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冠捷實(shí)習(xí)報(bào)告精選
TPV Display Technology (XiaMen) Co., Ltd. 是冠捷科技集團(tuán)的子公司之一,于2006年12月注冊(cè),2009年8月投產(chǎn)。位于廈門翔安火炬高新區(qū)。主要從事液晶顯示器、液晶電視、AIO電腦一體機(jī)的的研發(fā)、制造、銷售、售后服務(wù)等。來到冠捷,我才了解到冠捷生產(chǎn)的顯示器遍布全球各洲,只要是在中國(guó)銷售的液晶顯示器,不管什么品牌,10臺(tái)中就有7臺(tái)來自冠捷。有些品牌,例如:dell,philips,Lenovo,夏普,長(zhǎng)虹的LCD Monitor幾乎全部由該公司代理研發(fā)制造,而且它還有自己的品牌AOC.
20XX年8月1號(hào),自己第一次正式進(jìn)入社會(huì),真正意義上走入一家大型高科技企業(yè)實(shí)習(xí),之前曾多次收集資料,查閱和冠捷相關(guān)的一切,心里充滿了好奇,也對(duì)未來有著無限的神往和想象。轉(zhuǎn)眼間,已經(jīng)在這里里實(shí)習(xí)了近1個(gè)月,心里的感受頗多,也真正地體會(huì)到了企業(yè)和學(xué)校的不同,收獲了屬于自己的成長(zhǎng)。
實(shí)習(xí)期間,我工作于研發(fā)部(RD),說句實(shí)話,大學(xué)的時(shí)候,覺得“研發(fā)”這個(gè)詞相當(dāng)神秘和高端,應(yīng)該是高手云集的地方,離我們也相當(dāng)?shù)倪b遠(yuǎn)。所以當(dāng)?shù)弥軌蛟谘邪l(fā)部實(shí)習(xí),興奮之余我倍加珍惜了解它的機(jī)會(huì)。真正來到這里,我才知道一個(gè)產(chǎn)品的誕生,一個(gè)研發(fā)部門并不是那么簡(jiǎn)單。平常我們看到的一臺(tái)電視機(jī)、一個(gè)顯示屏,要切切實(shí)實(shí)地走進(jìn)賣場(chǎng),走進(jìn)家庭,背后有著幾千人共同支撐著,是有許多的部門合力完成的。我進(jìn)入的是研發(fā)部的LCM測(cè)試部門,不僅要有軟件測(cè)試,還要有高溫高濕、低溫、光測(cè)、聲測(cè)、靜電測(cè)、開關(guān)
壽命測(cè)試等等細(xì)小的環(huán)節(jié)?上攵,測(cè)試部下面還有多少的分支,而這也是原來根本想不到的。而測(cè)試環(huán)節(jié)在整個(gè)生產(chǎn)研發(fā)銷售的過程中也起到了很大的作用,他會(huì)將各種問題提前發(fā)現(xiàn)出來,只有發(fā)現(xiàn)問題,才能提前解決問題。而產(chǎn)品的質(zhì)量才會(huì)在這一發(fā)現(xiàn)——解決問題的過程中,一步步趨于完善,也受顧客青睞。
測(cè)試部門的作用簡(jiǎn)單說起來就是將一切未來可能出現(xiàn)的問題提前發(fā)現(xiàn)解決。因?yàn)闀?huì)銷售到全球各地,所以要考慮到在路途中的運(yùn)輸顛簸情況,不能還沒運(yùn)到就出了問題,振動(dòng)實(shí)驗(yàn)也就有了現(xiàn)實(shí)的必要;正因?yàn)槿虻臏囟扔泻艽蟛顒e,極熱極冷都可能會(huì)出現(xiàn),冷熱交替更是必不可少,所以高溫高濕、低溫、高低溫實(shí)驗(yàn)及試驗(yàn)后的測(cè)試更是十分重要。
對(duì)顯示屏的測(cè)試可以判斷出在經(jīng)歷過一系列的實(shí)驗(yàn)之后是否出現(xiàn)了一些需要改進(jìn)的問題。測(cè)試一個(gè)顯示屏,首先要觀察它是否有暗影,主要出現(xiàn)在上下邊框。而暗影形成的原因多,IC有問題,電源沒接好或控制卡沒有調(diào)好都有可能會(huì)出現(xiàn)暗影。
殘影也是必須要注意的。所謂殘影,也就是說當(dāng)顯示屏長(zhǎng)時(shí)間顯示某圖像并保持不變超過一定的時(shí)間后,再次的圖像變化會(huì)導(dǎo)致此前顯示的圖像仍停留在顯示屏上,留下淡淡的殘影。殘影發(fā)生機(jī)制有些復(fù)雜,通常是同一畫面顯示太久的情況下,液晶內(nèi)的帶電離子吸附在上下玻璃兩端形成內(nèi)建電場(chǎng),畫面切換之后這些離子沒有立刻釋放出來,使得液晶分子沒有立刻轉(zhuǎn)到應(yīng)轉(zhuǎn)的角度所造成。另外一種可能情況則是因?yàn)楫嬎仉姌O設(shè)計(jì)不良,使得液晶分子在狀態(tài)切換時(shí)排列錯(cuò)亂,
這種情況之下也有可能看到殘影。
其次要測(cè)光學(xué)的一些性質(zhì),如最亮的白屏和最暗的黑屏的亮度,最終要計(jì)算對(duì)比度,好的比率120:1就可容易地顯示生動(dòng)、豐富的色彩,當(dāng)比率達(dá)到300:1時(shí),便可支持各階的顏色。還要測(cè)量紅綠藍(lán)三基色顯示屏幕的x,y軸色度,它反映的是顏色的色調(diào)和飽和度。有時(shí)還需測(cè)量4個(gè)角的視角。最終各項(xiàng)指標(biāo)都在標(biāo)準(zhǔn)規(guī)格范圍之內(nèi)才是合格的。否則,針對(duì)不同的問題相關(guān)部門再找出問題的根源并解決,對(duì)改進(jìn)后的結(jié)果再進(jìn)行檢測(cè),一次次的改進(jìn),才使得質(zhì)量不斷地提升。
同時(shí),在為人處事方面也有一些體會(huì):第一,對(duì)人要真誠(chéng),說話要謙虛。初到冠捷,看到的都是新面孔,遇到的工作都不甚了解,開始覺得不太適應(yīng),后來我慢慢發(fā)現(xiàn),只要真誠(chéng)待人,虛心請(qǐng)教大家,同事們還是很愿意分享和幫助我們實(shí)習(xí)生的。第二,為人要勤懇、始終如一。不要領(lǐng)導(dǎo)在的時(shí)候一個(gè)樣,領(lǐng)導(dǎo)走后又一個(gè)樣,不偷懶,積極做事,不玩手機(jī),不和別人聊天。第三,處事要講究條理、有計(jì)劃的進(jìn)行。要定出每天的測(cè)試計(jì)劃。這種做事方式使工作效率大大提高,不會(huì)被自己給搞混亂。受他們的影響,本來做事毛毛噪噪的我,慢慢的也開始有計(jì)劃起來。第四,我們應(yīng)該學(xué)會(huì)正確的估量自己的能力,并在有了動(dòng)手的基礎(chǔ)上對(duì)事情的難易作出判斷,別人所認(rèn)為的難易,對(duì)于我們每個(gè)人自身不一定都是通用的。熟能生巧才是工業(yè)生產(chǎn)中的王道,所以對(duì)待看起來單調(diào)重復(fù)性的工作仍然要有足夠的耐心和熱情。
這次的冠捷實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)帶給我的不僅僅是一種社會(huì)經(jīng)驗(yàn),更是我人生的一筆財(cái)富。在實(shí)習(xí)中,我不但視野開闊了,對(duì)自己的專業(yè)領(lǐng)域
有了一定的認(rèn)識(shí),也真正地感受到了大企業(yè)的企業(yè)文化和職場(chǎng)氛圍。俗話說:紙上的來終覺錢,絕知此事要躬行。能有機(jī)會(huì)走進(jìn)冠捷顯示科技公司實(shí)習(xí),是我這個(gè)暑假最大的幸運(yùn)和收獲。
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