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超市入職協(xié)議書(shū)
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，協(xié)議使用的頻率越來(lái)越高，簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。那么協(xié)議怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編收集整理的超市入職協(xié)議書(shū)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
超市入職協(xié)議書(shū)1
你好!你于制度規(guī)定，新員工試用轉(zhuǎn)正均需對(duì)工作技能以及日常工作表現(xiàn)等方面由用人部門(mén)的同事、部門(mén)負(fù)責(zé)人、人力資源部、分管領(lǐng)導(dǎo)等作出比較綜合的評(píng)估與判定;并與面談、公布。經(jīng)過(guò)將近3個(gè)月的觀察與綜合評(píng)估，公司認(rèn)為你在商務(wù)接待方面仍有不足之處，離公司要求還有一定的差距，經(jīng)過(guò)綜合評(píng)定，現(xiàn)決定延長(zhǎng)試用期30天，延長(zhǎng)期滿前仍需考評(píng)。衷心的'希望您在這段時(shí)間里能夠細(xì)心總結(jié)，發(fā)揮長(zhǎng)處，彌補(bǔ)不足，努力工作!獲得公司的認(rèn)可!
本人簽名：
超市入職協(xié)議書(shū)2
你好!你于月關(guān)制度規(guī)定，新員工試用轉(zhuǎn)正均需對(duì)工作技能以及日常工作表現(xiàn)等方面由用人部門(mén)的同事、部門(mén)負(fù)責(zé)人、人力資源部、分管領(lǐng)導(dǎo)等作出比較綜合的評(píng)估與判定;并與面談、公布。經(jīng)過(guò)將近3個(gè)月的觀察與綜合評(píng)估，公司認(rèn)為你在服務(wù)意識(shí)、商務(wù)接待方面仍有不足之處，離公司要求還有一定的差距，經(jīng)過(guò)綜合評(píng)定，現(xiàn)決定延長(zhǎng)試用期30天，延長(zhǎng)期滿前仍需考評(píng)。衷心的`希望您在這段時(shí)間里能夠細(xì)心總結(jié)，發(fā)揮長(zhǎng)處，彌補(bǔ)不足，努力工作!獲得公司的認(rèn)可!
本人簽名：
日期：
超市入職協(xié)議書(shū)3
xx同事：
你好!你于年限為3年，試用期為3個(gè)月，試用期即將到期，非常感謝你在這段時(shí)間里做出的努力與付出;按照公司的相關(guān)制度規(guī)定，新員工試用轉(zhuǎn)正均需對(duì)工作技能以及日常工作表現(xiàn)等方面由用人部門(mén)的同事、部門(mén)負(fù)責(zé)人、人力資源部、分管領(lǐng)導(dǎo)等作出比較綜合的評(píng)估與判定;并與面談、公布。
經(jīng)過(guò)將近3個(gè)月的觀察與綜合評(píng)估，總體來(lái)說(shuō)你還是做出了一些成績(jī)，但是離公司對(duì)該崗位的要求和希望還略有差距，比如工作的效率、遇到重大接待任務(wù)時(shí)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及早餐的.細(xì)節(jié)方面;經(jīng)過(guò)綜合評(píng)定，現(xiàn)決定延長(zhǎng)試用期30天至20xx年8月27日，延長(zhǎng)期滿前仍需考評(píng)。
衷心的希望您在這段時(shí)間里能夠細(xì)心總結(jié)，發(fā)揮長(zhǎng)處，彌補(bǔ)不足，努力工作!獲得公司的認(rèn)可!
本人簽名：日期：
部門(mén)主管：日期：
主管領(lǐng)導(dǎo)：日期：
人力資源部：日期：
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