單位通知（精選10篇）

　　在發展不斷提速的社會中，需要使用通知的情境愈發增多，法規性文件經有關部門制定以后，需要用通知的形式予以發布。那么你有了解過通知嗎？下面是小編收集整理的單位通知，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　單位通知 篇1

各鄉鎮（街道）黨（工）委，市直各黨組、黨（工）委，有關部門：

　　為更好地發揮文明單位的示范帶動作用，推動全市群眾性精神文明建設工作不斷向縱深發展，根據省市文明委的統一部署，按照文明單位建設管理暫行辦法關于“文明單位實行動態管理，滿屆后，文明單位稱號自動解除，需重新參與評選”的要求，市文明委決定從現在開始在全市組織開展“20xx至20xx年度文明單位”評選工作。現將有關事宜通知如下：

　　一、評選項目

　　1、20xx至20xx年度（上級市）市級文明單位

　　2、20xx至20xx年度x市級文明單位

　　3、（上級市）市級文明單位標兵

　　4、x市級文明單位標兵

　　二、評選范圍

　　1、凡20xx年底以前命名表彰的省級文明單位和連續兩屆被評為（上級市）市級文明單位的，均有資格參加20xx年度省級文明單位的評選；

　　2、凡20xx至20xx年度命名表彰的（上級市）市級文明單位和連續兩屆被評為x市級文明單位的，均有資格參加20xx至20xx年度（上級市）市級文明單位的評選；

　　3、凡20xx至20xx年度命名表彰的x市級文明單位和具有申報文明單位資格的單位，都可以參加20xx至20xx年度x市級文明單位的評選；

　　4、凡連續三屆以上（含三屆）被表彰為（上級市）市級文明單位的，均可申報（上級市）市級文明單位標兵；

　　5、凡連續兩屆以上（含兩屆）被命名表彰為x市級文明單位的，均可申報x市級文明單位標兵；

　　6、凡具備條件的各類企業可優先申報文明單位。

　　三、評選數量

　　1、20xx至20xx年度（上級市）市級文明單位47個

　　2、20xx至20xx年度x市級文明單位250個

　　3、（上級市）市級文明單位標兵8個

　　4、x市級文明單位標兵50個

　　四、評選條件

　　根據省市文明委的統一要求，結合我市實際，確定這次文明單位評選的基本條件，除嚴格執行全國文明單位的評選標準外，重點抓好“十有三統一”、“十化六否決”和“五必須一到位”標準條件的落實。

　　“十有”即：有一個專門的工作機構——文明辦（20人以上的基層單位都應設文明辦）；有一支專職工作隊伍，即文明辦要有專職工作人員；有一套健全的工作制度，即精神文明建設系列制度；有一套創建文明單位的標準；有一個綜合性的活動室（有圖書和各種文體活動設施，也可陳設各種榮譽牌匾）；有一個綜合性的宣傳欄（可與政務公開欄合用）；有一套健全的服務制度和設施（即聯動服務系列制度和聯動服務、車輛、專用微機及聯動服務證、卡等）；有一套精神文明建設的檔案簿冊；有一套精神文明建設的宣傳看牌；有一批永久性的宣傳口號。“三統一”即：統一精神文明建設宣傳看牌的制作發放，統一創建文明單位制度標準的印制發放，統一文明單位檔簿冊的制作發放。

　　“十化”即：一體化，建立精神文明建設領導小組，統一編制精神文明建設規劃；制度化，精神文明建設六大制度和文明單位創建標準制作版面上墻，其他各種內部制度入檔；規范化，精神文明建設宣傳看牌、創建文明單位的制度和標準以及各種檔簿冊的制作規范統一；標準化，各級文明單位制定相應的創建標準；特色化，各部門單位的業務工作和服務方式有自己的特點，發揮職能的做法形成自己的特色；現代化，辦公設施實現現代化，配備微機或多媒體會議系統；同時單位達到綠化，美化，亮化，凈化。“六否決”即：凡具有下列情況之一者，不得參加各級文明單位的評選。單位領導班子違法亂紀受到處理的；發生重大經濟、刑事案件或重大安全事故的；違反計劃生育規定的；嚴重違犯環保法律法規的；經濟發展軟環境建設不力、招商引資未能完成任務、經濟效益滑坡的；精神文明建設和為民服務聯動工作任務落實不力的。

　　“五必須”即：申報20xx年度xx省文明單位的，必須是（上級市）市文明單位標兵，下屬窗口單位中必須有兩個以上的單位達到（上級市）市級文明單位標準，必須有80%以上的單位達到x市級文明單位標準。申報20xx—20xx年度（上級市）市級文明單位的，必須是x市級文明單位標兵，下屬窗口單位中必須有50%以上的.單位達到x市級文明單位標準。“一到位”即：創建文明單位的軟硬件建設任務必須落實到位。

　　五、評選辦法

　　各單位在對照相應標準搞好自查、落實工作措施的基礎上，務于20xx年12月8日前向市文明辦提出書面申請，領取相應文明單位申報表格進行填寫，報送市文明辦。12月中旬市文明辦組織力量，采取聽、問、看、查、訪、議的辦法，統一進行初步考核評選。省級和（上級市）市級文明單位由市文明委確定推薦對象，參加xx省和（上級市）市的考核評選；x市級文明單位由市文明委審核把關后，報市委、市政府審批。

　　六、幾點要求

　　一是切實加強組織領導。文明單位是同級榮譽稱號中綜合性的最高榮譽稱號，各級各部門務必高度重視，加強領導，切實做好各項準備工作，以優異的成績迎接好考核評選。

　　二是努力提高創建水平。各級各部門要認真搞好摸底自查，對照考評標準，查不足找漏洞，及時整改彌補；要嚴格把關，自我加壓，全面提高創建質量，力求達到高標準，高檔次，奮力爭先創優。

　　三是各級各部門在換屆評選過程中，有不明確或不好掌握的事情，要及時與市文明辦聯系；所呈報的書面申請報告、填寫的申報表格中，單位名稱一律使用全稱，并加蓋公章；初步選出的文明單位，要通過各種形式向社會公開，接受社會各界的監督，監督舉報電話：6xxxx99。

　　x市精神文明建設委員會

　　單位通知 篇2

公司各部門及全體員工：

　　20xx年6月份，公司涌現出了一批為公司發展不辭辛勞、全力以赴優秀員工，在公司內部起到了模范帶頭積極作用。為樹立典型，進一步調動廣大員工積極性和創造性，經公司考核，評選以下5名優秀員工和優秀團隊，并通報表揚：

　　火爆醫藥視頻招商網業務xxx：她是一名老業務，但是她不驕不躁，腳踏實地；她以自己主管為目標，不斷超越自己；她對客戶服務周到，想客戶所想，急客戶所急，把客戶產品當成自己產品，使客戶效益最大化，獲得了客戶充分認可和尊重！長期以來，她用自己不懈努力為火爆網絡創造著每一筆財富！在6月份考核中xxx被評為優秀員工第一名，特提出表揚，并獎勵人民幣300元！

　　火爆服裝招商網網站編輯xxx：她是公司一名老員工，平常工作一絲不茍，認真高效；一直以來，她堅持不懈，不斷提升自己工作技能；她以一種堅強意志，高度責任感，在公司給予平臺上展現自己魅力！曾經那個內向她，現在已是項目核心編輯，也帶出了不少優秀新員工，為項目發展做出了巨大貢獻！在6月份考核中xxx被評為優秀員工第二名，特提出表揚，并獎勵人民幣200元！

　　中國農化招商網業務xxx：她是一個很有活力年輕人，她是今年3月份入職新員工，展會上她積極主動，任勞任怨；工作中她勤奮好學，刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自己工作技能和每個電話通話質量；她敢于拼搏、全力以赴精神，換來了自己快速成長，也得到了公司領導和全體員工一致認可！在6月份考核中，xxx被評為優秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣100元！

　　火爆食品飲料招商網網站美工xx：他總是默默無聞，踏實肯干；他對本職工作兢兢業業，認真負責；面對業務部9個人工作單，他沒有一絲抱怨，而是每天加班加點，全力以赴做好自己每一份工作，保證了業務部對客戶服務質量。他全力以赴、犧牲自我工作精神得到了食品網業務部全體員工一致好評！在6月份考核中，xx被評為優秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣100元！

　　火爆小商品招商網網站編輯xxx：她對工作認真負責，踏實肯干，對新員工耐心指導，不煩不燥。在主管有事不在時候，她更是毫無怨言擔起了項目重任。她只是不起眼員工，但她以一種堅強意志，高度責任感，在公司給予平臺上發光發熱，在平凡工作崗位上展現著自己不平凡，奉獻自己力量！在6月份考核中,xxx被評為優秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣100元！

　　中國農化招商網全體員工：這是一個新項目，但他們對自己充滿信心；這是一支年輕隊伍，但是他們充滿激情；年輕團隊釋放出來是年輕人活力，他們不怕辛苦，敢于拼搏，他們不驕不躁，踏實肯干！他們技術部在不斷刷新老員工保持記錄，他們業務部也不斷突破自己。在他們不懈努力下，農化網業績在6月份有了新突破。在6月份考核中，中國農化招商網被評為優秀團隊，特提出表揚，并獎勵人民幣500元！

　　以上獲獎員工和團隊積極進取工作精神，在公司內部發揮著積極模范帶頭作用，公司號召全體員工以他們為榜樣，團結協作、努力進取，為公司穩固、健康發展貢獻自己力量；同時希望以上人員和項目在今后工作中更加勤奮、努力，取得更加輝煌業績！！

　　特此通知

　　xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

　　單位通知 篇3

各有關單位：

　　我單位辦公地點將從xxx市東區xx巷38號搬遷至xxx市東區xx街xx巷12號（原市教育局辦公樓）。12月15日正式開始搬遷，搬遷期間電話座機不能接通，搬遷完畢將會即時公布我單位辦公電話，期間若有事可聯系以下辦公室人員手機號：

　　聯系人：

　　xxx市供銷合作社聯合社

　　20xx年12月14日

　　單位通知 篇4

各參保單位：

　　請名單中的單位嚴格按照規定時間準時到社保五樓會議室召開繳費基數復核工作布置會議，會期兩小時。需自帶筆和本，提前10分鐘到場。未在名單中的單位無需參加！

　　社保津南分中心

　　20xx年5月17日

　　單位通知 篇5

各車間/職能部門：

　　公司為弘揚助人為樂、助人為善的人道主義精神，促進精神文明建設，構建和諧社會，根據惠安縣人民政府倡導關于做好20xx年全縣無償獻血工作的通知,公司將組織內部員工積極參加無償獻血活動，為社會奉獻一份愛心。現將無償獻血活動工作具體安排通知如下：

　　一、獻血地點：xx縣紫山鎮政府一樓會議大廳。

　　二、報名時間：20xx年5月16日前。

　　三、報名地點：公司綜合管理部(也可以車間/部門為單位匯總至綜合管理部)。

　　四、獻血補貼：報名獻血成功者可享受營養補貼500元/人。

　　五、注意事項：

　　1、兩次獻血時間間隔需半年以上;

　　2、無償獻血年齡要求為：18-45周歲;

　　3、患乙肝(表面抗原陽性)或其它傳染病者不得參加獻血;

　　4、獻血時請攜帶本人身份證，有獻血記錄的同志同時攜帶《無償獻血證》;

　　5、參加無償獻血者前一天請勿飲酒，獻血當天應多喝水，獻血后24小時內不得劇烈運動;

　　6、報名人數限定為100人，無償獻血當天將安排車輛接送(5月17日下午13：30食品廠保安室門口集合)。

　　弘揚正氣、傳遞正能量，感謝您無私的奉獻!

　　xx食品集團有限公司

20xx年xx月xx日

　　單位通知 篇6

全體員工：

　　經公司研究決定，20xx年xx節放假及調休安排時間如下：

　　1、xxxx節放假時間為20xx年xx月xx日（星期xx）至20xx年xx月xx日（星期xx），共xx天，20xx年xx月xx日正式開始上班，20xx年xx月xx日（周xx）和20xx年xx月xx日（周xx）照常上班。

　　2、放假期間，有需要安排員工值班的部門請在20xx年xx月xx日上午下班之前把值班名單報給人事部xxx，以便統計。

xx科技股份有限公司

　　20xx年xx月xx日

　　單位通知 篇7

各部門：

　　根據國務院辦公廳通知精神，20xx年清明節放假安排如下：20xx年x月x日(星期六)-x月x日(星期一)放假，共x天，x月x日補休。

　　節假日期間，各單位要妥善安排好值班和安全、保衛等工作，遇有突發事件發生，要按規定及時報告并妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節日假期。

　　xx市人民政府辦公室

　　20xx年x月xx日

　　單位通知 篇8

各位親愛的同事們：

　　20xx年國慶節將至，根據國家20xx年國慶節放假時間統一安排，我司具體放假時間如下：

　　一、20xx年10月1日(周四)至10月7日(周三)放假調休共7天，其中：10月10日(星期六)上班。

　　二、各部門自行妥善安排好放假前工作，9月30日下班前務必切斷水、電源，關好門窗做好安全防范工作。

　　三、節日期間，全體員工需保持手機開機狀態，確保緊急情況聯系暢通。

　　四、放假期間如需加班的部門，請在9月30日下午6點前將加班人員安排表報至綜合管理部xxx處。

　　溫馨提示：放假期間，請大家注意人身和財產安全!預祝全體同仁度過一個愉快、歡樂、祥和、安全的國慶節!

　　xx公司

　　20xx年9月20日

　　單位通知 篇9

xx市事業單位登記治理局：

　　茲證實同道具有完好民事行為才能，可以獨立承擔民事義務。經正式任命，在擔任職務。是該事業單位的法定代表人。根據國務院《事業單位登記治理暫行條例》的規則，擬請求籌劃事業單位法人登記。

特此證實

　　主管部分擔任人簽字：

主管部分（公章）

20xx年x月x日

　　單位通知 篇10

各位同事們：

　　一年一度的農歷春節已經近在眼前，在此先預祝全體員工新春愉快，萬事如意!20xx年春節公司放假安排如下：

　　一、放假時間

　　20xx年1月x日至20xx年x月x日止，共xx天。(因工作需要，財務部工作人員上班時間為20xx年x月x日)。

　　二、留守值班人員安排

　　值班人員：xx

　　姓名及電話：xxx

　　值班時間：20xx年1月x日至20xx年x月x日。

　　工資待遇：月工資x200%

　　節日補貼：xx元

　　伙食補貼：xx元

　　三、注意事項

　　放假期間，請大家一定要注意人身安全，并按時返回。如遇非人為原因無法按時返回，請及時向主管部門告假。

　　最后衷心祝愿大家過個歡樂、祥和的春節，x年平安!

xxx

　　20xx年xx月xx日

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