實習協(xié)議書

時間：2023-07-26 07:25:23 實習協(xié)議書我要投稿

實習協(xié)議書【優(yōu)選15篇】

　　在不斷進步的時代，協(xié)議與我們的生活息息相關，協(xié)議對雙方的事務履行起到積極作用。相信很多朋友都對擬協(xié)議感到非�？鄲腊�，下面是小編為大家整理的實習協(xié)議書，歡迎閱讀與收藏。

實習協(xié)議書【優(yōu)選15篇】

實習協(xié)議書1

　　甲方：

　　乙方：

　　為了進一步提高學生的綜合素質，增強學生技術操作水平和實際工作能力，更進一步讓學生融入社會，減輕學生家長的負擔，經公司代表與學生代表簽訂合約，決定抽調部分品學兼優(yōu)的學生前往江蘇企業(yè)參加實習工作，為保證學生實習效果達到實習的目的，確保學生安全，現(xiàn)甲，乙雙方達成以下協(xié)議：

　　一、乙方在實習要期間吃苦耐勞，勤學好問，嚴格遵守廠紀廠規(guī)，及公司的相關條例，如有違反者，公司將根據(jù)違紀情況和處理意見對學生相應的處理。

　　二、乙方在實習期間若有私自離廠者，公司將按照自動離職處理，需辭職人員必須按照公司規(guī)定辦理正當?shù)霓o職手續(xù)，未按規(guī)定自離者沒有工資。

　　三、實習時間為45天至60天以上，對工作待遇不認同者可不參加此次實習。

　　四、甲方確保安排工作，如果甲方在乙方到廠后24小時內安排不了工作，所有費用（往返車費、吃�。┯杉追匠袚蛞曳襟w檢等個人問題而不能進廠甲方不承擔任何費用。

　　五、甲方確保乙方進入企業(yè)后的每月綜合收入（滿勤—26天及以上）在2300—3000之間。

　　六、乙方在工作期間、工作場所，因發(fā)生意外傷害（工傷）一切費用由公司承擔，但如學生自身違反操作規(guī)程造成的傷害或身體有病以及原發(fā)性疾病發(fā)作等工傷以外疾病造成的傷害，由學生自行負責。

　　七：工作發(fā)放，除由公司扣除的基本管理費200元、住宿費用、水電費和用餐費等，后把上月工資統(tǒng)一打入學生個人的銀行卡賬號內。

　　八、工作時間及管理：實習活動由_____年___月___日到_____年___月___日止，每月上班不低于26天，工作時間正班8小時，其余時間為加班，每日加班2-4個小時。特殊情況按《勞動法》解決，加班費按《勞動法》規(guī)定執(zhí)行。

　　九、以上條款一式兩份，經本人認真閱讀后雙方嚴格執(zhí)行，自簽字之日起生效。

　　甲方：（簽字、蓋章）

　　乙方：（簽字、蓋章）

　　年月日

　　付款協(xié)議書

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《合同法》及各省市《勞動法》管理條例的`相關規(guī)定，本著“平等自愿、服務有償”，保障學生的薪金與安全，相互信任，責任明確的原則，經甲乙雙方共同協(xié)商，達成以下協(xié)議：

　　1、乙方把學生送到公司下車的同時，甲方需及時按每個學生300元人民幣付給乙方，以便支付司機車費和其他費用。

　　2、甲方保證學生月工資扣除管理費以外不低于2300元（學生上班不低于每月26天）。

　　3、學生到達公司之后的安全事故由甲方負責，未到之前的安全事故由乙方負責。

　　4、乙方委托甲方每月扣除的每月200元管理費需在每月學生工資發(fā)放當天打入乙方賬號或許當面結算。

　　5、甲方在學生的工資發(fā)放、管理費等費用結算不及時造成的一切后果由甲方承擔。

　　6、以上條款一式兩份，經本人認真閱讀后雙方嚴格執(zhí)行，自簽字之日起生效。

　　甲方：（簽字、蓋章）

　　乙方：（簽字、蓋章）

　　20xx年月日

實習協(xié)議書2

　　甲方（實習單位）：

　　乙方(學校):

　　丙方（實習生）：

　　為明確頂崗實習期間學校、用人單位和學生的責任與義務，根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經甲、乙、丙三方協(xié)商一致，達成如下頂崗實習協(xié)議：

　　一、甲方的責任與義務：

　　1、根據(jù)生產和實習需要，由甲方對丙方考察面試合格后負責安排丙方與所學專業(yè)一致或相近的實習崗位。

　　2、甲方為丙方提供符合國家安全衛(wèi)生條件的.實習場所，按規(guī)定對丙方進行安全生產教育和必要的技能培訓并進行嚴格地考核管理，不符合條件不準參加頂崗實習作業(yè)，同時要把安全教育貫徹在頂崗實習的全過程。由于甲方管理不嚴或管理失誤而造成的意外損失，由甲方負責。

　　3、甲方負責安排工程技術人員具體指導丙方崗位實習，以便讓丙方順利完成實習教學任務。

　　4、甲方在丙方正式開始實習后，為丙方依法購買人身意外傷害保險。

　　5、甲方負責為丙方提供在實習期間的合格勞保用品、工具及食宿。

　　6、實習期滿，甲方根據(jù)丙方的表現(xiàn)為丙方做出客觀公正的實習鑒定。在丙方正式取得畢業(yè)證書后，經甲方、丙方雙向選擇后可繼續(xù)留用，以正式派遣形式錄用，享受相應的福利待遇。

　　二、丙方的責任與義務：

　　1、實習前須辦理實習手續(xù)（本人、家長實習申請和實習單位出具的接收證明材料），經乙方考核備案后方可進行頂崗實習。否則，乙方將視丙方為個人違紀行為，不予認可實習成績，并不予畢業(yè)。

　　2、丙方須服從甲方工作安排，嚴格遵守甲方各項規(guī)章制度和勞動紀律，嚴格執(zhí)行工程管理有關法律法規(guī)和技術規(guī)范、施工程序、安全、質量等要求，不違章操作、不違章指揮、不擅自變更施工技術方案，嚴守紀律，確保安全。

　　3、丙方須樹立良好的協(xié)作精神和團隊意識，服從領導、顧全大局，積極支

　　持和配合相關部門和崗位的工作，團結同志、關心他人，創(chuàng)造良好的人際關系和工作環(huán)境。

　　4、丙方須在每個月底之前（29日至30日）向乙方報告其所在實習單位、地點、工作內容、通訊方式、流動去向等實習情況，未經甲方和家長批準，不得擅自更換實習單位。嚴禁私自外出做任何與實習無關之事（如私自外出食宿、游泳、上網、賭博、盜竊等），如若違反，由此產生的一切不良后果和意外，均由丙方自己負責。

　　4、實習期間,丙方的安全由家長負責,如有意外發(fā)生，責任自負。

　　三、乙方的責任與義務：

　　1、乙方在丙方到甲方實習前，為丙方購買學生實習責任險。

　　2、丙方在實習期間如有意外發(fā)生，乙方負責為丙方所購保險范圍內的理賠事項，其它事宜均由學生家長和學生本人負責處理。

　　3、與甲方一起做好對丙方的頂崗實習考核鑒定工作。

　　四、實習期自___年____月____日起至___年____月____日結束。

　　五、丙方的生活費補助：前個月為元/月，個月后甲方可根據(jù)丙方的表現(xiàn)，適當提高生活待遇。

　　此協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，三方簽字之日起生效。

　　甲方代理人：（簽字）

　　____年____月____日

　　乙方：_山西省建筑工程技術學校_________（蓋章）

　　乙方代理人：（簽字）

　　____年____月____日

　　丙方簽字：

　　____年____月____日

實習協(xié)議書3

　　甲方：

　　地址：

　　乙方：身份證：

　　住址：聯(lián)系電話：

　　應乙方申請，甲乙雙方經友好協(xié)商，就乙方赴甲方實習事宜，達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執(zhí)行。

　　一、雙方資質認定

　　1、甲方是經當?shù)卣块T批準，具有合法經營資格的企業(yè)。

　　2、乙方豎家承認全日制學歷教育大學在學學生。

　　二、實習生信息

　　1、姓名性別專業(yè)校園

　　2、實習期限：年月日至年月日；

　　三、甲方的權利和義務

　　1、實習期間，甲方負責為乙方帶給必要的技能培訓和知識學習的機會，帶給實習崗位。

　　2、乙方實習期間，甲方支付乙方必須數(shù)額的生活補貼。

　　3、乙方實習期間，如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權終止本協(xié)議。

　　4、實習期間，甲方為乙方辦理人身傷害意外保險，如乙方在實習崗位上從事實習范圍內的活動時發(fā)生人身意外事故，由保險公司承擔相應賠償職責。

　　5、實習期間，如乙方給甲方造成損失，甲方有權追究乙方職責。

　　6、實習期間，發(fā)現(xiàn)有不利于群體如發(fā)現(xiàn)乙方有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實狀況的；甲方有權終止本協(xié)議。

　　7、實習期間，甲方有權隨時終止本協(xié)議。

　　8、實習期滿后，甲方頒發(fā)乙方實習合格證。

　　四、乙方的權利和義務

　　1、乙方務必帶給所在校園介紹信，證明校園知曉并同意乙方到甲方實習相關適宜。

　　2、乙方務必到甲方要求的醫(yī)院體檢，體檢合格后方可開始實習。

　　3、實習期間，乙方有權理解甲方帶給的'必要的技能培訓和知識學習。

　　4、實習期間，乙方務必遵守甲方規(guī)章制度，如有違反依照甲方規(guī)定處理。

　　5、實習期間，乙方有權享受甲方同意給予帶給的生活補貼及其他待遇。

　　6、實習期間，乙方想終止本協(xié)議，務必提前10天書面通知甲方。

　　7、實習期間，乙方患病或者在非實習時間，從事非實習范圍內活動負傷的，甲方不承擔職責。

　　8、實習期滿后，如乙方實習表現(xiàn)突出，乙方享有優(yōu)先被錄用到甲方工作的機會。

　　五、實習待遇

　　1、實習期間甲方支付乙方生活補貼費用____元/月

　　2、補貼發(fā)放時間每月日前

　　3、根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，甲方可能給予其他獎勵。

　　六、爭議解決

　　本協(xié)議履行期間，如雙方發(fā)生爭議，能夠向當?shù)胤刹块T提出訴訟。

　　七、其它事項

　　本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。在執(zhí)行過程中一方如需變更條款，務必與對方協(xié)商一致，否則將承擔相應的經濟職責和法律職責。

　　甲方：乙方：

　　日期：年月日日期：年月日

實習協(xié)議書4

　　甲方：****酒店乙方：**學校

　　地址：**** 酒店地址： **新區(qū)

　　聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

　　傳真：傳真：

　　甲、乙雙方本著友好合作的愿望，簽訂如下協(xié)議：

　　1、甲方負責接收乙方學生3人（其中2男人，女1人）到甲方實習。

　　2、實習時間為壹年，即從年月日至年月日。

　　3、甲方付給實習生每人每月人民幣300元生活補貼。

　　4、甲方付給乙方每生每月100元管理費，由甲方每月匯入乙方固定帳戶（帳號：*********** ）。

　　5、實習期間甲方負責對乙方人員進行教育、培訓和管理。

　　6、乙方學生須繳納制服押金300元，在員工前三個月生活補貼中分批扣除。實習期滿退回所繳押金。

　　7、在實習期間，甲方負責乙方人員實習期間的免費食宿，水電費（不準浪費），床上用品由乙方自理。

　　8、其他福利待遇甲方根據(jù)實際情況予以適當發(fā)放。

　　9、甲方負責乙方學生甲方所在地單程差旅費（限硬座火車票），乙方憑火車票到甲方報銷。

　　10、實習生必須經過實習地防疫站體檢，費用由甲方負責，體檢不合格的實習生，將退回乙方。其他有關證件（身份證、邊防證、計劃生育證、1寸免冠彩色照片6張）由乙方自理。

　　11、工作期間甲方根據(jù)國家有關規(guī)定負責乙方人員因工受傷所需醫(yī)療費用。發(fā)生非工傷意外事故，則按法律規(guī)定由過錯人或監(jiān)護人承擔相關責任。

　　12、乙方人員要自覺遵守國家的各項法律規(guī)定及甲方各項規(guī)章制度，并服從甲方的管理和工作安排，如因學生個人不服從管理或安排造成合同不能按期執(zhí)行或其他意外，甲方有權知會乙方，甲方經得乙方同意后，有權辭退學生。

　　13、乙方學生實習不到半年而提出終止實習的，須賠償來時甲方所支付的`差旅費用、體檢費及其他相關費用。

　　14、如學生未經允許擅自離職，甲方有權除名，乙方將同時開除并不發(fā)放該生畢業(yè)證書。

　　15、實習結束后根據(jù)甲方需要和學生意愿，甲方可直接與學生簽署用工合同，轉為甲方正式員工。

　　本協(xié)議一經簽訂，甲、乙雙方必須嚴格遵守，任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時，須經雙方協(xié)商同意，否則無效。

　　本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方簽章：乙方簽章：

　　-------

　　甲方：（以下簡稱甲方）

　　乙方：廈門航空酒店管理有限公司金雁酒店（以下簡稱乙方）

　　為培養(yǎng)酒店服務人才，提高甲方專業(yè)學生的實踐工作能力，本著真誠合作、互助互利的原則，經友好協(xié)商，甲乙雙方就甲方學生在乙方場所實習等事宜，達成如下合作協(xié)議：

　　一、合作期限及方式

　　1. 乙方擬接收甲方選派的名專業(yè)在校學生進入崗位實習。

　　2. 實習時間定為年月日至年月日。

　　二、實習生資格確認

　　1. 國內外高等院校全日制在校學生（尚未取得畢業(yè)證書的），在校期間學習成績優(yōu)良；符合用人崗位基本任職條件，具備較高政治素質，遵章守紀。

　　2. 擁有甲方提供的實習證明。

　　3. 身體健康，擁有廈門地區(qū)有效“健康證”，并無傳染病、精神性疾病及其他疾病。

　　4. 實習生需填寫乙方提供的實習生登記表，并繳交身份證復印件二張，廈門地區(qū)本人中國銀行存折復印件一張，一寸免冠照片二張，健康證復印件一張。

　　三、實習生管理規(guī)定

　　1. 實習生由甲方委托乙方全面管理，如出現(xiàn)問題及時與甲方協(xié)調解決處理。

　　2. 甲方學生必須住宿在乙方員工宿舍，實習期間不得在外留宿。

實習協(xié)議書5

　　用人單位：___________________(以下簡稱甲方)

　　法定代表人：_________________

　　地址：_______________________

　　郵政編碼：___________________

　　聯(lián)系電話：___________________

　　實習生：_____________________(以下簡稱乙方)

　　性別：_______________________

　　年齡：_______________________

　　身份證號：___________________

　　所在學校：___________________

　　專業(yè)：_______________________

　　聯(lián)系電話：___________________

　　風險告知：實習是學習過程增加勞動技能的實踐階段。用人單位只是學校聯(lián)系的一個學習實踐地點。實習生的身份仍是學生，仍應由學校統(tǒng)一管理。勞動法律、法規(guī)暫時對實習生群體沒有具體的規(guī)定。由于用人單位不能像對待一般勞動者一樣與實習生個人簽訂勞動合同，相關的權利義務就不能和正式簽訂勞動合的勞動者一樣對待。至于企業(yè)給予實習生的勞動報酬多少，支付如何約定，則屬于學校或實習生本人與企業(yè)協(xié)商的內容，勞動法律、法規(guī)沒有這方面的具體規(guī)定。因此，在正式簽訂實習合同之前，學生本人應當積極了解實習工作的內容、薪資待遇、勞動條件，甚至實習期結束之后是否可過渡轉正、如何申請轉正等情況。

　　乙方本著提高自身專業(yè)知識與工作實踐相結合的精神，自愿到甲方單位實習。為明確雙方的權利和義務，經協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議：

　　(一)實習要求

　　乙方應如實向甲方提供本人實際情況，并根據(jù)甲方要求出具相應有效證明(如身份證、體檢證明等)，如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實，則甲方可隨時解除本協(xié)議。

　　(二)實習期限及地點

　　1、實習期限：

　　(1)實習時間自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

　　(2)如實習期滿后，即使乙方已領取畢業(yè)證書，則甲方也無義務必須錄用其為正式員工。如實習結束，經雙方協(xié)商愿意建立勞動關系的，則甲方將在各候選人條件同等時優(yōu)先錄用乙方為正式員工。

　　2、實習地點：_________。

　　(三)實習崗位及工作時間

　　1、甲方根據(jù)客觀情況并結合乙方的專業(yè)知識和個人能力，合理安排乙方在不同或同一實習部門進行實習，其崗位職責和工作要求按實習部門有關規(guī)定執(zhí)行。

　　2、乙方同意甲方和實習部門可根據(jù)工作(研發(fā)崗位)需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力，變動乙方的實習崗位。

　　3、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達到規(guī)定的質量標準，并同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內容和任務。

　　4、乙方工作時間按實習部門的有關規(guī)定執(zhí)行。實習部門延長乙方工作時間的，乙方將獲得調休或加班工資，乙方應積極配合實習部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長工作時間的，應按公司規(guī)定填寫“加班申請單”經部門主管審批后方可加班，未經審批確認的，不視為加班、亦不得作為調休依據(jù)。

　　(四)雙方的權利與義務

　　1、甲方的權利和義務：

　　(1)甲方對乙方進行勞動安全培訓，包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。

　　風險告知：勞動安全培訓是指用人企業(yè)應當建立職業(yè)培訓制度，尤其是從事技術工種的勞動者，上崗前必須經過培訓。對于相關技術類專業(yè)的實習生，務必經過崗前培訓之后才能上崗。

　　(2)甲方可以根據(jù)需要，調配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實習活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度，甲方有權提前終止乙方實習活動并解除本協(xié)議。

　　(3)結合實際情況，為乙方提供學習專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會，并委派有關人員進行指導。

　　(4)實習期結束時，根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn)，為乙方提供一份客觀公正的實習鑒定。

　　(5)甲方提供的就業(yè)信息及對學生的'承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者，則其與甲方無關。

　　(6)乙方在實習期間發(fā)生傷病及事故，甲方應積極組織救治。由于企業(yè)原因造成傷害的，甲方應給予必要的補償，有爭議時按國家有關規(guī)定執(zhí)行;由于乙方本人原因造成傷害的，責任自己承擔，甲方不承擔任何費用和責任。

　　2、乙方的權利與義務

　　(1)在甲方企業(yè)實習期間，必須服從甲方企業(yè)的管理，認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度;

　　(2)對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規(guī)活動時，可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;

　　(3)若提前解除協(xié)議，應提前三日通知甲方，在辦理好工作交接手續(xù)后，方可解除本協(xié)議。

　　(4)乙方工作未滿7個工作日將不予結算工資

　　(5)個人承擔車費，由公司統(tǒng)一收取單程車費______元(此費用只用于學生出行費用)。

　　(6)服從公司對崗位進行合理管理與調配。

　　(7)認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度，如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經濟損失或法律上的責任，本人愿承擔公司所受經濟損失1-5倍的罰款，或承擔法律上的責任。

　　(8)工作期間，謹記不遲到、不早退、用心完成分內工作(有特殊事情需請假的，須提前2-3天請假，并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(其中請假扣除當天基本工資，并扣除全勤;曠工一天扣兩天基本工資)

　　(五)實習報酬

　　1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習進行考核評價，乙方按照實習計劃或甲方規(guī)定完成實習內容的，甲方給予乙方實習補貼，補貼標準為_____元/工作日，補貼發(fā)放在實習結束時發(fā)放。

　　2、乙方實習期間因從事實習范圍內的工作發(fā)生的正常費用，經甲方認可后，可憑票據(jù)實報銷。

　　3、在實習期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇�？紤]到實習生的實際經濟狀況，解決實習生的生活困難，甲方根據(jù)具體情況和現(xiàn)有資源，給予實習生住宿和生活方面的補貼。

　　(六)勞動保護

　　1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　2、甲方根據(jù)乙方實習崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

　　3、甲方將在實習期內為乙方購買商業(yè)保險，當實習期解除或終止后，該保險自然停止。實習期間，如乙方發(fā)生意外事故，該商業(yè)保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規(guī)定應承擔費用。

　　(七)保密約定

　　乙方應愛護甲方的財產，保守國家秘密和保守甲方的經營技術、生產、財物、人事、業(yè)務等商業(yè)秘密。經甲方要求后，乙方應及時與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。

　　(八)知識產權

　　在實習期間，乙方利用甲方生產設備或物質條件所開發(fā)的項目成果所有權屬于甲方。

　　(九)協(xié)議解除

　　1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議，應提前7天以書面形式向甲方告知原因，經甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實習合同，否則，乙方應賠償由此給甲方造成的損失。

　　2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。

　　3、實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作，可向乙方提出解除實習協(xié)議，在支付給乙方生活補貼并履行相關手續(xù)后，解除本協(xié)議。

　　4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開展等情況，甲方有權解除協(xié)議。給造成甲方損失的，乙方承擔賠償責任。

　　5、實習期滿，實習協(xié)議自動解除，如用人單位欲招收乙方為正式工作人員，則應按勞動法有關規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù)，簽訂新的勞動合同。

　　6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。

　　(十)違約責任

　　1、甲方違約要以協(xié)議期限按規(guī)定標準支付工資、勞務實習費和生活補助等，并按______元/人予以就業(yè)補償，負全部違約責任。

　　2、乙方違約要承擔甲方勞務實習費和生活補助等經濟損失，并繳納違約金_________元/人，負全部違約責任。

　　(十一)有下列情況之一的，甲方有權調整或變更乙方的實習崗位。

　　1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調整勞動組織需要。

　　2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn)，不適宜在原實習崗位繼續(xù)工作的。

　　3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化，導致乙方不能繼續(xù)在原實習崗位工作的。

　　(十二)雙方約定的其他事項

　　1、甲方的員工手冊等相關管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。

　　2、針對乙方在甲方處實習問題，乙方承諾其已告知所在學校并已征得學校同意。如因乙方違反本條約定，給所在學校或乙方本人造成損失或損害的，甲方不承擔任何責任且有權隨時解除本協(xié)議。

　　(十三)本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經協(xié)商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權向________人民法院提起訴訟。

　　(十四)本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本協(xié)議經甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　用人單位(蓋章)：________________ 實習生(簽字)：________________

　　法定代表人(簽字)：____________ ________年_____月_____日

　　________年_____月_____日

　　在校大學生實習協(xié)議的注意事項：

　　1、實習期間簽訂的實習合同一般認為是勞務合同，而非勞動合同。

　　2、勞務合同歸《合同法》、《民法通則》調整，而勞動合同才歸《勞動法》、《勞動合同》調整。

　　3、與用人單位之間是平等民事主體間的關系，而非具有不平等性的勞動關系;

　　4、如果違約的話要承擔的是民事責任，而非勞動法上的責任。

　　5、還有如果要走人的話，協(xié)商一致當然沒有問題。如果單位要求根據(jù)合同約定承擔違約責任的話，實習生還是需要承擔的，具體根據(jù)合同內容而定。

　　6、因為不受勞動法調整，實習津貼可以雙方協(xié)商，不需遵守當?shù)刈畹凸べY標準。實習生解除協(xié)議，單位也不需支付經濟補償金等費用。

實習協(xié)議書6

　　甲方：_________

　　乙方：_________工程學院管理系

　　丙方：_________工程學院管理系

　　實習學生為保證學生在_________實踐教學實習過程中學到與本專業(yè)相關的實踐工作經驗，提高專業(yè)知識水平和基本技術技能，現(xiàn)就本次實習有關事宜，實習單位、院方、實習學生三方達成如下協(xié)議：

　　一、實習單位（甲方）責任義務安排工程技術人員指導學生熟悉與掌握房地產開發(fā)經營管理方面的知識和房地產開發(fā)的具體程序等實踐技能，解答學生提出的問題，對學生進行安全知識教育，考核學生出勤，檢查實習日記，并在實習結束時對學生作出實習鑒定。

　　二、院方（乙方）責任義務

　　對學生進行實習安全教育，以免出現(xiàn)意外事故，布置實習任務，定期到實習地點對學生進行指導，及時與實習單位溝通有關學生的實習情況，協(xié)調解決實習過程中的實際問題。

　　三、學生（丙方）責任義務

　　按實習任務書和指導書的要求，完成相應的'實習任務，遵守實習地點或現(xiàn)場的一切規(guī)定，服從實習所在單位及其指派的指導教師的領導安排，作息時間與實習單位或實習現(xiàn)場工作人員作息時間一致，交通問題自行解決。如學生無視有關規(guī)定和安全操作規(guī)范發(fā)生意外事故，后果由學生自負。

　　四、實習時間

　　________年____月____日－________年____月____日

　　甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

　　代表人（簽字）：_________代表人（簽字）：________

　　________年____月____日________年____月____日

　　簽訂地點：_________簽訂地點：_________丙

　　方（簽字）：_________

　　________年____月____日簽訂地點：_________

實習協(xié)議書7

　　甲方：×××××有限公司

　　乙方：×××

　　根據(jù)國家有關法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，就乙方申請來甲方單位實習一事，甲、乙雙方經友好協(xié)商，約定如下：

　　一、實習期限

　　自年月日至××××大學就業(yè)派遣報到證上規(guī)定的報到時間止。

　　二、實習內容：

　　1.甲方為乙方實習提供各項便利條件;

　　2.乙方應虛心向甲方業(yè)務員學習外貿技術，基本掌握外貿工作的程序和實務;

　　3.乙方應根據(jù)甲方安排積極協(xié)助甲方業(yè)務員辦理外貿業(yè)務，同時完成甲方交辦的.其它事務;

　　4.乙方在實習期內應積極尋找客戶，開拓業(yè)務渠道，爭取在實習結束前業(yè)務能上手。

　　三、實習報酬

　　實習期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予一定的勞務費。

　　四、實習紀律

　　乙方應嚴格遵守國家法律、法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度，乙方在業(yè)務上受指導老師指導，行政上由甲方辦公室管理，實習期滿由甲方寫出實習鑒定。

　　五、實習期間

　　如因乙方過錯造成甲方損失的，乙方應承擔相應責任。

　　六、實習期滿，若乙方符合甲方聘用條件，甲方對乙方有優(yōu)先聘用權。若乙方違反此規(guī)定，應向乙方支付違約金元。

　　七、乙方向甲方交納元人民幣的履約定金，作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔保。

　　八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　九、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：×××××有限公司乙方：

實習協(xié)議書8

　　甲方：(以下簡稱甲方)______地址：______

　　電話______：聯(lián)系人：______

　　乙方：(以下簡稱乙方)______地址：______

　　電話：______聯(lián)系人：______

　　丙方：人(名單附后)______

　　為堅持以科學發(fā)展觀為指導,以服務社會為宗旨,為社會培養(yǎng)造就一批素質高、留得住、用得上、針對性強的高技能人才，充分發(fā)揮校企雙方優(yōu)勢，進一步貫徹教育部《關于全面提高高等職業(yè)教育教學質量的若干意見》(教高[__]16號)“高等職業(yè)院校要保證在校生至少有半年時間到企業(yè)等用人單位頂崗實習”的文件精神，積極探索創(chuàng)新高技能人才培養(yǎng)模式，增強學生的專業(yè)技能，本著協(xié)作、互助、合作、共贏的原則,經甲、乙、丙三方共同協(xié)商，就赴貴公司頂崗實習事宜，達成如下協(xié)議，以期共同信守。

　　實習時間：____年____月____日至____年____月____日止

　　一、甲方職責和義務

　　1、甲方應提供實習場地和設備，包括生產、工程或辦公的場地及相關條件。

　　2、甲方在不影響本單位正常生產和工作的前提下，為丙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的條件下工作，并明確丙方崗位的工作內容和要求，甲方為丙方提供生產性實習崗位時，在工作期間丙方發(fā)生工傷由甲方負責，其余時間責任由丙方自負。

　　3.甲方根據(jù)丙方實習崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

　　4.甲方按照本單位的規(guī)章制度以內部員工的要求對丙方頂崗實習進行管理,并提供一定的生活保障,為實習生提供每月元的.基本勞動補貼,其它補貼由甲方根據(jù)實際情況核發(fā)。

　　5、甲方應根據(jù)工作需要，推薦有經驗的管理人員和專業(yè)技術人員擔任實習指導教師，對學生進行業(yè)務指導，并與乙方一起做好頂崗實習學生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育以及職業(yè)道德教育。

　　6、甲方須按勞動法規(guī)定的作息時間安排丙方實習工作，如確因工作需要延長工作時間，要征得丙方同意。

　　7、丙方實習期間，若丙方不能勝任工作或不服從安排，甲方應及時通知乙方，共同協(xié)商解決辦法。

　　8、頂崗實習結束后，根據(jù)丙方的具體表現(xiàn)進行考核和評定，并簽署鑒定意見，以作為考核丙方實習效果的依據(jù)。

　　9、根據(jù)丙方實習的表現(xiàn)，甲方可以優(yōu)先錄用丙方為正式員工并免除試用期。等拿到畢業(yè)證時，應與丙方簽訂勞動合同，建立勞動關系。

　　三、乙方職責和義務

　　1、與甲方一起做好頂崗實習學生的思想教育和指導工作。

　　2、定期安排校內指導教師到甲方現(xiàn)場指導和了解實習學生的頂崗實習情況，加強與甲方指導教師的聯(lián)系和溝通，及時幫助解決實習過程中遇到的困難和問題。

　　3、與甲方一起做好對頂崗實習學生的實習考核鑒定工作，對其實習期間的表現(xiàn)做出實習鑒定。

　　4、對在頂崗實習過程中違反《頂崗實習協(xié)議書》、擅自離開實習單位的學生，乙方將按學校的有關規(guī)定進行處理。

　　二、丙方職責和義務

　　1、實習前，丙方要簽訂安全實習保證書，保證在實習期間不違紀。

　　2、實習生到崗兩天內必須向學院輔導員(班主任)報告相關情況，并留下本人可及時聯(lián)系的通訊方式，保證每周至少與學學院輔導員(班主任)聯(lián)系一次。實習期間要確保輔導員(班主任)能隨時聯(lián)系得上實習生，若聯(lián)系不上者，按學�！秾W生紀律處分條例》第十四條規(guī)定，3天聯(lián)系不上者，給予警告處分;5天聯(lián)系不上者，給予嚴重警告處分;7天聯(lián)系不上者，給予記過處分;12天聯(lián)系不上者，給予留校察看;2周以上聯(lián)系不上者，給予退學處理。以上處分同時告之家長。

　　3、丙方必須參加《大學生醫(yī)療保險》。

　　4、頂崗實習期間遵紀守法、注意人身安全，增強自我安全保護意識;如因違規(guī)操作、不服從實習單位管理而造成的傷害事故，由頂崗實習學生承擔相應責任。

　　5、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，并服從甲方的工作安排和管理，在崗位上認真履行職責，接受實習單位的考核，尊重實習單位的各級領導、實習指導教師和其他員工。

　　6、丙方應定期向校內指導教師、輔導員(或班主任)匯報自己的情況，及時了解學校教學情況及其他方面的工作安排。

　　7、丙方在實習期間應堅持自學學校的相關課程，乙方應按業(yè)余教育方式提供相應輔導。丙方必須參加學期末的課程考試，甲方應為丙方的學習和考試提供方便。

　　8、頂崗實習期間，未經批準，不得擅自離開實習單位，實習中途變更實習單位的須征得學校同意。

　　四、協(xié)議終止與解除

　　1.實習期滿協(xié)議自然終止;

　　2.丙方如有特殊情況需終止實習，必須出具書面申請并取得甲方和乙方同意，否則乙方將對擅自離開實習單位的學生作為沒有完成教學計劃中的實踐環(huán)節(jié)而不予畢業(yè)五.本協(xié)議經叁方簽字后生效。

　　六.本協(xié)議未盡事宜，按國家相關規(guī)定或由甲方、乙、丙三方協(xié)商解決。協(xié)商無效時，可通過調解、仲裁、訴訟等途徑進行解決。

　　七.本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份。

　　甲方代理人：______乙方代理人：______

　　單位蓋章：單位蓋章：

　　______年______月______日______年______月______日

　　附丙方名：______

實習協(xié)議書9

　　甲方：乙方（實習生）：風險提示：

　　一、為配合乙方畢業(yè)生之實習與就業(yè)需求，甲方同意接受乙方推薦部份專業(yè)學生至甲方實習，為此經甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書。

　　二、甲方同意接受乙方推薦的實習生共__________人，實習期自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　三、實習期間，甲方安排乙方實習學生每日工作時間不超過八小時，平均每周不超過四十小時，并保證乙方實習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長平常實習工作時間時，乙方的實習學生須接受甲方工作安排，但甲方事后須給予乙方實習生同等時間的補休或比照勞動法規(guī)定計發(fā)加班實習津貼。

　　四、甲方在畢業(yè)生實習期間，負責乙方實習生的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。乙方在此期間，應了解畢業(yè)生的實習情況，協(xié)助甲方對實習生的'管理和教育，如遇問題時，雙方協(xié)商解決。風險提示：意外風險

　　實習協(xié)議中最最重要的，就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務收入，該如何處理。

　　雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。

　　五、實習期間，甲方支付乙方畢業(yè)實習生的每月實習津貼標準(C)為：本科生_________元、�？粕鷂________元，中專生____元，并為乙方實習生解決住宿事宜。

　　六、乙方實習學生來甲方實習期間可報銷往返交通費一次。限火車、公共汽車、輪船之交通費用，若為單一交通工具在12小時以上時可報支相關之臥鋪費用。

　　七、乙方實習學生應遵守甲方《職工管理規(guī)則》之勞動紀律、道德規(guī)范、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定，以及其他生產管理規(guī)定，并愛護甲方之財產。乙方實習學生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為，甲方有權解除本協(xié)議。風險提示：商業(yè)秘密

　　實習期間，實習生有可能知悉實習單位的商業(yè)秘密。而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束，實習單位的知識產權和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。

　　因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類情況的發(fā)生，避免損失。

　　八、在實習期中，甲方應為乙方實習學生提供工作上必要的勞動安全配備，乙方實習學生應遵守勞動安全衛(wèi)生法規(guī)及操作規(guī)程，若乙方實習生因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時，甲方不承擔責任。風險提示：工傷

　　實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者，他們因而也不具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習生一旦發(fā)生工傷，實習單位須依法承擔雇主責任，即人身損害賠償，因此所帶來的風險相當大。

　　因此，建議用人單位為實習生繳納商業(yè)保險，彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的風險。

　　九、有下列情形之一者，乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議：

　　1、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實習生勞動的;

　　2、甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實習生實習津貼的。

　　十、在實習期間，若實習生需回校參加必要的考試時，乙方須提前一周與甲方協(xié)商后，由乙方統(tǒng)一安排返校，實習生不得擅自離開。

　　十一、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，協(xié)議中未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

　　甲方(蓋章)：代表(簽字)：

　　________年____月____日

　　乙方(蓋章)：代表(簽字)：

　　________年____月____日

實習協(xié)議書10

　　甲方（單位）名稱：地址：

　　乙方（實習生）名稱：聯(lián)系方式：地址：

　　基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時，無法聯(lián)系到當事人。實習協(xié)議上最好還要有實習生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時，實習生要注意與自己簽署實習協(xié)議的單位是否是合法設立的單位。為使實習生（乙方）來甲方實習（實踐）的活動順利開展，在平等自愿的基礎上，甲乙雙方就實習（實踐）的有關事項達成以下協(xié)議：

　　一、實習期限實習時間自________年____月____日至________年____月____日。

　　二、實習崗位甲方根據(jù)乙方的申請和甲方的工作安排，安排乙方在甲方崗位及崗位實習。

　　三、實習費用甲方為乙方提供相關崗位知識培訓，并提供住宿、餐飲及必需的.勞動防護用品，相關費用由乙方承擔。

　　四、相關責任乙方在甲方實習期間以及往來甲、乙兩地的引發(fā)的人身安全事故由乙方承擔。風險提示：意外風險

　　雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。

　　五、實習管理細則

　　1、甲方提供必需的實習場地。

　　2、實習期間乙方應遵守的規(guī)定：

　�。�1）國家的法律法規(guī)。

　　（2）甲方的規(guī)章制度。

　�。�3）服從領導，與甲方其他員工和睦相處。

　　3、乙方在實習期間接觸到的有關甲方研究成果、財務、人事等方面的機密，如有泄露，甲方有權要求乙方承擔因此而產生的一切責任。

　　4、乙方在實習期間因人為因素造成甲方財物損失，甲方有權要求乙方進行賠償。

　　5、為保障乙方在甲方實習期間的人身安全，甲方不安排乙方從事與公司生產現(xiàn)場和設備有關的任何操作和獨立巡視工作，僅可以跟隨甲方為乙方指定的師傅的帶領下對設備和相關業(yè)務進行一定的認知學習。乙方不得參與并有權拒絕甲方安排的任何與生產現(xiàn)場和設備有關操作與獨立巡視工作。風險提示：商業(yè)秘密

　　因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類情況的發(fā)生，避免損失。

　　六、知識產權乙方在甲方實習期間所產生的一切工作成果和在此基礎上利用甲方數(shù)據(jù)、資料等進行的進一步研究，均屬甲方成果，甲方保留該成果的知識產權。

　　七、協(xié)議終止與解除

　　1、協(xié)議期滿自然終止。

　　2、乙方如不能遵守相關制度，甲方有權提前解除《實習協(xié)議》，但是應提前告知乙方并說明原因。

　　3、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除《實習協(xié)議》。

　　八、其它約定事項

　　1、本協(xié)議規(guī)定事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

　　2、本協(xié)議一式兩份，經甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方（公章）：甲方代表（簽字）：

　　簽訂日期：________年____月____日乙方（簽章）：簽訂日期：________年____月____日

實習協(xié)議書11

　　姓名

　　班級

　　聯(lián)系電話

　　家庭詳細地址

　　實習單位

　　單位負責人

　　實習單位詳細地址

　　單位聯(lián)系電話

　　實習方式

　　本次實習以單位為主，學校為輔，強化學生的崗位技能。主要以以下方式完成：

　�。�1）實習時間：7周（本科），6（�？疲�

　�。�2）學生按單位要求跟班實習；

　�。�3）教師不定期檢查實習；

　�。�4）實習期間由本人和系（部）簽訂安全責任書。

　　實習任務

　　實習內容包括：

　�。�1）過程控制、檢測；

　　（2）各種事務管理；

　�。�3）科學計算；

　　（4）數(shù)據(jù)或信息處理；

　�。�5）計算機輔助處理；

　　（6）計算機輔助設計；

　�。�7）辦公自動化；

　�。�8）漢字處理；

　�。�9）人工智能；

　　（10）多媒體技術；

　�。�11）計算機網絡；

　　（12）其他與計算機專業(yè)相關的各領域。

　　學生在實習期間應立足現(xiàn)場盡量全面實習以上內容，在完成3千字（�？疲�、5千字（本科）實習報告的`基礎上，結合現(xiàn)場盡量自選或公選畢業(yè)設計課題，并收集畢業(yè)設計基礎資料，完成有關設計方案論證、選題及初步需求分析，為完成畢業(yè)設計任務打好基礎。

　　實習單位意見（簽字蓋章）

　　學生家長意見（簽字）

　　注：本協(xié)議書一式兩份，學生、系（部）各一份。

　　信息工程系

實習協(xié)議書12

　　甲方（實習單位）：地址：聯(lián)系方式：乙方（實習生）：身證號碼：學校：地址：聯(lián)系方式：風險提示：基本信息

　　甲、乙雙方經平等自愿協(xié)商一致，簽訂本實習協(xié)議,并約定共同遵守執(zhí)行。實習期間甲方將對乙方進行考核，實習結束后，若乙方成績合格，達到甲方的錄用條件，甲方優(yōu)先錄用乙方，并與乙方簽訂勞動合同，建立勞動關系。現(xiàn)雙方就實習期間的相關事宜約定如下：

　　一、實習協(xié)議期限本實習協(xié)議期限自________年____月____日至________年____月____日止。

　　二、甲方權利和義務

　　1、甲方在乙方實習前，對乙方進行必要的崗前培訓、安全教育和公司各項規(guī)章制度的培訓；

　　2、甲方有權根據(jù)乙方的能力和表現(xiàn)安排或調整其工作崗位；

　　3、在乙方實習期間，甲方應為乙方提供一定的生活保障、補貼：

　�。�1）實習生活補貼：______元月；

　�。�2）銷售提成：按本酒店銷售相關規(guī)定提成；

　�。�3）食宿安排：提供食宿（提供當班工作餐，非工作時間不作安排；住員工宿舍，需支付水電費）。

　　4、甲方于每月的____日向乙方支付上月的實習生活補貼和銷售提成。

　　5、實習期結束且乙方正式畢業(yè)（以領取畢業(yè)證書為準）后，如乙方符合甲方對外招聘相同崗位要求，且乙方愿意在本酒店長期發(fā)展，可優(yōu)先與甲方建立勞動關系。建立勞動關系后，雙方應依法簽訂勞動合同，由甲方為乙方繳納社會保險，并報銷實習期間體檢費用。

　　6、實習期間，如乙方能力突出并能提前獨立上崗、各方面素質能力較強、表現(xiàn)良好者，甲方可適當提高乙方生活補貼。風險提示：意外風險

　　雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。

　　7、實習期間，如乙方違反甲方規(guī)章制度及勞動紀律給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方進行賠償。風險提示：工傷實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者，他們因而也不具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習生一旦發(fā)生工傷，實習單位須依法承擔雇主責任，即人身損害賠償，因此所帶來的風險相當大。

　　因此，建議用人單位為實習生繳納商業(yè)保險，彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的風險。

　　8、乙方在實習期間，甲方為乙方購買商業(yè)保險；在實習期間，乙方如在工作或非工作時間內受到意外傷害，由商業(yè)保險按相關規(guī)則予以理賠，甲方不再承擔其它賠償及法律責任。

　　三、乙方權利和的義務

　　1、乙方承諾，乙方身份系仍在學校學習并擁有學籍的學生。乙方應當提交學生證或派遣證、學員證、學校開具的介紹信、證明信等文件資料證明其學生身份。乙方捏造相應資料或證明，偽造學生身份的，應當承擔所造成的一切法律責任，如給甲方造成損失（包括但不限于名譽、經濟方面）的，甲方保留一切法律追究權利。

　　2、乙方應無任何傳染性疾病及其他不適應甲方提供的工作崗位及工作環(huán)境的疾病，并應當向甲方提交相應的健康證明。乙方隱瞞病情或病史，在實習期間因發(fā)病而產生的醫(yī)療及其他相關補償責任，由乙方自行承擔。

　　3、在允許的范圍內，乙方可以學習與實習崗位相關的專業(yè)技術知識，參與實踐活動。風險提示：商業(yè)秘密

　　因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類情況的發(fā)生，避免損失。

　　4、乙方應遵守實習單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度；保守技術秘密及商業(yè)秘密；在實習結束后，及時移交工作資料和工具，否則甲方將按規(guī)定的賠償金額在其實習生活補貼中扣除。未經允許，不得帶走任何酒店用品(包括文件資料)。

　　5、乙方在實習期間，應遵紀守法、嚴格自律、端正行為。在工作時間外發(fā)生的，或與工作無關的一切行為和后果（含患�。杂梢曳絺€人自己承擔，甲方不承擔連帶責任。

　　6、乙方應珍惜實習機會，多思考、多請教、多總結。實習結束后要形成一份詳實的實習總結報告送實習單位和學校備案。

　　7、乙方的月實習收入組成:實習生活補貼銷售提成其它。

　　8、乙方實習結束后，在同等條件下，應優(yōu)先選擇在甲方工作。

　　四、協(xié)議的解除

　　1、甲方有下列情形之一的，乙方可以提前解除本協(xié)議：

　�。�1）有關政府部門確認，甲方勞動條件惡劣，嚴重危害勞動人員身體健康的；

　�。�2）甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付實習生活補貼和銷售提成，致使本協(xié)議規(guī)定的相關內容無法履行的.；

　　2、乙方有下列情況之一的，甲方可以提前解除本協(xié)議：

　�。�1）乙方由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實習工作或不符合工作崗位要求的；

　�。�2）乙方拒不服從甲方工作安排和調配的；

　�。�3）乙方違反甲方規(guī)章制度的；

　　（4）乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害的；

　　五、雙方同意在本協(xié)議到期后自然終止，雙方均無需對對方進行任何的經濟補償。乙方不得以任何理由要求甲方支付任何形式的經濟補償。

　　六、違約責任

　　1、乙方應遵守甲方《員工手冊》等一系列的規(guī)章制度。乙方不勝任甲方的工作或有違反甲方規(guī)章制度，甲方可根據(jù)《員工手冊》酌情處理，直至終止實習。

　　2、在實習期間，乙方如要求終止實習，需向甲方書面申請，并經批準。如未被批準，乙方擅自終止實習，甲方則視為自動放棄實習，不提供該實習生的實習鑒定。

　　3、乙方在實習期間，未經允許擅自停工、停產、罷工或者非法集結等，擾亂甲方經營秩序的，乙方應當承擔相應的賠償責任，賠償范圍以甲方的實際損失為限；甲方有權據(jù)此終止與乙方的實習協(xié)議。

　　七、本協(xié)議經甲方、乙方簽字或蓋章后生效；其他未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實習期同。

　　甲方（公章）：代表人（簽字）：

　　________年____月____日

　　乙方（簽字）：

　　________年____月____日

實習協(xié)議書13

　　甲方：_________（單位／公司）

　　乙方：_________（學校／實習學生）

　　為明確實習學生與實習單位的責任與義務，根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

　　一、實習期限及工作時間

　　乙方_________名學生到甲方實習，實習時間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　甲方應根據(jù)相關法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排實習學生的實習工作時間。

　　二、實習崗位

　　甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排實習學生到_________部門，從事_________工作。

　　實習期間，甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業(yè)務培訓、技術指導和日常管理，實習學生應自覺遵守勞動紀律，認真實習。

　　三、實習津貼

　　依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習津貼，月津貼人民幣_________元。如實習學生需變動實習崗位，甲方相應調整實習津貼（月津貼人民幣_________元）。

　　四、實習期間應遵守以下規(guī)定

　　1．實習學生應遵守國家的'法律法規(guī)；遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。

　　2．因實習學生造成實習基地財物損失的，按甲方規(guī)定處理。

　　五、勞動保護

　　1．甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　2．甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

　　3．實習學生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。

　　六、協(xié)議解除

　　乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關責任。實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止實習，在為實習學生履行實習津貼支付手續(xù)后，解除本協(xié)議。

　　七、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

　　八、法律效力

　　本協(xié)議正本一式三份，雙方各執(zhí)一份，另一份交政府人事部門備案，經甲乙雙方簽字后生效。

　　甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________

　　代表人（簽字）：_________ 聯(lián)系人（簽字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

實習協(xié)議書14

　　甲方（實習單位）：

　　法定代表人：

　　住所：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方（實習生）：

　　身份證號碼：

　　住所：

　　聯(lián)系電話：

　　甲方已向乙方詳細介紹本單位情況以及乙方工作崗位情況，乙方已向甲方介紹自身真實情況，通過雙方對各自的了解，乙方本著提高自身專業(yè)知識與工作實踐相結合的精神，自愿到甲方單位實習。為明確甲乙雙方的責任與義務，根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

　　一、實習期限

　　1、乙方到甲方實習，實習時間自年月日起至年月日止，其中年月日至年月日為實習試用期。

　　2、如實習期滿后，即使乙方已領取畢業(yè)證書，則甲方也無義務必須錄用其為正式員工。實習結束經甲方考核，乙方符合錄用條件的，甲方可以優(yōu)先錄用乙方，雙方應另行簽訂《勞動合同》。

　　二、實習內容

　　甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排乙方到從事工作。乙方在實習期間，必須服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動生產安全教育、勞動紀律教育和必要的技術指導工作。

　　三、工作時間

　　根據(jù)工作需要，甲方按￡定時/￡不定時工作制安排乙方工作,具體工作時間按工作性質和所在實習部門的有關規(guī)定執(zhí)行。

　　四、實習期報酬

　　依照按勞取酬的原則，甲方每月日左右以貨幣形式通過銀行以轉賬的方式向乙方支付實習工資，試用期月工資人民幣元，試用期滿后實習工資按每月人民幣元標準發(fā)放。

　　五、雙方權利義務

　　1、甲方有權根據(jù)工作需要、乙方工作表現(xiàn)和工作能力、不可抗力或其它客觀情況的變化，調整乙方的實習崗位。

　　2、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達到規(guī)定的質量標準，并同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內容和任務。

　　3、實習期間，甲方指定部門主管負責乙方的日常管理，實習期滿以后，對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀鑒定。

　　4、實習期間，乙方應遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度。如果實習期內，乙方不遵守國家法律法規(guī)和甲方各項規(guī)章制度，或者不符合甲方的用工標準，甲方有權隨時提出終止實習、解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。

　　5、實習期間，乙方應愛護甲方的財產，若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定，導致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部責任由乙方自行承擔，給甲方造成財產、經濟損失的，應按甲方相關規(guī)定處理，并對甲方進行賠償。

　　六、保密條款

　　實習期間，乙方必須嚴守甲方及其客戶的.商業(yè)秘密，保守國家秘密和甲方的經營技術、生產、財物、人事、業(yè)務等一切信息和商業(yè)秘密，不得利用甲方商業(yè)秘密為個人及其家庭謀取私利，不得將甲方資料、機密等資訊透露給他人。一經發(fā)現(xiàn)，甲方有權即時解除本協(xié)議，并要求乙方賠償相應的損失及承擔相應的法律責任。

　　七、知識產權

　　在實習期間，乙方利用甲方生產設備或物質條件所開發(fā)的項目成果所有權屬于甲方。

　　八、勞動保護

　　1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　2、甲方根據(jù)乙方崗位實際情況，按照乙方實習崗位實際需要向其提供基本的工作用品。

　　3、乙方應遵守勞動操作規(guī)程，若因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時，甲方不承擔任何責任。

　　九、協(xié)議解除或變更

　　1、乙方在本協(xié)議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實習協(xié)議，但必須在試用期內提前7日，試用期后提前30日通知甲方，取得甲方同意并做好工作交接，否則應承擔相關責任。實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求或不適宜該工種工作等情況的，可以向乙方提出終止實習，并支付實習期間的工資后，解除本協(xié)議。

　　2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實習工資的，乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議。

　　3、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化，致使本合同無法履行時，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關內容。

　　4、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

　　十、爭端解決

　　因本協(xié)議而引起的糾紛，經協(xié)商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

　　十一、其他

　　1、甲方的員工手冊等相關管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開解釋、并與本協(xié)議具有同等法律約束力。

　　2、乙方承諾就乙方到甲方處實習事宜，其已事先告知所在學校并已征得學校同意。如因乙方違反本條約定，給所在學�；蛞曳奖救嗽斐蓳p失或損害的，甲方不承擔任何責任且有權隨時解除本協(xié)議。

　　3、本協(xié)議一式貳份，雙方各執(zhí)壹份，經甲乙雙方簽字蓋章后生效，具有同等法律效力。

　�。ㄒ韵聼o正文）

　　甲方（簽章）：乙方（簽字）：

　　授權代表（簽字）：

　　簽訂時間：年月日簽訂時間：年月日

　　如有侵權，請聯(lián)系刪除。

實習協(xié)議書15

　　甲方（實習單位）：單位地址：聯(lián)系電話：

　　乙方（實習生）：身份證號：所屬院校：專業(yè)：聯(lián)系電話：風險提示：基本信息

　　基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時，無法聯(lián)系到當事人。實習協(xié)議上最好還要有實習生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時，實習生要注意與自己簽署實習協(xié)議的單位是否是合法設立的單位。為明確甲、乙雙方實習期間的權利和義務，根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

　　一、實習安排實習部門：____________________________；實習崗位：____________________________；實習時間：________年____月____日至________年____月____日（乙方保證實習期每周至少工作_______天）；實習內容：甲方根據(jù)工作需要，指定相應的實習內容。乙方在實習期間，必須服從甲方的工作安排。

　　二、實習期待遇

　　1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習進行考核評價，乙方按照實習計劃或甲方規(guī)定完成實習內容的，甲方給予乙方實習補貼，補貼標準為_________元月，乙方因故缺勤，按所缺天數(shù)扣減相應的實習補助。

　　2、在實習期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。風險提示：工傷

　　實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者，他們因而也不具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習生一旦發(fā)生工傷，實習單位須依法承擔雇主責任，即人身損害賠償，因此所帶來的風險相當大。因此，建議用人單位為實習生繳納商業(yè)保險，彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的'風險。

　　3、在實習期間，甲方不提供乙方的社會保險與公積金，但在實習期間為乙方繳納商業(yè)保險。

　　三、甲方權利和義務風險提示：意外風險

　　雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。

　　1、甲方有權利要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的各項規(guī)章制度。如有違反，甲方有權根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。

　　2、甲方有權利根據(jù)需要，調配乙方從事不同崗位的實習。乙方由于個人能力和意愿等原因，拒不服從甲方工作安排或甲方認為乙方不能勝任實習工作時，甲方有權提前終止實習活動并解除本協(xié)議。

　　3、甲方有義務安排專門的指導人員對乙方進行技術指導和日常工作管理，并結合實際情況，為乙方提供學習專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會。

　　4、甲方有義務在實習期結束后向乙方開具實習證明或實習鑒定。

　　四、乙方在實習期應遵守以下規(guī)定：