班主任工作例會講稿(通用16篇)
演講稿具有邏輯嚴密,態度明確,觀點鮮明的特點。在社會一步步向前發展的今天,越來越多地方需要用到演講稿,大家知道演講稿的格式嗎?下面是小編整理的班主任工作例會演講稿,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
班主任工作例會講稿 篇1
老師們:
今天的會議我主要講兩個方面的內容:一是對12月的班主任工作進行總結,二是對放假前的工作進行安排。
一、政教處在12月份帶領全體班主任共同完成以下工作
1、完成了區教育局工會安排的家庭教育論文上報工作。小學部上交12篇論文,中學部上交15篇論文,對于沒有上交的班級按照學校論文上交通知要求在期末評價中進行兌現。材料上交是學校落實上級工作的一項內容,其數量和質量既是一個單位對待這項工作的態度的反映,也是一個單位對一項工作開展情況的體現。因此,今后不管是哪一級安排的材料上交任務,我們一定要提前謀劃,嚴肅對待,認真完成。
2、為迎接區安全檢查工作,全體班主任認真做好了安全責任書和安全教育教案的的補簽補寫工作。
3、在第16周政教處安排了班級常規管理專項提升工作,絕大多數班級認真對待,對這項工作進行了安排和落實,班級管理有了明顯的進步。對于班級的常規管理應當有正確的認識:常規管理是正常教育教學的需要和保障,是班主任工作水平的體現,認為抓常規工作耽誤學習、常規工作差不多就行的觀點和做法都是錯誤的。常規工作落實的怎么樣,直接反應了班主任工作的工作態度和工作水平。
4、全體班主任積極做好文明禮儀教育深化活動。組織了問卷調查和統計、開展了中小學文明禮儀知識競賽、文明守紀活動倡議簽字、文明禮儀教育視頻觀看、法制教育錄像觀看和心得體會的撰寫等工作。從開展的一系列活動和有關材料的上交情況來看,全體班主任對這項工作是非常重視的。重視這項工作所產生的效果就是,在12月份,學生的紀律觀念和精神面貌是規范有序的,衛生保潔良好、違紀現象減少。
5、開展了中小學師德狀況家長問卷抽樣調查活動,各班級認真組織問卷和統計及上交工作。對問卷類的工作,向班主任提出建議,一是要合理確定問卷的人員層次,明確問卷的相關要求。二是要認真分析問卷的統計結果,及時發現和解決問卷所反映的問題。如果對發現的問題疏于對待,將會給參加問卷的人留下不好的印象。再就是班主任要認真對待每學期成績通知單上的家長意見。對以上工作的看法是:在我們眼里的小問題,往往是別人眼里的大問題。及時解決小問題,避免產生大問題。
6、由學校團委牽頭組織了大課間跑操活動,活動效果明顯,說明了工作任何工作都有提升的空間,更說明了班主任在這項工作上是用心對待了。
7、11月底完成了四學會體驗式主題班會的講課活動。31位班主任參加,29位班主任都采取了不同形式的體驗教育,教育效果顯著。另外有絕大多數班主任參加了班會課的聽課學習,聽課的到位情況由包年級的德育干部都做了記錄。通過這項活動,班主任對體驗式班會有了初步的了解,創新了班會課的形式,增加了班會課的育人效果。
二、班主任在放假前的主要工作安排
1、善始善終做好班級各項常規管理工作。重點做好期末復習動員,幫助學生確立適合自己的沖刺目標,積極和任課教師了解學生的學習狀態,加強學生的學習督促。
2、繼續重視學生的安全教育和遵規守紀教育。班主任要督促學生按時上學和放學,保證學生路途安全,不允許硬性規定早上提前到校和下午延后放學。教育學生不能從事湖面滑冰等危險活動、注意冬季取暖安全。做好學生放假前的紀律教育,杜絕期末考試進行各種方式的作弊行為,杜絕放假前的打架等重大違紀行為的發生。
3、做好相關材料的收尾工作。相關的材料主要有:4個四學會班會備課、班主任工作總結、級部主任4分鐘述職材料、四學會教育手冊的填寫、中學生綜合素質評價手冊的填寫、綜合素質評價統計單的填寫、學生各類榮譽登記表的填寫和上交、學業水平通知單的填寫下發等。另外還需要在放假前安排好寒假“文明禮儀我傳播”社會實踐活動。
4、中小學各班認真召開“慶元旦”活動,按照活動方案的要求認真準備。
5、學校其他臨時性的工作,要隨時關注通知安排,避免誤事。
最后向一年來辛勤工作的班主任老師們表示衷心的感謝,祝愿老師們在新的一年里身體健康,家庭幸福!
班主任工作例會講稿 篇2
各位班主任:
學校工作是個系統工程,雖說可以分德育與教學兩大部分,實際是你中有我,我中有你,誰也離不開誰,誰也少不了誰,班主任工作例會講話稿。德育與教學是一輛馬車前的兩匹馬,只有并駕齊驅,才能以最快的速度奔向前方。沒有較好的德育工作基,學生學習就沒有動力。不知道為什么而學習,也就不可能真正提高學習質量。只有德育工作抓好了,學生才可能增強自律意識,這樣教學工作也就有了一個良好的環境,教學質量也就會隨著提高。所以我們所有老師既要做好教學工作,更要抓實德育工作。下面我向各位班主任匯報一下前期的各項工作:
一、加強德育建設,提高隊伍素質。
1.在座的各位班主任是學校從全校80多名教職工中精心選聘出來的,這說明大家都是值得領導信任的責任心強、能吃苦、肯奉獻的好教師。在這支班主任隊伍中,既有一批從事班級管理多年的老教師,他們管理班級經驗豐富,能力強,如:孫茂清、唐風云、王成軍等老師;又有一批年輕班主任,他們能迎難而上,勇挑重擔,虛心好學,班級管理效果較好,如蔡建波、錢靜、孫春艷等老師。我們的隊伍是一支戰斗力極強、團結性極強的隊伍。
2.出臺班主任激勵機制。為了建立科學合理的班主任激勵機制,進一步提高班主任待遇,加速班主任的專業化成長,調動班主任的工作積極性,全面提升教育教學質量,經校長室研究決定,制定出臺了《新集中學關于建立班主任激勵機制,提高班主任待遇的規定》。規定從評模選優、晉職晉升、外出培訓優先到設立住校生管理考核獎;從設立班主任績效考核獎到班級學習質量管理獎做了具體說明。
3.推進班主任進班辦公工作。為強化學生管理,扎實開展德育工作,學校推進了班主任進班辦公工作,此項工作獲得了廣大班主任的支持與配合,各位同志都能積極響應學校號召,嚴格遵守學校紀律,犧牲個人休息時間,紛紛走進班級,親近學生。
二、加強文化建設,營造良好環境。
1.精心布置宣傳陣地。加強對學校櫥窗、墻壁文化、黑板報等文化陣地的指導管理,在把好輿論導向的同時,力求主題突出,圖文并茂,充分發揮宣傳教育功能。
2.規范教室布置。各班教室的布置體現了各班的特點,營造了生動活潑、潔凈素雅、健康文明、催人奮進的良好育人氛圍。
3. 設立激情廣場。為了進一步豐富師生的在校生活,促進全體同學全面發展,鍛煉同學們的各種能力,建立全校師生展示才藝的大舞臺,演講稿《班主任工作例會講話稿》。我校開展了“激情廣場”才藝秀活動。各班同學踴躍報名,大膽展示。為全校師生奉獻了精彩的節目,也展示了全校師生良好的精神風貌和過人的才藝能力。
三、加強養成教育,培養創新人才。
1.豐富德育活動,促進養成教育。本學期我校組織學生認真學習貫徹《中學生守則》、《中學生日常行為規范》,同時深入開展了文明禮儀教育、法制教育、安全教育等等。
2.爭做文明學生,共建和諧校園。我校以學生會成員自主參與的學校管理為載體,強化學生自主管理。
3.加強文化建設,爭創“文明班級”。我們要求班主任積極思考,加強班級制度建設、班風和學風建設,營造良好的班級氛圍,樹立班級形象,爭創班級特色,爭創“文明班級”。每月一總結,每月一評比,班主任獎金及時發放。
4. 開展實踐教育,培養創新人才。為了更好地實施素質教育,增強學生的綜合素質,我校不斷創新德育模式,拓寬育人渠道,開展實踐教育。本學期,我校相繼開展了七年級新生軍訓、八年級學生拓展訓練活動等。豐富多彩的拓展訓練生活鍛煉了同學們的筋骨,磨練了意志。
5.推進精細化管理,落實“三清三齊”。我校要求各班做到“三清三齊”,即灑掃工具擺放整齊墻面清、桌椅擺放整齊地面清、文具書籍擺放整齊桌面清。政教處將此項工作列入常規檢查,和班主任津貼掛鉤,獎懲激勵。目前各班學生都已養成此良好習慣。
6.舉行多彩活動,豐富校園生活。我校向來有重抓德育活動的良好習慣,半學期以來,政教處積極創新工作,開拓進取,先后組織了開學第一課觀看活動;紀念“九一八”系列活動;“濃情九月、感恩老師”征文活動;組織學生觀看愛國主義電影;抓拍校園十大不文明行為;《新集中學學生成功素養必備》學習活動;等等。
7.召開家長會,增進家校聯系。為了讓家長能夠了解學校、老師,看到孩子在校學習生活和情況表現,請家長走進教室、關注教育,走近孩子、傾聽心聲,走進學校、參與管理,學校召開了全校學生家長會。江校長、蔡校長和家長進行了零距離接觸,向與會家長介紹了學校強力推行的“雙自”高效課堂教學模式和以“責任”為核心的新德育模式,匯報了近年來的辦學成績,并對今后的工作打算與努力目標做了詳細介紹。
班主任工作例會講稿 篇3
同學們:
下午好!
多少個日子,我們在黑夜里靜靜守候黎明的到來;多少個日子。我們對已碎的夢想仍難以釋懷;多少個日子,我們面對失敗沒有徘徊。摸爬滾打中,歡笑伴著淚水,我們一路堅持,將成熟和智慧刻進頑強的生命,將執著和堅毅嵌入不屈的靈魂。十多年的求學路,風也走過,雨也走過,我們堅持。十多年沉淀的心路歷程,褪去輕狂和焦灼,我們堅持。生活諒解失敗,卻永遠不能原該放棄;生活承認掛折,卻永遠不會欣賞屈服。今天主持人為我們設置了一道論題:青春不言敗。
歲月記載了我們生活中的美好足跡,春光又催促著我們不可懈怠。十多年的執若追求我們終于迎來了這令人熱情洋溢、熱血澎湃高三生活!高考帶給我們每一個人的都是機遇與挑戰并存的機會。雖然高考不完全決定你們命運,但它可以為你們未來的發展找尋一個更好或更高的起點,因此,我們應當放手一搏,不要讓復雜的自我戰勝了真實的自我。給自己一點壓力,它會回報你十倍的動力;給自己一點信心,它會回報你十倍的微笑;給自己一點追求,它會回報你十倍的欣喜!我希望在今后的日子里,能看到你們最動人的一面,最讓我難忘的一面,最令我激動的一面,最讓你們自己最值得驕傲的一面!
黑板上的高考計時的數字一天天的減少,256天,雖然很短暫,但能創造出新的自我。使命和希望更能激發我們在短暫又漫長的時間里充滿信心,奮發努力,超越自我,實現理想。再此我為大家提出幾點建議:
一、目標:引向成功的燈塔
目標是我們努力的方向,是我們前進的動力。一個人沒有目標,就像大海中迷失方向的航船,不可能到達成功的彼岸。生活中,每個人都應該有一個既定的目標,鎖定目標,奮力攀登,像雪域高原上的雄鷹一樣勇敢地去追趕心中的太陽,這樣就一定會取得成功。最終的總體目標,又是由一個個切近的具體目標逐步推進而實現的。因此,每個階段性目標的實現都關系到總體目標的實現。所以,同學們一定要確立好自己的高考目標和階段性目標。階段性目標具體說來就是:月考,期中考試,期末調考等。同學們要咬定這些目標不放松,在不斷的攀升中成長自我,成就自我!
二、信念:鍛造輝煌的一頁
拿破侖說過這樣的一句話:“在我的字典里沒有‘不可能’這三個字。”這是強者的風范,是自信而不自負、自豪而不自大的風范。真正的強者不在于稱雄一時,而在于他能自強不息,對設定的目標鍥而不舍、孜孜以求。在此,我要奉勸同學們,我們不要因為過去一時的落伍而氣餒、悲觀,而要敢于奮起直追,勇于書寫精彩。人,活在有氧的環境里,燃燒是一種氧化,生銹也是一種氧化。燃燒就能光芒四射,光彩照人!而且后來居上的典型也不勝枚舉。希望你們在這兩百朵天里充分地燃燒自己!
三、認真:成就夢想的基石
同學們,在高考的最后沖刺階段,在決定人生走向最關鍵的時刻,一定要牢記“認真”二字,不僅課上要認真地聽,練習要認真地練,考試要認真地考,而且地也要認真地掃,被子也要認真地疊。處處認真,認真就會內化為一種力量,一種素質,從而有助于同學們獲得高考的成功,以至將來事業的成功。
四、珍惜: 珍惜每一份真情,珍惜每一分每一秒。
回眸凝視,親人的默默關愛,老師的殷切期盼,同學的聲聲祝福,父母的句句寬慰……他們有的頭發已花白,皺紋已爬上了眼角,有的正在同我們一起拼殺,奮力前行,這些真情,讓我們在沖刺高考的路上不再孤單,這些真情,是我們疲憊時溫暖的港灣,在我們困感時,是直言的勸告,在我們進步時,是真誠的祝福與歡笑。
五、超越:壘成壯美的峰巔
我們在語文課本中認識了一個裝在套子里的人,在現實生活中,這個“套子”不是別人,正是我們自己。因此,在這關鍵的一年中,你們要學會大膽地超越自己,學會勇敢地挑戰自我,因為贏得了自己,也就贏得了一切,不要陶醉于過去五光十色的成績而看不清高考最美的風景,只有不滿足于現狀,義無反顧地選擇前方,才能登上令人驚嘆、仰慕的峰巔!成功與失敗,常在一念之間,惟有永不放棄,超越自我,一路前行,才能成為競爭中的強者。
我們曾經失敗過,而且失敗得太多,我們曾經被人誤解,而且被誤解得很深到。請相信老師永遠不會放棄,我們自己更不能放棄,我們要用努力來證明自身的價值。青春的宣言不計成敗,即使做滑過天際的流星,哪怕只有瞬間的閃亮,也不放棄;即使作一現的曇花,也要完美綻放剎那間的芳華。這一剎那的閃亮和綻放,在我們高三也必將定格為永恒。我們可以錯過太陽,可以錯過月亮,甚至還可以錯過星星;但是我們不能錯過六月的一飛沖天。
同學們,讓我們咬緊牙關,背水一戰,縱是千難萬險,也要轟轟烈烈,蕩氣回腸。“生命不息,奮斗不止”是我們的精神,“自強不息,永不言棄”是我們信念,讓所有的困難在激情的青春前戰栗,讓激情的青春在絢麗的夢境前放歌。也許,結果并不像我們想象的那般美好,畢竟生活不是童話,努力的過程,也是一種收獲。對待高三的得失,我們更應該感謝祈禱寬容與希冀,而不是彷徨……
請記住,在你們奮斗的背后,有一雙眼睛在默默關注,有一種聲音在默默祝福。20xx年的6月7日,我和你們有個約定:做最好的自己。
現在讓我們用掌聲為我們的未來祝福,我相信我們一定能贏得那志在必得的輝煌。
我的發言結束。
班主任工作例會講稿 篇4
領導,各位老師:
大家晚上好!很榮幸能作為班主任老師代表在大會上發言。記得在一本書上看到,老師分四種類型:智慧愛心型,愛心操勞型,操勞良心型,良心應付型。我不敢妄稱自己是智慧愛心型教師,但我們都對要帶好一個班不容易有著深刻的體會。在座的各位老師,有的是我的前輩,教學經驗豐富,我不敢班門弄斧,即使你是一位初出茅廬的新手,你也可以去百度,隨便瀏覽一份經驗交流材料,就能讓你受益匪淺。我只想和各位老師聊聊我的具體工作和具體做法。
一、開學三部曲
1、學生自我介紹。就是給每個同學一分鐘的時間介紹自己,姓名,年齡,愛好,特長,愿望。主要是給學生一個鍛煉機會,讓每一個學生敢于站在講臺面對大家講話,讓學生盡快適應新環境,新同學,新老師。
2、老師自賣自夸。班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想得到每一個學生的信任,我個人還覺得有時候還要自賣自夸。首先我夸夸龍池學校,我給學生觀看《龍池附小宣傳片》視頻,給學生觀看龍池學生表演的常德絲弦《龍池校園新事多》,讓學生寫《校園一景》的作文,讓學生明白龍池是一所教學設施一流,環境優雅的學校。然后我夸夸自己,我有這種思想還源于一個學生家長對我的質疑,他直率地表示我個兒不高,能否管住學生,我很詫異,為何會以老師的身高和體重來衡量一個老師的能力和敬業精神!但我覺得家長的不信任勢必會影響到他的孩子對我的看法,不利于我帶班,于是我在教室里利用多媒體,直接在百度輸入關鍵字,讓學生看到我的文章,看到我上公開課的照片,看到我評為縣骨干教師和教學能手的有關資料。學生對自己能在龍池享受優質教育深感自豪,對我也在眉宇間流露出一份崇拜,這為我管理班級打下了良好的基礎,但是我也深知,我的課堂教學是否有魅力,我的班級管理是否到位才是至關重要的。
二、按照龍池附小管理細則,強化班級管理,創特色班級
特色之一:班干部責任到“微”。
規范早讀,午休,自習課的紀律
早讀:在老師來之前,由科代表負責。
自習課:要求學生必須安安靜靜的上自習,不準說話,下位,開始的時候要求要到位,處理要嚴。
就餐、就寢都有相應的負責人,老師也留心觀察,多和生活老師交流,公正評判每個學生的表現。
特色之二:狠抓班風促學風
要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重學生的發言,尊重知識,也遵守了紀律。
要求學生要放得開,收得住。要配合各科任老師上好每一節課。
特色之三:注重能力的培養和鍛煉
我把自習課分給班干部,讓他們組織講題,聽寫,默寫。這樣,即鍛煉了能力,又樹立了威信。
積極鼓勵學生參加自己喜歡的二課堂活動,積極參加學校舉行的大型活動,力爭全面發展。
特色之四:注重師生的情感交流
沒有交流,就沒有情感,愛是教育的靈魂。我經常利用課間和學生一起游戲,談笑;利用午睡以后的時間和學生一起溝通思想,了解情況。還經常利用自習前的時間給他們播放一橫老師的《感恩教育》,播放《唐山大地震》、播放《小英雄雨來》等等有教育意義的視頻,教給他們必要的人生道理,比如感恩,友誼,寬容,真誠,禮貌,勇敢,堅強…
教育孩子時得嚴肅,而平時應該是朋友,適當的幽默可增加親和力,做到相互尊重,恩威并濟。作為班主任應該善于捕捉每一個學生身上的閃光點,前蘇聯著名的教育家馬卡連科曾經有這樣一句話:“用放大鏡看學生的優點,用縮小鏡看學生的缺點”。真誠地及時地對每個學生給予鼓勵與贊揚,能讓學生更有積極性。我會特意用照片記錄下我們的每一次活動。學生就餐就寢、出操、參加運動會等等,我都拍攝了一些照片,記錄他們的快樂成長,共同感受學習的過程,感受同學的情誼,感受生活的美好。
對班上學生一視同仁,留意每個學生的在校動態。我班上有兩個比較特別的學生,一個是單親家庭的孩子,他媽媽17時生下他,他媽媽說他的出生是個錯誤,這個“錯誤”經常“大錯誤不犯,小錯誤不斷”,性格多變而叛逆,曾多次辱罵生活老師和跟車老師,得知情況后,我第一次是大動肝火,收效甚微,后來我改變策略,給予他更多的關心,他喜歡上網,我又把播放視頻的任務交給他,但約法三章,不能登qq,不能打游戲,不能損壞電腦。常常和他談心,循循善誘,終于他不再調皮搗蛋了,我還把他評為了“轉變之星”。還有一個學生就更為特別,喜歡獨處,表現怪異,我從一篇作文中開始意識到這個學生有些反常,那次作文命題是什么是我的樂趣,他居然寫的是流淚是我的樂趣,我開始找他談心,沒想到后來又相繼發現他常在日記里表現出對生的厭倦和對死的渴望,我不寒而栗,意識到責任重于泰山,開始頻頻與他家長聯系,后來在我的建議下前往長沙去進行心理咨詢,結果表明的確是有輕度異常,我們校長也親自和主治醫生溝通,尋求對學生最有利的治療途徑,學生需要在家里吃兩個星期的藥,我教育其他學生多給他一些關心,我每天一個電話問候,我覺得這是我該恪守的一份責任。我讓他寫寫治病期間發生的最愉快的事情,學生現在狀態特別好,目前與其他孩子能和睦相處,與老師也能真誠交流了。他父母感激不盡,我的做法讓我的班級更有凝聚力。
雖然我們班與其他班仍有較大差距,為了不打擊學生上進心,我不拿學生和其他班比較,讓學生為自己的點滴進步喝彩,我想總有一天學生會還我一份驚喜!
班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。耽誤了各位老師的寶貴時間,謝謝大家!
班主任工作例會講稿 篇5
尊敬的各位同學:
不要與學生分離。不分離,就是靠近學生,走近他,才能更了解他們、影響他們,教育首先是一種關系,“親其師,信其道”,沒有良好的師生關系作為基礎,是不能教育引導學生的。很多班主任一是不敢靠近學生,擔心走得太近,學生過于放肆,反而沒了威信;一是不愿意靠近,不屑于靠近,覺得跟學生在一起有損身份,也感覺沒勁,沒前途。其實,這擔心是沒必要的,只要你掌握分寸,學生認可你了,擁護你了,你的方向正確了,他們也不會走歪。至于跟學生在一起沒前途,說明我們的工作還不夠投入,我覺得,我們教師的工作對象是學生,他們就應該是我們教育生活的主要組成和重要內容,學生就是我們的生活伙伴,我們應該與他們在一起的,否則,你就不把教育當成主業,也就是不稱職的教師。而且,你疏遠了學生,甚至拋棄他們,他們同樣也會拋棄你,教育效果當然不好了,教師的煩惱也就多了。
凡是做得好的班主任,都是與學生不分離的。這不算技巧,其實又是最大的技巧。我們學校的老牌班主任徐玲老師,她成功轉化了許多教師眼中的“問題學生”,如全校有名的“打架大王”孔陽(化名),以前的教過他的教師沒有一人對他不搖頭嘆氣的,家人也對他失去了信心,徐老師不放棄他,主動走近他,與他談心,一次兩次都吃了閉門羹,徐老師不灰心,多與家人聯系,還與他在一起的“兄弟”們聯系,終于感動了孔陽,順利完成了學業,而且有了良好的人生態度。現在是一家大公司的部門主管,事業可算有成。李光老師,一個從外地來的年輕老師,剛開學就積極家訪,邊遠的就借來摩托車,因為與學生和家長們走得近,師生關系很好,班級工作也很順手,學生健康成長。李尼鳳老師也一樣,她的樣樣工作做得出色,連送生這樣大家公認為棘手的工作,特別是動員一些成績不是很好的學生讀中職學校,更是難上加難,還要做家長的工作,費用也高。但李老師完成得很好,班上的學生大多數都繼續學業(讀高中或中職學校),原因何在?就是因為平時她與學生、家長的關系好,多與學生談心,班主任在學生和家長之中的信任度增加了,動員工作就好做了。
有一顆“學生心”。很多班主任說自己班的學生太頑皮,貪玩,學習積極性不高,上課愛開小差,自習課亂哄哄,有勞動任務時耍滑頭,等等。其實,這些都是很正常的現象。因為他們還都是孩子,特別是七八年級的學生,你想讓他們長時間好像我們現在一樣在安靜地聽講,很難。好動貪玩是他們這個時期的年齡特征。所以,班主任以成人的眼光看學生,以成人的標準來要求他們,必定是看不順眼,他們也難以達到這樣的要求的。當然,我們不要不管不理他們,只是要多理解,接納他,以孩子的眼光看待他,再心平氣和地引導,才能達到教育的目的。當大家以這樣的心態看待學生的時候,自己就有了好的心態,教育的行為也會改變,結果必然不同。
教育工作往往是不需要太多的技巧的,只要捧著這樣的一顆心上路,前面的路就能越來越寬廣。
班主任工作例會講稿 篇6
尊敬的各位同學:
在家的情況,以便老師能夠及時調整工作,提高教育教學質量,同時促使家長也能夠積極參與到學生的教育管理中來。總之一句話,就是“一切為了學生”。這是我們教育的一個根本出發點。我希望也相信,從這個出發點出發,我們的家長會一定能夠達到預期的效果,取得成功!請允許我向支持我們學校工作的家長表示感謝,我也真誠地為學生所取得的每一點進步而驕傲。但他們畢竟是孩子,不論在學習上還是在日常的生活當中,自我約束能力不強,難免會出現一些錯誤我,這就需要家長和和老師的共同努力,做好對孩子的督促工作。
一、關注孩子良好習慣的培養。
好習慣,將受益一生,而習慣的培養,則要從小做起。一些家長最擔心的是孩子的成績是否優秀,對習慣不夠重視,但是,培養孩子良好的習慣,是適應小學學習生活的第一步,是至關重要的。一個好的習慣可以讓孩子終生受用,我便有這樣一個體會:一個好習慣一旦養成,長大后便會一直堅持下去。做為父母要幫助孩子養成一個好的學習習慣:
1.專心致志。孩子自制能力較差,注意力不容易集中,因而家長應嚴格要求并經常提醒孩子在上課時,一定要用心聽講,聚精會神,不要作小動作,更不要說話影響別人聽課。回到家時要給孩子創造一個適合孩子學習的環境,讓孩子養成放學及時做作業,按規定時間完成作業之后再做其它事情的好習慣,并定期檢查孩子的書包是否有帶玩具上學的情況。
2學會整理自己的東西,要求孩子自己清理好自己的房間,每天睡覺前整理好自己的書包,將書本作業學習用品備好,養成不丟三落四的好習慣。
3.認真細致。孩子的作業一定要在規定時間內去完成,而且不能草率馬虎。這就要求內容正確,書寫工整,按時完成等方面。為使孩子養成良好的習慣,提高正確率與責任感,就應要求孩子養成檢查的習慣。當發生錯誤時,我們要求不準用修正液,可以用透明膠或者劃去的方法,但盡可能落筆為準,所以要求孩子們一定要看清題目,確定了答案才可以下筆。
4.養成看書讀報的習慣。現在考試,題目比較活,考察的是學生的思維理解能力,和知識含量,書本的知識畢竟有限,為了擴大閱讀量,家長需要為孩子購買、訂閱適合的的圖書報刊,創設一個閱讀環境,培養學生閱讀的習慣,但書最好不要訂得過多,書要少而精。為防止“走馬觀花”,家長可以與孩子們一起閱讀,共同討論書中的問題,并指導孩子做讀書筆記。每天看書20—30分鐘是我們班的常規作業,并且要求做到“不動筆墨不看書”,即會從文學的角度欣賞著看書,讓孩子們學會發現,善于發現。
5.培養周期學習習慣。掌握學習周期,培養孩子按預習、聽課、復習、作業這樣的周期學習的習慣。對那些記憶力相對差一點的孩子,希望家長能每天進行滾動式的聽寫。
二、做家庭作業是孩子應盡的責任,家長必須督促孩子認真完成家庭作業,不能只是問一問。
在指導孩子完成作業時一定要讓其養成良好的習慣,如認真讀題習慣、仔細檢查習慣、認真書寫習慣等。每次做完作業,都要養成從頭到尾看一遍。作業做完之后,再允許孩子干其它的事情。為了孩子的優秀,作為家長犧牲自己的生活方式也是十分必要的。
三、給孩子適當的壓力,切記要一步一步的來,切不可因火氣大,而給以過高的要求。
我覺得從我們的家長角度來說,家長要定位你的期望,不要對孩子期望過高,當然也不能要求過低,任其發展。我們覺得應該考慮孩子目前的年齡及接受能力,因人而異,因材施教。作為家長主要的工作應該是給孩子一些教育、鼓勵和提醒。考試過后,有些孩子因考砸了,生怕被你責備,所以不敢在你面前說實話,在這種情況下,你不該大發脾氣,應該耐心細致的給他做工作,幫他分析和指出所存在的缺點和錯誤,更多地給他鼓勵和自信,這才是家長和老師們都
班主任工作例會講稿 篇7
家長和同學們:
你們好!
時間如白駒過隙,轉瞬即逝,昨日還是酷熱的軍訓,今天已是學期過半,從當初的新奇、惶恐到如今的坦然,無不見證著同學們的成長!正是家長們的關注和同學們的團結、努力,七班日漸成為一個管理有序、班風嚴謹、積極向上的集體!
段考結束了,這是進入高中以來第一次階段性測試,檢驗這半期來同學們的學習態度和學習能力,成績出來了,班級總體比上次月考有很大的進步。請同學們認真總結!也請家長們在安撫和鼓勵孩子的同時,不妨適當地提出學習或考試要求。你們很在乎孩子的學習成績,但又擔心孩子不堪重負,影響身心健康,所以在教育孩子方面表現得很矛盾,甚至害怕向孩子提要求,我很理解你們,但孩子不是你們想像中那么脆弱!軍訓中在近40度高溫下,一站就是幾個小時,有些孩子一次次暈倒,一次次咬牙挺過,直至最后不再出現暈倒現象;十多里路的拉練,有的孩子因軍訓已腳底起泡、流血,但仍堅持走完全程,我班無一掉隊和特殊照顧,在艱辛、痛苦中也體驗到戰勝自己的快樂。所以請家長們相信你們的孩子:他(她)是堅強的!請你們適當地給他(她)提出要求,而不是一味的寬容,多次的寬容其實就是縱容!要相信“成功是成功之母”,要鍛煉抗壓能力,培養責任心!你的孩子一天天長大,會走入社會,這也是他們在社會中生存下來的必備品質啊!
每周的周末,有些同學回家與家人團聚,在享受家庭溫暖的同時,請別忘記兩點:一是不要通宵達旦的玩電游,多陪父母說說話;二是不要忘記你的學習時間。請家長們理解、監督和與老師多溝通!
近段時間,甲型流感肆意猖獗,長沙市區多所中小學已停課。我校已采取了一系列防控措施,高一年級目前還未發現一個病例,我班雖然有幾個學生感冒,那都屬于普通感冒并且也做了妥善安排,請家長們不要恐慌!希望家長囑咐孩子周末盡量不去人多的場所,同時保持身體溫暖,不要著涼,準備一些預防藥品!
學生們的成長是老師的事業,請你們相信,我一定會盡力而為的!
班主任工作例會講稿 篇8
各位家長:
首先,對各位家長能在百忙之中抽出時間來參加這次家長會表示衷心的感謝!對我們學校和班級工作的支持表示感謝。
在各位家長的密切配合下,在各位任課教師的細心教育下,孩子們各方面均取得了不同程度的進步,班級的工作走在學校前列。
召開這次家長會的目的是為了加強老師與家長、家長與家長、家長與學生之間的聯系,相互交流一下學生在校及在家的情況,以便老師能夠更有針對性的實施教育,家長能夠更好教育自己的子女做人與成材。
我相信,這次家長會一定能夠達到預期的效果,取得圓滿的成功!
一、成績回顧
我們班現共有學生29人。班級教育教學秩序井然,同學之間、師生之間關系融洽,學習等各方面都在不斷進步. 老師工作嚴謹,態度認真,我們精心設計每一堂課,仔細批改每一次作業,耐心解答每一個問題。 同學們越來越喜歡自己的班、喜歡自己的老師。
二、班級管理
沒有教育不好的學生。我的指導思想是:一切以提高學生的整體素質為出發點,不求一時一刻的榮譽,,只求學生的成績和能力能有一點一滴的提高。能讓學生自己去做的,我絕不插手。
三、存在的問題
當然,我們的班級也存在著這樣那樣的一些問題,有些問題的解決還需要各位家長的支持與配合,是一些學生良好的學習習慣還沒有形成。
個別學生,每次考試成績都不太理想,實際上就是學習習慣差了一點,在校的表現如:早讀到班級后不能立即抓緊時間早讀,上課思路不能跟著老師走,發言不夠積極,聽講效率不高,課后作業沒有真正弄明白,甚至于有抄襲作業的現象。自習又不能科學高效的安排學習時間,加之自學意識不強,只會完成老師布置的作業,然后無事可干。
四、重視家庭教育
學校教育的形式是群體性的,一個老師至少要負責幾十個學生的教育教學工作,所以學校不可能象父母那樣有足夠的時間和精力,把教育的對象,集中在一個學生身上,從教育的全過程來看,無論是在教育的時間和精力上,還是在教育的對象和情感上,家庭教育始終占有特殊的優勢地位,其潛在能力是巨大的。
各位家長,盡管在教育孩子上我們付出了很多心血和汗水,盡了最大的努力,也取得了很多成績,但我們的工作肯定也存在不少問題,離家長對優質教育的要求還有距離,我們一定虛心聽取各位家長合理的意見和建議,百尺竿頭,更進一步,力爭把工作做的更好。
班主任工作例會講稿 篇9
尊敬的各位領導、來賓、老師和同學們:
大家上午好,今天我能站在這里給各位匯報工作,很榮幸,也很惶恐,但更多的是對各位領導、各位家長和各位老師和同學們的感謝。
我匯報的內容有三個方面,分別是:回顧過去,立足發展,指向幸福。
第一,回顧過去。xx年7月我畢業于山東師范大學生物系,8月1號就來到平度一中開始了我人生中的第一節課。三年后,適逢教職工籃球比賽,我所在班級的班主任李興振老師因傷病需要休息,柳春榮主任找到我,指導我代理05級7班的班主任,我很爽快地答應了,但是內心誠惶誠恐,大腦一片空白,茫然不知所措。擔任班主任的第一天,下午第一節課,我去教室看班,我的課代表悄悄告訴我說:“老師,你在教室門前站著不能有笑容,一定要板著臉,那樣才能鎮住班級,學生才能怕你。”就這樣,我開始了墻頭草兩邊倒的心路歷程。我看有一些班主任很溫和,我開始對學生溫和;我看有一些班主任嚴厲,我也跟著嚴厲;別人笑,我也笑;別人大喊大叫,我也跟著大喊大叫;有一些拳腳相加,我也拳腳相加。總之,我不斷盲目地向別的班主任學習,既做過保姆,又當過土匪;既是學生的朋友,又成為了學生的敵人;既體驗過和平,又施展過暴力。最后我發現,我很累很煩,別人在生活,我只是活著,而且活的很不快樂。大半個學年結束,到了高三,周明昌老師把我替代下來,但是非常感謝柳春榮主任仍然讓我擔任這個班的生物老師。柳主任既讓我接觸到了班主任工作,又帶我上了高三,作為我的領路人,當之無愧,讓我永生不忘。
第二,立足發展。經過一年的反思,我發現,我根本沒有自己的想法,如果只是跟著別人走,只能望其項背。我需要吸收他們的優點,反思重建,辯證地為我所用。我曾經在姜希海老師的教室后門偷聽他的班會,也曾經請教任波成老師處理問題學生的辦法;我曾經悄悄學習魏學騫老師的細節管理,也曾經向高福榮老師和王鐵柱老師交流對學生心理的認知和把握;為了更好地確立班級管理制度,我向歷史組郭朋章老師請教過明朝嘉靖皇帝的內閣制和隋唐時期的三省六部制,我也和政治組趙標和王加剛老師交流過資本主義社會三權分立制度的優點和缺點;李湘桐老師給我講述了小崗村包干到戶的事跡,柳春榮主任教育我心中一定要有藍圖;張國鋒主任傳授我“任務驅動法”,于振璽老師叮囑我一定多寫點東西,劉貴溪老師則一再鼓勵我堅持走下去;和劉月照主任在一起,我更加理解了制度的剛性和嚴格尺度的靈活把握;到于林波主任辦公室,我看到了全班同學給于主任的教師節祝福,悟到了班主任要走進學生的心里。在楊化濤身上,我學到了做事情要有方向,而且深入;和靳波交流,我明白了既要進得去,又能走出來。和班里的學生在一起,他們告訴我很多自己真實的想法;和畢業的孩子們聯系,他們又給我提出大量的改進班級管理的建議。通過互聯網,我加入了全國班主任尖峰論壇,經過兩年的堅守,從500人的普通群到100人的骨干群,再從骨干群到一步步淘汰僅留下30人的核心群。在群里,我向成都李鎮西老師單獨請教過,我向上海萬瑋老師學習過他的兵法;李安彬老師發在學校ftp公共區域里魏書生老師的視頻我看了四五遍,又不止一次聆聽南京六中陳宇老師的報告。我拜北京四中心理老師趙立平為師,專門學習積極心理學;又邀請濰坊壽光世紀學校的特級教師、全國十佳班主任鄭立平老師為我做菜單式指導。我學習了很多很多,經過比較,我發現了咱們學校很多班主任的優秀之處還有待于去傳承和發揚光大;我收獲了很多很多,但也意識到我們好像是在單打獨斗。我們不僅缺少一個資源共享和優勢互補的組織,也缺乏一些教育理論的支撐和研究。念及此,我自費報考了山東師范大學教育碩士,融入到教育碩士這個群體中去,我要主動去學習一些先進的教育教學理論。寒暑假上課期間,我沒有落下一節課,我和每一位授課的教授進行交流。兩年下來,不僅在知識上,更在思想上給予我巨大的引領,我感覺在教育學和心理學上找到了自己的樂趣和方向。兩年來,班級管理方面,做出了大量的嘗試,從反思小本的心理滲透到小組合作探究式學習和管理的創新;從“彈性懲戒通知單”到“集體生日會”的嘗試;如今的我,在領導和老師們的支持下,連續四年擔任高三畢業班的班主任工作。讀書方面,從李鎮西的《做最好的班主任》到陳宇的《你能做最好的班主任》,從王曉春的《做一個專業的班主任》到鄭學志的《做一個會 “偷懶”的班主任》,從魏書生的《班主任工作漫談》到蘇聯教育家阿莫納什維利的《學校無分數教育三部曲》,爭取一個月一本,到現在已經閱讀20多本教育專著了。寫作方面,從半年前的零零散散,到現在的每周兩到三篇自我反思。自xx年8月31號開開始,截至到今天,已經積累了10萬字的教育隨筆。堅持了一個學期,也不像想象中的那么困難,以后的日子里,我會繼續努力,一年二十萬字,先堅持反思寫作三年,積累60萬字的教育隨筆。
第三,指向幸福。一個人走,可能走得很快;一群人走,會走的更遠。行走在教育的道路上,我感覺自己很孤獨,切身體會到非常需要一些志同道合的朋友和我一起走。回過頭來審視平度一中很多優秀班主任的理念和方法,我倍感遺憾,因為我們的班主任隊伍,不缺少理念,不缺少方法,不缺少優秀,缺少了資源共享,缺少了集思廣益,缺少了理論升華,缺少了傳承發展,缺少了發展平臺。理性客觀地反思一下,教育本身就是一件幸福的事情,而我們的幸福感呢,它在哪兒呢?基于這一緣由,我提出了成立班主任工作研究會的想法,李湘桐老師非常贊同,給了我足夠的信心;孫校長和董主任十分認可,給了我有力的支持;王風云老師鼎力相助,給了我積極的引領;靳波和楊化濤老師全力參與,給了我莫大的幫助。于是我們三個聯手,共同籌劃,經過幾個白天和夜晚的準備,終于迎來了今天這樣一個好日子,我們決不能半途而廢,我們一定要把這件事情做好,以后的日子里,不管現實環境多么惡劣,都不能成為我們停滯不前的理由。就像李開復所言,我們可以做最好的自己。我們不能改變大環境,我們可以改變自己,做力所能及的事情,進而改變小環境。只要我們做好手邊最清楚的事情,就會強過總是遙望遠方模糊的事情。我們不能決定太陽幾點升起,但可以決定自己幾點起床;只要大家肯努力,愿思考,不放棄,我們的研究會始終會朝著一個好的方向去發展。我們相信,研究會未來的每一天都會是教育的春天。讓我們攜起手來,去尋找原本屬于我們的幸福。
喬布斯說:你須尋得所愛。我冒昧補充一句,并為之守望。
孫校長說:雞蛋,從外打破是食物,從內打破是生命。我斗膽補充一句,人,從外打破是壓力,從內打破是成長。
最后,借此機會,向所有幫助我的各位領導,老師和我的學生以及在坐的各位表示由衷的感謝,提前祝你們新年愉快,身體健康,工作順利,幸福快樂每一天。
班主任工作例會講稿 篇10
班主任是班集體的組織者、是學生全面發展的引導者、是學校領導實施工作的得力助手以及溝通學校、學生、家庭的橋梁。在經過多年的班主任實踐之后,在親身體驗了班主任工作的具體情況之后,對于這段描述我有了更深刻的感觸:一位好老師,不僅要關心學生的學習,更要關心學生的思想和生活,關心他們的成長,傾聽他們的心聲,時常給學生以無私的愛,努力去營造一種輕松和民主的氛圍。因為在成長的過程中,許多同學都會遇到這樣或者那樣的困難。作為班主任,我們必須及時了解每個學生的思想動態,努力幫助他們克服困難、走出困境。
下面是我在幾年帶班實踐中的一些做法給大家匯報一下:
一、用心轉化后進生。
在一個班級中,特別是像我們這樣的學校,肯定存在不少后進生,他們的存在極大地影響著一個班級的整體素質。作為班主任,對后進生的轉化教育工作,是班級管理的一大重點和難點,只有把后進生工作做好了,班級整體質量才能提高。一位偉大的俄羅斯教育家曾經說過:如果教育家希望從一切方面教育人,那么就必須從一切方面去了解人。所以對后進生的教育轉化,我的觀點是:后進生的本質是好的,他們自身有許多可取之處,其落后的原因也是多方面的,教育者要轉化后進生,除了了解后進生外,還要用心去轉化他們。
(1)用愛心感化后進生:凡是人都有歸屬感的需求,需要愛、需要關懷。后進生由于落后的存在,在其內心深處更需要父母、老師和同學的關愛。班主任對后進生要有慈母心,不僅要關心其學習,而且要關心他們的衣食住行,大到生病住院,小到驅寒問暖。愛的力量是神奇的,學生得到老師的關愛,在內心深處就會產生無窮的力量,就樂于接受班主任的幫助和指導。
(2)用平衡心對待后進生:平衡心,即公平、公正之心。我們在對待班集體的每一個成員時,應一視同仁,公平、公正地對待每一個學生,不能有任何偏見和偏心。有時我們對后進生的漠不關心,不尊重甚至歧視他們,就會使他們產生強烈的逆反心理,甚至是破罐子破摔。
(3)用容心善待后進生:容心就是寬容之心。我們的學生由于不懂事,難免要做出一些與學校、班集體的規章制度相違背的事;況且一個人的自我約束力和自控能力是隨著年齡的增長而增強的,懂不懂事也會隨著年齡的增長和親身經歷的不斷豐富而改變的。因此班主任應正確認識學生的錯誤或違紀現象,不能動輒公開批評、打罵、甚至體罰學生。要用一顆寬容之心去理解后進生,給他們留下思考的時間和改過的機會,并且容許他們在轉化過程中出現反復。
二、用行帶動起學生。
有人說過教書者必先強己,育人者必先律己,這讓我深感教師的形象也是一種教育資源。
教師的專業職責就是培養人,其勞動手段具有主體性和示范性,教師憑借自身形象,潛移默化地感染著學生,影響教育著學生。因此教師的形象也就成了一種特殊的教育資源。
首先,教師的形象是教育內容的重要組成部分。學生具有向師性和模仿心理,教師的道德、品質和人格,對學生具有重要的影響。教師要教會學生做人,教師自身就是一具活生生的教具,是學生最直接的榜樣,也是學生用以檢驗教育內容真偽的一個樣品。教師的一言一行、一舉一動都可能成為學生效仿的內容。在學生身上可以找到教師的影子,因此教師要注重言教,更要注重身教。
其次,良好的教師形象在教育過程中也具有重要的意義。教師要有效地對學生進行教育,除了應當選擇有效的方式方法外,還有兩個先決條件:一是要在學生中樹立威信,二是要建立起和諧的師生關系。在這兩個過程中,教師的形象都起著至關重要的作用。向善是人的本性,那些勇敢、真正、公正、誠實的教師總能成為學生崇拜的偶像。桃李不言, 下自成蹊,這就是教師形象產生的威信。良好的師生關系需要師生共同去構建和維系。那些活潑樂觀、熱情博愛、謙遜寬厚的教師總能最早進入學生的心靈,成為學生的良師益友。親其師,信其道。教師在學生中樹立了崇高的威信,建立了和諧的師生關系,教育還有何難的呢?
3、用豐富的活動陶冶學生
作為一名班主任,其任務是積極開展班級工作,并通過協調家庭、學校、社會各方面對學生的教育影響,有計劃有步驟地組織活動,同時對學生的思想、學習、勞動、課外校外生活進行指導,使全班學生在團結、奮發向上的氛圍中全面和諧地發展,并且通過因材施教使每個學生的個性都得到充分的發展,最大限度地開發學生的潛能。我作為一名班主任深刻地認識到:光注重學生的學習是遠遠不夠的,還需要經常組織豐富多彩的文體生活和主題活動來提高他們的文化品位和精神內涵。在豐富多彩的業余生活的熏陶下學生們集體主義觀念大大加強,并且個人綜合素質和文化修養都有了極大提高。
我們在網上做過這樣的調查:你最反感的教師是什么樣的教師?我總結了一下:
一是霸道的教師。對學生的教育提倡動之以情,曉之以理,循循善誘,持之以恒,而有的教師在處理師生關系上過分強調師道尊嚴,而壓制學生自尊,缺乏教育民主,動輒向學生發號施令,學生稍有錯誤就不分青紅皂白加以訓斥,甚至大打出手。導致被批評、被懲罰的學生心理上產生抵觸情緒,不愿接受教育,其他學生也對教師畏而遠之。
二是偏心的教師。教師應當是博愛者,全面關心每一個學生的成長,而在現實的教育工作中,優生往往成為大家喜歡的對象,優生身上的缺點容易被教師容忍,甚至被美化;而對后進生則左看左不順眼,右看右不順眼,好象從頭到腳除了缺點之外還是缺點,因而對后進生的教育缺乏信心、誠心和耐心,方式簡單粗暴,與對優生的態度形成鮮明的對比。
三是虛偽的教師。教師應當言行一致,表里如一,而有的教師在課堂上傳經布道,是非分明,課外卻顛倒黑白。有的教師喜歡在學生面前自我吹噓,甚至不惜詆毀他人,稍有不慎把話說過了頭就會被學生看出破綻,讓學生捕捉到教師虛偽的成分。
總而言之,班主任是做小事的,對于你來說也許只是百分之一,但這些小事卻要關系到一個學生、一個家庭百分之百的希望,所以說他影響深遠、責任重大。這要求很高,但只要我們努力一定會做到,并且會做得更好!
謝謝大家!
班主任工作例會講稿 篇11
尊敬的各位家長:
晚上好!
首先感謝各位能在百忙之中抽出時間來參加這次家長會,我深深地知道,那每一張燦爛可愛的笑臉都承載著各位家長的殷切希望和美好憧憬。作為孩子的班主任,在交流之前我想向今天所有到來的家長表達我深深的謝意,感謝大家這一年多來對我班級工作的大力支持。如果沒有你們這樣的支持,孩子們不可能有這么大的進步。
在坐的各位家長有些我們接觸的機會比較多,所以可能就對我和孩子的了解也就多一些,但也有一些家長可能因為工作的忙碌我們接觸的就比較少一些,相對來說對我和孩子的了解就少一些。那么,今天我們開這次家長會就是為了在今后的學習和生活中如何使我們的孩子更加健康快樂地成長。通過我們的共同努力,使每個孩子在本學期都能取得或多或少的進步。
老師來上課;他們有禮貌、熱愛班集體,同學之間團結互助,是一個團結上進的集體。班風好,學習氣氛濃。孩子的年齡尚小,每天面對四十多個孩子,所以在工作中我不能面面俱到,這也是我心中最大的遺憾。學習習慣的養成,是一個日積月累的過程,孩子的每一滴進步,每一點成功,除了老師的教育引導之外,家長的努力和付出也是至關重要的。孩子的進步和家長的關注程度有很大的關系,為進一步提高學習的質量,我向家長們提幾點建議,希望咱們能夠共勉。
1、培養孩子良好的學習習慣,重視對孩子家庭作業的檢查。要求孩子回家后認真完成家庭作業,做作業時專心,不能一會干這,一會干那,書寫要工整、清潔、準確,不能"虎頭蛇尾"或"龍飛鳳舞"。
2、給孩子樹立自信、鼓勵點滴進步。在很大程度上,學生的學習積極性靠外部驅動,尤其低段孩子,他們更需要得到大人的賞識,有一位家長做得很好,只要有親戚朋友來家做客,就把孩子畫的畫拿來給大家欣賞,客人們都把孩子夸獎了一番,后來孩子越畫越好,取得了不少成績。有的家長注重孩子學習環境的布置,有專門的書架,放上孩子的書,讓孩子隨手可以拿到自己愛看的書。在別人面前,我們應該夸獎自己的孩子,孩子犯錯誤我們要關起門來耐心教育,給孩子面子。尤其在學習上,任何一個孩子都愿意取得好成績,只是因為方法不當或是努力不夠而暫時落后,教師和家長要為他們樹立自信、指導方法,花時間幫助他克服困難、解決問題。
3、加強與老師的聯系和溝通。我們之間本來就是合作者,彼此信任、相互交流對學生全面進步很有幫助。希望我們經常交流,為著孩子的學習進步和健康成長共同努力。同時也多與孩子交流溝通,及時了解孩子在校的情況與表現。
4、督促孩子多閱讀課外書籍,引導孩子勤寫日記。養成練筆的好習慣。培養孩子的閱讀能力,拓寬孩子的知識面。
總之一句話,為了孩子的一切,為了一切的孩子。我們爭取不讓一個孩子掉隊,讓好的也能更優秀。孩子的教育機會一旦錯失,就再也補不回來了。
我們今天的家長會,目的只有一個,那就是希望家長與教師之間,多多溝通、多多理解、多多支持!相信在我們的共同努力下,我們的孩子一定會茁壯成長。
在我們身邊就有很多成功的例子,有很多家庭教育的寶貴經驗,所以今天我想請家長們暢所欲言,把自己在引導孩子怎樣學習,教育孩子怎樣做人,培養孩子怎樣養成一個良好的學習習慣等方面的一些做法說一說。
班主任工作例會講稿 篇12
各位家長們:
首先,歡迎各位的到來,謝謝你們白天如此勞累后還能準時參加家長會,謝謝你們對老師工作的支持,我備受感動。接下來,我就盡量長話短說,抓重點,爭取讓在座的各位早點回家休息。
現在就切入今晚家長會的主題:家庭教育。是的,學校教育非常關鍵,可是家庭教育更是不容忽視的。先從上周我布置給大家的作業“爸媽眼中的(學生名字)”說起。布置這個作業,我有兩個目的:
1、我一再發現老師面前與父母面前的同個孩子卻常常不同樣,我就想利用這份作業,來盡量全面地了解學生,期待更有效地教育他們;
2、我也想從中看看家長對子女的所謂的“愛”是如何表現的。仔細地看了各位的只言片語,有欣喜,有感動,同時也有失望。面對個別家長少得可憐的幾個字,我真的不知道可以說些什么了。其實,你今天到會的準時,你對待作業的認真,不都是給子女在無形中樹立榜樣嗎?我要展示幾份自己非常滿意的作業,他們是(學生姓名)的父母(讓家長欣賞一下,再由老師朗讀其中一份)。如此花盡心思、拿出行動的家長,不管教育出的孩子是怎樣的,他們都無愧于“父母”這兩個字的內涵。借此機會,特別說幾位身心都在重視家庭教育的家長:范雅菲的父母、吳思思的父母、陳麗冰的父母、陳夢婷的父母、周約雅的父母等,會后有心的家長不妨與他們交流交流,吸取經驗。家庭教育的重要性我就不重復了,強調一句話:孩子的學習,是父母最重要的'工作!那家長到底可以做些什么呢?根據我們的實際,今天,我誠懇地、鄭重地希望各位做到以下幾件事情:
1、周一至周五,每天給孩子報一次聽寫,每天聽孩子讀半個小時課文(或預習,或復習);
2、多關注孩子的家庭作業內容及質量,多關注孩子做錯的題目;
3、省什么,別省錢買書給孩子;沒什么,別沒時間和孩子一起坐著看會兒書。聽起來不算復雜的事情,卻很難堅持做下去,它考驗著家長的愛心與耐心。請問一下自己:愛你的孩子嗎?答案絕對是肯定的。但是,光用心愛是完全不夠的,得用行動。衷心期待家長們的實際行動,還有你們的堅持精神!真的,孩子表現不好,不是他一個人的責任。
依舊謝謝大 家對老師工作的配合!在學校,我們每位老師肯定會盡心盡力教育學生;相信在家里,你們肯定也會一樣盡心盡力教育子女。為了我們共同的孩子,祝愿今后彼此多溝通,多體諒,向著我們共同的目標前進!
最后,請每人上臺拿一份資料,是關于如何進行家庭教育的,但愿各位能從中得到收獲。
班主任工作例會講稿 篇13
尊敬的各位領導各位同事:
大家下午好!
作為一名年輕教師,尤其還是第一年當班主任,確實欠缺經驗,今天有幸在這里和大家一起探討如何讓學生均衡有效地發展,如有不當之處,希望各位批評指正!
而在處處提倡素質教育的今天,對于社會而言,需要的不僅僅是會讀死書的學生,而是各方面都能均衡發展的人才,那么如何去做才能使學生得到均衡全面的發展呢?這是個讓所有老師都很頭疼的問題。
我主要從以下幾個方面入手,以激起他們的學習動力和自我管理的意識,促進他們的全面發展。
一、讓學生學會自理,培養班干部領導能力
我剛接手的初二9班的時候,由于特殊情況,班級很散亂,主要體現在班干部的無所事事。所謂的課前三分鐘,基本上就是聊天,打鬧,作業也是出了名的難收齊。所以我做的第一件事就是找所有的班干部開會,迅速布置每個人該做的事,我并沒有指出他們之前的不足,只是告訴他們,班級是我們每個同學的,只有我們班干部首當其沖地負起責任了,班級才會進步;而且班風如果正了,對于我們每個同學而言是受益匪淺的。老師信任你們,只要你們用心,一定可以做的很好。于是兩天后,他們就轟轟烈烈的忙起來了,班級也從有老師在依然聲音不斷到現在即使老師不在,也能安靜的學習。另外,最讓我感到欣慰的是,每個星期天中午,我們班的小班干們就會一起在qq上問我星期天晚上有哪些任務,布置的妥妥當當。我想,孩子需要寬容和信任,讓他們學會自理,真的就如同植物需要陽光一樣。
二、建立良好的師生關系,培養溝通能力
我們班有一名同學平時不善言談,我常常用:“你能行!”“老師相信你!”等等,一句句簡單激勵性的評價,像一股春雨滋潤了她的心田,慢慢的她愿意和老師交談,與學生交流,成為一名在課堂上能夠積極思考、主動發言的優等學生。此后,我深受啟發,常常用“你真聰明”“你能行,我相信你”“我相信你不是說謊”等等,用這些帶有豐富情感的語言,鼓勵評價學生,張揚了學生的個性,使大多數學生都能像她那樣自由和諧的發展。
我們班有位后進生,初一的時候學習很不認真,作業亂畫,經常搗亂,很多學生都不喜歡他。初二開學的時候,我在作業后面寫了這樣一句話“你很有禮貌的問候,給我留下了很深的印象,我一直對你寄于厚望,希望你勤奮學習,認真做作業。”這位學生變了,成績雖然進步不大,作業也有些慢,但書寫整潔了,在這次藝術節的水墨丹青比賽中,也積極主動的參與了。
三.關注每一個學生,培養學生的情商
我時刻注意幫助學生端正學習態度,明確學習目的,提高學習的自覺性。這其中我更加重視對“后進生”和“留守生”的關心。對“后進生”,我深入他們的生活,發現其困難之所在,適時調整教育方法。如對學習態度不端正的學生進行跟蹤,經常和家長聯系使之轉變觀念,去掉陋習;對學習能力較差的學生進行單獨或小范圍輔導,使之樹立自信心。我花了更多的心思。不少“留守生”我行我素,學習態度不端正,好違反紀律,學習成績較差。他們放學回家之后,多數就像脫韁的野馬,過度地放縱自己:看電視劇、和同伴玩樂、上網等。總之,是把家庭作業扔在腦后了。爺爺奶奶、姥姥姥爺根本管不住他們。我們班同學高國森就是一個典型的例子。怎么辦呢?做思想工作。開學不久的一個課外活動,我把他叫到辦公室,把他最近的表現說了出來,問他為什么會這樣,他說也想學習,可是一想媽媽便錐心刺骨的難受,就想趕快到媽媽身邊,有時一夜無眠,再加上奶奶的嘮叨,哪有心思學習呢?我語重心長地告訴她:想父母是人之常情,父母為什么要遠離我們,還不是為了生活,為了我們可以更好地上學?如果我們放棄了學業,豈不辜負了父母的期望?如果我們想念父母、孝順父母,我們就應該化思念為力量,努力學習,以優異成績回報父母。另外,我們要像對待父母一樣對待爺爺奶奶,父母把我們托付給他們,事實上給他們增加了很重的負擔,我們要理解,要做一些家務事來減輕他們的壓力。要聽從爺爺奶奶的管教,不能我行我素。你想想哪有爺爺奶奶不疼愛自己的孫子、孫女的呢?有時有點嘮叨也要理解。這樣我們就可以在愉快和諧的家庭中生活、學習了。他聽過之后,狠狠地點了點頭,表示要改過自新,努力學習。一個月后的期中考試,他各學科都前進了一大步。
四培養學生實踐能力
現在的學生獨生子女較多,大多數學生依懶性較強,實踐能力較差,針對這樣情況,我們還采用創設情境的方法,激發他們生活的熱情:在教室或辦公室的地上橫七豎八地放些椅子、廢紙、帚笤等,讓學生進來,觀察他們怎么做,是否動手收拾。開始學生不習慣,通過指導考核,學生的實踐能力有了明顯的提高,現在學生進教室或辦公室發現有不整齊的地方趕快動手收拾好;班里的桌凳有不整齊的,同學們就自己動手擺放好,地下掉下果皮、紙屑的,同學們就能自己動手撿起來。長期堅持,形成習慣。回到家里發現哪兒不整齊的,同學們就隨手收拾整齊,很多同學的家長反映,他們在家里能幫父母干一些力所能及的事。
在以后的教學工作中,我還要不斷更新自己的知識,完善自己,充實自己。要做得關注每一位學生的全面發展,要公平對待每一位學生,尊重他們的人格,包容他們的缺點,從內心深處關愛他們,努力使每一位學生都能“天生我才必有用”。我堅信:一分耕耘,一分收獲。我想只要經過所有老師的辛勤耕耘,我們的學生一定會得到全面發展!
以上是自己的幾點體會,不當之處,敬請批評指正,謝謝!
班主任工作例會講稿 篇14
尊敬的各位領導、老師:
大家下午好!
我們都擔任多年的班主任,管理班級、教育學生,都各有方法,各有招數,在這里,我只是把我擔任班主任的一點感受和體會與大家交流一下:
第一,我認為,擔任班主任是一件苦差事,但要學會苦中取樂。
每天,我們苦苦地跟緊著我們的學生,苦苦地培育他們學做人,力爭成才。只要跟緊學生,有事也會沒事的,問題也將不再是問題了。學生成長了,我們也就踏實了。學生成才了,我們也就樂了。跟緊學生,不讓學生犯錯、違紀,也許部分學生會反感、厭惡,這很正常,我們還是要一如既往地跟緊他們,用一種境界來形容便是“任你虐我千百遍,我仍待你如初戀”。跟緊學生是班主任最笨的辦法,同時,也是最有效的方法,這就是“實干”。著名教育家魏書生帶班的一個重要原則是:凡是普通同學能干的事情,班委不干;班委能干的事情,班長不干;班長能干的事情,班主任不干。這樣,班主任就做到苦中取樂了,這樣,擔任班主任能達到“巧干”的層面了,我認為,一個班主任能夠做到“實干+巧干”,那么,他一定不辛苦,也一定是快樂的。
第二,我認為,班主任工作是在進行一次藝術創作。
每教育好一個學生,就如制成一件藝術品。每當遇到問題學生時(特別是沒把握處理時),先不急著去處理他,緩一緩,給自己也給對方一點時間,結果會大不一樣的。這里,我舉個例子,在一節晚自習里,我無意中發現了黃某同學桌面上的半張紙片,拿起一看,上面寫了幾組數字,并在每組數字后面標注著“開大”“開小”字樣,我腦海閃過一個念頭:這是在嗎?我不敢確定,先收起了字條,黃某同學下意識地要拿回字條,并且說,那是沒有用的。“沒事的,沒用我會扔掉的”,我也沒事地回答著。下課后,我拿著字條到了年段室,咨詢了其他老師,答案很確定:是在!那么,黃某同學從什么時候開始賭,還有誰,用什么方式賭,在哪里賭,涉及的金額有多少等等,這一系列問題得搞清楚,否則,后果不堪設想。我先從黃某同學的同桌開始入手,模棱兩可地旁敲側擊,“黃某找你借錢了嗎?”“沒有”。“作為同桌,黃某出了這么大的事,你本應該早點告訴我,那是真正為他好呀,現在,你看……”“之前,我在上課時看見他經常寫一些數字,問他做什么用的,他說是用的,我也說過這東西還是不要玩,可他不聽。”這下很確定是了,而且知道黃某同桌沒參與后,從他較好的玩伴陳某入手(他們都是外縣的,周末都在一起度過),“周末,經常和黃某出去外面做一些不該做的事?”“沒有,老師,那不用去外面的,有手機就行,即時聊天軟件里面都有這樣的軟件-PC軟件……”很快,像葡萄串一樣的事實就浮出水面了,這樣,處理事情會事半功倍的。
第三,我認為班主任在班級管理的過程中,只有合理、有效地運用賞與罰的手段,才能達到最佳的治班效果。
孫子兵法開篇就講:“主孰有道?將孰有能?天地孰得?法令孰行?兵眾孰強?士卒孰練?賞罰孰明?吾以此知勝負矣。”其中說到賞罰是否分明是一支軍隊是否有戰斗力的重要因素。同樣,賞罰是否分明也是能否管理好班級的重要因素。“賞”,就是一定要給予有功之人;“罰”,就是一定要給予主觀上有過之人,不能隨心所欲。
我們可以只賞不罰。賞與罰是相對的兩個概念。有時候,不賞就意味著罰,不罰,也就意味著賞了。比如說,對學生做作業的情況,可以每次都表揚一下作業做得好的學生,實際上,對于那些沒被表揚的學生來說,也就是一種批評了。必要時我們可以改罰為賞。賞與罰是相對的,而賞是一種積極的方式,罰是一種消極的方式,因此,用賞取代罰也能保持公正,可能會有更好的效果。試舉一例。學校里舉行行為規范評比,我任教的班級表現很不好,于是我在班級里內部進行檢查評比,由查到一項扣1分改為合格者加以一定的分數,然后比較誰的分數高。這樣做,無疑更可以調動學生的積極性,也使師生間的關系更為和諧。
當然,有罰必有賞,重罰必有重賞。賞罰不公正不但是兵家大忌,也是班主任工作的大忌。罰是不可以單獨存在的。犯錯誤的畢竟只是一部分同學,還有很多人,他們至少沒有同流合污,這就已經很不容易了。對全班發火連這些學生也一并打擊是不公平的。因此,我主張,在重罰之前對這些學生要重賞。重賞的目的有二:其一,分化學生,使得中間學生非常容易找準自己的方向;其二,賞罰同時進行,互相映襯,使學生印象更為深刻。
班主任要做好“兩手準備”。一是準備好學生犯錯誤;一是準備好自己教育的挫敗。只有這樣,我們班主任才能夠以一顆平常心來對待我們的生活、工作,也只有這樣,我們才有可能工作得開心、生活得愉快!借此,祝愿我們的領導、老師:開心地工作,幸福地生活!謝謝!
班主任工作例會講稿 篇15
尊敬的各位家長:
不知不覺中我們已過了半個學期了,還記得上次家長會,家長們都迫切地知道自己孩子在學校各方面的表現,特別是學習方面,所以首先我來介紹一下本次期中考試的情況,其次請部分學生代表交流一下學習經驗及請部分家長介紹一下他們比較成功的家教經驗,希望能對在座的各位有幫助。
一、孩子們在校的學習生活和心理狀態
(一)學習方面
1、期中考試。
幾個月來孩子們一如既往的愛著自己,愛著老師,愛著這個班級,我相信他們也一如既往地愛著自己的爸爸媽媽,正因為每個孩子心存善念,所以整個班級的風氣是積極進取、蒸蒸日上的,因此在月考和本次期中考試中各科都取得了優異的成績,許多同學取得了可喜的進步,如,潘毅進步132個名次,尹采慧107,周志斌86,楊珊珊68,劉佩佩68,吳偉偉63,孫慧媛64,滕召民62,陳婷婷60,進步幅度大的還有張婷婷,大孫悅,解維凱,宗亞鑫,藍晶,宋君麗,李莉,時艾潔,蘭曉彤,王學睿,張晅,潘彬彬,金梅,郭佳平,王珊,張克召,王迪,于今。這些同學都進步10個以上名次,進入級部180名的同學有20個,分別是王曉亮,黃韜,李汶展,趙永濤,于金,李曉娜,張海粟,小孫悅,王迪,佘吉秋,王旭,楊珊珊,張克召,孫瀟,陳婷婷,潘毅,張文武,王欣,徐翔,尹采慧。本次考試單科成績有許多成績突出的同學,在這不一一點名表揚了,請大家會后仔細查看成績表。
2、日常學習。
進入初二以后,學生的課程難度增大,容量增多,并且新增加了物理科目,學業負擔相對增加,部分學生出現掉隊現象,許多學生出現了兩極分化,現在初二學生的開設的學科數量達到了十幾門之多。因此日常的學習節奏和時間比起初一應該緊張的多,如果孩子的表現相反的話,那就證明孩子出了問題,我們家長應及時發現,幫其找出原因及時糾正,否則孩子成績肯定下降。孩子們在學校課堂上的表現,我們了解的比較詳細,我作為班主任雖然只教孩子們英語,但我會吩咐各科代表每節課下課后都來跟回報課堂情況,比如歷史課上老師檢查哪些同學?誰回答對了?誰回答錯了?每科如此。關于家庭作業,也類似做法,各科代表每天及時向我匯報情況,哪科哪些同學沒寫作業,我都第一時間了解情況,督促他們及時查漏補缺,上午放學前補不完的,我會留他中午在這親自看著他補,這些做法被有些同學鉆了空子,晚上回家不寫作業,第二天上學前跟家長說在學校吃飯,這樣在家長眼前把不寫作業蒙混過關,希望各位家長協調我們監管好孩子們的家庭作業情況,力求能每天檢查孩子的作業記錄本,對照著檢查作業,當然對于大多數自覺的孩子來說,這是多此一舉。初二是最關鍵的一年,初中階段最后的角逐從現在就已經開始了,初二期末的地理生物會考,和微機考試,成績將直接匯入初三的升學考試成績,因此也請各位家長從現在開始和老師們孩子們一起緊張起來,共同努力,爭取取得好成績。
(二)生活和心理狀態方面。在這里我先分析一下當前我們學生的一些實際情況,供大家參考。
1、從孩子這方面來講,他們面對的主要困難有這樣一些:
(1)、學生自主、獨立、反叛意識增強。隨著年齡的增長和對學校及教師的不斷熟悉,部分學生不再對家長、教師言聽計從,而是有了自己的主張和見解,個別學生出現了與校外不良少年交往的現象。
(2)、由于生理和心理發育的急劇變化,學生開始進入青春期,產生愿意與異性同學交往的想法,如果在這時候我們不能給予孩子正常的關心和幫助,孩子的健康成長必然會偏離正常的軌道。
(3)、他們沒有了剛進入初中的新鮮感,還沒有中考帶來的升學壓力。盡管家長希望子女成龍成鳳心切,但部分學生自我約束能力較差,一旦放松,就會出現學習成績下降的現象,甚至出現厭學情緒。這一階段的學生大量出現了“松一松,降一降;抓一抓,上一上”的現象。綜合這些因素,對待這個階段的孩子,我們的老師和在座的家長都必須有這樣的心理準備:現在正是他們成長發展的轉折點,也是教育的關鍵期,雖然他們現在有許多讓我們家長感到頭痛的表現,但只要把握住教育的時機,給予他們及時的幫助和指導,這些孩子就會順利地跨過這個分水嶺,并且為他們自己的人生之路增加一筆寶貴的財富。
2、目前本班同學存在的變化比較明顯比較集中的幾個問題是:
(1)、部分同學的責任心、班級榮譽感有所下降,進取心也不如過去。對于老師布置的工作不認真對待,例如在室外、教室值日時敷衍了事,或根本不做。
(2)、部分同學思想不單純,講臟話、污言穢語,編造無聊的低級話題,在少數同學身上還比較嚴重,影響了自己的個人形象和優秀班集體的形象,也造成同學矛盾,更敗壞了班級風氣。讓老師和同學們都極為反感,請家長們重視自己孩子的日常語言。
(3)、對待老師的批評教育顯得不耐煩……老師批評的稍微重點,個別學生向家長告些與事實不符的“御狀”,人為地給我們的家校溝通制造不必要的麻煩。
(三)針對以上學生特點,我再就家庭教育的幾點看法和各位家長交換意見。
1、走出家庭教育的的三個誤區
(1)對孩子只重智力開發,忽視情商的提高。從孩子剛上幼兒園開始,我們就開始注重開發孩子的這個特長,那個特長,卻忽略了對孩子情商的培養,說具體點就是忽視了對孩子情感方面的教育,教會孩子珍惜父母兄弟姐妹間的親情,珍惜朋友同學間的友情,還有長大后將會遇見的愛情,要讓他們懂得感恩父母的養育,感恩老師的教導,感恩同學的陪伴。
(2)孩子來上學就是來學知識的,只要考個好成績就是個好學生。我們應該清楚地知道,孩子上學不僅僅是學好文化課,考個好成績的,更重要的是學守規矩學做人的,規矩久之成習慣,習慣久之成性格,而性格能決定人的一生。
(3)對學校和老師的教育過分依賴。大多數家長把孩子送進學校,感激地對老師說,孩子就交給你們教育了,我們真的非常感謝這些家長的信任,但是家長和老師這兩者對孩子的教育是不可互相替代的,學校和老師對孩子的教育固然重要,可是父母親情父母大愛是誰也無法替代的。
2、關于家庭教育的四條建議
(1)針對孩子的家庭教育,要樹立信心,下定決心,抱以恒心。請從關注孩子的家庭作業做起吧,不論陰晴圓缺,不論心情好壞,不論忙于不忙,從堅持檢查孩子的作業開始!
(2)對問題孩子加大管理力度,對于個別孩子,他吃軟的就多哄他,他怕硬的就要時常給他個警告。
(3)呼吁家長們能和老師們配合好。首先、要理解老師的工作,老師對學生的關愛雖然比不上父母,但是希望孩子成才的心是一樣的,沒有一個老師希望自己的學生一事無成的。更甚者,老師關注孩子的時間更長,以我們班主任為例,早晨和孩子們一起7點多鐘就到校,看著他們早自習,該上課時去上課,不是自己的課時,即從后門看看孩子上課表現好不好,有沒有認真聽講,課間,再到教師走走看看,有沒有不舒服的,有沒有鬧小矛盾的。中午我們大都不回家吃飯。放學后,再去教室看看有沒有不及時回家的,所有班主任和各位家長一樣都是有家有孩子的,一天從早晨7點到下午5點一直是看護著你們的孩子的,所以請相信老師們和各位家長一樣的用心培養孩子,當然教育60多個孩子的耐心,和教育一個孩子的耐心是沒法比的,在教育過程中難免有失去耐心的時候,那時說的話可能不那么理智,也可能有行為過激的時候,在這個時候尤其需要各位的理解。
其次、需要各位維護老師的尊嚴,維護老師教育的權威性說到這,我非常感謝各位家長對我工作的配合,自任8班班主任以來,各位在教育孩子的問題上都能全力配合支持我的工作,特別是被我批評次數比較多的學生家長,從來沒有一句責怪和埋怨的話語,各位的通情達理讓我非常感動。我常對我們的老師說,8班之所以優秀,就是因為有這樣一群優秀的家長,有這樣的家長我們還有什么理由不把孩子教育好呢?這種理解和信任是對我工作的最大支持,這也是我班主任工作不怕苦、不怕累的動力所在。今后歡迎大家多和我聯系溝通。
(4)希望各位家長能夠經常主動聯系各位老師了解孩子的情況,因為每個班主任面對的至少是60多個同學,要聯系每位家長是不太現實的,所以請大家多多與我聯系,我會盡最大努力做到更好!
啰啰嗦嗦講了這么多,耽誤了你們的時間。有講得不對的地方歡迎大家批評指正。我們今天的家長會,目的只有一個,那就是希望你們家長與我們老師之間,多多溝通、多多理解、多多支持!你們還有什么疑惑有什么問題,可以在會議結束過后,單獨找我或我們的各科任教師座談!
二、聽聽部分學生代表的心聲和他們的學習經驗
三、交流一下教子之方(黃韜家長、潘毅家長)
非常感謝兩位家長的精彩講話,讓我們受益匪淺,家長會到此結束,最后再次感謝各位百忙之中來參加這次家長會!
班主任工作例會講稿 篇16
尊敬的各位同學:
請問在座的各位同學,你們認為人生中最大的挑戰是什么?后來我發現:高考也好,工作也好,愛情也好,婚姻也好,這都不是人生最大的挑戰。這只是一個結果。人生真正的挑戰是什么呢?那就是每時每刻的生活!
我要送給大家的第一句話是一個信念,那就是:今天我必須成功!
記住,是今天,不是明天,更不是高考。因為所有人生的成功,只能今天成功了,人生才有可能成功。有人說,你怎么可能保證你高考一定成功呢?但我必須讓你保證:今天我必須成功。很多同學對我說:口號對我沒用埃你知道口號怎么才能對自己有用呢?那就是要經常重復暗示。當你早上不想起來時重重一次:今天我必須成功,你就會從床上跳起來了。當你上課不想聽時重復一次:今天我必須成功,你就會聽進去了。
下面我再送給大家第二句話:人生要有一個明確的目標!
人生有一個明確的目標是很重要的。馬路上有兩輛出租車,一輛車是空車,一輛車載滿了客人,你們認為哪一輛車容易發生車禍埃因為滿車司機有個明確的目標:我要把這些人送到金清中學,而空車司機拼命在找:我的上帝在哪里?但是要學會把目標分解,比如你一天有六科的作業,可能你只有一科沒有完成,也僅是一個目標沒完成。如果你把這六科作業當成一個目標,那么你的心情還會好起來嗎?
我送給同學們的第三句話是:從容面對失敗和挫折!
失敗是什么?是成功之母呀,是暫時的不成功。鬧鐘的鐘擺,向左擺向右擺,周而復始。請問當鐘擺向左擺時,是不是在積蓄一種向右擺的能量?表面向左,能量向右。這就是人生,失中有得,得中有失。失敗的同時就是成功的開始。塞翁失馬,焉知禍福呀。希爾頓說過:當一扇門向你關閉時,必有另一扇門向你打開。所以平時考試的失敗,這決不是壞事。這只是對你的提醒,告訴你哪些知識點你還得再掌握一下,避免你在高考中失敗。有同學說,進入高三以來我的壓力越來越大了。讓你背一會30斤的書包,不算重吧。若讓你30個小時不放手呢?太重了。怕是需要醫院的救護車開過來了。
那么我再送給同學們第四句話:學會釋放壓力!
生命中所有的壓力,煩惱,就象這書包一樣,拿的時間越長就會越重,所以要學會放下。很多同學有壓力不知怎么放下。就找一個最要好的同學傾述一下。兄弟我覺得人活著真沒什么意思?你知道那兄弟怎么說?他一定會說:是沒什么意思。然后兩個人抱頭痛哭,因為有一句話叫:物以類聚。你不用跟他傾述,沒用的。你應該找一個比你年長一點的,你信任的人傾述,他往往會給你很多生活的啟發。
現在的中學生普遍不信任自己的老師,這很可悲。我可以明確地告訴你們:老師是值得你們信任的,等你們走上社會你們就會明白社會的形態。要敢于信任你們的老師,找他們傾述。當然你也可以把產生壓力立刻寫下來。寫下來是一種很好的宣泄。
大學里我的同學碰到一個挫折:剛開始被一個人喜歡了,后來被她拋棄了,幼小的心靈無法承受這種踐踏與蹂躪。我很痛苦無法緩解。只能把它寫下來。三年之內寫了三百多首詩,語感越寫越好。反而更男人了,后贏得了一段動人的愛情。記住,存在的就是合理的。當你沒法改變壓力時,就把它寫下來,一不小心,你就成為一個作家。
還有人說:我壓力很大,又不想寫下來,怎么辦?還有第三個方法:自然宣泄法。當你心情很煩悶時,找一個沒人的角落,做任何你想做的動作,兩分鐘就搞定了。很多同學抱怨:很多題目平時都會做,一到考試就做錯。你們平時晚自休時沒有時間概念,你們只是想把題目做對是不?有同學還一邊做題目一邊跟同桌說話,還一邊嗑瓜子。而考試的目的是為了獲得最高分,而且是在規定的時間內獲得最高分。有人問:我能不能把高考當成平時的考試來看?
你做得到嗎?除非你養成兩個習慣:把每次的練習當成考試,把每次的模擬考當成高考。
我再送給大家第五句話:生命中每一次考試,每一次經歷都是唯一的!
我要求你們把每次考試當成最后一次考試去對待它。只有這樣,你每次都會考到最好的程度,你就一定能在高考中發揮到極致。
下面我再談一個問題:如何樹立高考的自信呢?常說自信是成功的一半。有的同學說我自卑,不自信。我認為什么會自卑呢?來自于兩方面:一自我否定,二環境對你的打擊。我接到過三個學生的電話。一個說:二模考結束了,成績下降了,我知道悲劇一定會發生在我身上的。自我否定。一個說:二模考結束了,成績雖然提高了,但我知道這是偶然的,高考我還是會失敗的。自我否定。一個說:我的同桌成績一直沒我好,可這次二模考,不知怎么回事,他竟然比我高了一分,只要他看我一眼我就受不了。環境對你的打擊。
如何樹立自信心,我再送給大家第七句話:學會自我肯定!
每個人都有與生俱來的天賦和本能。只是需要時間去發現。有一電影《芬妮的選擇》,芬妮是個數學老師,坐在輪椅里的,大學畢業后教育局要把她分配到殘疾學校教學,因為教育局的人認為她是個殘疾人。而她卻不這么認為。她認為自己是個正常人,她要去正常學校教學。教了三年很成功。有記者很感動要采訪她,報導她的事跡。芬妮不允許記者采訪。記者很驚訝。芬妮說:因為你的觀點有錯誤,你認為我是個殘疾人嗎?我不是殘疾人,我坐在輪椅里就象某些人戴眼鏡一樣,只是身體的某個部位有些可愛的缺陷而已。這是什么?自我認識,自我認識決定了一個人的世界觀,價值觀。
我發現人之所以成功,不在于學歷。成功人士有高學歷的,也有小學沒有畢業的。他們之所以成功:只是因為他們都在養成一種成功的習慣。成功的習慣很重要。
有同學說:我學習只能學三天,學了三天就沒動力了,想墮落了。動力來自于哪里?動力來自于對未來生活美好的想象與憧憬描繪。高考成功是需要付出代價的。中國文明上下五千年,曾經總結了這樣一句話:天下沒有免費的午餐。高考成功付出一點代價是值得的,那會讓自己的人生沒有遺憾。
有同學問:我成績不太好,可不可以不高考。不行,你高考考什么學校并不重要,重要的是假如你放棄了高考,你就會養成一種放棄的習慣,以后碰到什么困難你都會輕易的。英國有個鋼絲大師瓦倫達,走鋼絲很優美,飄逸。從來不失誤。但在五十年代的最后一次表演中,竟然當著觀念的面摔下來死掉了。他太太說我已經有預感要出事了:我先生以前走鋼絲的時候從來不想結果,他只在走,所以走得很成功。最后一次上臺前跟我說:親愛的,這是我生命中最后一次表演了,我必須給觀眾一個美好的印象與回憶,只許成功不許失敗,掉下來了,為什么,因為注意力分散了。
西方有個哲學家說過:人活著有兩大痛苦。一是得不到你想得到的東西,二是得到了你想得到的東西。你知道什么意思嗎?他告訴你們:結果只是一瞬間的事,成功了喜悅一下結束了,失敗了痛苦一陣結束了,都會過去的。人生最重要的是那個美妙的過程。
接下來我講一個故事。以色列這個國家,有一種植物很美,植物的名字叫沙漠玫瑰。你一看這玫瑰根本不象玫瑰,它就象枯草。以色列朋友跟你說:不要著急,把它帶回到你們中國大陸,放在水里,連續觀察它八天,你一定會發現它是最美的玫瑰。你不信。第一天早上起來,發現枯草中間一個嫩芽爆發出來了。有點生命力但不美。第二天早上,最里面一個花瓣打開了,第三天第二個花瓣打開了,第四天第三個花瓣打開了,你發現它有點美了,到第八天所有的花瓣依次打開了,你發現它真的很美。假如有個鄰居在第八天到了你家里,你很興奮地跟他說:哥們多美的玫瑰,請問他有沒有感覺? 沒有? 為什么? 因為他只看到了一個結果。
同學們,在你們一生的奮斗過程中,父母,老師,同學,所有的其它人看到最多的只是你的一個結果,而且是階段性的結果。所以不要太在乎別人怎么看你,怎么議論你,因為那不重要,只有你自己始終陪伴著你自己,默默地忍受所有的屬于你的壓力,你的痛苦,你的煩惱,你的人生。只要你自己問心無愧,對得起自己,每天很努力,每天很快樂,每天很成功,那么你們必將是最美的玫瑰!
【班主任工作例會講稿(通用16篇)】相關文章:
班主任工作例會講話稿6篇04-22
月度工作例會會議紀要03-04
安全工作例會會議紀要01-27
工作例會會議紀要模板12-02
財務每周例會工作匯報范文01-24
監理例會會議紀要(通用14篇)01-26
監理例會會議紀要(通用8篇)01-18
社區工作例會會議記錄08-31
安全例會匯報材料05-06
工程監理例會會議紀要(通用6篇)02-26