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工作失職檢討書

時間:2023-07-10 13:03:15 失職檢討書 我要投稿

工作失職檢討書(優(yōu)秀)

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中出現(xiàn)了失誤后,為了避免再犯,我們要通過寫檢討書來進(jìn)行自我反省,在寫檢討書的時候,我們的用語要非常注意。快來參考檢討書是怎么寫的吧,下面是小編為大家整理的工作失職檢討書,歡迎閱讀與收藏。

工作失職檢討書(優(yōu)秀)

工作失職檢討書1

支部:

  我于年初,來咱們單位工作,就一直在垂釣游樂中心上班。

  游樂中心作為站上創(chuàng)收的娛樂經(jīng)營場所,效益一直很不景氣,收入也極不樂觀。站上年初專門成立了“三產(chǎn)部”,著手對外招租,承包,轉(zhuǎn)讓,我由于書法不錯,也多次寫過招租廣告,在大門外張貼,但一直沒有結(jié)果。后來,站上抽調(diào)其他同志去了別的部門,只留下三個人繼續(xù)堅守崗位。

  站上明確要求,我們的主要工作就是把好門,守好家,接待游人,打掃衛(wèi)生,增加收入。

  九月九日,星期六,我和倆人上班。下午一時左右,有三名少年購票入園游玩,在游玩期間,有兩名少年落水。我們及時施救。出現(xiàn)這一意外,是任何人所不愿看到的,也是我們始料未及的。在這一時刻,我們迅速向110,120發(fā)出求援,并及時向站上帶班領(lǐng)導(dǎo),主管領(lǐng)導(dǎo),站長匯報情況。

  在垂釣游樂中心這一娛樂經(jīng)營場所上班三年來,我自始至終在站支部,站委的全面領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。發(fā)生這么重大的意外事故,我內(nèi)心深感不安。在此,我向死者及其家人表示深深的懺悔。

  平時,我一直沒有把“以人為本,安全第一”放在工作的`首位。工作期間,從來沒有制定過任何安全保障措施,也沒有制訂應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案,跟同事們在一起也沒有組織進(jìn)行過任何的救助演練,沒有添設(shè)安全設(shè)施,更沒有專門接受過系統(tǒng)的安全培訓(xùn),便擅自上崗。以至今天釀下苦果。連日來,我一直沒有從此次意外的陰影中走出來,神情抑郁恍惚,身心飽受煎熬。在自己當(dāng)班期間,發(fā)生這樣的事情,我感到的不只是內(nèi)疚,還有自責(zé)。自身缺乏安全意識,雖然領(lǐng)導(dǎo)沒有講過安全,抓過安全,但我也不能因此就忽視安全。我一直片面單調(diào)地認(rèn)為,在這里工作,就是整治衛(wèi)生,美化環(huán)境,為游人創(chuàng)造良好的娛樂環(huán)境,多收門票,多創(chuàng)收,完成站上為我們下達(dá)的指標(biāo)任務(wù)。對于安全管理工作,幾乎成了一片空白。隱患的存在,終于導(dǎo)致了事故的發(fā)生,我自覺罪責(zé)深重,罄竹難書。

  我沒有把自己的工作做好,這是我的失職。我應(yīng)當(dāng)對來園游玩的游客進(jìn)行不間斷的貼身跟蹤服務(wù),以保證他們的安全不會受到危脅。園區(qū)雖然只有不到二十畝大,雖然每天只有兩人當(dāng)班,我也應(yīng)當(dāng)三頭六臂一般全方位,多層次地在跟蹤巡查。游人太多時,我則必須通過分身術(shù),魔幻般進(jìn)行跟蹤保護(hù),使他們玩得開心,耍得過癮。通過此次教訓(xùn),使我深刻、清醒地認(rèn)識到安全工作的確重于泰山,不敢麻痹,不容忽視。

  在以后的工作學(xué)習(xí)生活中,我當(dāng)以此為警戒,高度樹立“生命無價,安全至上”的思想,學(xué)習(xí)安全知識,運用安全知識,預(yù)防不安全事情的再度發(fā)生,提高警惕,防患于未然。

工作失職檢討書2

尊敬的謝總及酒店領(lǐng)導(dǎo):

  我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書,在正熙3年的日子里,這里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓(xùn)。看著自己到現(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信,回想每一次謝總對我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景,心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。

  作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省,我認(rèn)為在以下幾點是我犯下的錯誤:

  1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自己的工作,對于酒店對我的信任、對于一個團(tuán)隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導(dǎo)致了部門管理的松懈,導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。

  2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者,應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色,認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé),對于我來講,一直以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。

  3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理,特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工,通過不斷的檢查和復(fù)查,找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是,在這點上面,我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞,造成酒店的損失。

  4、在對員工的思想教育方面。員工從酒店招聘,再到部門工作,整個在酒店工作期間,部門的思想教育對員工的思想是起著影響和決定性作用的。對于前臺的員工,更應(yīng)該有著強(qiáng)烈的職業(yè)道德和責(zé)任感,在部門思想教育松懈的時候,員工就會犯錯誤,就會偏差,就會走上錯誤的價值觀,在入職時做思想教育和引導(dǎo)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要在日常的工作中時時刻刻提醒和教導(dǎo)員工什么是正確的、什么是錯誤的,作為部門的管理者,正因為這點沒有做好,才造成了部門員工在道德品質(zhì)上犯下了錯誤。

  5、在起好帶頭作用,樹立良好榜樣方面。作為一個部門的領(lǐng)頭羊,自己的言行舉止,直接影響到員工的工作,我作為一個部門的管理者,在平時的言行舉止上,沒有要求好自己,過于強(qiáng)烈、一定要爭取輸贏的性格,導(dǎo)致了部門員工愛爭強(qiáng)好勝,沒有以一個正確的心態(tài)去面對自己的工作和出現(xiàn)的問題。

  6、在反省和自我反省方面。任何一個人不可能十全十美,周圍的同事或者其他部門都會提出意見和建議,但是在這個時候,我往往不自我總結(jié),總是以自己或者自己的部門為中心,聽不進(jìn)去別人的意見,不會從意見中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn),不斷改善和完善本部門的工作,而是很多時候,一味認(rèn)為自己的部門做了多少,得不到別人的理解,出現(xiàn)抱怨,就造成了員工心態(tài)的`不成熟和不穩(wěn)定。

  7、在出現(xiàn)問題和錯誤的時候,沒有認(rèn)真總結(jié),特別是在員工出現(xiàn)問題的時候,刻于偏袒員工,沒有正視問題,而是給出現(xiàn)的問題找理由,找借口,造成了員工在出現(xiàn)問題的時候也會給自己找理由,找借口,沒有去從根本上加大力度去杜絕問題,造成問題的不斷發(fā)生和升級。

  8、在配合其他部門共同完成工作的時候,沒有以一個正確的心態(tài)去面對,老是一味抱怨付出和收獲沒有成正比,在這種思想發(fā)生的時候,就不能以正確的角度去看待問題,往往把問題處理得極端或者消極,在員工心理就造成了抱怨的心態(tài)出現(xiàn),然后就是對工作的不用心、不重視和無所謂,造成了員工對崗位的不熱愛,以致出現(xiàn)偏差的行為。

  正因為上面的這些沒有做好,導(dǎo)致了部門出現(xiàn)了管理方面重大過失,在反省的同時,我感覺愧對酒店對我的培養(yǎng)和信任,愧對酒店領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo),更愧對自己部門的員工,是因為我沒有給予他們正確的引導(dǎo),沒有及時發(fā)現(xiàn)和糾正他們的錯誤,不管是給員工還是酒店都造成了不可彌補的錯誤。回顧過去一路走來,自己認(rèn)真過、努力過、付出過、收獲過也失誤過,酒店的任何處罰和決定都是應(yīng)該承擔(dān)的面對的,我愿意接受。

  作為一名正熙酒店的員工,我深刻的認(rèn)識到自己存在的錯誤和偏差,作為一名熱愛酒店工作的人來講,我現(xiàn)在僅僅能做的就是懷著感激的心情,在崗位上的每天,總結(jié)前面工作的缺點和錯誤,用更多的時間認(rèn)真完成好自己本職工作,這樣才對得起對我付出、對我信任、對我包容的酒店領(lǐng)導(dǎo)和其他的同事,用實際行動不辜負(fù)在正熙的日子。

  永遠(yuǎn)記得謝總對我說的這句話:“用真誠的心活在真實的世界里。”我受用終生!

  為了我愛和愛我的人,我相信自己,能夠經(jīng)得起風(fēng)雨,面對今后的道路的,因為一路有你們的支持……

  簽名:

  時間:20xx年**月**日

工作失職檢討書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好!

  我是××小區(qū)物業(yè)管理的負(fù)責(zé)人之一,我叫××。前段時間要管理的太多,太忙的原因。再加上前一陣子,我老家出了一點事情,所以我的心情十分糟糕。在工作上完成的任務(wù)也完成得很好,甚至還犯的管理失職的。所以,在此次錯誤過后,我便及時的認(rèn)識到了自己身上的問題,也意識到了自己這陣子工作都不在狀態(tài)。現(xiàn)在,我已經(jīng)清醒的認(rèn)識到了自己的錯誤,也做了深刻的反思和反省。而這份檢討書就是我反思過后的結(jié)果。它里面充滿了無盡的愧疚和滿滿的悔改之心。希望領(lǐng)導(dǎo)在看后能夠體會到我的心情,并原諒我此次的錯誤。

  前一陣子,一直住在我老家的母親突然生了重病。輾轉(zhuǎn)了很多家醫(yī)院,也都沒有查出來我母親到底得了什么病。眼看著我母親日益消瘦,每天都要飽受著病痛的折磨,卻依舊沒有找到一種治療的方法。我的心里便很難受和焦急。剛好那一陣子,又剛好碰上開年復(fù)工。手頭上的事情和工作還有一大堆都等著我去處理。我便更加的'頭疼和煩惱起來。工作的時候,我一想到我母親的病情,我就無心工作。所以很多事情我都隨便應(yīng)付一下就過去了。

  直到前幾天,有××小區(qū)的業(yè)主過來跟我投訴。說我們對待工作的態(tài)度實在太敷衍了事了。××棟的業(yè)主不止一次兩次的跑過來跟我反映,他們樓梯間電燈的電燈和下水管的問題。但是,我當(dāng)時答應(yīng)他們好好的,可是,這都過了××星期了,我卻一直沒有派維修師傅過去檢查和解決。現(xiàn)在××棟,都有很多戶人家出現(xiàn)了漏水的情況,已經(jīng)嚴(yán)重影響了他們和日常生活和起居了。如果我們再不出面解決的話,他們就要過來集體起訴了。雖然后面這件事情最后得到了解決。但是我知道因為這件事情,因為我的管理工作失職,××棟的業(yè)主們已經(jīng)對我們××物業(yè)公司產(chǎn)生了很大的怨氣和不好的印象。

  因為我的錯誤,而給公司帶來了這么不好的影響,我向領(lǐng)導(dǎo)向領(lǐng)導(dǎo)道歉,并跟領(lǐng)導(dǎo)保證我以后一定會專心工作。不會再馬虎行事,也不會再因為其他的事情而影響和耽誤我的工作。

此致

敬禮!

  檢討人:×××

  20××年××月××曰

工作失職檢討書4

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):

  我懷著萬分的愧疚以及萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為一名護(hù)士,為自己誤操作行為給病人帶來了痛苦,感到了深深地愧疚和不安,在此,我向醫(yī)院各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討。

  通過這起事故,我感到自己責(zé)任心不強(qiáng),但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為代崗位人員,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給醫(yī)院帶來了嚴(yán)重的安全隱患。

  如果發(fā)生事故,后果不堪設(shè)想,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。

  現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

  因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對我的.信任,愧對護(hù)士長的關(guān)心。

  同時,要誠心的謝謝領(lǐng)導(dǎo),如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。

  因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  檢討人:**

  20xx年**月**日

工作失職檢討書5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事:

  首先由于我工作不認(rèn)真的原因,沒有把工作做好出現(xiàn)了不應(yīng)該的工作失誤,對于沒有把檔案柜門上鎖,再此我做出深刻檢討!經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評和教育后我發(fā)現(xiàn),造成沒關(guān)檔案門的主要原因,主要是我責(zé)任心不強(qiáng)。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為會計,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!增強(qiáng)自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的`約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續(xù)放任自己,后果不堪設(shè)想。幸好及早得到教訓(xùn),我保證今后不會再犯類似的錯誤,請領(lǐng)導(dǎo)相信我!

  檢討人:xxx

  xxxx年xx月xx日

工作失職檢討書6

  不知道該說什么好,總之,先對班長和同事們說聲“對不起”,因為我工作的失職害得你們不能按時下班,對此我感到十分的抱歉。

  事情是這樣的',上班我給他們開會的時候,就重點告訴他們說,今天兩種車型,換線的時候一定要注意,之后我就干自己的活。可怕鬼有鬼,癢處有虱,后來還是混裝了。當(dāng)我看到他們混裝了之后,當(dāng)時可想而知,我快氣炸了,我本想對他們大發(fā)雷霆,可想了想自己也有不可推卸的責(zé)任,我本應(yīng)該來問一下他們,讓他們注意的,可我沒有來,所以我也有不可推卸的責(zé)任。我看見班長來了,我就低下頭,我連抬頭看班長的勇氣都沒有了,當(dāng)時我就像做錯事的孩子一樣。然后班長問我怎么了,我說用錯了件,然后班長就向點夾具的吼了兩句,當(dāng)時我想,完了,接下來應(yīng)該輪到我了。

  出人意料,班長心平氣和的跟我說:以后注意點啊,等下把這幾臺返修了:之后就走了。說實話當(dāng)時我心真的好難受,雖然班長沒有說我,但我心里就是感到難受,心想又給班長添麻煩了。我承認(rèn)我這兩天情緒不是很好,在此我保證以后我不會再把與工作無關(guān)的事和情緒帶到工作當(dāng)中,最后還是要說一句“對不起,讓你們沒能按時下班”。

工作失職檢討書7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是xx,我作為公司的經(jīng)理,我竟然沒有管理好我手下的員工,導(dǎo)致公司上班氣氛很差,都不像是一個工作的地方,我為自己工作管理失職檢討。

  我自成為公司的經(jīng)理之后,就一直按著公司的章程執(zhí)行,但是由于我事情比較多,所以就沒怎么去管理員工們,這樣的后果就是員工因為沒人看管,大部分的人就沒有自覺遵守公司的制度,導(dǎo)致工作的風(fēng)氣一點都不好。之前我都在忙自己的工作,所以也沒有時間去關(guān)注他們的情況,這次剛好趁著自己有點時間,就去他們辦公室看看,結(jié)果就發(fā)現(xiàn)大部分的人都沒有在工作,而是在做其他與工作不相關(guān)的事情,比如看電視、吃東西、打游戲等等,他們之所以這樣,就是因為我的管理不嚴(yán)格,放任了他們的`行為,讓他們對工作懈怠散漫。這是我的失職,也是我的責(zé)任。我作為他們的上級,卻沒有管好他們的行為。

  公司是工作的地方,不是他們玩樂的地方,可是因為我長期沒有管理,讓他們覺得我沒有威嚴(yán),所以才會是這樣一個狀況。作為一個,我必須要有對下的威嚴(yán),這樣才能管住他們。可是我之前卻一直覺得不用我去每天看住他們,員工就會自覺的做自己的工作,完成上級交代辦的事情,這是我想的太輕松了。我是他們的經(jīng)理,如果沒有讓他們感覺到我的威嚴(yán),他們就不尊敬我,工作也不會認(rèn)真。因此一直就是我的失職,是我沒有做好經(jīng)理的角色,不管在忙,也應(yīng)該要去時常的巡視一下工作,這樣才能避免員工心大了,不去認(rèn)真工作。

  今后,我必會經(jīng)常露面,加強(qiáng)我的存在感,把這一群員工管理好,禁止他們上班做一些無關(guān)自己工作的事情。這次我發(fā)現(xiàn)了他們的違規(guī),我已經(jīng)處罰過他們了,當(dāng)然這是自己的失誤,我也向您請求處分,希望能夠相信我以后可以管理好他們,管理好公司,我會努力做好經(jīng)理的工作,盡力為公司做貢獻(xiàn)。同時我不會再去放任員工們做事了,有必要的話我會親自管理,防止他們工作懈怠,我也會讓下一級的管理人把員工上班情況報給我,一定把身上的職責(zé)做好,不讓領(lǐng)導(dǎo)您為這些事憂愁,這次我失職,也是給您添麻煩了,望原諒。

  檢討書:

  20xx年xx月xx日

工作失職檢討書8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  昨天我犯了嚴(yán)重的錯誤,上班期間,我竟然將我們錯誤的發(fā)到了競爭對手qq群,這么重要的信息資料,核心的數(shù)據(jù),被我錯誤上傳,泄露了,而且發(fā)生在現(xiàn)在多事之秋。我知道說什么也沒用,無法彌補自己的過錯和造成的損失。

  雖然我非有意,但是從事情看出來,我做事情不夠認(rèn)真,不穩(wěn)重,我愿意為自己犯的.錯承擔(dān)責(zé)任,接受處罰,也希望能獲得諒解,在以后的工作中,我保證這樣的事情不會發(fā)生第二次,同時,努力工作,彌補自己的過失。

此致

敬禮!

檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

工作失職檢討書9

尊敬的xxx領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  很抱歉因為我個人的原因使得工作出現(xiàn)那么大的紕漏,雖然我明白此刻來道歉悔過都是沒有辦法來彌補這次我的失職所帶給公司的損失,可是我還是懇請公司和領(lǐng)導(dǎo)都能夠讓我有機(jī)會去改正,讓我用真切的行動來證明自我的悔過。

  這一次確實是我沒有在工作的過程中做到認(rèn)真負(fù)責(zé),這才造成了這次的事故,我明白我的錯誤是十分的大,可是我仍舊還是期望能夠為自我的錯誤去做出更多的彌補。此刻的我更是完全的明白了自我的問題,當(dāng)然也是真正的明白我是需要更多的去提高,更是努力地讓自我去成長。因為我的失職造成這次的禍?zhǔn)拢易匀皇莾?nèi)疚不已,可是我還是期望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次的機(jī)會,讓我從中吸取教訓(xùn),去努力的改正自我,更是爭取在工作中得到警醒,更是能夠較好的完全好自我的工作。

  在此我向領(lǐng)導(dǎo)承諾這次的事情我以后絕不再犯,我都是會嚴(yán)格的管理好自我,讓自我在工作中投入最好的狀態(tài),再也不要出現(xiàn)任何的問題了,所以往后的時光我更是會努力地讓自我去成長,盡可能以最為優(yōu)秀的自我出此刻領(lǐng)導(dǎo)的應(yīng)對,同時爭取自我最棒的狀態(tài)是能夠為公司創(chuàng)造更多的利益。我期望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我多一次的機(jī)會,讓我能夠為自我的人生去努力一番,更好的成長我自我。我相信在改變之后的我定是能夠為公司創(chuàng)造利益,更是能夠為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。

  因為這一次的事情我才真正的意識到自我在工作上確實是存在著十分多的問題,所以我必須要去改正,更是努力地讓自我去成長,去為自我的生活而努力的奮斗,往后的時光我都是盡可能的讓自我去成長,去認(rèn)真的.做好我需要做的事情,當(dāng)然我也十分的期望自我能夠在往后的時光中有更棒的成長。這一次犯下的錯誤都會是我之后人生的警醒,更是能夠讓我以最好的狀態(tài)去應(yīng)對生活,去更好的展開自我的工作。當(dāng)然我個人更是十分的期望能夠為生活而做出奮斗,為自我的人生做出更多的努力,我相信在往后的時光中我都是會時刻地以這次的事件來嚴(yán)格的要求自我,爭取讓自我最棒的狀態(tài)來完成好每一天的工作。

  經(jīng)過這一次的失職,我才真正的想明白了,自我是需要更好的去長進(jìn),去努力的做好自我的事情,同時讓生活更加的精彩,我相信往后的時光我都是會努力的去成長,去盡可能的讓自我有更棒的收獲,再也不要因為自我的無知而讓周圍的人事物受到傷害,我會更加努力地去成長。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失職檢討書10

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我于20xx年XX月XX日午時上班期間,我因與同是辦公室人員的XXX發(fā)生摩擦而大打出手。

  此番在公司打架,著實的讓您失望了。在此我向您遞交這篇檢討書,以深刻反省我自身存在的錯誤,向您與當(dāng)事人作出道歉。

  應(yīng)對錯誤,我感到十分的愧疚與難過。這也是我從踏入社會以來與人產(chǎn)生這么大的矛盾沖突,后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省,經(jīng)過一段時間思想上的檢討與自我反思,從今往后,我必須時時刻刻堅持理智的思考問題,努力上進(jìn)工作,勤奮努力,做好自我該做的事情。

  經(jīng)過這次事情,我深刻的認(rèn)識到自我的`錯誤,在這個以和諧為主題的社會里,人與人,就應(yīng)當(dāng)和諧相處,和諧發(fā)展,而不應(yīng)當(dāng)因為一些小事而大動干戈,異常是在公司里,作為辦公室一員,不但有損公司形象,并且對其他員工也會產(chǎn)生不良影響,此刻,后悔莫及,從小,教師就教導(dǎo)我們,要心胸寬廣,認(rèn)認(rèn)真真工作,不受其他事物干擾,要學(xué)會忍讓,典故有韓信受胯下之辱亦不怒,和我相比,我的事真是微不可及,再有凡事以和為貴,和氣生財,工作也一樣,和諧了,才能更有效的工作。經(jīng)歷了這件事,也讓我在成長的路上多了一塊墊腳石,雖然是負(fù)面的不好的成長經(jīng)歷,卻讓我明白了很多做人處事的道理,有些道理,必須要自我親身經(jīng)歷了以后,才能真正的大徹大悟。

  人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去經(jīng)歷,有太多人需要去接觸。經(jīng)歷一些事,遇見過一些人后,身上的棱棱角角才會慢慢磨平,生活中必須學(xué)會去看待、寬容、包容身邊的一切。學(xué)會大度、寬容、細(xì)致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情。

  同時感激公司領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo),讓我懂了很多知識,讓我提高了,也讓我認(rèn)識到自我的不足,在此我保證再也不會發(fā)生此類事情。

  對于這件事情,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,都不會有任何意見。同時,我能夠經(jīng)過自我的行動來表示自我的覺醒,以加倍努力的工作為公司做出進(jìn)取的貢獻(xiàn)。我懇請您的原諒!

  檢討人:XXX

  20xx年XX月XX日

工作失職檢討書11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己在工作的失誤的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事做出深刻檢討:

  子曰:“可與言而不與之言,失人;不可與言而與之言,失言。知者不失人,亦不失言”在3月8日公司安排我在處理公司人事解聘方面的交流中的卻造成了失誤,只顧自己當(dāng)時的主觀想法與該解聘人員交流,只顧自己用感性的思維去處理問題,沒有顧忌公司的形象損失,為此,我極度不安、自責(zé),自己作為公司的一名行政崗位人員,沒有嚴(yán)格的按照公司的中心指導(dǎo)思想去做;因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起公司對我的信任,愧對公司的關(guān)心。

  在今后的工作中,我一定會嚴(yán)于律己,按照的公司的章程和制度辦事,同時,要誠心的謝謝公司,如果不是公司總及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象今后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣用感性去處理問題,不注重自己對公司形象的影響,那怎么能及時把工作落實好.做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,隨心所欲的去做工作,我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的。

  總之,我的行為給公司帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的.心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔。“經(jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!

  檢討人:所以我必須勇敢的面對錯誤,做深刻的自我批評,亡羊補牢,猶未遲也。針對所犯的錯誤,特做出如下檢討:

  一、做為已經(jīng)在公司工作3年多的老員工,犯這樣的錯誤真是太不應(yīng)該了,這說明了我的崗位責(zé)任意識還不夠強(qiáng)。辦公室是一個公司的樞紐部門,如果沒有較強(qiáng)的崗位責(zé)任意識是無法勝任的。在這件事上很顯然我并沒有意識到自己的崗位責(zé)任,明顯放松了對自己的要求,態(tài)度決定一切,這是做好工作的起碼要求,沒有良好的工作態(tài)度,就會在很多問題上犯錯,這樣會導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)會對自己工作上不放心,會加大領(lǐng)導(dǎo)的工作量,也會致使自己對工作失去信心。

  二、我在工作上犯了這么大的錯誤,就是因為想法簡單,工作缺乏主動性,沒有全局觀念,與領(lǐng)導(dǎo)缺乏溝通,才造成了今天

  這個局面,也使領(lǐng)導(dǎo)多年建立起的工資保密制度在我的疏忽下幾乎成為透明的,我自己也覺得很是過意不去,更不要說領(lǐng)導(dǎo)的失望了。

  工作了這么長時間,還犯了這樣不該犯的錯,真的應(yīng)該好好的檢討一下,所以在以后的工作中一定要注意以下幾點:

  一、工作中要加強(qiáng)主動性,凡事要多想,并以大局為重;

  二、要加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)的溝通;

  三、要加強(qiáng)崗位責(zé)任意識。

  經(jīng)過深刻的反思,我必須對這件事承擔(dān)起責(zé)任,不能說挨了領(lǐng)導(dǎo)的批評就心里不服氣,產(chǎn)生怨氣,更不能在工作上有不良的情緒。只是眼光放長遠(yuǎn)了,才能發(fā)現(xiàn)這次的教訓(xùn)是非常及時的,借檢討的機(jī)會,也讓我能充分認(rèn)識到自己在工作中的缺點。所以我必須做出深刻的出面檢討,以此來鞭策自己,讓自己在今后的工作中記住這次的教訓(xùn)。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

工作失職檢討書12

尊敬的文法學(xué)院分團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo):

  對于這次我的失職,我感到十分的羞愧,作為一個在學(xué)生會當(dāng)了近兩年學(xué)生干部的人來說,這種失職是絕對不應(yīng)當(dāng)?shù)模遥頌轶w育部部長,更是在自我分內(nèi)的工作中,犯下了如此重大的錯誤,對此,我報以十萬分的抱歉。

  經(jīng)過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自我放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,我對自我這半年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上任的時候,我對自我的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)定,從而努力完成各項工作。但近期來,由于工作逐漸走上了軌道,而自我對部門的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫忙在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自我的要求,反而認(rèn)為自我已經(jīng)做得很好了。所以,這次發(fā)生的事使我不僅僅感到是自我的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

  同時,在這件事中,我還感到,自我在工作職責(zé)心上仍就十分欠缺,對于體育活動,院里一向是很重視的.,可是我卻犯下了如此重大的錯誤,導(dǎo)致院里直接失去了參賽的資格,我一個人的失職,卻讓眾多運動員們失去機(jī)會,并且更重要的是給院里抹黑了,為此,我感到十分的羞愧。此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自我深刻反省,而放任自我繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。所以,經(jīng)過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自我覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感激。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各項活動中,大家都像我一樣粗心大意,對自我分內(nèi)的事不細(xì)心,玩忽職守,那工作效率如何才能提高,學(xué)生會的工作怎樣還能正常進(jìn)行,所以,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

  對于這次的嚴(yán)重失職,是由于我的疏忽大意,看錯了比賽的時間,導(dǎo)致我院參賽隊伍直接被取消比賽資格。歸根究底,是由于我的以下幾點原因造成的:

  1.職責(zé)心不強(qiáng),沒有身為學(xué)生干部的意識。作為一個學(xué)生干部,一個部門的部長,我本應(yīng)當(dāng)勤勤懇懇的工作,做的一絲不茍,做好每一件領(lǐng)導(dǎo)安排的事,盡到一個學(xué)生干部應(yīng)盡的職責(zé)。可是我由于職責(zé)心不強(qiáng),沒有仔細(xì)查看比賽的詳情,導(dǎo)致我院失去了參賽的資格。

  2.疏忽大意,粗心。在工作之中,我只是簡單的觀看了一下比賽的流程,并沒有仔細(xì)看過,所以會比較賽的時間不熟悉,導(dǎo)致記錯了比賽開始的時間,從而導(dǎo)致了如此嚴(yán)重的后果。

  經(jīng)過這件事情,我感到自我職責(zé)心不強(qiáng),但同時也是長期以來對自我放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自我身學(xué)生干部,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)以律已,對自我嚴(yán)格要求!然而自我卻不能好好的約束自我,由于自我的失職,給院里帶來了極壞的影。這也說明,我對自我的工作沒有足夠的職責(zé)心,也沒有把自我的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自我的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

  所以,這次發(fā)生的事使我不僅僅感到是自我的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

  檢討人:

  日期:

工作失職檢討書13

親愛的顧客:

  您好!

  您拍下我們多個寶貝,但因我們門市部沒有貨提供,無法給您寶貝,我在此深表歉意!!我當(dāng)初打算在網(wǎng)上賣公司出口的仿真植物,我事先就準(zhǔn)備了半年左右的時間,因為準(zhǔn)備的時間過長,導(dǎo)致很多寶貝現(xiàn)在門市部已經(jīng)賣出(一起這些寶貝是有的),所以您挑選的大多寶貝現(xiàn)在我們無法給您發(fā)貨,這也是我沒有想到的事,是我也不想發(fā)生的事情,現(xiàn)在我們已經(jīng)認(rèn)識到自己存在的問題,也正在修正自己的問題,在此還希望您能給我們一次機(jī)會;

  您拍下的.99元貨品,為什么我們無法再優(yōu)惠些?因為我剛“入行”,很多方方面面考慮的還不周到,如寶貝價位定的太低(一般只在成本上加多幾元),運輸公司收費也不是很清楚,導(dǎo)致我們不掙錢,而且還有很多是虧本,如:我們的第一客戶,買了價錢是15元的寶貝(成本13元),我們定的普通包裹是:5元,結(jié)果去郵局寄時才知道要買包裝盒5元+運輸費4元+回音卡1元+手續(xù)費1.5元=11.5元,這筆下來我們虧了4.5元,為了留住客人,虧我們也做了!您定的三個寶貝,我一共才有9元的利潤空間,15元的普通包裹費,我們真的還很難保證足夠我們的郵寄+包裝費+其它這費、那費,所以我一直無法給您優(yōu)惠的原因就在此,還希望您能諒解。

  當(dāng)時讓您先拍下寶貝,我是真心的想同您做成生意(您要的那樣多寶貝也是我們開張來比較大的單),我們非常的珍惜,我發(fā)誓絕對不是為了炒作,我也同門市部、廠里的倉庫溝通,想讓他們能幫我、幫您找到寶貝,找了有2天,最后還是沒有找到它們,我也時刻盼望您上“旺旺”好給您一個交代,但總是沒有看到您上線。

  以上是我們對您的檢討,希望您能原諒我們這次犯的錯,愿我們合作愉快,我渴望您能給我們“好評”,您知道“好評”對我們店鋪以后的命運非常重要,如這封檢討書還無法讓您原諒我們,就算您給了我們“差評”我們絕對還是會給您“好評”的,因為從頭到尾都是我們的錯。

xxx

x年xx月xx日

工作失職檢討書14

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

  您好,我對此次檢討深感懊悔,并反思我擅自離崗的違紀(jì)行為。

  作為一名保安隊長,我每天的工作就是在監(jiān)控室不斷監(jiān)控商場各個部分的治安情況。一旦發(fā)現(xiàn)任何異常,我需要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,第一時間到達(dá)現(xiàn)場處理。

  此次失誤中,個人行為方式不當(dāng),擅自進(jìn)入其他部門玩電腦,嚴(yán)重違反工作記錄,擅自離崗一小時。我的行為給商場的安保工作帶來了嚴(yán)重的隱患,也給領(lǐng)導(dǎo)帶來了麻煩,給同事們樹立了不好的榜樣。

  現(xiàn)在經(jīng)過你的批評教育,我對自己領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)深感慚愧。為此,我決心徹底改正我的'錯誤:

  第一,今后我將視安保工作為生命,永不離崗,有什么事情一定要和同事做好交接。

  第二,從今天起,我必須摒棄自己的不良作風(fēng),嚴(yán)肅要求自己的行為,徹底杜絕越權(quán)進(jìn)入其他部門。

  第三,我會努力做好工作,在自己的崗位上創(chuàng)造好成績,報答領(lǐng)導(dǎo)的大恩。

  最后,希望領(lǐng)導(dǎo)能原諒我這個錯誤。我必須贖罪,盡力做好本職工作,為商場的發(fā)展奉獻(xiàn)全部力量。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失職檢討書15

尊敬的***:

  我懷著無比愧疚的心情,為***車輛交通事故做深刻剖析和檢查。

  一、**月**日夜班,***自卸車駕駛員***駕駛**B***車輛從事***到***搬倒作業(yè)。

  **:**分,當(dāng)其沿**路由西向東行駛至**貨區(qū)通道左轉(zhuǎn)彎時,一輛沿**路由東向西行駛的**車迎面撞到**車前保險杠上,致使**駕駛員和成員一人當(dāng)場死亡;一人重傷,經(jīng)醫(yī)院搶救無效死,釀成了人間悲劇,帶給遇難者家屬莫大的痛苦。面對著無可挽回的生命,我心情十分沉重。面對老年喪子、中年喪夫和幼年喪父的痛苦與悲哀,我就感到心如刀割,無地自容。對此,我愧疚萬分,深深悔責(zé)。同時我也深刻認(rèn)識到該事故的發(fā)生,造成我公司安全安全發(fā)展形勢和名譽受到嚴(yán)重?fù)p壞,危害極其嚴(yán)重:

  (一)辜負(fù)了公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任

  一直以來,***的全面建設(shè)都得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助,在良好的環(huán)境中各項工作取得了明顯的進(jìn)步。***對我隊在安全保障方面的工作給予了高度的肯定,一些急難險重的任務(wù)都交給我們執(zhí)行。這次事故的發(fā)生讓我愧疚萬分。由于我工作的失職,辜負(fù)了**的信任,也破壞公司安全發(fā)展的大好形勢。捫心自問,確實是由于自身工作的失職,深知車輛交通安全的重要,也看到了其他單位出事的危害,輪到**怎么就對車輛交通安全沒引起充分的重視呢?深刻反思工作的失誤,**全體職工定會以認(rèn)真而嚴(yán)肅、虔誠而緊張的態(tài)度看待車輛交通安全工作。

  (二)分散了公司領(lǐng)導(dǎo)的工作精力

  **不辭勞累出差攬貨源,***發(fā)展建設(shè)乘勢大上,在公司跨越大發(fā)展的重要而關(guān)鍵時刻,發(fā)生這起事故,非常不應(yīng)該,嚴(yán)重干擾了公司領(lǐng)導(dǎo)的工作,極大的分散了精力。今年以來,***一再強(qiáng)調(diào)**搬倒務(wù)必在確保安全的前提下開展,明確指出車輛交通安全工作是搬倒工作中的重中之重,來不得半點馬虎,絕不能有半點差錯。但是由于我工作的失職,導(dǎo)致***不能全力投入到指導(dǎo)公司全面建設(shè)中去,嚴(yán)重分散了您的工作精力。

  (三)破壞了公司安全發(fā)展的良好局面

  今年以來,公司所有車輛單位都在大抓員工素質(zhì)提升,抓員工培訓(xùn)和技術(shù)大比武,抓安全教育和安全行車意識,嚴(yán)密組織駕駛員作風(fēng)整頓,狠抓違章違紀(jì)交通運行秩序。截至事故發(fā)生前,***還進(jìn)行了道路交通法規(guī)的教育和危害因素辨識培訓(xùn)。由于我工作的失職,沒有讓職工做到入耳入腦,導(dǎo)致此次事故的發(fā)生。是我直接破壞了公司良好的發(fā)展勢頭,給公司的建設(shè)抹了黑。對方年輕的***生命的隕逝,不但給其家庭帶來了巨大的痛苦,而且損壞了***在社會中的良好形象。

  二、“**.**”交通事故的教訓(xùn)是深刻慘痛的。任何事故的發(fā)生都不是偶然的,只有深刻檢討我隊在工作中的失誤,深刻查找事故的原因,深挖根源才能真正吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。經(jīng)過深刻剖析,存在的問題主要有:

  (一)安全防范工作不深不細(xì),沒有把握住關(guān)鍵問題和重要環(huán)節(jié)

  這次事故的發(fā)生表明**存在安全防范工作不深不細(xì),沒有把握住重點。一是思想認(rèn)識不到位。沒有認(rèn)識到各類教育整頓的重要作用。教育整頓雖然組織得多,只注重形式?jīng)]有收到應(yīng)有的效果。雖然按照長效機(jī)制和計劃落實了各項教育和管理,但是對駕駛?cè)藛T的管理和教育還不到位,認(rèn)為他們經(jīng)常出車,駕駛技能比較好,弱化了對這些人員的跟蹤管理和問效,沒有及時準(zhǔn)確的把握他們的思想動態(tài)和操作技能水平,導(dǎo)致這次事故的發(fā)生。二是工作作風(fēng)不夠扎實。對車輛安全防事故工作滿足于工作做了,沒有深入的去了解職工對交通法規(guī)的掌握和落實情況。沒有有針對性的搞好分類,分層次教育管理,對安全防事故的重點內(nèi)容和重點法規(guī)沒有進(jìn)行強(qiáng)調(diào),抓反復(fù)力度不強(qiáng),考核檢查不嚴(yán)。三是安全風(fēng)險評估沒有抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)。**對擔(dān)任**以上管理人員,存在過于相信其綜合素質(zhì),只滿足于提要求,控制車速,但是在交待駕駛路線而對路線中可能存在的危險路段提示不夠具體。特別是道路條件好,容易被輕視的地方,提醒不夠。這說明我們的交通安全風(fēng)險評估還停留在比較低層次,不深不細(xì),沒有抓住關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。

  (二)管理人員思想麻痹大意,對可能出現(xiàn)的危險預(yù)見性不夠

  事故發(fā)生的地點是在一處視線開闊、燈光良好、路面寬廣的十字路口,屬于比較安全、不容易發(fā)生事故的地點。往往越是安全越容易麻痹大意,對非專業(yè)人員來說,有可能不知道減速慢行,但對于我們專業(yè)搬倒隊伍來說更應(yīng)引起注意,大港班班長等管理人員不能對駕駛員做出提前給予提醒,事發(fā)前沒有詳細(xì)查看路況現(xiàn)狀,說明***管理人員存在思想麻痹大意的問題,對危險的預(yù)見性不夠。原本可以避免的一起事故,原本不應(yīng)該發(fā)生的事故,由于思想上的麻痹大意發(fā)生了。造成嚴(yán)重的后果,非常痛心,萬分的不應(yīng)該。看到事故的后果,后悔莫及,深深自責(zé),沒有牢記***諄諄教誨,沒有履行好職責(zé),愧對各級***的信任。

  (三)職工安全觀念樹得不牢,“四不傷害”意識淡薄。

  在事故中,駕駛員***沒能完全按照道路交通中關(guān)于規(guī)避的原則處理,一定程度上違反了道路交通安全法的有關(guān)規(guī)定。雖然不是負(fù)全責(zé),但足可以說明,其在行駛過程中安全觀念樹得不牢,在處理情況時有安全觀念淡化,“四不傷害”意識淡薄,在經(jīng)過路口時,思想麻痹,觀察不周,沒能做到主動避讓,盲目自信,自認(rèn)為車速慢,安全有把握,對方車會采取措施,能夠過去,不會有事,不能嚴(yán)格的按照規(guī)定的通行規(guī)則駕駛車輛,直接導(dǎo)致了事故的發(fā)生。

  三、痛定思痛,潛心研究整改目標(biāo)和措施。

  (一)深刻反省,吸取教訓(xùn),提高認(rèn)識,筑牢思想的根基。

  通過深刻反省,認(rèn)識到由于我們工作管理的失誤,造成了安全管理方式粗放,相關(guān)安全制度落實不實,操作規(guī)程執(zhí)行不細(xì),督促檢查力度不夠,特別是在外界條件較好的情況下缺乏應(yīng)有的警覺,最終引發(fā)了這起交通事故。給公司安全生產(chǎn)工作造成了極其惡劣的影響,也釀成了人間悲劇,給遇難者家屬莫大的痛苦,對此,我愧疚萬分,深深悔責(zé)。面對著無可挽回的生命,我們心情十分沉重。在事故善后處理的過程中,每當(dāng)我面對老年喪子、中年喪夫和幼年喪父的痛苦與悲哀,我就感到心如刀割,無地自容。面對血的教訓(xùn),我充分認(rèn)識到忽視安全生產(chǎn)工作是導(dǎo)致事故的必然結(jié)果,安全生產(chǎn)工作是公司經(jīng)濟(jì)工作的'生命線,不能有一絲一毫的疏忽、大意、懈怠;面對痛苦的回憶,我充分認(rèn)識到規(guī)章制度完善、管理嚴(yán)格、責(zé)任落實是防止事故的重要手段;及時排除隱患、制定整改措施是防止事故的根本方法;加強(qiáng)職工安全生產(chǎn)教育,提高職工安全生產(chǎn)素質(zhì),是防止事故的得力措施;強(qiáng)化安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)是防止事故的有力保證。面對慘痛的代價,我充分認(rèn)識到安全生產(chǎn)是企業(yè)的主題,是企業(yè)一切工作的中心,是企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作的基礎(chǔ),是企業(yè)存在發(fā)展的前提。安全生產(chǎn)工作任重道遠(yuǎn),只有不斷強(qiáng)化安全生產(chǎn)工作,不折不扣地貫徹落實《安全生產(chǎn)法》,不遺余力地抓實安全生產(chǎn)工作,**才能遠(yuǎn)離安全隱患、才能遠(yuǎn)離事故、才能保證安全生產(chǎn)。血的教訓(xùn)猶如當(dāng)頭棒喝,使我猛醒。我感到:必須教育職工對發(fā)現(xiàn)的安全隱患、技術(shù)難題及時報告,堅決杜絕憑作業(yè)經(jīng)驗,僥幸心理擅自處理,安全生產(chǎn)工作必須天天講、時時講,講深講透,講的深入人心,讓職工入耳入腦,樹立牢固的安全生產(chǎn)觀念,落實安全生產(chǎn)制度,遵守相關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī),及時排除隱患,才能夠?qū)崿F(xiàn)安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。面對事故我深知,任何道歉也不能帶回已經(jīng)逝去的生命,任何懺悔在血的教訓(xùn)面前也顯得格外的蒼白無力。在此,我只能說,我愿意為過去發(fā)生過的一切承擔(dān)責(zé)任,也愿意接受公司對我批評處理,以此為鑒,遠(yuǎn)離事故,警示后人。

  (二)牢記“**.**”車輛交通事故教訓(xùn),強(qiáng)化交通安全防范工作,筑牢車輛交通安全防線。

  一是通過此次交通事故,給全體的職工敲醒了警鐘,使大家從盲目樂觀的安全建設(shè)形勢的誤區(qū)中走出來,正視存在安全隱患和安全管理中的薄弱環(huán)節(jié),切實吸取經(jīng)驗教訓(xùn),為下步安全工作順利開展打好基礎(chǔ)。二是進(jìn)行深刻剖析此次事故的教訓(xùn),責(zé)任連帶人員人人作出深刻檢查,開展事故原因分析。全隊職工開展車輛交通安全知識和技能的自評和互評,重新對自身存在的思想上的,心理上的,知識和技能上的缺點和不足進(jìn)行自查互查,從這次事故的發(fā)生對照自己,找準(zhǔn)自身存在的問題。使錯誤的安全觀,盲目自信的思想剎住車。三是引導(dǎo)職工正確看待事故的發(fā)生,使全體職工在思想上不為此次事故背上包袱,加強(qiáng)交強(qiáng)交通安全事故教育,加大學(xué)習(xí)《道路交通安全法》《事故防范細(xì)則》等法規(guī),深入開展“安全工作大家談”活動。以此為契機(jī),找準(zhǔn)職工在法規(guī)掌握和落實方面的薄弱環(huán)節(jié),搞好有針對性的教育。

  (三)嚴(yán)密細(xì)致科學(xué)安排車輛搬倒工作,確保放心人開放心車

  **將進(jìn)一步完善細(xì)化車輛交通安全風(fēng)險評估制度。從人、車、路以及天氣和時段來分析在出車過程中可能會遇到的安全隱患。確保放心人開放心車,明確各類事故多發(fā)路段,和事故高發(fā)時段和季節(jié)性防事故工作。突出做好各種突發(fā)事件的處理辦法的授課,講授**經(jīng)常出車路線中的危險路段及其處理辦法,特別是以前容易被輕視的路段和路口,使管理人員和駕駛員成為車輛交通防事故的明白人。強(qiáng)化駕駛員隊伍的知識技能儲備和綜合素質(zhì)的提升,加強(qiáng)車輛的管理和維護(hù)保養(yǎng),保持良好的車輛技術(shù)性能,嚴(yán)格派車制度,根據(jù)天氣情況、搬倒的任務(wù)和駕駛員的特點派遣車輛,確保放心人開方心車。

  在“**.**”交通事故慘痛的教訓(xùn)下,我們深刻認(rèn)識到安全工作的良好局面是多么的來之不易。多一份認(rèn)真,多一份細(xì)心,就會少一份災(zāi)難,少一份失望。從現(xiàn)在做起,為不再讓慘烈的車禍的場面再一次出現(xiàn),不讓交通事故無情地傷害任何人員。我們一定克服麻痹思想,認(rèn)真細(xì)致抓好各項工作的末端落實;嚴(yán)格管理教育駕駛員隊伍,嚴(yán)格遵守各項交通道路交通安全法規(guī)法律,時刻以清醒的頭腦掌握好手中的方向盤,控制好腳下飛旋的車輪,守好道路交通安全的第一道防線;不開霸王車、不違規(guī)超車會車、不疲勞駕駛、不酒后駕駛,不超載、超速;避免心存僥幸而給自己和他人留下終生的痛苦和遺憾。如履薄冰,如臨深淵的做好車輛交通安全防事故工作。

  這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起**多年對我的培養(yǎng)與信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,請求公司給我嚴(yán)肅處理。

此致

敬禮

檢討人:

  x年xx月xx日

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