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勞務用工合同

時間:2023-08-09 09:25:27 用工合同 我要投稿

勞務用工合同集合【15篇】

  現今很多公民的維權意識在不斷增強,合同的使用頻率呈上升趨勢,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,下面是小編精心整理的勞務用工合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

勞務用工合同集合【15篇】

勞務用工合同1

  用人單位以下簡稱:甲方

  勞動者以下簡稱:乙方

  根據國家勞動法律法規和有關勞動政策條例規定,甲乙雙方本著平等,自愿和協商一致的原則簽訂本協議。

  一、協議期限

  本協議自二0XX年X月X日起至二0XX年X月X日止,協議期滿,協議自行終止,如需續簽,由甲乙雙方協商確定。

  二、工作任務

  1、根據工作需要和乙方專長,甲方負責分配乙方在XX部門(分店)擔任XX工作。

  2、因工作變化,甲方有權調整乙方工作崗位,工種,乙方如無正當理由,應服從安排。如乙方認為難以適應調整,可申請辭職。

  3、乙方必須遵守法律,法令,遵守用工單位制定的規章制度,履行崗位職責,完成工作任務。

  三、勞動保護和紀律

  1、甲方必須按照國家有關勞動保護規定,對乙方進行安全操作規程教育及培訓,同時根據工作崗位需要,應按規定進行培訓、考核、持證上崗。

  2、乙方應服從甲方的管理,自覺遵守國家政策法令,遵守勞動紀律和甲方的各項規章制度,努力完成工作任務。

  3、甲方對乙方完成任務成績顯著的,應予獎勵;對違犯勞動紀律的,應予批評教育,情節嚴重的,給予保職停薪。

  4、乙方應遵守甲方制訂的各項管理制度,甲方有權對乙方履行制度的`情況進行檢查、督促考核和獎懲。

  四、勞動協議的終止、解除、變更

  1、乙方終止,提前解除或變更本協議,須提前30天通知甲方,經協商同意后辦理有關手續。

  2、乙方患病或非因工負傷,傷病痊愈,不能從事原工作或醫療期滿尚未痊愈的,應解除勞動協議。

  3、乙方因嚴重觸犯國家法律,違反規章制度,不服從工作調動的,即可辭退。

  五、違反協議承擔責任

  1、甲方違反協議規定,經勞動仲裁機構認定后應立即糾正。

  2、乙方違反協議,給甲方造成經濟損失的,應根據其后果和責任大小,予以適當賠償。

  六、雙方在履行勞動協議中發生勞動爭議時,按國家有關勞動爭議處理的規定辦理。

  七、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。

  八、雙方需約定的其他事項。

  1、公司下達的各項任務指標乙方應努力完成。

  用人單位:(簽章) 法定代表人:

  (或委托代理人):

  年月日

勞務用工合同2

  甲方:_____________________________________

  地址:_____________________________________

  法定代表人:_____________________________________

  主要負責人(委托代表人):_____________________________________

  聯系電話:_____________________________________

  乙方:_____________________________________

  身份證號:_____________________________________

  住所:_____________________________________

  聯系電話:_____________________________________

  甲方因勞務用工的需要,根據相關法律法規的規定,雇傭乙方從事勞務活動,雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本協議,并共同遵守本合同所列條款。

  第一條、合同期限

  1、本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止,其中前______月為試用期。

  2、若試用期不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關系。

  3、在協議到期前____個月,雙方可根據合作的效果決定是否續簽該勞務協議,若未續簽的,則合同到期后聘用關系自然終止。

  第二條、勞務內容及要求

  1、乙方同意在本合同期限內,根據甲方需要,乙方承擔的勞務內容為_________________。

  2、乙方應按照甲方的要求,盡職盡責完成工作任務,并達到規定的質量標準。

  3、甲方招用乙方,安排乙方進行工作;

  4、乙方要自覺遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤。

  第三條、工作時間

  1、乙方在甲方工作期間,執行每周40小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。

  2、乙方必須規定的勞務日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務(工作)主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,并做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。

  3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過___天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協議。

  第四條、雙方的權利義務

  1、乙方承諾,根據乙方目前的健康狀況,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務,也愿意承擔所約定之勞務。

  2、乙方應保證能夠保質保量的完成工作,提升工作業績。乙方必須按照甲方的工作要求,保質保量完成勞務量,且對完成內容負責,因此給甲方造成損失的,甲方有權向乙方追償。

  3、乙方應妥善保管并維護甲方財物,不得擅自使用或挪用甲方財物,如造成損失的應承擔責任。

  4、乙方應保守接觸到的甲方的商業秘密(包括但不限于甲方的財務資料、新業務品種、客戶資料等),如有泄露和私自使用,給甲方造成損失,應予以賠償。

  5、甲方按照乙方提供的勞務,向乙方支付報酬。

  第五條、勞務報酬及支付方式

  2、甲方支付報酬的時間:每月______日,乙方認可,甲方可根據企業的經營狀況對工資的發放時間作一定的.調整。

  1、甲方按乙方實際工作按工時結算報酬,經雙方協商后確定乙方的報酬為________元(人民幣)/小時,按月結算支付給乙方。

  3、乙方因病、因事缺勤期內不計算報酬,雙方確認加班費用按照當地最低工資作為計算基數。

  第六條、勞動保護和條件

  甲方根據工作需要,向乙方提供必要的勞務工具和勞保用品,為乙方配備必要的安全防護措施,乙方調出時需將勞務工具歸還甲方。

  第七條、確認與聲明

  1、乙方確認作為勞務人員,在甲方工作期間,只享受本合同中約定的福利和待遇,甲方內部文件中涉及的員工其他福利、待遇、醫社保在內的其它福利均不適用于乙方。

  2、乙方確認已認真閱讀、理解甲方的工作安排與要求。且乙方不得在公司通過任何渠道、方式傳播負面消息。

  3、乙方提供勞務期間應注意確保自身人身財產安全,如發生人身或財產損害,應由乙方自行承擔責任,甲方不承擔任何賠償責任。

  4、乙方應確保自己的健康狀況,能依據本合同約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

  5、乙方除享受規定的酬勞外,不享受其它的福利待遇,乙方同意非因勞務原因導致疾病或意外事故而產生的醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。

  6、乙方確認,甲方無需為乙方繳納社保,并不為非甲方之過錯導致乙方發生的任何人身或財產損害承擔責任,乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。

  7、除法律另有明確規定,甲方對乙方的人身財產或其他損失和乙方對他人造成的人身財產或其他損失不負賠償責任。

  第八條、合同的解除及終止

  1、本合同期滿如雙方未續簽,則本合同自行終止,雙方應及時辦理交接手續。

  2、甲方需要解除本合同的,應提前30日告知乙方。除應當按乙方實際勞動支出支付勞務報酬外,甲方不向乙方支付任何補償或賠償。

  3、乙方需要提前解除本合同,應提前30日通知甲方。

  4、甲方如工作需要,需要繼續和乙方合作的,可和乙方協商。

  5、本合同終止或解除后,雙方應及時辦理交接手續。乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。

  第九條、違約責任

  1、乙方在提供勞務中因故意或過失給甲方造成損失的,應對造成的損失向甲方全額賠償(以實際估價為準)。

  2、乙方提供虛假、偽造的證件及資料或存在其他欺騙行為的,或者有嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害達1000元等情形,甲方有權立即解除本合同,并要求乙方支付______元作為違約金,且有權要求乙方賠償損失。

  第十條、其他

  1、甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議,應當通過協商解決。協商不成的,任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

  2、本合同未盡事項,按國家有關法律法規執行。除本協議另有約定外,雙方可以書面的補充協議的方式對本協議進行變更。

  3、本合同依法訂立,自甲方蓋章、乙方簽字后生效,雙方必須嚴格履行。

  4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  乙方確認已認真閱讀、理解甲方制定的工作要求,并同意遵守執行。

  甲方(蓋章):_____________________________________

  乙方(簽字捺印):_____________________________________

  ______年______月______日

勞務用工合同3

  甲方:___________

  乙方:___________

  經甲、乙雙方友好協商,甲方將______________________塔吊承包給操做,為做好在施工期間各項管理與配合工作,保質、保量、安全順利進行,特制定以下協議:

  承包范圍:乙方所駕駛的___________必須___________小時隨叫隨到、且在接到甲方電話半小時之內必須趕到現場。如乙方確實有特殊情況不能來駕駛塔吊而用其他人代替時,必須經甲方同意后方可,且代替司機必須持有國家認可的'特殊工種操作證。在施工中,如因乙方不接聽甲方電話或手機關機、停機的,每次罰款人民幣伍佰元整(罰款在工資中直接扣除)。

  工程安全:在施工中乙方必須服從甲方現場管理人員的管理;必須嚴格按照國家和地方安全法規進行操作,如因乙方操作不當而造成的安全事故,一切責任由乙方自己負責,與甲方無關(乙方必須持有國家及地方認可的特殊工種操作證)。

  工資待遇:乙方在施工時,甲方按每月__________發放給乙方工資。

  工資領取:一月隔一月領取。

  本協議一式貳份,甲、乙雙方各執一份。此協議經甲、乙雙方簽字后立即生效,不得反悔。

  此協議自___________縣___________花園___________樓___________塔吊拆除后自動解除。

  甲方:___________

  乙方:___________

  簽訂時間:___________

勞務用工合同4

  甲方:

  名稱:

  地址:

  性質:

  法人代表:

  乙方:

  姓名:

  性別:

  年齡:

  文化程度:

  籍貫:______市______縣______(區)鄉______(街辦)

  現住址:

  身份證號碼:

  導游證號碼:

  甲方因工作需要,招(聘、雇)(乙方)為導游員。甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,根據《中華人民共和國勞動法》和《旅行社管理條例》、《導游人員管理條例》及國家、省有關法律、法規規定簽訂本合同,確定雙方勞動關系,并共同遵守執行。

  一、合同期限(本合同期限按下列第_____種類型執行)

  1、本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從_____年____月____日起至_____年____月____日止,共_____年(_____月)。其中試用期從_____年____月____日至_____年____月____日止,共_____個月。

  2、本合同為無固定期限的勞動合同,試用期從_____年____月____日至_____年____月____日止。

  3、本合同從_____年____月____日起至完成(工作、工程)止。

  二、工作內容

  甲方安排乙方在崗位,負責工作(根據工作需要,經雙方協商,可變更工作崗位)。

  乙方在合同期內,按本崗位職責要求,完成甲方安排的正常導游工作任務。

  三、勞動保護和勞動條件

  1、甲方必須建立和健全勞動安全衛生制度,嚴格執行國家勞動安全衛生規程和標準,為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動保護用品。

  2、甲方應按國家、省有關規定對乙方進行培訓教育,乙方從事導游服務時必須經過專門培訓并取得導游員資格。

  3、乙方必須嚴格遵守旅游法規、規章、制度和操作規程。

  4、甲方按國家、省有關規定和標準,按月為乙方向社會保障機構和失業保險機構繳納養老保險基金和失業保險基金。乙方按規定應由個人繳納的保險基金,由甲方按月在乙方工資中代為扣繳。

  5、乙方因工負傷,甲方應積極負責治療,直至醫療終結;治療期間為乙方據實支付醫療費,按月支付工資;傷愈后安排乙方從事力所能及的工作。致殘待遇按國家、省規定執行。

  6、乙方患病或非因工負傷醫療期和女工孕期、產假期、哺乳期以及乙方符合計劃生育子女勞保醫療等各種待遇按國家、省、市規定標準執行。

  7、乙方因工傷或因病死亡的喪葬費、遺屬津貼等,由甲方按國家、省、市規定標準支付。

  8、乙方的周休假、節日假、探親假、年休假、產假以及婚喪等各種待遇,甲方必須按國家、省規定執行。

  四、勞動報酬

  1、甲方根據乙方從事導游員業務,確定乙方工資按以下工資形式執行。但在法定工作時間內,乙方應得的工資不得低于旅行社所在地最低工資保障標準。計月工資。乙方試用期工資元;試用期滿乙方工資元,其中:基本工資_____元,津貼。獎金另定。

  2、甲方應逐年提高乙方的工資水平。

  3、甲方于每月_____日為發薪日,甲方無故不按時支付乙方工資的,應自拖欠之日起,支付乙方工資總額%拖欠金,直至支付工資之日止與工資一并發給乙方。

  4、非因乙方原因所致的停止導游業務期間,甲方應按國家、省有關規定執行。

  五、勞動紀律

  甲方應根據國家、省有關規定,建立和完善各項規章制度。乙方必須嚴格遵守國家和江西省的各項法律、法規以及甲方各項規章制度,服從甲方的領導、管理和指揮,積極完成導游服務工作任務。

  六、勞動合同解除的條件

  1、經甲、乙雙方協商一致,本勞動合同可以解除。

  2、乙方有下列情形之一的`,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人:

  (1)乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不從事由甲方另行安排的工作的;

  (2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作;

  (3)勞動合同訂立時依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲、乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動合同:

  (1)因工負傷并確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

  (2)患病或者負傷,在規定的醫療期內的;

  (3)女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  (4)法律、行政法規規定的其他情形。

  4、乙方解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。

  5、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:

  (1)在試用期內;

  (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  (3)甲方未按勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

  七、違反勞動合同的責任

  任何一方違反勞動合同規定,給對方造成經濟損失的,應根據后果和責任承擔經濟賠償責任和相應的法律責任。如因不可抗力原因造成不能履行合同或者一方受損害的,可不承擔責任。

  八、雙方協商約定其他內容

  甲方:

  乙方:

  日期:

勞務用工合同5

  甲方(單位名稱):

  乙方(姓名):

  根據《中華人民共和國勞動合同法》及國家有關法律、法規的規定,甲乙雙方遵循自愿平等、協商一致的原則訂立本勞動合同。

  一、勞動合同期限:

  甲乙雙方選擇以下第()種形式確定勞動合同年限。

  (一)有固定年限:自__年___月___日起至______年___月___日止。

  (二)以完成一定的工作任務為期限。在完成合同約定工作任務后合同自行終止。

  (三)合同期滿即終止執行。在尊重乙方擇業自主權的前提下,因甲方生產(工作)需要,在雙方一致同意的條件下,可另行簽訂合同。

  二、工作內容和工作時間:

  (四)甲方根據本企業生產工作需要和任職要求,確定乙方合同期內在甲方__松南煤礦項目部__擔任_________崗位(工種)工作。

  (五)乙方應按照甲方關于本崗位生產(工作)任務、操作規程和崗位責任制的要求,在保證安全情況下,按時完成規定的數量、質量或工作任務。

  (六)甲乙雙方因特殊情況需更換工作崗位的,經雙方協商同意后,簽署變更協議或者通知書作為本合同的附件。

  三、勞動報酬和社會保險:

  (七)因甲方施工生產的特點,工作時間以月(天)為計算單位,實行綜合計算工時或不定時工作制。

  (八)甲方采用工資彈性制度,確定乙方正常工作時間工資標準執行以下第()種方式:

  (1)乙方的工資標準實行月包干制。月工資標準為人民幣___________整(折合日工資為人民幣________整),工資中包含所有的社會保險(除意外工傷保險外);

  (2)乙方的.工資標準實行單位計量計件制。工資與績效掛鉤,實行多勞多得制,甲方根據乙方每月實際完成工程量,確認乙方的月工資總額(從上月日至本月日),經雙方簽字后生效。工資計量計價標準為:________,工資中包含所有社會保險(除意外工傷保險外)。工程質量合格品率必須達到100%,如因質量問題引起的返工和誤工等損失全部由乙方承擔。

  (九)甲方逐月以現金(打卡)形式支付乙方工資,并由乙方確認簽字。

  (十)乙方因特殊原因中途終止合同的,按本合同合同解除規定執行,甲方有關人員按照工作標準對乙方所完成工作驗收后,依據本合同關于甲乙雙方已簽訂勞動報酬標準,按實量予以工資結算。

  (十一)甲乙雙方選擇以下第()種方式確立社會保險繳納形式:

  (1)甲方代為繳納;

  (2)乙方自行繳納。

  (十二)甲乙雙方選擇以下第()種方式確立個人所得稅繳納形式:

  (1)甲方代為繳納;

  (2)乙方自行繳納。

  四、勞動保護和勞動條件:

  (十三)甲方為乙方提供符合有關勞動法律、法規和國家有關規定的勞動安全保護設施、勞動保護用品以及其他勞動條件。甲方必須按照國家有關對女職工實行特殊勞動保護。

  (十四)甲方需根據乙方崗位責任,對乙方進行崗前安全生產教育。在施工現場,甲方應按照國家建筑施工安全生產的有關規定,采取必要的安全防護措施。

  (十五)對乙方從事職業危害作業的,應當定期進行健康檢查,乙方患職業病和工傷等按國家規定執行。

  (十六)甲方為乙方提供的宿舍、食堂和公廁等基本生活條件必須達到安全和衛生要求,其中建筑施工現場必須符合建筑施工現場環境與衛生標準。

  (十七)甲方應將依法參加工傷保險的有關情況在本單位公示。甲方和職工應該預防工傷事故的發生,避免和減少職業危害,職工發生工傷時,甲方應當采取及時救護措施使工傷職工得到及時救治。

  五、勞動紀律:

  (十八)乙方必須嚴格遵守國家的有關法律、法規規定。

  (十九)乙方應遵守甲方的各項規章制度及員工守則,遵守甲方規定的各項工作程序和有關保密制度等。乙方如違反企業的規章制度和紀律,甲方可以根據情節輕重按有關規定給予必要的經濟處罰,情節嚴重時甲方有權單方面解聘乙方。

  甲方:

  乙方:

勞務用工合同6

  甲方:法定代表人:

  乙方:,性別:

  根據法律規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議。

  第一條:勞務協議期限

  本協議期限自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

  第二條:勞務內容、工作要求及工作時間

  1、工作內容:

  2、工作要求:

  3、甲方根據業務需要安排乙方工作,乙方應根據工作安排盡職工作。

  第三條:勞動報酬

  甲方按元/天向乙方支付勞務報酬。協議期滿后由甲方一次性支付給乙方。

  第四條:勞務協議終止與解除的情形

  1、本勞務協議期滿的。

  2、雙方就解除本勞務協議協商一致的。

  3、乙方由于健康原因不能履行本勞務協議內容的。

  4、乙方不能勝任本協議工作內容的。

  第五條:安全責任

  乙方在協議期內的行為應當一切聽從甲方的安排,遵守甲方制度和工作紀律同,外出時必須請假并且必須二人以上同行。

  第六條:雙方的'責任

  1、本協議終止解除后,乙方應在3天內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應給予賠償。

  2、甲乙雙方約定,乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害,由甲乙雙方依據國家有關規定協商解決,醫療期內甲方不再向乙方支付勞務費。

  第七條:爭議解決辦法

  因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,由甲乙雙方協商解決,協商不能解決的,當事人可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  第八條:其他事項

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自甲乙雙方簽字確認后生效。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

勞務用工合同7

  甲方:

  乙方:

  為了確保樓安裝工程的質量和工期,加強施工現場統一管理協調及配合,明確甲乙雙方的責任、權利和義務,根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》和相關規定,結合本工程具體情況,本著平等互利,相互合作的原則,自愿達成以下合同條款,雙方共同遵照執行。

  第一條 工程概況

  1.1、工程名稱:

  1.2、工程地點:

  1.3、工程承包范圍:裝設計圖紙內(含圖紙審查資料內容﹑設計變更、技術核定單、施工技術方案、現場簽證、監理通知等)自布線管至工程安裝完畢等全部工作內容。

  第二條、承包方式

  承包方式:按照圖紙建筑面積單價包干,包質量、包工期、包驗收﹑包安全及文明施工的承包方式。

  第三條、施工工期:

  按甲方總體計劃要求(各形象控制節點工期計劃雙方另行簽定補充合同),本工程工期短時間緊任務重,麥收﹑秋種不放假,制定的延期罰款制度3000元/天。

  第四條、工程質量標準:合格

  國家頒部《建筑工程質量驗收規范》合格等級為基礎,依據政府質檢部門﹑建設單位工程部﹑工程建設監理公司﹑甲方項目部等驗收合格為準。

  第五條、合同單價及其計算方法

  5.1、/ ㎡(承包范圍內不存在零星借工)。

  5.2、建筑面積包干單價均包括以下部分:

  一、承包工程內容

  5.2.1、按照安裝圖紙設計的水﹑電﹑暖工程范圍內的全部施工內容。

  二、其它包干內容

  5.2.3﹑負責施工現場用電﹑用水﹑照明的管理與維護。

  5.2.4﹑負責電的調試測試,給水的壓力試驗,排水管的清洗。

  5.2.5﹑負責空調水及雨水管安裝,留洞修理恢復包括二次打洞。

  5.2.6﹑負責電梯、消防埋管留洞恢復等工作。

  5.2.7、負責保修期的維護與運轉。

  5.5、工程量計算

  5.5.1、按照《河南省建筑與裝飾工程量清單價20___》的建筑面積規則計算為準。

  第六條 雙方責任與義務

  甲方責任與義務

  6.1、負責安裝工程技術、質量、安全文明施工、總工期和形象節點進度管理,分部分項工程施工的技術交底和安全交底,監督、檢查工程質量和文明施工。

  6.2、提供本合同約定測量放線所需的測量控制點。

  乙方責任與義務

  6.3、乙方人員必須服從甲方的統一管理,應遵守甲方(包括建設單位)現場的各項管理規定和規章制度,服從和配合甲方有關人員的監督、檢查、管理。

  6.4、每周報材料進場計劃,報施工進度計劃。

  6.5、負責作業面管線原材,費料及垃圾清理。

  第七條 質量驗收

  7.1乙方在施工過程中要嚴格按照施工規范規定、圖紙設計、批準的施工方案、設計變更組織施工,保證工程質量和各項技術措施得到落實。對已完的分部分項工程必須實行“三檢制”,分項工程未經甲方質檢部門和監理驗收通過,乙方不得進行下道工序施工。工程完工后,由政府質檢部門、甲方及監理組織驗收評定工程質量等級。

  第八條 安全文明施工

  8.1、乙方施工人員進場應及時提交本人身份證,并辦理工傷事故保險。

  8.2、乙方進場施工時,由甲方負責對施工人員進行嚴格的安全施工進場教育,要求全體施工人員參加學習。乙方必須認真學習和貫徹執行《建設工程安全生產管理條例》和相關部門的安全生產法規和條例,進場人員必須正確配戴安全帽,高空作業必須正確佩帶安全帶,認真執行安全操作規程,嚴格按照甲方安全交底進行操作,服從甲方現場施工人員和安全管理人員的'指揮。并要根據工程進度及時搭設安全通道和采取安全防護措施確保安全生產,不得隨意拆除安全防護;乙方并應加強自備小型工具使用的安全措施。因乙方人員不聽從甲方指揮而發生的違章作業,甲方根據情節給予一定經濟處罰。

  8.3、必須杜絕重大傷亡事故發生。乙方發生的事故,乙方自行解決。

  8.4、乙方要對施工作業人員進行安全防火教育,特別是對易燃物品附近在作業要時進行防火隔離防護和專人值班巡視,防止火花濺落引發火災;下班時要進行檢查和清理,防止火花隱患造成火災。

  第九條 材料使用與管理

  9.1、甲方提供工程周轉材料及架設工具,乙方負責材料進場卸車及退場裝車。

  9.2、施工期間乙方領用甲方的各種材料要按照規定妥善保管、保養和修補,保證現場材料無浪費、不凌亂、不散落、不丟失;堆放規矩有序,分類保管,確保材料的消防安全;歸還時確保材料正常歸還。

  第十條 工程勞務費支付方式

  10.1、本勞務分包合同的付款,采用分期支付工程款的方式

  10.2﹑前期予留予埋工程按單價的 %為撥款基數,后期安裝工程按單價的 %為撥款基數。

  10.3、合同承包范圍完工,竣工驗收后 天內辦理完結算手續,支付至結算費用總額的 % ,其余 %為工程質量保修金,保修期為 年,保修期完 月內付清。

  第十一條 違約、爭議

  11.1、執行合同中如一方違約,由違約方承擔一切責任并賠償對方的全部經濟損失。

  11.2、若合同履行中發生爭議,雙方按照實事求是互諒互讓的原則協商解決。

  第十三條 其他

  11.1、本合同自雙方簽字之日起生效,工程完工并辦理完結算,除保修條款外合同失效,保修期滿后保修條款失效。

  11.2、本合同后附件和甲方下發的各種管理規定、通知與本合同有同等的效力。

  11.3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

勞務用工合同8

  甲 方:

  法定代表人或委托代理人:

  乙 方:

  居民身份證號碼: 出生日期 家庭住址 電 話: 鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法則通》、《中華人民共和國合同法》和有關規定, 甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

  第1條 本協議期限為 年。

  本協議于 年 月 日生效,至 年 月 日終止。

  第2條 乙方承擔的勞務內容為:乙方在甲方擔任保潔員一職,具體工作內容為:乙方的工作標準詳見甲方保潔員的崗位職責。

  第3條 乙方的著裝要求為:職業便裝。

  第4條 乙方認為,根據乙方目前的健康狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

  第5條 乙方到甲方就職,履行甲方保潔員崗位職責,接受甲方的管理,遵守甲方依法制定的各項規章制度。

  第6條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密包括但不限于;接觸到的甲方的各種文件以及所了解到的`甲方各種經營及管理信息。

  第7條 /月,甲方支付乙方勞務報酬為的時間:

  第8條 乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

  第9條 發生下列情形之一的,本協議終止:

  1、本協議期滿的;

  2、雙方就解除本協商一致的;

  3、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

  第10條 甲、乙雙方若單方面解決本協議,僅需提前一周通知另一方即可。

  第11條 本協議終止、解除前一周,乙方應將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失應予以經濟賠償。

  第12條 依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。

  第13條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為以方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。

  第14條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

勞務用工合同9

  立合同雙方:

  裝飾裝修工程有限公司 (以下簡稱甲方) (以下簡稱乙方) 經雙方在公正、平等協商一致的基礎上,同意訂立本合同,共同遵守。

  一、 聘用期限:

  自二OO 年 月 日起至二OO 年 月 日止,期限屆滿合同自行終止。

  二、 聘用待遇:

  在合同有效期內,甲方付乙方聘任工資每月人民幣 元整,獎金或其他收入由所在部門核定。

  三、 勞保福利待遇:

  1、 個人勞保在原單位享受。

  2、 甲方不為乙方辦理養老金、公積金手續。

  四、 雙方職責:

  1、甲方應從政治上、思想上、生活上對乙方加以關心,乙方應服從甲方的.領導和工作調配,遵紀守法。

  五、 其他:

  1、 本合同自簽訂之日起生效,期限屆滿自行終止。如需繼續聘用,應重新辦理續訂手續。

  2、 合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動合同制文件

  匯編規定辦理。

  3、 本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。

  甲 方:裝飾裝修工程有限公司

  代 表:

  訂立日期: 年 月 日

  乙 方:

  訂立日期: 年 月 日

  附:本人身份證編號: (簽章) (簽章)

勞務用工合同10

  西安市經濟技術開區玉霞日用品經銷部(以下簡稱甲方)經考核,決定錄用__________(以下簡稱乙方,身份證號為:)為正式職工,經雙方協商,訂立合同如下:

  一、合同期限:

  雙方合同期為___年,從______年___月___日起至_____年___月___日止。其中,從____年___月___日起至____年____月___日為試用期。在試用期內,甲方認為乙方不符合錄用條件的,可以隨時解除勞動合同。乙方也可以隨時解除本合同。勞動合同期滿,即行終止,經雙方協商一致,可續訂勞動合同,續訂期以續訂合同為準。甲方根據公司工作經營情況,安排乙方到________________部門擔任工作。甲方根據工作經營需要,以及乙方的實際能力(專業、工作、體力)可作適當調動,包括臨時性工作。乙方根據甲方安排的工作內容和要求,按質、按量、按時地完成任務。

  二、乙方工資及福利待遇:

  基本工資依據職位和崗位等級標準支付,為每月____元(大寫:___________圓整)每年依工作表現調整。所有津貼均已包含在基本工資內,不另行支付。遵照社會保險條例要求,甲方為其交納國家規定的社會保險。甲方根據公司的經營效益給乙方發放適當的獎金。

  三、甲方基本權利和義務:

  1、根據工作需要和規章制度及本合同條款規定,對乙方進行管理。

  2、保護乙方合法權益,根據乙方工作表現實施獎勵和處罰。

  3、甲方有權根據業務需要、乙方能力和工作表現等安排調整乙方工作。

  4、甲方可視經濟效益和乙方的技術水平、業務熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。

  四、乙方基本職責:

  1、遵守國家政策、法律、法規以及甲方制定的規章制度和勞動紀律。

  2、服從甲方的管理和要求,不得擅離職守。

  3、完成甲方指派的工作任務和經濟指標。

  4、保守甲方的業務、技術及有關文件的秘密。

  5、乙方不得從事與甲方業務范圍相似的任何第二職業。

  6、按甲方的工作要求而加班和出差。

  五、有下列情況之一,甲方可以解除或終止合同:

  1、乙方患病或非因公負傷,醫療期滿后不能從事原工作的;

  2、嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  3、乙方違反勞動紀律,經教育或處分仍然無效的;

  4、被依法追究刑事責任的。

  5、勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  6、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,確需裁減人員的;

  六、有下列情況之一,甲方不得解除合同:

  1、乙方患病或非因工負傷在規定的醫療期內的;

  2、乙方患有職業病或因工負傷在治療、療養期內的,以及經醫療終結確認部分或全部喪失勞動能力的;

  3、乙方在孕期、產期和哺乳期間的。

  七、有下列情況之一,乙方可與甲方解除合同:

  1、經勞動安全監察部門確認,企業的勞動安全、衛生條件達不到規定的標準,嚴重危害乙方身體健康的;

  2、甲方不按合同規定支付乙方勞動報酬和福利待遇的;

  3、甲方不履行合同或違反法律、法規規定,侵害乙方合法權利的;

  4、乙方本人有特殊情況,需要辭職并經甲方同意的。

  八、除按第五條第2、3、4項規定以及法律規定的`解除聘用合同條件外,甲乙任何一方在解除聘用合同時,須提前一個月通知對方,任何一方違反聘用合同,給對方造成經濟損失的應根據其后果和責任大小,予以相應的經濟賠償。

  九、雙方終止或解除聘用合同時,如乙方符合第五條第1、5、6項,甲方應當依照國家有關規定給予經濟補償。

  十、乙方因違反紀律而被辭退或乙方符合第七條第4項規定,則甲方不給予任何經濟補償。乙方被開除、勞動教養或判刑,聘用合同自行解除,不再另行通知。

  十一、乙方在甲方工作期間因工負傷或死亡,則由甲方按照有關規定支付其醫療費、生活補助費、以及死亡喪葬費和家屬撫恤金。

  十二、乙方享有政府規定的公休、節假日、婚喪、計劃生育及女工孕期、產期休假等有關待遇。

  十三、甲方明確執行國務院頒發的《勞動法》之規定,實行平均每周

  四十小時的工時制度。

  十四、職工必須遵守甲方有關保密資料的規定,違反上述行為者將根據情況承擔相應的責任。

  十五、合同期滿一個月,雙方如無異議且書面通知對方的,則合同自動延期生效一年。

  十六、當執行本合同發生爭議時,由甲乙雙方協商解決。在二十日內協商無效時任何一方都可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可在接到仲裁決定書后十五日內向有管轄權的人民法院起訴。

  十七、本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執行,未經雙方同意,任何一方不得修改和變更。本合同壹式貳份,甲乙雙方各存壹份。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

  甲方(勞務派遣企業)全稱:_____

  單位類型:___________________

  法定代表人(或負責人)_______

  乙方(職工)姓名:_____________

  性別:_________________________

勞務用工合同11

  甲方(用人單位) 乙方(受聘員工)

  1、根據國家有關法律和福建省有關規定并結合本行業實際情況在平等自愿基礎上,雙方同意簽定如下勞動合同,并共同信守。

  2、勞動合同期: 合同期為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

  3、合同期內,乙方的崗位職務為 ,試用期工資為 ;試用期滿,經考試合格后,其基本工資為 元,級別工資為 元,職別工資為 ,工齡工資為 元,獎金視出勤情況、工作業績而定。

  4、乙方在合同期內因崗位職務發生變化的,根據公司的工資管理方案,工資也隨之進行調整。

  5、乙方在合同期間必須遵守國家各項法律法規和甲方的各項管理制度中的相關規定,維護甲方利益和聲譽,積極工作,努力完成各項工作和銷售任務。

  6、有下列情況之一的.,甲方可以解除勞動合同,辭退乙方:

  1發現不符合錄用條件的;

  2乙方患病或非因工負傷在規定的醫療期滿后,不能再從事公司的相關工作的;

  3乙方因嚴重違反本公司管理條例,達到辭退條件的;

  4乙方如連續曠工兩天或在一個月內累計曠工三天以上(包括三天),甲方即予解聘。

  乙方被除名、開除、勞動教養和判刑的勞動合同即自行終止。

  7、有下列情況之一的,甲方不得解除勞動合同,辭退乙方:

  1乙方因病或負傷在醫生規定醫療期內的;

  2女職工在懷孕期、產期和哺乳期內的。

  9、本勞動合同一式兩份。甲乙雙方各持一份,兩份勞動合同具有同等效力。

  甲方: 乙方簽字: 身份證號碼: 住址: 簽定日期:

勞務用工合同12

  甲方:

  乙方:

  甲方將位于(工程地點)的(工程名稱)圍墻修建工程項目中的部分建設項目以清包工的方式交于乙方組織施工。雙方經過協商,簽訂本勞務用工承包合同,以資信守。

  一、總則

  乙方已經詳細閱讀了甲方于20xx年5月25日與一包方簽署的分包工程合同,乙方清楚地知悉并完全同意,甲方對總合同所約定的相應責任,已隨著分包的建立同時轉移給乙方。乙方明白,總合同`全部條款,是本勞務用工承包合同的約束,因乙方的行為不當和管理不善,造成的各種損失或一包方對甲方追討賠償及處罰時,乙方須承擔由此而引致的全部責任。

  二、工程承包范圍及內容

  范圍:部分圍墻修建工程,(嚴格按照施工圖施工)內容:見附表及施工圖。以及包安全、包質量、包文明施工、包員工食宿、包員工安全、服裝和鞋帽、機械使用和維護、砂網、灰桶、鐵銑、看護、放水、雨工、基礎回填及除現有機械外一切小件用具。因甲方原料不到位造成停工,由甲方補償每人每天100元。甲方報乙方開工來時路費(以車票憑證報銷),回時路費由乙方自己承擔。

  三、工期

  本勞務用工工程工期為60天(暫定20xx年5月31日至20xx年7月30日)具體以甲方通知開工日算起。

  四、管理標準

  按一包合同有關質量的約定、國家現行的《建筑安裝工程施工及驗收規范》、《建筑安裝工程質量評定標準》和《工程建設施工企業質量管理規范》(GB/和50430—20xx)及甲方實施的質量、環境和職業健康安全三個管理體系為標準:

  1、質量目標:合格,并符合一包合同的相關質量要求;

  2、環境管理目標:環境污染事故0次;施工現場的噪音控制在標準范圍內;固體廢棄物、污水和粉塵按照法律法規要求達標排放;

  3、職業健康安全目標:輕傷率不超過6‰;重傷率0;死亡0;重大機械事故0案次;重大安全責任事故0案次;重大火災事故及火災傷亡事故0案次;急性中毒事故和嚴重職業病0案次。乙方勞務用工的工程應確保以上目標的實現。基于上述的'前提,本勞務用工合同只對本勞務用工工程的特定細節制訂相應條款,其余的責任按總合同執行。

  五、承包方式選定下列第1、2種方式

  1、承擔。

  2、本工程的全部材料由甲方供應,乙方負責施工。

  六、工程承包價格選定下列第種方式

  1、固定勞務報酬方式:本勞務用工勞務費為人民幣¥155元(大寫:壹佰伍拾伍元整),除雙方另有簽署的工程變更文件外,本工程完工后,雙方將以本造價進行結算。

  2、零工計時單價或計件單價方式:雙方現場協商定后,按照合同約定的單價及過程中新增內容簽證的單價,以乙方實際完成的工作量辦理結算。未經甲方簽字同意,乙方擅自施工,由此發生的一切費用由乙方承擔。

  七、付款方式

  1、勞務費的支付選定下列第種方式

  (1)、采用固定勞務報酬方式支付勞務報酬的,按下列方式支付:

  A、合同生效,勞務工人進場施工后10天內,甲方預支乙方生活費一萬元整,(在次月支付乙方進度款之前甲方不再預支乙方任何費用)。此費用在次月計量結算時扣除。

  B、工程款支付:每月26號—30號由乙方申請甲方驗工計價。次月15號按甲方在收到一包商上月進度款后,按上月實際發生勞務總費用100%的比例,在甲方收到乙方有效發票后7個工作日內支付。完工最后一個月支付總勞務費的60%,余下40%在整體圍墻工程經業主方驗收且結算后一個月結清。

  (2)、采用計時單價或計件單價方式(即零工)支付勞務報酬的,雙方約定支付方式為:按7款B條執行

  2、勞務費結算方式

  全部工作完成,經甲方認可后7天內,乙方向甲方遞交完整的結算資料,雙方按照本合同約定的計價方式,根據有甲方授權代表簽字并蓋公章認可的文件確認結算后,進行勞務報酬的最終支付。

  3、付款保留條件

  一包方的支付是甲方向乙方支付的前提,在甲方未收到一包方款的時候,上述的支付約定可能延遲,但最長時間不超過10個工作日。對此乙方不得追究甲方的違約責任,乙方愿意接受此條件約束。

  八、甲方責任

  1、負責工程全過程的施工質量監督管理。簽署本合同規定應由甲方認證的事宜。負責解決施工過程中應由甲方解決的技術工作,包括施工進度、質量等的監督工作。

  2、負責工程施工過程中的驗收工作,組織工程總驗收,并簽署驗收文件。

  3、按照進度要求,及時地安排各種甲方供材料進場交予乙方施工。

  九、乙方責任

  1、在施工過程中嚴格執行《中華人民共和國消防條例》、《建筑工程安全技術規程》、國家現行的施工規范及按照甲方質量、環境和職業健康安全管理體系的文件進行施工,確保工程質量達到合同要求。

  2、乙方是本勞務用工工程消防和安全直接責任人,負責對轄下人員進行安全教育和紀律約束(包括在施工現場和工地生活區的紀律約束)。

  3、組織熟練工人投入工作,特種作業人員須具有相應資格證書。自覺接受甲方的監督和檢查,接受甲方隨時檢查其使用的機具、設備、材料保管和使用情況,及其操作人員的有效證件、持證上崗情況;并按甲方指令內容時間及時糾正。

  5、乙方須為從事現場施工作業及危險、特種作業的工人辦理意外傷害保險,并為施工場地內自有人員生命財產和施工機械設備購買保險。

  6、乙方負責提供其勞務人員在施工現場內使用的安全保護用品(如安全帽、安全帶及其他保護用品)。必要時,對特殊工種作業人員進行入職時的健康體檢和職業病檢查。

  7、乙方須自覺規范用工管理,依法與聘請的員工辦理各種社保關系。按時發放工人工資,代扣代繳個人所得稅。承擔由此導致的有關法律責任。

  8、按國家規定的施工規范及甲方質量、環境和職業健康安全管理體系的規定,配合甲方做好各種質量記錄和竣工資料的整理歸檔。

  9、準時參加甲方召開的工程協調會,執行會議紀要的指令。

  10、協助甲方編制工程所需主材清單及材料進場計劃。

  11、負責工程竣工后應由乙方負責的保修工作。

  12、乙方在開工前一天向甲遞交勞務用工員工證,花名冊,工資表,身份證復印件。

  13、按國家勞動法規定,乙方每天工作時間不得超過8小時。

  14、因天氣原因或不可拒抗的因素而引起的停工,一切費用由乙方承擔。

  15、因乙方未按施工標準而驗收不合格,所產生的一切費用由乙方負責。

  16、乙方清工隊長必須以合同方式與每個工人簽訂勞動合同,此項必須經甲方項目部監管下完成,甲方且留一份歸檔。

  17、清包單價內包含:社會保險、勞動保險、醫療保險費用,乙方必須為每個工人購買。

  十、驗收、保養

  1、本項目按國家現行的施工規范及總合同約定的相應條款進行驗收。

  2、乙方在工程完工并作出自檢合格報告后,乙方向甲方提出驗收申請,視工程完成情況由甲方組織乙方進行預驗收。

  3、乙方對本工程的保修期按總合同及相關法規規定的保修期限中較嚴格的要求執行,保修范圍和內容為乙方承包范圍和內容。保修期由工程竣工驗收合格日起計。

  十一、違約責任

  1、乙方如發生違紀違法行為或不遵守甲方職能部門的規范管理要求

  2、乙方應確保所完成施工工程的質量符合本合同約定的質量標準。當施工質量不合格時,乙方應負責無償修復。

  3、如因一方違約,造成本勞務用工合同不能履行,違約方要向對方賠償相應經濟損失。

  十二、矛盾處理

  本勞務用工承包合同未盡事宜,應參照總合同的相關條款執行。對在合同執行過程中出現的糾紛應友好協商解決,協商不成則向當地仲裁委員會請求仲裁。

  十三、合同有效期

  本合同壹式肆份,雙方各執貳份。自雙方簽訂之日生效,至工程竣工結清工程款及保修期滿后自動失效。

  十四、合同附件

  本合同另附工程施工圖一份,附表一份。

  甲方:

  乙方(清包隊長):

  代表:

  代表:

  日期:20xx年5月30日

  日期:20xx年5月30日

  監管單位:

  項目經理簽字:

  日期:20xx年5月30日

勞務用工合同13

  雇主(甲方):

  住址:

  雇員(乙方):

  住址:

  經協商,甲方分配乙方從事__________________工作,為明確雙方的責任,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本協議,供雙方遵照執行。

  一、合同期限

  本協議有效期限自________年________月________日起至________年________月________日止;其中試用期為________個月,自________年________月________日起至________年________月________日止。

  二、用工約定

  1、乙方簽訂勞務用工協議后,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關系(試用期內按實際日工計酬)。

  2、勞務用工協議期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協議。甲方不再留用,勞務用工協議即時終止。

  3、勞務協議期內乙方要求辭職,應按照勞動合同法的規定提前通知甲方。

  三、乙方職責

  1、乙方要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作。

  2、要自覺遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤。

  3、要認真執行甲方的員工守則,杜絕各類事故發生。如違反安全操作規程、違章作業,出現工傷事故,本人應負一定責任。

  4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經濟損失的.,乙方必須承擔全部責任。

  四、甲方職責

  1、甲方根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。

  2、甲方應按照勞動法的用工規定,給乙方上社保。

  3、甲方應按照合同的規定,及時、足額的向乙方支付勞務費。

  五、工作時間

  1、乙方在甲方工作期間,執行每周________小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。

  2、乙方必須規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,并做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。

  3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過________天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協議。

  六、勞務費

  1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則。

  2、本合同執行定時工作制,甲方每月________日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低于當地最低工資標準。試用期工資________元。

  七、合同解除

  有下列情形之一,甲方可解除本協議:

  1、乙方嚴重違反甲方勞動紀律、規章制度的。

  2、因乙方失職,給甲方造成重大損失的。

  3、乙方違反刑法,被追究刑事責任的。

  4、隱瞞身體健康情況并影響工作者。

  5、甲方宣告解散的。

  八、違約責任

  在合同的履行過程中,任何一方違反本合同的規定,給對方造成損失的,責任方均應按照實際損失的數額向守約方支付。

  九,其他

  1、雙方必須嚴格遵守履行本協議,任何一方不履行協議,根據情況給予經濟補償。

  2、本協議經甲、乙雙方簽字后生效,雙方義務履行完畢后失效。

  3、本協議未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致后,可以簽訂補充協議。

  4、本協議一式________份,甲、乙雙方各執________份。

  5、因執行本合同發生爭議的,雙方協商解決,協商不成的,均可向合同履行地的人民法院起訴。

  甲方:

  負責人:

  聯系方式:

  合同履行地:

  簽約時間:________年________月________日

  乙方:

  身份證號:

  聯系方式:

  合同履行地:

  簽約時間:________年________月________日

勞務用工合同14

  甲方:(用人單位)名稱:

  性質:

  乙方:(勞動者)姓名: 性別: 年齡:

  身份證號碼:

  簽約需知

  1、甲方招用乙方時應查驗乙方與任何用人單位不存在勞動關系的憑證,主可與其簽定勞動合同;乙方與用用人單位未解除勞動關系的,以及甲方聘用的退休人員,不能簽定勞動合同。

  2、按照國家就業準入制度的規定,甲方如用從事技術復雜以及涉及到公民生命安全和消費者利益工種的從業人員,必須從 得相應職業資格證書的人員中錄用。

  3、勞動合同期限在6個月以下的,試用期不得超過30日,勞動合同期限在1年以上2年以下的,試用期不得超過60日。

  4、終止、解除勞動合同時,甲方應當出具終止、解除勞動合同的證明書。

  5、甲方法定代表人的變更、不影響勞動合同的履行,無需重新簽定勞動合同。

  6、社會保險由國家規定,雙方不能協調約定。

  7、雙方應當仔細閱讀文本,以明確期權利、義務。

  8、乙方委托甲方進行勞動合同鑒證。

  9、勞動合同的效力,由勞動爭議仲裁委員會或人民法院確認。

  一、勞動合同期限

  (一)、雙方同意按以下第種方式確定期限:

  1、有固定期限:從 年 月 日起,至 年 月 日止。

  2、無固定期限:從日起。

  3、經完成一定的工作為期限:從 年 月 日起,到工作任務完成時止,并以 為工作任務完成的標志。

  (二)、試用期從 年 月 日起,至 年 月 日止。

  二、工作內容

  1、甲根據本單位(工作)的需要,按上崗要求安排乙方的工作崗位(職位)規定的具體任務。

  2、乙方同意根據甲方工作需要,從事甲方所安排的崗位(職位)工作,并按甲方規定完成工作任務。

  三、勞動保護和勞動條件

  1、甲方根據國家有關職工生產安全、勞動保護、衛生健康的規定,為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的安全與健康。

  2、甲方根據國家的有關部門規定制定工作制度,實行每周天工作制,每天小時制,并保證乙方每周至少休息一日。因生產經營需要加班,甲方應依法安排乙方補休或支付加班工資。

  3、職工在孕期、產期、哺乳期間以及未成年工,甲方按國家規定為其提供勞動保護。

  四、勞動報酬

  1、試用期內。乙方的月工資報酬為:

  2、試用期滿,乙方的`月工資報酬為: 元。

  3、乙方完成甲方規定的工作任務后,甲方以貨幣形式按期足額核發乙方工資、獎金及津貼補貼。

  五、勞動紀律

  甲方應根據國家有關規定,依法制定各項規章制度,乙方必須自覺遵守甲方規定的工作規程和規章制度,服從甲方的管理。

  六、勞動合同變更、終止、續訂和解除條件

  (一)、有下列情況之一的,甲、乙雙方可以變更勞動合同。

  1、甲方因生產經營情況發生變化,與乙方協商一致的;

  2、在不損害國家、企業和他人利益的情況下,雙方協商一致的;

  3、由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完成履行的;

  4、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  5、甲方沒有按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

  七、違反和解除勞動合同責任

  (一)、甲、乙雙方違反和解除勞動合同,應當按照有關規定給予對方經濟補償或經濟賠償(法律、法規有特別規定的除外)。

  (二)、有下列情形之一的,甲方應當承擔賠償責任;

  1、由于制定的勞動規章制度違反法律、法規規定,給乙方造成損害的;

  2、由于甲方的原因訂立無效合同,給乙方造成損害的;

  3、甲方違反勞動法律、法規規定的條件解除勞動合同,給乙方造成損害的;

  4、法律、法規規定的其他情形。

  八、勞動爭議的處理辦法

  勞動爭議發生之日起60日內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請調解、仲裁。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15日內向人民法院提起訴訟。

  九、其他事項

  (一)、勞動合同有未盡事宜或條款與國家勞動法律、法規不符的,雙方按國家現行的勞動法律、法規執行。

  (二)、勞動合同一式二份,甲、乙雙方各執一份,由雙方簽字生效。

  (三)、勞動合同涂改、未經合法授權代簽無效。勞動合同為解決雙方勞動爭議的依據。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

勞務用工合同15

  (甲方)單位名稱:

  (乙方)職工姓名:

  一、勞動合同期限

  勞動合同期限為 年(月),自 年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期為 月(天),至 年 月 日。

  二、工作內容和工作地點

  1、根據甲方工作需要,乙方同意在地點從事崗位工作。經雙方協商一致,可以變更工作地點和工作崗位。

  2、乙方根據甲方的合法要求,按時完成規定的工作數量和質量。

  三、工作時間和休息休假

  甲方根據國家規定安排工作時間,并執行國家規定的休息休假制度。

  四、勞動報酬和保險福利待遇

  1、乙方的工資標準為 元/月(試用期工資為 元/月),甲方于當(下)月

  日前支付清楚。

  2、甲方以法定貨幣形式按月支付乙方工資,并嚴格執行當地政府有關最低工資規定。

  3、甲方安排乙方加班工作的,應按規定標準支付加班工資。

  4、甲方應按國家和地方有關規定為乙方辦理社會勞動保險,政策規定應由乙方承擔的.費用,甲方可逐月從乙方工資中代扣代繳。

  5、乙方患病或非因工負傷以及女職工在孕期、產期和哺乳期等待遇按照國家規定執行。

  6、乙方因工負傷或患職業病的相關待遇按國家現行規定執行。

  五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

  1、甲方嚴格執行國家和地方有關勞動保護的法律、法規和規章,建立健全生產流程和操作規程,制定勞動安全衛生制度及標準,為乙方提供必要的勞動條件和勞動防護用品。

  2、乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。

  六、勞動合同的終止、續訂、變更和解除

  1、本合同期滿時即終止執行。如生產(工作)需要,經雙方協商同意可以續訂勞動合同。

  2、遇有下列情況之一,經雙方協商同意,可以變更本合同有關內容,簽訂變更協議。

  ①甲方因生產經營變化,乙方須退出原工作崗位,做其他安置的;

  ②調整工作崗位或重新核定勞動報酬標準的;

  3、乙方具有下列情形之一,甲方可以解除勞動合同。

  (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (2)同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方任務造成嚴重影響的,或是經甲方提出,拒不改正的;

  (3)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危簽訂勞動合同,致使勞動合同無效的。

  (4)本勞動合同一式三分,甲乙雙方各一份,勞動合同鑒證機關備存一份。

  甲方: 乙方:

  年 月 日 年 月 日

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