工作;熟悉國家的'各項勞動政策法規,能在人事上設計很好的管理流程;成功處理過幾個工傷事件,能自如應對諸多突發事件的處理;通過自身的努力,各方面均取得了不錯的成績,普遍受到領導和同事的信任與重視。
本人對工作認真負責、積極主動;思維嚴謹,并具有較高的組織能力和溝通能力;日常工作中能夠很好的發揮團隊精神,善于調動周圍同事的積極性,具有不屈不撓克服困難的精神。多年的行政實踐使我積累了一些經驗,認識到行政的定位應該是“參與政務、管理事務、搞好服務”。主要負責協調公司內部的事務,聯絡外部部門,為員工提供舒適的工作環境,創造和諧的工作氛圍,為公司的穩步、持續、高速發展提供保障。
人事行政簡歷自我評價4
為人處事認真踏實,有很強的責任心;有團隊合作精神,有激情,有較強的組織與溝通能力;認真、細心、負責;熟練掌握辦公軟件,良好的邏輯思維能力,有多年500強跨國公司海外工作經驗;有良好的跨文化溝通能力及人際交往能力;能使用流利的英語與人交流和處理文件,擁有出色的聽說讀寫能力。
具備較強的溝通能力、協調能力、組織領導能力以及團隊精神等。能夠承擔巨大工作壓力,并渴望在全新的工作氛圍中充分發揮自己的特長,迎接新的挑戰。熟練使用計算機辦公系統,對于行政體系和制度的建立頗有心得。
人事行政簡歷自我評價5
不斷地加強我自己的思想道德修養,既要學會做事,又要學會做人,并且工作負責,謙虛好學,誠實守信,并且適應能力強,有集體榮譽感,具有團隊精神,做事投入認真,對事對人都有一股熱誠,積極參加社會實踐,使我的自身綜合素質信仰、為人處事能力以及交際能力等都有很大的提高,讓我學到了除了學習以外的個人處事能力和人際交往的重要性。
完成黨課培訓及能通過我自己的努力通過各項考試,并且考試成績良好,在此基礎上完成各項資格證書考試,并且加強我自己的實踐能力,理論加上實踐更好的鍛煉我自己。
人事行政簡歷自我評價6
本人具有強烈的責任感;有較強的溝通、性格開朗,樂觀,對工作執著,熱情認真負責,有很強的適應能力和接受能力,肯吃苦耐勞,為人友善,有很好的團隊精神,我愿意嘗試不同的挑戰,凡事都能以對自已的考驗和公司的利益而去奮斗,不斷的提高自我人生價值。
本人自信開朗、勤奮刻苦。xx年本科畢業,曾擔任經理助理、行政主管等職務,負責企業行政管理和人力資源管理工作。三年的行政管理工作經驗、四年的學生干部鍛煉讓我擁有了出色的溝通、協調能力,優秀的組織、管理能力以及細心、熱情的工作態度。
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