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工程技術標兵事跡材料范文(通用6篇)
在平時的學習、工作或生活中,大家對事跡都不陌生吧,事跡屬于事務公文的一種,有弘揚正氣,表彰先進,推動工作的作用。那么事跡怎么擬定才能發揮它最大的作用呢?以下是小編整理的工程技術標兵事跡材料范文(通用6篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。
工程技術標兵事跡材料1
我叫xxx,今年x歲,自xxxx年參加工作以來,思想上積極要求進步,工作上能夠銳意進取、刻苦學習、努力創新,在短短的時間里取得了許多令人矚目的成績。從x年起,多次被授予“xxx師德標兵”、“先進工作者”“xxx優秀共青團員”“模范教師”等稱號。回顧一下自己x年的教育教學工作:
一、嚴于律己,樹立良好的職業道德,思想上積極要求進步。
我在思想上能做到嚴格要求自己,時刻不忘“與時俱進,開拓創新”的時代責任,立足本職工作,努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,善于思考和總結,并在實踐中綜合運用。能夠認真體會黨的“十七大”精神,并以此作為自己的行動指南。在學校組織的各項活動中均表現突出,對黨、團組織和上級部門制定的各項政策和工作安排均表現積極,熱烈響應。在黨組織的`培養和錘煉下,我在思想和工作上日趨成熟,成為思想、政治、技術全面過硬的青年骨干力量,于x年x月正式加入中國共產黨。
二、工作細致認真,刻苦鉆研,敢打硬仗、業務水平突出。
首先,在教學方面:面對新課程改革,面對著首次接觸的新教材,工作中確實感受到了巨大的壓力,作為一個年輕的教師,我只有多鉆研。在教學中,認真鉆研新課標、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用于課堂教學中,讓學生在合作交流、自主探究、勇于創新的課堂氛圍中學習。同時,虛心向老教師請教,使自己在教育教學教學水平更上一層樓。
其次,在教育工作中:時時以“愛心、耐心、細心”貫穿始終,去關心每一位學生,積極參加上級和學校組織的各項活動。在奧運知識大收集活動中,我指導的作品獲得了邢臺市一等獎。
第三,對于所擔負的學校電教工作,我盡職盡責。實時接收遠程教育信息并定時進行資源和系統的維護;及時更新學校教育信息網;每學期對學校兩個機房進行系統維護;創建了學校校園網并及時更新信息。
三、不斷學習,努力提高自身素質和業務水平。
作為一名教師都知道這樣一個道理:要給學生一桶水,教師得有長流水,因此作為一名教師必須要有深厚的文化底蘊,師范畢業后,我積極進修本科。但我深知文憑并不等于能力,我在以后的工作中仍要加強自己理論儲備。作為一名教師不僅要有一技之長,還要擁有綜合能力,這樣才能夠在教學中融會貫通,得心應手,因此我在日常工作中不斷加強自己綜合能力的培養,力爭做更優秀的教師。
在過去的時間里,我無論在哪個崗位上,都能夠認真學習,努力工作,但還不是盡善盡美。在今后的工作實踐中,我一定努力再努力,為學校的發展盡我一份微薄之力。
工程技術標兵事跡材料2
xxx,女,漢族,1975年出生,1997年畢業于北方工業大學信息管理專業,1997年參加工作,分配到物資設備庫。于攻讀中央廣播電視大學工商管理專業,順利畢業。
該同志此刻是物資設備庫一名普通職工,她始終以高昂的工作熱情和積極的工作態度,全身心的投入到熱愛的倉儲管理工作中,為礦山的發展傾注了滿腔熱血。多次被評為“崗位技術能手”、“優秀團員”等榮譽稱號。
一、工作細致認真,刻苦鉆研,敢打硬仗,業務水平突出
該同志對工作能夠認真負責,兢兢業業,勤于學習,刻苦鉆研。對所管的`物資分類清楚明確,對所操作的k3系統能熟練掌握,對所從事的核算工作做到準確無誤,每個月要進行上千份的料單核算,她都認認真真的算,一絲不茍從不馬虎,她總是以謙虛謹慎的態度去對待工作,盡其所能去幫忙他人,受到了干部職工的一致好評。
二、樹立終身學習理念,提高自身技術水平
作為一名青年崗位技術能手,光有吃苦精神和十足干勁還遠遠不夠,還要具備干好工作的過硬本領,要向實踐學,象他人學習,走知識與實踐相結合的道路。她堅持學中干、干中學,遇到不懂的問題,打破沙鍋問到底,非弄個水落石出不可。在工作之余該同志閱讀了很多的有關與本崗位相關的理論知識。為自我的工作墊定了堅實的基礎,決不讓自我在技術上落伍。
三、堅持學以致用,積極創新
默默無聞,任勞任怨,工作講求實效是同志的一貫作風。俗話說:失之毫厘,繆之千里。在數字上一線之差就可能造成幾萬、十幾萬、乃至無法估量的損失。
四、政治思想明確
該同志在思想上積極要求提高。認真學習黨的方針政策,并將自已所學有理論帶到實踐中加以理解和運用。
“求真務實,做一個積極的實干家”,她常用這句話勉勵自我。工作中思維活躍,理解新事物比較快,朝氣蓬勃,工作熱情高、干勁足,開拓意識強。同時,她謙虛好學、為人隨和、性格活潑、善于思考、處事穩重,構成了自我獨特的人格魅力,平時團結同志、尊重領導,在同事當中樹立了必須威信,相信她將在以后的工作當中表現會更出色。
工程技術標兵事跡材料3
xxx,男,現年43歲,大學文化,現任中共蒼溪縣喚馬鎮委員會書記。作為一名基層黨委書記,他在工作崗位上始終如一,嚴謹求實,兢兢業業,無怨無悔,到喚馬鎮履職一年多以來,在黨的建設、產業發展、基礎設施建設等方面取得了突破性成效,高質量完成各項工作。作為一名共產黨員,他時時處處以黨員的標準嚴格要求自己,在政治理論學習、聯系群眾和遵紀守法等各方面都發揮著共產黨員的先鋒模范作用,以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風、優異的工作成績,得到廣大干部群眾的一致好評。
一、加強理論學習,堅定理想信念
xxx是一個有著強烈的事業心、責任感和創業精神的人,他深知作為領導者,要有較高素質和能力。為此,他系統地學習黨的理論,經濟理論,法律法規和領導科學藝術知識。同時,閱讀報刊雜志、文學著作,渾身散發著領導者、文化者的魅力。通過學習,他拓寬了視野,吸收了新知識,大大提高了執政能力,樹立自已的人格魅力。無論是工作還是生活中都力求率先垂范,始終保持堅定的政治立場,始終發揮著一名共產黨員應有的先鋒模范作用。
二、勇于擔當創新,勇爭工作一流
(一)黨建工作大提升。喚馬鎮黨建工作在全縣測評中被縣委亮了“紅燈”,在xxx的帶領下,緊緊圍繞基層黨組織大排查的92個問題開展大整建,取得了實質成效,成績名列全縣前列。一是抓建章立制樹規矩。制定了《喚馬鎮黨建工作責任追究辦法》、《喚馬鎮機關管理制度》等制度,以制度抓黨建,用制度管理黨干部隊伍。二是抓村級組織活動陣地建設舉旗幟。利用兩個月集中開展基層黨的組織活動陣地建設“創星”活動,高標準打造彭城、紅金等6個村級活動示范村,共投入資金160萬元。三是抓黨員干部學習教育純思想。開展了為期4天的村三職干部集中培訓和支部書記專題培訓,組織“三嚴三實”、《準則》和《條例》等專題宣講4次,全年召開干部警示教育大會4次,黨員干部學習進入常態化。四是抓“三會一課”補基礎。全年開展3次黨建工作大評比、遠程教育大檢查活動,13個遠程教育問題村全部整改到位。五是抓服務群眾顯實效。組織鎮黨員干部達20xx次深入村組開展大走訪活動,黨員干部結對幫扶132戶,為群眾解決用水難等實際困難20個;為40名困難黨員、老黨員送慰問金15000元;建立了黨建扶貧新機制,取得實質成效。
(二)回鄉創業助扶貧。始終堅持扶貧攻堅與回鄉創業有機結合,積極引導10名在外創業成功人土返鄉創辦家庭農場和投資旅游項目。投資5500萬元的五峰峽漂流項目于7月正式開漂;總投資1800萬元,占地500畝的龍口村生態有機茶園已完成一期20xx標準化茶園的`建設;漁塘村肉鴿養殖場、龍臺村養雞場、瓦店村毛兔養殖場、漁塘村肉牛養殖場、紅金村肉牛養殖場均已建成投產;彭城村中藥材基地、云龍村獼猴桃園、黑山村花椒種植園等3個種養項目已初具規模。這些社會資本的投入,實現了貧困村全覆蓋,總投資13000余萬元,流轉耕地1300余畝、林地20xx畝(其中貧困戶耕地400余畝),吸引區域貧困戶280余人務工,可增加區域貧困戶人均收入400余元。
(三)整合資金建基礎。作為帶頭人,xxx不斷整合項目資金、群眾籌資、社會捐資三大力量,加快推進交通、水利等基礎設施建設。黑山村張光國、邱永模等兩位在外創業成功人士出資110余萬元新建水泥路近3公里,共帶頭捐款60萬元修建設該村啞巴溝橋。石頂村利用春節組織座談會發動在外成功人士捐款11萬元用于通村道路加寬。黑山村群眾籌資50余萬元硬化組道路3公里。漁塘村村民采取“自愿結對、分段包干”的方式新建聯戶路3。6公里,整治山坪塘10口,均由受益戶共同分攤建設資金。共硬化村組道路27公里,村道路加寬8公里,新建入戶路4公里。整治、標改病險塘庫堰42口,投入勞動力1000余個,開挖土石方320xx多方,新建防滲水渠6000米,建防旱池26口,共新增蓄水9萬余立方米,新增灌面積1000余畝。
(四)場鎮面貌換新顏。以棚戶區改造項目為抓手,完善場鎮基礎設施配套,促進場鎮美化、亮化。硬化場鎮道路4000平方米,維修道路20xx平方米,新建停車場2500平方米,安裝路燈115盞、各類宣傳標語135幅,修建排水渠600米,整治下水道20xx,新植綠化樹550株,總投資達300萬元。目前,投資600萬元的民用天然氣已投入使用,改寫使用煤氣罐的歷史。喚馬剪紙主題文化廣場正在如火如荼的建設之中。
三、深入調查研究,確定發展規劃
作為班子帶頭人,通過深入調研,多方征求意見,科學的制訂了喚馬鎮“十三五”工作發展思路,為下一步的發展指明了方向。充分挖掘豐富的生態資源、旅游資源和文化資源,按照“54321”發展思路,著力項目拉動、產業帶動、社會互動、創新驅動、改革推動“五動”戰略,夯實場鎮、交通水利、能源、網絡“四大”基礎,發展綠色現代農產業,鄉村康養度假旅游業,特色藝術文化“三大產業”,重點做好脫貧攻堅和小康新村“兩篇文章”,最后實現“幸福美麗喚馬”,決心把喚馬鎮打造成生態旅游重鎮,縣域經濟強鎮,文化特色鎮。
四、一心一意為民,清正廉潔為先
他為人正直,個人修養較高。始終把“做官先做人,萬事民為先”作為自己行為準則。心系人民群眾,廉潔從政,艱苦奮斗,恪盡職守,鞠躬盡瘁,真正做到了權為民所用,情為民所系,利為民所謀。認真落實黨風廉政建設責任制。堅持“從嚴治黨”的方針,原則性強,敢于嚴格要求,嚴格管理,關心、愛護干部。自覺遵守中央和省委、市委、縣委各項規定。
認真學習黨章黨規,帶頭遵守黨的六項紀律。從不以權謀私,不亂吃喝,不利用職權違規干預和插手建設工程招投標。在他的領導下,機關干部團結一心,為民服務效率不斷提高,營造了風清氣正的政治生態。
工程技術標兵事跡材料4
寶雞市神盾保安服務有限公司是寶雞市唯一的集武裝押運、人防、技防、警用器材銷售為一體的大型綜合保安服務公司。公司前身隸屬于寶雞市社會公共安全防范管理局,20xx年經省公安廳批準,正式成立為寶雞市神盾保安服務有限公司。20xx年通過GB/T19001-20xx質量管理體系認證。截至20xx年6月,公司員工人數達到1753人,擁有300余人的機動應急隊伍,配備各類巡邏車15輛、專業押運車112輛。承擔著全市14家銀行和金融機構517個營業網點的武裝押運、目標守護任務和800多家企事業單位、工商經營戶的全天候聯動報警業務,為123家黨政機關、企事業單位、娛樂場所、商場、學校、物業小區等提供者優質人防服務。公司連年榮獲陜西省保安協會授予的“陜西省十佳保安服務公司”稱號;先后有30余名保安隊員被陜西省公安廳治安管理局授予“優秀保安員”稱號。
面臨市場經濟的新形勢,公司體制進行了改革創新,實行產權脫鉤,政企分離,公司摸索市場經濟規律,結合地區特點,聯系行業實際,把市場作為配臵資源的主要方式,以“優質服務、規范管理、多元化經營”的理念,嚴格保安隊伍管理,保平安、促發展,取得了良好的社會效益和經濟效益。
一、凝聚企業團隊精神,打造一流保安公司。
公司緊緊圍繞增強企業凝聚力和培育企業創新精神,把統一思想、凝聚力量、鼓舞斗志、振奮精神、增強信心作為打造一流保安公司的出發點和落腳點,牢牢把握團結奮進、昂揚向上、開拓創新、求真務實的管理基調,全面、準確、深入地完善和推進公司在經營發展、科技創新、安全管理等方面的新舉措,大力宣傳員工立足崗位、無私奉獻的先進典型事跡。一是從增強保安員責任感和榮譽感入手,加強正面引導和心理疏導,營造了“爭當先進、積極向上”的良好工作氛圍,有效提高了隊伍的整體戰斗力。二是以績效考核為抓手,充分發揮其導向和激勵作用,將保安員工作情況與職務晉升和物質獎勵掛鉤,及時兌現獎勵措施,使保安員真正感受到只要努力工作就會有回報。三是從工作上愛護。不斷改善保安員的工作環境,維護保安員的執法權益,依法處理侵犯保安員正當法權益的行為,支持保安員依規履行職責。科學安排保安員值班備勤,認真落實保安員加班補貼補休制度,保證保安員得到必要休息,增強身心健康。近年來,公司通過采取多樣措施抓好隊伍管理,著力提升保安員隊伍的`凝聚力和向心力,培育保安員的敬業精神,營造栓心留人的工作環境,讓廣大保安員樹立了“企榮我榮、企損我恥”的.信念,公司全體干部員工團結一致、齊心協力、緊密配合、同心同向,公司發展態勢良好,服務費同比增長16。5%,經濟效益穩步提升。通過打造一流隊伍創出了一流的工作業績,這使神盾保安公司成為寶雞本地保安的龍頭企業。
二、樹立企業質量信譽,鑄就優質服務品牌。
“以信立企、以誠待人”,公司為客戶提供的不是產品,而是服務,只有一流的服務質量才能取信于客戶,求得生存和發展,公司管理層領導深知這其中的道理,在服務質量上狠下功夫。一是公司以“密織防范網絡”為人防重點,秉承“人防是保安業務基礎”的原則,不斷創新思路,積極拓展保安人防市場,充分發揮點多、線長、面廣的保安防范優勢,采取靜態防范與動態巡邏互補的方式,配合公安機關“六張網”的建設,積極協助基層派出所搞好治安防范,配合公安執勤,將保安服務進一步向街道、社區、公共場所等區域滲透,擴大了保安隊伍,充實了基層治安防控網絡。公司人防業務目前服務客戶19家,服務崗點55個,近年來開展安全檢查1387人次,堵塞整治不安全漏洞420處,消除各類安全隱患210起,處臵突發事件12起,義務做好事170余件,服務單位無一家發生被盜案件。同時也為第27屆世界佛教徒聯誼會、陜西省第十五屆運動會、中國好聲音寶雞站演唱會等大型活動提供優質的安保服務。二是“寶雞神盾聯網報警服務中心”暨“保安110”經過多年的實踐、探索、推廣,逐步建立起了覆蓋寶雞市區主要路段、重點場所的防盜報警聯網系統,實現接警中心對用戶場所的實時監控,將各類案件從“事后調查”向“事前預防”轉變,提升安全防范的科技含量,有效彌補了寶雞公安“天眼”視頻監控覆蓋盲區,最大限度地發揮輔警聯動機制。技防業務截至目前聯網客戶達到584戶,累計接到客戶報警8074次,出警1621人次,為客戶檢修設備1460次,有效制止入室盜竊案件17起,協助處理治安案件6起,協助金融網點處理糾紛、求助16起,聯網用戶安全率、滿意率均達98%以上。三是公司將“安全守紀、優質服務”作為押運工作的抓手,把確保四安全(安全、人員安全、標的物安全、車輛安全)作為“逢會必講、各級必抓”的硬指標,積極倡導了“人人講安全,事事話安全,安全出效益”的管理理念,圓滿順利完成了工商、農業等16家銀行,七個縣區12家支行,共計65條線路545個營業網點、代收點、收費站以及207臺ATM機提供優質押鈔服務。累計安全行駛180.57萬公里,守押安全率100%,槍彈安全率100%,車輛安全率98%,人員安全率100%。公司的競爭力來源于優質高效的服務,來源于客戶的信任和滿意,同時也鑄造和提升了神盾保安品牌的競爭力。
工程技術標兵事跡材料5
一、崇高的職業理想和過硬的思想政治素質
該同志在思想上始終做到嚴格要求自己,時刻不忘“與時俱進,開拓創新”的時代責任,立足本職工作,努力學習“三個代表”重要思想,善于思考和總結,并在實踐中綜合運用。他深知金融工作的嚴肅性和重要性,以加快我行發展、繁榮地方經濟為己任,能夠認真體會黨的“十九大”精神,并以此作為自己的行動指南,思想先進,在我行歷年來組織的各項活動中均表現突出,從開展“黨員談心”活動,到“保持黨員先進性教育”活動,作為xx支行一名黨外積極分子,均表現積極,熱烈響應。在黨組織有意識的培養和錘煉下,他在思想和工作上日趨成熟,成為思想、政治、技術全面過硬的青年干部。
二、工作中敢打硬仗,業務水平突出
該同志對工作認真負責,兢兢業業,勤于學習,刻苦鉆研。自一九九七年入行以來,堅持高標準嚴格要求自己,無論是在儲蓄崗位,還是調入信貸崗位之后,始終腳踏實地,勤勤懇懇,表現出了強烈的事業心和高度的工作責任感。自去年五月份接任信貸科長職務以來,他勇挑重擔,團結和帶領全科員工,愛崗敬業,積極進取,求真務實,較好地完成了市行和支行布置的各項工作任務,受到了行領導一致好評,也為全行員工做出了表率。
信貸工作是對人員素質的`要求特別高,對信貸科長的要求更高,但這些要求都比不上他對自己的要求,他始終都能認識到自己的不足,認識到自己的素質和我行未來發展要求的差距,能夠抓住一切空閑時間學習信貸相關的業務知識、法律法規、財務知識以及國家相關的產業政策,學習市行信貸處下發的各項文件,正因為他積極學習、對未來的工作做出了充分的準備,才能把工作做的更好。銀行業的信貸工作要求工作人員要細致、耐心,且工作本身具有較高風險度,有時候面對一些細小問題,處理得不好,往往就要在一段時間后才能發現,更容易導致發生較大的問題。該同志在工作中謹小慎微,思想縝密,充分利用自己從事信貸專業多年、經驗豐富的優勢,對待工作細心,想的周到,對風險的控制嚴密,使得其管理的信貸資產沒有出現任何不良,通過了總部及其他監督檢查機關的多次檢查驗收。
正是由于在工作中對自己的嚴格要求,在對待每一項工作都一絲不茍的嚴謹態度和好學好鉆的工作韌性,使得他在我行的信貸隊伍中建立了較高的威信,在全行員工中形成了良好的口碑。
作為信貸隊伍的領頭人,該同志不僅業務素質高、技能全面,而且工作作風端正,擅于團結和帶領信貸員工,使大家共同進步。他很好的吸收了我支行在以往的信貸工作中形成的'優良傳統,并使之成為自身固有的素質,并將其發揚光大,再以此來帶動其他的同志,使整個信貸隊伍相學相長,起到了充分的骨干帶頭作用。他時刻以行規行紀為工作準則,工作中堅持原則,秉公辦事,嚴于律己,不怕得罪人,時刻把提升信貸資產質量擺在工作的第一位。在平時的工作中,他能夠做到對同事關心愛護、熱心幫助,經常找同事談心,及時了解員工的思想動態和工作想法。由于有他做好員工的思想溝通和引導,使得信貸隊伍員工的思想進步,積極向上,沒有出現任何違法亂紀行為。
三、情真意切,待同志似親人
該同志與時俱進的思想品質、客觀公正的處事原則、耐心細致的工作作風,持之以恒的奉獻精神,關心同事的滿腔熱情,深深打動著每一個人,也深受領導、同志們的好評。我們認為,該同志在多年的工作中,各方面都是經得起考驗的,是一名“思想好、作風正、工作出色”的優秀員工,無愧于“青年崗位能手”的光榮稱號。他為我們展現了銀行員工嶄新的精神風貌,令人看到了銀行年輕員工的責任感和事業心,看到了銀行員工對這份事業孜孜不倦的追求,看到了銀行對年輕干部培養的成效,更看到我行未來發展的力量。
生活中該同志道德品質高尚,思想覺悟高,心腸熱,樂于助人,在我行組織的各項捐款、捐物的活動中,參與極為踴躍,并積極參加工會、團支部組織的有意義的青年員工活動,熱心幫助其他有困難的員工,考慮他人的多,考慮自己的少,是同事們心目中的好同事。用他自己的話說,就是“一個人關心同事,就要寬以待人,熱心助人,在別人有困難時去拉一把”。他是這么想的,也是這么做的。他是支行員工們的好兄弟、好大哥,同事們有了難處,也都愿意跟他說,他總是挺身而出,全力相助。
工程技術標兵事跡材料6
xxx,男28歲,該同志于20xx年進入霍山縣清源供水公司,現為霍山縣清源供水公司生產技術科副科長。該同志工作上能積極、努力創新,在自己的崗位上出色完成各項工作任務,20xx年、20xx年獲得公司“先進個人”稱號,經公司領導研究,一致推薦其為20xx年度“青年崗位能手”。
一、堅持政治理論學習,提高個人思想素質
理論是行動的先導。結合工作實際,學習了黨的路線、方針、政策及國際國內時事政治,提高了擁護黨的路線、方針、政策的自覺性,把理論與工作實踐相結合。他積極參與黨的群眾路線教育活動,提高了自身的黨性修養、理論水平、創新意識,更加堅定地樹立為人民服務的信念。豐富的政治理論知識,使他樹立了崇高的愛國主義理想,堅持了正確的世界觀、人生觀、價值觀,具備了高尚的品德和無私奉獻的精神。
二、工作細致認真,業務水平突出
在工作中,他能夠本著認真負責、盡職盡責的態度,無條件的承擔領導交給他的任務,并盡力將工作做得出色,先后參與霍山縣經濟開發區、新建小區和新政務區各單位供水勘察設計項目,完成傾城之戀、嘉利星城、和順花園、南岳花都、泰晤士小鎮和佛子嶺集鎮供水等一系列項目的詳細供水設計工作。特別是經過兩個月的努力,他完成了霍山縣城區供水管網竣工圖,為城區供水維修提供了方便。在他完成的所有設計的項目中質量沒有出過問題,更沒有一起事故發生,得到了單位領導及同事的一致好評。
六年的勘察設計工作,使他充分地發揮了自己的特長,自身的工作能力得到了極大地提高。在做好本職工作的同時,他對領導給予的其他工作也能夠及時、認真的完成,并能夠輔助同事完成各項勘察設計工作。
三、樹立學習理念,提高技術水平
作為生產技術部門的職工,他一直滿懷激情,具有較強的學習能力。對領導給予的其他工作,他也能夠做到用心研究,做到最好。對于工作中不明白的地方,他會及時向公司領導和同事請教,查找相關資料,直至完全理解。20xx年住建局頒發規范城區二次供水文件,他積極學習關于二次供水的設計規范,與二次供水設備商一起研究優質供水,完成了南岳花都、淠河新區保障房和二中旁公租房的二次加壓供水項目。工作之余,他刻苦鉆研專業相關的知識,取得市政公用工程、水利水電兩項二級建造師資格。做到了在工作中學習,在學習中工作,不斷探索,精益求精。
四、服務熱情周到,誠懇待人
作為服務行業人員,他時時嚴格要求自己,樹立全身心為群眾服務的思想,無私奉獻,愛崗敬業,踏實辦事。對待每位前來申請供水的群眾,他都能做到耐心細致地講解,直至幫群眾解決供水問題。
生活中,他是一位熱情、積極向上的`同志,與周圍同事的關系融洽,并能積極主動的幫助他人,有很好的團隊協作精神,待人真誠,與人為善,人際關系處理的較妥當。自20xx年起,他對于公司新進的人員總是主動幫助,將自己所掌握的好工作方法毫不吝惜地傳授給每位新人,在他的幫助下新職工都很快地投入到工作中,得到單位領導的夸贊。他用自己的實際行動在平凡的崗位上守住一份職責,讓短暫的青春因敬業而有價值。
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