印刷廠勞動用工合同

　　隨著人們法律意識的建立，越來越多的場景和場合需要用到合同，簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那么常見的合同書是什么樣的呢？以下是小編幫大家整理的印刷廠勞動用工合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　甲方：___________乙方：____________

　　根據相關規定，甲乙雙方平等協商，簽訂勞動用工合同，建立勞動關系。

　　一、勞動合同期限

　　雙方同意按以下方式確定期限：____________

　　有固定期限：從20xx年03月18日起，到20xx年03月17日止。

　　二、工作內容

　　1、工作地點：______彭州市濛陽鎮濛東路甲方廠內

　　2、甲方聘用乙方從事印刷車間管理工作崗位；

　　2、乙方應當按照崗位職責的要求，完成工作任務。

　　三、勞動報酬

　　1、工作期內，乙方的月工資報酬為3200.0____元；

　　2、乙方完成甲方規定的工作任務后，甲方以貨幣形式按月足額發放；

　　3、甲方為乙方在合同期內按照相關規定繳納保險。

　　四、勞動紀律和規章制度

　　1、甲方依法制定的勞動紀律和規章制度，乙方有義務遵守；

　　2、乙方應當遵守甲方的工作操作規程；

　　3、乙方應按時上下班，如有遲到早退曠工按甲方規章制度執行。

　　五、勞動合同變更的條件

　　1、雙方協商一致的；

　　2、甲方生產經營發生重大變化，致使勞動合同無法履行的；

　　3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化或法律法規已修改，致使勞動合同無法履行的；

　　4、勞動合同履行過程中，出現不可抗拒、不可預見的情況，致使勞動合同無法履行的。

　　六、勞動合同的終止

　　1、勞動合同期限屆滿，或者雙方約定的終止條件出現，勞動合同即行終止。

　　七、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　八、其它約定事項：

　　甲方(蓋章)：______乙方(簽字)：______代表(簽字)：______身份證號：____________

　　______年______月______日

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