外包合同

時間：2022-05-11 08:40:24 外包合同我要投稿

外包合同合集九篇

　　在人們越來越相信法律的社會中，合同出現在我們生活中的次數越來越多，合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規范。相信大家又在為寫合同犯愁了吧，下面是小編為大家整理的外包合同9篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

外包合同合集九篇

外包合同篇1

　　委托人：（甲方）受托人：（乙方）

　　簽訂地點：寧波

　　簽訂日期：20xx年11月30日

　　有效期限：20xx年11月30日至20xx年11月30日

　　本合同依據《中華人民共和國合同法》的規定，由甲方與乙方經友好協商一致后簽訂。

　　1、服務約定：

　　1.1服務范圍

　　咨詢及IT外包服務包括以下服務范圍：針對跨境貿易電子商務業務的業務整體設計與規劃（咨詢）、信息化設計與規劃（咨詢）、設備和軟件選型（咨詢）、軟件系統的運維、相關網絡、硬件、系統軟件的租賃及日常維護管理、軟件系統二次開發。

　　1.2服務內容

　　乙方依照本合同的條款，根據上述服務范圍向甲方提供全面、及時、有效的技術支持服務。為保證技術服務的質量，甲方有義務向乙方提供全面、及時的配合（包括但不限于人員、信息、場地、資料、資源等的配合），同時甲方應確保所提供信息的準確性與完整性。

　　1.3服務標準

　　根據服務的要求，為了更加完善的做好甲方的IT服務工作。乙方需按照以下要求進行服務：

　�。�1）物流業務整體設計與規劃：

　　根據甲方的業務范圍、實際運作情況并結合甲方的發展趨勢，對甲方物流業務進行整體的設計與規劃，同時形成咨詢方案提交甲方；

　　（2）信息化設計與規劃：

　　安排調研并根據甲方的實際情況，對甲方的信息化建設進行設計

　　與規劃，同時形成方案提交甲方；

　　（3）設備和軟件選型：

　　根據設計與規劃結果，提交至少2套的硬件設備建議清單、至少3套的軟件系統建議清單，同時形成選型建議方案提交甲方；

　　（4）應用軟件系統建設及維護和升級：

　　提交軟件系統建設方案，進行系統的開發、建設、實施、部署、維護、升級等服務工作，并保證系統完整、穩定、可用；每月提供一次定期維護保養；

　　在驗收完成后一年內免費提供每月一次的定期維護保養、應急維護服務和電話服務；

　　（5）相關硬件設備和系統軟件的租賃及日常維護管理和升級：

　　提交硬件設備需求方案，提供硬件設備及相關系統軟件的租賃、托管及硬件的維護、保養、管理、升級等服務工作，并保證硬件穩定、可用；

　　在驗收完成后一年內免費提供每月一次的定期維護保養、應急維護服務和電話服務；

　　（6）軟件系統二次開發：

　　針對系統建設完成后，額外的個性化開發需求，提供二次開發，并保證系統整體的穩定性；

　　1.4服務期限

　　雙方約定服務期限為36個月，

　　生效日期從20xx年11月30日至20xx年11月30日止。

　　1.5服務使用限制

　�。�1）未經乙方書面同意，甲方不得向非甲方關聯方的任何第三方出租、租賃、出借或托管乙方所提供的技術服務；

　　（2）不得將乙方提供的資料、方案、許可等轉讓給非甲方關聯方的任何第三方。

　　2、費用：

　　甲方應按以下標準向乙方支付服務費用：

　　2.1信息化及物流業務設計與規劃與IT咨詢服務

　　業務設計及WMS系統IT咨詢和實施服務總計50人天，按20xx元/人天，總計金額：萬元整（￥,000元），甲方在乙方提交規劃方案及選型方案并認可后，在收到乙方發票后一周內付清相關款項。

　　其他項目另行商議。

　　2.2應用軟件系統建設及維護和升級

　　根據系統建設（包括系統改造、擴展、升級）方案，確定建設（包括改造、擴展、升級）金額后，由雙方商議通過、簽訂系統建設（包括改造、擴展、升級）合同后收取，驗收后第一年免費，第二年開始每年按系統累加建設總額的5%收取系統建設設計規劃及軟件運維費；項目一期WMS系統總體費用為萬伍仟元整（￥,000元），按5%計算為：元整（￥元）/年，自系統驗收之日起12個月后開始收費，甲方在收到乙方發票后一周內付清相關款項。

　　其他項目另行商議。

　　2.3相關硬件軟設備的租賃及日常維護管理服務

　　根據系統建設方案確定硬件配臵，由雙方商議確定服務模式（租賃、托管等）并簽訂合同后收取。

　　項目一期WMS系統（詳見硬件配臵清單），估算購臵總額為萬元整（￥0,000元），按購臵總額的10%計算為：元整（￥0,000元），維護人工費萬元/年（￥0,000元），合計萬元整（￥0,000元）/年，服務期自20xx年12月1日起。甲方在合同簽訂并收到乙方發票后一周內付當年相關款項，以后在每年12月31日前支付該年度款項。項目一期的相關服務器應用軟件由我司免費提供并維護。

　　其他項目另行商議。

　　2.4軟件系統二次開發

　　個性化開發需求由乙方評估具體工作量，雙方協商確認后另行簽訂合同，按人民幣壹仟伍佰元（￥1,500）/人.天標準收取二次開發人工費用，計算方式：工作量*單位人工費用=總價；

　　3、保密：

　　3.1保密信息

　　保密信息指由合同一方書面指定為專有的或保密的，或根據透露時環境的性質，依誠信原則應被認為是專有的或保密的信息。保密信息包括關于合同任何一方產品、產品特點、經營、營銷、促銷及公司內部資源等非公開信息或以上涉及到的相關公司內部文件文檔，技術圖紙等，以及雙方合同約定的條款。保密信息不包括

　　（1）接受方獨立開發出來的信息；

　�。�2）接受方在本合同項下接受該信息之前已知悉的信息；

外包合同篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　合同編號：

　　簽訂地點：

　　甲方：

　　乙方：

　　為加強管理，提升核心業務的競爭力，提高經營效率，甲方將部分業務外包給乙方，根據《中華人民共和國合同法》及其他相關法律法規的規定，經平等協商，雙方達成如下協議，共同遵守。

　　一、業務外包范圍

　　甲方外包給乙方的業務范圍為：視頻監控員

　　二、合同期限

　　本協議期限壹年，從 20xx 年 6月 9 日到 20xx 年 6 月 8 日，合同期滿后，雙方如需延續合同期限的，應提前一個月續訂。

　　三、外包服務形式

　　乙方根據甲方《業務服務說明書》約定的業務范圍及具體人員需要，派出人員在甲方指定的場所從事專業服務，完成甲方指定的工作任務。在執行工作任務過程中，甲方有權直接向乙方派出人員發出指令，乙方應確保其派出人員聽從指揮、服從安排。

　　四、雙方的權利義務

　　（一）、甲方的權利和義務

　　1、甲方為乙方工作人員提供安全的工作環境和必要的勞動保護。

　　2、甲方有權監督、檢查乙方所提供的外包服務的質量，對乙方及其工作人員履行義務不符合要求的，有權提出糾正。

　　3、乙方工作人員有下列情形之一的，甲方有權要求乙方更換或退回。

　　（1）、經考核不符合甲方或甲方客戶要求的；

　�。�2）、經體檢不符合甲方或甲方客戶要求的；

　�。�3）、嚴重違反甲方或甲方客戶勞動紀律和各項管理規章制度的；

　�。�4）、嚴重失職，營私舞弊，給甲方或甲方客戶造成重大經濟損失或信譽損害的；

　�。�5）、被依法追究刑事責任的或勞動教養的。

　�。�6）甲方客戶提出更換或退回需求的；

　�。�7）派遣期限屆滿的；

　�。�8）存有其他法定或違約情形需要更換或退回的。

　　4、除本協議有約定外，甲方不得隨意更換或退回本協議期間的乙方所派工作人員。

　　5、根據法律法規的規定、國家政策的調整以及上級部門的文件，需要對本合同所約定的服務范圍、服務方式、服務時間、服務費用作相應調整的，甲方與乙方協商同意后可做相應調整。如調整超出雙方約定的服務范圍的，雙方另行協商超出部分的收費事宜。

　�。ǘ�、乙方的權利義務

　　1、乙方有提供專業服務而收取約定費用的權利；

　　2、乙方保證其具備從事所約定的專業服務，按照有關規定所應具備的資質、營業范圍、專業人員、專業技術等條件。

　　3、乙方應及時按甲方的要求履行外包服務義務，乙方在接到甲方用工需求（包括更換）通知后，20日內保證人員到達工作地點。對甲方的指令及工作指派應及時傳達并確保按時完成。

　　4、乙方應當與為甲方提供專業服務的人員簽訂勞動合同并發放勞動報酬。

　　5、對派到甲方指定場所的服務人員，乙方有義務按照甲方的要求并參考甲方的規章制訂相應的規章制度予以規范，以加強管理。

　　6、乙方為甲方提供經體檢合格的工作人員，所需體檢費用由甲方承擔。

　　7、乙方負責解決與其員工間可能發生的勞動糾紛，并獨立承擔相應的責任，確保甲方利益不受損害。

　　8、如所派員工在乙方派出前已在甲方處工作，且該員工的選聘與甲方有關時，如發生本協議第四條第一款第3項中（1）、（2）的情形時，解聘該員工所產生的責任由甲方承擔。除上述外，乙方只承擔該員工與乙方有勞動關系期間的責任。

　　五、人員要求

　　1、學歷：高中及以上學歷，男女不限，計算機網絡及信息技術等相關專業優先。

　　2、年齡：18-38歲。

　　3、普通話標準，口齒清晰，良好的溝通能力，具有吃苦耐勞的精神，較強的責任心，具有優良的客戶服務意識、團隊合作精神和快速學習的能力。

　　六、外包服務費用

　　1、甲方支付給乙方的外包服務費用包括：人員招聘費用、員工工資、服務人員人工成本、服務人員管理等費用。

　　2、甲方支付給乙方的外包服務人員費用按2800元/人/月結算。

　　3、乙方服務人員以每月實際到位服務人數為準，乙方將名單及勞動合同交甲方備案。

　　4、（1）甲方應在每月 5 日前向乙方提供服務人員上月個人考勤記錄及服務完成情況表，由乙方進行外包服務費用統計后交甲方進行核對，核對無誤后由乙方開具勞務發票（附付款通知書）。

　�。�2）甲方收到發票 3 個工作日內將應付服務費用轉入乙方指定銀行帳戶。乙方將在每月15日前與服務人員進行上月個人薪酬結算。

　　乙方指定銀行帳戶明細：

　　開戶銀行：

　　銀行帳號：

　　單位名稱：

　　七、其他服務約定

　　在本協議期內，乙方提供勞務人員在甲方工作期間內發生工傷、死亡事故及職業病，甲方應在12小時內將工傷情況口頭通知乙方備案，因本人原因造成的，以《勞動法》及國家相關法律為依據，由甲方配合乙方辦理有關事宜及相關手續。

　　八、合同的變更、解除與終止

　　1、本協議履行期限內，如需要對服務范圍、服務方式、服務費用等事項進行變更的，經協商一致可以變更，由雙方另行簽訂補充協議，如明顯超出雙方約定的服務范圍的，由雙方另行協商收費事宜。

　　2、有下列情形之一，本合同終止：

　�。�1）、因不可抗力導致合同無法履行的；

　　（2）、乙方因故被解散、關閉而導致主體資格喪失的；

　　（3）、其他非因雙方過錯導致合同終止的。

　　3、無論因何種原因解除或終止合同，乙方應確保其派出人員本著誠實信用的原則完成交接工作。

　　九、違約責任

　　1、雙方違反本合同所約定的義務的，應向對方承擔違約責任，造成對方損失的，還應賠償損失。

　　2、甲方應按協議約定時間支付乙方外包服務費，若拖欠期限超出15天的，按當月外包服務費總額千分之五收取滯納金。甲方連續拖欠款項1個月以上，乙方有權解除本協議，并依法追討欠款和違約金。

　　3、乙方接到甲方更換乙方人員的通知后未按協議約定更換的，逾期10日以上的，應向甲方支付當月服務費用總額的千分之五違約金，甲方有權解除本協議。

　　十、爭議的解決方式

　　甲乙雙方因本協議事宜發生爭議的，應友好協商解決。協商不成，任何一方可向人民法院訴訟解決。

　　十一、通知與送達

　　甲乙雙方在本協議履行過程中相互發出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均以本協議所列明的地址送達。一方如果遷址或者變更電話，應當書面通知對方。

　　十二、其他事項

　　1、本協議是專為外包業務服務而擬定，是經雙方平等協商確定的。

　　2、在本協議履行期間，任何一方提出終止協議，均應當提前一個月書面通知對方。協議期間屆滿前，雙方如愿意續簽，應在協議期屆滿前的當月辦理續簽手續。

　　3、本協議一式兩份，經甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執一份，每份具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：

　　法人代表

　　或委托人（簽字）：

　　時間：年月日

　　乙方（蓋章）：

　　法人代表或

　　委托人（簽字）：

　　時間：年月日

外包合同篇3

　　甲方：乙方：

　　公司地址：身份證號碼：

　　聯系方式：戶籍地址：

　　經甲、乙雙方友好協商，依據有關法律、法規，按照平等自愿的原則，達成并簽訂協議如下：

　　一、委托事項（打√為選取項）

　　□ 代繳社會保險； □ 代繳住房公積金；

　　□ 代繳個稅； □ 保管乙方的人事檔案；

　　二、服務期限

　　自年月日起至年月日止，服務期屆滿后如雙方無異議，則本合同自動順延。任何一方如提前終止或變更協議，必須提前一個月以書面形式向對方提出，并協商解決。

　　三、費用結算

　　1、費用構成：服務費及代繳費用（包括但不限于乙方應自行承擔的社保費、檔案費、公積金、個稅等）。

　　2、費用標準：

　�、偕鐣ｋU：元/月（1、城保；2、鎮保；3、綜保；），繳費基數：元；

　　檔案管理費元/月。個稅：元/月。住房公積金：元/月；

　�、诜⻊召M：元/月，服務費總計元。其他費用元。

　　③服務保證金：元，用于充抵應繳未繳月的社保費用和支付滯納金、合同違約金。由甲方開具保證金收據于乙方，當保證金余額不足以支付乙方應付費用的，甲方有權扣除違約金并將乙方做退工處理。

　　說明：居住證人員的勞動關系轉移代辦費叁佰元，一次性收取；

　�、苁状螒犊羁傆� 元。（大寫：）。

　　其中元，為年月到年月的代繳費用。

　　3、結算時間及方式：

　�、� 簽約后乙方即支付現金，或在兩日內將首次應付款足額劃付到甲方指定銀行帳戶；

　�、� 甲方的服務郵箱為：，乙方指定聯系郵箱為：，當乙方電話無法聯系時，作為接收甲方賬單和相關通知的有效途徑，甲方發出郵件即視為有效送達。如需信函或快遞相關資料的，快遞費用由乙方承擔；隨后的應付當期費用，每季度支付一次，乙方最遲應在季度最后一個月的三十日號前支付下季度代繳費用，超過付款期限的視為逾期，乙方須支付相應滯納金。③ 乙方可于次月26日后，至臨近的社保/公積金中心柜臺核對本人上月社保或公積金的繳納情況，也可通過我司網站（www.51gucai.com）或人保局、公積金網站查詢（網上查詢記錄一般滯后1-2個月，為正常情況）。

　　四、責任約定

　　1、甲方僅為乙方提供人事代理服務，不存在事實勞動關系，不承擔勞動保障相關法規規定的用人單位的法定義務和責任，乙方清楚并了解甲方所提供的服務內容。

　　2、乙方有權隨時查詢甲方為其繳納社保、住房公積金的情況。若甲方未按約為乙方繳納當期社保和住房公積金，乙方有權立即終止本協議，并要求甲方承擔由此產生的全部責任。

　　3、甲方要保守乙方的商業秘密。乙方提供的個人資料僅能用于雙方合作期間繳納社會保險時使用，未經乙方同意，甲方不得外傳或用于其他用途。

　　4、如非因甲方原因致使甲方未能在約定日期收到乙方付款的，甲方有權停止一切服務，將乙方做退工處理。對逾期款項（自應付款日起計算），甲方有權按照應付未付款項的1%按天收取滯納金，并由乙方承擔由此所產生的全部后果。

　　5、在合同期內，除甲方不能提供正常服務外，乙方不得提前終止合同，否則甲方有權不退還服務保證金。任何一方違約給對方造成損失的，違約方應承擔相關賠償責任。

　　6、本協議未盡事宜或本協議履行中，因國家法律法規變更造成本協議必須修訂時（如社保繳費基數調整），均應根據國家新政策做相應調整，并以甲方賬單為準。

　　7、本協議壹式貳份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執壹份。

　　8、如有附件，附件作為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：乙方（簽章）：

　　經辦人：

　　年月日年月日

外包合同篇4

　　甲方(用人單位)名稱法定代表人甲方注冊登記地聯系電話

　　乙方(外包單位)名稱法定代表人乙方注冊登記地聯系電話

　　甲乙雙方本著“友好合作、平等互惠、優勢互補”的原則，就人事業務外包事宜達成如下協議：

　　一、甲方根據公司業務的需要，委托乙方為甲方進人事行業務外包服務;乙方根據甲方授權范圍及服務要求，為甲方提供人事業務外包服務工作。

　　二、乙方服務范圍

　　1.根據甲方業務需要替代甲方業務的相關所有工作;

　　2.提供替代員工的相關資料，包括身份證復印峻，確保證件真實有效;

　　3.處理被退回人員的后續事宜;

　　4.及時發放替代員工的工資;

　　5.做好安全教育，處理替代員工的勞務糾紛。

　　三、甲方的權利和義務

　　1.甲方有權監督乙方的工作質量。

　　2.甲方應提供所需人員的數量、工作內容。

　　3.有下列情形之一的，甲方可將派遣人員退回至乙方，相應費用由乙方承擔：由于派遣人員本人原因，完不成甲方規定的工作和任務的，或發生嚴重的人為事故的;不服從分配，不遵守勞動紀律影響正常工作的;提供證件資料不真實。

　　4.甲方應支付乙方元的業務外包費用，甲方提前支付乙方__%的外包服務費用，剩余費用在工作結束__個工作日內日結清。

　　四、乙方的權利和義務

　　1.乙方應在工作開始前兩個工作日內向甲方遞交業務外包計劃書。

　　2.乙方應按時支付勞務報酬。

　　3.乙方派出的人員應根據甲方的要求能夠勝任工作。

　　4.乙方應教育派遣人員遵守甲方的勞動紀律和就業規則，服從工作安排。

　　5.乙方在現場必須設有1—2名現場指導監督、負責人員。

　　五、其它約定

　　1.協議履行期間，任何一方、任何原因要求終止或者變更協議的，均應提前__天以書面形式通知對方，由甲乙雙方協商決定。

　　2.本協議一式兩份，甲方乙方各持一份，協議經雙方簽字或蓋章后生效。有效期自__年__月__日至__年__月__日止。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

外包合同篇5

　　甲乙雙方本著互惠互利的原則，通過友好協商簽定以下電腦保養及網絡維護協議：

　　一、本協議服務費總金額為：（大寫）人民幣__________________元。

　　1、服務對象所包括的設備明細及服務內容：（見附件一）

　　2、在甲、乙雙方簽定合同之前，乙方應對本協議服務對象所包括的服務設備進行一次免費的全面檢測，確認設備運行情況，并提供檢測報告，由雙方簽字確認，如果發現故障，需要更換部件，則部件費用由甲方負擔，乙方有責任提供報價供甲方參考。

　　二、電腦及網絡定期維護保養

　　、地點：乙方實施上門服務地點以協議規定電腦使用所在地為準。

　　2、周期：電腦及網絡每月上門服務按X臺次記。上門次數不滿X臺次，但已經能保證甲方的機器全部正常運作，則視為乙方已經完成本月度工作任務。超出部分按每次上門60元每人次記，并當月結清超出部分款。

　　3、服務報告：每次乙方在為甲方提供保養服務后，需現場填寫"服務記錄"，如實反映電腦及網絡的運轉情況，并由甲乙雙方簽字確認。

　　4、故障隱患：如乙方在為甲方提供服務時發現有故障隱患，需要維修或更換部件，乙方需與甲方協商，由甲方決定是否進行維修或更換部件。

　　三、電腦及網絡臨時緊急服務

　　1、地點：乙方實施上門服務地點以協議包括電腦使用所在地為準。

　　2、時間：2. 每周一至周五9：00- 7：50（不包括節、假日）為乙方執行本協議的標準時間，乙方在接到甲方維修要求電話后 2個小時之內為本協議的標準響應時間。2.2如甲方需要乙方在標準工作時間以外進行維修工作，甲方必須在周一至周五的工作時間內提前通知乙方，否則，乙方有權拒絕甲方的要求。響應收費標準按照（附件二）執行。

　　3、甲方在本協議所包括的服務設備出現故障后要及時通知乙方，并將出現故障的情況如實告知乙方，以協助乙方維修人員做出正確判斷，因故障現象未如實告知乙方所產生的后果由甲方承擔。

　　4、如果甲方服務設備故障嚴重，而無法現場修復必須由乙方拿回大修，乙方需經甲方同意。

　　5、更換部件：

　　5. 部件更換可能影響辦公設備的功能、性能，乙方要在與甲方協商認同后進行。

　　5.2乙方為甲方提供的更換部件必須保證為原裝部件，如有特殊情況，乙方需在與甲方協商認同后更換與原部件應用功能與技術指標相近的部件。

　　5.3更換部件的費用由甲方承擔，乙方有義務提供部件的報價，供甲方參考確認，報價中的部件價格不得高于該設備的生產商在本市授權的維修（服務）中心提供的部件價格。甲方可以在第三家（設備供應商或直接代理商）處購買部件。

　　6、服務人員：本協議簽定后，乙方應為甲方提供固定的上門維護人員，如有更換，乙方需事先通知甲方。

　　7、服務記錄：在服務工作完成后，乙方工程師應向甲方提供服務記錄，并由雙方簽字確認。

　　四、機密：

　　1、雙方同意在本合同執行過程中了解到的與雙方有關的內容以及數據或信息確認為機密。

　　2、雙方負責確保其雇員和受雇第三方應嚴格遵守保密義務。

　　3、甲方對其專有機密信息自行負責。

　　五、協議生效及協議期限：

　　本協議經甲、乙雙方簽字蓋章后生效，協議期限為年月日至年月日半年間。

　　六、付款方式：

　　甲方在本協議簽定日起給付給乙方協議全款。

　　七、協議的終止及罰則：

　　1、本協議到期前，甲、乙各方若要終止協議，須提前一個月書面通知對方，并賠償對方損失。

　　2、乙方技術人員違反服務章程（附件三），則當次服務不記入總數。

　　3、如果發生下列情況，甲、乙各方有權單方面立即終止本協議：

　　3. 在沒有特殊原因的情況下，甲、乙雙方有一方未能履行本合同的義務。

　　3.2未經甲方同意而私自拆裝甲方服務設備或私自更換服務設備部件。

　　3.3因甲方原因轉賣、轉讓辦公設備時

　　3.4未經乙方同意將服務設備移出大廈而繼續要求服務。

　　3.5未經乙方同意而拖欠乙方貨款。

　　4、因甲方違約而造成本協議的終止，乙方不退協議余款。

　　八、其他：本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力。其它未盡事宜雙方協商解決。

　　甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

　　甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：

外包合同篇6

　　1、業務名稱網店程序開發

　　2、服務費用

　　(1)人員費用如下：

　　外包人員的費用：高級工程師(四年及以上magento開發經驗)xxx元/人/天，一般工程師xxx元/人/天，食宿、差旅、交通、通訊等一切相關費用為包干價格，包干價格為6000RMB/人/月，工作地點按目前約定的北京。

　　(2)考勤的計算按照甲方的`有關規定。

　　(3)費用的計算：

　　計算方式為：當月實際服務費 = 工作師日單價*實際上班的天數*工程師數量+加班費

　　上述付款均應以銀行轉賬方式付至乙方在此指定的下述賬戶：

　　戶名：XXXX

　　開戶銀行：

　　地址：

　　帳號：

　　(4)考勤的確認以甲方的最終確認為準

　　甲方在每月第2個工作日前對乙方人員上月的考勤進行書面確認。

　　3、人員新增

　　如甲方項目需要增加服務人員，乙方應在收到甲方通知后5天內安排人員進行面試。新增人員的費用以實際到崗人數為準，從實際到崗日期開始計算。

　　4、人員調換

　　如乙方人員的工作能力不能滿足甲方的要求，甲方有權要求乙方重新提供符合要求的工作人員。

　　5、加班

　　(1)加班的定義：指乙方人員根據工作需要，應甲方要求在正常工作時間之外為甲方提供的項目技術服務，不包括由于乙方工作效率等原因導致的加班。乙方加班應事先取得甲方相關負責人的批準;出現緊急情況需要臨時加班例外，但事后應報甲方相關負責人。

　　(2)乙方人員工作時間為甲方的正常工作時間，每天工作8小時。甲方按雙方約定的人月費用支付乙方，乙方人員在加班工作前要征得甲方的書面批準。

　　具體加班費用如下：

　　對于在工作日加班時間，甲方應按小時服務費標準的150%支付;或是甲方負責加班員工的調休; 對于在周六和周日加班的，按小時服務費標準的200%支付;或是甲方負責加班員工的調休;

　　對于在國家法定節假日加班的，按小時服務費標準300%支付。

　　6、付款約定

　　月結。在乙方人員進場后三個工作日內，甲方自收到乙方開具的符合國家財稅規定的6%增值稅專用發票之后5個工作日內，向乙方支付經當月校準的服務費(到場人員月工資合計+食宿等包干補貼合計)。滿一個月后，甲乙雙方對實際工資及補貼進行核對，并在下個月的月結費用中增減。

　　若乙方未能按期提供技術服務(符合合同要求)，每逾期1個日歷日，乙方須向甲方支付逾期技術服務所對應服務費千分之一的違約金。

　　若甲方未能按期付款，每逾期1個日歷日，甲方須向乙方支付逾期服務費價款千分之一的違約金。

　　7、乙方服務場所

　　北京市朝陽區

　　8、其他條款

　　甲方不能在合同期間無故終止合同或提前終止項目，若甲方有該情況發生應提前一個月通知乙方并向乙方

　　支付開發人員3個月的協議中約定服務費。

　　本合同一式肆份，甲、乙雙方簽名蓋章后，各執貳份。

　　甲方(蓋章)：乙方( 蓋章 )：代表(簽字)：

　　日期：

　　代表(簽字)：簽署日期：

外包合同篇7

　　甲方（用人單位）名稱單位勞動保障代碼□□□□□□ 法定代表人郵編□□□□□□ 甲方注冊登記地址

　　乙方（勞動者）姓名個人勞動保障代碼□□□□□□□□居民身份證號碼□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 戶口所在地戶口性質現居住地址郵編□□□□□□聯系方式

　　依據《勞動法》、《勞動合同法》以及有關法律、法規、規章的規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同。

　　一、合同期限

　　經甲乙雙方協商，簽訂二年以上的固定期限合同，從年月日起至年月日止。

　　二、外包單位、外包期限

　　（一）經甲乙雙方協商約定，甲方外包乙方到單位工作。

　�。ǘ┩獍谙逓� 個月，從年月日起至年月日止。其中含試用期個月。

　　三、工作內容、工作地點

　�。ㄒ唬� 乙方同意根據用工單位的工作需要，安排其在崗位工作。

　�。ǘ� 乙方的工作地點為。

　　四、工作時間和休息休假

　�。ㄒ唬� 經甲乙雙方協商，乙方同意根據用工單位工作需要執行下列種工時工作制。

　　A、標準工時制。具體工作時間為

　　B、綜合計算工時工作制。

　　C、不定時工作制。

　　注：實行綜合計算工時或不定時工作制的，要經當地勞動保障行政部門批準。

　　（二）甲方有義務督促用工單位嚴格執行國家及地方有關休息休假規定，保障乙方休息休假的權益。

　　五、勞動報酬

　�。ㄒ唬┙浖滓译p方協商一致，乙方同意本人工資執行下列條款。

　　A、乙方的工資按照用工單位依法制定的工資分配辦法確定。

　　B、甲乙雙方協商約定月工資元。

　　C、其他形式。

　�。ǘ┘追接诿吭� 日之前以貨幣形式支付乙方工資。乙方在法定工作時間內提供正常勞動的情況下，享有最低工資保障。

　　（三）用工單位依法安排乙方加班的，應按照法律、法規規定安排補休或支付加班工資。甲乙雙方約定加班工資計發基數的月標準為元。

　�。ㄋ模┘追讲坏每丝塾霉挝话凑談趧胀獍鼌f議支付給乙方的勞動報酬。甲方不得向乙方收取費用。

　�。ㄎ澹┘追娇绲貐^外包乙方的，乙方的勞動報酬按照用工單位所在地的標準執行。

　　六、社會保險和福利

　�。ㄒ唬┘滓译p方嚴格按照國家及地方有關規定，參加社會保險，按時繳納社會保險費。其中，依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方的工資中代扣代繳。

　�。ǘ┮曳桨匆幎ㄏ硎芊�、法規、規章確定的社會保險和福利待遇。

　　七、勞動保護、勞動條件和職業培訓

　　（一）甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，并對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

　　（二）甲方應會同用工單位共同為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動保護用品，安排乙方從事有職業危害作業的，應定期為乙方進行健康檢查。

　�。ㄈ┮曳皆趧趧舆^程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。

　　（四）甲方應會同用工單位共同按照國家有關女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。

　�。ㄎ澹┮曳交疾』蛘叻且蚬へ搨模追綀绦袊谊P于醫療期的規定。

　�。┘追綉獣霉挝还餐瑢σ曳竭M行專業技術培訓，不斷提高乙方的職業技能。

　　八、勞動合同的變更

　　因乙方外包期滿或其他原因被用工單位退回甲方的，甲方可以對其重新外包，乙方同意重新外包的，甲乙雙方應簽訂變更勞動合同，確認外包單位、外包期限、工作地點、工作崗位、工作時間和勞動報酬等內容。

　　九、勞動合同解除

　�。ㄒ唬┙涬p方協商一致，勞動合同可以解除。

　�。ǘ┮曳接邢铝星闆r之一，被用工單位退回的，甲方可以解除本合同：

　　1、嚴重違反用工單位依法制定的規章制度的;未辦理離職手續而擅自離崗三日者，視為自動離職，乙方應于離職次日到甲方辦理離職手續，逾期不辦理者視為乙方單方面自動解除本合同；

　　2、嚴重失職，營私舞弊，給用工單位造成重大損害的;

　　3、乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成用工單位的工作任務造成嚴重影響的，或者經甲方提出，乙方拒不改正的;

　　4、因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，而致使勞動合同無效的;

　　5、被依法追究刑事責任的。

　�。ㄈ┮曳椒舷铝星樾沃唬挥霉挝煌嘶氐模追娇梢越獬齽趧雍贤�，但應當提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資：

　　1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

　　2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　�。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏�，乙方可以解除勞動合同：

　　1、用工單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

　　2、甲方未及時足額支付乙方工資的;

　　3、甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;

　　4、用工單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的;

　　5、甲方違反《勞動合同法》第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的;

　　6、法律、行政法規規定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

　　用工單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。

　　（五）勞動合同期限屆滿，勞動合同即終止，經甲乙雙方協商同意，可以續訂勞動合同。

　　十、雙方約定的其它事項

　　1、

　　2、

　　3、

　　4、

　　十一、法律責任

　�。ㄒ唬﹦趧雍贤唤浻喠�，即具有法律約束力，雙方應當依法履行勞動合同。

　�。ǘ┘追竭`反《勞動合同法》規定解除或者終止勞動合同，乙方要求繼續履行勞動合同的，甲方應當繼續履行；乙方不要求繼續履行勞動合同或者勞動合同已經不能繼續履行的，甲方應當依照《勞動合同法》第八十七條規定向乙方支付賠償金。

　�。ㄈ┘追竭`反《勞動合同法》或者本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效的勞動合同，給乙方造成損害的，應按損失程度向乙方承擔賠償責任。

　　（四）乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或者違反本合同約定的保密義務或者競業限制事項，給甲方造成經濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。

　　十二、其它事項

　�。ㄒ唬┘滓译p方因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　（二）甲方應如實將與用工單位簽訂的勞務外包協議內容告知乙方。

　�。ㄈ﹦趧雍贤趦�，乙方戶籍所在地、現居住地址、聯系方式等發生變化，應當及時告知甲方。

　�。ㄋ模┍竞贤幢M事宜，按國家有關規定執行。

　　（五）本合同不得代簽和涂改，經甲乙雙方簽字或蓋章后生效。雙方另有約定的，從其約定。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　（六）本合同附件包括：。

　　甲方（蓋章）：乙方（簽名）：

　　法定代表人或委托

　　代理人（簽名）：

　　年月日年月日

外包合同篇8

　　甲方：先生（或女士）

　　乙方：先生（或女士）

　�。ㄒ韵潞喎Q“甲方”）與（以下簡稱“乙方”）經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，雙方達成以下合作協議：

　　一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就技術合作等問題，自愿結成戰略合作伙伴關系，乙方為甲方提供技術保障，協助甲方完成工程，實現雙方與業主方的多贏局面。

　　二、乙方為甲方提供技術服務，具體為：

　　1、

　　2、

　　3、

　　4、

　　三、甲方需提供儀器、工具等。

　　四、食宿乙方自理；

　　五、承包款項：

　　1、技術服務費用：貳萬元（￥20000.00元）；

　　2、生活費：每月貳千元（￥20xx.00元/月），自20xx年4月1日起，至本協議涉及到的技術服務履行完畢為止；

　　3、以上費用于20xx年6月10日之前必須全部支付完畢。

　　六、違約責任：

　　1、合作雙方在業務實施過程中，如因某一方原因造成本合作協議破裂的，受損方可立即單方面解除合作關系外，還可提出一定數額的經濟賠償要求。

　　2、乙方應按總體工期及各節點計劃完成工作，不得因耽擱影響到工期；

　　3、甲方在支付承包款項時，如未按約定支付乙方款項的，每延遲一天增加應付金額的5%，直至該筆金額的全額為止。

　　七、爭議處理：如發生爭議，雙方應積極協商解決，協商不成的，受損方可向仲裁委員會申請仲裁處理。

　　八、本協議自 20xx 年 4 月 1 日起生效，至 20xx 年 6 月 10 日止；除非業主方提出延長工期，否則甲乙雙方均不得以任何理由拖延本協議規定的合作期限。本協議到期后，雙方均未提出繼續協議要求的，視作均放棄繼續合作。

　　九、本協議在執行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協議。補充協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。

　　十、本協議經雙方簽字后生效。本協議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方（簽字）：＿＿＿＿先生（或女士）乙方：（簽字）＿＿＿＿先生（或女士）

　　簽約日期：

外包合同篇9

　　合同編號:

　　甲方：

　　授權代表：

　　乙方：

　　授權代表：

　　甲、乙雙方本著誠實信用的原則，就甲方公司計算機硬件、計算機網絡及附屬設備維護服務問題，經雙方協商后，決定簽訂本合同。

　　第一條合作內容：甲方將本單位的計算機、計算機網絡、及附屬設備等交由乙方維護(設備詳細清單和具體配置見合同附頁),乙方提供上門服務;甲方支付相應費用。

　　第二條甲方義務：

　　1.甲方應在合同簽訂的同時向乙方提供詳實的設備相關資料，如機器保修卡或機器序列號等。

　　2.甲方在對附表中所規定的設備進行遷移、變動時應通知乙方，并得到乙方認可。

　　3.未征得乙方同意，甲方不得隨意調整或拆卸硬件設備，不得隨便更改系統軟件設置。

　　4.甲方應保持同乙方的聯絡及對乙方工作人員上門維修時的接待，回答乙方關于設備故障的有關問題。為甲方技術人員提供工作場所和必要設施(如電源和照明燈等)，并妥善保存計算機內重要資料。

　　第三條乙方義務：

　　1.修復合同范圍內計算機、計算機網絡、及附屬設備等的各類故障。

　　2.提供常用軟件安裝及維護，如Office20xx、PhotoShop、QQ、FlashGet等。

　　3.當有需要時，提供電腦硬件升級方案。經甲方同意后，免費實施(購買相關硬件所需費用由甲方承擔)。

　　律師提示：合同應根據具體情況量身訂制，不可一律套用模板。

　　北京市盈科律師事務所，致力于為客戶提供優質法律服務。來電垂詢：010-59105870/400-770-9870

　　4.對運行在關鍵崗位上的計算機每周至少進行一次軟件和硬件系統全面檢

　　測，對運行在普通崗位上的計算機每周至少進行一次軟件和硬件系統隨機抽查，以提早發現和排除故障隱患。

　　5.每三個月對所有計算機進行一次整體清潔。

　　第四條有關服務要求：

　　1、每周一至周五9：00—18：00(不包括節、假日)為乙方履行本合同的標準時間，乙方技術人員將在接到甲方報修電話后4小時之內到達。乙方技術人員應甲方要求在標準工作時間以外進行維修工作時，由甲方負責報銷的士費。

　　2、當甲方設備故障嚴重，無法現場修復、必須由乙方拿回維修時，乙方需經甲方同意。如果更換部件可能會影響辦公設備的功能、性能、乙方要在與甲方協商認同后進行。乙方為甲方提供的更換部件必須為原裝部件，如有特殊情況，乙方需在與甲方協商認同后更換與原部件應用功能與技術指標相近的部件。更換部件的費用由甲方承擔，乙方有義務提供部件的報價，供甲方參考確認，報價中的部件價格不得高于市場價。

　　3、乙方每次為甲方提供服務后，需現場填寫“服務記錄”，如實反應本次服務具體項目并由甲乙雙方簽字確認。乙方將每月向甲方送交一份“當月服務記錄”報表。

　　4、乙方承諾嚴格遵守國家法律法規，對任何有關甲方的資料絕對保密。

　　5、如因乙方原因造成甲方損失，乙方依負賠償責任。

　　第五條收費與付款：甲方按元/月向乙方支付IT外包服務費用;甲方應在每月日前向乙方付款。

　　第六條其它事項：

　　1、乙方保證在本合同履行期間，始終具有相應資質，具有法人身份，按期通過年檢，否則甲方有權終止合同;

　　2、乙方應自行與其提供服務人員簽訂勞動合同，支付勞動報酬，按國家規定繳納社保;甲方與乙方提供服務的人員之間無勞動關系，不對乙方人員進行管理;如因服務需要乙方工作人員需配帶甲方標志，亦不代表甲方承認該工作人員系甲方人員。

　　3、甲方不對乙方工作進行具體指示，乙方應自行組織其員工按約定提供服務，自行對員工進行組織、管理、培訓、安全教育，自行要求員工以符合安全規范和技術規范的方式施工;在服務過程中，乙方人員應自行保管其工具或其它財

　　物。

　　4、乙方工作人員在服務過程中受到人身損害或財產損失的，由乙方或乙方工作人員自行負責，甲方對此不承擔任何責任。

　　5、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　6、本合同經甲、乙雙方簽字蓋章后生效，協議期限為年月日至年月日。本協議到期前，甲、乙雙方若有一方要終止本合同，須提前一個月書面通知對方。