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實習協議書

時間:2022-05-22 10:09:08 實習協議書 我要投稿

關于實習協議書模板匯總十篇

  在現實社會中,越來越多地方需要用到協議,簽訂協議能夠較為有效的約束違約行為。協議到底怎么寫才合適呢?以下是小編為大家收集的實習協議書10篇,歡迎大家分享。

關于實習協議書模板匯總十篇

實習協議書 篇1

  甲方:_________

  乙方:_________

  根據高等院校學生培養目標及要求,甲乙雙方本著友好相處,資源共享,優勢互補,相互協作,互惠互利,共同發展的原則,就加強協作、共同努力建設好_________專業教學實習基地,達成如下協議:

  一、甲方的責任與義務:

  1.發揮學校的智力優勢,為乙方提供技術支持和服務,為乙方培訓員工,講授相關專業知識,向乙方推薦優秀畢業生。

  2.實習活動期間,甲方學生必須遵守有關法規和乙方的管理制度。

  3.實習期間由甲方派出實習指導老師全面負責實習指導,負責對學生進行思想政治,組織紀律,道德誠信,安全工作等相關方面教育和日常管理,以及其它相關工作。

  4.甲方應提前向乙方提交學生的實習計劃(如學生人數、專業、實習時間、實習內容等)。

  二、乙方的責任與義務:

  1.在不影響乙方正常工作情況下,為甲方學生提供實習條件和便利,協助甲方完成實習教學任務。

  2.根據甲方的實習計劃和學生自身條件,提出具體實習安排方案(要求),將該專業學生安排到乙方設定的崗位上學習和鍛煉。并盡快反饋甲方,溝通確定后,以便雙方執行。

  3.乙方應派人員參加實習領導工作,并提供適當專業技術人員,管理人員參與實習指導工作。

  三、其它

  1.其它未盡事宜,經雙方協商解決。

  2.本協議一式兩份,經雙方簽字蓋章后生效,甲、乙雙方各執一份。

  3.本協議書有效期限從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  負責人(簽字):_________ 負責人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

實習協議書 篇2

  甲方:_________。

  乙方:_________(計算機系_________屆畢業生)。

  為提高我院畢業生職業能力,真正培養適合社會需求的專業人才,我系對畢業生實施院外對口專業實習教育,我系和本系學生就學生本人的院外對口專業實習問題,達成如下協議(乙方在自由選擇的基礎上,同時遵守如下協議):

  1.甲方負責指派相應的指導教師負責院外實習的指導工作,必要時可派指導教師巡視;

  2.甲方在乙方離校前有責任進行安全教育,并對乙方進行定期或不定期的考勤或抽查,解決有關實習中出現的問題;

  3.甲方負責并建立畢業生就業網站和專用信箱負責技術答疑;

  4.乙方自愿選擇院外實習單位,并負責通知家長關于實習的所有情況,實習期間要經常與家長聯系,甲方不負責通知家長,若因此造成對乙方的損失,甲方概不負責;

  5.乙方服從甲方有關院外實習的規定(詳見《計算機系_________屆畢業生院外實習實施方案》);

  6.乙方要向甲方提供詳細的通訊地址、聯系電話,以便甲方與乙方聯系,如因通訊地址和聯系方式不詳或虛假造成對乙方的損失,甲方概不負責;

  7.乙方遵守實習單位的一切規定,遵紀守法,對自己的一切安全行為負法律和安全責任,若因乙方個人原因而引發的安全事故,均由乙方承擔相應的責任;

  8.乙方在實習結束時,要進行綜合能力測試和答辯,相應的實習單位要對學生的實習進行總結,并量化成績。對于成績不合格或者答辯不過者,不得畢業;

  9.乙方必須每月定期向甲方(責任教師)匯報實習情況,如遇到特殊情況應及時報告甲方(責任教師),以便甲方(責任教師)能及時采取應對措施;

  10.乙方的課程考試和重修有關事宜,甲方不負責通知,乙方自己負責與系辦聯系(聯系電話:_________)詢問有關情況;

  11.乙方必須有單位實習協議,并在_________年_________月份以前將正式就業協議交到輔導員處;

  12.其他未盡事宜,由雙方共同協商解決。

  本協議一式三份,甲乙雙方各持一份,輔導員或責任教師一份。

  本協議自簽字之日起生效。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________ 乙方家長(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

實習協議書 篇3

  甲方(實習單位):

  法定代表人:負責人:

  聯系電話:聯系地址:

  乙方(實習學生):

  性別:民族:文化程度:

  出生日期:年月日

  身份證件名稱:證件號碼:

  就讀學校:系:專業:

  畢業時間:

  戶籍地址:郵政編碼:

  居住地址:郵政編碼:

  通訊地址:郵政編碼:

  固定電話:手機:電子郵箱:

  緊急聯系人:聯系方式:

  為了明確實習單位與實習學生的權利義務,甲乙雙方根據國家法律法規之規定,經雙方協商一致,就實習事宜達成協議如下:

  一、實習期限及實習崗位

  第一條甲方接收乙方(學生姓名)作為實習生。

  第二條乙方應按照甲方要求提交相應資料,包括但不限于校方

  準予實習證明、學生證、學生商業醫療保險、學生社保醫療保險原件及復印件。

  第三條實習期限:自年月日至年月日止。

  第四條甲方根據乙方所學專業情況和本單位工作需要,安排乙

  方在甲方崗位上進行實習。

  二、實習期間的管理

  第五條乙方在實習期間應遵守國家法律、法規和甲方的勞動紀律,服從實習崗位所在部門的日常管理。

  第六條乙方作息時間應按照甲方相應制度和所在崗位的規定執行,即。

  第七條實習期間,甲方安排實習老師對乙方進行業務培訓和技術指導,并檢查實習學生上崗情況和進行業務技能考核。

  第八條實習期滿,甲方應對乙方的各方面進行評估,并作出實習鑒定。

  三、實習津貼

  第九條甲方每月按期支付乙方每人生活補貼元/月。實習崗位發生變動,則生活補貼也做相應調整。乙方活補貼于每月日前以現金形式支付。

  四、勞動保護

  第十條甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下實習。

  第十一條甲方根據乙方崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。

  第十二條乙方在實習期間,甲方應負責對其進行安全、文明及衛生教育。甲方做好勞動安全防護,確保乙方在甲方企業內的人身安全。若乙方在實習期間發生工傷事故,甲方應立即組織救治,并先行墊付搶救醫療費或入院費用。

  第十三條甲方為乙方購買涉及人身損害的商業保險。

  第十四條由于甲方原因造成乙方傷害的,甲方應按國家法律、法規處理。由于乙方本人違法造成傷害的,責任由乙方自行承擔,甲方不承擔任何費用和責任。

  第十五條實習期間,乙方必須嚴格遵守甲方的相關規章制度,若有違反者,甲方視其情節輕重有權按照甲方管理制度進行處理。依甲方具體規章制度屬于嚴重違紀者,甲方有權立即將其退回學校,終止其實習。

  第十六條乙方若需離開甲方工作場地返校參加教育活動,應提前3天告知甲方,并在不影響甲方工作的前提下經甲方同意后返校。

  第十七條甲乙雙方如要終止實習協議,均須提前5天正式提出書面申請,辦清一切手續,方能離崗。

  五、其他

  第十八條本協議未盡事宜,雙方協商解決。

  第十九條本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  第二十條本協議自簽字蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日

實習協議書 篇4

  甲方(實習單位名稱):

  單位住所地: 聯系電話:

  乙方 (學校名稱): 高等專科學校

  單位住所地: 市 區 村 號 聯系電話:

  為確保甲乙雙方工作的正常開展、明確各自的責任與義務,根據國家有關法律,法規,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議,共同遵守執行:

  一、實習期限:

  實習時間自 年 月 日至 年 月 日。

  二、實習崗位:

  根據甲方的實際情況和工作需要,安排 學生提前離校到 單位實習。

  三、甲方的責任義務:

  1.實習期間,甲方人員應當為實習學生進行有關的安全規程及技能培訓,安排適合的實習崗位,并交待實習任務、安全注意事項等,同時安排人員指導實習學生實習。

  2.甲方根據實習學生崗位實際情況,按國家規定向其提供必要的勞動條件和勞動防護用品,保證其在人身安全不受危害的環境條件下參加實習。

  3.甲方不得要求實習學生做與實習或工作無關的事情,不能要求實習學生從事有悖國家法律法規或高危崗位的事情。

  4.實習及培訓期間,甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排實習的,可以根據就業協議約定的協議解除條件向實習學生提出終止實習,解除就業協議,并及時告知學校。

  5.甲方應當允許實習學生在學校規定的時間內完成其未完成的學業和辦理畢業離校手續。

  四、乙方的責任義務:

  1.實習學生在甲方實習期間仍為乙方的在冊學生,學校有責任和義務按照學校學生管理規定進行管理。

  2.有責任對離校實習學生進行離校前的安全教育,教育學生自覺遵守甲方的規章制度、服從甲方的工作安排以及為甲方的科研成果、財務、人事等信息保密。

  3.有責任定期了解實習學生的思想、工作表現以及生活、工作中遇到的困難,協助甲方做好學生的思想工作,并將情況及時反饋甲方。

  4.有責任協助實習單位處理好實習學生在實習期間的人身傷害或財產損失事宜。

  5.有責任和義務督促實習學生履行違約義務。

  五、爭議解決:

  未盡事宜,雙方及時協商解決,協商不能達成一致的,雙方同意選擇實習單位所在地的法院作為本協議糾紛的第一審管轄法院。12

  甲方(實習單位代表簽章): 乙方(學校代表簽章):

  年 月 日 年 月 日

實習協議書 篇5

  甲方:×××××有限公司

  乙方:×××

  根據國家有關法律、法規和規章的規定,就乙方申請來甲方單位實習一事,甲、乙雙方經友好協商,約定如下:

  一、實習期限

  自年月日至××××大學就業派遣報到證上規定的報到時間止。

  二、實習內容:

  1.甲方為乙方實習提供各項便利條件;

  2.乙方應虛心向甲方業務員學習外貿技術,基本掌握外貿工作的程序和實務;

  3.乙方應根據甲方安排積極協助甲方業務員辦理外貿業務,同時完成甲方交辦的其它事務;

  4.乙方在實習期內應積極尋找客戶,開拓業務渠道,爭取在實習結束前業務能上手。

  三、實習報酬

  實習期間甲方根據乙方的工作態度、工作表現等給予一定的勞務費。

  四、實習紀律

  乙方應嚴格遵守國家法律、法規和甲方制定的各項規章制度,乙方在業務上受指導老師指導,行政上由甲方辦公室管理,實習期滿由甲方寫出實習鑒定。

  五、實習期間

  如因乙方過錯造成甲方損失的,乙方應承擔相應責任。

  六、實習期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優先聘用權。若乙方違反此規定,應向乙方支付違約金元。

  七、乙方向甲方交納元人民幣的履約定金,作為履行本協議第五條、第六條的擔保。

  八、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

  九、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方:×××××有限公司乙方:

實習協議書 篇6

  甲方: 實習單位:

  單位地址: 聯 系 人: 聯系電話:

  乙方: 實習學生: 身份證號: 聯系電話:

  一、甲方

  1. 甲方同意接收乙方實習,實習時間為 _____個月,自_______年_____ 月_____日起至__________年_____ 月_____ 日前止,如雙方愿意可適當延長實習期。

  2. 甲方為乙方提供實習工作補貼或其它:__________________________ 。

  3. 甲方有權要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的管理規定。

  4. 甲方負責對乙方的日常管理、安全教育與業務指導。

  5. 在實習過程中,若乙方不能勝任工作或不服從工作安排,乙方應與甲方溝通,研究處理辦法。

  6. 乙方因違反甲方相關管理規定或國家法律法規給甲方造成損失者,甲方可終止丙方的實習,并有權向乙方索賠。

  7. 甲方安排乙方在法定節假日內工作或因生產經營需要安排加班時,須按照國家相關規定及甲方相關規定對待乙方。

  8. 乙方在甲方實習期間及時發放甲、乙兩方確認的實習補助及相關待遇。

  9. 在乙方順利完成實習期的前提下,甲方將向乙方開具《實習鑒定表》;如乙方因非不可抗拒因素而未能完成實習,甲方有權不開具《實習鑒定表》。

  10. 乙方實習期滿并成功獲得有效畢業證后,在雙方自愿的基礎上,乙方可繼續留在甲方工作,成為甲方的正式員工,與甲方簽訂正式勞務合同。

  二、乙方

  1. 實習期間,乙方必須遵守社會治安條例及乙方各項規章制度,嚴禁從事違法違規活動,后果由乙方自行負責。

  2. 乙方在甲方實習期間的法定節假日、事假及病假按照甲方管理規定執行。

  3. 乙方如因健康或特殊個人原因需要提前終止實習,必須提交有關證明文件并獲得甲方同意,且須提前七天通知甲方,其返程所有費用由甲方負責。

  4. 乙方在實習期間的工作成果及其涉及的知識產權均歸甲方所有。

  5. 乙方遵守甲方的保密要求,根據實習內容撰寫的論文在向甲方以外的其它單位或個人公開前,須經甲方許可。

  6. 乙方實習結束時(不管何種原因導致實習結束),須向甲方辦理全部交接手續,將歸屬于甲方及向甲方借用的文檔、資料、設備及其它資源和財產一并交還甲方。

  四、其他條款

  1. 任何一方未經另一方同意不可隨意終止本協議。

  2. 任何一方有違約行為,均須承擔違約責任。

  3. 本協議中有關保密、知識產權、違約或賠償責任、連帶責任條款,不因本協議終止或解除而失效。

  4. 所有未盡事宜可另行協商解決并簽署書面文件予以確認,該書面文件將被視為本協議書的一部分。

  5. 本協議一式二份,經甲、乙雙方簽字蓋章后生效,甲、乙各執一份,復印件無效。

  甲方(蓋章) 乙方(蓋章) 負責人簽字: 負責人簽字:

  20 年 月日 20 年 月日

實習協議書 篇7

  甲方:_________

  乙方:_________工程學院管理系

  丙方:_________工程學院管理系實習學生

  為保證學生在_________實踐教學實習過程中學到與本專業相關的實踐工作經驗,提高專業知識水平和基本技術技能,現就本次實習有關事宜,實習單位、院方、實習學生三方達成如下協議:

  一、實習單位(甲方)責任義務

  安排工程技術人員指導學生熟悉與掌握房地產開發經營管理方面的知識和房地產開發的具體程序等實踐技能,解答學生提出的問題,對學生進行安全知識教育,考核學生出勤,檢查實習日記,并在實習結束時對學生作出實習鑒定。

  二、院方(乙方)責任義務

  對學生進行實習安全教育,以免出現意外事故,布置實習任務,定期到實習地點對學生進行指導,及時與實習單位溝通有關學生的實習情況,協調解決實習過程中的實際問題。

  三、學生(丙方)責任義務

  按實習任務書和指導書的要求,完成相應的實習任務,遵守實習地點或現場的一切規定,服從實習所在單位及其指派的指導教師的領導安排,作息時間與實習單位或實習現場工作人員作息時間一致,交通問題自行解決。如學生無視有關規定和安全操作規范發生意外事故,后果由學生自負。

  四、實習時間

  _________年_________月_________日-_________年_________月_________日

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  代表人(簽字):_________ 代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

  丙方(簽字):_________

  _________年____月____日

  簽訂地點:_________

實習協議書 篇8

  甲方(院校): 貴陽職業技術學院 乙方(學生):

  為了規范我校實習生(畢業生)指導工作,明確學校和實習生(畢業生)的責任權利,加強學校與合作單位對學生的培養和管理,讓學生更快的適應管理、順利實現就業,經雙方協商簽定如下協議:

  1、甲方為乙方提供實習就業平臺,貫徹教育部“雙向選擇”的原則,甲方提供合作單位必須是合法單位。

  2、乙方在去合作單位之前,須征得家長同意,按照甲方與合作單位的要求辦理好有關證件和相關手續(①交費情況清單②購意外保險一份40元/年),服從甲方與合作單位的統一安排和管理,不允許擅自行動,否則產生的一切后果自負。

  3、乙方到合作單位報到后,不得擅自離開,因體檢、試用和考核等因素不合格的學生,必須及時與甲方聯系自行返校,不得在外逗留,否則產生的一切后果自負。

  4、乙方在合作單位實習(學習)或試用和工作期間,必須遵守該單位勞動紀律和規章制度,在此期間因違反勞動紀律和操作規程要求而造成的工傷事故和安全事故,由乙方自己自負;八小時以外造成的意外傷害事由乙方承擔。

  5、乙方在合作單位學習(實習)試用期間,合作單位將根據甲方要求對乙方進行考核和鑒定,實習結束后,合作單位需將考核成績交給甲方,對于考核不合格的學生,將按照<<貴陽職業技術學院學生管理規定>>相關條款處理。

  6、乙方在實習(學習)期間因違反國家法律和合作單位規章制度,被單位處理、退回學校,甲方將按照<<貴陽職業技術學院學生管理規定>>相關條款處理。

  7、乙方不得隨意帶外來人員進入實習場地,否則產生的一切后果自負。

  8、除特殊原因外,由于乙方個人原因要求停止實習(學習),乙方應提前30天向甲方提出書面申請,否則甲方將按照<<貴陽職業技術學院學生管理規定>>相關規定處理。

  9、未盡事宜,雙方協商解決。

  10、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  11、本協議自簽字之日起生效,乙方實習(學習)結束后自動終止。

  甲方: 乙方(簽字): 班級: 聯系電話:(0851)4761767 家庭聯系電話 日 期: 日 期:

實習協議書 篇9

  甲方: 職業技術學院信息工程系

  乙方: 專業 班學生 學號

  為給畢業生創造良好的就業機會,根據用人單位要求,在學生本人和家長請求下,經研究決定,本著對學生負責的原則,就學生實習或提前離校參加用人單位的就業事宜,達成以下協議:

  一、甲方責任

  1、甲方同意乙方提前參加實習或者就業;

  2、甲方在乙方畢業之前對其有監督和管理的責任;

  3、在乙方按照甲方規定時間范圍內完成所有課程學習、考核、實習報告、畢業設計及答辯的前提下,甲方有責任按照程序辦理畢業手續。

  二、乙方責任

  1、乙方在參加實習或提前離校就業前,必須出具與用人單位簽訂的`就業證明,方可申請提前離校就業或實習;

  2、乙方必須按學院離校程序完清所有手續,方可參加實習或提前離校就業;

  3、乙方必須認真填寫《實習鑒定》或《用人單位用工鑒定表》,并將原件送學院就業指導處存檔備案;

  4、乙方實習或提前離校就業后,在校外的工作、生活、安全保障全部由乙方負責,與甲方無關;

  5、乙方實習或提前離校就業期間( 年 月 日前)應服從學院和用人單位的雙重管理,保證按時返校參加考試,完成畢業設計并按時參加答辯;必須確保學習質量,定期向輔導員匯報個人學習、實習或就業情況,保持個人、家庭與輔導員、系部通訊聯系的暢通,必須保證按時返校參加畢業生信息采集,填寫畢業生登記表及完成學院要求的各項離校工作,方能頒發畢業證書。如不能按時完成上級教育部門及我院、系規定的各項畢業生工作,影響畢業證書發放,一切責任由乙方負責;

  6、乙方必須按照與用人單位的協議按期履行實習或就業任務,遵守用人單位的相關規章制度,若因學生個人原因違約,學院將按規定給予處理,并且不予再次推薦工作;

  7、乙方保證提交證明和所有簽字的真實性,若因乙方偽造或找人代簽產生遺留問題一律由乙方自行負責。

  本協議一式二份,系部和本人分別保存一份。

  附件:1、家長身份證復印件(背面簽“同意子女參加實習或提前就業”并留下電話和簽名、手印);

  2、實習或就業單位接收證明及接收單位簡介。

  實習或提前就業單位名稱、地址、負責人及電話:

  身份證號碼: 乙方電話: 乙方家長電話:

  甲方蓋章: 乙方簽字: 乙方家長意見及簽字:

  年 月 日 年 月 日

  輔導員審核(學費等)意見: 系部審核意見:

  年 月 日 年 月 日

實習協議書 篇10

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方根據平等自愿的原則,達成以下培訓協議,此協議與勞動合同具有同等法律作用,任何一方違反本協議,對方均有追究賠償損失及法律責任的權利。

  一、 甲方的權利與義務:

  1.根據乙方自愿申請和公司有關部門的推薦,甲方同意乙方參加 培訓學習。

  2.本次培訓由甲方為乙方提供培訓學習費用預計人民幣(大寫 )(具體甲方所提供的全部培訓費,包括路費、食宿費及其它各類實際發生的費用等按完成培訓后,乙方所報銷的實際票據統計)。另包括培訓合作單位公司提供的服務,約合人民幣 元(大寫)。

  3.甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續和條件。

  4.培訓結束后,甲方組織有關培訓部門對乙方的培訓結果進行綜合評價。

  5.對參加完培訓之后的人員,甲方將其做為技術骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面,將予以優先考慮。

  二、 乙方的責任與義務

  1.乙方自愿參加甲方組織的培訓學習,愿意接受甲方所提供的條件與費用,并遵守本協議的所有內容。

  2.培訓期間,乙方需努力掌握培訓的相關知識或達到培訓的目標要求,乙方在培訓中務必掌握技術要點,并做認真詳細的記錄。

  3.培訓期間,乙方必需服從培訓組織領導的工作、學習安排,遵守公司、主辦單位或委托培訓單位的各項管理制度,積極維護公司形象和利益,遵守所在國家的法律法規,如果由于自己不慎或故意行為導致自身或甲方利益受損的,所有賠償均由乙方承擔。

  4.乙方參加完培訓之后,必須服從甲方安排,到甲方所規定的崗位上工作,乙方為甲方服務年限為 年(大寫),即從年 月 日至年 月 日,若因甲方公司內部變更,需縮減合同時間,則以甲方變更為準。

  5.乙方嚴格執行公司保密制度,未經公司許可,不得將培訓中所得到的專業技術外泄或傳播給第三者(具體技術內容另附),培訓期間所有重要技術資料均交還公司保存。

  6、簽訂培訓協議后又再次參加公司安排的外部培訓者,必須重新簽訂協議,按照新的服務期限執行。

  三、 甲乙雙方其它約定

  1、乙方單次或年累計培訓費超過3000元(含),中層管理單次或年累計培訓費超過5000元(含),及個人自費培訓結業后公司給予報銷的均需與公司簽訂外部培訓協議,并約定為公司繼續服務的期限。

  2、服務期限界定將外部培訓結束時間作為服務期限的起始時間。實施勞動合同后,按勞動合同的終止時間作為服務期限的起始時間。

  3、乙方在培訓協議規定的服務期限屆滿前,非正常、合理原因,未經公

  司批準而辭職,或正常原因被公司辭退除名的,應按以下規定賠償公司:

  A、培訓費用單次或年累計5000元以下(含),服務期限不少于3年,未滿3年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(3×12)×不足年限(月)。

  B、培訓費用單次或年累計5001-10000元(含),服務期限不少于5年,未滿5年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(5×12)×不足年限(月)。

  C、培訓費用單次或年累計10001元以上,服務期限不少于8年,未滿8年應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(8×12)×不足年限(月)。

  2.乙方在培訓期間,如出現違反有關規定,未能通過培訓考核或未達到培訓要求,未能取得培訓證書的,由本人負擔全部培訓費用。培訓過程中,如因甲方或人事變動,甲方有權中斷培訓,所發生培訓費用由甲方承擔。

  3、乙方在培訓中獲得的培訓證書所有權歸公司所有。

  4.本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,協議自簽字之日起生效。

  甲方(簽章):

  簽字日期:

  乙方: 簽字日期:

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