幼兒園園長職責15篇
幼兒園園長職責1
1、全面負責親子園的人事、財務、經營、教學和安全等工作;
2、因地制宜的制定園所發展特色;
3、維護與家長及園所周邊公共關系;
4、關心、指導、員工工作生活,考核員工的工作態度與工作績效;
任職要求:
1、35周歲以上,教育相關專業,本科以上學歷;
2、具有幼兒園園長資格證書;
3、熟悉國內外學前教育領域發展趨勢和特點,具有獨立開發設計課程體系的經驗,具備對教育教學方面的指導和培訓能力;
4、具備較強的執行能力和管理能力,誠實、正直,工作敬業,喜歡孩子,有強烈的事業心和良好的職業道德;
5、具有國外幼兒園工作經驗者優先;
6、三年以上親子幼兒園或國際教育機構管理工作經驗者優先。
幼兒園園長職責2
一、隊伍管理
1.貫徹黨的教育方針和政策,執行上級黨委和教育行政部門的指示和決議。
2.負責協調、優化領導班子,最大限度發揮領導班子的整體效能。
3.根據崗位聘任制,負責聘任、調配教職員工,全面協調人際關系,調動工作人員的積極性,有效發揮各類人員的專長和優勢。
4.定期召開園務會,審議制定全園工作計劃和總結,并提出對教職工的基本要求。
5.協同黨政工團有關部門開展工作。
6.指導審閱各部門工作計劃,深入各部門檢查工作,指導協調,使計劃能按預定設想完成。
7.帶領和組織教職工進行政治、業務學習,并為他們的學習創造必要的條件,不斷提高教師隊伍的素質。
二、教科研管理
1、協同業務園長做好教育教學的管理、指導工作。
2、及時了解課題研究進展情況,負責幫助解決研究中的實際困難。
3、檢查教職工各項工作制度、常規的落實情況。
4、負責制訂招生方案并組織招生,查看新入園幼兒情況,協助班上做好新生接待工作。
5、布置各類人員工作質量評價的內容及評價標準,并按計劃開展工作。
6、向家長、社會宣傳幼兒教育重要性及有關知識,取得幼兒園、家庭、社會教育的一致性。
7、協同業務園長開展教師培訓工作。
三、后勤管理
1、協助后勤園長重點抓好衛生保健及膳食管理工作。
2、每月聽取財務人員關于財務收支情況的匯報,負責審查幼兒園預算、決算等各種報表。
3、監督檢查各種制度落實情況,協同后勤園長定期對后勤人員進行考核。
4、協同醫務室成立安全委員會,監督其定期向家長和幼兒進行安全知識教育。
5、加強與社會聯系,獲取新信息,爭取各方面的支持與配合。
四、日常工作
1、每周組織一次政治學習(結合各個時期的形勢、任務),使教職工了解政治、經濟教育改革形勢、園內外大事。
2、做好經常性思想工作。
3、接待各省市賓客參觀來訪,接受上級領導檢查園內各項工作。
4、每學期聽課30節以上,了解老師的教學水平及幼兒發展情況。
5、每學期將園務工作向社會公開一次。
6、每月檢查、抽查各部門工作完成情況。
7、每學期末對教師進行考核,對主任、班主任、教師進行測評。
8、學年末做好教師聘任工作,公布其結果及下學期人事安排。
9、及時將幼兒園管理、教科研新動向匯入幼兒園主頁。
幼兒園園長職責3
崗位職責:
1、協助園長實施各種規章制度,建立正常的工作秩序定期對教職工的工作進行檢查、指導、考核和評估。
2、協助園長搞好職工隊伍建設,做好職工政治思想工作,關心職工生活,傾聽職工意見,支持職工開展各種有益的文體活動。
3、負責維護校園環境的管理,有計劃的搞好校園綠化、美化,不斷優化育人環境,重視園內安全工作,妥善處理一切偶發事件,預防各種安全事故的發生。
4、協助園長做好幼兒園總務后勤的管理和服務工作,熟悉幼兒園總務后勤工作、規章制度、工作職責,并認真組織實施。
5、協助園長做好其他的輔助服務工作。
任職要求:
1、大學專科以上學歷,具備教研管理能力,有幼兒園或行政相關工作經驗者優先考慮;
2、工作認真,負責,細致,溝通以及協調能力強;
3、熱愛幼兒園工作。
幼兒園園長職責4
一、在集團園長的領導下,負責幼兒園的行政管理工作。
二、認真學習黨的教育方針和國家的有關法律、法規、政策,全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規程》。擬定本學年的工作目標和計劃,體現方向性、客觀性和可操作性。
三、主持制定全園行政工作計劃和各項規章制度,確立管理目標,建立結構合理、協調靈活、反饋及時的科學管理機制,定期召開園務會,深入了解第一線各項工作實施情況。
四、負責全園教職工的聘任、調整園內工作人員結構、定期組織各部門主管指導、考核、評估、檢查、并將獎懲情況及時上報給集團園長。
五、抓好職工隊伍建設,負責后勤人員的業務培訓,每天巡視各個工作崗位、巡視教職工工作規范,指導他們履行崗位職責,執行各項規章制度,做好學期學年考核評估。
六、指導保育員開展保育工作,組織保育員的業務學習,檢查落實保育工作質量。并做好教職工的錄用、合同簽定、考核評估等管理工作。
七、協助集團園長安排落實基建修繕計劃,并做好驗收工作。督促有關人員管理好園舍、設備。每學期末組織總務人員清點幼兒園財產,做好下學期采購清單,上報給集團園長審批后采辦落實。
八、負責指導保管人員對教玩具、資料、檔案等的管理工作,每學期進行一次檢查反饋。每學年組織有關人員整理、裝訂幼兒園檔案,并做好年終各類報表的填寫工作。
九、時時關注了解國內外幼兒教育動態及幼兒教育發展的新動向,配合業務園長召開家長會,展示教育成果,宣傳家教方法,聽取家長意見,提高辦園質量。
十、負責對各部門管理員工作的督促檢查,重點抓好財務、安全、衛生保健、家長服務、物品及膳食管理工作,落實園務計劃及管理目標。
十一、與業務園長共同制定招生方案,并組織實施,業務園長因公外出,脫產學習或因病休息時需全面負責幼兒園的各項工作。
幼兒園園長職責5
一、財產管理
1、協助園長負責幼兒園的行政、保衛、外事等各項工作,是園長進行園內管理和行政工作的主要助手。
2、嚴格財經紀律,領導財會人員做好經費預算,安排好各項開支。
3、聽取、審查財會人員的匯報,與園長共同監督審核財會的現金及賬目。
4、配合園長召開園務會議,決定和處理園內重大事項。
5、負責督促并幫助保管員健全財產管理制度,做到物物有賬,賬賬相符,賬物相符。
6、掌管全園固定資產總賬,辦理新置固定資產手續。
二、設施維護
1、協同園長落實基建、修繕、設備添置、綠化計劃的落實,大型器械的安裝管理
2、組織后勤人員定期和及時檢查維修園內設備設施,延長物品設備的使用期限。
三、衛生保健
1、協助保健醫督促檢查各班衛生并做好衛生消毒工作。
2、定期參加伙委會的會議,幫助解決實際困難。
3、每周帶領保健醫和管理員到班上檢查伙食情況,發現問題及時向伙房人員反饋。
四、后勤隊伍管
1、做好后勤隊伍的組建,加強對后勤人員的思想政治工作。
2、負責合理安排調度后勤人員的工作。
3、幫助后勤人員制訂學期計劃進行工作總結。
4、領導并監督檢查后勤各部門的規章制度執行情況,做出記錄和分析,納入考核當中。
五、日常工作
1、每周同醫務室人員檢查班上衛生消毒情況一次。
2、定期檢查大型玩具等設施。
3、對后勤人員進行學習培訓,積極配合教育教學工作。
4、制定添置各種物品計劃,按計劃及時購進物品,保證使用。
5、嚴格掌握生活用品的使用,勤儉節約,修舊利廢,做好物品調劑工作。
幼兒園園長職責6
幼兒園后勤副園長崗位職責
一、在園長領導下負責幼兒園保育保健、膳食營養、后勤保障工作,落實園務計劃及管理目標。
二、認真貫徹宣傳預防為主、增強為主的方針,常與保教人員了解分析幼兒健康情況,對保健工作提出管理措施,認真督促和檢查衛生制度。
三、組織開展全園的保育工作,組織教師和后勤人員進行業務學習,開展園內保育活動觀摩和專題研究,總結推廣,交流驗,互幫互促,幫助保教人員提高業務水平。
四、貫徹保教結合方針,指導教師及后勤工作人員緊密配合教育工作,并經常檢查督促,落實崗λ責任制。
五、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓,進行思想教育。檢查各種制度落實情況,定期對后勤人員考核,整理保育后勤工作的文書檔案。
六、負責全園園舍設備、綠化、環境衛生及園內物品的管理。及時督促維修指導,增加人員時及時增添教學設備、用品,經常進行安全檢查。
七、與醫務人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。
八、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執行一日生活常規的情況。周定期檢查各班執行衛生制度的情況,并與醫務人員定期檢查廚房,執行衛生保健制度情況。
九、做好安全防衛、防火、防毒工作,發現不安全因素及時采取措施。
十、做好教職工的考勤登記。制定后勤工作計劃,并進行工作總結。
幼兒園園長職責7
幼兒園副園長除了協助園長工作之外,其實日常粗枝大葉的具體事務還是由副園長來具體操作的。
一、副助園長認真貫徹執行園務工作計劃,明確培養目標,面向全體幼兒,全面提高幼兒素質。重點抓好幼兒教育、教學工作。加強教育科學研究,不斷提高保教質量。
二、負責幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學內容及要求,定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案紀錄,定期測查幼兒教學效果,并做好紀錄。
三、負責組織教師業務學習,提高教師的業務能力。指導教師進行幼教改革與科研工作。
四、協助園長搞好職工隊伍建設,做好職工政治思想工作,關心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動。
五、協助園長指導和審查各班學期工作計劃,堅持入班聽課。
六、負責整理教師業務檔案和教育資料,指導保教人員及時添置玩具、資料、教具。
七、組織保教人員外出參觀學習,組織幼兒園內的各項活動。
副園長崗位任職要求
1、 擁護黨的各項路線,方針、政策,熱愛幼兒、熱愛黨的幼兒教育事業。
2、 嚴格遵守幼兒園的規章制度,遵守教師職業道德規范。
3、 樹立正確的教育觀、兒童觀,認真貫徹《規程》、《幼兒園教育指導綱要(試行)》精神。
4、 每學期根據全園工作計劃,制定本部門工作計劃,期末做好總結。
5、 指導保教主任制定學期教育工作計劃、月工作重點、周活動安排等,并指導日常工作,做好工作計劃的落實,檢查和總結工作,保證日常工作有序開展。
6、 組織指導教科室人員做好幼兒園各項科研課題申報,組織實施、檢查、總結、匯報、成果推廣、檔案整理、信息采集上報等各項工作。
7、 帶領保教主任和教科室人員,積極開展教研活動,定期組織參觀、學習、研討等活動,提高全園教師業務水平。
8、 組織安排接待對外教育觀摩和交流活動。
9、 組織、安排幼兒各項大型教育活動如:“六一”慶祝活動、幼兒運動會等。
10、 帶領資料室工作人員審定教師用書、雜志、音像、焦距、幼兒用書、電教用品教學資料的訂購,做好教學資料的保管,借閱、維修等工作。
11、 帶領和指導各有關部門和人員,定期組織抽查幼兒教育活動。
12、 知道保教人員認真開展家長工作,加強家園溝通與合作。
13、 以全園整體工作為重,做好本部門人員的思想政治工作,虛心聽取意見,不斷改進工作,形成良好的工作氛圍。
14、 根據工作需要和人員情況,有責任對本部門人員的分工提出建議,指導、督促、檢查保教人員、教科室人員、資料室人員履行崗位責任和工作標準的情況,并對其工作質量進行定期考核。
15、 每月向園長匯報全園日常保教、教育教學、教科研等工作。
16、 認真完成園長交給的其他各項臨時性工作。
幼兒園園長職責8
1、認真貫徹《幼兒園工作規程》和《幼兒園工作條件》,協助園長組織和領導幼兒園的教育和教研、科研工作,積極改革,不斷提高保教質量,促進幼兒體、智、德、美全面發展。
2、組織管理園內的教育、教學工作。制訂和審查各班半年教學計劃,并認真檢查執行情況。
3、積極開展教學研究,定期組織幼兒教師觀摩活動,掌握、了解幼教動態、改革教育工作,有計劃地組織專題科研,不斷總結成果,使幼兒教育事業不斷發展。
4、安排好全園的幼兒一日生活,做到內容豐富,動中有序,活而不亂,加強對幼兒常規的培養。
5、組織幼兒教育聽課和業務學習,通過各種形式有計劃地提高教學業務素質,建立幼兒教師業務檔案,做好業務考核工作。
幼兒園園長職責9
本園在發揮黨組織的政治核心作用下,全面貫徹園長負責制,園長全面負責幼兒園的園務工作,其主要職責為:
1、堅持社會主義辦園方向,全面貫徹執行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》等國家有關法律、法規、方針、政策,認真執行上級黨委和教育行政部門的通知、決定。
2、領導幼兒園全面工作,管理好幼兒園的人、財、物等工作,管好用好幼兒園經費,嚴格執行財經紀律和財務制度,對幼兒園重大工作和重大改革措施進行決策,并組織實施。
3、負責制訂幼兒園規劃和學期全面工作計劃,負責建立并組織執行各種規章制度,每月布置、檢查、總結幼兒園工作,每月召開一至二次園務會,每學期向行政主管部門報告工作。
4、負責領導和組織園內管理體制改革,制訂相應的制度,引入競爭機制,使改革不斷深化、完善,負責聘任、調配工作人員。指導、檢查和評估教職工的工作,并合理給予獎懲。
5、加強教職工的思想政治工作,組織政治學習和業務學習,為教師的文化業務學習創設條件,關心、改善教職工的生活和工作條件,維護教職工的正當權益。
6、定期召開家長會,征求家長意見,取得家長支持。
7、發揮教代會的作用, 尊重教職工的主人翁地位和民主管理、民主監督的權利,團結和依靠教職工辦好幼兒園。
幼兒園園長職責10
幼兒園園長助理崗位職責
(1)協助分園園長實施有關教育方面的法律、法規、方針政策及上級主管部門的規定;
(2)協助所在園區的分園園長,做好所在園區的教職工的思想政治工作
(3)協助教學園長做好教育科研與教育教學管理工作;
(4)協助制定學期教育工作計劃、教研計劃、審查各年級、班級學期工作計劃,期末總結;參與檢查班級所有的計劃、教育筆記、備課筆記、幼兒成長檔案、班務管理工作予以分析指導、總結評估;
(5)協助組織安排好教師的業務學習和教研活動,抓好教師的教學常規工作和幼兒一日活動的各個環節,并做好檢查、評估工作。組織好全園的教學觀摩活動,不斷提高教育教學質量;
(6)協助分管副園長做好課題研究的組織管理工作,并總結成果;
(7)協助抓好教研組、學科組建設,根據每學期的教研、科研重點,制定切實可行的計劃,組織全體教師貫徹、落實、并及時做好總結工作;
(8)刻苦鉆研業務,不斷提高自身的專業理論水平和教科研能力,并有一定的成果;
(9)負責家長們工作,并扎實推進家長們滿意工作的建設;
(10)主動向園長匯報工作。
幼兒園園長助理崗位職責
一、協助園長完成“園長職責”。
二、貫徹保教結合方針,組織保育員和后勤人員進行業務學習、觀摩和專題研究,總結推廣,交流經驗,互幫互促,幫助保教人員提高業務水平。
三、負責后勤管理工作,指導后勤工作人員緊密配合教育工作,進行思想教育,檢查各種制度落實情況。
四、組織家長們工作,定期開展家長們會、家長們開放日、家訪、家長們工作坊活動,并做好記錄。
五、做好安全保衛工作,制訂安全保衛措施,經常性的督促門衛監守崗位,落實責任,把好門口關。
六、負責園舍設備、綠化、環境衛生,及時督促維修指導,及時增添教學設備、用品,經常進行安全檢查。
七、負責工會工作,協助園長搞好職工隊伍建設,做好職工政治思想工作,關心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動。
八、不斷摸索、鉆研分管工作的新思路、新舉措,向園長提出合理建議,穩步提高本園保教質量。
九、園長助理是教學副園長與所在園區分園園長的助手,協助做好教育教學、教育科研與常規管理工作。
幼兒園園長職責11
崗位職責:
1、貫徹執行國家、地方的有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門的規定。
2、制定幼兒園的發展目標、規劃和工作計劃,組織實施并做出總結。
3、貫徹德美辦園宗旨,做好教育教學工作,市場和招生工作,衛生保健工作,后勤工作等。
4、組織、執行德美總部各項規章制度。
5.樹立關系和諧、寬容理解、工作嚴謹、細致服務的園風,帶領全體員工,認真做好各項工作,對員工能夠做出公正的評價,并對其進行月績效考核、評級考核等。
6、為幼兒園培養各方面的人才,建設一支精良的教師團隊,使老師們業務能力和教研水平在不同程度上都有所提高。
7、安排好園內的各崗位,做好員工的.儲備工作。關心員工生活,體貼入微,為員工排憂解難,做員工的貼心人。
8、定期組織召開園務會和全體員工會議,加強民主管理和監督。
9、管理好校園設備和財產,努力改善辦園條件。
10、做好幼兒園的預算、結算。
11、定期安排家長課程及看護人課程,平時注重組織和指導各部門做好家長服務工作,及時聽取家長意見,改進工作,做好家園配合。
12、加強與社會的聯系,不斷獲取新信息,爭取各方面的支持和配合。
任職資格:
1、大專以上學歷;學前教育、幼師相關專業。
2、具有幼兒園園長上崗證。
3、5年以上國內大型幼兒園、國際幼兒園或教育機構全面管理經驗。
4、熟悉國、內外學前教育領域發展特點;熟悉幼教行業運行情況及相關法律、法規;誠實敬業、責任心強,具有良好的開拓創新精神和團隊協作精神;具備良好的組織、協調、管理能力;能承受較大工作壓力。
5、有較高的溝通能力和營銷策劃與組織能力。
6、有良好的個人素養及較強的開拓與創新精神。
7、熱愛并樂于從事教育事業,具有先進的教育理念和較強的管理能力。
8、英語水平優異優先考慮。
幼兒園園長職責12
一、每學期初根據幼兒園實際情況制定各部門政治、業務學習計劃。有計劃、有系統、有針對性地學習有關文章,提高教職工的政治思想和業務素質。
二、組織教師努力學習教育理論和專業知識,認真鉆研業務,鼓勵和安排教師參加各種培訓、進修活動,不斷提高他們的業務水平。
三、各辦公室訂閱各種報紙、雜志兩份以上,要求教工結合形勢,學習時事,關心國內外大事,每天至少看一份報紙。關心學校,認真閱讀校內報刊、通訊及有關文件。
四、單周組織政治學習,雙周組織業務學習(全園按各職能部門進行),學期初、學期末組織全體教工會議集中學習,以提高教職工的素質。
五、要求教工積極主動地參加校內、園內應參加的各種會議,做到不遲到、不早退。學習、開會時帶好有關資料,認真做好會議記錄,積極發言,做到人到、心到、口到。學習、開會時不做與學習、會議無關的事。
幼兒園園長職責13
1、貫徹、執行國家教育方針政策以及有關法律、法規和上級主管部門的規定,依法辦園、以德立園,努力完成幼兒園的各項任務。
2、落實責任追究制,園長是幼兒園各項工作的第一責任人,對幼兒園的重大責任問題負主要責任,并有權按照責任追究制追究下一層級的責任。
3、遵守財務制度,切實維護教職工利益,不做損害自身形象及幼兒園利益的事。
4、實施園長負責制,全面管理幼兒園的各項工作。
1) 定期召開園務會議,教職工會議;制定并落實全園工作計劃;解決和處理園內重大事項,檢查、總結、報告全園工作。
2) 深入實際,組織領導和協調幼兒園保教工作、衛生保健、安全保衛、人事、工會等各條線工作,總結經驗,不斷改革創新。
3) 引領全園教工積極落實二期課改精神,立足園本實際開展課程園本化實施的探索與實踐,關注教師課程執行力的提升,彰顯課程的領導力。
5、制訂幼兒園短、中、長期工作計劃,及時征求教工意見,以體現管理的民主決策。在執行的過程中,能根據幼兒園發展的趨勢,不斷予以調整、完善,以體現工作的與時俱進。
6、負責建立并組織執行幼兒園各種規章制度,實行科學管理。
7、負責聘任、調配工作人員。指導、檢查和評估教師及其他工作人員的工作,并給予獎懲。全面協調人與人之間的關系,做到知人善任,保障每個教工有發展的空間。
8、加強教職工的思想工作,組織政治、業務學習,并為他們的政治和業務進修創造必要的條件。注重干部隊伍建設,組建一支具有良好素質的教職工隊伍,積極發揚敬業愛崗、團結協作、積極進取、樂于奉獻、求實創新、與時俱進的精神。
9、關心并逐步改善教職工的生活、工作條件,維護他們的正當權益。
1) 開辟經費渠道,逐步改善教工福利及工作條件。
2) 依靠、發揮黨、政、工、團的作用,多渠道聽取意見,發揚民主,改進工作。
10、堅持勤儉辦園,管理好園舍、設備和經費,不斷改善辦園條件。
11、做好幼兒家長、社區的教育指導工作,積極向社會宣傳學前教育的意義,取得理解、支持。建立家長、社區工作制度,促成幼兒園、家庭、社區教育的一致性。
12、做好行政工作資料的積累,便于進行反思和總結。
13。注重自身素養的全面提升,努力學習政治和教育理論,密切聯系群眾,秉公辦事,不謀私利,發揚民主,勇于創新。
幼兒園園長職責14
一、教育教學
1、負責教育教學的全面管理與指導。根據幼兒園學期工作計劃內容制定全園保教工作汁劃。
2、帶領各年級組長制定每學期教育教學計劃,幼兒發展目標,并指導實施與總結。
3、認真分析教師的教育水平與幼兒發展狀況,設定合理的幼兒園教育教學課程,并在教育實驗的基礎上組織實施,形成特色,有所突破與提高。
4、指導教師創設適宜的教育環境,發揮環境的教育作用。負責指導活動區、游戲角、家園聯系欄、自然角的材料投放。
5、負責審定教師用書、雜志、音像各種教具以及玩具幼兒圖書等。
二、教育科研
1、負責組織與領導各年級的教育科研活動。認真分析幼兒園教改中的不足與難點。選擇科研課題,制定研究方案,配合課題負責人保證課題正常順利地開展。
2、組織參與課題研究的人員進行學習與培訓,負責搜集研究資料與研究過程的管理。
3、每兩周參加一次課題組活動。組織教學觀摩活動。針對問題進行研討,體現教科研成果和觀念。
4、每年幫助參加教科研的教師制定課題計劃、撰寫論文,并負責各課題專項檔案的整理,做好各課題的中期匯報,結題評定工作。
5、負責課題成果的再利用與推廣工作(現場會、講座、教材、讀物等)。
三、觀摩接待
1、負責省、市、區各級現場會及驗收評比的接待工作。
2、負責外省市教師的教學觀摩接待與組織工作,指導幼師學生的見習、實習工作。
3、每次的教學觀摩要與開課教師一起選擇課題、備課、試教、說課,體現最新的教育科研成果和觀念,為青年教師提供脫穎而出的機會。
四、教師培訓
1、每年制定詳細的培訓計劃,利用課題組活動和業務學習時間,對青年教師、骨干教師進行分層培訓,讓教師在參與式的培訓中不斷提高。
2、每學期為教師提供去外園觀摩、學習的機會。
3、請幼教專家來園講課,提高全園教師的素質。
五、日常工作
1、指導各班幼兒一日生活常規的培養,并組織各年級進行評價。
2、組織安排好“六一”兒童節慶祝活動和幼兒運動會。
3、每月組織一次業務學習(有課題的以課題研究的形式),傳達學習教育新信息、新觀念、新方法。
4、每兩周檢查一次教師的備課本、計劃本、觀察記錄本、并根據情況及時反饋意見。
5、堅持隨班聽課,了解教師的教學水平及幼兒發展情況,并及時評價。
6、每學期對全園幼兒抽查測評,并將分析結果和指導性建議及時與教師交流。
7、組織教師進行幼兒發展水平的評價與分析。
幼兒園園長職責15
崗位名稱:幼兒園副園長
崗位類別:管理
崗位等級:外聘
上崗人員姓名:
崗位職責:
1、協助配合園長做好幼兒園的各項工作,認真履行崗位職責;
2、負責全園的教育教學管理,指導教師開展教學活動,制定好各種計劃和工作總結以及計劃落實情況,保證幼兒園教育教學活動正常進行;
3、每半月組織教師業務學習,為教師培訓創造條件。有計劃地做好教材教具征訂和添置工作。
4、深入班級,做好檢查日常班級交接管理工作。每學期每班隨堂聽課不少于3節;
5、嚴格執行幼兒園各項規章制度,檢查教師崗位職責的落實,負責每學期教學質量的考核檢查工作;
6、做好全園性幼兒活動(如慶祝會﹑運動會﹑參觀學習等)和各類會議的籌備和接待;
7、根據本園的實際需要,指導教師做好家長工作,每學期召開家長會﹑家長開放日,做好家長調查﹑網絡宣傳版欄聯系與檔案整理裝訂工作。
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