2024社區勞動保障述職報告（精選10篇）

　　人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，回顧這段時間以來的工作，我們取得了不錯的成績，該是好好寫述職報告了。為了讓您在寫述職報告時更加簡單方便，以下是小編收集整理的2024社區勞動保障述職報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　社區勞動保障述職報告 1

　　我是社區勞動保障協理員，于20XX年12月來到社區工作，首先向一直以來在工作中給予我支持關心的各位領導、各位同事們和居民朋友們表示衷心的感謝，現將一年多來的工作匯報如下：如有不妥之處，請各位指正。

　　一、主要工作完成情況

　　針對下崗失業人員多，困難就業群體多，退休人員多的特點我和勞動站的同事們整體合作、互有側重保質保量使就業再就業、企業退休管理、城鎮居民醫療保險、小額擔保貸款等各項工作健康有序地開展，保質保量地完成了每年度工作目標任務，為打造“宜居宜工”的城市做出積極貢獻。

　　(一)制訂落實積極的就業環境，強化政府促進就業責任。

　　1、對轄區內各種失業人員進行摸底，分門別類建立檔案資料，近年來我們共建立個人檔案幾百份、各種簿冊幾十本，做到情況明、底子清。針對企業下崗人員、軍轉人員、高校畢業大學生等各種失業人員按他們的需求進行分類，制定幫扶計劃書，確定幫扶時間表。提供相對應的職業介紹、就業指導、推薦崗位技能培訓、通過供需見面會搭建就業平臺等，切實解決了失業人員就業問題，受到了良好的效果，保障了社區的高就業率。被評為省級星級從分就業社區。截至目前：登記下崗失業人員累計346人，就業再就業345人，其中“4050”失業人員243人，就業人243人，就業困難家庭46戶，零就業家庭動態為零。

　　2、多渠道為用人單位和求職者搭建雙向選擇平臺。我們共組織轄區單位和求職者參加各種招聘會，共聯系了十幾家用人單位現場招聘，提供百余個就業崗位。加強就業再就業公共服務平臺建設，進行網格化管理及時傳達用工信息，發揮社區資源優勢，多渠道擴大就業崗位。采集轄區用人單位勞動用工信息調查登記61家。

　　3、全力推動小額擔保貸款工作，為個人創業提供貼息政策。為扶持勞動者自主創業，鼓勵自主創業和自謀職業的激勵機制，加大對下崗失業人員、高校畢業生自主創業的扶持力度的宣傳工作，建立創業指導、項目開發、稅費減免、跟蹤扶持等“一條龍服務”的工作模式，從而落實小額擔保貸款就業援助政策。去年我們共計為3名自主創業人員成功辦理申請小額擔保貸款計14萬元，今年目前在申請辦理一家，為創業帶動就業提供強有力保障。

　　4、認真做好《就業失業登記證》的辦理發放工作。對失業登記人員及時辦理《就業失業登記證》，為登記失業人員提供全面的就業幫扶和各項優惠政策的落實。截止目前，已辦理發放和換證兩百多本《就業失業登記證》。

　　(二)認真做好醫保工作，構建多層次、廣覆蓋的社會保障體系

　　1、城鎮居民基本醫療保險是一項惠民工程，為落實好此項工作，我們早謀劃、早實施，召開工作會議，全面部署工作任務。廣泛宣傳，使居民應保盡保。我們為680名居民辦理了續保和新辦理156人。并做好新社保卡的發放工作。

　　2、認真開展企業退休人員領取養老金資格認證工作。進一步推進離退休人員社會化管理進程，準確掌握退休人員信息，確保對退休人員進行動態管理，截止目前，我們共接收社會化管理企業退休金人員累計一千多人，一年多來為社區60、70歲老人辦理老人證一百多本本;建立社會化管理的企業退休人員數據庫，把社區勞動站的地址、電話公布于眾，建立月隨訪制度，關心和幫助他們解決生活中實際困難。每月新增的退休人員及時認定及時入庫。建立了患重大疾病、高齡、特困退休人員檔案，為其提供專門的生活幫助和慰問活動。為方便與退休人員聯系、溝通，更好地為他們服務，我們還向企業退休人員發放了社會化管理聯系卡，做到了“一人一卡”。

　　3、將社會保險補貼工作與“充分就業社區”創建相結合。利用靈活就業社保補貼政策，促進“充分就業社區”的創建工作。靈活就業社保補貼的政策出臺后，對穩定就業起到了積極作用，改變了過去大齡就業困難人員就業模式，使他們踴躍參加靈活就業，申請享受社保補貼政策，發放20XX、20XX年就業困難幾百人次;辦理了今年社保補貼手續，從而保障了靈活就業困難人員的合法利益，確保社保補貼申請工作圓滿完成。

　　4、為未享受社會養老保險的60周歲以上居民認真展開摸底工作，幫他們辦理城鎮居民養老保險，使他們生活有所保障，迄今為止已辦理一百多人。

　　(三)通過各種活動豐富老年人的業余生活

　　進一步弘揚中華民族尊老、敬老、助老、愛老的傳統美德，使社區內退休老人感受到社會大家庭的溫暖,對企業退休困難人員進行走訪并發放慰問品;與閩江學院附中“少年雷鋒班”的同學、水部衛生服務中心的工作人員聯辦，到社區90歲以上老人的家中上門做衛生、免費體檢并送上長壽面和蛋;在拗九節為社區65歲以上老人免費體檢，并送上長壽面和蛋;端午節舉行一場“粽葉香情滿端午，追憶先賢文明過節”的活動，邀請民俗專家方炳桂為社區老人講述福州民俗風情，并為每位老人送上了“愛心粽”;關心老人的.身體狀況，與轄區單位聯辦“骨科健康進社區”義診活動;組織退休人員參加《建黨九十周年》歌詠晚會;國慶前夕還邀請民俗藝人在體育公園為退休老人表演節目;老人節為老人分發物品并與機械研究院聯合進行舉辦退休老人茶話會，共敘佳話。國慶期間聯合福州日報組織老年居民坐福船、游古街、聽十番看今朝憶往昔贊變化。讓他們感受著現代福州的和諧氣息。在第二屆烏石山九九登高文化節組織老人參加攜蔗登山活動，寄望九九重陽久久情。與閩江學院附中團委舉辦《國際志愿者日系列活動》到轄區高齡老人家里做衛生、談心并送上愛心禮物;年底申報并慰問社區內多名企業特困退休人員等等。

　　二、崗位職責履行情況

　　端正思想，認真履職，除了做好本職工作還認真完成殘聯、殘協的任務，動員朋友、親戚參加孕前優生檢測，努力做好社區信息報道工作，使每月排名均在全區10名內，去年曾榮獲全區優秀子站。積極參加業務培訓，獲得勞動保障協理員資格證書。

　　三、存在問題及努力方向

　　金無足赤、人無完人，在接下來時間里，我要發揚亮點優勢，聽取不足，不斷改進，發揮團隊協作、整體作戰的精神，在工作實踐中不斷提高業務水平，繼續加強對民情的了解，只有了解居民在哪里、干什么、想什么、有什么需求和困難，才能有針對性地為他們辦實事、辦好事，同時，在服務人民居民的過程中，提高服務效率，為營造優質勞動工作站，做出應有的貢獻。

　　四、幾點感受

　　對事業、崗位的熱愛是做好社區工作的基礎。社區工作紛繁瑣碎、事無巨細，一不怕煩，二不怕累，一心一意為群眾辦實事、辦好事，對居民反映的情況，自己能解決的自己解決，自己不能解決的積極和有關部門協調，爭取件件有著落，事事有回音，爭做“老百姓的貼心人”，盡最大努力把百姓的問題解決在社區，進一步提高居民對社區的認同感和歸屬感。

　　立足過去，展望未來，我深信只要銳意進取，努力為轄區居民服務就能實現家家安居樂業。

　　社區勞動保障述職報告 2

　　20XX年上半年工作已經結束了，回顧半年來的工作向陽南社區勞動保障工作站堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持以人為本，促進就業和再就業，完善退休人員社會化管理，堅持把黨和政府對人民群眾的關心和愛護，通過具體行動加以實踐，急群眾之所急，做群眾之所需。本著加快建設、完善平臺管理、強化服務功能、務求實效的思想，以改革創新的精神全面推進社區勞動保障平臺建設，使群眾真正感受到黨和政府立黨為公、執政為民的真情。在上級領導的正確領導下和大力支持下我社區的勞動保障工作取得了較好的成績。現將上半年的工作情況匯報如下：

　　一、進一步完善和規范了勞動保障臺帳

　　社區勞動保障工作站在基本臺帳基礎上根據社區實際不斷豐富臺帳內容，增加了新臺帳，方便了日后的工作，提高了工作效率，并實行動態管理，及時更新數據。根據上級要求，社區增設大中專畢業生專項檔案，將應、往屆畢業生的就業工作列入社區就業與再就業工作之中，同時高度重視，狠抓落實。

　　二、繼續深入調查摸底工作

　　工作站加大走訪下崗、失業人員的力度，截至年底，勞動保障工作站共登記下崗、失業人員175人，已就業170人。社區持有《就業失業登記證》人員149人。

　　三、做好就業和再就業援助服務

　　做好就業和再就業援助服務。一是認真做好《就業失業登記證》登記發放工作。工作站共為149人辦理了《就業失業登記證》。辦理《就業失業登記證》年檢28人。二是實施再就業援助。社區建立了困難群體個人檔案資料，開展上門服務，為下崗失業人員送政策、送崗位、送溫暖，幫助解決實際困難。工作站協助各幫扶單位及個人幫扶特困下崗職工5人，為他們送去了生活必需品。三是積極引導下崗失業人員自謀職業，接受職業指導、政策咨詢130余人次，組織技能培訓3人。四是認真做好靈活就業人員申請社保補貼的審核工作。工作站本著認真負責的態度，以“服務下崗職工”為原則，認真核實下崗職工的基本信息。社區共認定符合條件的靈活就業人員辦理社保補貼19人。五是幫助零就業家庭和就業困難人員就業。開展創建“充分就業社區”活動，健全再就業援助制度，全部實現了家庭至少1人就業，實現了動態就業。

　　四、多渠道開發就業崗位

　　多渠道開發就業崗位，為下崗失業人員提供再就業服務。針對我們社區企業下崗失業人員多，年齡偏大，文化水平偏低的情況，利用轄區優勢，開展就業活動。對各用人單位做好嚴格的登記工作，對用人單位的合法性進行細致的核查，積極為各用人單位尋找合適的人才，同時為有就業愿望的居民提供電腦培訓和創業培訓，鼓勵下崗失業人員自謀職業。

　　五、多種形式定期對勞動保障政策進行宣傳。

　　我們積極做好政策宣傳服務工作，針對社區人口稠密，情況復雜，下崗職工多，為了真正讓下崗職工能熟知國家的各項政策，社區采取系列措施，進行大力、廣泛的宣傳。利用專欄、板報、張貼宣傳畫、等形式進行宣傳。

　　六、建立下崗困難職工走訪制度。

　　社區工作站在入戶走訪的同時，有針對性的對一些比較困難的職工家庭建立走訪記錄，并不定期的入戶走訪，了解職工家庭的現狀及困難情況，并盡力解決生活上的困難，在走訪的.同時，為他們開通社區綠色熱線，可以隨時向社區申請援助。

　　七、組織社區退休職工開展豐富多彩的文化活動。

　　向陽南社區勞動保障工作站和社區居委會緊緊圍繞以構建和諧社區為主題，積極開展豐富多彩的業余文化活動。依托社區書法班、戲曲班、舞蹈班等群眾自治組織，將社區文化活動的參加人員擴充至鄰近的社區，使原來住在農村的退休人員也可老有所樂。工作站還組織社區志愿者義務為社區居民講解健康知識，豐富退休職工的業余文化生活。

　　在下半年工作中我們要繼續努力解決大齡就業困難群體的再就業問題，繼續落實就業再就業政策，相信今年的勞動保障工作會更上一層樓。

　　社區勞動保障述職報告 3

尊敬的領導、同事們：

　　大家好！我是XX社區分管勞動保障的委員，現就過去一年在勞動保障方面的工作進行述職，請予評議。

　　一、工作回顧

　　1.就業再就業工作

　　基本情況：全年共為社區內62名失業人員進行了就業失業登記，并通過組織參加各類招聘會、技能培訓等方式，成功幫助其中58人實現再就業，就業率達到了93.5%。

　　特色活動：每年一月的“再就業援助月”期間，我們對社區內的下崗失業人員進行全面走訪登記，掌握其動態變化，并組織了多場專項招聘會，為失業人員提供就業機會。同時，積極落實小額擔保貸款政策，幫助3名自主創業人員成功申請到貸款，共計14萬元。

　　2.退休人員管理

　　基本情況：社區現接收企業退休人員1105人，其中黨員205人，異地協助認定98人。我們按時完成了養老金資格認定工作，并對部分行動不便的孤殘老人提供了上門服務。

　　活動組織：每年“拗九節”、“端午節”和九九重陽節，我們聯合其他單位開展豐富多彩的敬老活動，如“拗九香粥送溫馨”、包粽子比賽等，讓老年人和退休人員感受到社區的關懷與溫暖。

　　3.城鎮居民醫療保險

　　推進情況：進一步推進城鎮居民醫療保險工作，通過多種形式的宣傳活動，提高了居民的.參保意識。20xx年，社區新增醫保參保人數126人，累計參保人數達到1309人。

　　4.政策宣傳與咨詢

　　工作舉措：我們利用公示欄、懸掛橫幅、發放宣傳單等形式，加大勞動保障相關政策、法規的宣傳力度，使社區居民能夠及時了解并享受相關政策。同時，設立咨詢窗口，為居民提供政策咨詢和解答服務。

　　二、存在問題與不足

　　1.理論水平有待提高：在勞動保障政策的學習和掌握上還需進一步加強，以便更好地為居民提供咨詢服務。

　　2.創新意識需加強：面對新形勢、新任務，我們在工作方法和思路上還需不斷創新，以更好地滿足居民的需求。

　　3.工作效率需提升：雖然大部分工作能夠按時完成，但仍有部分工作存在效率不高的問題，需進一步優化工作流程。

　　三、未來工作計劃

　　1.加強學習培訓：定期組織勞動保障政策的學習和培訓，提高工作人員的業務水平和政策掌握能力。

　　2.創新工作方法：積極探索和實踐新的工作方法和思路，如利用互聯網和大數據技術提高服務效率和質量。

　　3.優化工作流程：對現有的工作流程進行梳理和優化，減少不必要的環節和步驟，提高工作效率。

　　最后，我要感謝各級領導和同事們在工作中給予我的支持和幫助。在未來的工作中，我將繼續努力，為社區的勞動保障事業貢獻自己的力量。

　　謝謝大家！

　　社區勞動保障述職報告 4

尊敬的領導、同事們：

　　大家好！我是XX社區勞動保障協理員，自XX年擔任此職務以來，我始終堅持以服務社區居民、促進就業再就業為核心，認真履行職責，努力做好各項勞動保障工作。現將一年來的工作情況匯報如下：

　　一、加強就業服務，促進就業再就業

　　1.建立就業檔案：對轄區內失業人員進行全面摸底，建立詳細的個人檔案和各類簿冊，做到情況明、底子清。截至目前，已建立個人檔案幾百份，各類簿冊幾十本。

　　2.搭建就業平臺：組織各類招聘會，聯系用人單位，為求職者提供崗位信息。今年共組織招聘會XX場，提供就業崗位XX個，成功幫助XX人實現就業。

　　3.開展技能培訓：針對失業人員的`不同需求，提供職業介紹、就業指導、技能培訓等服務。今年共開展技能培訓XX期，參訓人員XX人，有效提升了他們的就業競爭力。

　　二、完善退休人員管理，提升服務質量

　　1.養老金資格認證：認真開展企業退休人員領取養老金資格認證工作，確保退休人員養老金按時足額發放。截至目前，共接收社會化管理企業退休金人員累計XX人，為XX名60、70歲老人辦理了老人證。

　　2.建立數據庫：建立社會化管理的企業退休人員數據庫，實行月隨訪制度，及時了解和解決退休人員的實際困難。同時，向退休人員發放社會化管理聯系卡，確保“一人一卡”，方便聯系和服務。

　　三、加強政策宣傳，提高居民知曉率

　　1.宣傳政策：廣泛宣傳城鎮居民基本醫療保險、小額擔保貸款等惠民政策，提高居民的知曉率和參保率。今年共為XX名居民辦理了續保和新辦理XX人，發放新社保卡XX張。

　　2.開展活動：結合重要節日和紀念日，組織豐富多彩的活動，如“拗九節”送溫暖活動、“端午節”包粽子比賽等，讓老年人和退休人員感受到黨和政府的關懷。

　　四、存在問題及改進措施

　　盡管取得了一定的成績，但在工作中仍存在一些不足，如政策宣傳不夠深入、服務水平有待提升等。針對這些問題，我將采取以下措施加以改進：

　　1.加強學習：不斷提高自身的業務能力和服務水平，更好地為居民服務。

　　2.深入宣傳：通過多種形式加強政策宣傳，提高居民的知曉率和參與度。

　　3.完善服務：建立更加完善的服務體系，為居民提供更加便捷、高效的服務。

　　最后，我要感謝領導和同事們的關心和支持，也感謝居民們的理解和配合。我將繼續努力，為社區勞動保障事業的發展貢獻自己的力量。

　　社區勞動保障述職報告 5

尊敬的領導、同事們：

　　我是XX社區勞動保障協理員，自XX年XX月加入社區工作以來，在各級領導和同事們的關心支持下，我盡職盡責、扎實工作，努力推動社區勞動保障工作取得了一定成效。現將近期工作情況匯報如下：

　　一、工作總體情況

　　針對社區下崗失業人員多、困難就業群體多、退休人員多的特點，我和勞動站的同事們整體合作、互有側重，使就業再就業、企業退休管理、城鎮居民醫療保險、小額擔保貸款等各項工作健康有序地開展，圓滿完成了每年度工作目標任務。

　　二、主要工作成績

　　1.就業再就業工作

　　對轄區內失業人員進行全面摸底，分門別類建立檔案資料，共建立個人檔案幾百份，各種簿冊幾十本，做到情況明、底子清。

　　針對不同失業人員（如下崗人員、軍轉人員、高校畢業生等）制定幫扶計劃書，通過職業介紹、就業指導、推薦崗位技能培訓、供需見面會等方式，切實解決了失業人員就業問題。截至目前，登記下崗失業人員累計XXX人，就業再就業XXX人，其中“4050”失業人員就業率達到100%，就業困難家庭和零就業家庭動態為零。

　　組織轄區單位和求職者參加各種招聘會，聯系用人單位現場招聘，提供就業崗位，加強就業再就業公共服務平臺建設，多渠道擴大就業崗位。

　　2.小額擔保貸款工作

　　全力推動小額擔保貸款工作，為自主創業人員提供貼息政策，共為X名自主創業人員成功辦理申請小額擔保貸款XX萬元，為創業帶動就業提供強有力保障。

　　3.城鎮居民醫療保險

　　廣泛宣傳城鎮居民醫療保險政策，提高居民參保率。社區勞動站在原有基礎上，新增醫保參保人員XX人，共辦理城鎮居民醫保XXXX人。

　　4.企業退休人員管理

　　認真開展企業退休人員領取養老金資格認證工作，建立社會化管理的企業退休人員數據庫，實行月隨訪制度，關心退休人員生活。截至目前，共接收社會化管理企業退休金人員累計XXXX人，建立患重大疾病、高齡、特困退休人員檔案，提供專門的生活幫助和慰問活動。

　　5.其他工作

　　認真做好《就業失業登記證》的辦理發放工作，為失業登記人員提供全面的'就業幫扶和各項優惠政策的落實。

　　開展豐富多彩、形式多樣的活動，如“拗九節”送溫暖活動、“端午節”包粽子比賽、“九九重陽節”敬老活動等，讓老年人和退休人員感受到黨和政府的關愛與關懷。

　　三、存在問題和改進措施

　　1.工作效率有待提升：雖然平時工作較為順利，但還存在一些潛力可挖，需要進一步優化工作流程，提高工作效率。

　　2.政策法規知識需加強：需繼續加強政策法規的學習，提高政策法規的掌握度，以便更好地為居民服務。

　　3.信息收集整理需加強：及時上報各類工作信息，做好工作總結和宣傳，將我們的工作成果更好地展示出來。

　　四、未來工作計劃

　　1.繼續優化工作流程：進一步改進勞動保障辦事流程，提高工作效率。

　　2.加強政策法規學習：定期組織政策法規培訓，提高全體工作人員的政策法規水平。

　　3.加大宣傳力度：通過多種渠道和形式，加大對勞動保障政策的宣傳力度，提高居民的知曉率和參與度。

　　4.做好日常管理和服務：繼續做好就業再就業、企業退休管理、城鎮居民醫療保險等日常工作，為居民提供更加便捷、高效的服務。

　　最后，衷心感謝各級領導和同事們的關心和支持，我將繼續努力工作，為社區勞動保障事業的發展貢獻自己的力量。

　　社區勞動保障述職報告 6

尊敬的領導、各位同事及居民朋友們：

　　大家好！我是XX社區的勞動保障協理員，自任職以來，我始終秉持著為人民服務的宗旨，兢兢業業地履行著自己的職責。現將一年來的工作情況向大家做如下述職報告：

　　一、基本情況

　　一年來，我緊緊圍繞社區勞動保障工作的總體要求，積極開展各項服務，確保社區居民的勞動保障權益得到有效維護。通過不斷努力，我社區的勞動保障工作取得了顯著成效，居民滿意度不斷提升。

　　二、主要工作

　　1.就業再就業工作

　　對轄區內失業人員進行全面摸底，分類建立檔案資料，并根據他們的需求制定幫扶計劃。全年共登記下崗失業人員XX人，實現再就業XX人，其中“4050”人員再就業XX人，有效保障了社區的高就業率。

　　搭建就業平臺，組織參加各類招聘會，提供就業崗位XX個，成功幫助XX人實現就業。同時，加強就業再就業公共服務平臺建設，進行網格化管理，及時傳達用工信息。

　　2.城鎮居民醫療保險

　　廣泛宣傳城鎮居民醫療保險政策，確保居民應保盡保。全年共為XX名居民辦理了續保，新辦理XX人，并發放了新社保卡。通過我們的努力，醫療保險在居民中的.影響力顯著提升。

　　3.企業退休人員管理

　　認真開展企業退休人員領取養老金資格認證工作，確保退休人員信息準確無誤。全年共接收社會化管理企業退休金人員XX人，建立了退休人員數據庫，實行月隨訪制度，關心他們的生活狀況，解決實際困難。

　　針對高齡、特困退休人員，我們建立了專門檔案，并提供生活幫助和慰問活動。同時，發放社會化管理聯系卡，方便與退休人員溝通聯系。

　　4.小額擔保貸款

　　為扶持勞動者自主創業，我們積極宣傳小額擔保貸款政策，為符合條件的自主創業人員提供貼息貸款。全年共為XX名自主創業人員成功辦理小額擔保貸款XX萬元，為創業帶動就業提供了有力保障。

　　5.其他工作

　　積極開展各類勞動保障宣傳活動，提高居民的法律意識和維權能力。同時，認真完成殘聯、殘協等任務，動員居民參加孕前優生檢測等公益活動。

　　三、存在問題及改進措施

　　在取得成績的同時，我也清醒地認識到工作中存在的不足。一是理論水平還有待提高；二是創新意識不夠強；三是處理復雜問題的能力還需加強。針對這些問題，我將在今后的工作中加強學習、勇于創新、不斷提高自己的業務能力和服務水平。

　　四、未來展望

　　展望未來，我將繼續以飽滿的熱情投入到社區勞動保障工作中去，為居民提供更加優質、高效的服務。同時，我也將虛心接受大家的批評和建議，不斷改進自己的工作方法和作風，努力為打造“宜居宜工”的城市做出更大的貢獻。

　　謝謝大家！

　　社區勞動保障述職報告 7

尊敬的領導、同事們：

　　大家好！我是XX社區的勞動保障工作人員，自任職以來，我始終嚴格要求自己，以高度的責任感和使命感投入到工作中去。現將一年來的工作情況向大家做如下述職報告：

　　一、基本情況

　　在過去的一年里，我社區的勞動保障工作在各級領導的關心和支持下取得了顯著成績。我們堅持以人民為中心的發展思想，積極開展就業服務、社會保障、勞動關系協調等工作，為社區居民提供了全方位、多層次的勞動保障服務。

　　二、主要工作

　　1.就業服務

　　深入摸排社區內的失業人員情況，建立詳細的失業人員檔案，并根據他們的實際情況提供個性化的就業服務。全年共幫助XX名失業人員實現再就業。

　　組織開展各類就業培訓和技能提升活動，提高居民的就業競爭力。同時，積極搭建就業平臺，組織參加各類招聘會，提供就業崗位信息。

　　2.社會保障

　　認真宣傳和執行社會保障政策，確保居民能夠享受到應有的社會保障待遇。全年共為XX名居民辦理了養老保險、醫療保險等社會保障手續。

　　加強對社會保障資金的監管和管理，確保資金的.安全和有效使用。同時，積極開展社會保障政策咨詢和解答工作，為居民提供便捷的服務。

　　3.勞動關系協調

　　加強對社區內企業的勞動關系協調工作，維護勞動者的合法權益。全年共處理勞動爭議案件XX起，調解成功率達到XX%。

　　加強與企業的溝通聯系，推動建立和諧的勞動關系。同時，積極開展勞動法律法規宣傳教育活動，提高企業和勞動者的法律意識。

　　三、存在問題及改進措施

　　在取得成績的同時，我也認識到工作中存在的問題和不足。一是工作效率還有待提高；二是政策法規掌握不夠全面；三是服務意識和水平還需進一步提升。針對這些問題，我將在今后的工作中加強學習、提高效率、提升服務質量，努力為居民提供更加優質、高效的勞動保障服務。

　　四、未來展望

　　展望未來，我將繼續以飽滿的熱情和堅定的信念投入到社區勞動保障工作中去。我將以更加務實的作風、更加高效的工作方法、更加優質的服務態度為居民提供更加優質、高效的服務。

　　社區勞動保障述職報告 8

尊敬的領導、同事們：

　　大家好！我是XX社區勞動保障服務站的負責人，在此向大家匯報過去一年中，我們在勞動保障方面所開展的工作及取得的成效。

　　一、工作回顧

　　1. 就業服務

　　我們深入社區，對失業人員進行全面摸底調查，建立了詳細的失業人員檔案。全年共舉辦招聘會5場，提供就業崗位超過300個，成功幫助85名失業人員實現再就業，再就業率達到90%以上。

　　積極開展職業技能培訓，根據市場需求和失業人員的實際情況，組織了計算機操作、家政服務、電工等技能培訓課程，參訓人員滿意度高達95%。

　　2. 退休人員管理

　　完善了退休人員管理制度，對社區內的退休人員進行了全面登記，確保養老金發放無誤。同時，為退休人員提供了豐富的文化活動，如健康講座、書法班、舞蹈隊等，增強了他們的歸屬感和幸福感。

　　在特殊節日期間，如重陽節，我們組織了慰問活動，為孤寡、困難退休人員送去溫暖和關懷。

　　3. 社會保險服務

　　加強了城鎮居民醫療保險和養老保險的宣傳力度，通過社區公告、微信公眾號等多種渠道普及政策知識，提高了居民的參保意識。全年新增醫保參保人數150人，養老保險參保率穩定在98%以上。

　　4. 政策咨詢與解答

　　設立了專門的咨詢窗口，為居民提供勞動保障政策咨詢和解答服務。全年共接待咨詢群眾超過500人次，解答問題準確、及時，得到了居民的一致好評。

　　二、存在問題與不足

　　1. 政策宣傳覆蓋面還需擴大：雖然我們在政策宣傳上做了大量工作，但仍有一部分居民對相關政策了解不夠深入，需進一步加強宣傳力度。

　　2. 技能培訓針對性需加強：部分培訓課程與市場需求匹配度不高，導致部分參訓人員就業效果不佳。未來需加強與企業的溝通合作，根據市場需求調整培訓內容。

　　3. 服務效率需進一步提升：面對日益增長的服務需求，我們的工作效率還需進一步提升，以更好地滿足居民的需求。

　　三、未來工作計劃

　　1. 深化政策宣傳：利用多種渠道和形式加大勞動保障政策宣傳力度，確保政策信息覆蓋到每一位居民。

　　2. 優化技能培訓：加強與企業的合作與交流，根據市場需求調整培訓內容和方式，提高培訓的.針對性和實效性。

　　3. 提升服務效率：優化工作流程和服務模式，提高服務效率和質量，為居民提供更加便捷、高效的服務。

　　最后，我要感謝各級領導和同事們在工作中給予的支持和幫助。在未來的工作中，我將繼續努力，為社區的勞動保障事業貢獻自己的力量。

　　謝謝大家！

　　社區勞動保障述職報告 9

尊敬的領導、同事們：

　　大家好！我是XX社區勞動保障工作的負責人，在過去的一年里，我帶領團隊緊密圍繞社區居民的就業、社保、退休人員管理等核心任務，積極開展各項工作，現將一年來的工作情況及成果向大家匯報如下：

　　一、就業服務與促進

　　1. 就業信息平臺搭建：我們充分利用社區資源，建立了線上線下相結合的就業信息平臺，定期發布崗位信息，為失業人員提供精準的就業服務。今年共發布崗位信息XX條，成功幫助XX名居民實現就業。

　　2. 技能培訓與提升：針對市場需求和居民技能短板，我們聯合多家培訓機構，舉辦了多場職業技能培訓班，涉及家政服務、電子商務、計算機操作等多個領域。培訓人數達到XX人，有效提升了居民的就業競爭力。

　　3. 創業扶持：積極宣傳國家創業扶持政策，為有意向的居民提供創業指導、資金申請等一站式服務。今年共協助XX名居民成功申請到小額擔保貸款，助力他們實現創業夢想。

　　二、社保服務與管理

　　1. 社保政策宣傳：通過社區公告欄、微信群、公眾號等多種渠道，及時傳達最新的社保政策信息，提高居民的知曉率和參保率。

　　2. 社保服務優化：簡化辦事流程，提供一站式服務，方便居民辦理社保業務。今年共為XX名居民辦理了社保關系轉移、養老金領取等手續。

　　3. 退休人員管理：建立退休人員檔案，定期開展健康講座、文化娛樂等活動，豐富他們的精神文化生活。同時，關注他們的身體狀況和生活需求，及時提供幫助和支持。

　　三、存在問題與改進措施

　　在取得成績的.同時，我們也意識到工作中存在的不足，如就業信息匹配度有待提高、社保政策宣傳深度不夠等。針對這些問題，我們將采取以下措施加以改進：

　　1. 加強與用人單位的溝通聯系，提高就業信息的針對性和實效性。

　　2. 加大社保政策宣傳力度，采用更加生動、易懂的方式向居民傳達政策信息。

　　3. 持續優化服務流程，提高服務效率和質量，更好地滿足居民的需求。

　　四、展望未來

　　展望未來，我們將繼續秉承“以人為本、服務居民”的宗旨，不斷創新工作思路和方法，努力提升社區勞動保障工作的整體水平。同時，我們也將積極聽取居民的意見和建議，不斷改進工作中的不足之處，為構建和諧、幸福的社區貢獻我們的力量。

　　謝謝大家！

　　社區勞動保障述職報告 10

尊敬的領導、同事們：

　　大家好！我是XX社區勞動保障工作的負責人之一，在過去的一年里，我與團隊成員共同努力，圍繞促進就業、完善社保、關愛退休人員等方面開展了一系列工作，現將一年來的工作情況及心得體會向大家匯報如下：

　　一、就業促進工作

　　1. 精準幫扶：我們深入社區，對失業人員進行摸底調查，了解他們的技能特長、就業意愿等情況，為他們提供個性化的就業指導和幫扶。今年共為XX名失業人員提供了精準幫扶服務，成功幫助他們實現了再就業。

　　2. 校企合作：積極搭建校企合作平臺，邀請企業進社區開展招聘活動，為居民提供更多就業機會。同時，我們也積極推薦符合條件的.居民到企業實習或就業，促進了校企雙方的互利共贏。

　　3. 創業孵化：鼓勵居民自主創業，為他們提供創業培訓、資金扶持等全方位服務。今年共扶持XX名居民成功創業，帶動了社區經濟的發展和就業的增長。

　　二、社保服務與管理

　　1. 政策宣傳：通過多種渠道向居民宣傳社保政策，提高他們的參保意識和保障水平。今年共舉辦社保政策宣講會XX場，發放宣傳資料XX份。

　　2. 服務優化：不斷優化社保服務流程，提高服務效率和質量。我們設立了社保服務窗口，為居民提供便捷的咨詢和辦理服務。同時，我們也加強了對社保經辦人員的培訓和管理，確保他們能夠為居民提供優質的服務。

　　3. 特殊群體關注：特別關注低保戶、殘疾人等特殊群體的社保問題，為他們提供個性化的服務和幫助。今年共為XX名特殊群體居民辦理了社保相關手續，保障了他們的基本生活權益。

　　三、存在問題與反思

　　在取得成績的同時，我們也深刻認識到工作中存在的問題和不足。例如，在就業信息的收集和發布方面還存在一定的滯后性；在社保政策的宣傳和解讀方面還需要更加深入和細致；在特殊群體的關愛和服務方面還需要進一步加強等。針對這些問題和不足，我們將認真反思并努力改進。

　　四、未來展望

　　展望未來，我們將繼續以居民的需求為導向，不斷創新工作思路和方法，努力提升社區勞動保障工作的整體水平。我們將加強與其他部門的協作配合，形成工作合力；加強隊伍建設和管理，提高工作人員的業務素質和服務能力；加強宣傳引導和教育培訓，提高居民的參保意識和就業能力。

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