就業(yè)專干述職報告范文
今年社區(qū)在上級勞動主管部門的指導下,在社區(qū)黨組織和居民群眾的共同參與支持下,繼續(xù)認真落實就業(yè)和再就業(yè)工作目標,緊緊圍繞創(chuàng)建"充分就業(yè)社區(qū)"的目標,加強社區(qū)失業(yè)人員基礎臺帳建設和管理,構筑失業(yè)人員再就業(yè)平臺,扎實有效地開展創(chuàng)建"充分就業(yè)社區(qū)"工作,積極創(chuàng)造各種條件,千方百計解決居民就業(yè)。創(chuàng)建活動既改善了社區(qū)的就業(yè)狀況,使就業(yè)率達到99。7%,得到了廣大居民的認可,又使轄區(qū)內的許多就業(yè)困難人員找到了適合自己的工作,促進了家庭和社會的和諧穩(wěn)定,F(xiàn)將XX年度創(chuàng)建工作情況簡要匯報如下:
一、強化領導、落實責任、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)提供組織保證
健全組織機構。成立了由社區(qū)書記任組長,社區(qū)主任、勞動保障專職工作人員任副組長,社區(qū)其他工作人員任組員的創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)領導小組,分工負責、責任到人,又確定2名小組長任聯(lián)絡員,促進了充分再就業(yè)工作的落實。社區(qū)黨支部把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)建設工作列入社區(qū)工作的重要議事日程,作為服務居民、構建和諧社區(qū)的重要項目來抓,真正做到有計劃、有目標、有措施。
二、深入走訪、建立臺帳、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)夯實基礎
為了全面掌握社區(qū)失業(yè)人員的基本情況,社區(qū)充分就業(yè)網絡人員堅持每月深入居民家庭走訪了解社區(qū)內雙失業(yè)、單親及大齡失業(yè)人員等就業(yè)困難群體就業(yè)再就業(yè)狀況;走訪了解就業(yè)困難對象的失業(yè)時間、年齡、家庭生活來源、個人特長、家庭成員情況、居住場所、就業(yè)愿望等方面的。有針對性的開展工作,建立并完善了:
。1)組織建設臺帳;
。2)社區(qū)勞動者及就業(yè)情況臺帳;
(3)社區(qū)失業(yè)人員訪談慰問臺帳;
。4)社區(qū)走訪轄區(qū)企業(yè)情況臺帳;
(5)未就業(yè)人員跟蹤服務臺帳;
(6)社區(qū)失業(yè)人員職業(yè)技能培訓臺帳;
。7)用工信息臺帳;
。8)零就業(yè)家庭臺帳;
。9) 就業(yè)困難人員臺帳;
(10)實有失業(yè)人員臺帳;
。11)推薦失業(yè)人員就業(yè)記錄臺帳;
。12)社區(qū)登記失業(yè)人員臺帳,并將資料錄入電腦,實行動態(tài)管理,從而為開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作夯實了基礎。
三、廣泛宣傳、提供服務、努力創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)
1、社區(qū)利用宣傳欄、黑板報等方式廣泛宣傳就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策,使失業(yè)人員轉變思想觀念,增強就業(yè)意識。深入居民身邊,為失業(yè)人員和困難居民開展政策引導、法律宣講。充分使用短信服務平臺,對失業(yè)人員實行"一對一"職業(yè)介紹服務。全年共印發(fā)宣傳材料100余份,出版黑板報和宣傳期刊12期,通過短信發(fā)布用工信息80余條。
2、采取上門宣傳發(fā)動策略,給失業(yè)人員講解國家出臺再就業(yè)優(yōu)惠政策的背景和重要意義、失業(yè)人員能享受到哪些優(yōu)惠政策以及如何辦理等等,通過這樣的宣傳,把黨和政府的關愛傳達給每一位失業(yè)人員。
3、針對本社區(qū)失業(yè)人員文化水平低,沒有技術特長就業(yè)難的實際,社區(qū)積極組織失業(yè)人員參加職業(yè)技能培訓、創(chuàng)業(yè)培訓,提高失業(yè)人員就業(yè)技能,拓展就業(yè)渠道,為失業(yè)人員再就業(yè)創(chuàng)造條件。截止10月底已培訓失業(yè)人員19人,失業(yè)人員培訓率達100%,培訓后就業(yè)18人,培訓后就業(yè)率達94。7%。
四、完善措施、組織幫扶、促進下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)
我們在把本轄區(qū)所有失業(yè)人員輸入電腦的.同時,針對失業(yè)人員的失業(yè)和就業(yè)狀況經常處于變動中的實際,對失業(yè)人員和就業(yè)困難人員情況隨時更新,真正實現(xiàn)對失業(yè)人員實行動態(tài)管理。同時積極努力地開發(fā)新的就業(yè)崗位,主動與社區(qū)內外的用人單位聯(lián)系,廣泛搜集各類就業(yè)信息,為失業(yè)人員牽線搭橋。通過聯(lián)系,社區(qū)幫助了象李桂香等單親、大齡就業(yè)困難人員找到了適合的工作崗位。全年共收集用工企業(yè)438家,用工崗位1700余個,發(fā)布用工信息15期,提供職業(yè)介紹30余人次。全年共幫助18名失業(yè)人員辦理《就業(yè)援助證》,為他們再就業(yè)享受優(yōu)惠政策提供了方便,其中已被單位錄用可享受就業(yè)援助待遇人員17人,短期就業(yè)1人。
通過調查,進行求職登記、發(fā)布用工信息、開展職業(yè)介紹,促進再就業(yè),成功使失業(yè)人員成功就業(yè)18人,短期就業(yè)10人,社區(qū)無長期失業(yè)的就業(yè)困難人員、無"零就業(yè)家庭",就業(yè)率始終保持在96%以上(截至到10月31日,就業(yè)率為99。5%),切實解決了失業(yè)人員、弱勢群體生活、就業(yè)等方面的實際困難。
對于被單位錄用的失業(yè)人員社區(qū)定時進行跟蹤回訪,了解他們的近況。
通過努力,截至10月31日止,本年度社區(qū)新增失業(yè)人員人數(shù)29人,其中實現(xiàn)再就業(yè)人數(shù)28人,實際失業(yè)人數(shù)為1人,再就業(yè)率達96。5%;申領就業(yè)援助證人員18人,其中17人已經就業(yè)并辦理錄用手續(xù),1人短期就業(yè),就業(yè)率為100%。
由于領導重視,措施到位,xx社區(qū)的就業(yè)與再就業(yè)工作取得了一些成績。但與上級有關部門的要求相比,與廣大失業(yè)人員的就業(yè)愿望相比,我們的工作還有很多差距和不足。明年,我們仍將認真落實上級下達的就業(yè)和再就業(yè)工作目標責任,積極創(chuàng)造各種條件,探索新辦法,尋找新出路,努力解決失業(yè)人員特別是就業(yè)困難對象就業(yè),爭取有就業(yè)意愿的失業(yè)人員全部實現(xiàn)就業(yè)。
【就業(yè)專干述職報告】相關文章:
統(tǒng)計專干述職報告01-11
民政專干述職報告01-11
民生專干述職報告02-04
計生專干述職報告06-18
村專干述職報告01-18
社區(qū)專干的述職報告12-15
社區(qū)社保專干述職報告12-15
社區(qū)文化專干述職報告12-15