安全生產述職報告
在學習、工作生活中,越來越多的事務都會使用到報告,其在寫作上有一定的技巧。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎?下面是小編幫大家整理的安全生產述職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
安全生產述職報告 篇1
xxxx年我在領導和同志們的支持、幫助下,工作能力、技術水平和業務水平方面在原有基礎上有了很大的提高,工作取得了一定的成績,并得到了有關部門的認可。
一、xxxx年在夏季檢修工作中。
我協助供暖處長完成了檢修276項、大修7項、天泰公司5.18萬平方米一戶一閥改造任務,并結合生產實際解決相關安全、技術、質量問題。
1、針對供暖處外網失水量大這一難問題,xxxx年夏季主持開展了外管網的打壓找漏工作,找出漏點7處,同時利用夏季檢修在主線、支線安裝自力式調節閥和流量孔板的方法,解決了xxxxx年冬季運行中外管網存在的水力失調問題,改善了管網平衡,緩解了用戶因室內溫度低而放水的問題,提高了供暖質量。xxxxx年供暖期內平均每天減少失水量近300立,失水率達到了工廠要求的3%的標準,降低了供暖成本。
2、xxxx年夏季新屯供暖處承擔天泰公司5.18萬平方米一戶一閥改造工程任務,這項工程由于沒有樓房的平面圖和室內房間的平面圖,給工程施工帶來了困度,針對這一問題,我帶領有關人員到施工現場實地勘察和測量,合理確定了施工方案和管路走向,為提高工程進度和質量打下了基礎。
3、為了降低供暖成本,我注意研究如何降低鍋爐供暖成本的途徑和方法。采用新技術在供暖工作中的應用和推廣,最大限度的發揮變頻技術和分層燃燒裝置作用,為了能夠讓這些新技術、新工藝、新設備在供暖工作中發揮其應有的作用,我查閱了大量相關方面的技術資料,并虛心向專業技術人員請教,首先掌握了這些設備的原理、操作及調試方法。并把掌握的技術傳授給各崗位人員,使他們較快的掌握了新技術和新設備使用方法,為搞好冬季的供暖工作奠定了基礎。通過供暖處全體員工的共同努力,xxxxx年供暖處實際成本比計劃降低30萬元。
4、加強對鍋爐房設備管理的同時加大了對外管網的水力調節。xxxx年供暖初期,由于天泰公司5.18萬平方米的一戶一閥改造,使部分區域外管網水力嚴重失調,為了解決這一問題,我帶領供暖技術人員和管工對供暖區域內的主支線閥及進戶閥門進行反復調節,通過計算制作并安裝了節流孔板,通過近一個月的努力外管網平衡問題得到解決,供暖質量明顯提 高。
5、xxxx鍋爐房加壓泵和循環泵外線,曾出現因設備停電和誤操作造成用戶室內暖氣超壓炸片。為解決這一問題,保證安全生產,我會同電氣處的同志一道對電氣設備控制線路進行改造,較好地解決了這一困擾我們多年的技術問題。
二、履行安監站長的責任,協助供暖處長做好供暖處的安全管理工作。
定期組織員工學習有關的安全技術知識,提高員工的安全意識,夯實安全基礎工作,根據供暖處季節性生產的'特點,組織員工學習好各階段的安全生產技術措施,定期不定期組織各工種進行安全技術培訓,以此來提高員工的安全意識和自我保護意識,積極協助供暖處長開展好安全大檢查,對檢查中發現的不安全隱患積極組織進行整改。夯實供暖處安全生產工作,通過一年努力供暖處的實現了安全生產“六個為零”的奮斗目標,鍋爐房質量標準化工作又向前邁上一個新的臺階,各項工作得到了工廠領導的表揚和認可。
三、加強學習提高業務水平。
為了能夠更快提高自己的文化水平和專業技術水平以及工作能力,適應集團公司及xxx廠發展的要求,在工作之余加強了本專業和相關專業知識的學習,先后學習計算機辦公軟件、AUTOCAD繪圖軟件及閱讀并掌握了采暖及供電方面的書籍和常識,結合工作實際重點學習了外網的水力計算、供暖樓號一戶一閥改造后不熱戶的處理方法及外管網熱平衡的調節,通過學習開闊了自己視野,拓寬了自己知識面,提高了自己的工作能力及發現問題和解決問題的能力,并能夠將所學知識應用在實際工作之中,解決了夏季檢修和冬季供暖工作中存在的問題。提高了工作效率。
安全生產述職報告 篇2
安全是電力行業生產的根底,“安全為了生產,生產務必安全”也是每個人耳熟能詳的口號。由此可見安全生產的重要性,而作為生產一線的運行人員,則肩負著重要使命。作為一名運行值長,在職期間是電廠安全生產的第一職責人,我深感職責的重大。一年來,在上級領導的關心和兄弟部門及班組的支持下,班組未發生不安全狀況,圓滿完成了全年的安全目標。
一、安全生產的工作目標落實狀況
每年一月,就制定安全生產目標,部門與班組之間簽定《安全生產職責書》,然后再分解安全生產目標到個人,由值長與值班員之間再簽定《安全生產職責書》,做到下級對上級負責,人人都明確知道自己的安全生產目標和職責。同時班組每個人都簽定了《告辭違章承諾書》,從思想上也保證了我們在以后的工作中,杜絕違章,保證安全生產。檢討書大全
二、安全生產管理程序是否標準
《調度規程》、《運行規程》、《運行值守制度》、《兩票三制管理制度》、《應急處理及ON—CALL現場管理標準》是我們工作的主要依據,在實際工作中,我們都能較好的按照這些制度來執行,但也有一些缺乏之處,如梯調與值守之間接發令不夠標準等,我們將在今后的工作中加以改善。針對操作票、工作票、巡回檢查等工作,運行局部別制成《運行操作操縱流程圖》、《工作票操縱流程圖》、《緊站運行巡回檢查流程圖》,懸掛于值班現場,以提醒大家時刻牢記、處處遵守。同時定期開展安全活動,學習事故快報和安全簡報,吸取電力系統中發生的事故的教訓;每年進行運規和安規的考試,認真開展每年的.春、冬季安全大檢查及防汛等各專項安全大檢查,對缺乏之處及時進行整改。因此在安全生產管理上,我們是做的比較全面的,職工在實際工作中也是執行的較好的。
三、安全生產的薄弱環節
運行人員工作職責心還需要加強,檢討書格式梯調人員監盤還不夠嚴,雖說目前誤發信號仍許多,在客觀上給我們的監盤工作帶來了極大的不便,造成了我們在思想上的麻痹,但我們還是要從自身去查找原因,對信號認真分析,不放過任何可疑信號。
近幾年設備改變步伐快。新設備上馬投運快,對新設備的性能、原理、特點、運行注意事項、事故處理原則等的真正掌握運行人員需要有一個過程,因此造成目前設備先投運然后人員逐步適應的局面,不能滿足先掌握后投運的要求。同時,設備改變后運行現場的圖紙未能及時更改,一些輔助設備的改變或異動程序不標準,也給運行安全生產工作埋下隱患。
保證安全生產與上級領導一貫來重視是分不開的,同時也與生產上的每一位職工的發奮是分不開的,俗話說“上下齊心,其力斷金”,堅信只要我們共同發奮,我廠的安全生產必須能再上一個臺階。
安全生產述職報告 篇3
作為本車間的一名職工,在車間領導的關懷下,嚴肅認真地履行著一名職工應盡的職責。在此,就20xx年度工作向各位領導作一下匯報:
一、腳踏實地做好本職工作,關鍵時刻發揮模范帶頭作用。
身為車間的一名普通職工,我在20xx年里的每一項工作中都踏踏實實,時刻起著帶頭作用。
在年初的正常運行期間,我們還處在“冬季安全生產200天”的活動中,在平常的每個班中,我都按崗位職責嚴格要求自己。接班時,帶領班級成員做好每一項工作檢查,尤其是對轉動設備和產品線的檢查,做到有問題及時發現、及時處理;在接班后,我會做班前的安全講話,把車間最新的工作要求和批示傳達給班級的每個成員;在班組當班期間,我會不定期的.到現場去檢查,看看有沒有一些意外情況的發生,做到心中有數;在交班之前,我會及時處理掉當班時的一些問題,不把問題隱患遺留到下一個班組;在交班的時候,我會把當班的一些需要注意的問題傳達給下一個班組,讓他們做到心中有數,使得安全進一步延續。作為一名班組長,我要時刻起模范帶頭作用。
在夏季檢修中,本班有兩名職工進行正常的倒班工作,我在當班期間提醒他們做好各項參數記錄;與我一起工作在白班崗位上的職工,我們認真開好車間每日檢修例會,做好記錄,積極配合車間組織的各項檢修工作,認真做好車間交給的每一項工作,加班加點,任勞任怨,使車間檢修工作得以順利圓滿完成。
在檢修結束的一段時間里,車間組織工段人員編寫新版開停工方案,我和班組人員積極配合車間,結合實際工作,認真細致地完成了車間交給的編寫任務。
在檢修之后的開工中,我們班組嚴格按照新版開工規程,做到步步有確認我們、事后有總結,使得開工順利進行。在裝置運行過程中,我們班組嚴格執行工藝卡片,使產品合格率一直達標,保證了裝置安全平穩運行。
現在又進入到了新的“冬季安全生產200天”活動中,我們班組會嚴格按照冬季操作法進行操作,確保裝置的安全生產無事故。
二、切實履行本崗職責,力爭做一名合格的職工
班組長是車間領導與班組職工之間聯系的橋梁,是班組職工心聲的反映者,起著一種承上啟下的紐帶作用。我時刻感受到肩上那份沉甸甸的責任。作為一名班組長,我真正關心本班職工的根本利益,真正相信和依靠本班職工,全心全意為本班職工服務。在平時的工作期間,我認真聽取上級工作指令,仔細領會上級文件精神。本班職工關心車間的發展,愿意為車間的發展積極獻言獻策,我就不遺余力的反映本班職工的心聲,確保了班組人員與車間領導及時溝通,問題不藏在心里。
三、存在的缺點與不足
作為一名年輕的職工,由于參加工作時間不長,經驗不足,在工作中,在執行本崗職責時都存在很多的不足。首先是業務水平的不高,平時由于放松的對自己的要求,忙于工作,疏于學習。專業知識掌握不夠扎實,管理知識缺乏,加上實踐經驗少,造成工作中經常出現疏漏。其次是自身素質有待進一步提高,沒能充分發揮一名班組長的作用,傳達精神多,反映職工意見少;學習文件多,對車間發展獻言獻策少。
四、今后努力方向
1、加強專業知識的學習,提高本職工作的能力,在工作中不斷積累經驗教訓,提高自己處理和解決問題的能力。
2、要多學習專業以外方面的知識,拓寬自己的知識面,提高自己的綜合素質。
3、要認真學習方針、政策,緊緊團結在車間的周圍,認真領會車間的文件精神,為車間的發展出一份力。牢固樹立全心全意為班組職工服務的思想,廣泛收集班組職工意見,代表班組職工的心聲,爭取做一名合格的班組長。
安全生產述職報告 篇4
本人自20xx年8月17日進入安全科工作以來,以盡快融入團隊進入主角為切入點,以崗位工作為中心,圍繞集團公司和我礦的發展大局,不斷提高自身素質,增強業務潛質,適應我礦迅速發展的需要,認真完成本職工作和上級交辦的各項工作任務,現將具體狀況匯報如下:
1、盡快適應新的工作崗位,順利完成主角轉變。愛國名言警句
未進入安全科工作之前,我長期在采煤一線工作。20xx年8月17日,經公司領導安排進入安全科工作。安全管理工作不一樣于工區管理,它是一項牽動全盤、穩定全局、確保企業穩定發展的頭等大事。我首先轉變思想,從著眼于全局的角度去思考問題,同時,盡快融入到新的團隊當中,迅速進入主角,全身心的投入到工作當中。積極深入到現場,查找安全隱患,了解各生產單位安全現狀并認真分析、制定措施。本著吃苦耐勞、謙虛謹慎的態度,我不斷加強業務學習,戒驕戒躁,端正做人、做事的態度,為自己各項業務的開展做好了鋪墊,順利完成主角的轉變。
2、加大隱患排查治理工作,確保安全生產
在總結歷年來隱患排查治理經驗的基礎上,積極探索新的方式、方法。充分發揮隱患排查治理信息平臺以及電子LED顯屏的重要作用,及時準確發布上級檢查指令、本單位安全大檢查指令及處理決定、安全隱患整改指令卡和“三違”處罰等安全信息。結合我礦實際,修訂完善了安全檢查制度。實行“三結合”的方式,即定期安全大檢查與日常檢查相結合;突擊抽查與日常檢查相結合;跟班現場監督檢查與日常檢查相結合。
進一步明確了安全檢查的時刻、次數、參加人員、檢查資料,設立了獎懲機制,使安全檢查制度化、規范化,真正發揮其現場監督檢查作用,為不斷提高我礦本質安全化水平奠定了更好的基礎。全年共組織安全大檢查、安全互查、抽查活動50余次,下達各類安全隱患整改指令546余條,整改完成率為100%。同時迎接上級安全檢查22次,其中--監察分局3次,--X煤炭局5次,--煤炭局及--集團各項檢查14次。自相矛盾造句
3、嚴格落實安全員量化考核實施細則
根據安全員日常量化考核、業務考試、民主測評等綜合考評辦法,不斷強化現場監管的職責心,提高安全員的執行力以及自覺開展業務知識學習和現場管理的積極性。
4、加大了“三違”處罰力度
堅持教育與懲處相結合,切實減少三違行為,杜絕各類事故發生。全年違章罰款1009張,罰款金額91880元,“三違”亮相43人次。
5、認真落實上級會議、文件精神,積極開展各項安全活動
20xx年度,組織開展了“安全生產基層基礎強化年”四大戰役、“安全生產月”、“安全生產事故警示月”、“安全生產攻堅戰”等安全活動。召開月度安全辦公會12次,周安全辦公會54次,評選紅旗單位12次。同時,積極協同駐礦稽查站,不斷加大作業現場安全隱患排查治理力度,促進礦井安全生產。
6、嚴格流程、細化措施,確保礦井-品管理使用安全
進一步健全、完善火工品在領退、運送、使用、保管等各個環節的管理制度,透過開展火工品專項檢查活動等形式,不斷強化-品管理措施,杜絕了-品管理事件的發生。
7、加強安全培訓教育,提高職工隊伍素質
按照年初制訂的《xx年安全培訓工作意見》,現已完成各級培訓861人次。其中二級培訓管理干部80人,培訓特殊工種220人,培訓班組長117人,408人進行了四級培訓,其他培訓51人,累計費用86。6萬元,實現全員持證上崗。同時,充分利用實訓基地,推廣手指口述綜合培訓和實操培訓。全年共對各生產單位11個工種進行了19期實操培訓,總計實訓258人。
一、存在的問題和不足
1、安全管理工作包攬采掘機運通等專業知識,面廣量大,個人工作中有過急之處還需改善,專業知識和管理技巧還缺乏學習。
2、安全隱患落實不到位,安全監管方面還存在漏洞,安監隊伍建設進展較為緩慢。
3、安全培訓檔案的`管理是薄弱環節。
二、20xx年工作打算
1、要進一步增強職責感,服從領導安排,加強業務知識的學習,不斷創新和總結。
2、以改善、樹立安全科良好形象為牽引,建章立制,嚴格落實各項規章制度,搞好內部團結,建立一支素質過硬、作風廉潔、業務優良、紀律嚴明的安全監管隊伍。
3、積極配合安全礦長搞好礦井安全生產各項工作。
4、狠抓三違,加大處罰力度,做到舉一反三,防微杜漸,使區隊安全管理和全礦安全管理持續協調、配合、相互促進。
安全管理工作任重道遠,安全永遠沒用終點線,需要時刻保持清醒的頭腦,堅守原則,常抓不懈,我將嚴格執行公司領導的安排和指導,扎扎實實奮斗在安全管理的第一線,堅持深入井下、深入現場,把安全管理工作做細做實,腳踏實地的為我礦安全生產盡一份心、盡一份力,盡一份安全管理人員應盡的一切職責。
謝謝大家!
安全生產述職報告 篇5
作為本車間的一名職工,在車間領導的關懷下,嚴峻認真地履行著一名職工應盡的職責。在此,就20xx年度工作向各位領導作一下匯報:
一、腳踏實地做好本職工作,關鍵時刻發揮模范帶頭作用。
身為車間的一名一般職工,我在20xx年里的每一項工作中都踏踏實實,時刻起著帶頭作用。
在年初的正常運行期間,我們還處在“冬季平安生產200天”的活動中,在平常的每個班中,我都按崗位職責嚴格要求自己。接班時,帶著班級成員做好每一項工作檢查,尤其是對轉動設備和產品線的檢查,做到有問題準時覺察、準時處理;在接班后,我會做班前的平安講話,把車間最新的工作要求和批示傳達給班級的每個成員;在班組當班期間,我會不定期的到現場去檢查,看看有沒有一些意外狀況的發生,做到心中有數;在交班之前,我會準時處理掉當班時的一些問題,不把問題隱患遺留到下一個班組;在交班的時候,我會把當班的一些需要留意的問題傳達給下一個班組,讓他們做到心中有數,使得平安進一步連續。作為一名班組長,我要時刻起模范帶頭作用。
在夏季檢修中,本班有兩名職工進展正常的倒班工作,我在當班期間提示他們做好各項參數記錄;與我一起工作在白班崗位上的職工,我們認真開好車間每日檢修例會,做好記錄,主動協作車間組織的各項檢修工作,認真做好車間交給的每一項工作,加班加點,任勞任怨,使車間檢修工作得以順當圓滿完成。
在檢修完畢的一段時間里,車間組織工段人員編寫新版開停工方案,我和班組人員主動協作車間,結合實際工作,認真細致地完成了車間交給的編寫任務。
在檢修之后的開工中,我們班組嚴格依據新版開工規程,做到步步有確認我們、事后有總結,使得開工順當進展。在裝置運行過程中,我們班組嚴格執行工藝卡片,使產品合格率始終達標,保證了裝置平安平穩運行。
如今又進入到了新的“冬季平安生產200天”活動中,我們班組會嚴格依據冬季操作法進展操作,確保裝置的平安生產無事故。
二、切實履行本崗職責,力爭做一名合格的職工
班組長是車間領導與班組職工之間聯系的橋梁,是班組職工心聲的反映者,起著一種承上啟下的紐帶作用。我時刻感受到肩上那份沉甸甸的責任。作為一名班組長,我真正關懷本班職工的.根本利益,真正信任和依靠本班職工,全心全意為本班職工效勞。在平常的工作期間,我認真聽取上級工作指令,認真領悟上級文件精神。本班職工關懷車間的進展,情愿為車間的進展主動獻言獻策,我就不遺余力的反映本班職工的心聲,確保了班組人員與車間領導準時溝通,問題不藏在心里。
三、存在的缺點與缺乏
作為一名年輕的職工,由于參與工作時間不長,閱歷缺乏,在工作中,在執行本崗職責時都存在很多的缺乏。首先是業務水平的不高,平常由于放松的對自己的要求,忙于工作,疏于學習。專業學問把握不夠扎實,管理學問缺乏,加上實踐閱歷少,造成工作中經常消滅疏漏。其次是自身素養有待進一步提高,沒能充分發揮一名班組長的作用,傳達精神多,反映職工看法少;學習文件多,對車間進展獻言獻策少。
安全生產述職報告 篇6
今年以來,區旅游安全專委會認真貫徹落實各級關于安全工作的部署,以高度的思想自覺、政治自覺和行動自覺抓好工作落實。上半年,全行業無安全生產責任事故發生。
主要工作
(一)強化綜合協調,嚴格風險管控。一是領導高度重視。專委會第一主任溫欣艷多次聽取旅游安全專題匯報,兩次組織成員單位和旅游企業召開旅游安全形勢研判會,并在"春節""兩會""五一"期間以及節慶活動前,深入旅游企業和重點旅游鄉鎮,檢查督辦企業安全生產主體責任和鄉鎮屬地管理責任的落實。二是機制逐步完善。印發了全年安全工作要點、成員單位職責和工作制度,擬定了重點工作清單,建立了日常協調、雙重預防、專家查隱患、聯合執法、督促檢查、定期研判、季度例會等機制,組建工作微信群,保障了專委會的.規范運行。三是突出三個重點。即注重抓重要節假日、重大節慶活動、重點時期安全檢查;注重抓景區開園前綜合安全驗收,層層檢查把關;注重抓重大風險排查整改,落實"企業自己改、專家指導改、部門監督改、屬地督促改"措施。
。ǘ┘訌姲踩嘤,夯實安全基礎。一是全員施訓。各旅游企業利用景區淡季、小長假前夕,釆取外請專家授課、內部交流分享等方式,狠抓員工安全培訓,做到人人都是安全員、處處都是安全崗。二是以會代訓。旅游委將季度行業例會和專題培訓相結合,上半年召開3次專委會聯系會議,3次行業安全例會,開展了地災群測群防和建設工地安全管理、森林防火和消防等專題輔導培訓。三是以檢促訓。各成員單位在專委會聯合檢查和部門專項檢查中,建立溝通反饋機制,做到發現隱患、分析原因、指導整改,在實踐中提高企業安全隱患排查整改的能力和水平。
。ㄈ┞鋵嵅块T職責,確保旅游安全。今年新增4A旅游景區2個、3A景區1個,新增4星級和3星級飯店各1個,新增旅行社和分社各1個、門市部3個,全區旅游行業監管對象達39家。各成員單位結合天氣狀況、季節特點和游客出行規律,突出工作的側重點和隱患排查治理的針對性,強化動態管理,督促企業建立健全安全工作機制,堅持安全生產日巡查日報告、清單式銷號管理,做到安全自查、隱患自改、責任自負。今年以來,專委會已開展春節、五一、汛期暑期聯合檢查3次,專項督促檢查6次,查處無證導游非法從事旅游接待業務案件1起。
。ㄋ模⿵娀瘧毖菥,加強應急管理。一是督促企業制定應急演練計劃、修訂應急預案,做到有備無患。二是督促景區適時組織應急演練。三是嚴格落實旅游行業節假日領導帶班制和值班人員24小時值班制度,及時處置突發事件。
存在問題
一是汛期氣候多變,極易誘發安全事故;二是游客安全意識不強,增加了監管難度;三是景區視頻監控未能做到全覆蓋,技防不到位。
下一步工作
區旅游安全專委會將扎實開展安全生產"七進"及"安全生產月"、汛期暑期旅游安全專項整治活動,以旅行社為重點持續推進"打非治違",加強壩區周邊旅游環境綜合整治力度,時刻緊繃安全之弦、牢記安全之責、踐行安全之制,自覺自愿強責任、自主自律抓安全,營造安全穩定旅游環境。
安全生產述職報告 篇7
各位領導、同志們:
按照分工,我主要協助市長分管安全生產、煤炭生產管理、市屬以下工業經濟、民營經濟、地質礦產等方面的工作。一年來,圍繞分管工作和加強黨風廉政建設、狠抓反腐敗工作的要求,強化“公仆”意識和責任意識,時刻牢記為人民服務的思想,不斷加強自我學習、自我改造、自我完善,在認真履行工作職責、搞好廉潔自律等方面做了大量工作。
一、進一步貫徹落實黨風廉政建設責任制,認真做好分管部門黨風廉政建設和反腐敗工作
一年來,嚴格按照市委、市政府建設“安全古交”的基本思路,把廉政建設與深化以煤礦為重點的六項專項整治結合起來;與嚴厲打擊非法采礦工作結合起來;與支持和鼓勵民營企業健康發展結合起來,構建管理、教育、監督有機結合的反腐倡廉機制,開展廉政建設和反腐敗工作。一是利用調研等形式,圍繞黨風廉政建設責任制要求,自覺督促分管部門健全反腐保廉制度,強化依法行政理念,完善約束機制,從領導班子內部抓起,從自身做起,筑牢拒腐防變的思想防線;二是在強化煤礦安全監管和打擊非法采礦過程中,教育廣大干部職工,特別是廣大黨員自覺履行工作職責,時時繃緊“保廉”弦,念好“防腐”經,從點點滴滴做起,嚴于律己,遵章守紀,不得憑借手中權力謀取私利,徇私枉法;三是堅持不懈地利用每月安全工作例會,嚴格按照責任制的總體要求,針對不同崗位、不同特點,把廉潔自律與依法行政貫穿執法執紀全過程;四是針對部分安監人員存在的“下鄉不下礦,下礦不下井”問題,以及群眾普遍反映的“吃拿卡要”等行為,認真狠抓了世界觀、價值觀、人生觀教育,率先在安監部門全面推行安監人員持證上崗、下井登記、填寫廉政卡等制度;五是聘請廉政監督員、發放征求意見卡,定期對所轄各部門執法執紀行為進行公開評議、廣泛征求社會各界的意見和建議;六是與所轄各部門黨組織建立黨風廉政建設聯席議事制度,每月聽取班子成員工作匯報,對照《黨章》、《廉政準則》等進行自我剖析,開展批評與自我批評;七是進一步完善了黨組織成員包聯責任制,開展部門領導與黨員結對子活動,由部門領導隨時了解每個黨員工作、生活情況;八是每半年召開一次民主生活會,組織部門黨員、職工代表,對廉政建設情況進行民主測評、打分,及時就發現的.問題對癥解決;九是開展“黨員身邊無事故”、“黨員先鋒工程”和“三級聯創”活動,通過培養選拔技術能手、撥尖人才、行政管理骨干,樹黨員形象,促行風建設。
二、民主決策、科學決策,提高駕馭工作的能力
把建設“安全古交”作為抓好分管工作的重要任務來抓,堅持民主決策、科學決策,依法行政,秉公辦事。
1、嚴格按照《安全生產法》、《礦產資源法》等法律、法規行使職權、履行職責。一年來,依照國家、省和太原市等上級行業管理部門的安排,結合古交實際,出臺了有關通知、辦法,做到制度內“不缺位”、制度之外“不越位”保證了各種法律、法規以及階段性工作安排有章可循、有法可依。
2、反復論證,各抒己見,堅持重大決策、重大事項集體討論。一年來,先后組織國土、安監等部門就制止越層越界開采行為,以及部門之間如何履行監管責任進行集體研究討論,并及時下發紀要;對地方煤礦推行采煤方法改革、實行煤炭資源整合等重大問題,多次組織有關部門技術人員進行科學論證,x次召集安監、國土等主要部門相關人員進行討論,并提交市政府常務會議集體討論,確保了采改方案和資源整合方案的縝密性、可操作性;全市地方煤礦停產整頓以來,按照整頓標準、要求,召開整頓領導組會議,就整頓的方法、程序等進行分析、討論;《古交市重特大事故應急救援預案》起草后,為確!额A案》的可行性,召開市安委會成員單位以及涉及部門主要負責人會議,專題征求意見和建議,及時進行修改完善,使重大決策、重大事項做到了民主決策、科學決策,避免了因決策不當造成的工作失誤。
3、積極為企業著想辦實事。針對煤礦從業人員和特工種人員流動性大,給煤礦安全監管帶來的不利影響,通過調研,把解決煤礦“兩堂一舍”、提高企業文化品位,做為整頓內容嚴格進行要求;采改實施以來,為提高辦礦業主對采改新技術、新工藝的認知度,分兩次組織部分煤礦業主赴襄垣、太原市液壓機廠實地觀摩,通過現場觀摩,消除思想顧慮,調動辦礦業主投身采改工作的積極性。
4、與民營企業家交朋友,及時就民營企業高級管理人員和高級技術人才缺乏,影響民營經濟健康發展的問題提出對策性意見和建議,幫助民營企業家排憂解難。
三、按照分工,認真履行職責,扎實開展工作
按照國務院辦公廳《關于深化安全生產專項整治工作的通知》精神,結合我市不同行業安全監管的特點,制定整治工作具體方案,合理組織和安排以煤礦為重點的六項安全生產專項整治。年內,x座煤礦完成了采煤方法改革,x座礦井安設了瓦斯監測監控系統,其中x座高瓦斯和按高瓦斯管理的礦井實現了省、市、縣、礦四級在線式聯網運行,x座礦井實現了雙回路供電;x家非煤礦山企業全部通過安全評估驗收,達到了B級安全企業標準;;飞a、儲存、運輸、經營管理逐步走上正軌,x家經營單位通過安全評價并核發證件;道路交通通過“雙百”活動集中整治,“三超”現象得到有效遏制;金牛大廈、濱河市場兩個消防隱患得到
安全生產述職報告 篇8
xx市安全生產委員會:
今年以來,在市政府和市安監部門的正確指導下,我局牢固樹立“發展決不能以犧牲安全為代價”的紅線意識,時刻從講政治、促發展、穩大局出發,認真貫徹落實全國、全區安全生產電視電話會議和安全生產工作會議精神,全面落實市政府工作部署,認真履安全生產“一崗雙責”工作職責,按照“管行業必須管安全,管業務必須管安全,管生產經營必須管安全”的要求,督促各工地現場監理、施工單位嚴格落實安全責任和安全管理措施,嚴查安全隱患,嚴格安全治理,抓實安全生產,年內未發生一起生產安全事故。現將20xx年安全生產工作情況報告如下:
一、細化整治方案,強化對整治行動的組織領導。
按照,我局針對代建項目安全生產特點,制定了,進一步細化明確了整治重點及整治內容,針對企業落實安全生產主體責任情況、重大危險源監控情況、設施設備的安全管理情況、施工現場安全防護情況、施工企業對建筑工地應急處置能力建設情況、監理企業履行安全生產職責情況開展了一系列檢查、整治工作,確保了整治行動取得實效。
二、落實監管責任,抓實安全生產基礎。
一是落實好安全生產“一崗雙責”。安全生產“一崗雙責”是抓好各級監管責任和企業主體責任的關鍵,20xx年,因人事變動,我局立即調整了局安委會成員并明確了安全生產責任,進一步完善了安全生產例會制度,定期組織召開代建工程安全生產會議,并根據工作需要,隨著召開安全生產專項會議,全年共下發涉及安全生產工作的文件20多份,和施工、監理單位簽訂116份,召開季度安全生產例會4次,召開了涉及電氣火災及消防安全生產、夏季防暑防汛、重大政治活動及節假日期間安全生產專項會議2次,傳達學習區、市安全生產會議精神,安排布置安全生產階段性、重點性事項及檢查,切實做好隱患排查、落實整改、值班報告等工作;二是抓好安全生產教育培訓。春節過后,我局邀請銀川市安監局及建工集團安全生產方面的專家對我局項目管理人員開展了4期安全生產知識培訓,夯實安全生產管理基礎,同時,利用每季度安全生產例會集體學習安全生產相關法律法規,強化施工、監理、建設單位項目管理人員日常學習教育,學習了、兩高關于等業務內容。三是抓好監理單位對安全生產的管控履職工作。要求監理單位切實履行安全生產職責,做好對專項施工方案、各分包單位的`施工資質、安全生產許可證以及從業人員資格進行嚴格審查,杜絕無資質或超資質承攬工程,同時加強對監理單位開展周安全檢查的督查工作,確保了建設單位的監管責任、監理單位的監督責任、施工單位的主體責任有效履行,夯實安全生產管理基礎。
三、強化監管力度,抓好安全生產隱患排查治理。
在監管過程中,要求施工企業全面落實安全生產主體責任,成立項目部安全生產領導小組,明確安全生產職責,安全保證體系有效運行,隱患治理和危險源監控制度有效執行,各類專項施工方案有效指導施工。同時按照重大節日及月度安全生產檢查制度,一年來,我局共組織開展了春季復工、“五一”、“十一”節前、防暑防汛、消防安全專項檢查等生產檢查共6次,重點針對建筑深基坑(槽)、高大模板支撐體系、起重機械設備、懸挑腳手架等重大危險源以及特種作業人員持證上崗情況,現場臨邊防護、臨時用電、消防安全措施等重點安全工作進行檢查,共排查各類隱患216處,下發安全隱患整改通知書57份,整改隱患問題216處,切實做到安全生產工作常態化、制度化,有利的保障了全年來我局安全生產平穩,全年未發生一起安全生產事故。
四、促進創優工作,著力抓好安全文明施工標準化工地創建及創杯工作。
以標準化工地建設和“六個百分百”工作要求為抓手,做好代建項目安全文明施工管理工作并針對重點項目制定創優目標,截至目前,市委黨校遷建及創業大學項目、幼兒師范學院二期項目被評為“銀川市建筑施工安全質量標準化工地”;銀川市市民大廳及規劃展示館、北方民族大學附屬中學綜合樓項目獲評xx獎“西夏杯”。
五、強化管理創新,著力提升代建項目安全管理水平。
今年以來,我局嚴格實行工程項目建設績效評估和效能問責制度,制定印發了,并實行“周進度快報,月度考核通報,年度兌現獎罰”的工作機制,每周將工程進度匯總制作成表格印發各施工、監理單位,并呈報各級、各相關部門領導審閱;每月末對施工、監理單位推進施工質量和安全生產標準化工作進行量化考核打分,明確考核名次和等級,考核結果在單位和工地進行公示,并直接反饋項目部和施工、監理單位公司總部,同時向市行業主管部門進行通報,通過網絡平臺、政務微博、公示欄等進行公開,對考核不合格和存在不良信譽的公司實行退出機制(黑名單制),禁止參與代建工程建設。截止目前,共印發60多期,開展推進施工質量和安全文明標準化建設考核7次,約談了5家考核較差的企業負責人,督促中標管理人員到崗履職。向中冶建工集團、中鐵二十三局等19個施工、監理企業總部連續七個月通報了3-9月份的考核結果并得到了整改反饋,使其進一步加強了對項目部人員的配備和管理考核,加大了人財物的投入力度,代建工程質量安全文明施工水平得到進一步提升。一年來,我局安全生產專項整治行動工作扎實有效,取得了一定成績,但和加快發展的形勢比較,責任還很重大,工作還需不斷加強,尤其是還存在部分企業安全主體意識不強、少數企業安全生產投入不足、安全教育培訓缺位、安全生產管理人員僥幸心理嚴重的問題。在今后的工作中,我局將繼續認真貫徹落實安全生產相關法律法規,切實履行好安全生產監管責任,重點抓好重大節日、重要時段、現場重大危險源的安全生產監督檢查工作,確保安全生產形勢持續穩定向好。
安全生產述職報告 篇9
今年以來,在市政府和市安監部門的正確指導下,我認真學習和貫徹落實科學發展觀,立足工作實際,解放思想,迎難而上,開拓進取,認真履行自身工作職責,安全生產各項工作順利開展,全縣沒有發生較大以上生產安全事故,安全生產形勢平穩,F將有關情況報告如下:
一、強化學習,提高安全生產業務素質
在工作中,不斷學習相關法律法規知識,在向書本學習的同時,自覺地向實踐學習,向專家學習,不斷拓寬自己的視野,不斷豐實自己的知識,使自己的思想理論水平和知識水平適應工作的需要。同時,以立黨為公、執法為民為宗旨,不斷提高個人的思想修養和增強處理問題的能力。
二、認真履職,扎實抓好安全生產工作
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,強化責任落實,有效防止和遏制安全事故發生,確保人民群眾生命財產安全。以“打非治違”和“查漏洞、掃盲點、排隱患”專項行動為重點,強化安全隱患專項治理,深入開展宣傳教育,推進企業安全標準化建設,加大執法力度,消除各種不安全因素,加強安全生產監督管理,堅持做到“四個從嚴”,采取集中檢查與專項檢查相結合,認真開展嚴、細、實的安全檢查,及時排除安全隱患,在分管安全生產工作期間,全縣連續五年實現了較大以上生產安全事故“零發生”,為實現全縣經濟又好又快發展提供了良好環境。
(一)全面落實安全生產工作責任。年初,縣政府與10個鄉鎮、經濟開發區、縣直有關單位簽訂了《安全生產目標管理責任書》,明確了第一責任人及責任目標,制定了考核辦法,實行安全生產“一票否決”和領導“一崗雙責”責任制度,各鄉鎮、各部門完善了安全生產責任制度,將責任分解到崗,明確到人。每季度召開一次協調會議,專題研究安全生產工作。按照“屬地管理”原則,強化鄉鎮及開發區的監管責任,督促企業履行安全生產主體責任。各職能部門在日常監管、規范檢查、事故查處等方面齊抓共管,共同督促和指導企業確保安全生產。
(二)“打非治違”暨深化“查漏洞、掃盲點、排隱患”專項行動卓有成效。一是周密部署。成立了專項行動領導小組,制定下發了實施方案,各鄉鎮、各有關部門分別制定了具體方案并成立了專門的組織,確定專人負責。在5月10日召開的專項行動工作會議上,對危險化學品、煙花爆竹、非煤礦山、道路交通、消防、建筑施工等重點行業,明確了責任單位。專門對專項行動和安全生產責任等工作進行了詳細講解,對各單位、各企業怎樣做,各督導組怎樣督導提出了具體要求。二是加強宣傳。自4月28日起,通過有線電視飛播全縣“打非治違”有關政策,公布舉報電話。在全縣范圍內張貼懸掛宣傳橫幅200多條,印發“打非治違”有關文件3000份?h安監局分兩組深入重點企業進行現場培訓6次。三是加強督導。從各有關部門抽調33人組成11個督導組,對全縣10個鄉鎮、經濟開發區及相關部門的兩個專項行動進行督導檢查,對督導情況實行每周一匯報,每半月一調度。到目前,全縣共組織檢查生產經營建設企事業單位371家,停產整頓無證、證照不全生產經營企業41家,取締無證非法生產企業35家,排查各類隱患1531處,已全部整改到位。
(三)安全生產各項工作深入推進。一是在安全生產標準化建設方面。4月12日,召開了全縣安全生產標準化動員大會,下發了《xx縣安全生產標準化實施方案》。到目前,全縣危險化學品生產、煙花爆竹生產經營企業正在驗收階段,6家一般企業已和久運評價公司簽約。二是在作業場所職業危害監管工作方面。對危險化學品、煙花爆竹、非煤礦山、建筑施工和規模以上企業負責人約120人進行了培訓,邀請市安監局司瑞升科長進行授課。對全縣27家機動車維修企業職業病防治現狀進行了摸底調查,并登記建檔。下發了《關于做好職業病危害申報工作的通知》(阜安辦[20xx]7號),加強對企業職業危害情況的申報。目前,已申報71家。三是實現了重大節日和“十八大”期間的安全生產事故“零發生”。在元旦、春節、五一、國慶等重大節日期間,強化安全生產大檢查。五是安監隊伍建設不斷加強。建立健全了安全監察人員定期學習制度,組織安監人員參加了省安監局執法培訓。全縣10鎮及經濟開發區都配齊了專職安監站長,全年共組織安監站長培訓兩次。制定并落實了安全培訓、許可提醒等多項服務舉措,得到生產經營建設單位的'好評。
三、加強安全生產宣傳,不斷提高全民安全意識
(一)扎實開展“安全生產月”活動。6月11日,組織15個部門舉行了“安全生產咨詢日”活動。發放安全生產知識讀本、“打非治違”專項行動資料等共5000余份。
(二)開展全員安全教育培訓。組織培訓特種作業人員120名,企業負責人和安全管理人員226人,鄉鎮主管副職、安監站人員20人,企業全員培訓xx人,下發科學發展安全發展試題1000份,使鄉鎮、部門和企業了解掌握安全生產知識。
今年來,在領導和同志們的支持和幫助下,安全生產雖然取得了一定成績,但與上級的要求和加快發展的形勢比,還有一定的差距。一是宣傳發動不夠,造成個別鄉鎮和部門對安全生產認識不足,存在麻痹思想和僥幸心理。部分企業安全主體意識不強,少數企業安全生產投入不足,安全生產硬件設施基礎差;二是專業知識還需要進一步學習。在今后的工作中,我將發揚成績,克服工作中存在的不足,進一步解放思想,深入貫徹落實中央、省市關于安全生產工作的各項決策部署,加強安全生產監督檢查,提升安全生產整體水平,確保重大節日、會議期間的生產安全,確保全縣安全生產形勢持續穩定。
安全生產述職報告 篇10
20xx年,在市委、市政府的正確領導下,在上級職能部門的指導下,本人能認真按照《中共YY市委、YY市人民政府關于進一步加強安全生產工作的實施意見》(Y市發[20xx]4號)文件及上級有關會議精神,深入貫徹落實“一崗雙責”制度,正確處理安全與改革、發展與穩定的關系,樹立“安全生產重于泰山”的責任意識,采取得力措施,加強檢查,嚴于整改,消除了一批危險隱患,有效地遏制重特大事故的發生,全鎮生產呈現安全平穩的良好局面。
回顧本年度,本人主要抓了以下幾方面工作:
一、制定責任目標,加強組織領導
本人堅決貫徹年度來上級對安全生產的各項指示精神,把保護人民生命財產安全作為開展全鎮安全生產工作的出發點和落腳點,以高度的政治責任感,認真履行安全生產工作上的職責。通過召開黨(工)委會議,將安全生產統一到“創建文明城市”、“創建平安YY”的大局上來,并緊緊圍繞安全生產責任目標,一手抓組織,一手抓督查。組織成立“打非治違”、“百日行動”、“生產性場所消防安全整治”等多個領導小組,為做好本年度安全生產的各項重點工作提供組織保障。同時,督促各領導小組負責人落實各項安全生產任務,確保能按時、高質地完成各項工作。
二、明確各級責任,落實安全生產履職考核
為進一步貫徹落實黨政領導班子干部安全生產“一崗雙責”制度,我鎮堅持“管生產必須管安全”、“誰主管誰負責”的原則,根據XX鎮的實際情況,明確各線條、部門、單元和村(居)安全生產工作上的相關責任。要求分管安全生產的常委副職干部起草、制定安全生產責任書,并逐級簽訂,層層抓好落實。同時責令分管組織的干部研究制定安全生產工作履職考核標準,將鎮黨政領導班子成員和下級各村(居)“兩委”班子成員在各次安全生產重點工作中履職情況的考核結果進行通報并納入年終考核內容。
三、注重動態防控,組織開展安全生產工作
為做好我鎮安全生產工作,營造安全穩定的'良好環境,階段以來主要開展以下幾項工作:一是主要抓好兩次安全生產消防安全整治。一是開展火災隱患大排查大整治活動中,共出動檢查人員500多人次,檢查各類單位130家。經檢查,存在隱患單位130家,其中,當場落實整改5家,取締查封49家,限期整改76家。二是在接到Y府辦[20xx] 13號文件后,我鎮認真組織開展生產性場所消防安全專項整治工作,截至現在,共出動檢查人員900多人次,檢查生產性場所241家,其中查封取締22家,限期整改219家,已落實整改190家,同時對在消防安全大排查大整治戰役中責令整改的生產經營單位進行復查和驗收。二是設立安全生產檢查組,從機關、安全辦、企辦、工商所、派出所、教辦、文化等有關部門抽調人力組成4個檢查小組和1個督查組,檢查組經常性開展安全生產大檢查,做到親自帶隊檢查。本年度來,共組織大大小小10場次的安全生產消防安全大檢查行動,并要求著力落實整改,
做好動態管理工作。三是針對行業特點,落實安全防患措施。重點是加強對易燃易爆行業、私營企業以及不符合安全生產條件和無證照的油、氣站經營點的檢查整改力度。四是認真解決安全生產中的薄弱環節,重點落實職能部門幫助企業完善內部管理制度、安全生產制度、安全生產專職人員配置以及安全設施配置,進一步提高企業內部安全生產管理水平。五是加大安全生產宣傳力度。借消防安全大排查大整治戰役和安全生產大檢查大整治行動的契機,要求各有關分管領導、單元領導要躬身深入現場檢查,進行宣傳,在全鎮營造濃烈的氛圍,使安全生產工作深入民心,同時提高廣大干部和企業主對安全生產的思想認識。
20xx年度,在上級領導和相關部門的支持下,鎮黨政領導班子成員通力合作,較好地實現了本年度的責任目標,確保我鎮轄區內無一般安全生產事故和重特大安全生產事故的發生,營造安全穩定的良好生產環境。但對照上級要求還有一定差距,安全生產責任體系、預防體系和保障體系仍需繼續健全。本人有信心、有決心在20xx年繼續努力工作,把轄區內的安全生產工作不斷推上新臺階,促使走上正;、規范化管理的軌道,確保XX鎮的平安和經濟持續健康發展。
安全生產述職報告 篇11
20xx年,在xx區黨工委、管委會的正確領導下,在上級有關部門的大力支持下,本人進取履行職責,貫徹落實上級關于安全生產工作的一系列重要指示和重
大部署,緊緊圍繞促進經濟發展和確保社會穩定的大局,著力抓好安全生產各項工作的落實,有效遏制了各類事故的發生,為全鎮各村、廠(單位)的正常生產、全鎮群眾的正常生活創造了一個良好的安全環境。20xx年度,在安全生產工作方面,我主要抓了以下幾項工作:
一、抓領導,落實安全生產職責制。
安全生產工作是否抓好,職責制是否落實,關鍵在于領導。為此,我首先抓好領導這一關。本人親自擔任鎮安全工作領導小組組長,鎮黨政辦、安全辦、公安、工商、交管、國土所、就業所等部門(單位)的負責人任組員,具體負責全鎮的安全生產工作,做到了職責到人,措施到位;其次抓職責制的落實。今年初,我鎮將安全生產目標職責制層層分解,并有完整的考核辦法。鎮政府與全鎮12個行政村、40多個市鎮單位和230多家企業的負責人簽訂了安全生產和防火職責書;鎮安全辦與重點化工單位都簽訂了安全生產承諾書;各企業(單位)都把安全生產目標具體分解到車間、班組和個人;切實將安全生產職責制的簽訂工作逐步延伸,逐級落實,構成了一級抓一級,一級對一級負責,安全生產工作齊抓共管的局面。鎮黨委、政府主要負責人,逢會必講安全生產工作。全鎮各村、廠(單位)把安全生產工作擺上議事日程,把職責制落到實處。再次,還抓了安全事故職責追究制的落實。近幾年來,我鎮一向把此項工作列入職責制考核范圍。按照“誰主管、誰負責”的原則,要求各村、廠(單位)負責人,要對安全工作負起職責,否則,就要追究其職責。在全鎮上下的共同努力下,20xx年度,由于領導到位,職責落實,措施得力,沒有發生重大安全生產事故。
二、抓檢查,消除不安全事故隱患。
抓好安全生產工作,檢查是保障。20xx年全鎮共進行了20次以上安全生產大檢查。異常是每逢元旦、春節、“五一”、“十一”等重大節日前夕或生產旺季,本人都要求和責成安全辦、黨政辦、公安、工商等相關部門人員,深入全鎮各村、廠(單位)進行拉網式的安全檢查,發現問題及時糾正,迅速整改,以立即消除事故隱患。在檢查中做到了“六個”突出:
1、突出重點企業(場所)的安全檢查
我鎮主要是對大中型股份制企業及;髽I。加強了公眾聚集場所的專項檢查及學校的專項檢查,在檢查中發現有社會車輛嚴重超員接送中心小學部分學生的問題,安全辦及時匯報領導,并開出整改通知,以安委會名義送交警中隊,有效解決了這一問題。根據安全辦達標考核項目,300名員工以上的.企業均建立了安全機構和配備了2人以上專職人員,300名職工以下的單位均配備了1名專職安全干部從事安全生產的日常管理工作。各單位各種安全生產的規章制度及各類操作規程比較完善。安全辦積極配合市鍋檢所對全鎮諸如鍋爐、壓力容器、壓力管道、廠內機動車輛、起重設備等特種設備進行定期檢測,檢測率達95%以上。進取督促企業單位制定應急救援預案,并定期演練。
2、突出事故隱患和危險源監控管理
我鎮安全辦人員平時深入各企業、單位認真檢查,注意發現隱患,進取協助企業法人商討整改方案、整改措施和整改職責人。今年以來區安監局、鎮安全辦共開出隱患整改通知書53份,涉及257隱患條,在整改中得到了單位領導的重視,做到了整改有計劃,措施到位、人員到位、資金到位,確保了整改質量,保障了安全,整改率達98%以上,共投入整改資金200余萬元。深化對;攸c單位的排查危險源(點)監控,落實了監控措施和職責人,建立了預案。安全辦對全鎮所屬化工單位進行了有序的專項審查,使用單位已于10月結束,生產單位申請國家級許可證正在報審中。
3、突出工程項目安全評價及“三同時”工作
今年以來路東引進的新項目在建或即將完工的項目,由鎮招商辦都辦理了報批并按上級要求,做到了重大工程預評價“三同時”工作,手續完備。
4、突出重、特大事故的預防控制
今年以來,我鎮杜絕了重大、特大事故的發生,一般事故控制在區下達的指標內。各類往年的事故結案調處4起,結案率100%。在事故的調處中堅持依法辦事,既能保護受害方的權益,又能維護單位的正常利益,使雙方都能積極配合理解,維護了當事人的利益。
5、突出夏季防暑降溫工作
進入夏季前,根據區安監局的要求,我鎮及時下發了《加強夏季防暑降溫工作》的通知。平時安全辦人員深入一線,現場督促單位做好防暑降溫工作,異常對甲類化工單位以及從事裝卸作業的裝卸工,在高溫季節采取了
叉開上下班時間,加強“三湯”一冷飲,使我鎮夏季的安全生產無中暑發生。
6、突出冬季防火工作
在冬季來臨之前,我鎮向全鎮所屬單位發出了《做好冬季防火工作》通知。各單位對職工普遍進行了“冬防”教育。在全鎮調整了“冬防”工作網絡,增強了全民做好冬防工作的緊迫感和職責感。
三、抓宣傳,提高全民安全意識。
做好安全生產工作,抓安全教育是前提。所以,我鎮把安全的宣傳、培訓工作作為抓好安全生產工作的一項重要任務來抓。我鎮在鎮三套班子成員會議上,統一對安全工作重要性的認識。本人還經常在鎮政府辦公會議上,統一政府全體工作人員思想,把各項安全生產任務和措施分解落實到每個部門和負責人。鎮黨委和政府主要負責人在鎮重大會議上做到了逢會必講安全生產。認真組織開展“安全月”等群眾性安全生產活動,有方案、有計劃、有總結。利用安全例會,鎮閉路電視游動字幕以及鎮機關畫廊、滸新街口畫廊和鎮影劇院畫廊等多種形式和陣地,進行大張旗鼓地宣傳安全工作的重大意義。今年全鎮共制作宣傳標語300條,黑板報20多塊,懸掛橫幅12條。在安全宣傳月期間,各單位對員工進行了《安全知識崗位技能的學習培訓和考試》,同時宣傳一些地區和一些單位所發生的安全事故的慘案,以此教育全鎮干部群眾吸取教訓,做到警鐘長鳴,防患未然,全鎮構成了關愛生命、關注安全、生活安定、家庭幸福、社會穩定的良好局面。
同時,按照市、區安全部門的要求,認真抓好我鎮相關單位人員的參訓工作。其中,化工單位法人33人,安技管理人員45人,特種作業人員10人,共有88人參加了培訓,經考試合格都領到了有關資質證書。經過培訓,有效地提高了各類人員的安全素質,豐富了他們的安全知識,增強了安全意識。全鎮法人參訓率、特種作業人員持證率、上崗率和企業職工“三級安全教育率”都在98%以上。
四、存在的主要問題
盡管我鎮在安全生產工作中取得了很多工作,可是,事實告訴我們,安全工作決不能有半點松懈,當前,我鎮的安全生產工作仍存在一些突出的問題:
1、部分單位的領導對安全工作的認識不夠到位。
2、對安全設備,消防設施及安全經費投入不足。
3、極個別單位對上級提出隱患整改的力度不夠。
五、努力方向
(一)進一步落實完善安全生產工作職責制。各村(居)委會、各企(事)業單位、包括各中小學校都要按鎮政府的要求,簽訂安全生產職責書,確保安全生產職責制落到實處。
。ǘ┘哟蟀踩a宣傳力度,提高全民安全生產意識。安全生產是事關人民群眾生命財產安全的大事,也是維護社會穩定的一件大事。實現安全生產的根本好轉,關鍵在于提高全民的安全文化素質,強化人們的自我保護意識。抓好各項安全整治措施的落實。各村(居)委會、各企(事)單位、包括各中小學校要采取各種形式,廣泛深入地開展各項安全生產宣傳教育活動,充分發揮新聞輿論的作用,全面提高我鎮干部職工群眾的安全意識和自我保護意識。
。ㄈ└鶕l主管,誰負責的原則,抓好各類安全生產檢查工作。各職能部門要切實負起總責,各司其職,各負其責,通力合作,做好各項專項檢查工作。
。ㄋ模⿵V泛開展安全生產技能培訓工作,實行持證上崗制度。在企業中全面提高各企業管理人員的安全生產意識和安全生產技能,建立一支政治素質硬、技術全面的安全生產管理隊伍。
以上匯報,如有不妥,請上級領導批評指正!
安全生產述職報告 篇12
尊敬的領導:
又是一年秋來到,盤點自己在社區主任崗位的這一年,有工作的經驗、有學習的收獲、實踐的感慨,也有反思的遺憾。籍此機會,我也將從自己學習、思想和履職情況等方面總結報告:
一、重視學習,不斷提高個人綜合素質
面對社區工作不斷創新和發展的要求,只有加強學習才能不斷適應社區工作的建設步伐。為此,我帶頭投入到科學發展觀的學習中,學理論、悟精神,活學活用,力求實效,社區也順利完成作為試點社區的科學發展觀學習,個人的理論水平、統籌工作能力都得到提高;在學習中行動,在行動中學習,反思不足,總結經驗,并把自己的學習心得用于團隊建設、社區工作中,讓個人的成長融入到集體的榮譽和進步中;為使自己的工作水平不斷提高,我還利用業余時間不斷自學社會工作方面的知識,順利地通過了全國社會工作中級資格考試。
二、認真履職,帶班子抓建設,當好“領頭羊”
一名合格的社區主任,最重要的是帶好班子,打造一支戰斗力強、充滿活力的社區隊伍,熱心服務為民。我也充分了解,培養好副職,當好助手和參謀,社區工作才能有條不紊地大步向前。因此,我推行層級管理模式,鼓勵和支持副職們大膽工作,有展示的平臺,責任我來承擔,工作讓她們放心去做,同時要求副職們帶好、管理好各塊口工作人員、協管員,層層管理帶頭,充分聽取副職們對工作的意見和建議,發揮好中堅力量的作用,在工作中,充分發揮同志們的主動性和能動性,揚長避短,合理分配和安排工作,使社區能圓滿完成各項指標任務和迎檢、現場會工作,受到各級領導的好評。
三、多方協調,做實事解民憂
服務是社區工作的生命力,而民生問題則是評價社區工作的“試金石”。因此,對群眾反映的熱點難點問題,我不回避不推諉,帶頭協調,充分發揮社區職能作用。
四、開拓創新,豐富載體內容
為了更好明確社區工作方向,收集社情民意,在我的籌劃和建議下,社區推出了“居務懇談會”制度,這項工作的實施,使社區為民辦實事的方向更具體,與居民們的'聯系更緊密,同時,也使居民們有了直接了解、參與社區事務的平臺。為方便居民們反映民情,
五、反思工作總結經驗,明確目標再上臺階
在這一年的工作中,在領導的關心和同志們的大力支持下,社區的工作更加規范和系統,自己也獲得了很多學習機會和榮譽;仡櫩偨Y既有著對過去工作的肯定,也提醒著我如何走好下一步,我清楚地知道,我的成長和進步,離不開領導、居民代表和社區全體工作人員的大力支持,我也清醒地知道,社區工作還有很多有待完善和解決的地方,隨著創建和諧社區工作地深入開展,社區建設的道路任重道遠,我將繼續努力,不斷充實自己,以居民需求為工作出發點,帶好班子,抓好團隊建設,使每一位同志能在工作崗位上一展所長,使社區成為和諧建設的基地,為建設中后河社區美好和諧的明天盡職盡責!
安全生產述職報告 篇13
按照公開述職報告會的要求,現將市安監局年初以來,結合“兩學一做”教育活動常態化和干部作風整頓活動的深入開展,就如何轉變作風、服務企業、履職盡責、提高服務質量等方面所做的工作及下步工作安排報告如下:
一、工作開展情況
市安監局把安全生產監管工作與“兩學一做”教育活動和干部作風整頓活動的開展緊密結合起來,堅持“兩不誤,兩促進”,確保了重點時段和特殊政治敏感時期的生產安全。截止目前,全市沒有發生較大及以上致多人傷亡的惡性生產安全事故,安全生產形勢繼續保持穩定態勢。
(一)履職盡責,全力做好行政許可審批各項服務工作。按照“依法依規、高效便民”的要求,從服務企業出發,全面推進行政許可審批各項服務工作。
一是堅持創新工作方式,研究制定了行政許可網上審批申報流程,及時發放給許可申請企業,方便企業注冊、登陸、填報申請材料。
二是堅持一次性告知和辦結。在審批各環節全面執行一次性告知和辦結制度,制定各項許可告知單,方便企業隨時拿取。
三是補充完善了13種行政許可法律文書,做到“五有”。企業辦事詢問,有告知單;受理時,有受理通知書;材料不全,有補正告知書;材料齊全后,有行政許可決定書;向企業發放許可證,有送達回執單。
四是做到“一事一卷”,在行政許可審批事項辦結后對相關材料及時進行了分類歸檔。
五是做到一事一公開。及時將各項許可審批事項基本信息在市局和信用黑龍江網站進行公布,做到公開透明,方便企業查詢。
六是實行網上辦理。利用我市網上政務服務中心平臺,將我局所有行政許可審批事項均實行網上辦理。七是在受理行政許可申請84件審批過程中,均達到為企業服務的標準和要求。
(二)以安全生產執法監察八項禁令為準則,規范執法監察行為。八項禁令明確要求依計劃執法、按程序處罰、遵章辦事、循規核查,嚴禁執法監察和處罰方面的不正之風和違法亂紀行為。八項禁令實施以來,執法人員自覺規范執法監察行為,不斷改進執法方式,在全面推行安全生產“說理式執法”、非重大違法行為“首檢不罰”工作的基礎上,結合“兩學一做”教育活動和干部作風整頓活動的開展,將禁令與實際執法監察工作進行對照,尋找差距,彌補不足,進一步融洽與執法相對人的關系。年初以來,執法檢查企業775家,沒有因我局執法監察人員執法失當而引發信訪、舉報、復議和訴訟,也未發現任何不廉潔行為。
(三)圍繞便民惠民“三必做”等措施,提高服務質量。局黨組要求進駐企業檢查的人員,將監管與服務緊密結合,必須向企業征求意見,必須為企業提一條合理化建議,必須幫助企業查找隱患和問題。按照“三必做”要求,圍繞我局制定的23條便民(便企)服務措施,聘請安全專家幫助企業查找隱患和研究淘汰落后的設備、工藝。為優化經濟發展環境,確保企業安全發展,組織全市企業的負責人和安全管理人員1200余人參加了雙重預防機制視頻培訓2次。聘請市級專家深入規模以上企業開展雙重預防機制專題宣傳和教育培訓,引導企業樹立風險意識,掌握風險分級管控和隱患排查治理知識。針對極端惡劣天氣給企業安全生產工作帶來的不利影響,我局及時發布預警信息,幫助企業做好災害預防,減少經濟損失。堅持“執法先送法,監察先服務”,繼續深入企業開展新《安全生產法》和新《黑龍江省安全生產條例》的普法宣傳活動,為企業發放宣傳讀本5000余冊。年初以來,我局各科室和執法支隊為企業解決實際問題76個,幫助企業排查整改隱患372處,為企業提出合理化建議93條并全部被采納。通過為企服務措施的落實,一大批安全生產隱患問題得到解決和處理,企業的安全本質水平得到了全面提高。
(四)以干部作風整頓為契機,加強安監干部隊伍廉政建設。我局始終把黨風廉政建設工作作為首要任務來抓,今年結合“兩學一做”專題學習教育活動的深入開展,在干部作風整頓工作取得初步成效基礎上,以繼續推行我局“十不準、十嚴禁”為抓手,全面提升安全監管廉政水平,使廣大黨員干部自覺做到勤于學習、嚴謹細致、勤勉高效、務實擔當、嚴格自律。駐我局市紀委第五綜合派駐組狠抓重要節點,強化執紀監督,狠抓干部作風的頑疾,著力解決工作不實、作風飄浮、廉政意識不強等方面突出問題。通過大家的共同努力,風清氣正、遵章守紀、務實清廉、心齊氣順的`良好風氣在我局已全面形成。
二、存在的問題
雖然在優化經濟發展環境,服務企業,改進作風方面取得一些成績,但不等于不存在或今后不會出現問題,所以,我們時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,發揚為民服務的優良作風,為全市區域經濟大發展做出我們應有的貢獻。
三、下步工作安排
我局將在“兩學一做”教育活動和干部作風整頓工作取得成效的基礎上,進一步增強全局干部職工的服務意識,激發為民服務的熱情,并重點做好以下三項工作:
一是以“兩學一做”教育活動常態化和干部作風整頓活動為契機,全面提升安全監管廉政水平。
二是結合隱患排查治理體系信息系統的運行,繼續深入企業幫助開展安全隱患排查治理工作。
三是全面推進安全生產和職業健康一體化工作,為職工群眾的健康保駕護航。
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