整改報告范文
在經濟飛速發(fā)展的今天,報告十分的重要,要注意報告在寫作時具有一定的格式。其實寫報告并沒有想象中那么難,下面是小編幫大家整理的整改報告范文,歡迎閱讀與收藏。
整改報告范文 篇1
中共中國人保財險臨漳支公司黨支部
根據上級要求和工作安排,現結合我公司實際,認真對照相關文件精神,認真梳理20xx年上半年以來的工作執(zhí)行情況,現將我公司落實黨風廉政建設工作主體責任情況報告如下:
一、黨風廉政建設工作執(zhí)行情況
20xx年以來,我公司黨風廉政建設工作在臨漳縣委、縣政府、縣紀委和系統省市分公司黨委的正確領導下,深入開展“兩學一做”活動,嚴格落實中央八項規(guī)定精神,帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定,嚴格遵守六大紀律,真正做到手握戒尺、心存敬畏、慎獨慎微、為政清廉,著力解決人民群眾反映強烈的突出問題,為黨風廉政及作風建設的重要載體;全面落實上級反腐倡廉建設工作會議精神,堅持標“本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針,把黨風廉政建設融入公司黨組織建設、業(yè)務發(fā)展、領導干部隊伍建設之中;以作風為突破、以教育為基礎、以制度為保障、以監(jiān)督為關鍵、以糾風為重點,進一步加大從源頭上預防和治理腐敗的力度;繼續(xù)推進懲防體系建設,切實加強黨風廉政建設和反腐敗工作。
(一)加強領導,全面落實黨風廉政建設責任制。加強領導,落實責任是做好黨風廉政建設工作的前提條件,我公司始終把黨風廉政建設工作作為“一把手”工程,放在突出位置切實抓好抓實,把責任制的全面落實貫穿到黨風廉政建設和反腐敗各項工作之中。一是完善了以公司黨組書記為組長的黨風廉政建設工作領導小組,及時調整充實了黨風廉政建設領導機構,定期組織召開專題會議,分析研究黨風廉政建設各項工作。二是制定了《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作安排》,明確了黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想、工作要點及具體要求,為做好全年工作打下了基礎、指明了方向、明確了責任;并在縣委、縣政府、縣紀委系統省市分公司黨委有關反腐倡廉建設工作會議召開后,及時組織召開黨風廉政建設工作會議,傳達有關會議精神,全面安排部署今年的黨風廉政建設和反腐敗工作。三是簽定了《20xx黨風廉政建設責任書》并層層簽訂落實,全面落實了黨風廉政建設責任制。四是健全機制,形成了公司黨組統一領導、主要領導親自抓,各分管工作的領導配合抓,工作人員具體抓,根據上級黨委要求,調整了支部成員分工,新增設紀檢委員,充分發(fā)揮紀檢隊伍對黨風廉政建設、干部作風等方面的監(jiān)督作用,確保黨風廉政建設和反腐敗各項工作的正常開展。
(二)注重教育,提高干部職工廉潔自律意識。加強思想道德教育,提高干部職工的廉潔自律意識,是做好黨風廉政建
設工作的基礎,切實改變人原惡的本性是教育的目的。我公司始終把加強思想道德教育,提高干部職工的廉潔自律意識作為做好黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作的基礎。一是加強學習,提高干部職工的廉潔意識和理論水平。采取集中學習和個人自學相結合的方式,充分利用中心組學習,定期和不定期學習,以會代學等機會,組織班子成員,干部職工開展對《黨章》、《廉政準則》、十八大精神、中央“八項規(guī)定”、省、市、系統黨委等各項廉政規(guī)定有關知識的學習,不斷提高干部職工的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。二是結合思想作風整頓,切實開展黨風廉政建設主題實踐教育活動。廣泛開展以提高干部反腐倡廉意識和廉潔自律能力為核心,以建設學習型組織、廉潔型班子為目標的廉政教育活動,強化廉政學習理念,營造廉潔自律氛圍。三是加強反面典型教育。在堅持正面教育的同時,通過組織干部職工學習一些違法違紀文件,觀看警示教育錄像片,通報反腐敗典型案例等方式進行反面典型教育,引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀,筑牢干部職工拒腐防變的思想防線。四是組織開好民主生活會,認真查擺問題,特別是“四風”和廉潔自律方面的問題。
(三)完善制度,扎實構建拒腐防變的保障機制。制度是具有規(guī)范功能和強大約束力的為保障目標實現的規(guī)范性文件,制度建設關系到黨風廉政及作風建設工作的成敗。我公司始終把制度建設作為工作的重中之重,不斷建立和完善黨風廉政建【20xx黨風廉政建設整改措施報告】
設和反腐敗工作相關制度,堅持用制度管人、管物、管事的原則,確保黨風廉政建設各項工作順利開展。一是建立健全了各項管理制度。出臺了財務管理制度、報賬審簽制度、公務接待制度、公車管理制度、上下班簽到制度、請銷假制度等一系列管理制度,進一步規(guī)范了管理,使加強作風建設,落實干部職工廉潔自律,制止奢侈浪費行為等有關工作有章可循。二是健全舉報、投訴、接訪制度。以公司班子成員為主,規(guī)定了大堂坐班制度和聯系方式公開上墻等,進一步暢通了舉報投訴渠道,加強群眾監(jiān)督,及時妥善處理客戶意見建議,做到防患于未然。
二、存在問題
我們按照上級的.部署和要求,進一步加強了黨風廉政建設責任制和懲防體系建設工作,取得了一定成績,但與上級要求還有一定差距,仍不同程度地存在一些不足,主要體現在以下幾個方面:
一是個別黨員對黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性和必要性認識不足、工作不力;
二是對開展黨風廉政建設工作與業(yè)務工作的關系處理得不好,落實不到位,尚存在重業(yè)務輕黨建的現象;
三是部分干部職工對黨風廉政行風建設和反腐敗工作意識比較淡薄,認為都是領導的事,與自己無關;
四是黨風廉政建設責任制落實不夠嚴格,在個別干部職工思想上仍然存在有敷衍塞責,作風漂浮,流于形式和打擦邊球的現象;
三、整改措施
針對存在的問題,結合當前公司黨風廉政建設和反腐敗工作實際,下步工作中,我們將從以下幾個方面著力抓好相關工作:
一是堅持學習。深入開展“兩學一做”活動,把活動形式進一步搞活,搞出特色,認真組織全體干部職工學習有關政策法規(guī),中紀委、市紀委、縣紀委有關會議精神,以及業(yè)務知識,加強干部隊伍自身建設。采取行之有效、生動活潑的教育方式,通過開展學習討論、觀看警示教育片等活動,不斷提高其政治思想水平、業(yè)務技術水平,增強服務意識和工作能力,以及防腐意識和抵御不正之風的能力。
二是進一步落實黨風廉政建設責任制。積極配合紀檢監(jiān)察機關加大查辦違法違紀案件的工作力度,嚴格責任追究制度,推行“以紀督政、以紀促政”工作,努力開創(chuàng)黨風廉政建設工作的新局面。
整改報告范文 篇2
九年義務教育已經在全國順利實施,這對農村學校來說,無疑是一個喜訊,他從根本上解決了學生因為經濟原因上不起學的問題。為全面推動義務教育的發(fā)展,加快農村教育事業(yè)的振興,促進社會主義的新農村建設,奠定了堅實基礎。我校在上級部門的監(jiān)督下,堅持科學辦學,規(guī)范教育,從不進行胡亂收費,為一方群眾所稱道。現將有關情況匯報如下:
一、基本情況
xx中心小學位于鄉(xiāng)政府所在地xx村。學校占地面積3300平方米,現有校舍30間,操場2500平方米,總投資50萬元。學校配備實驗室、儀器室、德育室、微機室;圖書室、閱覽室;學校多方籌集資金配備多媒體教室等。
學校現有7個教學班、193名學生、12名任課教師。全校教師數量按編制配齊,學歷達標、結構合理,崗位明確,教師業(yè)務素質好,學歷層次高,是學校發(fā)展的堅實力量。
二、加強領導組建機構
領導小組:組長:xx
副組長:xx
成員:xx
三、認真學習大力宣傳
組織全校教師認準學習有關教育系統治理亂收費的文件精神,與每位教師簽訂責任狀:制止亂收費,從我做起。認真學習中央、省有關文件精神,領會農村義務教育經費保障機制改革的精神實質和重大意義,準確掌握其主要內容、實施步驟和工作要求,增強落實農村義務教育經費保障機制工作的自覺性和責任感。
學校還加大宣傳力度:利用標語、墻報,采取多種形式,向社會廣泛宣傳免除中小學學雜費的政策、實施步驟和工作要求,做到人人皆知。從而使黨和政府的這項惠民政策家喻戶曉、深入人心,讓亂收費沒有生存的環(huán)境。
四、落實責任強化管理
在學校財務管理方面,我校及時做好在校學生情況、教師情況、辦學條件情況、教育經費需求情況等基礎數據的統計工作,堅決杜絕虛報、超報現象。對學校資金做到科學預算,合理支出。
各項專項資金做到按照國家規(guī)定的開支范圍使用,嚴格執(zhí)行專款專用,公用經費全部投入到“過日子”、教育教學、教師培訓和設施的'日常維修維護上,沒有將公用經費用于人員工資、津貼、補貼、獎金等。
五、規(guī)范收費加強督查
近幾年來,學校只按規(guī)定允許書店、保險公司、郵政局在校門外收取學生的教學輔助讀物款,除此以外,沒有收取任何費用。對每一項收費的依據和標準,學校都要告知家長,讓群眾心里明白,堅決杜絕了亂收費和搭車收費現象。學校的各項開支也嚴格進行預算報批,并及時公示支出項目和金額,明明白白花每一分錢。
學校教師也參與了對教育經費安排使用。讓亂收費在學校沒有滋生土壤,從而使農村義務教育工作成為德政工程、民心工程和陽光工程。為農村義務教育工作的順利實施鋪設了一條陽光大道。
整改報告范文 篇3
教育局檢查組5月9日對我站財務工作進行了檢查,針對檢查情景,現將整改情景匯報如下:
一、領導高度重視
組織學習教學育局有關財務文件,提高認識。要求財務人員,掌握財務制度,查找問題,認真反思,找差距,尋原因。使財務工作做到精、準、細、嚴。
二、存在的問題,及整改情景
1、財務人員沒有從業(yè)資格證。
2、未完全執(zhí)行中小學生公用經費使用辦法。
3、財務票據不規(guī)范。
4、固定資產登記手續(xù)不規(guī)范。
5、資金管理不規(guī)范。
6、存在購置設備30000元以上,未履行向教育局領導審批程序。
7、貧困生補助資料不全。
三、針對實際情景,進一步規(guī)范財務管理,嚴格按照有關會計制度核算收支,認真整改存在問題。
1、財務人員沒有從業(yè)資格證。準備參加培訓,理解專業(yè)知識培訓,取得從業(yè)資格證。
2、杜絕福利、獎金、津貼、加班等人員費用支出。公用經費不能用作對其教師的任何勞務費支出。
3、對于寄宿生生活補助費用,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理制度。
4、規(guī)范固定資產登記手續(xù),隨時發(fā)生,隨時登記,作到不積累,不遺漏任何一筆手續(xù)。
5、規(guī)范資金管理,對于上級撥款資金,專款專用。嚴格遵守財務制度,堅決杜絕使用大額現金支付,收款收據、白條報賬等現象發(fā)生。首先要明白發(fā)票的定義:發(fā)票是記錄經濟業(yè)務,明確經濟職責的一種書面證明。
①用款計劃不規(guī)范。對于辦公經費和購買實物的報告要報多少拔付多少,對于工程類的報告不能全部支付,要到工程驗收完成后才全部拔付,以免造成很多資金流入學校而跨期間不結帳。(用款計劃是在校長的帶領下,有財務、總務、教務和教師代表。要經這五類人員的商討后所得出的用款計劃,方為有效合法的計劃。)
②簽字不規(guī)范:三簽字和領導簽字不規(guī)范,三簽字是指經辦人簽字、實物接收人或保管人簽字和領導簽字,經辦人要簽明用途,領導要根據不一樣的發(fā)票要簽明同意報銷、同意支付、同意匯款、同意轉賬等字樣。簽字的同時一般不允許出現代簽字現象,當出現需要代簽字的時候要寫明經xx×同意xx×代簽。
③發(fā)票金額和清單金額不相符;對于購買辦公用品的發(fā)票,當發(fā)票金額與清單金額不相等的情景,將作為作廢發(fā)票;對于就餐發(fā)票,當發(fā)票金額大于清單金額時以清單金額為準,當發(fā)票金額小于清單金額時以發(fā)票金額為準,簡單說就是就低不就高。
④工程類發(fā)發(fā)票要付雙方所簽定的合同、會議記錄、預算報告、驗收報告等;大規(guī)模的購買物品要有銷售方和購買方所簽定的合同,預算報告、物品清單,保管人要在清單上一一鉤對。其中購置電腦類電器發(fā)票,要有配置清單,要用配置的材料來評估物品的價格。
⑤不能出現湊票報賬,發(fā)票和清單上的單位名稱要一至,在一次經濟業(yè)務中,面額相同的發(fā)票該連號的必須要連號,該斷號的必須要斷號。
⑥白條是我站存在的`一個重大問題,大多為勞務費。自起,要向稅務部門交納勞務費稅金,取得相應的發(fā)票,得以規(guī)范資金的管理。
⑦外出培訓學習或團體出行等上級所組織的活動,應嚴格按出差的標準執(zhí)行。
⑧財務公示要成為各校的一種制度,每一月末要向教師公示出本月的收支明細賬,公示欄下要寫明監(jiān)督電話:......并照照片存檔,以照片作為公示的證明,期望廣大教師監(jiān)督。
6、在購置設備時,凡使用資金超過3000元,堅持向教教輔站打報告,上3萬以上的報告要經教育局領導簽字,學校方可實施。杜絕采用分割方式使發(fā)票不滿3萬元。
7、對于貧困生資料問題,要嚴格按照規(guī)范要求,收齊資料,存檔備查。今后,我們將按照財務制度管理經費,按照教育局要求嚴格把關,加強管理,不斷積極、使工作規(guī)范化、制度化。
整改報告范文 篇4
1、針對“施工單位沒有對現場施工和材料進場進行報驗”這一項,我部進行以下整改:對施工承包商的資質、管理人員資質、特殊工種資質、施工組織設計、焊接工藝評定、規(guī)程等工程資料送監(jiān)理處報審,經現場監(jiān)理檢查驗收合格,予以施工;對進場材料進行報驗,經現場監(jiān)理見證取樣、送樣進行復試,檢測合格,予以施工。
2、針對“現場已經焊接64道焊縫,目前沒有焊接工藝評定和焊接作業(yè)指導書”這一項,我部進行以下整改:
由本部技術負責人對油建二公司技術質量中心編制編號為HP—016—20xx的焊接評定資料進行技術分析,具有和本工程相同的質量控制程序,因此依據此焊接工藝評定編制焊接工藝規(guī)程,并據此施工。現場焊接的64道焊縫依據了其它工程的焊接工藝評定制定的焊接工藝規(guī)程進行的施工,經監(jiān)理、基建科和監(jiān)督站三方的確認焊接64道焊縫依據的焊接工藝規(guī)程與根據編號HP—016—20xx的焊接評定資料編制的焊接工藝規(guī)程一致,經檢測工藝符合標準。要求施焊人員將焊接工藝規(guī)程粘貼在焊機表面,焊工嚴格按照焊接工藝規(guī)程中的標準和要求進行施焊。
3、針對“施焊條件不合格,沒有清理管口”這一項,我部進行以下整改:將焊接工藝規(guī)程粘貼在焊機表面,焊工嚴格按照焊接工藝規(guī)程中的`標準和要求進行施焊,采用SMAW焊接方法,采用E4315型號焊條,分3層焊接,焊接前使用砂輪進行管口清理,焊接每道口之前進行層間清理,采用砂輪打磨清根,確保焊接質量。
4、針對“現場沒有焊接施工記錄,沒有施工過程質量控制”,我部進行以下整改:對當日完成的焊口經自檢合格并做好管道焊接工作記錄后,報項目監(jiān)理部提出檢測申請,監(jiān)理部確認合格后進行后續(xù)施工。將焊接工藝規(guī)程粘貼在焊機表面,焊工嚴格按照焊接工藝規(guī)程進行施焊,分部分項工程完工后及時向監(jiān)理部報驗,我部還制定了質量保證措施,確保工程質量達到規(guī)定的標準。
5、針對“管材環(huán)氧粉末防腐層不均勻,設計400um,在西側實測10根管材防腐層,有6根管材防腐層厚度在229um—368um,不符合SY/T0315—20xx標準的規(guī)定”這一項,我部進行以下整改:在基建科、監(jiān)理部和質監(jiān)站的監(jiān)督下,對現場的所有甲供管材進行檢查,發(fā)現存在防腐層厚度不合格的管材共計16根,全部予以更換。再次進場的材料進行報驗,經現場監(jiān)理見證取樣、送樣進行復試,檢測報告合格,予以施工。
建設單位代表: PMC代表:
EPC代表: 設計單位代表:
施工(檢測)單位代表: 監(jiān)理單位代表:
公 章 公 章
年 月 日 年 月 日
整改報告范文 篇5
為了強化我園的安全工作,增強全園教師和幼兒以及幼兒家長的安全責任意識,確保幼兒人身、飲食安全,保證幼兒快樂健康成長,根據教育局的通知,針對我園實際情況,對我園校園校舍、食品衛(wèi)生、疾病預防、安全接送等方面進行詳細周密的自查,發(fā)現問題及時整改現將整改情況匯報如下:
一、思想重視,提高意識我園成立了以陳實園長為第一責任人的幼兒園安全整改工作領導小組,針對各項具體安全工作開展排查活動同時召開幼兒園老師集體會議,學習上級有關文件,要求教師提高責任意識,增強安全常識,切實認識到幼兒安全工作的重要性,保證把孩子教育好,管理好,保護好,讓家長放心地將幼兒交到我們的'手中
二、對校園校舍、食品衛(wèi)生、疾病預防、學習活動玩具和運動器械等方面的排查和整改
1、對校園校舍的安全檢查根據有關精神及規(guī)定,幼兒園集體對活動室、午休室、食堂等重點防火場所進行排查,對電源、電線進行改裝處理,對教室內的插座進行"不用即封"處理,將墻面外露的插座用膠帶封住,將拖線插座放在高處(孩子夠不著的地方)使用,消除一切不安全的隱患檢查消防器材的使用情況并對幼兒及教師進行應急預案知識教育,確保緊急情況下幼兒和教職工能夠有秩序地安全撤離、疏散
2、對食品衛(wèi)生的安全檢查幼兒園對食堂衛(wèi)生情況進行了一次深入地檢查,徹底清除衛(wèi)生死角,對于各種不衛(wèi)生的隱患和習慣及時進行處理更新廚房工作人員認真學習和嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法等文件的規(guī)定,并簽訂食品飲食衛(wèi)生責任狀學校加強對食品采購、供貨、加工等關口的管理,確保所購食品和原料衛(wèi)生安全,符合國家食品衛(wèi)生要求存放食品和原料的場所有專人管理,非直接工作人員不得接近;嚴格生熟分放和加工處理制度,嚴格執(zhí)行飯菜當日制作,當日食用制度,以防隔夜飯菜對幼兒身體健康造成危害對幼兒園進行滅鼠除蟑,清除各種寄生蟲,防止各類傳染病的發(fā)生滅蠅藥專人專點妥善保管,單獨存放,嚴格執(zhí)行用藥、清理和管理制度
3、對幼兒學習活動玩具和運動器械情況管理的檢查將各種游樂設施進行加固處理,對教具和玩具進行消毒和檢查,將不合格的玩具進行銷毀室內桌椅和寢室床具也整體進行了一次維修,徹底檢查了班級的物品擺放,消除了隱患
4、幼兒安全常識教育情況各幼兒教師結合課堂教學對幼兒進行安全知識的滲透,讓幼兒具備簡單的防火、防電、防水、防病、防騙常識,并利用接送幼兒的時候與家長進行溝通,讓家長配合幼兒園的安全工作四聯幼兒園
整改報告范文 篇6
根據《國務院辦公廳轉發(fā)教育部等部門關于進一步加強學校體育工作的若干意見的通知》要求,我們對照阜寧縣教育體育局體衛(wèi)藝科的《中小學體育工作督導評估指標體系》認真領會文件精神,結合本校實際對照通知要求,查缺補漏扎扎實實地組織開展了自查工作。現將自查情況匯報如下:
一、基本情況
公興小學在校學生778名,教職工55名,現有小學體育專職教師1名,學歷達標率100%.
二、自查工作情況
從自查情況看,公興小學能全面貫徹黨和國家教育方針,認真實施《學校藝術教育工作規(guī)程》、《中小學體育工作督導評估指標體系》等法規(guī)和教育局有關文件精神,高度重視學校體育衛(wèi)生與藝術教育工作,并把其作為素質教育的突破口,貫穿于學校教育教學活動全過程。通過全校師生的不懈努力,我校基礎原本較為薄弱的學校體育衛(wèi)生藝術工作逐步步入了良性發(fā)展的軌道。
體育是學校教育的重要組成部分,學生德智體美全面發(fā)展是我國長期堅持的教育方針和目標。從自查情況看,公興小學從領導到教師對體育工作的認知與理解、態(tài)度與情感、觀念與理念等都有了明顯變化,校領導和各班主任老師都能把體育工作納入學校長遠規(guī)劃和年度工作計劃之中,加強了體育教學工作,通過舉辦運
動會、體育單項比賽、校園藝術節(jié)活動等,有力地推動了學校體育工作的整體發(fā)展。主要體現在:
1、認真學習宣傳,使體育工作重要性深入人心
近年來,學校體育教學與常規(guī)工作改革力度較大,特別是體育科目進入新課程后,所倡導的“保證中小學生健康成長”的思想,使廣大教師大大增強了搞好學校體育工作、提高學生體質健康水平的責任感和緊迫感、積極性和主動性,為學校體育工作發(fā)展奠定了基礎。
2、健全組織機構,落實工作責任
學校設有主管體育工作小組,承擔教研課題,開展了一系列教研活動,真正做到了有計劃、有措施、有活動、有效果、有考核、有評價,從而形成了一個全校上下齊抓共管的學校體育工作格局。
3、加大體育設施投入,狠抓常規(guī)教學活動
器材設施是體育教學和活動的物質基礎。近幾年來,通過上級部門配置和學校自制等辦法,體育設施和器材按《標準》得到了進一步充實和更新,基本滿足了體育教學和運動訓練需要。一是通過發(fā)動師生自制體育教具、器材,增加器材設施,基本可以滿足體育課教育教學和活動需要。二是加強了運動場地建設。在各級黨委、政府的重視和支持下,公興小學在征地過程中同步規(guī)劃運動場地,新修了標準較高的操場;從而保證了學校正常開設體育課,開展體育運動,確保學生經常性鍛煉的需要。三是體育教學常
規(guī)及活動得到了加強。各班級都能把體育與健康課教學始終作為學校體育的中心工作,嚴格按國家中小學體育與健康課程標準要求,列入課表、保證課時,實際中基本做到了開齊課程,開足課時,達到了有教材、有教師、有場地、有器材、有計劃、有課時、有活動、有考核的“八落實”目標,體育教學常規(guī)和管理工作得到了加強。“兩課(體育課、活動課)兩操(課間操、眼保健操)”成為一項常規(guī)制度得到堅持,特別是大課間操和大課間活動受到重視和加強,大課間活動以全體學生做規(guī)范廣播體操為主體,輔之以其他活動形式。同時,公興小學堅持每年舉辦田徑運動會、體育單項比賽、趣味運動會,落實學生每天體育鍛煉一小時的'規(guī)定,體育的競技功能得到了有效體現。
4、以“健康第一”思想為指導,積極實施《國家學生體質健康標準》
為了貫徹執(zhí)行《國家學生體質健康標準》,公興小學為《標準》的實施制定了詳細的計劃和步驟,將之納入《國家學生體質健康標準》上報測試數據庫中。
三、存在問題
1、對學校體育工作的重視程度還有待于進一步提高,支持和幫助還有待于進一步加大。特別是在中央7號文件頒發(fā)以來,取得了明顯進展,各級黨委、政府教育部門重視程度提高。但是學校體育基礎仍相當薄弱,需要大力支持 。如學校運動場地建設上,
資金存在很大缺口。使學校開展體育教學和活動受到極大限制,學校開展體育活動、教育教學、學生體育鍛煉均受到制約,也影響學生身體健康素質的提升。
2、學校體育發(fā)展的外部環(huán)境氛圍還有待于進一步營造,形成內外合力,擴大學校體育的社會支持度仍有待于加強。從自查中看到,多數學校體育工作制度方面還比較滯后。
3、學校體育經費嚴重不足,制約學校經常性體育活動的規(guī)范開展。從自查看,列支專項學校體育經費仍很少,學校開展體育活動(包括運動會),多是擠出學校有限公用經費進行,導致學校體育賽會規(guī)模相對較小,項目較少,學生參與面有限。同時體育比賽等激勵機制也不太健全和完善;陽光體育運動的影響、學生全員參與、走向自然、走在陽光下運動還有諸如經費等諸多限制而顯得不夠深入。
4、學校公共衛(wèi)生工作亟待進一步加強。從自查看,學校目前的常規(guī)體檢、突發(fā)傳染病預防,常見病防治、衛(wèi)生健康教育等還有些方面仍不盡如人意。
今后,我們以這次督導評估中小學體育工作為契機,對照《評估指標體系》,對薄弱的工作將大力加強,全面貫徹執(zhí)行中央7號文件,大力推進實施《國家學生體質健康標準》,做好學生體質健康測試數據上報工作,建立監(jiān)測學生體質健康制度。規(guī)范學生常規(guī)體檢,健全監(jiān)測、評估學校體育工作的體系和機制,加快學校體育工作健康可持續(xù)發(fā)展,促進學生體質健康水平不斷提高。
整改報告范文 篇7
9月27日,xx縣安全生產委員會組成聯合檢查組,對xx物業(yè)管理有限公司所服務的小區(qū)進行安全大檢查。通過檢查,物業(yè)公司所屬服務范圍內還存在很多問題,物業(yè)公司進行了認真的疏理,采取有效措施進行整改,現將整改情況報告如下。
一、成立機構,加強領導
為了切實抓好整改工作,物業(yè)公司成立由總經理黃xx擔任組長、副總經理張xx任副組長、水電工程部主管黃xx、保安主管張xx、保潔主管張xx為成員的整改工作領導小組,具體負責整改期間的組織協調、開展實施、上情下達、下情上報等項工作。
二、認真疏理,分步實施
8月27日,縣安委會聯合檢查組進行安全檢查后,發(fā)現xx物業(yè)公司所屬服務區(qū)域內還存在各類安全隱患。主要存在問題是:消防設施、消防器材不配套、滅火器過期、違規(guī)停放電動車、占用消防通道、發(fā)電機房存在安全隱患、安全標志不配置、設置不符合標準等問題,物業(yè)公司對存在問題進行了認真的疏理,共計疏理出18條整改內容。針對存在的問題,物業(yè)公司提出了“找準問題,分步實施、穩(wěn)步推進”的辦法進行整改,即:8月27日至9月5日,為第一階段,主要工作任務是成立機構、疏理問題、制定方案、明確任務;9月6日至15日,為第二階段,工作任務是深入檢查、摸清底子、做好計劃、物資就位;9月16日至27日為第三階段,主要任務是消防器材配置、安裝電動車充電設備、清理通道、安全標志的配置、規(guī)范管理。
三、認真整改,成效明顯
為了認真抓好整改工作,確保取得明顯成效,徹底消除安全隱患,保障小區(qū)業(yè)主愉快的度過一個歡樂、文明、祥和、安全的春節(jié),元月中旬以來,物業(yè)公司投入資金數萬元,購買車輛識別糸統一套、配置了30多個消防滅火器,安裝了能夠容納40輛電動車的3個充電樁,制作安裝了35塊安全標志,接通了發(fā)電機房進出口線路,安裝了發(fā)電機房防火門。通過一個月時間的整改,如今,xx物業(yè)公司所服務的'小區(qū)出現了喜人景象,業(yè)主自覺性大大提高,未經同意不擅自私拉電線,按照要求到指定地點給電動車充電;隨著高清智能車輛識別管理系統投入使用,做到了車輛入庫(位)停放,電動車按要求到指定位置停放,杜絕了電動車占用消防通道停放的現象,清除了消防安全隱患,降低了安全風險,為業(yè)主平安過春節(jié)打下了良好的基礎。
四、加強管理,繼續(xù)完善
通過一個月時間的整改,狠抓各項整改措施的落實,取得了一定的成效,但在整改工作中還有不到位之處。在下步工作中,還需加大管理力度,繼續(xù)完善各項規(guī)章制度,認真開展“回頭看”活動,鞏固整改成果,把新近出現的問題消滅在萌芽狀態(tài),以嶄新的面貌迎接春節(jié)的到來。
整改報告范文 篇8
縣農險辦:
為進一步規(guī)范我鎮(zhèn)政策性農業(yè)保險工作,在展業(yè)承保、投保查勘、定損、理賠等關鍵操作環(huán)節(jié)中的落實,依據縣農險辦(20xx)01號文件要求,根據摸排、查找存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),研究制定整改措施,現將活動情況匯報如下:
一、強化領導、明確責任
為強化領導,明確責任,20xx年6月3日下午鎮(zhèn)黨委專門召開會議,研究開展政策性農業(yè)保險“回頭看”活動,首先我鎮(zhèn)成立了以分管農業(yè)的領導任組長,鎮(zhèn)農技站、三農保險服務站及各村協保員為成員的政策性農業(yè)保險“回頭看”活動領導小組,并對具體工作進行明確分工,責任到人。
二、加大宣傳、營造氛圍
政策性農業(yè)保險屬于民生工程,通過一年來的試點,部分干部、群眾對這項政策有了進一步了解,思想上有了較大提高,但還有少數干部、群眾對這項政策存在糊涂認識,在投保、報災、理賠等方面處于被動狀態(tài),從而給政策性農業(yè)保險工作的正常開展帶來一定的難度。
針對上述情況,結合政策性農業(yè)保險“回頭看”活動,我鎮(zhèn)通過會議、短信、宣傳欄、發(fā)放明白紙等形式加大宣傳力度,讓廣大干部、群眾進一步了解政策性農業(yè)保險政策,提高參保意識,同時讓廣大干部、群眾參與到全鎮(zhèn)政策性農業(yè)保險工作中來,為推行政策性農業(yè)保險工作營造良好的工作氛圍。
三、集中精力、查擺到位
按照市“回頭看”活動實施方案和我鎮(zhèn)開展此項工作的職責分工,進行認真的摸排、查找,其自查結果如下:
1、職責分工情況,我鎮(zhèn)成立了政策性農業(yè)保險試點工作領導小組,負責對全鎮(zhèn)政策性農業(yè)保險工作的領導。同時成立了三農保險服務站,具體負責保險業(yè)務的`辦理,在政策性農業(yè)保險工作中全鎮(zhèn)做到五到位,即辦公場所到位、分工到位、責任到位、職責到位、獎懲到位。
2、農業(yè)承保情況,目前承保業(yè)務均采取委托辦理方式。在去年,保險經辦機構與協保員之間雖然明確了各自的權利、義務和職責,但還沒有簽訂委托代辦協議。承保時也沒有向投保人開據正規(guī)票據,這也是查擺中存在的主要問題。
3、保險理賠情況,保險經辦機構都能嚴格履行保險合同義務,無拖賠、錯賠和無理拒賠現象。查勘報告記錄真實、完整,定損合理,無隨意更改理賠標準現象,理賠結果均及時在村、組張榜公示,賠款全部通過“一卡通”發(fā)放到戶。
四、制定措施、狠抓落實
針對摸排、查找出來的主要問題,我鎮(zhèn)制定出切實可行的整改措施。對檢查中存在上級保險經辦機構與協保員沒有簽訂委托代辦協議問題,明確專人負責聯系,具體落實。對于承保時沒有及時向投保人開據正規(guī)票據問題,由鎮(zhèn)三農保險服務站負責與縣保險經辦機構聯系,領取票據發(fā)放到協保員手中。對農技干部沒有充分發(fā)揮一線作用,由鎮(zhèn)農保領導小組負責召開全鎮(zhèn)農技干部會議,明確分工,責任到村、隊、戶、田塊。對于整改措施落實情況,我鎮(zhèn)將再次組織“回頭看”檢查,確保政策性農業(yè)保險在我鎮(zhèn)健康發(fā)展。
整改報告范文 篇9
為深入推進依法行政,加快法治城管建設,切實尊重和保障公民合法權益,積極回應群眾關切,及時解決群眾關注的突出矛盾和問題,根據《XX市XX區(qū)人民政府依法行政工作領導小組辦公室關于做好依法行政突出問題承諾整改工作的通知》文件要求,現就我局依法行政突出問題承諾整改工作情況匯報如下:
一、存在的問題
根據區(qū)人民政府依法行政工作小組的要求,分局通過自查自糾等方式梳理出如下五個依法行政突出問題。
(一)法律法規(guī)宣傳不夠深入。
(二)執(zhí)法方式需進一步改善。
(三)投訴處理不及時。
(四)證據比較單一,不夠全面。
(五)對自由裁量權把握不夠準確。
二、整改情況
(一)強化領導,夯實工作基礎
為認真貫徹落實區(qū)政府加快建設法治政府,加快法治城管建設,落實解決依法行政、行政執(zhí)法中存在的突出問題,分局成立依法行政、行政執(zhí)法突出問題整改工作領導小組,組成人員如下:
組長:
副組長:
成員:
(二)分項強化,制定整改措施
通過自查自糾等方式梳理出依法行政突出問題后,分局根據五個依法行政、行政執(zhí)法突出矛盾和問題制定了一一對應的措施,一是深入推進法制宣傳、強化普法工作機制;二是進一步完善投訴處理工作機制、細化投訴處理工作責任,三是大力推行柔性執(zhí)法、創(chuàng)新執(zhí)法方式;四是規(guī)范行政執(zhí)法程序、強化證據收集工作;五是規(guī)范行政處罰標準、細化自由裁量標準。大力加強依法行政突出矛盾和問題整改工作力度,從措施上保障整改工作基礎,確保整改工作落到實處,取得成效。
(三)明確目標,落實整改工作
根據區(qū)依法治區(qū)工作領導小組依法行政突出問題專項治理工作部署安排,分局將此次集中整改分為宣傳發(fā)動、集中整改、鞏固提升三個階段進行。在宣傳發(fā)動階段分局通過制定整改工作方案提高各部門認識到整改工作對于解決依法行政和行政執(zhí)法中存在的突出問題和矛盾的必要性和重要性,從而強化整改工作責任意識。在集中整改階段,各責任股(室)、中隊(組)嚴格按照整改工作方案開展整改工作。在接到投訴后,相關責任人員立即進行登記送審,經領導審簽后,立即交付責任單位,由責任單位前往調查核實并進行處理,并對處理結果進行反饋,由責任人員統一受理統一回復;在辦案中嚴格按照辦案程序實行調查、審核、決定三分離制,對重大案件進行集體討論,確保行政執(zhí)法程序合法,同時規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權,以最全規(guī)范、最優(yōu)標準、最小自由裁量保障行政執(zhí)法行為在實體上合法、合理、合情,保證行政執(zhí)法行為的合法性、合理性和可接受性,避免執(zhí)法隨意性、不公正。在鞏固提升階段,各股(室)、中隊(組)堅守責任崗位大力強化工作力度,強力推進整改工作深度,確保整改工作取得成效,并就此次整改工作進行了深入的交流總結,以此次整改為契機積極梳理城市管理工作缺陷,探索城市管理、行政執(zhí)法新方式方法。
三、下步工作計劃
今后,分局將一如既往按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,狠抓法治城管建設及依法行政工作,進一步提高全局干部職工依法行政、依法執(zhí)法、依法管理水平,全面推進依法行政工作。
(一)強化領導,層層推進。建立健全行政執(zhí)法責任制、公示制,評議考核制、過錯責任追究制,做到領導親自抓,負總責。形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局;健全領導接訪日制度,及時替群眾解法析法,為民排憂解難,確保無群眾越級上訪現象;繼續(xù)推進普法教育例會制度,切實使普法學習教育活動作為日常工作來抓。
(二)強化學習,提高認識。堅持學習例會,在全局掀起依法治區(qū)的新熱潮;采取“走出去、請進來”的學習方式,鼓勵我局工作人員參加各類執(zhí)法培訓,提高干部職工的`法律知識水平;采取量化考評制度,對執(zhí)法人員定期考核,檢驗執(zhí)法人員的法律意識,選派作風硬朗、執(zhí)法嚴格的工作人員充實到一線隊伍中,打造高素質的執(zhí)法隊伍。
(三)狠抓管理,提高水平。堅持“建章建制、嚴格管理”的原則,不斷完善各項規(guī)章制度,以制度管人管事,要切實抓好執(zhí)法隊伍的教育整改,經常組織行政執(zhí)法人員圍繞執(zhí)法、執(zhí)紀、勤紀、廉政等方面出現問題,進行自查自糾,針對隊伍中存在的問題,開展專題教育整頓,糾正隊伍中存在的思想、紀律、作風等問題,營造良好的執(zhí)法風氣。
“依法行政、文明執(zhí)法”是XX區(qū)城管分局一貫的宗旨。依法治區(qū)是一項長期的工作,在今后的工作中我們將在區(qū)委、區(qū)政府的領導下,緊緊圍繞《XX區(qū)依法治區(qū)綱要》,切實推進依法治區(qū)工作,規(guī)范行政執(zhí)法程序,強化行政執(zhí)法監(jiān)督,使城市管理工作再上新臺階,為實現三大戰(zhàn)略、五區(qū)目標,建設美麗幸福XX做出新的貢獻。
整改報告范文 篇10
根據區(qū)委、區(qū)政府關于開展“馬上就辦、辦就辦好”專項活動的工作安排和任務部署,xx鄉(xiāng)黨委、政府高度重視,把貫徹落實“馬上就辦、辦就辦好”活動作為首要的政治任務和推動各項工作開展、提高行政效率及服務質量的重大機遇來抓,做到領導重視、思想認識、工作創(chuàng)新、措施落實到位,推動了機關作風進一步好轉,行政效率和服務質量進一步提高,逐步形成了用制度管人、靠制度管事的長效機制,人民群眾的滿意度大幅提高,機關的凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力進一步增強。
一、基本情況
自“馬上就辦、辦就辦好”活動實施以來,xx鄉(xiāng)黨委政府高度重視,組建了“馬上就辦、辦就辦好”工作領導小組,印發(fā)了《xx鄉(xiāng)開展“馬上就辦、辦就辦好”工作實施方案》,并下發(fā)至各村、鄉(xiāng)直各單位給予貫徹落實。通過xx鄉(xiāng)網站將“馬上就辦、辦就辦好”活動的工作情況等有關內容以信息新聞報道等形式在網上對外公布。要求鄉(xiāng)黨政辦建立健全和梳理相關機關制度,要求每個機關人員佩戴胸卡上崗,不許使用辦公電腦作與工作無關的玩游戲等事情,遵守《xx鄉(xiāng)機關干部人員歸口管理制度》等一系列效能制度。要求鄉(xiāng)直各辦站所在辦公場所制作懸掛工作流程圖、辦事指南、工作人員勤政廉政監(jiān)督臺和去向牌,公布投訴電話,狠抓工作落實,有效暢通了群眾辦事渠道,提高了辦事效率,提升了服務質量,促進了效率機關、和諧機關建設。
二、貫徹落實“馬上就辦、辦就辦好”活動的主要做法
(一)領導重視,加強組織。我鄉(xiāng)高度重視“馬上就辦、辦就辦好”活動貫徹落實工作,召開了 “馬上就辦、辦就辦好”活動專題會議,成立了以鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長為組長,副書記兼紀委書記為副組長,各辦站所負責人為成員的“馬上就辦、辦就辦好”工作領導小組,為開展好“馬上就辦、辦就辦好”活動提供了強有力的組織保障。
(二)強化學習,提高認識。按照動員、學習、要求、深化、落實的原則,堅持集中學習與廣泛自學相結合,組織全鄉(xiāng)干部職工集中學習相關“馬上就辦、辦就辦好”活動和“駐村夜訪”活動知識7次,發(fā)放學習資料200多份,每人撰寫心得體會暨駐村夜訪民情日記各1本。根據實際,提出具體要求,切實增強執(zhí)行“馬上就辦、辦就辦好”活動的責任感和緊迫感,抓緊制定相應的工作措施和辦法,切實把 “馬上就辦、辦就辦好”活動貫徹到具體工作中,落實到實際行動上。
(三)形式多樣,有效落實。為切實轉變機關作風,提高服務水平,真正解決現實問題,我鄉(xiāng)結合自身實際,突出重點,狠抓落實,確保了把“馬上就辦、辦就辦好”活動引向深入。
一是及時制定實施方案。按照區(qū)委、區(qū)政府關于開展“馬上就辦、辦就辦好”活動的有關通知要求,我鄉(xiāng)及時研究制定了《xx鄉(xiāng)開展“馬上就辦、辦就辦好”工作實施方案》。對照“馬上就辦、辦就辦好”活動的要求,進一步健全完善了上下班出勤制度、學習制度、干部歸口管理制度、駐村夜訪制度等。
二是加大公示制度,擴大宣傳范圍。按照實施“馬上就辦、辦就辦好”活動的要求,我鄉(xiāng)將工作流程圖、職權目錄、機構設置、服務承諾、辦事人員勤政廉政監(jiān)督臺、工作人員去向牌、“馬上就辦、辦就辦好”活動實施方案、公開指南、投訴電話等相關材料進行了相應的內外部公開公示。把貫徹落實“馬上就辦、辦就辦好”活動與實際工作有機結合起來,與提高廣大黨員干部隊伍的素質結合起來,與強化機關效能建設結合起來,充分利用黑板報、公開欄、網站等方式大張旗鼓地宣傳,為“馬上就辦、辦就辦好”活動的推行營造了良好氛圍。充分利用日常開展教育、監(jiān)督、管理和機關會議等有利機會,宣傳貫徹“馬上就辦、辦就辦好”活動的基本要求,把“馬上就辦、辦就辦好”活動的精神宣傳貫徹到廣大干部群眾中去。
三是進行工作任務分解。按照工作部署和要求,將急需辦理的工作事項分解到各辦站所,明確責任主體,擬定崗位職責、工作流程、服務內容、問責事項等內容,為活動開展搭建了科學平臺。
四是統一制作工作牌(機關人員胸卡)。將每位領導、干部、職工的姓名、職務、部門清晰標注在工作牌(機關人員胸卡)和工作人員勤政廉政監(jiān)督臺上,并要求機關人員每天上班佩戴胸卡,方便監(jiān)管對象了解辦事人員身份,接受群眾監(jiān)督。
五是制定相關的配套措施。一是建立接待登記制度。由鄉(xiāng)黨政辦牽頭統一制作登記冊,針對監(jiān)管對象前來或以電話形式咨詢、辦理業(yè)務、反映問題、投訴或舉報的,詳實記錄接待時間、接待方式、服務對象的姓名、接待工作人員的姓名、辦理事項、辦理結果等內容,以備查詢和考核。二是建立監(jiān)督制度。向社會公布執(zhí)行“馬上就辦、辦就辦好”活動制度,接受社會各界的`監(jiān)督方式和電話(掛靠在鄉(xiāng)紀委,xxxx-2207xxxx),及時受理和處置有關執(zhí)行“馬上就辦、辦就辦好”活動的投訴和舉報,采取各種方式單位和職工執(zhí)行“馬上就辦、辦就辦好”活動的情況進行監(jiān)督檢查,及時糾正和問責執(zhí)行“馬上就辦、辦就辦好”活動不力或造成不良影響的行為。
六是與日常監(jiān)管相結合。把“馬上就辦、辦就辦好”活動的開展做為促進整體工作的重要抓手,切實抓好貫徹落實。例如,根據群眾舉報,近來先后查處各類電話、信件關于國土建房、社保金等方面舉報案件2起,有效促進矛盾糾紛的處理和解決,促進了社會和諧。
三、取得的成效
通過實施“馬上就辦、辦就辦好”活動,取得了以下成效:一是全鄉(xiāng)上下牢固樹立了為人民服務的宗旨意識,不斷創(chuàng)新服務理念,提高了機關的服務水平和服務質量。二是各辦站所的工作作風和整體面貌明顯好轉。三是內部管理日趨規(guī)范、科學,制度建設基本完善,自身建設有較大進步和提高。
四、存在問題和下步工作意見
xx鄉(xiāng)貫徹落實“馬上就辦、辦就辦好”活動取得了階段性工作成效,但由于條件的限制,在“馬上就辦、辦就辦好”活動的實施過程中存在一些問題和不足。主要表現在:“馬上就辦、辦就辦好”活動在實施過程中存在配套措施還不夠完善,操作中靈活性還有欠缺。
下一步,xx鄉(xiāng)將繼續(xù)按照全區(qū)深入貫徹落實“馬上就辦、辦就辦好”活動的總體安排和任務部署,以自查整改活動為動力,進一步抓好貫徹落實。
一要進一步加強領導。充分發(fā)揮鄉(xiāng)貫徹落實“馬上就辦、辦就辦好”工作領導小組及辦公室的領導職能,進一步對辦公室工作人員進行細化分工,切實抓緊抓好此項工作。二要進一步加強學習和宣傳。安排專門時間,認認真真、原原本本、反反復復學習有關文件、講話和背景材料,切實掌握實行“馬上就辦、辦就辦好”的意義、基本原則和主要內容,進一步加強對“馬上就辦、辦就辦好”活動的學習理解和把握,確保“馬上就辦、辦就辦好”活動科學實施。三要進一步加大問責力度。按照行政問責的要求,做好管轄范圍內行政問責的投訴受理、調查處理,對在行政決策、行政執(zhí)行、行政監(jiān)督檢查等關鍵環(huán)節(jié)中,不履行或不正確履行職責、不作為和亂作為并造成不良影響和嚴重后果的,加大問責工作力度,切實維護“馬上就辦、辦就辦好”活動的嚴肅性。
總之,我們將以本次自查整改活動為契機,在今后的工作中,進一步規(guī)范完善辦事程序,不斷提高執(zhí)行力和公信力,為更好的服務社會、服務群眾,建設和諧xx做出新貢獻。
整改報告范文 篇11
關于服裝車間的整改措施
尊敬的學校領導:
在學校領導的關心和支持下,我校服裝專業(yè)設備投入逐年加大,保證了服裝專業(yè)學生的'實踐實訓,服裝專業(yè)教研室在教務處的領導下始終不放松安全隱患的排查和監(jiān)督。通過1年的校內實訓體現出了以下優(yōu)點:一是校內實訓比校外實訓安全,沒有發(fā)生校外聾啞團伙騷擾實訓學生的情況,便于班主任管理;二是校內實訓杜絕了實習工廠不讓學生升大專的情況,今年大專學生數量明顯增多,便于班主任動員學生升大專。
為做好安全實訓,在教務處的領導下,我們主動發(fā)現隱患,做到整改,爭取做到安全無隱患,主要整改如下:
一、門口樓梯口服裝裁片,放到東門口無電源處,并用防火阻燃布覆蓋。樓梯下成品處雖然沒有電源,但要用阻燃布覆蓋,防止人為可燃事故發(fā)生。
二、車間布料遠離電源,車間內禁止手機充電或使用與生產無關的電器。
三、現在實習生產的絨布款式盡快換占用空間小的款式,限一周內長絨款式撤走。
四、做到教務處、教研室、實習班班主任和車間管理員每日排查,及時發(fā)現問題及時整改。
五、第三車間窗戶老化,沒法徹底關閉窗戶,申請更換第三車間窗戶并安裝防盜網,人為事故發(fā)生。
六、建議后勤處每月檢修一次車間電源。
服裝教研室
20xx-11-18
整改報告范文 篇12
我院在上級衛(wèi)生主管部門的正確領導下,嚴格按照xxx鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院收費標準執(zhí)行,并采取扎實有效的措施,深入開展我院的收費自查工作,取得了一定的成效,現將有關情況匯報如下:
一、嚴格執(zhí)行有關文件要求,組織臨床、收費、醫(yī)技科室醫(yī)務人員認真學習《醫(yī)療服務價格規(guī)范》,所有收費標準一律按照xx鄉(xiāng)
鎮(zhèn)衛(wèi)生院收費標準執(zhí)行。
一切財物收支納入財務部門統一管理,醫(yī)療服務價格采用一劃價三核對、不定期檢查、院領導抽查的方式進行監(jiān)督與管理,杜絕亂劃價、亂收費現象。
二、加大對物價工作的監(jiān)管力度,定期組織藥品及醫(yī)療服務收費檢查,制定有力的措施,嚴查嚴管,切實糾正損害群眾利益的行為,保證廣大患者的'健康合法權益。
xx年,全年總收入xxx元整。
三、實行國家基本藥物制度以后,統一藥品網購與實行零差率價格銷售的服務渠道,各項醫(yī)療項目實行統一管理,按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)級最低標準執(zhí)行納入合作醫(yī)療報銷目錄管理執(zhí)行。
四、我院進一步公開、透明、規(guī)范收費措施,讓患者明白消費,不允許含糊、隨意、隱蔽性收費.并在門診實行了公示制度,公開了
藥品、檢查、收費項目和收費標準,讓群眾監(jiān)督,規(guī)范了收費標準。
通過加強醫(yī)院管理,維護患者利益,提升了醫(yī)療服務診療技術、
改善了服務態(tài)度、保證了服務質量、密切醫(yī)患關系、減輕社會和患者的醫(yī)療費用、提高患者滿意率。
整改報告范文 篇13
xx市郵政管理局:
貴局于20xx年5月28日對我公司安全生產經營及各項制度的建立和執(zhí)行情況進行了檢查,檢查組認真、嚴肅、全面對我司工作進行指導和評價,充分肯定了我公司所做的工作成績,同時針對我公司管理現狀中存在的不足之處,提出了中肯的整改意見。我公司針對檢查組提出的意見,迅速組織有關人員,及時地制定了相應的改正措施,進行了深刻、細致的整改工作,取得了良好的成果。
按照檢查組整改意見的要求,我們逐條落實實施,并在規(guī)定時間內整改完畢。現將整改工作的實際情況報告如下:
首先,按照貴局的要求,我司于20xx年5月30日與武威中通速遞總公司簽署了安全生產責任書,并按照責任書的要求,嚴格落實各項規(guī)章制度,確保公司正常, 有序 ,規(guī)范的運行。
第二,各項制度的建立和健全。針對我司制度不夠健全和完善的問題,我司結合貴局的要求,制定了安全檢查與事故隱患排查制度;安全例會教育培訓制度;寄遞服務用戶個人信息安全管理制度等相關的制度;建立了安全生產隱患自查臺賬,確保了各項檢查和改進措施有詳細的'記載。
第三,自20xx年05月28日起,按照貴局的要求嚴格執(zhí)行寄件客戶實名登記制度,做到了寄件百分之百的開箱驗視制度,同時,及時
在面單及預留底單上加蓋了驗視章,加強了攬件員工簽字的規(guī)范性要求。
第四,針對我司未公示警示語的問題,我司積極著手,聯系上級公司,在當日就張貼了“掃黃打非”警示語,此舉對我司的規(guī)范操作和客戶的提醒尤為重要,我司將嚴格按照貴局的要求落實執(zhí)行。
針對上述存在的問題,我司已積極進行整改,并對存在的各項安全隱患進行進一步的檢查和對比自查,以確保公司的各項操作流程規(guī)范且有序,為公司的健康發(fā)展奠定長久的基礎。
中通速遞xxx分部
20xx-05-31
整改報告范文 篇14
根據《省財政廳關于省直部門開展20xx年度項目支出績效自評的通知》(黔財績〔20xx〕23號)要求,我委對20xx年度項目支出績效目標完成情況進行了自評,針對績效自評中發(fā)現的問題,我委積極采取措施進行整改,有關情況如下:
一、績效自評情況
20xx年我委共有4個一級項目,分別為:“國有企業(yè)職教幼教退休教師待遇專項補助資金”、“國資監(jiān)管事務費”、“省有色行管辦及有色金屬工業(yè)貴陽公司包干經費”和“城鄉(xiāng)社區(qū)管理事務經費”。20xx年我委按照黔財績〔20xx〕23號文要求,對上述項目支出績效自評得分分別為100分、100分、99.5分和99.4分。
二、績效自評存在問題
針對自評中發(fā)現的問題,我委20xx年采取了以下措施進一步提高單位預算績效管理水平:
一是加強培訓學習。我委在加強內部學習培訓的同時,積極參加省財政廳組織的績效管理業(yè)務培訓,并向中介公司學習借鑒,多舉措、多渠道提升績效管理認識和能力水平。
二是加強組織保障。成立預算績效管理領導小組下設辦公室負責全委部門預算績效管理工作,將預算績效管理納入20xx年部門績效目標考核,將預算績效管理工作與相關處室和個人年度考核掛鉤。
三是完善管理制度建設。我委根據省財政廳的相關文件要求,20xx年制定了年度預算績效管理工作計劃和實施方案,并依據黔黨發(fā)〔20xx〕29號文和黔財績〔20xx〕4號文,制定了本部門全面實施預算績效管理意見、辦法,為部門預算績效管理的工作順利實施提供制度依據。
四是完善績效指標庫。為進一步提高績效目標設置的`科學性和可操作性,我委在開展20xx年度績效目標申報工作的同時,積極組織各資金使用處室(企業(yè))根據項目特點,認真梳理代表性強、可操作性強的績效指標,更新完善我委績效指標庫,為以后年度績效目標申報工作提供更好地參考。
五是加強績效運行監(jiān)控。20xx年我委在加強預算執(zhí)行進度管理,督促資金使用處室(單位)加快項目實施進度的同時,嚴格按照相關要求,啟動了1-7月績效運行監(jiān)控工作,及時掌握項目資金支出進度和績效目標實現情況,并針對監(jiān)控發(fā)現的問題及時整改,確保財政資金切實發(fā)揮效益。
六是結果應用。將20xx年度績效自評結果作為編制部門20xx年度預算和調整政策的重要依據。
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