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召開節后收心會新聞稿范文(通用13篇)
在不斷進步的時代,我們用到新聞稿的地方越來越多,新聞稿是客觀事實的報道。事實是新聞之源,不是事實的新聞就不能被稱之為新聞,也不能將事件的真相呈現給受眾,毫無意義。那么一般新聞稿是怎么寫的呢?下面是小編精心整理的召開節后收心會新聞稿范文,希望對大家有所幫助。
召開節后收心會新聞稿 1
2月3日上午,xx縣xx鎮在政府四樓會議室召開節后收假收心會,全鎮40余人參加了會議。
會議要求:從今天開始,迅速從‘過年狀態’中走出來,做到收假即收心,收心即盡心,盡快步入正軌,以飽滿的精神、昂揚的斗志、全力抓好20xx年第一季度各項工作,力爭“開門紅”。
同時,要進一步加強作風紀律建設,嚴格遵守各項工作紀律規定,不在工作日飲酒、打牌,不搞宴請走訪等活動,為新年工作開好頭、起好步。
會議強調:
一是嚴格上下班作息時間,逗硬考勤考核簽到制度和值班制度;
二是理清工作思路,做到主動作為常規工作,堅守工作底線,抓早統籌亮點工作;
三是各分管領導及業務工作人員積極與相關縣級部門對口銜接,敲定新年目標任務;
四是加強自身修養,維護集體榮譽,強化紀律意識和責任意識。
召開節后收心會新聞稿 2
2月3日上午,20xx年春節長假過后第一天,為了使機關工委全體干部盡快“收心定神”,確保年度工作實現開門紅,機關工委組織召開了干部收心會。會議要求大家要聚攏思想,調整狀態,集中精力,以飽滿的熱情和精神投入到新一年的工作中去。會議還對工委近期各項工作作了具體的安排部署。
機關工委將嚴格上下班制度作為整治工作作風、嚴明工作紀律,推進“治轉提”專項行動的第一步,從修改完善簽到簽退冊入手,細化實化上下班簽到簽退制度,指定專人負責管理,要求全體干部每天嚴格按照考勤要求及時簽到、簽退,對若因事請假、遲到、早退要在備注一欄做好備注。同時要求負責管理考勤的干部要及時將當天的簽到簽退表收歸整理存檔,杜絕補簽等現象的.發生,簽到簽退冊按月統計,對無故不簽或無故遲到早退的同志在機關工委內部進行通報批評。
在收心會后,大家紛紛表示要盡快調整進入狀態,全身心的投入到各自的工作中去,嚴格考勤制度不僅能幫助全體干部盡快進入工作狀態,走出節日余波的影響,確保各項工作能夠有條不紊的開展。
召開節后收心會新聞稿 3
為使工作迅速轉入正軌,在春節假日過后的第一個工作日,xx市農委召開了節后收心會,總結節前各項工作,安排部署近期重點任務。市農委機關全體干部和下屬事業單位負責人參加會議,委黨組書記、主任肖誠主持會議并講話。
會議要求,市農委全體黨員干部要及早調整狀態,收心鉚勁,凝心聚力,通過轉變工作方式、轉變工作作風、轉變工作方法,全力以赴開好局。
會議要求,在轉變工作方式上,要提前謀劃全年工作。正月十五前,在全委組織1次中央一號文件精神的解讀培訓會;副主任組織各分管戰線的黨員干部全文學習省農委主任王金會在全省種植結構調整座談會議上的講話和副市長梅振學在市政府全體成員暨黨風廉政建設會議上的講話,各單位、科室要圍繞講話精神,將各自分管的業務及全年工作進行細化分解,確立今年的目標責任狀,迅速落實,推動各項工作順利開展。
會議要求,在轉變工作方法上,要深入開展調查研究。全委要集中精力對影響我市農業農村經濟發展的重大問題進行深入研究,形成一批情況清楚、思路清晰、對策可行,有見地、管長遠的'研究成果。
會議要求,在轉變工作作風上,要繼續組織開展好“兩學一做”專題教育和“黨員紀律日”活動。通過開展兩項工作,全面加強干部隊伍建設,從抓理論學習、服務“三農”和作風建設入手,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用,全面提高黨員干部的綜合能力,營造良好、清新、上進的工作氛圍。
農委主任肖誠在講話中要求,近期各相關單位、科室要提前做好20xx年度領導班子和領導干部目標考核準備工作,做好爭當現代化農業建設排頭兵相關指標摸底工作,做好繼續深入推動“xx大米”品牌建設工作,認真總結經驗,主動謀劃,把工作做在前頭。
農委主任肖誠在講話中強調,農委領導干部要認真落實一崗雙責,注重帶頭學習研究工作;各單位、各科室之間要注重協調配合;黨員干部要注重工作主動性,謀劃工作時可以將“小題大做”,更可以“無中生有”,爭取在今年的工作中取得更大進步。
召開節后收心會新聞稿 4
2月3日,xx國土資源局召開了全體大會,局長xx要求全體干部職工淡化年氣,及時“收心”,把過節的激情轉化為工作的熱情,立即進入緊張工作狀態,積極展開各項工作,為全年工作開好頭起好步。
一是立足“學”字強素質。學習國土資源法律法規和上級部門出臺的新政策、新措施。要通過學習培訓使大家的業務能力、理論水平有一個明顯的提高。
二是立足“快”字調狀態。要盡快從節日的氛圍中走出,進入工作狀態,以良好的精神風貌和飽滿的工作熱情投入到工作中去,扎扎實實地抓好每一項工作。
三是立足“嚴”字守紀律。嚴格落實中央“八項規定”及省、市、縣關于加強作風建設有關要求,強化自律意識,增強工作責任心,把求真務實的``精神和作風貫穿于工作始終。
四是立足“早”字謀發展。以積極有為的態度,認真總結、研判20xx年的工作,謀劃當前國土資源各項工作,制定計劃,細化和落實各項工作目標措施,按時保質完成。
五是立足“干”字開好局。著眼全年,創新思路和方法,從“精、細、實”上下功夫,在服務全市社會經濟建設工作中干出特色、干出亮點、干出成績。
六是立足“精”字樹形象。繼續實行“一個窗口”受理制度,堅決克服吃、拿、卡、要和門難進、臉難看、事難辦的現象,提高工作效能,力求將每一件事做成精品,努力變用地瓶頸為土地支撐,樹立國土資源部門良好形象。
召開節后收心會新聞稿 5
春節后上班的第一天,很多地方和部門第一件事就是開會。這個會跟平時的會議有點區別,首先要強調的就是“收心”,讓全體干部職工迅速轉變工作狀態,以最高的效率和最佳的姿態投入到工作當中去,我們通常把春節后開的一個會議稱為“收心會”。
當然,“收心會”的重點在于強調工作紀律和工作要求,不過,也是對新一年工作的部署和謀劃。筆者認為,“收心會”要開出質量、開出效果、開出成績,有幾個方面是“收心會”不可或缺的。
第一,要強調工作紀律。很多人在春節期間,習慣了晚睡晚起這些不規律的作息時間,干什么事情都是懶懶散散,慣于“自由主義”,想干嘛就干嘛。而長假的春節過后,突然回到高強度和嚴紀律的工作狀態下,一時半會兒難以適應,難免會出現走神、紀律松散、精神頹廢等“不在狀態”的現象。“收心會”就是要改變這種現象,讓干部再度緊繃紀律之弦,不觸“底線”,不碰“紅線”,不越雷池半步。
第二,要強調工作要求。新年伊始,萬象更新。不管去年是取得了好的成績,還是依然在原地踏步停滯不前,新年就應當有新作為,不背負榮譽成績,也要總結失敗的經驗教訓。工作方式方法上要進一步改進,就必須對工作提出更高的要求。尤其是一些窗口服務單位,上班也就意味著開始為群眾服務。老百姓來辦事,不能人在而心不在,服務群眾的標準不能降、質量不能降。“溫故而知新”,在新一年的工作中,要學會總結經驗教訓,才能不斷提升、不斷完善、不斷創新。有的`人不敢,也不愿面對失敗,總想把過去當成翻書一樣翻過去,其實這是對困難和問題的逃避。就像班子民主生活會對照檢查材料一樣,年終的“賬”不僅要算清,而且必須持之以恒、久久為功地清算,如此“收心”才會達到好的效果。
第三,要部署今年的工作計劃。春節后第一天,象征著新一年的工作正式開始。安排部署工作,也是“收心會”的“重頭戲”。“收心會”的目的,不僅要把心收回來,更要開啟新的征程。萬里之行始于足下。讓干部盡快投入戰斗狀態,就是要讓干部有事可做。如果僅僅只是提振了精神,而工作上依然沒事可做,也是徒勞的。有些干部總是在等著被安排工作,領導不催自己就不動、不思考。相比之下,能夠積極思考、主動謀劃,反倒可以提前把某些工作做在前頭。
最后,要加強紀律檢查。如果“收心會”只開在桌子上、口頭上,那么勢必會產生“破窗效應”。紀律貴在執行,只有堅決執行的制度才算是有生命力的制度。紀檢必須加強紀律檢查,對不按時到崗、紀律松散、服務打折扣的現象逗硬懲處,才會對所有干部起到威懾作用。反之,如果聽之任之、放任不管,就容易為日后的違紀違規埋下隱患。紀律松一尺,作風就會松一丈。
召開節后收心會新聞稿 6
為促使干部職工迅速收心攏神,振奮精神,全力投入各項工作,2月11日上午,思延鎮召開春節節后收心會,并對重點工作進行安排部署。
會議指出,節后收心歸位“,既是紀律要求,也是職責所在,全體干部要防止和克服長假后的職業倦怠,脫離過年興奮期“,務必立即把精神和精力調整轉移到工作上來。
會議要求,全體干部職工要嚴格遵守規章制度和工作紀律,開啟常規運轉“模式,鎮紀委要加強督促檢查和動態抽查,狠剎離崗脫崗和人在位心在睡“等現象;各班子成員要緊扣分管業務和聯系村工作,抓住群眾在家未走的時機,整合工作力量,再對產業發展、脫貧攻堅、環境保護、安全生產、涉農惠民等政策進行宣傳,收集群眾意愿和意見;各站所、各村兩委“要堅持問題意識,客觀深入分析,認真梳理工作短板,主動思考工作措施,謀劃好重點任務,把握工作主動權,為扎實推進各項工作開好局、起好步,確保全年工作目標順利完成。
召開節后收心會新聞稿 7
2月11日,春節收假第一天,為了使全局干部盡快收心定神“,確保實現開門紅“, 區湖泊管理局召開收心會,對新一年各項工作開展和重點工作進行了安排。
會議要求,全局干部職工要迅速從節日的氛圍中走出來,迅速調整狀態,恢復工作秩序,以飽滿的'工作熱情和良好的工作作風,積極投入到各項工作中去。要抓好日常工作考勤考核,執行好紀律,從上下班制度、請銷假制度等方面著手,嚴格執行獎懲制度,強化作風效能建設。要理清工作思路、確定工作目標、落實工作措施,將年前工作與年后工作有機銜接起來,圍繞全年目標有序推進,尤其要加快推進雷家河水庫工程建設,奮力實現豬年開門紅“。
召開節后收心會新聞稿 8
20xx年2月3日,春節后上班第一天,永州市公安局冷水灘分局全體民警迅速投入到工作中。當天分局召開了節后收心會,分局黨委全體成員及各單位主要負責人參加會議,會議由冷水灘區副區長、冷水灘公安分局局長鄭xx主持。
會上,各分管局領導就春節期間值班及分管工作進行了匯報;政委劉杰彩就隊伍管理工作進行了講評,要求各單位認真謀劃好20xx年隊伍建設工作。
鄭xx簡要回顧和充分肯定了20xx年度的工作,總結點評了春節期間維穩安保工作和社會治安情況,要求全局民警、職工從節日氣氛中回到工作中來,調整好工作狀態,以良好的精神面貌,全身心投入到工作中。
鄭xx分析了新的一年面臨的形勢和任務,對做好各項工作進行了部署提出了要求:
一是20xx年工作要高開高起,風生水起。全局各項工作要高標準、嚴要求,爭先創優。
二是抓好考評考核辦法的制定,苦干實干巧干。
三是嚴格隊伍管理,嚴格落實黨風廉政建設責任制。
四是抓好公安主業,確保中心城區社會治安大局持續穩定。要以打擊開路,當前要重點抓好打擊盜搶騙專項行動,確保戰果位列全市前茅。要以防范為本,有力遏制違法犯罪,進一步降低發案率。
鄭xx要求,全局上下既要看到過去一年的`成績,更要堅定新的一年的信心,堅決執行好劉新良副市長的要求:挺直胸膛敢為先,擼起袖子加油干!在新的一年中,立足于當前、立足于崗位、立足于職責,愛崗敬業,提振士氣,腳踏實地,扎實工作,把冷水灘公安工作提升到新的臺階。
召開節后收心會新聞稿 9
會議傳遞導向。昨日的20xx年度全市工作總結表彰暨機關作風建設年活動動員大會,以開短會、求實效、重實干的新會風,激發起與會部門和企業投身發展的滿腔豪情。
轉作風、重規范、提效能……大會一結束,各部門和單位按照會議部署,紛紛以不同形式,抓緊貫徹落實。
昨天下午,市教育局召開會議,傳達部署會議要求。今年,市教育局圍繞校舍安全、標準化學校建設、義務教育均衡發展等十大工程,進一步加強督導考核,加大“開門辦教育”力度,真正辦讓人民滿意的教育。
“今年玻璃行業市場形勢極為嚴峻,競爭將更加激烈,可以說到了生死存亡的緊要關頭。我們要趕快收心,抓緊行動,走‘差異化’和‘兩高一低’的'發展路子,繼續保持企業的競爭優勢!”威海藍星玻璃股份有限公司有關負責人說。
召開節后收心會新聞稿 10
2月3日,年后上班第一天,湖南省張家界市人大機關召開節后收心會,要求全體機關干部職工收攏過節思想,迅速將精力投入到年后工作中去,確保20xx年各項工作開好局、起好步。
市人大常委會黨組書記、副主任余xx出席會議并發言,市人大常委會副主任陳紅日主持會議,市人大常委會副主任xxx,市人大常委會秘書長曾癸銀,市人大常委會原副主任鄧大淵、張功敏參加會議。
會議要求,全體機關干部要及時切換模式,緊鑼密鼓開展當前工作,討論全年工作安排,以嶄新的精神面貌投入到今年的工作中;要抓緊時間謀劃全年工作布局,盡快完善工作計劃,同時要與時俱進,適應新的要求,干部間要加強溝通,構建和諧機構。
余xx說,一個單位就像一個家庭,工作氛圍很重要,全體機關干部要以飽滿的熱情、高昂的`斗志做好各方面工作。她強調,全體機關干部要切實提高對人大工作地位和作用的重要性的認識,要在思想上認識、感情上認同;要加強學習,多角度、多方位提高自身能力和水平;要創新工作方法,突出工作重點,提升工作標準,確保崗位履職;要以主題活動為抓手,全面規范機關管理,加強黨的建設,將黨風廉政建設落到實處,20xx年,大家一起擼起袖子加油干,共創人大工作的新局面。
召開節后收心會新聞稿 11
2月3日,新年上班第一天,為節約大家時間,一改往年拜年模式。上午8時,山東xx聯通在西樓新會議室召開新春團拜會暨收心會。
領導班子成員,一部五中心主任,各營業部主任,維護中心各班組長參加會議。王xx總經理代表公司領導班子向參會人員送上新年的祝福;然后各分管副總,各部門負責人暢所欲言,在向大家祝福的同時,紛紛表示在新的一年里,將緊緊圍繞xx年重點工作,努力工作,再創佳績。最后,王xx總經理,要求大家迅速從即日的氣氛中走出來,迅速投入到工作中,上下同欲者勝,擼起袖子加油干!團拜會溫馨祥和,在熱烈的掌聲中結束。
領導班子成員,一部五中心主任,各營業部主任,維護中心各班組長參加會議。王xx總經理代表公司領導班子向參會人員送上新年的祝福;然后各分管副總,各部門負責人暢所欲言,在向大家祝福的'同時,紛紛表示在新的一年里,將緊緊圍繞xx年重點工作,努力工作,再創佳績。最后,王xx總經理,要求大家迅速從即日的氣氛中走出來,迅速投入到工作中,上下同欲者勝,擼起袖子加油干!團拜會溫馨祥和,在熱烈的掌聲中結束。
xx年,充滿著希望,也充滿著期待,春天已經回歸,在又一個百花盛放的春天里,xx分公司再次冉冉升起。xx年,注定是xx分公司騰飛的一年,加油吧,xx人,讓我們一起創造和見證奇跡。
召開節后收心會新聞稿 12
2月3日節后上班第一天,市公路局召開會議,部署春季重點工作,市公路局班子成員、機關各科室負責人、局直各單位黨政一把手、各縣(市、區)公路局主要負責人參加會議,會議由局黨委書記趙翠玲主持。
會議傳達了省公路局《關于20xx年度普通公路工作取得突出成績單位的情況通報》《20xx年度普通公路安全應急工作成績突出單位情況通報》,部分單位就春季重點工作安排進行了表態發言。副局長周建通、建則軍就相關工作提出了要求。
市公路局局長李xx對我市干線公路春季重點工作進行了詳細安排:
一要加快推進國道310南移工程
月13日前完成施工圖修改,2月20日前完成專家復核簽字,上報省廳局,爭取2月底完成批復;3月5日前,完成土地勘界和地面附屬物清點掃尾工作;3月底前完成項目土地和林業手續的上報工作;4月6日開標,4月7日開始采購結果確認談判;4月10日前完成全線征地拆遷匯算、對賬和支付工作,組織力量全面啟動清表;4月底前完成全線清表(除房屋外);4月25日前完成PPP各項投資協議和施工合同的'談判,正式簽訂合同,施工單位進場;5月底前完成310項目施工單位臨建和施工準備工作,項目全面開工;6月份掀起施工高潮。
二要打響工程建設攻堅戰。
省道245線改建工程大嶺路至紅旗村段2月15日前完成可行性研究報告批復,2月底前完成勘界清點,開始清表拆遷,3月上旬開工;其余路段5月底前全面完成征地拆遷、兌付、清表,隧道進尺800米,全面掀起施工高潮,6月底完成投資1.5億元。G344官坡至豫陜界段、河口至官坡段改建工程4月份掀起施工高潮,6月底前完成投資8000萬元。省道312靈寶焦村至豫陜界段改建工程2月10日啟動招投標,4月底入場,6月底完成投資6000萬元。省道508線澠池坡頭至英豪段改建工程3月底完成工可,5月底完成要件批復,6月底可行性研究報告批復。省道512靈寶至盧氏杜關段改建工程6月底前完成可行性研究報告。
三要提升預防性養護效果。
3月20日前完善預防性養護工作方案;5月底完成60公里預防性養護項目招投標工作,并全面開工。2月底前國道310線、209線6個安保工程項目全面開始施工,6月底前完工;5月底完成6個大修工程施工圖設計評審、招投標,6月初開工;省道245線3個道班5月底前完成設計、招標,6月10日開工建設。省道247線、省道313線張汴段、省道244線三大路、國道209線川口至盧靈交界段、省道246線城區至朱陽段全面創建暢安舒美示范路;國道209線盧氏境全線137公里創建生態文明示范路,展開大會戰,3月20日前完成綠化帶整修及草花樹木種植,3月底前完成沿線15處景點建設。省道246線2月10日前港監中心完成審批,3月份開始實施,服務區5月底完成辦公樓主體施工和窯洞施工任務。
召開節后收心會新聞稿 13
兩會合一,僅用兩個小時;領導講話直奔主題,無空話套話;與會人員提前到場,認真聽會……昨日召開的20xx年度全市工作總結表彰暨機關作風建設年活動動員大會上,亮點多、氣象新,激起與會人員“轉作風重規范提效能”、齊心協力干好今年工作的決心和信心。
會議高效又創新
昨日上午8時許,距大會開始還有一個多小時,不少與會人員便來到國際會議中心。在走入會場前,與會者自覺將手機調至靜音狀態。在距離會議正式開始還有20多分鐘時,會場內便已經坐滿了參會者。
“會風連著作風,彰顯作風,我們的作風轉變就要從這里開始!”早早入座的市公安局黨委書記、局長葉立耘說。
從會場的會標看,此次會議將20xx年度全市工作總結表彰和機關作風建設年活動動員大會合二為一。從會議布置看,現場沒有講話材料,這些無不體現出一個“簡”字。
上午9時30分,大會正式開始。會議一改以往的老套路,以緊湊的節奏高效推進———在簡短的表彰頒獎后,市委主要領導概括總結了去年的工作,簡要分析了今年面臨的形勢,全面提出機關作風建設年的'部署要求。整個講話高屋建瓴、務實有力。
與會人員一致認為,此次大會創新高效的會風,體現出新一屆領導班子求真務實的工作作風,為強力改進機關作風建設開了個好頭。
會議“求實味”濃厚
“這次大會目標任務、安排部署都凸顯了一個‘實’字!”走出會場,市行政審批中心主任叢培祥感慨地說,工作任務是什么,干到什么程度,今后都要有一個具體的指標,規范我們的工作,并最終形成工作標準。
靜下心來謀劃發展,沉下心來推動工作。新年伊始,此次大會不僅以“求實”開場,更貼上了“重干”的標簽。
“爭搶意識、勇爭一流、狠抓落實,大會字字句句都浸透著市委、市政府的期望,給人一種使命感和緊迫感。”聯橋國際合作集團有限公司有關負責人說,今后,他們將加快走出去步伐,加快開拓國際市場。
不僅如此,此次大會的一些新提法,比如“競爭激勵法”、“競爭性考核”,令與會人員感到了新一屆領導班子真抓實干的決心。
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