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物業用心服務演講稿

時間:2023-03-08 13:44:07 演講稿 我要投稿
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物業用心服務演講稿(通用13篇)

  演講稿要求內容充實,條理清楚,重點突出。在社會一步步向前發展的今天,演講稿在演講中起到的作用越來越大,你所見過的演講稿是什么樣的呢?以下是小編收集整理的物業用心服務演講稿,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

物業用心服務演講稿(通用13篇)

  物業用心服務演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位同仁:

  芙蓉區馬王堆街道恒達社區在各級領導的關心支持下,積極探索社區物業服務之路,被評為全市20XX年度“社區物業服務示范社區”,并納入全市“3531”工程創建100個社區物業服務示范社區的重點社區之一,我們深感榮興,更感知我們所肩負的重任。我代表全市創建100個社區物業服務示范社區的重點社區,承諾如下:

  一、用“一個理念”凝心聚力

  “一切為了群眾、一切依靠群眾”是我們社區的工作宗旨,也是社區物業服務的基本工作理念。一切為了群眾,就是對群眾負責,善于為群眾服務;一切依靠群眾,就是虛心向群眾學習,善于從群眾中發現和解決問題,在新形勢下依靠群眾創新服務。在創建全國文明城市、建設人民滿意城市過程中,更是一桿凝心聚力的旗幟,基于這種理念服務,我們構建和諧、宜居家園就有了勝利之本,就有了吸取智慧和力量的最深厚源泉。我們將充分調動居民群眾參與社區物業服務的積極性,提高居民群眾對社區物業服務的知曉率和參與率。整合社區資源,發揮社區物業服務中心在社區物業服務中的統籌,組織協調、溝通作用。

  二、用“一套管理體系”提升效能

  我們將發揮主觀能動性,按照“機構上健全、方式上多元”的原則,創造性地開展工作,大膽探索、完善因地制宜、獨具特色的社區物業服務管理模式和管理機制,逐步形成一套完整的適合城市社區和諧物業服務的管理體系。在社區物業服務中心的機構設置和管理方式上以保障社區物業服務的高效便捷,居民群眾滿意為核心,實現運行機制不斷優化、服務范圍不斷延伸、服務質量不斷提升的工作目標。

  一要進一步細化目標任務,建立責任機制,管理與服務并重,定期組織社區干部、物管工作人員對居民戶進行大走訪,對存在的問題進行收集匯總、及時解決,及時召開聽證會、協調會、居民代表大會,促進小區和諧,并與駐區單位負責人商討共駐共建文明小區,提高社區物業服務水平。

  二要加強溝通聯系,促進多方聯動。加強與街道、區職能部門的.溝通聯系,及時把握文明創建最新動態。

  三要加強工作督查,進一步落實日常推進、監督考核、信息反饋三項措施;在長效機制上,注重建章立制立法,“沒有規矩,不成方圓。”創建文明物管、公共文明指數測評,也要有章有法可依,我們將根據創建需要,繼續完善有關環境保護、園林綠化、區域環境衛生管理等規范性制度,依托文明創建工作契機,大力提升社區物業管理水平,逐步形成較為完善的文明物管制度體系。

  三、用“一系列措施”服務居民

  1、社區改造贏得居民舒心。加強小區配套設施的建設,改善硬件條件,是社區物業服務的基礎。我們將積極向市、區相關部門匯報協調,對轄區內供電、供水、供氣、電子監控等基礎設施改造安裝到位。加強垃圾果皮箱、公共亮化、綠化、文體器材等設施的日常管理和維護,以小區日新月異的變化贏得居民群眾對社區物業服務工作的支持,營造舒心的居住環境,為物業服務工作順利推進打下基礎。

  2、系列服務贏得居民開心。我們將本著從居民的實際需求出發,堅持“先服務、“后收費”的原則,收費采取“政府投入一點、社會贊助一點、企業補貼一點、業主繳納一點”的資金籌措方式以彌補社區物業服務經費不足。在服務上推行“菜單式服務”模式,除做好保潔、保安、護綠服務外,同時向家政服務、房屋出租、居家養老、幫尋家教、看病就醫等項目延伸,拓展便民利民服務領域。規范車輛停放,有效解決老居民小區停車難、停車亂的問題,給居民提供更加便捷的服務。

  3、公德教育贏得居民貼心。我們將進一步加大宣教力度,提高市民公共道德素質,為社區物業服務提供。

  一是編撰“文明三字經”、“市民公約”等宣傳小冊子,在各居民小區、商業樓棟中進行宣傳;

  二是向居民編發紅色短信,提倡公民道德建設;

  三是加強對小區亂貼、亂停、亂放的環境整治,加大對尚未達標的小區綠化、出新、污水管道,化糞池等重要項目的創建力度;

  四是堅決查處在報刊亭、小攤上販賣的邪惡、暴力、色情等非法出版物,堅決抵制邪教、封建迷信活動;

  五是加大小區樓棟內的公益廣告宣傳發布力度,以動漫、漫畫等寓意深刻的形式;

  六是建議組建“公德巡防隊”,由老黨員、義工組成,佩戴袖章定期開展活動,對轄區各種不文明現象給予制止、糾正。努力營造功能完善的社會環境,整潔有序的生活環境,文明向上的社會環境,全面推進全街宣傳思想和明創建不斷創新。

  依托社區值班主任制度,黨員、居民、樓棟組長每周輪流擔任社區值班主任,直接到社區物業服務中心掛牌接訪,動態把握了社情民意,強化居民自治。社支兩委主動參與小區矛盾糾紛調解,與服務中心、業委會積極聯合開展工作,從源頭上減少矛盾,從服務上解決矛盾。

  社區物業服務是社會管理創新的重要舉措,是構建城市基層管理長效機制的基石,我們將不負眾望,勇挑重擔,為建設人民滿意城市,構建和諧、宜居家園,為全國文明城市的驗收成功作出我們應有的貢獻,讓我們的聰明才智和辛勤汗水化作廣大居民群眾對我們的褒獎。

  物業用心服務演講稿 篇2

各位領導、各位評委、同志們:

  大家好!

  時至今日物業管理行業越來越走向成熟,服務管理服務由原有勞動密集經營模式到高科技高附加值的經濟模式轉變,也不再是純粹性管理模式,而是作為一種營銷模式來運作。一份品牌物業不僅僅能提供優質的服務,而是以用心打造星級服務為目標,為業主創造舒適的生活和工作環境,時時讓感動凝結每一瞬間,一幅幅動人的卷活躍于眼前。

  縱觀所有物業管理公司,哪家不是時時刻刻在為提升物業管理服務水平而大刀闊斧的改革和挖絕潛能?面對客戶期望不斷提高,密切地關注客戶和對照的新要求和對服務的更高要求,提高整個小區在社會活動中的功能價值,而從產生一種新的思想來引領,故此,提出“用心服務”的理論。出門開心——《出行安全服務手冊》;回家開心——《客戶消防安全手冊》;住得開心——《物業服務手冊》。讓業主感悟關愛、感動凝結每一瞬間,使得客戶感受物業價值之外的'價值來擴大品牌的市場美譽度,和顧客的忠誠度。

  生活中一個善意的微笑,一個簡單的指引手勢,一個最平常的“您好”、“您慢走”看似簡單而平凡,但是往往就在那短短一瞬間卻能夠凝結客戶慢慢的感動,感受到貼心服務的溫暖。

  如何真正做到用心來打造星級服務,我想從思想上要先改變。

  首先服務管理服務必須具備的從業意識。

  服務管理服務不滿,拋開房屋質量差,配套設施不完善等給開發商背黑鍋的因素外,最重要的部分是物業管理服務人員的從業意嚴重匱令而導致服務質量低劣。給員工培訓灌輸正確的從業意識是十分必要的。

  1、業主意識,業主是物業企業的衣食,沒有業主滿意物業服務輕微一點是管理服務率低,企業生存困難,嚴重一點就是物業管理服務企業只能關門走人或者被業主燒魷魚。

  2、必須明白,業主才是產權真正的主人,企業和員工是根據合同聘請而來的服務者。許多員工誤入歧途,在工作中往往以管理自居。

  3、顧客不會永遠是對的,但是他們永遠是處于第一位。

  其次,服務意識。了解了業主是真正的主人。物業管理公司及其員工服務者工作中要時刻貫徹服務意識。

  1、了解服務涵義:是指用產品和行為去滿足顧客需求和互動的一個過程。那么物業管理服務,就是提供相應的服務區滿足業主的各種需求。

  2、認清自己在服務過程中的社會角色定位。我們與業主在人格上是平等的,但在服務的過程中,兩者的社會地位是不平等的。這是一個不爭的事實。

  故此,在管理服務中我們要做到幾點。把商資給業主,把平凡留給自己;把方便留給業主,把麻煩留給自己;把安全留給業主,把危險留給自己;把“對”的留給業主,把“錯”的留給自己;把享受送給業主,把勞累留給自己的質量意識。

  記得在細節決定成敗一書中講到這么一個不等式。100—1不等于99而是100—1=0即1%的錯誤會導致100%的失敗。同樣是物業管理服務細節重要性的深刻驗證。例子是舉不勝舉,這樣要求在物業管理服務中只能出精品,只能一次就把服務提供的盡善盡美。

  換位意識,就是將心比心。在服務中有時候覺得有些業主是“刁民”,經常找麻煩。我們要換個位置想想,在對物業管理法律法規不勝了解的情況下,又會怎么處理呢?從另一個角度來說,業主有事找物業是對我們的信任。

  最后我相信在公司各級領導的帶領下、關懷下、幫助下,管理處全體員工團結奮進,持續改進,今后的工作將會更上一層樓。

  物業用心服務演講稿 篇3

尊敬的各位領導,親愛的各位同事:

  大家好!

  我是×××,今天我演講的題目是說到做到,馬上行動,態度決定一切!

  很高興能站在這里,首先,請允許我代表所有參賽的同事感謝我們的領導,感謝他們給予我們這次寶貴的的機會,讓我們能站在舞臺上講述自己和××的故事。

  時間過的真快!轉眼間,我來××已經一年了,在這一年當中,我深深的體會到,客服工作并不像我想象的那么簡單,它不僅需要耐心、忍讓、傾聽、責任,更要一種說到做到,馬上行動的勇氣和魄力!加入寶龍,不僅讓我找到了發揮自我價值的舞臺,更讓我在工作中不斷得到提高和成長。

  作為一個物業人,我們每天都會面臨不同的事情,都會有很多感受,其中的酸甜苦辣,譜寫成一首首為業主服務的歌。一句貼心的問候,會換來一個會心的微笑;一個微小的動作,會得到業主發自內心的感謝。我們用真誠去服務每一位業主,用我們的真心去感動每一位住戶,我們的工作在得到肯定的同時,也獲得了業主的尊重和理解!我們常說,業主是我們的衣食父母。業主的需求是實實在在的需求,而這種需求來自我們所提供的實實在在的服務。當我們處理好業主的報修后,業主非常滿意的感謝言語,讓我感到作為寶龍人的驕傲。

  20××年6月24日,有個業主神色匆忙的來到客服說,3號樓3單元外墻正在滴水,當時,正是中午,工程師傅已經下班,但看到業主很著急,我立刻給工程部的師傅打了電話,工程師傅二話沒說,馬上擱下飯碗去3號樓3單元樓查看,從二樓查到了八樓,發現804的房間門口正不停的.向外滲水,但業主卻不在家。情況危急,為了避免更大的損失,工程師傅果斷的切斷了804業主家的電源,并關掉了水閥。得到確切情況后,我馬上聯系了804業主,并通知七樓的相關業主回家查看情況。因為怕水流到電梯里造成電梯故障,工程師傅又跑下樓拿來了掃帚清水,一個小時后,804業主回來,守在門邊的工程師傅馬上進屋查看,仔細檢查后,發現是業主家的三角閥壞掉造成的跑水。工程師傅又熱心的幫業主換了一個新的角閥,并仔細檢查了房間的各種線路水閥管道,確認完全沒有問題后,他們才真正松了一口氣!而這個時候,已經下午三點多了!當804業主知道工程師傅連中午飯還沒有吃的時候,他非常感動,拉著工程師傅一定要去吃飯,但我們的工程師傅謝絕了業主的好意,帶著業主的感激離開了。

  我很慶幸,當業主報修時我沒有延誤,沒有因為一件不起眼的小事而失去了責任感,我也很慶幸,我的同事都具有愛崗敬業的無私精神,只有說到做到,馬上行動,才能團結一致,上下一心,共同配合解決工作中的各種問題。后來,3號樓3單元804業主還專門打了電話再次感謝物業的幫助,那一刻,我很驚喜,我一直認為,我所做的都是應該的,是我工作職責的一部分,但真心聽到業主的感謝,又有一種發自內心的感動和驕傲!

  隨著工作的不斷深入,我深深地感覺到客服中心并不僅僅是接電話、聽投訴那么簡單,它是體現××形象的窗口,也是解決客戶問題的服務站。

  20××年7月18號,10-1-1701的業主在驗房時,發現房間地面埋了三根鋼管而對房子的質量產生了懷疑,他們聽信別人的謠言,帶著親戚朋友來客服時情緒激動,言辭激烈,吵吵嚷嚷,并不斷指責物業,現場一片混亂!我當時沒有和業主爭辯,只是盡快聯系相關工程責任人后告訴業主,十分鐘后,地產、物業和施工方一起陪同他們驗房,并和業主保證五天內所有的驗房問題全部維修好!在我看來,不管業主有多大的怨言,作為物業的客服人員,我能做的就是盡量安撫業主的情緒,不同業主爭辯,站在業主的位置上設身處地的為他們著想,滿足他們的合理要求。雖然,他們是一家業主,但他們的態度代表了很多業主的態度。接下來的時間,我每天都打施工隊的電話,查看1701業主家的相關問題有無解決,并通知工程部的值班人員,不定期檢查施工隊的維修質量。最后,確認全部沒有問題,才通知業主過來交房,當時,我心想,不管交房時業主有什么抱怨,我都要微笑面對!但其實,業主在辦手續時很順利,對我的態度也很好,沒有責罵,沒有刁難,甚至還和我開起了玩笑。我想,我讓業主看到的是忍讓、寬容、說到做到,業主在乎的不僅僅是我的承諾,其實,他們更看重的是我們對待他們的態度,我們物業讓他們享受到的是什么樣的服務!

  類似這樣的事情在公司的各個崗位上每天還發生著許多,雖然,我所做的這些事情都很平凡,雖然,我沒有驚天動地的壯舉,但我用一顆愛崗敬業的心,堅守在自己的崗位上!與同事們一起,用心感受著工作的艱辛和收獲的喜悅!認認真做好每一件事,從每一個細節開始,說到做到,馬上行動,不拖延,不欺騙,為業主創建一個整潔、安全、文明、舒適的生活環境!

  一滴水只有放入大海才會永不干涸,現在的我,只要提起××,我的心底深處就涌動著強烈的歸屬感和溫暖。××,已經成為了我的另一個家;××,將是我人生的另一道起跑線!家人養育了我,校園培養了我,××則塑造了我。

  我深信,在××客服這個平凡的崗位上,我能發現更多的自我價值的閃光點!我愿與××一起成長,一起創造更美好的明天!

  我的演講完畢!謝謝大家!

  物業用心服務演講稿 篇4

各位評委、各位代表:

  大家好!今天,我懷著一種不平靜的心情,走上了這個特殊的舞臺。首先感謝市局領導給我們提供了一次難得的學習鍛煉和參與競爭的機會。在此,我將以良好的心態,積極參與這次競爭,勇于接受挑戰。

  我叫xxx,現年34歲,中共黨員,大專文化,助理工程師,現任xx電力局辦公室主任。1995年從某潛艇部隊退伍,在220kv變電站運行室值班年,當過年的農村供電所所長,負責局辦公室工作年,無論工作在哪個崗位,我都以飽滿的工作熱情和積極的工作態度去努力,在辛勤的工作中不斷地進步。“十年磨一劍”,而今的我很自信地站在了大家的面前--競聘物業公司副經理。

  物業管理自80年代初在我國深圳、廣州起步,至90年代,特別是小平同志南巡講話后,在房地產建設熱潮的推動下,迅猛發展。初期在住宅小區小心翼翼嘗試的專業管理很快推及到商業大廈、大型購物中心、公寓別墅,且正在向福利房、直管房、單位自管房等領域全面滲透。各類物業管理書籍的出版、物業管理進入高等教育系統,標志著物業管理已由感性認識世界進入到理性認識世界,已進入競爭時代。作為“省級優秀物業管理企業”,常電物業如何在守住“根據地”的基礎上,參與競爭,對外擴張,力爭更多的地盤,實現規模效益,力爭三年內創“全國物業管理優秀示范項目”稱號。這,已經擺在了公司決策層的面前。根據物業管理副經理職位的性質和職能要求,我覺得自身具有一定的優勢,愿意競爭這個崗位。主要理由是:

  其一,我熱愛這項工作。雖然這項工作繁雜,又是本人未開墾的一片荒地,需要付出很多,很辛苦,但特種兵出身的我有充分的思想準備,有投身這項工作的良好愿望和熱情。

  其二,我受黨的培養教育多年,有“認認真真辦事、實實在在做人”的作風和一顆忠誠于黨的事業、服務于人民群眾的責任心。這是我做好一切工作的前提和保證。

  其三,從生產崗位到營銷崗位到綜合協調崗位,從生產人員到技術人員到管理人員的工作經歷,讓我基本具備了本職位所要求的思想政治素質、開拓創新意識和管理協調能力。

  其四,我有“以人為本、人格至上”的現代行為理念,處事公道正派,待人熱情誠懇。能始終圍繞“人文關懷”這四個來做文章、辦事情,努力去打造“常電物業”品牌,使領導滿意、同事擁護、業主放心。

  其五,更主要的是,有領導的關心、愛護和鼓勵,有同事的幫助、協作和支持,為我做好工作創造了有利條件,增強了勇氣和信心。

  假如組織和大家信任,能給我一個施展的平臺,我有決心有信心擔當此重任。

  無論你選擇了這個崗位,還是崗位選擇了你,這就意味著你有了一份追求,意味著你有了一份責任,讓我們學會懂得珍惜,因為偉大出自于平凡。平凡的崗位是你我展示的舞臺,我們就是這個舞臺的主人、我身為物業公司的員工,深知責任的重要性。企業被改革的浪潮推向了市場,企業今天面臨著市場的競爭,面臨著對手的挑戰,面臨著被同行淘汰的危險等。

  在經濟體制改革的大潮一浪高過一浪的今天,企業被改革的浪潮推向了市場,企業今天面臨著市場的競爭,面臨著對手的挑戰,面臨著被同行淘汰的危險,在這緊要關頭,你想到過生存嗎?你想到過怎樣去生存嗎?一直以來這個問題都和我們每位領導者每位員工息息相關,我認為只有每個人都意識到自己崗位的重要性,對任何一項工作都盡職盡責,竭盡所能,企業才能有動力的源泉,才能有生生不息的力量。

  無論你選擇了這個崗位,還是崗位選擇了你,這就意味著你有了一份追求,意味著你有了一份責任,讓我們學會懂得珍惜,因為偉大出自于平凡,馬丁。路德。金曾經說:“哪怕你是一個注定要掃大街的清潔工,你也要對自己工作全力以赴,就如同米開朗其作畫、貝多芬作曲、莎士比亞創作戲劇那樣投入工作,傾注全力所取得的成就會讓每個人對你駐足稱贊,稱你是一個杰出的清潔工。

  平凡的崗位是你我展示的舞臺,我們就是這個舞臺的主人。十多年的工作學習和生活,豐富了我的社會閱歷,教會了我擔當責任的義務,讓我深深體驗到責任心在工作學習生活中的份量。本職工作永遠意味著一種強烈的責任,肩負起自己的責任是多么重要!因為責任意識會讓我們表現得更卓越!

  我身為物業公司的員工,深知責任的重要性。我們的職責是為生產做好后勤工作,為生產服務。為了樹立責任重于泰山,細節決定成敗的理念,我們要從工作實際出發,從思想深處著手,從職業道德處著眼使每一個管理干部,使每一個從事具體工作的職工,真正認識到我們每一個崗位的.重要性。后方支前方,前方打勝仗,我們第一物業公司的宗旨就是為生產一線服務。水、電、社保、食堂、班車等任何一個環節出問題,都會直接影響到生產、生活順利進行,就會直接影響到職工的切身利益,為此我們的任何一項工作等不得、拖不得、靠不得、馬虎不得,同時尤顯責任意識和責任心的重要性和緊迫感。記得在冬季一個寒冷的夜晚低溫超過零下15度,半夜兩點鐘因車間卸料時,汽車不小心壓斷了一根長60公分的水管,當時水柱沖上4—5米高,黑燈瞎火,怎么辦?等到明天蓄水池就沒有了水,生產區家屬區存在著斷水的可能,這時物業公司的幾個同志,打著手電拿著工具依然投入了維修,頭上身上的水成了冰碴,手凍的通紅,直到凌晨五點才終于完成了搶修,保證了生產和生活的用水,又達到了節約的目的。一年四季春夏秋冬向這樣的搶修不知要遇多少回,但物業上的同志深知工作就是責任崗位就是戰場,在平凡的崗位上肩負著光榮的責任,肩負著使命的重托,我們堅信責任勝于能力,寧可辛苦自己也不讓別人作難,除了真情,我們還能給你什么?除了感恩,我們還能愛你什么?除了責任我們還能留住什么?除了敬業我們還能忘記什么?讓物業在普通的崗位上放射出耀眼的光芒!

  子規夜半鳴啼血,不信東風換不回,讓我們在責任意識活動中不斷提升自己的責任心和崇高的事業心,把自己的責任寫進歷史,寫進自己的敬業長歌,讓這首曲律昂揚的歌呀,唱也宏亮,想也宏亮!

  物業用心服務演講稿 篇5

尊敬的各位領導、與會的全體同仁:

  大家下午好!

  今天,我很榮幸作為優秀員工代表站在這發言,首先我要感謝公司領導,感謝我們綜合部和我并肩戰斗的同仁!謝謝大家對我的信任,也謝謝在座的各位愿意聆聽我的分享。

  過去的20xx年,xx司在我們xx、xx及各領導的帶領下,通過各部門領導及員工的通力合作,我們收獲頗多。親愛的xx人,當那天xx選擇了我們,我們選擇了xx的時候,就注定了我們的緣分。三思方舉步,百折不回頭。每一個人在工作的過程中都會遇到大大小小的坎,只有勇敢堅定地跨過,才能實現美麗蛻變!在xx時我有過難過、我的難過來自不夠優秀的自己總是怕犯錯,有過感動、我的.感動來自于只要一個電話一聲呼吁就有各領導及同仁的幫忙;有過幸福、我的幸福來自于每一次舉辦活動后你們簡單而單純的快樂;更有過成就感、我的成就感來自每一次為大家做完培訓后你們的一聲謝謝和笑臉!我的動力來自你們的支持和陪伴,我的堅持來自于每一次失敗和犯錯后你們的鼓勵,是你們,讓我學會堅持和珍惜,這里我要再次謝謝我的領導們,在我遇到瓶頸想逃避時容忍我的任性和無理要求,是你們讓我懂得愛與堅持,是你們讓我在工作的途中依然很勇敢很快樂。是你們,讓我覺得在xx這個大家庭的生活是溫馨而美麗的。同樣,公司給了我們每一個人展現自我的平臺,我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子里,我們要以建設新型的、強大的xx為己任。如今,我覺得把公司稱作是我們的“家”更合適,一個由全體領導、職工組成的大家庭,作為大家庭的一員應該充分發揮主人翁的精神,用心維護、呵護我們這個大家庭,工作中大家嚴格按照公司的各項規章制度來工作,來約束自己,一心一意為公司謀發展;生活中大家親如兄弟姐妹,互相幫助讓我們每個人都能感受到xx這個大家庭“親人”般的溫暖、“家”的溫馨。

  優秀的xx人,讓我們一同拍拍翅膀,勇敢飛翔!

  最后,請允許我再次向在座的各位領導及同仁表示衷心的感謝,提前預祝大家新年快樂,身體健康、萬事如意。

  謝謝大家!

  物業用心服務演講稿 篇6

尊敬的各位領導,各位朋友:

  大家好!

  我叫xx,是xx物業公司xx花苑物業管理處的一名普通員工。非常感謝公司領導給我這次難得的學習、鍛煉和參與的機會,今天,站在這里,我代表的不僅僅是我個人,而是所有在物業服務崗位上辛勤耕耘、為xx物業公司的發展、為了業主的安寧奉獻著青春、揮灑著汗水的員工們!我演講的題目是——夢想家溫馨港灣。

  家,一個多么溫馨又能給予寄托和依靠的地方。一提起家,我們每個人心里,就會有一種溫暖,油然而生。是啊,家是我們心靈的棲居地,家是我們精神的伊甸園。身為物業服務人員,我們的工作和“家”息息相關,我們的園區就象是一個大家庭,每一位業主都是這個家的成員,我們就是這個家的貼心管家和服務員。一個家的和諧離不開每個人的努力,業主把這個家交給我們來打理,我們只有用心來付出,才能保證他們的生活質量,才能讓業主徹底感到放心。

  在與全國勞模代表座談時,高度評價了勞動者的神圣地位與偉大作用。深刻指明了“勞動美”與“中國夢”之間的關系,其內涵豐富、寓意深遠。每個人都有夢想,每個人的夢想都有著不同的內容,或大或小,都是我們前進的動力。

  作為一名普普通通的物業服務人員,我也有自己的夢想,我的夢想就是從一點一滴做起,立足本職、恪盡職守,用真心去服務每一位業主,用真誠去感動每一個住戶,為xx物業公司打造“xx一流,國企示范”的優質服務品牌奉獻自己的綿薄之力。

  不僅僅是我,在我的身邊,同樣有著這樣一群無怨無悔、努力奮斗和拼搏的追夢人。

  身為xx人,我時刻感受著保安隊員工作的艱辛。無論是大雪紛飛的寒冷冬季,還是烈日炎炎的酷暑夏日,我們的執勤隊員依然筆直地堅守在崗位上。越是休閑假日,我們的保安隊員越是要堅守陣地,一刻也不敢放松警惕;越是異常天氣,我們的隊員越是要加強巡邏,細心察看每一個角落。暴雨來了,他們扛沙袋、堵洪水,風雨中全然不顧自己;夜深人靜時,他們一遍遍巡查,看看單元門是否關好,看看有沒有可疑人員。有業主醉了,隊員把他背回家;有業主病了,隊員幫忙抬擔架……為了小區業主的安全與幸福他們不知道放棄了多少個假日,放棄了多少和愛人、孩子相處的親情時刻,放棄了多少常回家看看的機會。他們的汗水在腳下流淌,奏響了一首無悔的樂曲,他們的青春在崗位上燃燒,燃燒出了一個紅彤彤的'人生。

  身為xx人,我深深體會著保潔大姐工作的辛苦。要做好保潔工作,是需要付出汗水、力氣和愛心的。冬日,在他人依然沉睡于夢鄉之中時,她們已悄悄地爬出熱被窩,走出溫暖的家,在路燈瞌睡的目光下,頂著刺骨的寒風,去清理垃圾,去打掃路面。一鍬鍬、一下下,雙臂飛舞,心酸自知,盡管寒風凜冽,但她們卻大汗淋漓;夏天,烈日下,她們堅守自己的職責,業主們可以打著花折傘,穿著漂亮的短裙悠閑地散步,她們卻只能身著工作服,忍著難耐的酷暑,用掃帚清掃道路上的臟物,用抹布抹凈樓道內的欄桿。在春風中,在秋雨里,保潔員的身影始終活動在小區的各個角落中,為了業主的生活安樂,默默地奉獻自己的真心和愛意。業主的笑臉是對我們最高的褒獎!

  身為xx人,我深知客服工作的繁雜瑣碎。每天面對業主們各種各樣的訴求,有過疲憊,有過委屈,有過心酸。但只要投入到工作中,那120分的精神和動力便從心底油然升起。我們悉心接待每一位業主,用我們熱情的微笑、真誠的服務為xx物業樹立起一個良好的形象。

  當然,在實際工作中,從來都不是一帆風順的,記得一個炎熱的下午,一位業主因為違規安裝空調的事情,來到客服中心大吵大鬧。面對火冒三丈、無理謾罵的業主,那一刻我們明白爭吵沒有用,冷戰沒有用,溝通才是解決問題的唯一途徑。客服姑娘強忍著委屈的淚水,與業主真情對話,給他講道理擺事實,從安全到美觀,從制度到要求,耐心講解。經過一個多小時的反復勸說,業主終于被我們的真誠所打動,也對我們的工作表示充分的理解和認同。那一刻,相對于之前的委屈和難過,一種成就感油然而生。

  身為xx人,我們的工作不算驚天動地,不算感人肺腑,也不算催人淚下……但是要做好物業服務工作需要我們每一個xx人繼續付出辛勤勞動和艱苦努力,腳踏實地地做好自己的事情,心往一處想,勁往一處使。我們是xx人,我們是中國平煤神馬人,我們是中國人,我們為中國夢的實現所能做的最真誠的事情,便是立足本職、埋頭苦干、銳意進取。

  公司文化讓我們勇往直前、奮斗不息,公司精神讓我們開拓創新、追求發展。我們有實力迎接更大的挑戰,我們有信心創造更大的價值,讓我們一起來澆灌xx燦爛,輝煌絢麗的美好明天!

  物業用心服務演講稿 篇7

尊敬的各位領導、同事們:

  大家好!我叫XX,是XX的一名員工。

  很榮幸,今天能以一名XX普通員工的身份在這里演講,此時此刻我最想說的是:身為XX的一名員工,我是幸福的、驕傲的、自豪的。在XX的這片沃土上,我們并肩耕耘,播撒汗水,擁有廣闊的天地,盡情施展才華的平臺,我們還得到了比其他工作崗位更多的關愛與支持,這一切極大豐富了我們的生活和工作。我們深知,這一切的一切,都源于XX的發展,源于XX實力的增強,源于公司領導“追求卓越,不斷改進”的管理方略。

  同樣的感受給了我們同樣的渴望 ,同樣的歡樂給了我們同一首歌。作為一位物業工作人員,我們每天都會面臨不同的事情,都會有很多感受。 “服務社區,報效社會,成為社區生活方式的引領者”,是我們每一個長城人的共同使命。長城人都以實際行動驗證著這句話,我們堅守這個原則,以我們的真心換取業主的誠心。

  有人說:無論你選擇了這個崗位,還是崗位選擇了你,這就意味著你有了一份追求,意味著你有了一份責任,意味著我們需要去珍惜,因為偉大出自于平凡。馬丁.路德.金曾經說:“哪怕你是一個注定要掃大街的清潔工,你也要對自己的工作全力以赴,就如同米開朗其羅作畫、貝多芬作曲、莎士比亞創作戲劇那樣投入,傾注全力所取得的成就會讓每個人對你駐足稱贊,稱你是一個杰出的清潔工。”

  自從踏進XX的大門,我就暗暗下定決心要在這樣一個工作崗位上譜寫出新的篇章。記得那是XX年10月12日的'早上,懷著激動的心情走進了XX。李主管熱情的接待了我,在她的悉心指導下,在所有同事的熱情幫助下,我很快進入角色,從容上崗開展工作。是這里的全體員工讓我體會到公司大家庭的溫暖,是他們讓我了解到同事之間那種相互鼎力支持的工作情誼,是他們讓我體會到工作之外的那份友情、那份親情。

  在物業客服中心,我們悉心接待每一位客戶,用我們熱情的微笑、真誠的服務為XX樹立起一個良好的形象。每天面對繁雜的接待工作,有過疲憊、受過委屈、流心酸,但只要能投入到工作中,那120分的精神和動力便從心底油然升起。我時刻告訴自己,要用心工作,我要用自己的熱情和努力在長城物業的田地里開出美麗的花朵.在實際工作中,從來都不是一帆風順的,他需要我們每一位員工的付出和努力,當我們從四面八方來到濟南匯展國際花園物業中心就注定了我們是一個不可分割的整體,作為公司一名普通的客服人員,我深知客服工作的重要,他需要我們認真對待、高度重視、團結協作、無私奉獻。我們要立足本職工作從自己做起,增強交流、溝通與學習。

  記得一個炎熱的下午,一位業主因為安裝空調的事情來到物業中心大吵大鬧,違規安裝,面對無理的要求,面對火冒三丈的業主,面對他的謾罵,我們心里十分氣憤。那一刻我明白爭吵沒有用,冷戰沒有用,溝通才是最重要的,相互理解才是最重要的。顧客是需要我們引導的。我們與業主真情對話,給他講道理擺事實,從美觀到安全,從制度到要求耐心給他講解,經過1個多小時的勸說和講解后,業主終于被我們的真誠和我們的顧慮所打動,也對我們表示充分的理解和認同。那一刻,相對于之前的委屈和難過,一種成就感油然而生。我在想,這就是我們團隊的力量、是集體的智慧,是艱辛努力與淚水的成就,更是耐心真誠對待每一位業主的信念。

  轉眼間,我到公司已經快一年了。在這無數個日日夜夜中,我和我親愛的同事們在工作中相互協作、生活上相互照顧,經歷了驗房、監督裝修、服務業主……各項工作的考驗,因為工作,我們不僅加深了了解,更推動了工作的全面進步。記得巍巍曾經寫過這樣一篇文章《誰是最可愛的人》,在我的工作生活中,我親愛的同事就是那最可愛的人,是你們的細心指導讓我快速進步,是你們的關心愛護讓我常懷感恩之心,因為工作我們建立了深厚的友情,因為工作我們成了相互愛護的親人。

  新的時代,需要創新,新的人生版圖,需要規劃。成長的艱辛和過程的曲折可能成為前進目標的絆腳石,在這種情況下團隊精神和企業文化成為我們茁壯成長的有力武器和堅強后盾。我們只有借助XX這對寬大的翅膀才能實現個人的未來目標,也只有個人對于達成目標的不斷付出,才會促進XX的蓬勃發展。

  “為業主真誠服務,為XX細致工作,為XX不懈努力,為自身不斷進步,為夢想開拓進取。”將是我的座右銘,將是我前進的動力,昨天的XX是一座里程碑,相信在我們的努力下,XX的明天一定更加輝煌,我們有充分的理由相信,在我們的手中將樹立起一座又一座豐碑。你看,今天的匯展,環境優美,車輛有序,人人生活的安靜祥和,這正是我們打造上品生活,詮釋宜居家園,勾勒心靈凈土的真實寫照。正是我們曾經的汗水與淚水澆灌的美麗花朵

  最后,我想說:我驕傲,我們有一個良好的企業文化氛圍;我自豪,我們有一支優秀的合作團隊。讓我們攜起手來,與XX共成長,為XX的美好明天而共同努力!。

  謝謝大家。

  物業用心服務演講稿 篇8

各位領導、同志們:

  大家好,我叫李培玲,現任共建物業站物業收費班班長,負責轄區內2408戶居民的物業服務工作。在物業收費工作中,我帶領收費班姐妹們用誠心溫暖居民、用耐心幫助居民、用真心打動居民、用虛心提升自己,促進了物業收費工作的順利開展,近兩年共建物業站物業收費率也實現節節攀升,2010年全年達到了99.74%,2011年一季度物業收費率與去年同期相比提高了3個百分點。現在,我將我們在收費工作中的體會和做法和大家在這分享一下。

  一、多管齊下,提高物業收費率

   1、勤于學習,豐富自己

  所謂學習就是加強對物業知識、條例規定的學習。這對于物業公司的收費員來講尤其重要,其意在通過學習,使自己盡可能多的掌握一些有關的物業知識、物業管理范圍、物業服務內容。武裝自己的頭腦,豐富自己的思想,增強服務意識,提高收費技能。充分發揮自己的應變能力和思維能力,利用學到的掌握的知識運用到收費工作中去,隨時應對用戶提出的各種問題,力求通過收費員的宣傳解釋來消除用戶對物業管理的種種疑慮,達到收費的目的。

  2、勤于跑腿,勤于磨嘴

  上門收費要勤跑,不能光靠電話催費和坐等收費。多宣傳多解釋不怕麻煩。這一點也是收費的關鍵,意在通過收費員的宣傳將物業管理知識、公司服務理念傳達到戶、溫暖到人,尤其是在當前有些居民

  對物業管理不理解或其它某種原因對物業費、物業管理不理解的情況下,思想工作顯得尤其重要。也只能通過耐心的、熱情的、由表及里的加以解釋、以交流思想、溝通感情、主動了解用戶困難,主動為其報修解決困難,溫暖人心才能使用戶消除怨氣,才能使用戶由不理解到理解,由不情愿到情愿,心通氣順的交費。

  3、善于分類,區別對待

  以我的觀點來看,收費大致上可以分為三個情況:

  第一個情況是:愿意交的,一般這種情況會占總體的80%左右,這些居民基本上是在我們做好日常服務的情況下都會愿意交物業費的,當然這些愿意交的居民并不代表他們會全部主動上門來交,所以,這就要我們的收費員做到“三會”:會聊、會跑、會動腦。

  第二個情況是:因為有問題存在而不愿意交的,這樣的情況通常會占總體的12%左右,這些居民關鍵的癥結就是他們都有著沒有解決的問題,那怎么樣去解決這些一直沒有替他們解決的問題呢?答案只有一個:就是用“真誠”二字,我們要做到真誠服務每一天。

  第三個情況是:不管怎樣都不交,這就是我們通常叫做“釘子戶”,這樣的居民通常會占總體的8%左右。針對這些釘子戶,我們既要發揚鍥而不舍,永不放棄的精神,又要多動動腦子,通過一些合情合理的情況來讓釘子戶反過來求你幫忙,一旦出現他求你的時候,那他釘子還硬的起來嗎?無形中他自己就拔走了自己的釘子。

  二、未雨綢繆,為物業收費埋下伏筆

   1、進行正面宣傳和引導,樹立正確的'物業消費意識

  平時與居民聊天時,加強物業管理知識的宣傳,盡量的提高他們對物業的認知度,使居民和物業管理公司建立良好的、和諧的關系,讓居民理解實行市場化、專業化、社會化物業管理的必然性,理解物業服務對物業保值增值、提高生活品質的重要性,使居民樹立“花錢買服務”的正確消費觀念。然后“一傳十,十傳百”,取得居民的認可。

  2、妥善處理居民的來訪,提升物業品質

  首先,只要居民前來提意見,不論是維修還是建議,都必須有一個回復。如果屬于物業管理范疇,那么責無旁貸,盡快處理;如果屬于其他部門,那么我首先表示歉意,隨后介紹并協助居民尋找正確的途徑。針對居民所提的建議,首先要表示虛心接受,其次盡快反饋或者向居民進行合理的解釋,無論對錯,我們都要耐心對待,認真處理。掌握居民心聲,持續改進工作,使得居民感到“質價相符”,獲得“等值”乃至“超值”服務。

  三、下一步工作打算

   1、加強業務知識的學習提高,創新工作方法,提高工作效益;

  2、積極搞好與居民之間的協調,進一步拉近與居民的關系;

  3、做好收費計劃。

  4、發揮好收費班示范引領作用,精心提煉班組文化,使共建收費班成為公司乃至社區的一張精細服務的名片。

  四、對公司的意見和建議

   1、加強兄弟單位之間的合作關系,因水電氣等專業化公司改造

  進度較慢,對物業收費產生了一些負面影響,如果全部更換成卡表或者戶表外移,物業收費率將會有所上升。

  2、建議成立一個“親民、便民”服務點。以服務老人為主,提供查體、清潔等項目,營造一個和諧的氛圍。

  3、可在服務大廳或者周圍安裝一個LED顯示屏,播放政策法律法規、物業服務案例等。

  4、充分調動起樓棟長的積極性,與本樓住戶溝通,宣傳物業管理知識,能夠協助收費工作。

  物業用心服務演講稿 篇9

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家晚上好!我叫xxx,目前任職會所管理部接待員,今天我演講的題目是《平凡中的偉大》,作為陽光城物業一員,我感到無比的驕傲和自豪。

  我來到公司已九個月了,回想過去,真是感慨萬千,在這近九個月的時間里,我學到了許多,也收獲了許多。與同事們一起用心感受著工作的艱辛和收獲的喜悅,這中間的點點滴滴更讓我深刻的感受到企業與我們有著密切的關系。作為陽光城物業一名普通員工,我們的職責就是為業主提供全方位的服務:“急業主所急、幫業主所需”。在日常工作中,踏實做好自己的本職工作,愛崗敬業、團結協作,無論哪個崗位,業主的滿意才是我們最大的愿望。這里的一草一木,都包含著綠化人員的辛勤汗水;這里的每一寸土地,都穿梭著保潔人員的身影;這里的每一臺設備器材,都接受著維修人員的洗禮;西西安小鎮:它是,保安人員日夜守護的家園;是的,正是因為我們這些平凡的人在平凡的崗位上,默默無聞創造著不平凡的事跡。

  這一切證明著:我們的團對充滿熱情,充滿人性,具有親和力,向心力的一個大家庭;當然,這離不開領導們的.英明決策。同時,公司非常注重人才的培養,在不斷加強培養人才的同時,也為每一位員工提供了發展的空間。公司在不斷的外接項目,物業管理規模也將大幅度增長。我相信在不久的將來,我們每個人都有機會成為外接項目的管理者。這也要求每位員工必須提升自我,才能跟上公司前進的步伐。認真學習企業文化“誠信務實、進取求精、團結協作、敬業愛崗、細致高效”的企業作風,為公司做出強大的貢獻和力量。

  不要說自己不行,我們可能屢次失敗,屢戰不前。但是,我們只要有自信就有希望,有希望就會成功!謝謝大家!會成功!謝謝大家!

  物業用心服務演講稿 篇10

尊敬的各位領導、與會的全體同仁:

  大家下午好!

  今天,我很榮幸作為優秀員工代表站在這發言,首先我要感謝公司領導,感謝我們綜合部和我并肩戰斗的同仁!謝謝大家對我的信任,也謝謝在座的各位愿意聆聽我的分享。

  過去的2021年,xx司在我們xx、xx及各領導的帶領下,通過各部門領導及員工的通力合作,我們收獲頗多。親愛的xx人,當那天xx選擇了我們,我們選擇了xx的時候,就注定了我們的緣分。三思方舉步,百折不回頭。每一個人在工作的過程中都會遇到大大小小的坎,只有勇敢堅定地跨過,才能實現美麗蛻變!在xx時我有過難過、我的難過來自不夠優秀的自己總是怕犯錯,有過感動、我的感動來自于只要一個電話一聲呼吁就有各領導及同仁的幫忙;有過幸福、我的幸福來自于每一次舉辦活動后你們簡單而單純的快樂;更有過成就感、我的成就感來自每一次為大家做完培訓后你們的'一聲謝謝和笑臉!我的動力來自你們的支持和陪伴,我的堅持來自于每一次失敗和犯錯后你們的鼓勵,是你們,讓我學會堅持和珍惜,這里我要再次謝謝我的領導們,在我遇到瓶頸想逃避時容忍我的任性和無理要求,是你們讓我懂得愛與堅持,是你們讓我在工作的途中依然很勇敢很快樂。是你們,讓我覺得在xx這個大家庭的生活是溫馨而美麗的。同樣,公司給了我們每一個人展現自我的平臺,我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子里,我們要以建設新型的、強大的xx為己任。如今,我覺得把公司稱作是我們的“家”更合適,一個由全體領導、職工組成的大家庭,作為大家庭的一員應該充分發揮主人翁的精神,用心維護、呵護我們這個大家庭,工作中大家嚴格按照公司的各項規章制度來工作,來約束自己,一心一意為公司謀發展;生活中大家親如兄弟姐妹,互相幫助讓我們每個人都能感受到xx這個大家庭“親人”般的溫暖、“家”的溫馨。

  優秀的xx人,讓我們一同拍拍翅膀,勇敢飛翔!

  最后,請允許我再次向在座的各位領導及同仁表示衷心的感謝,提前預祝大家新年快樂,身體健康、萬事如意。

  謝謝大家!

  物業用心服務演講稿 篇11

各位領導,各位評委,同志們:

  大家好!

  站在這兒,我不禁想起了小時候為同學們講故事的情景,可是今天,當我再次站在講臺上,講述的不再是用美麗詞匯編寫的童話,當然也不是一次競爭的演講,我僅僅是在用我的心去描繪一個無須華麗的詞藻來裝飾的巨變,一個農行人深深的感動與激情。

  當我的目光第一次觸摸到農行,是那一抹深深的綠色……那高懸在大街小巷的農行行徽、那路邊碩大的廣告牌,讓我一瞥難忘的是那象征著收獲的麥穗標志,它尤如一叢綠油油的希望,讓我仿佛看見了農行正在祖國大地上激情的繁衍、茁壯的成長,終于長成了今天的一棵棵參天大樹,形成了一道道靚麗的綠色風景線。然而就是為了這片綠,又飽含了多少農行人的艱辛與付出、淚水與歡笑、成功與喜悅……1979年剛剛從人行分家的xx農行可謂一貧如洗,破舊簡陋的辦公室、營業間,幾張桌子、幾把椅子、幾本帳簿、幾架算盤,外加幾十號人馬就組成了一個“新家”,甚至連一臺車也沒有,上下介頭寸就用自行車代替。還記得我們曾經歷的信用社分家、農發行脫鉤,就象一個個從母親身邊長大的孩子,雖然母親是那么的留戀,但她又是那么勇敢果斷,因為放飛孩子就是放飛希望,就是走向未來;又記得在二十世紀九十年代中期,農行也面臨著巨大的`變革,一個經營體制的根本性變化,由國家專業銀行向國有商業銀行轉變,全面推向了市場,在許多政策性因素形成的包袱沒有消化的情況下實行自負盈虧的企業化經營,漸漸地丟掉投入大產出小的農村陣地,艱難地走出了從農村包圍城市的發展道路。

  但是我們的前輩們沒有氣餒、沒有妥協,經過幾十年的風雨滄桑,幾代人的不懈奮斗,再看今朝,怎不令人振奮、令人自豪。你看,經營目標和經營宗旨立起來了,優質文明服務做起來了,高科技網絡架起來了,我們的農行強大起來了!我也成了一株含露初放的麥穗,感受著農行的每一次變革、每一次轉折,特別是在我身邊默默奉獻,潤物無聲的農行人、農行事。

  物業用心服務演講稿 篇12

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  我是xx物業管理有限公司的一名安保隊員,今天能作為優秀員工代表與大家交流工作經驗感到非常榮幸。首先感謝xx市物業管理協會、各位同仁對我的鼓勵和信任。

  作為一名從事安保工作xx年的物業人,榮獲中國物業管理協會頒發的愛崗敬業員工“行業標兵”稱號,我感到無比高興和榮幸,在此我想說:我所取得的榮譽,不僅僅屬于我個人,它還屬于我的公司,屬于咱們xx物業服務行業。是物協領導的支持和幫助,是公司的關心和培養,是同事們的一起努力,是廣大業主的認可才讓我站到這個舞臺,是你們讓我成為xx物業管理行業xx萬多名員工的代表,我取得的每一點成績都離不開你們的關愛。在此我要向曾經幫助、支持過我的人深深地鞠上一躬,謝謝你們!

  剛開始工作時我以為盡力做好本職工作,盡力為業主服務,積極為公司提供建議,總結自已的`經驗就已盡到責任。但隨著時間的推移,我覺得在工作中還應該學習他人的長處,彌補自已的不足,盡最大努力做到最好,從而才能更好的提高工作效率,更好的為業主服務,雖然我在平凡的崗位上工作,但只要比別人多干一點,多努力一點,認真去對待每件事,用心為業主服務,就會得到廣大業主的認可,我要求自己做到干一行,愛一行,專一行、精一行。始終堅持以公司“管理先行、業主至上、服務第一”指導原則為方向,始終踐行公司“我以我心換業主之真情、我以我德贏業主之善待、我以我xx小區之和諧、我以我力造小區之靚麗”的服務理念,在日常工作中我自覺做到以下:

  自覺到“我以我心換業主之真情”:今年xx月xx日xx房的大姨給我打電話說她的兒子、兒媳都出差去xx了,可是留的錢都花完了,有銀行卡又不會用,能不能先借給她xx元錢。我聽完后二話沒說就給她送了去,大姨感動的說不出話來,拉著我的手問我不怕她年老忘事不還了啊?其實我是這樣想的老人一個人在家很不容易,甭說是借了,就是要我也會給的,哪來的怕啊。

  物業用心服務演講稿 篇13

各位領導、各位同仁:

  我是z湖z物業管理有限公司的客戶經理秦強,很榮幸今天能作為益陽市物業先進個人站在這里與大家一起交流。我從事物業服務工作已經有7年了,每天的工作就是面對面的與業主打交道,接受業主的投訴與咨詢,然后為業主解決問題。

  正所謂物業無小事,對業主的投訴件件事情都不能忽視,必須跟進到位、合理解釋、妥善解決;因此,如何為業主提供優質的服務和進行有效的溝通就顯得尤為重要。怎樣在實際的工作中為業主提供優質的服務和進行有效的溝通來解決業主投訴、為業主排憂解難,達到提升物業服務品質、與業主建立良好的服務關系,我通過多年的物業服務工作經歷,從業主收房入伙、房屋裝修、正常入住后等一系列方面入手,總結了一些心得體會,在這里與大家一起交流學習。

  1。業主入伙時的服務與溝通

  業主入伙時是帶著愉快的心情過來收房的,正是我們與業主建立良好關系的`開始;這時我會熱情主動的帶業主去驗房收樓,在驗房收樓過程中,業主最關心的就是房屋的質量問題,我一般站在業主的角度,充當業主的驗房顧問,幫業主檢驗房屋的是否滲漏水、墻面是否出現空鼓開裂等現象,并認真做好相關記錄,積極的幫業主協調處理后進行回復。

  前幾年,我們小區18棟401業主過來驗房收樓,由我負責接待;業主是位退伍老軍人,這次是從廣州特地趕回來的,心里總擔心房屋有什么質量問題,耽誤他回廣州的時間。當時我們對房屋檢查得比較仔細,外墻與飄窗并沒有發現滲水跡象,但在主臥墻面發現了開裂,業主當時心里就不怎么高興;我仔細觀察墻面開裂部位,發現裂縫是從上呈直線往下延伸,而且在承重墻的邊上,于是我就對業主解釋,這種開裂屬正常現象,主要原因是承重墻與磚面墻建筑材料的膨脹系數不一樣,在熱脹冷縮中產生的裂縫,只要在裝修時進行適當處理就會沒有問題。業主半信半疑,為打消他的顧慮,我主動提出對樓上衛生間及廚房放水進行閉水實驗,來檢驗樓上衛生間是否滲漏水,業主很高興,認為他沒有想到的事情我幫他想到了,對我非常信任,現在業主已經入住小區,我們之間的關系非常友好,對物業公司的各項工作也非常支持。

  2。業主裝修時的服務與溝通

  業主在房屋進行裝修時是比較忙亂的,也是非常需要物業公司服務與幫助的時候,同時也將是物業公司與業主長期打交道的開始,從業主到物業公司辦理裝修申請、裝修人員進場開始,到房屋裝修現場的管理、裝修竣工驗收入住,物業公司提供的優質服務可以幫業主省去很多的時間和精力,從而達到讓業主滿意的效果;業主辦理裝修申請時,我都會與業主、裝修人員一起到裝修房屋現場查看,詳細了解裝修項目情況,同時提醒業主一些重要裝修部位的注意事項;在裝修過程中,我每天都會對裝修現場進行巡視,也會善意的提醒裝修工人注意裝修時間,以免影響他人休息;裝修驗收時,我會到裝修房屋的樓下,檢察衛生間、廚房及有防水要求的部位是否滲水,為業主把好質量關。

  記得24棟102裝修時,我進行裝修巡查,發現裝修工人在對陽臺的公共落水管進行封閉,但在落水管檢測孔部位沒有預留檢測蓋,我立即要求裝修工人停止施工,同時打電話通知業主情況,說明預留檢測蓋的重要性,業主也認識到事情的重要性,要求裝修工人進行了整改;結果沒過多久,在一次暴雨中,該落水管被堵塞,雨水從陽臺的地漏涌出,業主立即打電話通知我,我趕到現場,從預留的落水管檢測蓋入手,用最短的時間就疏通了堵塞部位,避免了業主的損失。

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