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勞動保障個人工作總結

時間:2021-12-02 11:25:54 勞動保障個人工作總結 我要投稿

勞動保障個人工作總結

  一、總結怎么寫

  ⒈總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。這部分內(nèi)容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎等進行分析。

  ⒉成績和缺點。這是總結的中心.總結的目的就是要肯定成績,找出缺點.成績有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應講清楚。

  ⒊經(jīng)驗和教訓。做過一件事,總會有經(jīng)驗和教訓.為便于今后的工作,須對以往工作的經(jīng)驗和教訓進行分析,研究,概括,集中,并上升到理論的高度來認識。

  ⒋今后的打算。根據(jù)今后的工作任務和要求,吸取前一年工作的經(jīng)驗和教訓,明確努力方向,提出改進措施等。

  二、勞動保障個人工作總結(精選23篇)

  時間飛快,一段時間的工作已經(jīng)結束了,這是一段珍貴的工作時光,我們收獲良多,好好地做個梳理并寫一份工作總結吧。你所見過的工作總結應該是什么樣的?以下是小編幫大家整理的勞動保障個人工作總結(精選23篇),歡迎大家分享。

  勞動保障個人工作總結1

  20xx年一年的時間,在上級的正確領導和同仁的相互配合和幫助下,工作的輕松而快樂。經(jīng)過努力工作和不斷學習,我獲益良多,但也有不足和遺憾。現(xiàn)總結如下:

  一、思想方面

  一年來,我在政治理論學習方面收獲很大,這得益于各位領導的指導和幫助。在我們的西壩工作群中學習到了xx篇優(yōu)秀的政治理論報告。這些學習使我的工作思路更加清晰,文化修養(yǎng)也有所提高。今后我還要繼續(xù)堅持學習,不斷提高各方面的綜合素質(zhì)和工作能力。同時,思想上、行動上積極向黨組織靠攏,高標準的嚴格要求自己。

  二、工作方面

  工作方面,我用一句話來概括“老工作圓滿完成,新工作繼續(xù)挑戰(zhàn)”。用數(shù)據(jù)說話就是:一是就業(yè)培訓方面全面完成相關任務目標,參加“志能激發(fā)培訓”xx人;創(chuàng)業(yè)培訓xx人,并為xx人辦理了小額擔保貸款。社保擴面xx人,完成全年任務的113%。二是養(yǎng)老醫(yī)療方面共辦理xx歲以上退休人員xx人,發(fā)卡xx人,16-59歲人員參保xx人,辦理參保退休人員xx人,60歲以上死亡人員xx人。共辦理二次醫(yī)療補助xx人;城鄉(xiāng)居民醫(yī)保xx人;靈活就業(yè)社保補貼xx人,“三證合一”辦理xx人,其相關款項已全部發(fā)放到位。三是宣傳方面共在報刊、網(wǎng)站上發(fā)表相關報道xx篇。四是成功化解勞動糾紛2起。

  雖然工作任務圓滿完成,但去年一年對于我來說卻是充滿了挑戰(zhàn),一是因為前輩xx的退休;二是因為一些新工作任務的增加。雖然全年工作都按照責任書的要求圓滿完成,但是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老工作完成的非常艱難。這讓我認識到基礎工作的重要性,在工作中不能存在任何的僥幸心理,也明白了任何工作都需要團隊精神而不能個人主義,團結才是勝利的前提。

  20xx年,我將不斷改進工作方法,堅持做到每一項工作能制定一個明確的計劃和步驟,認真做好每一個細節(jié),不斷對工作經(jīng)驗進行總結分析,百尺竿頭更進一步,達到新層次,進入新境界。

  勞動保障個人工作總結2

  回顧20XX年,在金荷社區(qū)黨總支、工作站的正確領導下,廣大工作人員樹立強烈的責任感和事業(yè)心,通過自己不懈的努力。,樹立積極向上的工作態(tài)度和艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,社區(qū)勞動保障圓滿完成上級下達的各項任務目標。

  一、全年完成

  (新增就業(yè)人員216人、下崗人員再就業(yè)72人、就業(yè)困難對象人員就業(yè)12人、新增非正規(guī)組織3個、參加創(chuàng)業(yè)培訓人員6人、下崗失業(yè)人員培訓80人)。對轄區(qū)安全工作經(jīng)常下去排查,尤其對轄區(qū)5家煙花炮竹經(jīng)營戶加大安全宣傳,認真督察,消除安全隱患,到目前為止沒有發(fā)生一起安全事故。只有這樣,才能做到干一行、愛一行、專一行,努力成為本行業(yè)的行家里手,始終具有高昂的工作熱情和干勁,在接待服務對象時,要做到語言文明、態(tài)度溫磬、要熱情服務居民,竭盡全力地把本職工作做好。履行好自己的職責、在辦理業(yè)務事項時,應該辦的、要趕快辦,不該辦的,說明情況,承諾的事情要堅決落實。要不斷探索創(chuàng)新,從為開展業(yè)務出發(fā),提供最佳服務。

  二、摸清情況抓住重點事事有回應

  克服浮躁心態(tài),珍惜自己的崗位。始終把“今天工作不努力,明天努力找工作”當作自己的座右銘。摸清情況,抓住重點,在當前激烈的市場競爭中,如果心浮氣躁,這山望著那山高,不珍惜現(xiàn)在的崗位那勢必會影響自己的工作積極性和工作才能的發(fā)揮,就有被淘汰出局的危險。共產(chǎn)黨員要帶頭克服這種心態(tài),并影響和帶動周圍的同志樹立愛崗敬業(yè)、恪盡職守的思想,任何職業(yè)都有無窮的奧秘,哪行哪業(yè)都有施展才華的舞臺,服務居民就要做到事事有回應。

  展望20XX年我將做好如下工作:

  一、拓寬渠道,廣開門路,促進就業(yè)工作。就業(yè)是民生之本,事關社會和諧穩(wěn)定,我將從網(wǎng)格的實際情況出發(fā),按照資源共享、共駐、共建的原則,積極發(fā)動轄區(qū)單位、挖掘潛力,全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作,把各項優(yōu)惠政策落實到位。

  二、明確職責和任務,作好勞動保障工作,作為社區(qū)工作者和網(wǎng)格責任人,要始終把黨和政府的各項優(yōu)惠政策宣傳、落實、服務到居民的橋梁和紐帶,我將努力做好廣大下崗失業(yè)人員、退休人員及各類弱勢群體的管理與服務,做到“三六、三有、五送”。“三六”。即:“六清、六必須、六本帳”。“三有”即失業(yè)人員、退休人員進入社區(qū)“有人問”、“有人管”、“有人幫”。“五送”即:為失業(yè)人員“送政策”、“送觀念”、“送服務”、“送技能”、“送崗位”。尤其為廣大就業(yè)困難人員實施重點援助,多渠道搜集社區(qū)就業(yè)崗位,拓寬就業(yè)渠道,促進其再就業(yè)。

  三、及時掌握退休人員的動態(tài)信息,了解退休人員的需求,為其有的放矢地提供服務,加強對企業(yè)退休人員的社會化管理,使他們真正享受到“老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所托”。

  四、努力做好低保和醫(yī)保工作,進一步加強城鎮(zhèn)低保工作,一是加強動態(tài)管理,切實做到低保對象有進有出,實現(xiàn)公開、公平、公正和應保盡保,嚴格按照以收入確定低保對象,按支出實施分類施保的原則,對低保對象中有重病、高殘等喪失勞動能力人員的特困家庭給于重點保障,提高救助標準,努力將低保邊緣的全部納入,做到應保盡保,積極開展各種形式的宣傳活動,提供醫(yī)保在居民中的影響力,使這項惠民政策真正深入人心,人人受益。

  總之,在今年的工作中,我將進一步努力學習提高自身素質(zhì)和服務質(zhì)量,以服務社區(qū)居民謀利益為己任,充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障平臺,搞好就業(yè)再就業(yè)服務方面的基礎作用,大力實施再就業(yè)援助,本著為居民解憂,真情服務的工作理念,扎實開展工作,認真做好勞動保障工作,使社區(qū)各項服務工作更上一個臺階。

  勞動保障個人工作總結3

  20xx年以來,在各級領導和各位同事的指導和幫助下,經(jīng)過自己的努力,較好的完成了全年的工作任務,學習和初步掌握了勞動保障監(jiān)察工作,也為今后的學習和工作打下了良好的基礎。現(xiàn)將我今年的工作情況從以下幾方面匯報,如有不妥,望各位領導和同事們給予批評指正。

  一、端正思想,快速適應新崗位。

  對我而言,面對由部隊到地方的崗位轉變,唯恐辜負組織的培養(yǎng)和領導的信任,從思想深處徹底轉變角色,盡快進入情況,為了能適應新崗位,我通過虛心向先前轉業(yè)的同志請教,查閱相關書籍、網(wǎng)絡的辦法,努力克服心理上的不適應,通過不斷地努力,本人較快地適應了勞動保障監(jiān)察的工作崗位,順利融入了勞動保障局這個大家庭。

  二、努力學習,提高工作能力

  剛到勞動保障監(jiān)察支隊工作,我對法律、法規(guī)、政策一竅不通,為了能盡快融入到工作中我堅持做到勤學習、多思考、善總結,并自加壓力,時常提醒自己要認真讀好“兩本書”。

  一是讀好有字之書,即時刻向書本學,學習政治理論、學習勞動保障法律法規(guī)和辦案技能,做到基礎知識通學、法律知識深學、急需知識先學。

  二是讀好無字之書,我一貫做到虛心向身邊的同事學習,局里的每位同事,不論年齡、性別,都是我的前輩、老師,在日常工作中,我堅持做到多看、多聽、多想、多做,通過這種方式,學習他們的工作方法、辦案技巧等。我在這里要特別感謝監(jiān)察支隊的全體同事,是他們的無私幫助,我才能順利的承擔起自己的工作。

  三是勤奮工作,盡力做好本職工作。

  回顧全年的工作,還是一個不斷學習再學習的過程,在這個過程中我承擔了部分勞動監(jiān)察和部分勞動關系科的工作。較好地完成了各項工作任務。一是在隊長的指導下,通學習使用99二版軟件,協(xié)助王主任審查了400多家用人單位的數(shù)據(jù)錄入。二是清理高鐵項目違法分包施工企業(yè)支,處理高鐵項目工資糾紛40萬元。三是協(xié)助隊長張志和督促29個建筑項目繳納農(nóng)民工工資保證金萬元,四是,9月以來檢查41家礦山企業(yè)勞動合同簽訂及社會保險繳納情況,會同王主任對47處建筑施工工地的農(nóng)民工工資支付及工傷保險繳納情況進行檢查,正在對地區(qū)所屬用人單位職工工資拖欠情況進行排查,計劃實地檢查用人單位150家。五是做好日常接待,及時受理舉報投訴。協(xié)助主辦監(jiān)察員共辦理農(nóng)民工工資拖欠案件19起,解決工資拖欠65萬余元。六是今年x月仲裁工作面臨無人可用的情況,隊長指定我承擔勞動仲裁工作。在隊長的指導下,通過加班加點的學習法律法規(guī)、辦案程序,查閱學習之前的仲裁案卷,我順利的承擔起了勞動仲裁工作,共協(xié)助隊長審理裁定案件起,案內(nèi)協(xié)調(diào)解決起,案外協(xié)調(diào)解決起。協(xié)助副隊長審批集體合同份,

  審批不定時工作制和綜合計算工作制份。七是較好的完成了領導交辦的其他工作。

  這一年來,我在工作上取得了一定成績,理論水平、工作能力和自身修養(yǎng)有了一定提高。但距領導和同志們的要求還有不少的差距:

  一、在工作中的積極性差,常常是被動的做事情,安排一件做一件,工作不夠主動。個別工作不仔細,出現(xiàn)過不應該的錯誤。

  二、業(yè)務知識學習相對工作的需要表現(xiàn)出很大的欠缺。辦案手段、辦案經(jīng)驗不足,業(yè)務素質(zhì)有待進一步提高。

  三、在工作中,自我要求不夠嚴格。在思想中存在著只求過得去、不求高質(zhì)量的滿足意識。

  針對以上不足,在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,進一步強化學習意識,強化職責意識,強化服務意識,以對工作高度負責的精神,腳踏實地,盡職盡責更加出色的完成好各項工作任務。

  勞動保障個人工作總結4

  轉眼間我來到勞動保障事務所工作已經(jīng)一年多的時間了。在這一年的時間里,我學習到了很多與勞動有關的知識。為了更好地完成工作,總結經(jīng)驗,提高自己的業(yè)務技能,現(xiàn)將工作情況總結如下:

  1、剛到勞動所時就參加2008年度農(nóng)村勞動力資源調(diào)查表錄入工作,和同事經(jīng)過三個多月的加班加點將四萬多份調(diào)查表全部錄入到省勞動力資源網(wǎng),其中個人就完成了總數(shù)的3/4將進3萬份。

  2、按月完成了全年的農(nóng)村富余勞力培訓轉移就業(yè)月報表和農(nóng)村勞力雙轉移月報表等各項任務數(shù)的工作和其他各類報表。

  3、管理城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險網(wǎng)是一項繁重的工作,每年的4月至7月份是居民參加醫(yī)保和醫(yī)保費用征繳的時間,在這段時間里幾乎都忙得不可開交的,4月和5是是居民參加醫(yī)保的時間,每天都有很多居民前來參保,6月份就必須完成參保信息錄入并將信息表整理歸檔,因為7月份縣社保局就要委托銀行進行醫(yī)保費用征繳。

  4、協(xié)助領導和所長做好勞動保障工作,處理好各宗勞資糾紛案件,并在時候組織材料進行歸檔。

  5、到了年終,各種考核和檢查接踵而來,我和同事們準備考核、匯報材料。整理、補充材料是一門很大的學問。這是一個工作的過程,但我看來更是一個難得的學習的過程。

  總得來說,我的工作就是協(xié)助所長做好有關的工作、收集及整理相關勞務案件資料歸檔、完成多項報表和主管城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險網(wǎng)。今后我將以嶄新的精神投入到工作和學習中,努力學習,提高工作效率,熟練工作業(yè)務能力。

  勞動保障個人工作總結5

  20xx年x月我有幸被聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障協(xié)理員,轉眼間在夾河政府工作快兩年了,在政府領導班子的正確領導下,在全體同事的幫助、支持下,使我在各個方面都得到了鍛煉和一定程度的提高。工作中我始終堅持以“服從領導、團結同事、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了政府安排的各項工作任務。

  一、個人情況介紹

  徐琴,女,漢族,出生于19xx年x月x日,系鄖西

  縣城關鎮(zhèn)民聯(lián)社區(qū)居民,于20xx年x月參加鄖西縣公益性崗位人力資源和社會保障協(xié)理員招聘考試,有幸被分配到夾河鎮(zhèn)政府工作。

  二、工作經(jīng)歷及現(xiàn)實表現(xiàn)

  20xx年x月畢業(yè)于鄖陽師范高等專科學校教育信息技術系,20xx年x月至20xx年x月任教于鄖縣青曲鎮(zhèn)中心小學,20xx年x月至今系夾河鎮(zhèn)政府黨政辦辦公員,認真履行了崗位職責,較好地完成了政府安排的各項工作任務。認真準時地完成了黨政辦安排的各種任務,并分類整理好各種電子文檔。同時,還認真學習工作技能,不斷改造思想觀念,努力提高自身的綜合素質(zhì)和工作能力。積極參加政府組織的每一次學習和會議,把學到的新知識、新技能、新本領和會議傳達的精神,充分運用、發(fā)揮到工作和學習中。本人在夾河政府工作期間對自身嚴格要求,工作勤奮,能吃苦耐勞,對領導安排的任務加班加點的完成,從不拖拉,始終把務實作

  為自己的準則。把自身建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、腳踏實地、埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守政府的各項規(guī)章制度;尊重領導,團結同事,謙虛謹慎,主動虛心接受領導、同事和來自各方面的意見和建議;不斷的改進工作和加強自身建設。堅持做到不利于政府形象的事不做,不利于協(xié)理員形象的話不說,積極維護政府和政府最基礎層服務窗口的良好形象。

  三、工作中的不足與今后的努力方向

  將近兩年的工作時間說長不長,說短也不算太短,雖然工作比較積極,各項任務完成的較好,但還存在很多不足,和有經(jīng)驗的同事相比較還有一定的差距,所以要更好的學習,努力提高自己。在今后的工作中,我一定認真的總結經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。做好領導的幫手,以服務大家為榮,以偷閑躲靜為恥。在自己的工作中,一定要做到今日事今日畢,決不能拖拖拉拉,更要克服自己的性格缺陷,要不斷反思自己的一言一行,做到多聽、少說、多做,發(fā)揮自己的有點,彌補自己的缺點,多向有經(jīng)驗的同事、領導學習,加強工作的積極性和主動性。在今后的工作中,我會更加的努力保質(zhì)保量的做好領導部署和安排的各項工作任務。在對待工作上要有高度負責的態(tài)度,腳踏實地、盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導的期望。

  勞動保障個人工作總結6

  我非常有幸于 20xx年 1 月成為一名勞動保障協(xié)理員,然而時 光飛逝,轉眼間已工作快三年了。在這二年多的時間里,我在高 新區(qū)人力資源和社會保障局各位領導及我所工作的 XX 鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府 的各位領導以及褚雅社區(qū)的各位領導的教育指導下很快就進入了 工作狀態(tài)。然而這份工作對我來說也充滿了機遇和挑戰(zhàn)。現(xiàn)將三 年工作總結如下:

  一、恪盡職守,認真做好本職工作和加強業(yè)務學習20xx年四月份開展參保、 就業(yè)信息摸底工作,在開展工作前, 鎮(zhèn)勞動保障部門對我們勞動保障協(xié)理員進行了業(yè)務培訓。讓我們 很清楚的認識到自己以后的工作內(nèi)容和服務對象,這對我們快速 開展工作非常的有效。通過培訓,也讓我明白了基層工作的必要 性和重要性。往往基層的工作也最鍛煉個人的能力和毅力。所以 我會更加珍惜這次工作的機會。

  二、嚴于律己,不斷的加強自身建設 對自身嚴格要求,始終把務實作為自己的準則。把自身建設 的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地、埋頭苦干上。

  在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守局所站 的各項規(guī)章制度;尊重領導,團結同事,謙虛謹慎,主動虛心接 受領導、同事、居民和來自各方面的意見和建議;不斷的改進工作和加強自身建設。堅持做到不利于勞動保障協(xié)理員形象的事不 做,不利于勞動保障協(xié)理員形象的話不說,積極維護勞動保障協(xié) 理員和勞動保障最基層服務窗口的良好的形象。

  在工作閑暇,我自己經(jīng)常將《中華人民共和國保險法》 、 《社 會主義核心價值體系學習讀本》 、 《勞動保障協(xié)理員基礎知識》等 文件書籍深入學習,通過理論學習我充分認識了崗位工作的特點, 了解和熟悉了工作內(nèi)容,明白了崗位的責任與意義。

  如果說理論學習色彩單調(diào)的話,那么實踐學習則是五顏六色 的。在學習理論知識的同時,我不斷在工作中實踐著理論,積極 在實踐中不斷學習。在實踐中學習,要向有經(jīng)驗的領導和同事請 教;在實踐中學習,要學習他人好的工作方法;在實踐中學習, 要腳踏實地求真務實;在實踐中學習,還要認真觀察注重細節(jié); 在實踐中學習,還要善于思考和總結。通過實踐學習,我對崗位 的工作內(nèi)容有了更深的了解,而且提高了自己的服務水平,同時 也熟悉了工作方法和流程。

  三、積極努力工作,按時完成各項工作任務 培訓后我立刻進入了工作崗位,在 XX 鎮(zhèn)鎮(zhèn)勞動保障所 袁所長的帶領下,迅速熟悉工作環(huán)境并進入工作狀態(tài)。主要做了 以下幾件事情:

  1、整理調(diào)查本社區(qū)人員參保、就業(yè)資料。這項工作的實施與 完成第一次讓我明白了我們協(xié)理員這項基層工作的重要性。因為 時間久遠以及人員不足的關系,資料十分缺失,因此在摸底過程中,我們必須認真再認真。

  2、各項政策的學習及宣傳。

  ①農(nóng)村新型社會養(yǎng)老保險工作 的政策宣傳 . 基礎養(yǎng)老金的普及是一項惠民工程 . 今年二月份, 針對 1950 年 3 月 2 日之前出生的居民進行辦理,鎮(zhèn)勞動所對我們 協(xié)理員進行了培訓 . 讓我們明白工作任務 , 工作流程 , 和辦理時應 該注意的問題。四月末基本完成基礎養(yǎng)老金的辦理工作。②養(yǎng)老、 醫(yī)療、生育保險的各項政策以及失地保障的政策改動我們都必須 學習跟進,這些都是關乎到老百姓的切身利益的,我們要做的就 是更好的為人民服務。

  四、工作中存在的問題和今后努力方向 回顧這三年來的基層工作,認識到了自身的很多不足地方。

  無論從思想上還是工作上都有待提高。工作中的不細心也要堅決 杜絕,認識問題要更加深刻。更好的向領導學習,向其他進步的同 事學習,加強自己的綜合能力,提高工作效率。真正做到理論與 實際相結合。協(xié)理員是一項基層工作,這項工作就要求我們必須 沉下去,沉到基層一線去,切實了解群眾的需求,解決群眾遇到 的困難,傳達好國家的政策。

  勞動保障個人工作總結7

  20xx年,在鎮(zhèn)黨委、當局的高度看重下,在上級勞動保障部門的關切指導下,我鎮(zhèn)勞動保障的各項工作順利展開,現(xiàn)將一年來的工作環(huán)境陳訴請示如下:

  一、勞動保障工作鼓吹方面:

  通過各類媒介手段,如勞動保障鼓吹欄、跨街橫幅、發(fā)放鼓吹單頁、頒發(fā)相關信息以及銀行屏幕走字等方法,加大鼓吹力度。積極鼓吹貫徹黨的路線、方針和國家勞動保障司法律例,最大限度進步人民群眾對就業(yè)保障、城鄉(xiāng)居民保等緊張相關政策律例的知曉率,進步廣大勞動者的維權意識,讓更多的勞動者學會在勞動歷程中用司法掩護本身的正當權益,匆匆進了地方勞動關系的協(xié)調(diào)穩(wěn)定和社會經(jīng)濟的和諧成長。

  二、抓好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作:

  緊抓各村子繳費率,為便民交費,指導村子民使用付出寶,微信等交費,20xx全鎮(zhèn)最終繳費率達94.12%圓滿完成區(qū)下達的任務指標。

  三、勞動就業(yè)培訓方面:

  一是組織下崗人員參加機動就業(yè)人員社會勞動保險,打消他們的后顧之憂。二是為下崗賦閑人員申請解決賦閑就業(yè)掛號證。三是積極贊助“4050”就業(yè)艱苦人員申請社會保障補貼。四是辦事全局,做好農(nóng)村子富余勞動力的轉移就業(yè),對我鎮(zhèn)全面開展勞動力查詢訪問摸底工作了解其就業(yè)動向。五是積極開展農(nóng)村子勞動力職業(yè)技能培訓,完成春潮行動培訓數(shù)134人,對20名XX籍在勞動年齡段內(nèi)有勞動才能和就業(yè)意愿的建檔立卡貧困人員進行勞動力職業(yè)技能培訓及上崗,實時了解本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工需求和求職環(huán)境,贊助宣布用工信息,向本轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)保舉工人,通過鼓吹欄、咨詢辦事等多種形式進行全方位鼓吹,使下崗職工,待業(yè)賦閑人員實時了解國家政策、就業(yè)信息。

  四、按要求做大好人社系統(tǒng)的精準扶貧工作:

  樹立健全建檔立卡貧困戶精準就業(yè)扶貧檔案材料歸檔工作。支配20名XX籍在勞動年齡段內(nèi)有勞動才能和就業(yè)意愿的建檔立卡貧困人員參加公益性崗位工作。

  五、勞動監(jiān)察方面:

  完善勞動監(jiān)察制度,實時了解和處置懲罰鎮(zhèn)內(nèi)勞動保障工作范疇中的矛盾和問題,積極幫忙上級勞動保障監(jiān)察部門對侵害勞動者正當權益的違法行為進行查處,通過和用人單位及勞動者兩邊進行溝通協(xié)商,都獲得了較好的辦理,贊助勞動者得到應有補償。

  六、開展當局性投資項目和非當局投資項目農(nóng)民工工資歸還拖欠落實:

  支配安排全鎮(zhèn)農(nóng)民工工資歸還拖欠工作,同時訂定具體實施層層抓好落實增強聯(lián)合巡查,在施工單位自查的根基上,組織相關站辦對施工單位進行日常與專項反省,對重點行業(yè)和重點區(qū)域的用人單位逐戶反省,發(fā)明問題實時處置懲罰,在反省歷程中,11個當局性投資項目、5個非當局投資項目均未發(fā)明農(nóng)民工欠薪的相關問題。

  勞動保障個人工作總結8

  一年來,本社區(qū)勞動保障工作站在愛輝區(qū)就業(yè)局的正確指導下,積極宣傳勞動保障政策、法規(guī),認真執(zhí)行上級主管部門部署的各項工作任務,充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障網(wǎng)絡和平臺作用,不斷加強和完善社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作,促進社區(qū)勞動保障工作的有效開展。現(xiàn)將今年工作情況匯報如下:

  一、全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作,各項優(yōu)惠政策落實到位

  就業(yè)是民生之本,事關社會的和諧穩(wěn)定。我們從轄區(qū)實際情況出發(fā),拓寬渠道,廣開門路,全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作,確保各項工作和優(yōu)惠政策落實到位。

  1、20xx年全年共新增下崗失業(yè)人員306人,共有294人實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),其中就業(yè)困難人員就業(yè)再就業(yè)163人,有62人實現(xiàn)了省內(nèi)、國內(nèi)和國外的勞務輸出。

  2、今年3月11日開始為城鎮(zhèn)失業(yè)人員辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》,這是針對失業(yè)人員的一項惠民政策,做好《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放管理工作,有利于勞動者享受公共就業(yè)服務和就業(yè)扶持政策,并能全面掌握勞動者就業(yè)信息和失業(yè)信息,是貫徹落實就業(yè)扶持政策的重要舉措,關系到廣大勞動者的切身利益。為保證這項工作的順利開展和進行,我們做了宣傳和咨詢解答工作,確保《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放到位。截止年底,我社區(qū)已申請領辦《就業(yè)失業(yè)登記證》的人數(shù)為638人,其中“ 4050”人員108人。

  3、全年公益性崗位安置下崗失業(yè)人員55人,其中安置就業(yè)困難人員16人。

  4、積極采集用工信息327條,提供崗位個數(shù)654人次,及時向下崗失業(yè)人員發(fā)布崗位信息。切實幫助下崗失業(yè)人員提供有效服務,全年本社區(qū)有309人辦理了求職登記,247人在社區(qū)的幫助和指導下實現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)。

  5、小額擔保貸款是幫助失業(yè)人員自謀職業(yè),實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)的有效手段和政策支撐。今年的貸款人員除持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員外,還擴大到持有《就業(yè)失業(yè)登記證》人員,因此工作任務加重,在工作中,我們仔細審核貸款人員提供的材料和證件,按照要求裝訂并存檔,向不符合條件的失業(yè)人員詳細說明情況。全年我社區(qū)黑河市共有42人,愛輝區(qū)有37人取得了小額擔保貸款,為創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)業(yè)及擴大創(chuàng)業(yè)規(guī)模提供了資金支持。

  6、下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)基本養(yǎng)老保險補貼工作是鼓勵下崗失業(yè)人員通過自謀職業(yè)和靈活就業(yè)實現(xiàn)再就業(yè)的優(yōu)惠政策,自xx年這項工作開展至今,已連續(xù)五年為下崗失業(yè)人員補貼基本養(yǎng)老保險,充分體現(xiàn)了黨和政府對下崗失業(yè)人員的關懷,這項優(yōu)惠政策已越來越被下崗失業(yè)人員所重視。由于今年的工作任務重,今年的社保補貼發(fā)放工作從11月22日開始,時間緊任務重,為有效開展這項工作,我們兩名工作人員加班加點,確保申請人員能夠及時領取補貼。在辦理的過程中,本著對下崗失業(yè)人員負責的態(tài)度仔細審核,認真填表,耐心告知領錢時間、地點、需攜帶證件等注意事項,并錄入電子臺帳,全年共為525人辦理了社保補貼。

  7、為提高下崗失業(yè)人員就業(yè)技能,促進就業(yè),推薦187人參加各類職業(yè)技能培訓,為再就業(yè)做好準備,其中有102 人參加了創(chuàng)業(yè)培訓,67人經(jīng)過創(chuàng)業(yè)培訓后申請了小額擔保貸款。

  二、就業(yè)援助進家入戶,幫助就業(yè)困難人員解決就業(yè)困難

  今年2月,愛輝區(qū)就業(yè)局對就業(yè)困難人員啟動和實施了以“就業(yè)援助進家入戶 幫您解決就業(yè)困難”為主題的再就業(yè)援助活動。本次活動我們通過積極搜集、提供崗位信息、職業(yè)指導、職業(yè)介紹、組織就業(yè)困難人員參加免費技能培訓等多種措施開展援助幫扶活動,幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)。活動期間,在社區(qū)的積極努力幫助下,有3人成功在保潔、家政服務等崗位實現(xiàn)就業(yè)。對其他就業(yè)困難人員我們將繼續(xù)開展再就業(yè)援助,幫助更多的就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)。

  三、促進大中專畢業(yè)生就業(yè)

  如今大中專畢業(yè)生就業(yè)形勢嚴峻。為更好地幫助大中專畢業(yè)實現(xiàn)就業(yè),我們對轄區(qū)內(nèi)新畢業(yè)的大中專畢業(yè)生進行摸底建檔,共登記18名大中專畢業(yè)生,掌握他們的就業(yè)情況和求職意愿。其中通過政府安置機關事業(yè)單位見習5人,自主創(chuàng)業(yè)2人,自謀職業(yè)5人,還有1名困難家庭畢業(yè)生李偉經(jīng)愛輝區(qū)就業(yè)局審批,被安置在鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作站,目前還有5人尚未就業(yè),我們會繼續(xù)跟蹤走訪他們的就業(yè)動向,尋找合適崗位幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè)。

  四、就業(yè)幫扶工作求創(chuàng)新,成立下崗女工互助小組

  為了更好地服務下崗失業(yè)女工,讓她們能盡快適應改革浪潮的步伐,促使下崗失業(yè)女工發(fā)揮自己的潛能,建立信心,盡快適應社會,早日實現(xiàn)就業(yè)。我社區(qū)于今年3月5日成立了“鹿源春社區(qū)下崗女工互助小組”。互助小組的宗旨是:以實現(xiàn)下崗失業(yè)女工自尊、自信、自愛、自強、自助、互助為目標,通過就業(yè)、創(chuàng)業(yè)指導、互幫互助、扶貧幫困、公益活動、培訓貸款、參加健康知識講座、邀請創(chuàng)業(yè)成功人士交流經(jīng)驗等一系列自助、互助、幫扶及公益活動,拓寬下崗女工的再就業(yè)渠道,對困難家庭開展結對幫扶,為困難家庭提供生活、就業(yè)幫助,并以此為契機,帶動更多的人參與到此項工作中,讓下崗失業(yè)女工重揚生活的風帆,更好地融入到社會中去,實現(xiàn)個人及社會價值。

  1、3月份,互助小組開展了以扶貧幫困為主題的結對子活動,將小組成員中的生活條件好的人員、創(chuàng)業(yè)成功人員和目前尚未就業(yè)的貧困女工、殘疾女工結對子,通過一幫一的扶助,增強她們的就業(yè)信心,帶動她們實現(xiàn)再就業(yè)。

  2、4月13日,社區(qū)組織互助小組成員參加了“攜手抗旱傳遞愛心”為西南旱區(qū)群眾捐款獻愛心活動,讓關愛互助精神傳承下去。

  3、5月12日,互助小組成員11人,參加了由區(qū)就業(yè)訓練中心舉辦的創(chuàng)業(yè)培訓班,通過創(chuàng)業(yè)培訓,提高下崗女工的職業(yè)素質(zhì)和技能。

  4、6月5日,互助小組成員開展了在轄區(qū)的樓區(qū)內(nèi)撿拾垃圾的公益環(huán)保活動,以求通過我們的活動,帶動更多的黑河人加入到愛護我們?nèi)祟惞餐募覉@——地球,維護生態(tài)平衡的隊伍中來。

  5、11月12日,舉辦的健康知識講座,聘請社區(qū)衛(wèi)生服務站的醫(yī)生為轄區(qū)下崗互助女工小組成員和部分下崗女工講解健康知識,幫助下崗女工樹立健康生活觀念,增強婦女健康保護意識,保持身體健康,為更好地實現(xiàn)就業(yè)解除后顧之憂。

  6、11月16日舉辦了“鹿源春社區(qū)下崗女工創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗交流會”。邀請了在創(chuàng)業(yè)崗位上取得了一定成功的下崗女工孫巖和王艷紅做經(jīng)驗交流。希望通過創(chuàng)業(yè)典型的經(jīng)驗交流在全社區(qū)廣大婦女中營造“崇尚創(chuàng)業(yè)”的氛圍,激勵更多的女性投身創(chuàng)業(yè)熱潮。

  五、繼續(xù)健全完善基礎臺帳和材料管理。

  現(xiàn)已建立了各式臺帳25個。今年又新建了下崗失業(yè)人員家庭戶卡,并將戶卡信息錄入微機,便于實行動態(tài)管理,共建立下崗失業(yè)人員家庭戶卡773戶,戶卡反映內(nèi)容真實。

  六、協(xié)助上級部門開展勞動監(jiān)察工作

  1、今年5月末,我社區(qū)勞動保障工作站協(xié)助市、區(qū)就業(yè)局及勞動監(jiān)察局一同開展“春暖行動”活動。對轄區(qū)內(nèi)規(guī)模較大的9家企業(yè)進行了走訪,了解企業(yè)用工情況,宣傳《勞動法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《勞動保障監(jiān)察條例》等法律法規(guī),了解轄區(qū)內(nèi)企業(yè)農(nóng)民工的就業(yè)環(huán)境及簽訂勞動合同、拖欠、克扣工資等問題,依法規(guī)范勞動力市場,切實保障農(nóng)民工的合法權益。

  2、11月中旬,協(xié)助市、區(qū)勞動監(jiān)察局對轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)和用人單位的勞動保障和用工情況進行了補檢登記,在去年登記的62家用工單位基礎上,又補檢了10家,對這些單位的用工情況做了翔實登記。

  以上是我們社區(qū)一年來的工作,這期間的不足之處,今后我們還要努力學習,積極進取,工作上大膽創(chuàng)新,結合本社區(qū)實際,加大工作力度,發(fā)揮社區(qū)勞動保障平臺的就業(yè)再就業(yè)服務方面的基礎作用,本著為群眾解憂、真情服務的工作理念,扎實開展工作,認真做好今后的勞動保障工作。

  勞動保障個人工作總結9

  本年度以來,在縣人勞局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,在鎮(zhèn)勞動保障服務中心領導的關心幫助下,我緊緊圍繞縣人勞局各項年度目標任務,緊扣鎮(zhèn)提出的方法和思路,勤奮努力,踏實工作,全面完成了交辦的各項工作,現(xiàn)就年度工作總結如下:

  一、完成工作情況

  (一)積極當好參謀,推動整體工作大進位。

  旺草鎮(zhèn)是人口大鎮(zhèn),勞動保障工作相對比其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)量要大,加上所里協(xié)管員相對較少,所以要干好工作必須加倍的辛苦和付出。在工作中,我不計得失,不分節(jié)假和周末加班加點,任勞任怨,扎實工作,始終按時完成上級交辦的任務,從未拖延要求時間,為整體工作大進位做出了自己應有的貢獻。20xx全鎮(zhèn)勞動保障工作走在全縣前列。全鎮(zhèn)完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)849人(其中失業(yè)人員再就業(yè)90人,就業(yè)困難對象就業(yè)50成農(nóng)村勞動力新增轉移就業(yè)969人;完成職業(yè)技能培訓120城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保人數(shù)為19000余人、辦理60周歲以上老人社保補貼有17000余人;組織免費技能培訓共120人;積極配合創(chuàng)建國家級創(chuàng)業(yè)型城市驗收,大力宣傳上級的有關創(chuàng)業(yè)政策,共發(fā)放小額擔保貸款624萬元,直接扶持236名失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。

  (二)嚴以律己,不斷提高自身素質(zhì)對自身嚴格要求,始終把踏實、務實作為自己的準則。堅持嚴謹、細致、腳踏實地、埋頭苦干。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守所里的各項規(guī)章制度。尊重領導,團結同事,謙虛謹慎,主動虛心接受領導、同事、居民和來自各方面的意見和建議;不斷的改進工作和加強自身建設。

  堅持做到不利于勞動保障協(xié)理員形象的事不做,不利于勞動保障協(xié)理員形象的話不說。牢固樹立勞動保障協(xié)理員和勞動保障最基層服務窗口的良好形象。

  二、20xx年工作努力方向一是加強自身學習,不斷提高水平。發(fā)展之快,稍不學習就會落后。在今后的工作中,我首先是要強化政治理論的學習,不斷提升理論水平。加強政策法律法規(guī)的學習,不斷提高自身業(yè)務能力。認真的總結經(jīng)驗,克服不足,做到掌握政策強、理論水平高、業(yè)務精,正確履行職責。二是維護大局,當好參謀。

  首先是堅決維護單位和個人的形象,不因個人得失產(chǎn)生不良情緒,堅定自身立場,言行一致,不做有損本系統(tǒng)、本鎮(zhèn)及本所利益和不良反響的事。同時,始終當好所領導的幫手,服從所領導的正確指揮,及時提出合理化的建議和解決的方法提供所領導參考。三是創(chuàng)新工作,提高效率。在自己的工作中,首先是認真學習領會縣人勞局年度工作要點,明確目標任務。同時,積極完成領導交辦的各項工作,做到不推脫、不拖延、不懈怠。

  其次不斷創(chuàng)新,要不斷思考,發(fā)揮自己的優(yōu)點,彌補自己的缺點,多向有經(jīng)驗的同事、領導學習,加強工作的積極性和主動性,不斷提高工作效率和工作完成質(zhì)量。四是嚴于律己,廉潔工作。首先是遵紀守法,自覺遵守縣人勞局和本鎮(zhèn)的各項規(guī)章制度,同時,廉潔自律,不該拿的堅決不拿,認真作為,干凈做事,清白做人,用實際行動做一名合格的勞動保障協(xié)管員。

  勞動保障個人工作總結10

  工作半年來,我勞動保障工作在街道各位領導的正確指導下,在市勞動保障局的大力支持下,各項工作取得了新進展,從中學習到的業(yè)務知識讓我受益匪淺,現(xiàn)將工作匯報如下:

  一、主要工作情況

  1、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險工作:為了讓廣大群眾盡早享受到國家的惠民政策,并結合我們街道實際情況,今年x月份,就其工作就如火如荼的開展了!

  首先開展全面的宣傳工作,部署專人專職的咨詢服務,散發(fā)大量的宣傳彩頁,召開各村委社區(qū)領導及負責人工作啟動及政策培訓會議。其次,審核整理每一份新參保材料。將群眾遞交的每一份參保信息認真把關,確保材料齊全,信息準確,輸入統(tǒng)一!最后,建立通報評比平臺,每日一公布各村委及社區(qū)的進度及名次,在各級負責人的共同努力下,養(yǎng)老保險征收發(fā)放工作圓滿完成。參保情況良好,參保人數(shù)都有一定增長,完成了市下達的目標任務。

  在我看來,養(yǎng)老保險辦理是一項極為謹慎的工作。尤其是輸入信息方面,一定要一絲不茍的查看材料,身份證號碼及其姓名等內(nèi)容輸入必須準確無誤,若有誤差就會直接影響到下一步工作,影響到老百姓的領取問題,所以,干工作來不得半點馬虎,容不得丁點差錯,一定做到精益求精!養(yǎng)老保險是一項惠民工程,工作涉及面廣、工作量大、任務艱巨。我認為需要加大宣傳力度,讓廣大農(nóng)民知曉政策、踴躍參保;確保工作扎實推進,取得實效。

  2、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作:城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險是一項重要的民生工程,為落實好此項工作,我們保障所根據(jù)市社保局的要求,早謀劃、早實施,全面部署了20xx年城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保工作。醫(yī)療保險要專款專人收繳保管,然后拷盤報到市局,同時要求以社區(qū)及村委為平臺,廣泛宣傳,簡化程序,方便百姓,使城鎮(zhèn)居民應保盡保。

  3、靈活就業(yè)人員社會保險補貼工作:此項工作以我為主辦理,感觸極為深刻!靈活就業(yè)補貼針對4050人員、零就業(yè)家庭成員、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員以及殘疾人員等就業(yè)困難人員,他們年齡偏大亦或行動不便,符合條件的他們總是只身一人前來辦理,就自己的名字都不會寫,更別談表格的其他內(nèi)容了,對于這些辦理者,只能一項一項的幫助其填寫表格,看著他們滿頭大汗的填寫完欣慰的笑了,對于我來說,心里暖暖的,用最大的耐心為他們服好務就是我工作的精彩!發(fā)表,收表,調(diào)查,審核,直到補貼的發(fā)放,每一步都要腳踏實地的完成,來不得半點虛假,來不得半點含糊,只有這樣才能更加真實有效的將這項政策有效執(zhí)行!

  二、工作的不足之處

  回顧這半年以來的基層工作,認識到了自身的很多不足地方。無論從思想上還是工作上都有待提高。工作中的不細心也要堅決杜絕,認識問題要更加深刻。更好的向領導學習向其他進步的同事學習,加強自己的綜合能力,提高工作效率。真正做到理論與實際相結合。協(xié)理員是一項基層工作,這項工作就要求我們必須沉下去,沉到基層一線去,切實了解群眾的需求,解決群眾遇到的困難,傳達好國家的政策。

  三、展望全新的一年

  有了上述工作經(jīng)驗和工作體會,我想20xx年我會將工作更出色更完美的做好,做足,做實!我們就好比紐帶,既要傳達好黨的新政策又要服務好社區(qū)群眾,將工作做到更為細致化,人性化,實際化!巧妙學習業(yè)務精華,充分發(fā)揮自己的工作能力,不辜負領導的期望,不辜負自己的自信,嚴格要求自己為做好基層社會保障工作而努力,努力開創(chuàng)我街道勞動保障工作的新局面!

  勞動保障個人工作總結11

  本年度以來,在縣人勞局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,在鎮(zhèn)勞動保障服務中心領導的關心幫助下,我緊緊圍繞縣人勞局各項年度目標任務,緊扣鎮(zhèn)提出的方法和思路,勤奮努力,踏實工作,全面完成了交辦的各項工作,現(xiàn)就年度工作總結如下:

  一、完成工作情況

  (一)積極當好參謀,推動整體工作大進位。

  旺草鎮(zhèn)是人口大鎮(zhèn),勞動保障工作相對比其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)量要大,加上所里協(xié)管員相對較少,所以要干好工作必須加倍的辛苦和付出。在工作中,我不計得失,不分節(jié)假和周末加班加點,任勞任怨,扎實工作,始終按時完成上級交辦的任務,從未拖延要求時間,為整體工作大進位做出了自己應有的貢獻。20xx年全鎮(zhèn)勞動保障工作走在全縣前列。全鎮(zhèn)完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)849人(其中失業(yè)人員再就業(yè)90人,就業(yè)困難對象就業(yè)50人);完成農(nóng)村勞動力新增轉移就業(yè)969人;完成職業(yè)技能培訓120人;城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保人數(shù)為19000余人、辦理60周歲以上老人社保補貼有17000余人;組織免費技能培訓共120人;積極配合創(chuàng)建國家級創(chuàng)業(yè)型城市驗收,大力宣傳上級的有關創(chuàng)業(yè)政策,共發(fā)放小額擔保貸款624萬元,直接扶持236名失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。

  (二)嚴以律己,不斷提高自身素質(zhì)

  對自身嚴格要求,始終把踏實、務實作為自己的準則。堅持嚴謹、細致、腳踏實地、埋頭苦干。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守所里的各項規(guī)章制度。尊重領導,團結同事,謙虛謹慎,主動虛心接受領導、同事、居民和來自各方面的意見和建議;不斷的改進工作和加強自身建設。堅持做到不利于勞動保障協(xié)理員形象的事不做,不利于勞動保障協(xié)理員形象的話不說。牢固樹立勞動保障協(xié)理員和勞動保障最基層服務窗口的良好形象。

  二、工作努力方向

  一是加強自身學習,不斷提高水平。發(fā)展之快,稍不學習就會落后。在今后的工作中,我首先是要強化政治理論的學習,不斷提升理論水平。加強政策法律法規(guī)的學習,不斷提高自身業(yè)務能力。認真的總結經(jīng)驗,克服不足,做到掌握政策強、理論水平高、業(yè)務精,正確履行職責。二是維護大局,當好參謀。首先是堅決維護單位和個人的形象,不因個人得失產(chǎn)生不良情緒,堅定自身立場,言行一致,不做有損本系統(tǒng)、本鎮(zhèn)及本所利益和不良反響的事。同時,始終當好所領導的幫手,服從所領導的正確指揮,及時提出合理化的建議和解決的方法提供所領導參考。三是創(chuàng)新工作,提高效率。在自己的工作中,首先是認真學習領會縣人勞局年度工作要點,明確目標任務。同時,積極完成領導交辦的各項工作,做到不推脫、不拖延、不懈怠。其次不斷創(chuàng)新,要不斷思考,發(fā)揮自己的優(yōu)點,彌補自己的缺點,多向有經(jīng)驗的同事、領導學習,加強工作的積極性和主動 - 2 -

  性,不斷提高工作效率和工作完成質(zhì)量。四是嚴于律己,廉潔工作。首先是遵紀守法,自覺遵守縣人勞局和本鎮(zhèn)的各項規(guī)章制度,同時,廉潔自律,不該拿的堅決不拿,認真作為,干凈做事,清白做人,用實際行動做一名合格的勞動保障協(xié)管員。

  勞動保障個人工作總結12

  回首x年,思考亦多,感慨亦多,收獲亦多。

  一年來,在單位及股室領導支持下,在各位同志的密切配合下,較好的完成自己的本職工作和領導交辦的其它工作。

  一、強化形象,提高自身素質(zhì)。

  堅持嚴格要求,注重以身作則。正確的認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失的關系,堅持甘于奉獻,誠實敬業(yè)的崗位精神,加強政治理論的業(yè)務知識的學習,切實做到轉變工作作風,增強宗旨服務意識。

  二、強化職能,做也本職工作。

  在工作中,注重把握根本及原則,努力提高工作水平和改善服務態(tài)度。一年來。除了認真負責的辦理好正常退休和特殊工種申辦退休工作外,努力做也補交社會養(yǎng)老保險審核的辦理工作,因此項政策覆蓋人員較多,檔案因年久不完整,個人情況不同等原因,在審核過程中,遇到的情況的問題較多,工作辛苦,身心俱疲,但這也是一個錘煉業(yè)務,提高水平的機會,我把工作中的辛苦也一同融進了收獲的快樂之中,只希望這項工作能圓滿完成。

  三、嚴于律己,不斷加強工作作風建設。

  一年來,我對自身嚴格要求,始終耐得平淡,舍得付出,默默奉獻作為自己的準則,始終把嚴謹、細致、扎實、求實作為工作風建設重點,以制度、紀律規(guī)范自己的言行,嚴格遵守各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同事,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,堅持做到不利于機關形象的話不說,不利于機關形象的事不做,積極維護機關的良好形象。

  勞動保障個人工作總結13

  20xx年即將過去,在這一年中,我按照一名勞動和社會保障局的干部標準嚴格要求自己,認真完成領導交辦的工作任務和本職工作,團結同事、虛心學習,創(chuàng)新工作方法,逐步提高自身素質(zhì),現(xiàn)對20xx年主要工作情況做年度個人總結。

  一、加強學習、提高素質(zhì)

  由于本人文化水平不高,工作涉及的法律、法規(guī)都需要爛熟于心,針對這一問題,我利用工作閑暇時間努力自學有關勞動保障監(jiān)察的各項法律、法規(guī),做到準確把握法律、法規(guī)的使用尺度,確保調(diào)節(jié)改工作的合理性。

  二、做好本職工作,完善各項技能

  一年來,除了做好車輛的駕駛、保養(yǎng)、確保行車安全等工作,我將大量的精力投入到了勞動保障監(jiān)察工作中來。20xx年,是口岸大建設、大發(fā)展的一年,建設項目多、工程大,從各地涌入的農(nóng)民工數(shù)量也較去年有大幅增加,因此,涉及到大量的農(nóng)民工討薪工作,在處理此類案件中,我努力做到“五個一”。在處理案件中經(jīng)常碰到各種各樣的問題和困難,但本著“為人民服務”的態(tài)度,配合其他勞動保障監(jiān)察工作人員都較好的處理了這些問題,努力避免群體上訪事件的發(fā)生。

  除此之外,在社會保險擴面工作方面,超額完成單位規(guī)定的任務11個,較好的完成了這項工作。

  三、做好各項檔案資料的建立、健全

  今年,我局是第一次做檔案工作,許多檔案基本上都沒有建立,為此,在完成本職工作同時,我積極配合辦公室的其他同志,加班加點建立健全各項檔案,并順利通過口岸管委會考核組的考核。

  今年,我在自己的崗位上,做了一些工作,也取得了些成績,但這離不開領導、同事的關心與幫助,離領導、同事的要求還有很大差距,這主要表現(xiàn)在主動學習還不夠,有時工作欠仔細、缺乏耐心,缺乏創(chuàng)新工作的本領,創(chuàng)造的成果還不多等方面。在今后的工作中,我將努力改善和彌補,完善自身各項素質(zhì),力爭在20xx年工作再上新臺階。

  勞動保障個人工作總結14

  今年以來,我在局領導的精心指導下,在各位同事的支持和幫助下,通過深入學習實踐科學發(fā)展觀,牢記為領導分憂,為職工解難的宗旨,切實履行作為一名辦公室工作人員的基本職責,圓滿完成領導交辦的各項工作任務。現(xiàn)將全年個人工作總結如下:

  一、基本工作情況

  (一)努力學習,不斷提高政治理論水平和業(yè)務素質(zhì)

  由于我今年4月份被借調(diào)到辦公室工作,對勞動保障法律法規(guī)、辦公室各項業(yè)務知識知之甚少,這就要求我只有抓緊一切可利用的時間努力學習,積極進取,才能適應日趨激烈的競爭和勝任本職工作,否則,不進則退,終究要被社會所淘汰。平時我努力學習勞動保障法律法規(guī),學習上級重要會議精神,積極做好上傳下達、下情上報。在政治上、思想上始終同局黨組保持高度一致,保證在行動上不偏離正確的軌道。同時,結合工作實際,認真做好學習筆記,主動向局領導和各位同事請教,真正做到各項業(yè)務工作輕車熟路。

  (二)腳踏實地,認真做好本職工作

  我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性,辦公室的工作擔負著參謀,監(jiān)督,協(xié)調(diào),服務的職能,一年來的工作實踐使我體會到,干好辦公室工作并不是一件容易的事情,我的工作主要是接聽電話、收發(fā)文件等看似很平常的小事,但是要干好也是不容易的。要干好這些工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴格遵守職責,完成本職工作。只有把位置擺正,把職責搞清,尊敬領導,團結同事,誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,踏踏實實做人,認認真真工作,才能完成好本職工作,進而創(chuàng)造性地開展工作。

  (三)嚴格要求自己,時刻警醒

  要做好任何一項工作,都要付出辛勤的勞動。在工作中,我努力從每一件事情上進行總結,不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量,因為自己是新同志,在辦公室工作方面還存在學習不夠,工作經(jīng)驗不足,業(yè)務知識不熟悉,這就要求

  我平時要虛心向領導和同事學習,汲取他們的長處,反思自己不足。我認為無論是在工作中和生活中只要多想他人長處,多想自己不足,就能不斷提高政治業(yè)務素質(zhì)。只有尊重他人,就是尊重自己,不論上級、領導交待的任務,還是同事、基層人員以及外來人員辦事,我時刻提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端正,積極想辦法,無論大事小事,都要盡最大能力幫助。平時要求自己,從遵守勞動紀律、團結同志、打掃衛(wèi)生等小事做起,嚴格要求自己。做好辦公室工作主題是不求有功、但求無過、積極熱情、坦誠相待。

  二、存在問題

  一年來,我自己努力做了一些工作,但是還存在著不少不足之處,有些是急待解決、不容忽視的問題。在思想上我希望多深入多了解和全面掌握情況,在工作中也努力爭取去做,但由于同事之間缺乏溝通交流,在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響,在今后需要也必須注意和克服;在學習業(yè)務知識上,還學的不夠,學的不精,導致我在開展工作上不能運用自如;在工作方法上還需要主動、大膽,還應該多和領導、同事溝通,加強與他們的往來,這樣工作才會開展的順利。

  三、下步打算

  (一)繼續(xù)加強對勞動保障法律法規(guī)的學習,深刻領會其主要精神和內(nèi)涵。

  (二)強化自己對辦公室各項業(yè)務能力的提高。

  勞動保障個人工作總結15

  20xx年11月我有幸被聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障協(xié)理員,轉眼間在夾河政府工作快兩年了,在政府領導班子的正確領導下,在全體同事的幫忙、支持下,使我在各個方面都得到了鍛煉和必須程度的提高。工作中我始終堅持以“服從領導、團結同事、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了政府安排的各項工作任務。

  一、個人情景介紹

  徐xx,女,漢族,出生于19xx年11月25日,系鄖西縣城關鎮(zhèn)民聯(lián)社區(qū)居民,于20xx年9月參加鄖西縣公益性崗位人力資源和社會保障協(xié)理員招聘考試,有幸被分配到夾河鎮(zhèn)政府工作。

  二、工作經(jīng)歷及現(xiàn)實表現(xiàn)

  20xx年7月畢業(yè)于鄖陽師范高等專科學校教育信息技術系,20xx年9月至20xx年7月任教于鄖縣青曲鎮(zhèn)中心小學,20xx年11月至今系夾河鎮(zhèn)政府黨政辦辦公員,認真履行了崗位職責,較好地完成了政府安排的各項工作任務。認真準時地完成了黨政辦安排的各種任務,并分類整理好各種電子文檔。同時,還認真學習工作技能,不斷改造思想觀念,努力提高自身的綜合素質(zhì)和工作本事。積極參加政府組織的每一次學習和會議,把學到的新知識、新技能、新本領和會議傳達的精神,充分運用、發(fā)揮到工作和學習中。本人在夾河政府工作期間對自身嚴格要求,工作勤奮,能吃苦耐勞,對領導安排的任務加班加點的完成,從不拖拉,始終把務實作為自我的準則。把自身建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、腳踏實地、埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自我的一切言行,嚴格遵守政府的各項規(guī)章制度;尊重領導,團結同事,謙虛謹慎,主動虛心理解領導、同事和來自各方面的意見和提議;不斷的改善工作和加強自身建設。堅持做到不利于政府形象的事不做,不利于協(xié)理員形象的話不說,進取維護政府和政府最基礎層服務窗口的良好形象。

  三、工作中的不足與今后的努力方向

  將近兩年的工作時間說長不長,說短也不算太短,雖然工作比較進取,各項任務完成的較好,但還存在很多不足,和有經(jīng)驗的同事相比較還有必須的差距,所以要更好的學習,努力提高自我。在今后的工作中,我必須認真的總結經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。做好領導的幫手,以服務大家為榮,以偷閑躲靜為恥。在自我的工作中,必須要做到今日事今日畢,決不能拖拖拉拉,更要克服自我的性格缺陷,要不斷反思自我的一言一行,做到多聽、少說、多做,發(fā)揮自我的有點,彌補自我的缺點,多向有經(jīng)驗的同事、領導學習,加強工作的進取性和主動性。在今后的工作中,我會更加的努力保質(zhì)保量的做好領導部署和安排的各項工作任務。在對待工作上要有高度負責的態(tài)度,腳踏實地、盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導的期望。

  勞動保障個人工作總結16

  xx社區(qū)地處成都北大門,川陜路、三環(huán)路、熊貓大道從社區(qū)縱橫穿過,社區(qū)地理條件優(yōu)越,交通十分便捷,通訊方便,經(jīng)濟發(fā)展迅速,社區(qū)幅員面積0、67平方公里。現(xiàn)有兩個居民小組,常住人口600余人。XX年xx社區(qū)勞動保障站工作在市、區(qū)、街道有關部門的督導和社區(qū)兩委班子的領導下,認真做好各項工作,并順利完成了各項目標任務,現(xiàn)將勞動保障站工作情景總結如下:

  一、制定全年工作計劃

  為促進城鄉(xiāng)充分就業(yè),社區(qū)領導十分重視,建立健全了勞動保障機構,居委會主任擔任勞動就業(yè)工作領導小組組長,設有勞動保障的專職、兼職干事。為了讓這一年的工作更好的開展,在年初,社區(qū)勞動保障站就按照上級的有關要求制定了本年的工作計劃,保證全年的工作順利開展。

  二、充分就業(yè)工作

  (一)做好失業(yè)人員登記、就業(yè)工作

  社區(qū)勞動保障站人情接待來登記的有就業(yè)愿望的失業(yè)人員、失地農(nóng)民,詳細登記他們的就業(yè)愿望和相關信息,做到社區(qū)失業(yè)人員狀況“六個清”(即失業(yè)原因清,社保關系清,就業(yè)意愿清,技能特長清,就業(yè)去向清)。及時的為來登記的失業(yè)人員介紹適合的工作。截至年末,社區(qū)共登記失業(yè)人員5人,去年結轉1人,再就業(yè)6人,失業(yè)人員的再就業(yè)率達100%。進取配合富士康群康科技公司的招聘,到社區(qū)進行了宣傳動員,并在社區(qū)的網(wǎng)站上進行了宣傳。

  (二)勞動力培訓工作

  XX年社區(qū)勞動保障站組織轄區(qū)內(nèi)有培訓愿望的局面進行了一次集中培訓,參加職業(yè)技能培訓的80人都取得了合格證書,并實現(xiàn)就業(yè)60人,就業(yè)率達75%。

  (三)網(wǎng)格化管理工作

  認真做好網(wǎng)格化管理工作,對社區(qū)內(nèi)的單位進行入戶調(diào)查,督促轄區(qū)內(nèi)用人單位與勞動者簽訂用工合同,購買社會保險或綜合保險,及時的相應的用工信息反饋給上級有關部門。

  (四)今年社區(qū)購買保險數(shù)為:城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險16-59歲、60歲以上兩個階段購買人數(shù)125人,但數(shù)據(jù)統(tǒng)計不完全,因社保局出具的票據(jù)上出現(xiàn)一些問題,12月以后居民都是自行到街道購買,社區(qū)沒有得到確切的數(shù)據(jù);少兒互助保險:基本保險:32人,大病補充險:14人;醫(yī)療保險工作還未結束,但到目前為止,已有200余人購買基本保險,大病補充險也接近100人。

  (五)隨訪回訪工作

  對失業(yè)人員、用人單位,不定期的隨訪回訪,詳細的記錄隨訪回訪的具體資料,裝入相應的盒子存檔。

  (六)加強宣傳相關政策

  社區(qū)會及時的將新的政策文件告知給社區(qū)的局面和用人單位,讓他們了解新的政策。并專門設立政策咨詢室,轄區(qū)內(nèi)單位或居民有不明白的政策問題,都能夠來詳細咨詢。

  三、實名制動態(tài)管理

  xx社區(qū)XX年4月進行了實名制入戶點調(diào)查,共有戶數(shù)為848戶(其中包括農(nóng)村187戶,城鎮(zhèn)661戶),調(diào)查人數(shù)為1747人(其中包括農(nóng)村465人,城鎮(zhèn)1282人,城鎮(zhèn)失業(yè)人員14人)。XX年4月開始實行實名制動態(tài)管理。XX年社區(qū)代管的拆遷人員分別入住荊竹和昭覺社區(qū),社區(qū)重新進行了調(diào)查和統(tǒng)計,截止到技能12月底,實名制勞動力總人數(shù)為475人,其中451人已就業(yè),非經(jīng)濟活動人口20人,未就業(yè)的5人,就業(yè)率95%。

  四、做好各項數(shù)據(jù)的錄入工作,并及時上報各項報表資料

  按時的將各項數(shù)據(jù)錄入到電腦和網(wǎng)上,保證數(shù)據(jù)及時的上傳。做好勞動保障站的`各種統(tǒng)計報表,并及時上報給上級有關部門,保證他們掌握社區(qū)內(nèi)的基本情景。

  勞動保障個人工作總結17

  本年度以來,在縣人勞局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,在鎮(zhèn)勞動保障服務中心領導的關心幫忙下,我緊緊圍繞縣人勞局各項年度目標任務,緊扣鎮(zhèn)提出的方法和思路,勤奮努力,踏實工作,全面完成了交辦的各項工作,現(xiàn)就年度工作總結如下:

  一、完成工作情景

  (一)進取當好參謀,推動整體工作大進位。

  旺草鎮(zhèn)是人口大鎮(zhèn),勞動保障工作相比較其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)量要大,加上所里協(xié)管員相對較少,所以要干好工作必須加倍的辛苦和付出。在工作中,我不計得失,不分節(jié)假和周末加班加點,任勞任怨,扎實工作,始終按時完成上級交辦的任務,從未拖延要求時間,為整體工作大進位做出了自我應有的貢獻。20xx全鎮(zhèn)勞動保障工作走在全縣前列。全鎮(zhèn)完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)849人(其中失業(yè)人員再就業(yè)90人,就業(yè)困難對象就業(yè)50成農(nóng)村勞動力新增轉移就業(yè)969人;完成職業(yè)技能培訓120城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保人數(shù)為19000余人、辦理60周歲以上老人社保補貼有17000余人;組織免費技能培訓共120人;進取配合創(chuàng)立國家級創(chuàng)業(yè)型城市驗收,大力宣傳上級的有關創(chuàng)業(yè)政策,共發(fā)放小額擔保貸款624萬元,直接扶持236名失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。

  (二)嚴以律己,不斷提高自身素質(zhì)對自身嚴格要求,始終把踏實、務實作為自我的準則。堅持嚴謹、細致、腳踏實地、埋頭苦干。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自我的一切言行,嚴格遵守所里的各項規(guī)章制度。尊重領導,團結同事,謙虛謹慎,主動虛心理解領導、同事、居民和來自各方面的意見和提議;不斷的改善工作和加強自身建設。

  堅持做到不利于勞動保障協(xié)理員形象的事不做,不利于勞動保障協(xié)理員形象的話不說。牢固樹立勞動保障協(xié)理員和勞動保障最基層服務窗口的良好形象。

  二、20xx年工作努力方向一是加強自身學習,不斷提高水平。

  發(fā)展之快,稍不學習就會落后。在今后的工作中,我首先是要強化政治理論的學習,不斷提升理論水平。加強政策法律法規(guī)的學習,不斷提高自身業(yè)務本事。認真的總結經(jīng)驗,克服不足,做到掌握政策強、理論水平高、業(yè)務精,正確履行職責。二是維護大局,當好參謀。

  首先是堅決維護單位和個人的形象,不因個人得失產(chǎn)生不良情緒,堅定自身立場,言行一致,不做有損本系統(tǒng)、本鎮(zhèn)及本所利益和不良反響的事。同時,始終當好所領導的幫手,服從所領導的正確指揮,及時提出合理化的提議和解決的方法供給所領導參考。三是創(chuàng)新工作,提高效率。在自我的工作中,首先是認真學習領會縣人勞局年度工作要點,明確目標任務。同時,進取完成領導交辦的各項工作,做到不推脫、不拖延、不懈怠。

  其次不斷創(chuàng)新,要不斷思考,發(fā)揮自我的優(yōu)點,彌補自我的缺點,多向有經(jīng)驗的同事、領導學習,加強工作的進取性和主動性,不斷提高工作效率和工作完成質(zhì)量。四是嚴于律己,廉潔工作。首先是遵紀守法,自覺遵守縣人勞局和本鎮(zhèn)的各項規(guī)章制度,同時,廉潔自律,不該拿的堅決不拿,認真作為,干凈做事,清白做人,用實際行動做一名合格的勞動保障協(xié)管員。

  勞動保障個人工作總結18

  一年來,我辦事處勞動保障工作在辦事處黨工委的正確領導下,在市勞動保障局的大力支持下,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以構建和諧社會為主線,以實現(xiàn)充分就業(yè)、健全社會保障機制、構建和諧勞動關系為目標,進一步加大促進就業(yè)工作力度,進取推進社會保障體系建設,努力營造和諧穩(wěn)定的勞動關系,各項工作取得了新進展。

  一、20xx年主要工作情景

  (一)制訂落實進取的就業(yè)政策,強化政府促進就業(yè)職責

  1、全力推動小額擔保貸款工作,為個人創(chuàng)業(yè)和企業(yè)融資供給貼息政策。為扶持勞動者自主創(chuàng)業(yè),幫忙企業(yè)走出困境,我辦事處全面完成市下達小額擔保貸款目標任務。我區(qū)將嚴格按照相關文件要求落實政策,為轄區(qū)內(nèi)個人創(chuàng)業(yè)和企業(yè)做大做強供給力所能及的幫忙。

  2、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè),認真做好《勞動合同》的發(fā)放管理工作。為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)勞動者就業(yè),保障廣大勞動者的合法權益,根據(jù)全市統(tǒng)一部署,我辦事處對轄區(qū)企業(yè)用工情景進行統(tǒng)計,并要求廠方與勞動者簽訂勞動合同。

  (二)構建多層次、廣覆蓋的社會保障體系

  1、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險工作新政策得到全面落實。為了讓廣大群眾盡早享受到國家的惠民政策,并結合我辦事處實際情景,從今年5月份,我辦事處展開了全面的宣傳攻勢。設立專門的咨詢臺,散發(fā)很多的宣傳彩頁,召開各村委社區(qū)領導及負責人政策培訓會,組織專門的人員到各村委社區(qū)召開群眾會,建立通報評比平臺,每日一公布各村委及社區(qū)的進度及名次,在各級負責人的共同努力下,我辦事處已完成城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險3828人,圓滿完成了上級下達的3325人的目標任務。

  2、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保參保工作率先啟動。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險是一項重要的民生工程,為落實好此項工作,我辦事處根據(jù)市社保局的要求,早謀劃、早實施,于9月12日召開了我轄區(qū)城鎮(zhèn)居民醫(yī)保專項工作會議,全面部署了20xx年城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保工作。同時發(fā)放了很多的參保人員基本信息采集表。要求以社區(qū)及村委為平臺,廣泛宣傳,簡化程序,方便百姓,使城鎮(zhèn)居民應保盡保。今年,我轄區(qū)居民醫(yī)保參保人數(shù)為1716人,圓滿完成上級下達的1680的目標任務。

  3、擴面工作堅持良好的擴面態(tài)勢。參保情景良好,參保人數(shù)都有必須增長,完成了市下達我辦事處的目標任務。

  4、認真開展被征地農(nóng)民領取養(yǎng)老補貼資格認證和調(diào)標工作。為了進一步規(guī)范被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老補貼待遇發(fā)放管理,堵塞虛報、冒領漏洞,防止基金流失,我辦事處對全區(qū)領取基本養(yǎng)老補貼待遇的被征地農(nóng)民進行了一次全面細致的資格認證工作。為確保認證工作的順利進行,我區(qū)建立了各負其責、上下聯(lián)動、齊抓共管的工作體系。對年老體弱、患病及行動不便的人員,派人上門辦理了認證。經(jīng)過采取多種方式,確保不漏一人。對認證審核后合格的人員名單及時張榜公示,對死亡及其他情景進行了核減,確保了基金安全。對享受遺屬補貼人員進行清理,對不貼合政策人員進行核減。有條不紊地完成了被征地農(nóng)民養(yǎng)老補貼調(diào)標工作,為今后被征地農(nóng)民領取養(yǎng)老補貼工作打下堅實基礎。

  (三)努力構建和諧勞動關系,維護勞動者權益

  1、進一步加大勞動保障監(jiān)察力度,完善勞動保障監(jiān)察工作機制。為使企業(yè)違法違規(guī)情景早發(fā)現(xiàn)、早處置,努力推進監(jiān)察重心下移,充分發(fā)揮基層勞動保障工作人員的作用,使簡單案件得到及時有效處理。加強對企業(yè)執(zhí)行勞動保障法律法規(guī)情景的監(jiān)控,動態(tài)掌握企業(yè)的用工狀態(tài),從而有效規(guī)范企業(yè)用工行為。我們累計受理拖欠勞動者工資案件多起,百余名勞動者挽回拖欠工資。

  2、進一步拓展勞動爭議處理調(diào)解機制,將勞動爭議解決在萌芽狀態(tài)。為把勞動關系的矛盾和勞動爭議化解在基層,強化基層的基礎性作用,不斷健全轄區(qū)、街道、社區(qū)(村)三級勞動爭議處理調(diào)解網(wǎng)絡,各街道已全部建立社區(qū)(村)基層調(diào)解組織,將勞動關系矛盾和勞動爭議及時化解在萌芽狀態(tài),努力維護了勞動者的合法權益。

  (四)其它工作

  1、政務公開,公布保障人群名單。為加強民主監(jiān)督,提高公開、公正、透明、高效廉潔的工作作風,我辦事處對領取被征地農(nóng)民養(yǎng)老補貼人員,進行公告,自覺理解群眾監(jiān)督。

  2、富士康招工工作,我們進取響應上級號召,努力宣傳,進取發(fā)動,盡最大努力配合了上級部門的工作。

  3、各類業(yè)務檔案及時整理歸檔。我辦事處高度重視業(yè)務檔案的整理歸檔工作。①整理了歷史遺留企業(yè)檔案;②清理歸檔征地安置勞動力檔案;③整理了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險檔案,并及時通知新辦理人員及時領取醫(yī)保卡;④及時整理城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險檔案,進行了規(guī)范管理。

  二、20xx年工作計劃

  (一)全力以赴,大力促進就業(yè)再就業(yè)

  以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、幫忙困難群體就業(yè)、實現(xiàn)充分就業(yè)為目標,進一步落實新一輪進取就業(yè)政策;認真落實十九大報告提出的“以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”精神,健全創(chuàng)業(yè)服務體系,大力推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作;建立就業(yè)援助長效機制,著力援助有勞動本事、有就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員就業(yè),動態(tài)消除“城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭”和“農(nóng)村零轉移家庭”;

  (二)立足實際,加快完善社會保障體系

  以推進全覆蓋,提高待遇水平,解決歷史遺留問題為目標;重點推進農(nóng)民工、非公有制經(jīng)濟組織就業(yè)人員、個體工商戶、靈活就業(yè)人員參保;按照上級主管部門統(tǒng)一部署和要求,做好城鎮(zhèn)居民基本養(yǎng)老金冒領工作的核查,確保城鎮(zhèn)居民基本養(yǎng)老金100%按時足額發(fā)放;繼續(xù)落實做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作,全面啟動45周歲以下的居民養(yǎng)老保險工作;以建立完善退休人員社會化管理服務工作長效機制為主線,以建立社會化管理服務達標辦事處為中心工作,進一步搞好城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險工作,進一步提高管理水平和服務質(zhì)量,絕不辜負上級部門給與我們的“禮貌辦事窗口”的榮譽稱號。

  (三)銳意進取,努力做好其它中心工作。

  加強各項信息宣傳工作。及時向上級部門報告勞動保障重要工作進展情景;做好政策宣傳和典型宣傳,構成全社會關心、理解和支持勞動保障事業(yè)的良好氛圍;做好勞動糾紛、工資拖欠工作、維穩(wěn)工作,充分發(fā)揮窗口單位和基層單位聯(lián)系群眾的優(yōu)勢,進一步完善勞動保障應急預案,做好突發(fā)事件的應急工作。深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作,把不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài);繼續(xù)完善窗口服務制度建設,切實轉變工作人員工作作風,改善精神面貌,提升業(yè)務本事。進一步簡化辦事程序,服務群眾,讓來窗口辦事的老百姓“憂郁而來,滿意而歸“,繼續(xù)樹立優(yōu)質(zhì)的、禮貌的窗口單位形象。

  勞動保障個人工作總結19

  xxxx社區(qū),轄區(qū)面積為0、8平方公里,居民總戶數(shù)2871戶,總人數(shù)5069人,其中下崗失業(yè)人員193人,新增就業(yè)人員172人,街道社區(qū)開發(fā)崗位24個,再就業(yè)載體1個,新辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》1人,年檢《再就業(yè)優(yōu)惠證》的人員有50人,領取就業(yè)失業(yè)證的人有269人,年檢《就業(yè)失業(yè)證》的人員有54人,辦理退休管理人員有101人。

  一、加大宣傳力度、營造再就業(yè)氛圍

  根據(jù)勞動保障部和省、市、區(qū)、街勞動保障工作會議精神,我xxxx社區(qū)勞動保障站,按照街辦勞動保障所的要求于元月份在xxxx小區(qū)內(nèi)開展了《再就業(yè)援助活動周》的活動,我們以宣傳落實社會保險站政策為重點,發(fā)放在就業(yè)援助宣傳材料50多份,進取開展以送政策、送溫暖、送技能、送服務、送崗位、送補貼為主要資料的“六送”活動,我們社保人員以及街辦的工作人員一道走訪了再就業(yè)的住戶,幫忙他們了解當前就業(yè)政策和形勢,分析他們自身的條件,耐心細致的解答了他們提出的比較關注的敏感的、與老百姓息息相關的問題,鼓勵他們發(fā)揮特長,自謀職業(yè),早脫離貧困。經(jīng)過這次活動,使我們感悟至深,觸動很大,深感勞動保障工作的職責重大,任務艱巨。另外,利用專欄、黑板報等形式,宣傳勞動保障政策、公益性廣告信息和用工單位招聘信息等。

  二、開展下崗失業(yè)登記、進取促進就業(yè)

  就業(yè)是民生之本,安邦之策。解決下崗失業(yè)人員的就業(yè)是一個根本的問題,是社會安定的“穩(wěn)壓器”。我們按照勞動保障的職責,進取開展工作,對下崗失業(yè)人員實行動態(tài)管理,開展勞動力資源的細化工作。一是建立臺帳,模清底數(shù)。二是供給就業(yè)指導,擴大就業(yè)渠道,依托駐地單位擴大就業(yè)渠道,為用工單位和下崗失業(yè)人員牽線搭橋;為他們搞好服務。三是進取落實再就業(yè)扶持政策,為下崗失業(yè)人員解決就業(yè)崗位16名,并鼓勵下崗失業(yè)人員參加syb創(chuàng)業(yè)培訓和崗前培訓,使他們掌握了一技之長,為他們走上自主擇業(yè)、自謀職業(yè)之路供給了幫忙。4月份我們勞動保障人員對門面房又一輪的進行了排查摸底,主要是針對外來用工人員的保險情景及崗位情景,對下崗失業(yè)人員持有優(yōu)惠證的50人貼合年檢條件的進行了年檢,這對我們下一步搞好勞動保障工作,完善服務體系和采取相應的措施,供給了好大的幫忙和支持。今年6月份,《再就業(yè)優(yōu)惠證》年檢的通知下達后,我社區(qū)勞動保障站的工作人員將20多份通知及時張貼到轄區(qū)內(nèi)各個居民樓院及駐地單位,并將此通知轉錄到社區(qū)博客,利用網(wǎng)絡平臺加大宣傳力度,爭取做到人人皆知。張貼通知完畢后,年檢工作正式展開,在接下來的一個月中,我社區(qū)勞動保障站的工作人員先后為兩位居民辦理了新的《再就業(yè)優(yōu)惠證》,為53位居民辦理過《再就業(yè)優(yōu)惠證》的居民進行了年檢,她們靈活就業(yè)開辦自我的企業(yè)奠定了基礎。由于之前通知張貼時間及時,張貼范圍廣泛,通知資料詳細,因而轄區(qū)內(nèi)的居民都在第一時間獲得了消息,因而今年的年檢工作無一居民遺漏,且前來辦理年檢的居民因看了通知,故而所帶年檢材料較為齊全,這大大提高了工作人員的辦事效率,得到了轄區(qū)居民的一致好評。

  為進一步貫徹國家、省、市關于促進就業(yè),保障民生有關文件精神,進取應對國際金融危機,全方位促進和擴大就業(yè),穩(wěn)定就業(yè)局勢,經(jīng)萬柏林區(qū)委、區(qū)政府研究決定將于20xx年3月20日在玉門河公園召開“萬柏林區(qū)促進就業(yè)服務春季專場招聘會”。我勞動保障工作人員進取配合上級有關要求,在最短的時間內(nèi)以最快的速度把這個好消息寫成通知張貼在我轄區(qū)內(nèi)。專場招聘會當天,我社區(qū)共有30多位就業(yè)困難人員參加,為幫忙他們在此次招聘會中能找到適合自我的單位,我勞動保障人員也跟著跑來跑去,不厭其煩到處詢問,能為居民辦一些實事是我們最大的愿望。

  今年7月下旬,萬柏林區(qū)開展了關于烹飪、面點、糕點、電腦等技能培訓班,培訓時間為10天,各社區(qū)有10余個培訓名額。獲悉此消息后,我社區(qū)勞動保障站的工作人員迅速草擬了通知,并將20多份通知及時張貼到轄區(qū)內(nèi)各個居民樓院及駐地單位,并將此通知轉錄到社區(qū)博客,利用網(wǎng)絡平臺加大宣傳力度,爭取做到轄區(qū)居民人人皆知。截止報名結束,共有11名轄區(qū)內(nèi)居民前來我社區(qū)報名,其中四五00廠下崗職工10人,轄區(qū)其他居民1人。

  我社區(qū)勞動保障站一向以來都對轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員及無業(yè)人員給予了異常的關注和照顧,經(jīng)常經(jīng)過各種渠道廣泛搜集各類關系到居民切身利益的信息,一旦獲悉有培訓、招聘的機會,我社區(qū)勞動保障站總會在第一時間通知轄區(qū)內(nèi)居民,以擴大轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員的就業(yè)率,緩解轄區(qū)內(nèi)失業(yè)居民的就業(yè)壓力。而我們的這一做法也得到了轄區(qū)內(nèi)居民的一致好評,大家都期望類似這樣的培訓或招聘活動能夠多舉辦幾次。

  為認真做好農(nóng)民工信息統(tǒng)計工作,進一步加強和改善農(nóng)民工信息統(tǒng)計為著力點,為農(nóng)民工工作持續(xù)健康發(fā)展著想,興華街辦勞動保障所安排每季度農(nóng)民工動態(tài)信息情景進行排查摸底,我社區(qū)勞動保障工作人員接到通知后,每一天到門面房進行摸底排查,認真負責地把農(nóng)民工簽訂勞動合同情景、參加培訓人數(shù)、農(nóng)民工工資發(fā)放辦法等情景,保質(zhì)保量把本轄區(qū)內(nèi)農(nóng)民工動態(tài)變化情景寫得清清楚楚,一星期內(nèi)排查摸底了20多戶門面房,盡我們最大的努力幫忙農(nóng)民工維護自我的權利。

  三、加強對離退休人員信息管理,豐富他們的業(yè)余文化生活

  退休人員實行社會化管理進入社區(qū)以來,我們及時進行資格認證,走訪慰問了離退休人員,異常對單居老人給予了關懷,在調(diào)查的基礎上順利完成了電腦信息網(wǎng)絡化管理,為每位離退休人員搞好服務打下了基礎。6月26日,我們對社區(qū)的兩名退休老黨員進行了慰問并清理了室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,我們對老人問寒問暖,并給老人送上了新鮮水果,使老人對我們的關心幫忙十分感激。6月30日上午8點半,我社區(qū)進取與駐地單位電大聯(lián)系組織老年人參加象棋比賽活動,保障了老年人的身體健康使他們能夠永葆青春、老有所樂、老有所為,為齊心協(xié)力奔小康發(fā)揮余熱。

  四、進行專項檢查,規(guī)范用工合同

  今年9月上中旬,為貫徹落實《勞動合同法》,進一步規(guī)范用工單位用工行為,切實維護廣大勞動者的合法權益,我社區(qū)勞動保障站的工作人員在區(qū)勞動局及街辦勞動保障所的指導下,在本轄區(qū)內(nèi)開展了“關于開展用人單位遵守勞動合同法情景百日專項檢查行動”。

  此次活動以勞動合同為依據(jù),我社區(qū)勞動保障站的工作人員利用黑板報、社區(qū)博客等多種形式向轄區(qū)內(nèi)的居民進行宣傳;采用逐一入戶、上門摸底排查的方式對用人單位普及勞動合同法律法規(guī),向相關人員供給有關依法用工的咨詢提議,幫忙用人單位自覺遵守各項法律規(guī)定;及時向廣大群眾公布了咨詢、投訴以及舉報電話,暢通了群眾投訴舉報渠道;對所管轄的13家規(guī)模較大的用人單位進行了多次摸底,了解和掌握了相關用工信息,建立了定期巡檢制度。

  經(jīng)過此次檢查行動,我們充分宣傳了國家勞動保障法律法規(guī),提高了用人單位與勞動者簽定勞動合同的自覺性與主動性,使得廣大勞動者全面、正確地理解勞動合同法規(guī)定的各項權利和義務,經(jīng)過法定渠道依法維護自我的合法權益,營造了維護勞動者合法權益的法制環(huán)境。這對維護廣大勞動者合法權益、促進經(jīng)濟社會發(fā)展,促進社會和諧都有重要意義。

  五、醫(yī)保社保工作

  今年10月份,全市居民醫(yī)保工作正式啟動,11月份,靈活就業(yè)補貼及補繳養(yǎng)老保險的工作亦提上日程,在時間緊、任務大、要求高的情景下,我與社區(qū)的同志們進取行動起來進入了緊張的工作狀態(tài),先是宣傳發(fā)動,在各小區(qū)樓院張貼宣傳資料,并將其錄入社區(qū)博客,把黨和政府的惠民政策送到居民群眾的手上,居民們陸續(xù)來到社區(qū)為自我或家人辦理醫(yī)療保險、靈活就業(yè)補貼等等,遇到不懂的問題,我就給他們耐心解釋,從填表登記、電腦錄入到匯總報表,報電子文檔等一系列工作雖然繁瑣麻煩,但不得有一點馬虎,必須一次性申報無差錯,對一些行動不便的老人及病殘人員,我們就上門服務辦理醫(yī)保,不論刮風下雪,我都一如既往地工作,沒有鐘點,沒有節(jié)假日,及時將醫(yī)保手冊送到居民手中,將黨的溫暖送給了他們。雖然天氣寒冷,但居民群眾的心里是暖融融的,因為這是市委、市政府推行全民醫(yī)保的重要舉措,是完善社會保障體系的一件大事,經(jīng)過我們的努力,讓居民群眾確實感受到了市委、市政府的悉心關懷和溫暖。

  總之,勞動保障工作任務十分艱巨,需要我們腳踏實地、扎扎實實地工作。所以我們勞動保障站會準確把握形勢和政策,努力開拓進取,堅持以人為本、服務為主的原則,充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障平臺,經(jīng)過自身努力,使平臺建設更好地貼近群眾,服務居民。以飽滿的工作熱情、克服自身工作的不足,完成今后的工作任務,為構建“和諧社會”爭做貢獻。

  勞動保障個人工作總結20

  我十分有幸于20xx年1月成為一名勞動保障協(xié)理員,然而時光飛逝,轉眼間已工作快三年了。在這二年多的時間里,我在高新區(qū)人力資源和社會保障局各位領導及我所工作的XX鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府的各位領導以及褚雅社區(qū)的各位領導的教育指導下很快就進入了工作狀態(tài)。然而這份工作對我來說也充滿了機遇和挑戰(zhàn)。現(xiàn)將三年工作總結如下:

  一、恪盡職守,認真做好本職工作和加強業(yè)務學習

  20xx年四月份開展參保、就業(yè)信息摸底工作,在開展工作前,鎮(zhèn)勞動保障部門對我們勞動保障協(xié)理員進行了業(yè)務培訓。讓我們很清楚的認識到自我以后的工作資料和服務對象,這對我們快速開展工作十分的有效。經(jīng)過培訓,也讓我明白了基層工作的必要性和重要性。往往基層的工作也最鍛煉個人的本事和毅力。所以我會更加珍惜這次工作的機會。

  二、嚴于律己,不斷的加強自身建設

  對自身嚴格要求,始終把務實作為自我的準則。把自身建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地、埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自我的一切言行,嚴格遵守局所站的各項規(guī)章制度;尊重領導,團結同事,謙虛謹慎,主動虛心理解領導、同事、居民和來自各方面的意見和提議;不斷的改善工作和加強自身建設。堅持做到不利于勞動保障協(xié)理員形象的事不做,不利于勞動保障協(xié)理員形象的話不說,進取維護勞動保障協(xié)理員和勞動保障最基層服務窗口的良好的形象。

  在工作閑暇,我自我經(jīng)常將《中華人民共和國保險法》、《社會主義核心價值體系學習讀本》、《勞動保障協(xié)理員基礎知識》等文件書籍深入學習,經(jīng)過理論學習我充分認識了崗位工作的特點,了解和熟悉了工作資料,明白了崗位的職責與意義。

  如果說理論學習色彩單調(diào)的話,那么實踐學習則是五顏六色的。在學習理論知識的同時,我不斷在工作中實踐著理論,進取在實踐中不斷學習。在實踐中學習,要向有經(jīng)驗的領導和同事請教;在實踐中學習,要學習他人好的工作方法;在實踐中學習,要腳踏實地求真務實;在實踐中學習,還要認真觀察注重細節(jié);在實踐中學習,還要善于思考和總結。經(jīng)過實踐學習,我對崗位的工作資料有了更深的了解,并且提高了自我的服務水平,同時也熟悉了工作方法和流程。

  三、進取努力工作,按時完成各項工作任務

  培訓后我立刻進入了工作崗位,在XX鎮(zhèn)鎮(zhèn)勞動保障所袁所長的帶領下,迅速熟悉工作環(huán)境并進入工作狀態(tài)。主要做了以下幾件事情:

  1、整理調(diào)查本社區(qū)人員參保、就業(yè)資料。這項工作的實施與完成第一次讓我明白了我們協(xié)理員這項基層工作的重要性。因為時間久遠以及人員不足的關系,資料十分缺失,所以在摸底過程中,我們必須認真再認真。

  2、各項政策的學習及宣傳。

  ①農(nóng)村新型社會養(yǎng)老保險工作的政策宣傳.基礎養(yǎng)老金的普及是一項惠民工程.今年二月份,針對1950年3月2日之前出生的居民進行辦理,鎮(zhèn)勞動所對我們協(xié)理員進行了培訓.讓我們明白工作任務,工作流程,和辦理時應當注意的問題。四月末基本完成基礎養(yǎng)老金的辦理工作。

  ②養(yǎng)老、醫(yī)療、生育保險的各項政策以及失地保障的政策改動我們都必須學習跟進,這些都是關乎到老百姓的切身利益的,我們要做的就是更好的為人民服務。

  四、工作中存在的問題和今后努力方向

  回顧這三年來的基層工作,認識到了自身的很多不足地方。無論從思想上還是工作上都有待提高。工作中的不細心也要堅決杜絕,認識問題要更加深刻。更好的向領導學習,向其他提高的同事學習,加強自我的綜合本事,提高工作效率。真正做到理論與實際相結合。協(xié)理員是一項基層工作,這項工作就要求我們必須沉下去,沉到基層一線去,切實了解群眾的需求,解決群眾遇到的困難,傳達好國家的政策。

  勞動保障個人工作總結21

  本年度以來,在縣人勞局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,在鎮(zhèn)勞動保障服務中心領導的關心幫忙下,我緊緊圍繞縣人勞局各項年度目標任務,緊扣鎮(zhèn)提出的方法和思路,勤奮努力,踏實工作,全面完成了交辦的各項工作,現(xiàn)就年度工作總結如下:

  一、完成工作情景

  (一)進取當好參謀,推動整體工作大進位。

  旺草鎮(zhèn)是人口大鎮(zhèn),勞動保障工作相比較其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)量要大,加上所里協(xié)管員相對較少,所以要干好工作必須加倍的辛苦和付出。在工作中,我不計得失,不分節(jié)假和周末加班加點,任勞任怨,扎實工作,始終按時完成上級交辦的任務,從未拖延要求時間,為整體工作大進位做出了自我應有的貢獻。20xx年全鎮(zhèn)勞動保障工作走在全縣前列。全鎮(zhèn)完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)849人(其中失業(yè)人員再就業(yè)90人,就業(yè)困難對象就業(yè)50人);完成農(nóng)村勞動力新增轉移就業(yè)969人;完成職業(yè)技能培訓120人;城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保人數(shù)為19000余人、辦理60周歲以上老人社保補貼有17000余人;組織免費技能培訓共120人;進取配合創(chuàng)立國家級創(chuàng)業(yè)型城市驗收,大力宣傳上級的有關創(chuàng)業(yè)政策,共發(fā)放小額擔保貸款624萬元,直接扶持236名失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。

  (二)嚴以律己,不斷提高自身素質(zhì)

  對自身嚴格要求,始終把踏實、務實作為自我的準則。堅持嚴謹、細致、腳踏實地、埋頭苦干。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自我的一切言行,嚴格遵守所里的各項規(guī)章制度。尊重領導,團結同事,謙虛謹慎,主動虛心理解領導、同事、居民和來自各方面的意見和提議;不斷的改善工作和加強自身建設。堅持做到不利于勞動保障協(xié)理員形象的事不做,不利于勞動保障協(xié)理員形象的話不說。牢固樹立勞動保障協(xié)理員和勞動保障最基層服務窗口的良好形象。

  二、20xx年工作努力方向

  一是加強自身學習,不斷提高水平。發(fā)展之快,稍不學習就會落后。在今后的工作中,我首先是要強化政治理論的學習,不斷提升理論水平。加強政策法律法規(guī)的學習,不斷提高自身業(yè)務本事。認真的總結經(jīng)驗,克服不足,做到掌握政策強、理論水平高、業(yè)務精,正確履行職責。二是維護大局,當好參謀。首先是堅決維護單位和個人的形象,不因個人得失產(chǎn)生不良情緒,堅定自身立場,言行一致,不做有損本系統(tǒng)、本鎮(zhèn)及本所利益和不良反響的事。同時,始終當好所領導的幫手,服從所領導的正確指揮,及時提出合理化的提議和解決的方法供給所領導參考。三是創(chuàng)新工作,提高效率。在自我的工作中,首先是認真學習領會縣人勞局年度工作要點,明確目標任務。同時,進取完成領導交辦的各項工作,做到不推脫、不拖延、不懈怠。其次不斷創(chuàng)新,要不斷思考,發(fā)揮自我的優(yōu)點,彌補自我的缺點,多向有經(jīng)驗的同事、領導學習,加強工作的進取性和主動性,不斷提高工作效率和工作完成質(zhì)量。四是嚴于律己,廉潔工作。首先是遵紀守法,自覺遵守縣人勞局和本鎮(zhèn)的各項規(guī)章制度,同時,廉潔自律,不該拿的堅決不拿,認真作為,干凈做事,清白做人,用實際行動做一名合格的勞動保障協(xié)管員。

  勞動保障個人工作總結22

  就業(yè)再就業(yè)工作,是一項民心工程,我們要始終堅定不移地把它放在社區(qū)勞動保障工作的首要位置。社區(qū)勞動保障工作的重點是促進就業(yè)和再就業(yè)。就業(yè)是民生之根本,就業(yè)再就業(yè)工作是勞動保障工作的永恒主題,也是勞動保障工作的重中之重。老百姓有了工作才會有收入,有了收入才能穿衣吃飯,才能求醫(yī)上學,俗話說“樂業(yè)安居”嘛。百姓安定了,社會才能安定,社會安定了,國家才能安定,才能真正實現(xiàn)社會的大和諧,民族的大覺醒,國家的大發(fā)展。

  1、主要工作完成情景:今年,我站許多檔案基本上都沒有建立,為此,在完成本職工作同時,在社區(qū)領導同志們進取配合下,加班加點建立健全各項檔案。不斷完善辦公室文書檔案材料立卷規(guī)檔工作,配合人力資源庫網(wǎng)絡規(guī)范,建立網(wǎng)絡檔案,基本完善文本網(wǎng)絡一體化管理,做到工作秩序井然。

  2、就業(yè)再就業(yè)政策有效落實。落實稅費減免、小額貸款等優(yōu)惠政策,推動下崗失業(yè)人員再就業(yè)。今年新辦理《失業(yè)證》1086本,完成小額擔保貸款上報審批手續(xù)17名。對12名下崗失業(yè)人員從事公益性崗位進行就業(yè)登記,加大“4050”下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)社會保險補貼力度,今年為786位靈活就業(yè)的“4050”下崗失業(yè)人員辦理社保補貼,并且進行了人力資源庫管理。在完善文本檔案和網(wǎng)絡化管理的同時,我們還進取的對本社區(qū)進行了入戶調(diào)查了解,對所掌握的材料逐一排查,做到有錯誤信息時能夠及時的改正,為廣大居民的失業(yè)就業(yè)、醫(yī)療保險、退休管理等切身利益供給一個有效平臺

  3、開展創(chuàng)立了“就業(yè)援助月”、“春風行動”等專項活動和打擊非法職業(yè)中介、規(guī)范人力資源市場秩序等專項行動,進取推動社區(qū)勞動保障工作平臺建設。

  4、。醫(yī)療保險有了很大提高。今下半年以來,參保人數(shù)比以前擴大了許多。截止目前,我社區(qū)已參保登記1161人。其中成年人1118人,學生兒童43人。

  5、企業(yè)退休人員管理,這是一個十分人性化服務,我社區(qū)今年退休人員已經(jīng)到達772人,在兩季驗證期間對于身體不便的退休老人,我們實行上門服務,并對企業(yè)退休后的在家情緒比較低落的老人進行疏導和安慰,把人性化管理做到更加有效地實施。

  6、我堅信,只要永遠堅持謙虛謹慎的態(tài)度,不斷地領會上級領導部門的指導精神,不斷地學習兄弟社區(qū)的特色長處,不斷地總結歷史教訓的寶貴經(jīng)驗,做好工作計劃,并從中吸引經(jīng)驗,就必須能把曙光社區(qū)的勞動保障工作做得更好,讓居民滿意,讓領導放心。

  勞動保障個人工作總結23

  區(qū)勞動和社會保障工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在市勞動和社會保障局的大力指導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,緊緊圍繞“保民生、保穩(wěn)定、保增長”民生工程重點,以促進就業(yè)為中心,扎實工作,開拓進取,進取應對金融危機的挑戰(zhàn),全力推動勞動保障各項工作取得新的進展,為推動全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、促進社會和諧做出了進取貢獻。

  一、主要工作及成效

  (一)千方百計穩(wěn)定和擴大就業(yè),堅持就業(yè)局勢基本穩(wěn)定

  我們大力實施進取就業(yè)政策,全面推進專項就業(yè)援助活動,切實幫忙高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、被征地失業(yè)農(nóng)民、受災勞動者、返鄉(xiāng)農(nóng)民工“五類”群體就業(yè)。截止11月底,全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)9072人,完成年目標的112%;就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)1161人完成目標任務的116%;零就業(yè)家庭做到動態(tài)消除;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%。

  1、拓寬渠道增加崗位促就業(yè)。圍繞我區(qū)災后恢復重建項目開工、城鎮(zhèn)商貿(mào)旅游和餐飲服務業(yè)等第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展和幫忙困難企業(yè)恢復生產(chǎn)等進取開辟就業(yè)渠道,舉辦企業(yè)用工洽談會、民營企業(yè)招聘周、災區(qū)群眾就業(yè)招聘會和開辦了“利州人力資源招聘網(wǎng)”等形式幫忙3852人實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。同時,大力開發(fā)板房區(qū)管理、清掃保潔、衛(wèi)生防疫、治安維護、城市協(xié)管等公益性崗位,使就業(yè)困難對象及時實現(xiàn)就業(yè)。

  2、鼓勵創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)。在全區(qū)大力實施創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工程,建立政策扶持、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)服務“三位一體”的工作機制,以推進小額擔保貸款和建立創(chuàng)業(yè)服務平臺為切入點,加強創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng)和創(chuàng)業(yè)典型宣傳,進一步優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境。全區(qū)共開展創(chuàng)業(yè)培訓613人,發(fā)放小額擔保貸款546.6萬元,313人成功實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè),帶動1655人實現(xiàn)就業(yè)。

  3、強化職業(yè)技能培訓促就業(yè)。今年我區(qū)突出培訓的針對性,貼近市場需求,結合災后恢復重建、企業(yè)生產(chǎn)加工、建筑安裝、飲食服務行業(yè)用工實際狀況,重點開展訂單、定向、品牌培訓,舉辦了“送職業(yè)技能進工業(yè)園區(qū)”“送職業(yè)技能到農(nóng)村”等培訓活動,真正到達以培訓促就業(yè)的良好成效。全區(qū)已培訓各類下崗失業(yè)人員2893人,職業(yè)技能鑒定1369人,培訓后就業(yè)率達80%。

  4、認真做好勞務開發(fā)和農(nóng)民工工作。針對金融危機后農(nóng)民工失業(yè)返鄉(xiāng)增多的實際,加快實現(xiàn)就地就近轉移和引導向外輸出,組織各基層勞動保障所對返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)情景進行監(jiān)測并建立臺帳,及時掌握動態(tài),召開返鄉(xiāng)農(nóng)民工座談會,建立勞務協(xié)會,加大服務力度,鼓勵返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)。同時,進一步推進“七位一體”工作模式,擴大我區(qū)勞務輸出規(guī)模。全區(qū)組織農(nóng)民工技能培訓14395人,返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)6202人,勞務開發(fā)轉移輸出達9.4萬人,實現(xiàn)勞務總收入5.65億元。

  (二)加大社會保險費征繳,進一步完善社會保障體系

  截止11月底,全區(qū)社會保險參保總人數(shù)達23.1萬人,基金征繳總數(shù)到達1.2億元,各類參保人員社會保險待遇實現(xiàn)按時足額支付。

  1、狠抓擴面征繳。采取政策宣傳、審計稽核、勞動監(jiān)察等多種措施,進取擴大社會保險覆蓋面和強化基金征繳。全區(qū)企業(yè)基本養(yǎng)老保險參保15734人,征繳基金1.09億元,完成目標任務331.8%;機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險參保8790人,征繳基金4235萬元;城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險參保xx8人,征繳基金1820萬元,完成目標任務100%;城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保144103人,征繳基金554.1萬元,完成擴面目標任務100%;失業(yè)保險參保9460人,征繳基金296萬元,完成目標任務122%;工傷保險參保7299人,征繳基金111萬元,完成目標任務112%;生育保險參保4383人,征繳基金24.5萬元,完成目標任務111%;新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保3876人,完成目標任務111%。

  2、進取落實社會保險特殊政策。認真貫徹落實地震災后恢復重建就業(yè)和社會保險及應對金融危機減輕企業(yè)負擔穩(wěn)定就業(yè)局勢特殊政策,按“五緩四減三補兩協(xié)商”規(guī)定,目前共為15戶受災困難企業(yè)辦理緩繳基本養(yǎng)老保險費1326萬元、緩繳基本醫(yī)療保險費563萬元;用失業(yè)保險基金為114名享受失保金人員代繳基本醫(yī)療保險費6.7萬元;失業(yè)、醫(yī)療保險費率下調(diào)1%,企業(yè)減繳社保費15.6萬元;按川辦函[xx]185號文件規(guī)定,進取辦理超齡人員參保工作,全區(qū)共有1736名返城老知青、各類企業(yè)老職工及機關事業(yè)單位原聘用人員參加基本養(yǎng)老保險,實現(xiàn)老有所養(yǎng)。

  3、強化基金監(jiān)管。認真開展“三項基金”清理自查工作,制定13項基金監(jiān)管制度,進一步加強經(jīng)辦機構內(nèi)控制度建設,規(guī)范經(jīng)辦機構業(yè)務流程,定期開展內(nèi)部控制評價,設立社會保險基金違法行為舉報箱,公布投訴電話,擴大監(jiān)督覆蓋面,社會保險基金無擠占、挪用現(xiàn)象發(fā)生。

  (三)著力構建和諧穩(wěn)定的勞動關系,維護勞動者權益

  1、進一步落實勞動合同制度。今年重點開展《勞動合同法》和《勞動合同法實施條例》宣傳和貫徹落實,提高勞動合同簽訂率,截止11月底,共責令用人單位與職工依法簽訂勞動合同2700余份,企業(yè)勞動合同簽訂率達94%,審核批準《企業(yè)工資團體協(xié)議》47份。

  2、加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法。經(jīng)過開展主動監(jiān)察和投訴舉報專查,監(jiān)察用工單位387戶,涉及職工3000余人,處理舉報投訴28件,督促參加社會保險68人,補繳社會保險費22萬元,為467名勞動者追討工資368萬元,組織開展了清理整頓人力資源市場秩序專項檢查,對轄區(qū)10家民辦職業(yè)介紹機構進行檢查,依法取締1家,向2家職介機構下達限期整改指令書,打擊了違法職介行為。開展了整治非法用工打擊違法犯罪專項行動,對轄區(qū)67戶“四小場所”、12戶建筑和餐飲等用工單位進行突擊檢查,下達整改通知42份,補簽勞動合同230份。

  3、加強勞動爭議調(diào)解仲裁工作。開展基層勞動爭議調(diào)解組織恢復重建工作,在全區(qū)18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建立了勞動爭議調(diào)解組織,構成階梯式調(diào)解組織模式,落實三方辦案制度,依法受理和加快處理各類勞動爭議案件。其中南河、上西勞動爭議調(diào)解委員會規(guī)范化建設,受到今年9月18日全省勞動爭議調(diào)解仲裁工作研討會與會領導的充分肯定。目前共處理勞動爭議205件,受理仲裁申請61件,立案處理48件,其他方式處理13件,結案45件,指導各類用工主體調(diào)解144件,受理率和按期結案率均達100%;勞動爭議調(diào)解使勞動糾紛得到及時調(diào)解,發(fā)揮了“第一道防線”的作用。

  4、切實加強信訪維穩(wěn)工作。領導班子實行“一崗雙責”,并對所聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)涉勞維穩(wěn)工作包干負責,各直屬事業(yè)單位及機關股室定期對業(yè)務范圍內(nèi)不穩(wěn)定因素進行拉網(wǎng)式大排查,及時解決涉勞信訪突出問題。共接待群眾來信來訪及政策咨詢4213人次,辦理市、區(qū)領導批轉信訪件74件,組織專項矛盾糾紛清理排查5項。及時辦結市、區(qū)兩級人大、政協(xié)提案、議案。今年涉及勞動保障的市、區(qū)兩級提案和議案共11件,我局按照辦理程序,主動與相關人大代表和政協(xié)委員取得聯(lián)系,及時反饋辦理情景,在規(guī)定的時間內(nèi)辦結。

  (四)統(tǒng)籌推進各項工作,促進勞動保障工作科學發(fā)展

  1、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀,著力整改探求“良方”。根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一部署,在區(qū)聯(lián)系領導和區(qū)委檢查指導組的指導下,我局創(chuàng)新工作思路,精心組織,全面啟動了學習實踐活動,認真完成了學習調(diào)研、分析檢查、整改落實3個階段14個環(huán)節(jié)的各項工作任務,取得了“思想認識有新提高、解決難題有新突破、工作作風有新轉變、工作本事有新提高”的良好成效,到達了“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠、災后重建見實效”的總要求。

  2、大力推進就業(yè)和社會保障公共服務體系建設。抓住災后加快基層公共服務平臺建設的機遇,今年18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層勞動保障所結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權建設已全部完成;基層勞動保障所設施設備采購已全部完成;區(qū)級就業(yè)和社會保障綜合服務中心,由區(qū)政府委托國投公司統(tǒng)一在萬源新區(qū)開工建設。

  3、加強政務公開及政策宣傳。將勞動保障服務項目全部制作成規(guī)范的業(yè)務流程,在服務大廳印制辦事指南、政策宣傳手冊和資料,并在工作質(zhì)量、態(tài)度、時效等方面作出承諾,讓群眾滿意。針對今年災后恢復重建和配合全區(qū)重點項目建設,組織干部職工深入到雪峰、盤龍、東壩等地向失地農(nóng)民開展征地農(nóng)轉非社會保險政策宣傳,發(fā)布就業(yè)信息,進取引導征地轉非人員參加社會保險和指導實現(xiàn)再就業(yè)。

  4、加強勞動保障干部隊伍建設。堅持抓班子帶隊伍,在全系統(tǒng)扎實開展深入學習實踐科學發(fā)展活動和作風整頓建設活動,進一步落實黨風廉政建設職責制,加強行風建設和政治思想教育,不斷提高勞動保障系統(tǒng)干部職工政治及業(yè)務素質(zhì),主動進行換位思考,深入一線工作,著力提高辦事效率和改善服務質(zhì)量。

  二、存在的主要問題

  (一)就業(yè)援助政策難以落實。第三輪新的就業(yè)政策出臺,就業(yè)專項經(jīng)費需求量成倍增加,如果專項資金補助不足,政策就難以落實到位。

  (二)勞動維權任務艱巨。隨著5.12特大地震災后重建工作的全面實施,外地來廣承包工程企業(yè)增多,用工不規(guī)范現(xiàn)象存在,勞資糾紛進一步增多,維權任務更加艱巨。

  (三)征地轉非人員社會保障問題突出。據(jù)統(tǒng)計,我區(qū)轄區(qū)內(nèi)因災后恢復重建和重點項目開工建設,在近兩年內(nèi)征地達1萬余畝,將有1萬余人征地轉非。

  (四)災后恢復重建進展較緩慢。區(qū)本級就業(yè)和社會保障綜合服務中心建設由政府統(tǒng)一集中建設,預計在xx年底才能建成。

  三、xx年工作打算

  (一)全力以赴,大力促進就業(yè)再就業(yè)。以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、幫忙困難群體就業(yè)、實現(xiàn)充分就業(yè)為目標,進一步落實新一輪進取就業(yè)政策;認真開展“再就業(yè)援助月活動”、“春風行動”、“民營企業(yè)招聘周活動”、“高校畢業(yè)生就業(yè)招聘活動”等專項活動;認真落實十九大報告提出的“以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”精神,健全創(chuàng)業(yè)服務體系,大力推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作;建立就業(yè)援助長效機制,著力援助有勞動本事、有就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員就業(yè),動態(tài)消除“城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭”。

  (二)立足實際,加快完善社會保障體系。以推進全覆蓋,提高待遇水平,解決歷史遺留問題為目標;繼續(xù)擴大各類社會保險覆蓋范圍,重點推進農(nóng)民工、非公有制經(jīng)濟組織就業(yè)人員、個體工商戶、靈活就業(yè)人員參保;按照上級主管部門統(tǒng)一部署和要求,做好調(diào)整企業(yè)職工基本養(yǎng)老金待遇水平工作,確保基本養(yǎng)老金100%按時足額發(fā)放;繼續(xù)落實做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作。

  (三)依法行政,促進勞動關系更加和諧穩(wěn)定。以建立和諧勞動關系,提高職工收入水平,維護勞動者合法權益為目標;切實做好《勞動合同法》和《勞動爭議調(diào)解仲裁法》實施的相關工作,加大宣傳工作力度,營造良好的社會氛圍;加強勞動爭議處理工作,拓寬勞動爭議調(diào)解仲裁范圍,提高勞動爭議仲裁效能和勞動爭議調(diào)解成功率、調(diào)解結案率;認真查處舉報案件,加強日常巡查和專項檢查。加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度,健全長效機制,更好地維護勞動者合法權益。

  (四)做好就業(yè)和社會保障綜合服務中心建設工作。加強聯(lián)系,關注項目建設進度,力爭盡早建立一個融就業(yè)服務、職業(yè)培訓、人才交流、社會保障和爭議調(diào)解仲裁等服務為一體的綜合性公共服務場所。

  (五)全面加強隊伍建設。認真抓好學習實踐活動整改落實和“回頭看”,加強對干部職工的培訓,以本事建設為重點,大力增強干部職工創(chuàng)新學習的本事、創(chuàng)新工作的本事、服務群眾的本事和拒腐防變的本事,提高干部隊伍的綜合素質(zhì)。強化檢查落實和逗硬獎懲,構成有效的管理運行機制,實現(xiàn)干部隊伍管理規(guī)范化。大力開展“治庸治懶治散治慢”專項整治活動,狠抓效能建設各項制度的落實,著力在宗旨意識、敬業(yè)精神、大局觀念、服務態(tài)度、工作效率等方面加強改善,切實轉變作風,樹立形象。

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