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發熱門診護士述職報告（通用17篇）
時間的腳步是無聲的，它在不經意間流逝，回想起這段時間的工作，一定取得了很多的成績，該是好好寫述職報告了。快來參考述職報告是怎么寫的吧，下面是小編為大家收集的發熱門診護士述職報告，希望對大家有所幫助。
發診護士述職報告 1
尊敬的各位領導、各位同事：
你們好！
首先，感謝大家對我的信任，感謝領導對我工作的支持與肯定，希望各位會因為我的報告而有一個好心情。現在我將20XX年度的工作作個匯報，對20XX年度的工作作個計劃，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。
說句實話，剛接管門診部時我感到肩上的擔子很沉重，心中產生了從未有過的壓力，第一因為我從未參與過護理管理工作，對管理的實踐經驗一無所有；第二面臨綜合門診病人的.多元化和病情的復雜性，護患比例的失調等因素使我感到無所適從。
有句話說的好“路是人走出來的”，我在衡院長、趙院長、喬院長及護理部胡主任的幫助下化壓力為動力，分步制訂切實可行的方案。
第一、根據科室現有的護理人員數量進行合理的分工和安排，將各班包括護士長的崗位責任制和每周、每月工作重點，匯總成表，標示明確，要求人人熟悉并按之執行，并進行不定期考核，做到獎罰分明，公平對待；
第二、對科室的基礎設施在現有條件上作出一些合理的調整和完善的；
第三、對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充，進行規范化管理的；
第四、針對我科的特點和現有條件對門診管理作出了合理的改進和規范；對環境衛生實行包干區責任制，落實到個人；第五、不斷深化安全管理，強化安全意識，做好安全護理工作；第六、了解護理學科發展的新動向，定期組織護理人員進行業務學習，強化三基訓練，學習新業務、新知識、新技術，努力提高每一位護理人員的業務水平，使其跟上時代發展的需要，加強科室業務學習，定期組織護理人員進行科內、院內業務學習及三基理論考試和操作訓練的；
最后，護士長是科室的理財人，應發揚勤儉節約的傳統美德，杜絕浪費；我要求全體醫護、工勤人員，從節約每一度電、每一滴水、每一張紙開始，從我做起，嚴格控制科室支出，對一切浪費的現象，及時提出批評，必要時輔以經濟處罰，雖然這樣或許會得罪一些人，但我知道，加強經濟核算，降低醫療護理成本，講究經濟效益與醫療護理效果，都是護士長必須做到的。
我們科的護士比較少，工作量有時也很大，經常要24小時連班，第二天還要加班，但是大家都沒有怨言。在工作中，我總是去發現她們的優點，及時給予表揚，工作中出現的疏忽和缺陷，我及時發現和糾正，讓她們自己去努力改正工作中的不足，而不是居高臨下地給予指責，這樣是既維護了她們的自尊心，也克服了工作中的各種毛病和缺陷，讓她們發揮自己最大的潛能，更好地為患者服務。
工作中總會有許多不如意，擺正一種心態是最重要的，我曾經有過一次患者的經歷，所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康，珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人，沒有什么比擁有健康的身體更重要的，生活中的不如意，工作中的不順心，我就會想，我比那些病痛的人幸福多了，沒有人應該吝嗇自己快樂。
我記得一句話說：微笑對于女人是一種最好的美容，對于男人是一種最好的武器，其實生活就是一面鏡子，你對他笑，他就會對你笑，我們的患者也是一面鏡子，你對他笑，他也會微笑地回報你，這是不用投資的美容方式，卻會讓我們受益匪淺，同意我觀點的，請微笑一次。
發診護士述職報告 2
20xx年是我踏上護理管理崗位的第一年，本人能夠踏實工作，銳意進取，認真鉆研工作方法，總結工作經驗，立足本職崗位，帶領全科室所有護理人員，積極參加單位建設，在取得成績的同時，也充分認識到了自身的不足。說句實話，護士長這一職位帶給我的壓力還是比較大的，首先是因為我感覺作為一項工作的帶頭人，必須擁有過硬的本領，才能服眾。第二是因為我第一次成為一名護理管理人員，感到自己在如何帶領所有護理人員建好科室的方法、點子還不多。但在院領導及護理部領導的幫助下還是基本完成了20xx年的工作任務。下面，我就將本人今年以來的履職情況做如下表述：
一、主要工作
�。ㄒ唬└鶕剖椰F有的護理人員數量進行合理的`分工和安排，確保護理工作的正常有序的開展，圓滿了完成了禽流感（H7N9）的防治工作。
（二）對科室的基礎設施在現有條件上做出合理的調整和完善。為內科、外科、皮膚科、眼科、口腔科、耳鼻喉科門診補充了搶救藥品和物品，并進行規范化管理，確保搶救藥品和物品完好率100%。
（三）加強了高危藥品和無菌物品的管理。高危藥品做到標識醒目，定點、定區放置。無菌物品規范放置，確保在有效期內使用。
�。ㄋ模┎粩嗌罨踩芾�，強化安全意識。做好安全護理工作，安全工作是一切工作的基礎，更是所有成績取得的前提。因此，做好安全護理不僅能保障護患雙方的安全，而且也能提高醫療護理質量。為此要求護理人員嚴格遵守各項規章制度、操作規程和護理服務規范，尊重病人，了解病人，重視心理護理和精神關懷，密切巡視，同時對科室的各種設施、物品及家屬要加強安全管理。
�。ㄎ澹┝私庾o理學科發展的新動向，定期組織護理人員進行業務學習，強化三基訓練，學習新業務、新知識、新技術，努力提高每一位護理人員的業務水平，使其跟上時代發展的需要，科內每月一次個案護理查房，加強科室業務學習，定期組織護理人員進行科內、院內業務學習及三基理論考試和操作訓練。加強護患溝通，定期組織召開工休座談會，聽取患者及家屬的建議，以便護理工作的開展和改進，真正做到想病人所想，急病人所急。
�。┰谧o理部的安排下，到上級醫院進行PICC置管和維護的學習，通過學習進一步協助全院PICC置管工作的開展，提高護理技術水平。
�。ㄆ撸┰谠侯I導的支持下，門診各科醫護人員和信息科、客服中心共同合作，對門診病人的就診流程進行了優化改善。由原來的二次分診改為一次分診，縮短病人的排隊時間。
（八）在工作至之余，自身能夠不斷學習，注重提高自己的業務水平。
二、存在問題
（一）科室管理方面尚不能盡如人意，個別診室有時存在秩序不規范、衛生不到位等現象。
�。ǘ﹤�別護理人員在護理服務規范方面的執行力不夠，主要原因在于護士長缺乏管理方法和經驗。
�。ㄈ┠贻p護士的業務水平和專業技能不高，護士長對年輕護士的要求不夠嚴格，未能真正落實護理人員的培訓工作。
三、下步打算
�。ㄒ唬├^續學習專業素質，明年爭取在專業素質方面有個質的飛躍，以自身的素質帶動全科，提高全科室的護理水平。
�。ǘ┰诠芾淼哪芰ι弦忻黠@的進步。這一點還是要通過不斷的學習才能達到。積極向書本學，向同事學，向領導學，學習先進的方法和理論，并在工作中不斷的總結經驗和教訓。
�。ㄈ┳窦o守法，嚴格遵守醫院的規章制度，嚴以律己，以身作則，用心來靠近大家，用人格來感染大家，竭力打造一支更具凝聚力的護理隊伍。
（四）嚴格按行為規范要求護理人員，按要求著裝，整潔干凈，不濃裝艷抹，不戴首飾。以病人為中心，做到服務周到、態度和藹、語言文明。做到病人滿意、領導滿意。病人對護士的滿意度達90%以上。
（五）與同事互相協作，積極配合各科室工作圓滿完成各項護理任務。
�。﹪栏衤鋵嵏黜椬o理工作計劃，有計劃、有目標地對全科護理人員開展業務學習，定期進行考核，尤其要注重年輕護士工作能力的培訓和提高。
�。ㄆ撸┓e極支持和參與護理部和大科的各項工作。
門診工作是平凡而辛勞的，對于護理管理工作我也只是在摸索中尋求經驗，希望大家一如既往地支持我，及時地為我更正自己身上的缺點，找出不足。我知道這只是一個起步，以后的路還很長，我堅信只要通過不斷的努力，我就一定會把門診、感染科護理管理工作開展的更好。
發診護士述職報告 3
忙碌而又充實的一年即將過去，在院領導及護理部主任的各方面的支持和教導下，順利完成各項任務。結合科室的實際，有計劃的開展工作，合理安排時間，并總結如下：
一、加強護理人員醫德醫風建設：
1、繼續落實護士行為規范，在日常工作中落實護士文明用語。并實行淡妝上崗、微笑服務。
2、繼續開展健康教育。
3、對體檢者發放滿意度調查表，并對滿意度調查中提出的`意見進行整改，如加強導診服務等。
4、對新分配的護士進行崗前培訓，內容包括職業素質、規章制度、護士行為禮儀及護理基礎知識、�？浦R、合格者給予上崗。
二、提高護理人員業務素質：
對門診部導醫人員按三基三嚴內容進行培訓，每周兩次學習及晨會提問，每月護士培訓及考試。對護理制度、應急預案進行了重新培訓，利用科晨會提問醫院護理核心制度，使每個護士都能熟練掌握并認真落實。
三、加強了院內感染學習及相關傳染病知識學習：
門診大廳不單單實施導診工作，還面臨傳染病的初期分診工作，帶領大家學習相關的傳染病診斷預防知識，并嚴格執行消毒隔離制度。
四、落實優質護理，勇于創新，提升護理服務
實施“服務在細處，幫人在急處”的服務信條，落實優質護理，護理人員從細微處入手，點點滴滴為病人著想。協助年老體弱病人掛號，取藥，幫助行動不便病人辦理住院手續等，與患者加強溝通，為患者提供人性化服務。與此同時通過完善工作制度、優化服務流程、創新工作模式，豐富工作內涵，加強安全管理等舉措的落實，使護理工作更加貼近患者、貼近臨床、貼近社會。
五、護理質量持續改進
針對今年醫院的評審工作，按照“二級綜合醫院評審標準和細則”規范了各項工作，使日常工作規范化標準化。經過專家初評發現了許多問題，針對存在的問題并結合實際進行整改。每月依照PDCA的管理模式，制定了門診部導醫質量考核方案，月月考核、評價、分析、改進，以求導醫質量的持續改進。
六、加強護理安全管理，完善護理風險防范措施，有效地回避風險，為患者提供優質、安全有序的護理服務。不斷強化安全意識教育，重新學習了門診部常見的不安全因素及演練應急預案，使不安全因素降到最低。
七、協助護理部完善壓瘡管理及跌倒墜床的安全管理工作。
做好難免壓瘡上報的登記督導工作，針對壓瘡護理的相關問題及時提出整改意見。
門診部明年工作計劃：
依據二級醫院評審要求，完善并持續改進導醫工作。繼續加強導醫人員的職業素養及服務培訓。全面學習傳染病及院感知識。
加強“三基三嚴”學習，夯實理論基礎。優化服務流程，更好服務于民。
在來年的工作中將克服缺點、改進方法、加強管理、提高服務，大膽探索體檢工作的新思路、新方法，促使工作再上一個新的臺階。
發診護士述職報告 4
各位領導，各位同事:
大家好!
首先感謝大家能用一顆認真的心來聽我的護士述職報告，希望各位會因為我的報告而有一個好心情。
20xx年對于我來說，是成長的一年，也是收獲的一年。今年四月，院領導很信任的人任命我為輸液中心護士長，我深深地意識到，肩上多的是一份責任，腳下多的是一份動力。怎樣才能更好的擔負起這份重任?怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢?經過一段時間的了解，本著關心，愛護，尊重，理解科室幾位護士姐妹的態度，我仔細觀察科室的每一個成員，摸索她們的'脾氣性格，掌握她們工作中的優缺點，并根據門診輸液患者在中午十一點左右比較集中的特點，制定了互補性的排班，有條不紊地展開了門診輸液中心的工作。
輸液中心是我們醫院的一個窗口，在這里門診病人與我們接觸的更多，更密切。一句話，可以反映出一個人的修養;一個動作，可以折射出一個人的品質;一件小事，會把我們醫院的形象印在病人的心中。作為一名科室的帶頭人，我更加嚴格要求自己，凡事從我做起，率先垂范，以身作則，從而帶動全科室人員，在思想上提高自己，在業務上鍛造自己，在制度上約束自己。
要加強管理，首先是在思想上提高自己，端正工作態度，愛崗敬業，勤奮工作，積極進取，真正以病人為中心，服務周到，態度和藹，語言文明，努力把工作做細，做實，做扎實，力求在治療上精心，護理上細心，真正讓家屬放心，病人安心。
工作中，這種人性化服務不單是體現在科室內部，它可以擴展到方方面面，大到積極參加各種突發事件的搶救，小到在門診經常會遇到一些急診病人或者不知道該找那個科看的病人，我總是不等他們詢問，就主動問他們有什么需求，是否需要幫助，把他們領到要找的科室，或是耐心的解答他們的問題。每個患者都是弱勢群體，在他痛苦需要時，我們哪怕是一個善意的眼神，一個淡淡的微笑，對他們也許就是整個春天。在我的帶動下，我們科室的幾位護士也是如此。不管任何情況下，都會微笑著面對患者，百問不煩地耐心解釋，只要患者需要，病情需要，工作永遠是第一位的。我們付出的只是自己的一份熱情，而收獲的卻是患者對我們輸液中心的信任和好評。生活就是一面鏡子，你對他笑，他就會對你笑，我們的患者也是一面鏡子，你對他笑，他也會微笑地回報你。
沒有規矩不成方圓，有了良好的醫德，我們還需要嚴格的制度。在不折不扣地遵守醫院各種規章制度的前提下，我和大家一起制定了科室的各種工作細則，明確各班職責，從我做起，帶領大家早上班晚下班，只要病人需要，不計較個人得失，沒有時間和節假日的概念。這樣我們相互之間常督促，勤落實，保障了最高效，最積極的工作熱情。
精湛的技術是我們工作的核心。在門診，有很多患兒家長就是沖著我們醫院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術來得。這就促使我們在熱情服務的同時更加注意加強自己的業務水平，提高自己的各項護理技能，特別是小兒頭皮靜脈的穿刺，力求做到一針見血，把治療帶給孩子的痛苦減到最小。工作閑暇時我帶領大家一起討論小兒頭皮針的進針角度，方位，固定方法，小兒發熱的護理，老年患者門診輸液的臨床觀察等等。在輸液過程中，我要求大家認真執行三查七對制度，根據藥物性質及病人個體差異嚴格控制輸液速度，嚴密觀察病情變化，隨時了解患者情況，確�；颊甙踩行У淖龊弥委�。值得高興的是我們良好的醫德，熱情的服務，精湛的技術保障了門診工作的順利進行，換來了無數門診患者的健康和笑容。
發診護士述職報告 5
首先，感謝大家對我的信任，感謝領導對我工作的支持與肯定，希望各位會因為我的報告而有一個好心情。
現在我將20xx年度的工作作個匯報，對20xx年度的工作作個計劃，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。
說句實話，剛接管門診部時我感到肩上的擔子很沉重，心中產生了從未有過的壓力，第一因為我從未參與過護理管理工作，對管理的實踐經驗一無所有。第二面臨綜合門診病人的多元化和病情的復雜性，護患比例的失調等因素使我感到無所適從。
有句話說的好“路是人走出來的”，我在x院長、x院長、x院長及護理部x主任的幫助下化壓力為動力，分步制訂切實可行的方案。
第一、根據科室現有的護理人員數量進行合理的分工和安排，將各班包括護士長的崗位責任制和每周、每月工作重點，匯總成表，標示明確，要求人人熟悉并按之執行，并進行不定期考核，做到獎罰分明，公平對待。
第二、對科室的基礎設施在現有條件上作出一些合理的調整和完善。
第三、對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充，進行規范化管理。
第四、針對我科的特點和現有條件對門診管理作出了合理的改進和規范。對環境衛生實行包干區責任制，落實到個人。
第五、不斷深化安全管理，強化安全意識，做好安全護理工作。
第六、了解護理學科發展的新動向，定期組織護理人員進行業務學習，強化三基訓練，學習新業務、新知識、新技術，努力提高每一位護理人員的業務水平，使其跟上時代發展的需要，加強科室業務學習，定期組織護理人員進行科內、院內業務學習及三基理論考試和操作訓練。
最后，護士長是科室的理財人，應發揚勤儉節約的傳統美德，杜絕浪費。我要求全體醫護、工勤人員，從節約每一度電、每一滴水、每一張紙開始，從我做起，嚴格控制科室支出，對一切浪費的現象，及時提出批評，必要時輔以經濟處罰，雖然這樣或許會得罪一些人，但我知道，加強經濟核算，降低醫療護理成本，講究經濟效益與醫療護理效果，都是護士長必須做到的。
我們科的護士比較少，工作量有時也很大，經常要24小時連班，第二天還要加班，但是大家都沒有怨言。
在工作中，我總是去發現她們的優點，及時給予表揚，工作中出現的疏忽和缺陷，我及時發現和糾正，讓她們自己去努力改正工作中的不足，而不是居高臨下地給予指責，這樣是既維護了她們的自尊心，也克服了工作中的各種毛病和缺陷，讓她們發揮自己的潛能，更好地為患者服務。
工作中總會有許多不如意，擺正一種心態是最重要的，我曾經有過一次患者的'經歷，所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康，珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人，沒有什么比擁有健康的身體更重要的，生活中的不如意，工作中的不順心，我就會想，我比那些病痛的人幸福多了，沒有人應該吝嗇自己快樂。
我記得一句話說：微笑對于女人是一種的美容，對于男人是一種的武器，其實生活就是一面鏡子，你對他笑，他就會對你笑，我們的患者也是一面鏡子，你對他笑，他也會微笑地回報你，這是不用投資的美容方式，卻會讓我們受益匪淺，同意我觀點的，請微笑一次。
20xx年度我將努力做好以下幾方面的工作：
1、遵紀守法，嚴格遵守醫院的規章制度，嚴以律己，以身作則，用心來靠近大家，用人格來感染大家，竭力打造一支更具凝聚力的護理隊伍。
2、積極參與應急公共衛生突發事件及本院急救危重病人的搶救護理工作。
3、按要求著裝，整潔干凈，不濃裝艷抹，不戴首飾。
4、嚴格按行為規范要求護理人員，以病人為中心，做到：服務周到、態度和藹、語言文明。做到：四心、兩滿意、三一樣（治療精心、護理細心、家屬放心、病人安心。病人滿意、領導滿意。白天晚上一個樣、領導在與不在一個樣、查與不查一個樣），病人對護士的滿意度達95%以上。
5、互相協作，積極配合各科室工作圓滿完成各項護理任務。
6、不斷提高自身素質，并有計劃、有目標地對全科護理人員開展業務學習，定期進行考核，并作記錄留存。
門診工作是平凡而辛勞的，一旦急診科里有了危重病人時即使在家心理也總覺的有點不踏實。但可喜的是在院委會、護理部領導的幫助與支持下工作逐漸的顯露出了成效，得到了患者及其家屬的稱贊，得到了領導和同事的認可。
對于護理工作我也只是在摸索中尋求經驗，還希望大家一如既往地支持我，及時的為我更正自己身上的缺點，找出不足。
我知道這只是一個起步，以后的路還很長，“路遙知馬力”，我堅信只要通過不斷的努力，只要把滿腔的奉獻給醫院，把愛心播撒到每一位患者的心里，我就一定會把綜合門診的工作開展的更好。
謝謝大家！
發診護士述職報告 6
一、引言
在過去的一年中，我作為發熱門診的一名護士，始終以病人為中心，認真執行各項操作規程，嚴格執行醫囑，堅守崗位，服務熱情周到。現在，我將就我的工作內容、成果、遇到的問題及解決方案等方面進行詳細的述職報告。
二、工作內容與實施
1.嚴格執行操作規程與醫囑：我始終遵循醫院和科室的各項操作規程，嚴格執行醫囑，嚴格“三查十對”及二人核對制度，確�；颊叩陌踩�。
2.消毒隔離與防護：我嚴格落實消毒、隔離防護措施，每班做好記錄，確保科室環境的清潔與安全。同時，我督促本科室人員掌握嚴格執行無菌技術操作規范和消毒隔離制度。
3.患者接待與就診：對于自行到發熱門診就診的病人，我為他們提供醫用外科口罩，并測量體溫后引導病人進入診室就診。實行單人就診，就診病人多時，我引導病人有序候診、就診。
4.疑似病人的管理：對疑似病人，若病情允許時應戴醫用防護口罩，指導其在咳嗽或打噴嚏時用衛生紙遮掩口鼻，并將衛生紙丟入密閉的`醫療廢物容器內，不得離開發熱門診。
5.醫務人員健康管理：我每日負責隔離區工作的醫務人員體溫監測并做好登記，確保醫務人員的健康。
6.感染控制：發現或可疑醫院感染病例，我遵醫囑正確留取標本，及時送病原學檢查，尋找感染源和途徑，控制蔓延，并報告醫院感染管理科。
三、工作成果與亮點
在過去的一年中，我成功地完成了各項工作任務，確保了患者的安全和滿意度。特別是在疫情期間，我積極參與發熱門診的各項工作，為抗擊疫情做出了自己的貢獻。同時，我也積極參與科室的各項工作會議和培訓，不斷提高自己的專業水平和綜合素質。
四、工作問題與解決方案
在工作中，我也遇到了一些問題和困難。例如，部分患者對發熱門診的就診流程不熟悉，導致就診時間較長。為了解決這一問題，我積極與患者溝通，向他們解釋就診流程，并引導他們有序就診。另外，我也向科室領導提出了改進建議，希望能夠進一步完善就診流程，提高就診效率。
五、自我評價與反思
在過去的一年中，我始終保持著對工作的熱情和責任心，認真執行各項操作規程和醫囑，努力提高自己的專業水平和綜合素質。但是，我也認識到自己還存在一些不足之處，例如在工作中有時會出現疏忽和疏漏的情況。為了改進這些問題，我將進一步加強學習和實踐，提高自己的專業能力和綜合素質。
六、未來展望
在未來的工作中，我將繼續以病人為中心，認真執行各項操作規程和醫囑，努力提高自己的專業水平和綜合素質。同時，我也將積極參與科室的各項工作會議和培訓，為科室的發展和進步做出自己的貢獻。我相信，在科室領導和同事們的支持和幫助下，我一定能夠取得更好的成績。
七、結語/致謝
最后，我要感謝科室領導和同事們的支持和幫助。在未來的工作中，我將繼續努力工作，為科室的發展和進步做出自己的貢獻。同時，我也希望領導和同事們能夠繼續給予我指導和幫助，讓我能夠更好地發揮自己的作用。
以下是一份關于發熱門診護士的述職報告草案，供您參考：
發診護士述職報告 7
一、引言
在過去的一段時間里，我有幸擔任發熱門診的護士，負責為發熱患者提供醫療護理和咨詢服務。本報告旨在總結我在此崗位上的工作成果、亮點、遇到的困難與挑戰，以及未來的工作計劃。
二、工作概述
1.嚴格執行操作規程：我始終認真執行各項操作規程，確保醫療工作的規范性和安全性。在醫囑執行方面，我嚴格遵守“三查十對”及二人核對制度，確保用藥準確無誤。
2.落實消毒隔離防護措施：我嚴格按照消毒隔離防護措施的要求，做好每日的消毒工作，確�；颊吆歪t務人員的安全。同時，我做好相關記錄，以備查驗。
3.患者交接制度：我嚴格遵守患者交接制度，對每個患者都進行床頭交接，確保患者信息的準確性和連續性。
4.值班制度：我始終堅守崗位，無特殊情況不允許離崗。在值班期間，我保持高度的責任心和敬業精神，確�；颊叩陌踩褪孢m。
三、工作亮點
1.優質服務：我始終以服務患者為宗旨，以熱情周到的態度對待每一位患者。在接診過程中，我耐心解答患者的問題，細心做好工作中的每個環節，贏得了患者的信任和好評。
2.嚴格執行消毒隔離制度：我深知消毒隔離工作的重要性，因此始終嚴格按照要求執行。在我的努力下，發熱門診的.消毒隔離工作得到了有效落實，確保了患者和醫務人員的安全。
3.有序引導患者就診：在接診過程中，我注重引導患者有序就診，避免了患者之間的交叉感染。同時，我積極與醫生溝通協作，確�；颊叩玫郊皶r有效的治療。
四、工作困難與挑戰
1.工作壓力大：發熱門診是醫院的重要部門之一，工作壓力較大。在面對大量患者時，我需要保持冷靜和耐心，確保工作的順利進行。
2.病情變化快：發熱患者的病情往往變化較快，需要我時刻保持警惕和敏銳的觀察力。在發現患者病情變化時，我需要及時與醫生溝通協作，確�；颊叩玫郊皶r有效的治療。
五、未來工作計劃
1.加強學習：我將繼續加強學習醫學知識和護理技能，不斷提高自己的業務水平和綜合素質。
2.優化工作流程：我將進一步優化工作流程和服務流程，提高工作效率和服務質量。同時，我將加強與醫生和其他科室的溝通協作，確�；颊叩玫郊皶r有效的治療。
3.關注患者需求：我將繼續關注患者的需求和反饋意見，積極改進服務方式和態度。同時，我將加強與患者的溝通和交流，建立良好的醫患關系。
六、結語
在未來的工作中，我將繼續努力為發熱患者提供優質的醫療護理和咨詢服務。我相信在領導的關心和同事的支持下，我一定能夠取得更好的工作成績和更大的進步。
發診護士述職報告 8
尊敬的領導、親愛的同事們：
我是XX科室的發診護士，非常榮幸能夠在此向大家匯報我在過去一年里的工作情況。下面我將從工作內容、工作成果、存在問題和未來計劃四個方面進行詳細的述職報告。
一、工作內容概述
1. 負責患者接待與初步評估：我始終堅守在發診臺，熱情接待每一位患者，仔細詢問病史，進行初步的健康評估，確�；颊叩玫郊皶r、準確的醫療服務。
2. 協助醫生進行診療：根據醫生的指示，我協助醫生進行各項診療操作，如測量血壓、血糖、心電圖等，確保診療過程的安全與順利。
3. 健康教育宣傳：我積極向患者及其家屬進行健康教育宣傳，幫助他們了解疾病的預防、治療及康復知識，提高患者的健康素養。
4. 團隊協作與溝通：我積極與醫生、其他護士及行政人員保持溝通，確�？剖夜ぷ鞯捻槙尺M行，提高團隊協作效率。
二、工作成果
1. 提高患者滿意度：通過我耐心細致的服務，患者對我及科室的滿意度得到了顯著提高，為醫院樹立了良好的口碑。
2. 降低醫療風險：我嚴格遵循醫療操作規程，確保診療過程的安全與順利，有效降低了醫療風險。
3. 提高工作效率：我積極參與科室的各項工作，協助醫生及其他護士完成診療任務，提高了工作效率。
4. 獲得榮譽表彰：因工作表現突出，我獲得了醫院及科室的多次表彰和獎勵。
三、存在問題與改進措施
1. 存在問題：在工作中，我發現自己在某些方面的專業知識還不夠扎實，需要進一步加強學習。
2. 改進措施：我將積極參加醫院組織的各類培訓和學習活動，努力提高自己的專業素質和技能水平。同時，我也將加強與同事之間的交流和合作，共同提高科室的整體服務水平。
四、未來計劃
1. 繼續加強專業知識學習：我將繼續深入學習醫學知識，不斷提高自己的專業素質，為患者提供更加優質的醫療服務。
2. 提高工作效率：我將進一步優化工作流程，提高工作效率，確�；颊叩玫郊皶r、準確的診療服務。
3. 加強團隊協作與溝通：我將積極與醫生、其他護士及行政人員保持溝通，加強團隊協作，共同推動科室工作的順利開展。
4. 積極參與醫院各項活動：我將積極參加醫院組織的.各類活動，為醫院的發展貢獻自己的力量。
以上就是我的述職報告，感謝大家的聆聽。我將繼續努力，為患者提供更加優質的醫療服務，為醫院的發展貢獻自己的力量。
發診護士述職報告 9
尊敬的領導，親愛的同事們：
我是XX科室的發診護士，時光荏苒，轉眼間我在這個崗位上已經工作了一年。在此，我向大家匯報一下我過去一年的工作情況。
一、工作內容與成績
1. 工作內容：我主要負責門診患者的接待、登記、分診、健康教育等工作。在工作中，我始終堅持“以患者為中心”的服務理念，耐心解答患者的疑問，細心觀察患者的病情，確保患者得到及時、準確的診療服務。
2. 工作成績：通過我的努力，門診患者的滿意度得到了顯著提高。我積極向患者宣傳健康知識，幫助他們樹立正確的健康觀念。同時，我也積極參與科室的各項活動，與同事們共同努力，為科室的發展貢獻了自己的力量。
二、工作體會與反思
1. 工作體會：在工作中，我深刻體會到了作為一名發診護士的責任和使命。我認識到，只有不斷提高自己的專業素質和服務水平，才能更好地滿足患者的需求，為醫院的發展貢獻自己的力量。
2. 反思與不足：在工作中，我也發現了自己的一些不足之處。首先，我在某些方面的專業知識還不夠扎實，需要進一步加強學習。其次，我在與患者溝通時有時表達不夠清晰，需要提高自己的溝通能力。針對這些問題，我將制定具體的改進措施，努力提高自己的工作水平。
三、未來計劃
1. 加強專業知識學習：我將積極參加醫院組織的各類培訓和學習活動，努力提高自己的專業素質和技能水平。同時，我也會利用業余時間自學相關知識，不斷拓寬自己的知識面。
2. 提高溝通能力：我將加強與患者之間的溝通和交流，努力提高自己的溝通技巧和表達能力。我會更加耐心細致地解答患者的疑問，確�；颊吣軌虺浞掷斫庾约旱�'病情和治療方案。
3. 加強團隊協作：我將積極與醫生、其他護士及行政人員保持溝通協作，共同推動科室工作的順利開展。我會積極參與科室的各項活動和工作討論會，為科室的發展貢獻自己的智慧和力量。
最后，我要感謝領導和同事們的支持和幫助。在未來的工作中，我將繼續努力提高自己的工作水平和服務質量，為醫院的發展貢獻自己的力量！
發診護士述職報告 10
尊敬的領導、親愛的同事們：
我是發診科的護士XXX，在過去的一年里，我本著對護理工作的熱愛和敬業精神，積極投身于各項工作中。在此，我向大家匯報我的工作情況和體會。
一、工作內容概述
1. 患者接待與導診：我負責每日接待前來就診的患者，為他們提供導診服務，解答疑問，引導他們前往相應的診室或檢查區域。
2. 病情評估與記錄：對于初次就診的患者，我會進行簡單的'病情評估，記錄患者的基本信息和癥狀，為醫生提供診斷依據。
3. 協助醫生診療：在醫生進行診療過程中，我負責協助醫生進行各項操作，如測量血壓、血糖、體溫等，確保診療工作的順利進行。
4. 患者教育與健康宣教：針對患者的不同病情，我會為他們提供個性化的健康宣教，幫助他們了解疾病知識，提高自我保健能力。
5. 參與科室管理：我積極參與科室的各項工作會議，為科室的改進和發展提出自己的意見和建議。
二、重點成果
1. 提高患者滿意度：通過我的努力，患者對我的服務表示滿意，患者滿意度明顯提高。
2. 優化工作流程：我積極提出并實施了多項工作流程優化措施，提高了工作效率和診療質量。
3. 提升護理技能：我參加了多次護理培訓和學術交流活動，不斷提升自己的護理技能和專業素養。
三、遇到的問題與解決方案
1. 患者流量大，工作壓力大：通過合理安排工作時間和人員調配，確保工作的高效完成。
2. 部分患者對診療流程不熟悉：我加強了與患者的溝通和引導，幫助他們更好地了解診療流程。
3. 部分護理技能需要提高：我積極參加培訓和學習，不斷提高自己的護理技能水平。
四、自我評估/反思
在過去的一年里，我認真履行了自己的職責，取得了一定的成績。但我也深知自己還有許多不足之處，需要進一步提高自己的專業素養和綜合能力。我將繼續努力學習和工作，為患者提供更加優質的服務。
五、未來計劃
1. 繼續提升護理技能：我將繼續參加培訓和學習，提高自己的護理技能水平。
2. 加強團隊協作：我將與同事們加強溝通和協作，共同為科室的發展貢獻力量。
3. 優化患者服務：我將不斷探索新的服務方式和方法，提高患者滿意度和就醫體驗。
謝謝大家！
發診護士述職報告 11
尊敬的領導、各位同事：
大家好！
我是發診科的護士XXX，很榮幸能夠在這里向大家匯報我過去一年的工作情況。
一、工作回顧
在過去的一年里，我始終堅守在發診崗位上，以患者為中心，以專業為基礎，盡職盡責地完成各項工作任務。
1. 患者關懷與心理疏導：面對前來就診的患者，我始終保持微笑和耐心，為他們提供溫暖的關懷和心理疏導，幫助他們緩解緊張和恐懼情緒。
2. 專業護理與技術支持：我充分發揮自己的專業知識和技能，為患者提供準確、及時的護理服務和技術支持，確保診療工作的順利進行。
3. 團隊協作與溝通：我積極與同事們溝通和協作，共同為患者提供優質的服務。同時，我也積極向同事們學習和請教，不斷提高自己的專業素養。
二、工作亮點
1. 提升患者就醫體驗：我注重細節服務，如為患者提供舒適的'就診環境、耐心的解答疑問等，提高了患者的就醫體驗。
2. 優化診療流程：我積極參與科室的診療流程優化工作，提出多項改進措施并成功實施，提高了工作效率和診療質量。
3. 獲得患者認可：我的工作得到了患者和家屬的認可和好評，他們紛紛表示對我的服務感到滿意和感激。
三、挑戰與應對
在工作中，我也遇到了一些挑戰和困難。例如患者流量大時工作壓力增大、部分患者對診療流程不熟悉等。針對這些問題我積極尋求解決方案如合理安排工作時間、加強患者教育等以確保工作的順利進行。
四、自我評估與展望
我認為自己在過去的一年里取得了一定的成績但仍然存在一些不足之處。未來我將繼續努力提高自己的專業素養和綜合能力為患者提供更加優質的服務。同時我也希望與同事們加強溝通和協作共同為科室的發展貢獻力量。
感謝大家的傾聽和支持！
發診護士述職報告 12
尊敬的領導、親愛的同事們：
大家好！
我是發診科室的一名護士，非常榮幸能在這里向大家匯報我的工作。在過去的一年里，我始終堅守在發診崗位，為患者提供及時、有效的護理服務。
一、工作內容概述
1. 負責患者的接待和初步診斷，協助醫生進行診療工作。
2. 對患者進行健康宣教，提高患者的健康意識和自我保健能力。
3. 維護發診室的整潔和衛生，確�；颊呔驮\環境的舒適和安全。
4. 積極參與科室的質控工作，提高科室的護理質量和服務水平。
二、重點成果
1. 成功接診并處理了數千名患者，得到了患者和醫生的一致好評。
2. 在健康宣教方面取得了顯著成效，提高了患者的健康意識和自我保健能力。
3. 積極參與科室的質控工作，發現并解決了多個潛在問題，提高了科室的'護理質量和服務水平。
三、遇到的問題與解決方案
1. 問題：部分患者對診療過程存在疑慮和不滿。
解決方案：加強與患者的溝通和交流，耐心解答患者的疑問，提高患者的信任度和滿意度。
2. 問題：發診室患者流量大，容易造成秩序混亂。
解決方案：優化患者就診流程，合理安排患者就診時間，加強現場秩序管理。
四、自我評估/反思
在過去的一年里，我認真履行職責，積極工作，取得了一定的成績。但我也意識到自己在工作中還存在一些不足，如與患者溝通技巧有待提高、專業知識需要不斷更新等。我將繼續努力學習和工作，不斷提高自己的綜合素質和能力。
五、未來計劃
1. 進一步加強與患者的溝通和交流，提高患者的信任度和滿意度。
2. 不斷學習新知識、新技術，提高自己的專業水平和綜合素質。
3. 積極參與科室的質控工作，為提高科室的護理質量和服務水平做出更大的貢獻。
感謝領導和同事們的支持和幫助！我將繼續努力工作，為患者提供更好的護理服務。
發診護士述職報告 13
尊敬的領導、各位同事：
大家好！
我是發診科室的一名護士，在此向各位領導和同事匯報我的工作情況和心得。
一、工作概述
作為發診科室的護士，我主要負責接診患者、進行初步評估，并協助醫生完成診療工作。在日常工作中，我始終以患者為中心，積極為患者提供優質的護理服務。
二、主要成績
1. 在工作中，我始終保持高度的責任心和敬業精神，認真對待每一位患者，確保他們得到及時、有效的治療。
2. 我積極參與科室的.各項活動和培訓，不斷提高自己的專業知識和技能水平。
3. 我與同事們保持良好的溝通和協作，共同為科室的發展和進步做出貢獻。
三、工作亮點
1. 在接診患者時，我注重與患者的溝通和交流，耐心解答他們的疑問和顧慮，提高了患者的信任度和滿意度。
2. 我注重細節管理，對發診室的設備和環境進行定期檢查和維護，確�；颊呔驮\環境的整潔和舒適。
3. 在工作中，我積極創新，嘗試使用新的方法和技巧來提高工作效率和服務質量。
四、存在問題與改進措施
1. 在與患者溝通時，我有時表達不夠清晰和準確，需要進一步提高自己的溝通技巧。
改進措施：加強溝通技巧的學習和訓練，多與患者交流和互動，提高自己的溝通能力。
2. 在工作中，我有時對一些緊急情況處理不夠迅速和果斷。
改進措施：加強應急處理能力的訓練和學習，提高自己的應對能力和處理效率。
五、未來展望
未來，我將繼續努力工作，不斷提高自己的專業水平和綜合素質。我將積極參與科室的各項活動和培訓，與同事們保持良好的溝通和協作，共同為科室的發展和進步做出更大的貢獻。同時，我也將關注患者的需求和反饋，不斷優化工作流程和服務質量，為患者提供更好的護理服務。
謝謝大家！
發診護士述職報告 14
尊敬的領導、親愛的同事們：
大家好！
我是發診科室的護士XXX，在過去的一年里，我始終以高度的責任感和敬業精神，為病人提供優質的護理服務�，F在，我將對自己在這一崗位上的工作進行簡要回顧和總結。
一、工作概述
在發診科室，我主要負責接待、分流和初步評估病人，協助醫生進行診斷和治療，為病人提供基礎的護理和健康教育。在過去的一年中，我始終堅守崗位，確保每位病人都能得到及時、有效的醫療服務。
二、主要成績
1. 高效分流病人：通過我的準確評估和有效溝通，病人能夠在短時間內得到合適的醫生接診，減少了病人的等待時間，提高了醫療效率。
2. 優質護理服務：我始終堅持以病人為中心，關注病人的需求和感受，為他們提供溫馨、舒適的就診環境。同時，我注重細節，確保病人在就診過程中得到全面的護理和照顧。
3. 健康教育宣傳：我積極向病人宣傳健康知識和疾病預防知識，幫助他們建立正確的健康觀念和生活方式，提高了病人的健康素養。
三、存在不足
1. 專業知識有待加強：隨著醫學技術的不斷發展和更新，我需要不斷學習新的'知識和技能，提高自己的專業水平。
2. 溝通能力需提升：在與病人和家屬的溝通中，我有時表達不夠清晰或理解不夠準確，需要進一步提升自己的溝通能力。
四、未來計劃
1. 加強學習：我將積極參加各種培訓和學習活動，不斷提高自己的專業知識和技能水平。
2. 提升溝通能力：我將注重與病人和家屬的溝通技巧訓練，努力提高自己的溝通能力，為病人提供更好的醫療服務。
3. 關注病人需求：我將更加關注病人的需求和感受，為他們提供更加人性化、個性化的護理服務。
以上就是我的述職報告，謝謝大家！
發診護士述職報告 15
尊敬的領導、同事們：
我是發診科室的護士XXX，很榮幸能在這里向大家匯報我的工作情況。
一、工作回顧
在過去的一年里，我始終堅守在發診科室的崗位上，認真履行自己的職責。我負責接待前來就診的病人，對他們進行初步評估和分流，確保每位病人都能得到及時、準確的診斷和治療。同時，我還負責為病人提供基礎的護理和健康教育，幫助他們更好地了解自己的病情和治療方法。
二、工作亮點
1. 高效協作：在發診科室，我與同事們緊密協作，共同為病人提供優質的醫療服務。我們相互支持、相互幫助，形成了一個團結、和諧的工作團隊。
2. 人文關懷：我始終關注病人的需求和感受，為他們提供溫馨、舒適的就診環境。我注重與病人的溝通和交流，了解他們的病情和心理狀態，為他們提供個性化的護理服務。
3. 健康教育：我積極向病人宣傳健康知識和疾病預防知識，幫助他們建立正確的健康觀念和生活方式。我通過發放宣傳資料、開展健康講座等方式，提高了病人的健康素養和自我保健能力。
三、存在問題
1. 工作強度大：由于發診科室的工作性質，我需要長時間站立和忙碌，這給我的.身體帶來了一定的負擔。我需要合理安排工作和休息時間，保持身體健康。
2. 部分病人需求難以滿足：由于醫療資源有限，有時難以滿足所有病人的需求。我將積極與病人溝通解釋，爭取他們的理解和支持。
四、未來展望
1. 提高服務質量：我將繼續努力學習新的知識和技能，提高自己的專業水平和服務質量。我將注重細節管理，為病人提供更加周到、細致的護理服務。
2. 加強團隊合作：我將與同事們保持緊密的合作關系，共同為病人提供優質的醫療服務。我們將相互支持、相互學習、共同進步。
3. 關注病人需求：我將更加關注病人的需求和感受，為他們提供更加人性化、個性化的護理服務。我將努力為病人創造一個溫馨、舒適、安全的就診環境。
以上就是我的述職報告，謝謝大家！
發診護士述職報告 16
尊敬的領導、同事們：
大家好！
我是發診科室的護士XXX，在過去的一年里，我始終堅守在發診崗位上，盡心盡力地為患者提供優質的護理服務�，F在，我將對自己一年來的工作進行簡要的述職報告。
一、工作回顧
1. 日常護理工作：我嚴格遵守醫院和科室的規章制度，認真執行各項護理操作規范，確�；颊叩陌踩褪孢m。我熟練掌握了各種發診患者的護理技巧，如測量體溫、血壓、脈搏等生命體征，以及協助醫生進行各種檢查和治療。
2. 患者溝通與關懷：我注重與患者的溝通和交流，耐心傾聽他們的需求和疑慮，及時解答他們的問題。我始終保持著微笑和熱情，讓患者感受到溫暖和關懷。同時，我也積極宣傳健康知識，幫助患者樹立正確的健康觀念。
3. 團隊協作與配合：我深知團隊協作的重要性，因此我始終與同事保持良好的溝通和協作。在繁忙的工作中，我能夠迅速準確地完成自己的任務，同時也能夠積極協助其他同事，共同為患者提供優質的護理服務。
二、工作成果
1. 患者滿意度提升：通過我的努力，發診科室的患者滿意度得到了顯著提升。許多患者對我的護理服務表示肯定和感謝，這讓我深感欣慰和自豪。
2. 護理質量提高：我嚴格遵守護理操作規范，確保了護理工作的質量和安全。在過去的一年里，我參與的護理工作未出現任何差錯和事故。
3. 團隊凝聚力增強：通過與同事的良好溝通和協作，我所在的團隊凝聚力得到了進一步增強。大家齊心協力、共同進步，為發診科室的'發展貢獻了自己的力量。
三、未來展望
1. 繼續提升專業技能：我將繼續努力學習專業知識，提升自己的護理技能，為患者提供更加優質、專業的護理服務。
2. 加強團隊建設：我將積極參與團隊活動，與同事保持良好的溝通和協作，共同推動發診科室的發展。
3. 關注患者需求：我將更加關注患者的需求和疑慮，積極解答他們的問題，為他們提供更加貼心、周到的護理服務。
以上是我一年來的工作述職報告，請領導和同事們批評指正。謝謝大家！
發診護士述職報告 17
尊敬的領導、親愛的同事們：
大家好！
我是發診科室的護士XXX，在過去的一年里，我始終堅守在發診崗位上，盡職盡責地為患者提供護理服務�，F在，我將對自己一年來的工作進行簡要的述職報告。
一、工作概述
在過去的一年里，我主要負責發診科室的日常護理工作，包括患者接待、生命體征監測、協助醫生進行檢查和治療等。我始終保持著高度的責任心和敬業精神，確保每一項工作都能夠得到認真、細致地完成。
二、工作亮點
1. 優化工作流程：我積極思考和探索，對發診科室的工作流程進行了優化和改進。通過合理安排工作時間和任務分配，我有效提高了工作效率和護理質量。
2. 注重細節管理：我注重細節管理，對每一個護理環節都進行嚴格的把控和檢查。我始終保持著高度的警惕性和責任心，確�；颊叩陌踩褪孢m。
3. 積極應對突發事件：在面對突發事件時，我能夠迅速、冷靜地應對，并采取相應的措施進行處理。我始終保持著冷靜和理智，確�；颊叩陌踩徒】�。
三、工作成果
1. 患者滿意度提升：通過我的努力和改進，發診科室的患者滿意度得到了顯著提升�；颊邔ξ业�.護理服務表示肯定和感謝，這讓我深感欣慰和自豪。
2. 護理質量提高：我始終保持著高度的責任心和敬業精神，確保了護理工作的質量和安全。在過去的一年里，我參與的護理工作未出現任何差錯和事故。
3. 團隊協作與配合：我積極參與團隊活動，與同事保持良好的溝通和協作。在大家的共同努力下，我們共同為患者提供了優質的護理服務。
四、未來計劃
1. 繼續提升專業技能：我將繼續努力學習專業知識，提升自己的護理技能水平，為患者提供更加專業、優質的護理服務。
2. 加強團隊建設：我將積極參與團隊建設活動，與同事保持良好的溝通和協作關系，共同推動發診科室的發展。
3. 關注患者需求：我將更加關注患者的需求和疑慮，積極解答他們的問題，為他們提供更加貼心、周到的護理服務。同時，我也將積極宣傳健康知識，幫助患者樹立正確的健康觀念。
以上是我一年來的工作述職報告，請領導和同事們批評指正。謝謝大家！
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