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地稅稽查工作心得體會

時間:2021-06-19 19:30:49 心得體會 我要投稿

地稅稽查工作心得體會范文

  近年來,地稅系統(tǒng)老齡化嚴重,稽查部門更是如此。盡管陸續(xù)有新進人員,但極少有直接分到稽查的,作為稽查近五年來的唯一新生力量、最年輕的同志,一路走來也是感觸良多。

地稅稽查工作心得體會范文

  稽查第1年:“無知”的一年

  有人說“稽查部門真是好,隨便查個十幾戶,輕輕松松一整年”,有人說“稽查是個養(yǎng)老部門,每天喝茶看報,不是誰想進就能進”。所以,當?shù)弥约阂粊砭头值搅诉@么個“清閑部門”,除了最初的迷茫不安,多少也有點“心存僥幸”,再加上得知,稽查主要負責檢查與追征稅款,是個與數(shù)字打交道的純業(yè)務部門時,更是給我這個理科生服了一顆定心丸。

  然而……

  還記得領導指著桌上堆積如山的案卷說“小劉,你把這些案卷整理下,盡快完成。”殊不知,除了基本的文字表述與格式規(guī)范校對,什么稅種計算、底稿核對、“四分離”、送達時間等等我都一概不知。我不懂案件的取證思路、不懂文書間的邏輯關系,我甚至都不懂要怎么裝訂一本案卷。之后我又經歷了第一次做月報、第一次做年報、第一次寫總結、第一次錄稽查系統(tǒng)。還記得我拿起經費記賬簿,連借、貸都分不清時的尷尬;還記得我把審過的稽查報告拿給領導,最終修改7次才過關時的挫敗;還記得我聚精會神一上午將數(shù)字錄進稽查系統(tǒng),后來因超時而不得不重頭再來時的沮喪。

  這一年,我一無所知、懵里懵懂。

  稽查第2年:“摸索”的一年

  公務員初任培訓后,轉眼到了2015年。

  一方面,根據(jù)市、縣局下發(fā)的績效考核管理辦法及各類專項文件,我按時間順序制訂了一份詳細的工作安排,包括每月、每季需要定期向哪些部門報送什么材料;一方面,我認真梳理了稽查涉及的所有應用系統(tǒng),包括查補系統(tǒng)、協(xié)查管理系統(tǒng)、月報、年報等,將每個系統(tǒng)的操作步驟進行匯總并作詳細記錄;另一方面,我開始結合稽查案卷學習《稅法》、《征管法》以及《稅務稽查工作規(guī)程》,認真梳理“選案、檢查、審理、執(zhí)行”四環(huán)節(jié)內容,目的就是在腦中形成一整條稽查邏輯鏈。

  當然,其中最難的當屬檢查環(huán)節(jié)。就拿該環(huán)節(jié)的最終成品——《稽查報告》來說,一戶企業(yè)它到底涉及哪些地方稅種?每個稅種適用哪些條款、該如何計算?稽查取證的依據(jù)、過程又是怎樣?這些問題對非科班出生的我而言,都是極難的。

  慶幸的是,部門其他同事個個都是行家里手,于是,我便開啟了“十萬個為什么”模式,讓大伙幫我一一解剖案件始末。還記得,他們對我說得最多的一句話就是“搞稽查,最重要的是思想上敏銳,工作上細致。業(yè)務能力是逐步鍛煉出來的,小劉,你還年輕,慢慢來。”

  這一年,我少了些慌亂、多了份鎮(zhèn)定。

  稽查第3年:“入門”的一年

  這是全面推開“營改增”的一年,是“金稅三期”正式上線的一年,也是稽查最忙碌的一年。營業(yè)稅作為地稅系統(tǒng)的主體稅種,即將退出歷史舞臺,這一改革牽動了所有地稅工作者的心,稽查人也開始重新思考今后的工作方向與工作重點。

  根據(jù)領導安排,我跟一名經驗豐富的同事搭檔,開始我人生的第一次稅務稽查。說實話,當?shù)弥嬲钊肫髽I(yè)開展檢查,內心是喜憂參半。同事看出我的擔心,出發(fā)前多次跟我溝通,包括企業(yè)的基本情況、此次檢查的重點、思路以及需要注意的事項等,考慮到我的實際情況,暫讓我負責個人所得稅與發(fā)票管理部分。

  之后幾個月,通過不斷的觀察、學習,再加上對不同性質的企業(yè)開展實地檢查,我算基本掌握了查賬的重點與檢查思路。盡管過程不易,但理論與實踐的結合,還是讓人忍不住摩拳擦掌。直到一次檢查房地產企業(yè),各類賬目內容、涉稅信息、項目關聯(lián)盤根錯雜,我才深刻理會了同事說的:“萬事開頭難,之前那些企業(yè)算入門級,小劉,你要沉下心、繼續(xù)學,沒有什么是一蹴而就的。”

  這一年,我初出茅廬、深知任重而道遠。

  稽查第4年:“進步”的一年

  由最初的新鮮感到如今的危機感,今年似乎是我感慨最多的一年。

  一方面,我逐漸意識到,一戶企業(yè)的'檢查并不是以稅款的查補入庫作為結束,即便案卷裝訂成冊,一般行政處罰案件也需要保管30年,我們怎樣才能確保案卷中的內容經得起長時間的推敲?另一方面,“一級稽查”的推行,勢必要求所有稽查干部打破固有思想、順應新形勢,我們不得不開始思考如何讓自己在這場稽查體制改革中精益求精、避免淘汰?

  值得欣慰的是,這一年,我參與也見證了很多:文書的規(guī)范化普及與金三稽查系統(tǒng)的標準化流程打破了以往“重實體輕程序”的陋習;稽查典型案例評審會的召開與審理跟班學習的實行則加速了市、縣兩級稽查的經驗交流、成果共享;稅警協(xié)作會議與國地稅聯(lián)合稽查會議的召開更是打開了稽查的新格局、新視野。原來,稽查正以自己的速度開始蛻變,而我也逐漸在這些越來越規(guī)范、嚴謹?shù)臍v練中步入正軌。

  這一年,我更多的是學會思考。

  落一葉而知秋,還記得剛進地稅報到時也是這樣的季節(jié),轉眼,竟四年過去了。和其他同事相比,今天我取得的成績可以說是九牛一毛,但過程于我而言卻是無價的,因為沒有人能代替我去經歷。

  如果有一天,有人問我,你會怎么形容稽查?我可能會說:這絕不是一個短時間就能出成效的部門,有時會被曲解,有時會被忽略,甚至有時連你自己都會覺得這個過程無比“孤獨”,但當你學會理解、學會堅持,它又像是一個打通任督二脈的過程,讓你不斷的產生“成就感”與“自豪感”。

  至于這些,我想,只有稽查人才深有體會吧!

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