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單位工傷申請書

時間:2024-11-19 14:15:04 林惜 申請書 我要投稿

單位工傷申請書(通用10篇)

  隨著時代在進步,申請書應用范圍廣泛,通過申請書,我們可以提出自己的請求。但是你知道怎樣才能寫的好嗎?以下是小編為大家收集的單位工傷申請書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

單位工傷申請書(通用10篇)

  單位工傷申請書 1

  申請人:_________有限公司,住所:_________。聯系人:_________,聯系電話:區號_______________。

  被申請人(受傷害職工):_________,女,19______年___月___日出生,漢族,住址_________,身份證號碼:_________,是______有限公司______車間______崗位操作工,聯系電話_________。

  請求事項

  請求依法認定被申請人_________在20______年___月___日右手拇指壓傷為工傷。

  事實與理由

  被申請人_________是_________有限公司職工,于20______年___月___日進入公司,在______車間操作工崗位工作。在20______年___月___日上晚班22時左右,因DPB-250FS鋁塑機壓力大異;瑒游赐V沟接行恢,造成申請人_________右手拇指壓傷工作事故,致使申請人右手拇指指頭部位受到嚴重傷害。申請人受傷后,在______省人民醫院治療,診斷為右手拇指頭挫裂傷,花費醫藥費_________元。

  根據《工傷保險條例》第十四條的規定,被申請人的受傷屬于工傷,現向______省人力資源和社會保障廳對被申請人_________右手拇指指頭壓傷一事進行調查核實,并依法認定此次受傷為工傷。

此致

敬禮!

  _________

  20______年______月______日

  單位工傷申請書 2

  申請人:________ ,男,生于 ________________________日,漢族,初中文化, ________________________________ 組人,居民身份證號 ________,現長期居住在________ 樓西單元________ 室,電話________

  務工單位: ________有限公司。

  法定代表人: ________,電話________

  組織機構代碼證:

  工地住所地:

  申請請求:

  請洋縣人力資源和社會保障局,依據申請人的請求,依法對申請人受傷認定為工傷。

  申請的事實和理由:

  申請人于________________________日和務工單位 ________樹堂農業發展有限公司鑒定了勞動合同兩年,在該單位務工,崗位為銷售大米,每月工資3400元。20______年5月28日申請人受務工單位的派遣,座單位雇傭的 ________所有的陜 ________號貨車拉運大米到安康市去銷售,車輛行駛于安康市漢濱區五里鎮路段和安康的陜 ________號車主 ________駕駛的車相撞,發生交通事故,致申請人受傷,申請人在安康市中心醫院住院治療91天出院,其傷被診斷為:

  1、頸Z椎體、左側橫突及右側椎板骨折。

  2、右側肩胛骨骨折。

  3、右側鎖骨骨折。

  4、閉合性胸部損傷。

  5、右肘部皮膚擦挫傷6、肋骨骨折(右1-7肋,左1、5、6、7、8、9、10肋)之傷。

  該事故經安康市漢濱區交警大隊于20______年6月18日向申請人及駕駛員 ,駕駛員 送達了(20______)年第126號道路交通事故認定書,認定 ________負責主要責任, ________負責次要責任。申請人________ 不負責事故責任。________不服該認定,申請安康市交警支隊復核,安康市交警支隊于20______年7月31日向________ 送達了書面復核結論為《維護原辦案單位作出的責任認定》126號認定書生效。申請人的傷經漢中漢輝法醫司法鑒定所鑒定后,該所于20______年4月14日出具的第253號法醫學司法鑒定意見書顯示《被鑒定人 多發性肋骨骨折(右1-7肋左1、5、6、7、8、9、10肋)其傷殘等級評定為捌級,右鎖骨骨折,右側肩胛骨骨折,現右上肢喪失功能10.5%其傷殘等級評定為拾級。取除頸椎內固定(手術)治療費用評估為6000元,住院天數為20天。右鎖骨及左5、7、8肋內固定取除(手術)治療費用評估為7000元,住院天數為20天。

  該交通事故申請人已向安康市鐵路運輸法院起訴,該院以(20______)判決書,確定了 ________________車輛所投保的中華聯合保險公司安康市支公司, 各自應承擔的理賠責任,現已兌現結案。

  申請人現已成半殘廢之人,申請人是給務工單位因工作而被單位派出工作期間發生的車禍,依據國務院(20______年4月27日國務院令第375號分布的根據20______年12月20日《國務院關于修改(工傷保險條例)的決定》修訂)生效的保險條例第14條第(五)項認定工傷的`法律規定。申請人此次受單位,因工外出期間,由于工作原因受到的傷害后果,應認定為是工傷性質。

  在申請人和務工單位就賠償事宜商處無果的前提下,申請人特向貴局申請,請求對申請人受傷致殘的情況給以工傷認定,保護務工者,勞動者的合法權益為盼。

此致

敬禮!

  _________

  20______年______月______日

  單位工傷申請書 3

  根據社保局《關于調整工傷保險費率政策的通知》,20______年重新確定各參保單位的`工傷保險行業風險分類,按照《國民經濟行業的分類》(GB/T 4754-20______)行業劃分,社保局將我單位劃分為第四類,工傷保險費率為0.9%。原工傷保險費率為0.5%,現工傷保險費率增加0.4%,從20______年1月開始按0.9%繳納工傷保險。

  特此申請,請領導批準!

此致

敬禮!

  ____________

  20______年______月______日

  單位工傷申請書 4

尊敬的領導:

  您們好!

  ______單位______人,于___年______月______日上午上班時間內,因___月___日晚上在______單位加班到___點___分,第二天(星期一)早上繼續在校整理資料和上課。由于過度勞累,身體疲憊的原因。___點___分左右,當時______人正在做什么,由于單位急需資料,該______人匆忙從___地送資料到___單位,在單位___地方,不慎摔了一跤,造成左腳骨折。單位確認為工傷,經幾個多月的治療和調養,現有所好轉,基本可以回單位上班。在此期間由于___單位較忙,沒有按規定時間之內把該___人的相關病情狀況及原因帶來該單位報到,現特提出申請。

  住院以后,由于不能正常上班,單位便批準了該___人的.病假申請。因此,望領導批準___人為工傷,并歡迎有關領導到我單位進行考察后再做決定。希望領導考慮我單位提出的申請為謝。

此致

敬禮!

  單位:____________

  時間:____________

  單位工傷申請書 5

  申請人:

  單位地址:

  法定代表人:

  事故當事人:張______性別:男,出生年月:1966年12月20日,工作崗位:巖工,聯系電話:________

  家庭地址:

  事故發生經過:

  20______年11月4日8點15分左右,1號井巖工班四位同志,在六一硫鐵礦的2中段中深孔采場進行敲幫問頂工作后,沒發現頂板有險情。王松成、張萬柱拿起爬子進行扒渣,這時頂板突然自然脫落一塊礦石,將張萬柱推倒,左腿跪下至到漏斗底部(漏斗深度在4—5米左右)將腿砸傷。

  此次事故經呼倫貝爾市人民醫院初步診斷:

  1、左脛腓骨、跟骨粉碎骨折

  2、左外踝骨折,左內踝開放性骨折

  3、創傷性休克

  4、頭部開放性外傷

  5、左肺挫傷

  6、腎囊腫,血腫不除外。

  后轉入黑龍江省醫院,經診斷:左脛骨平臺粉碎性骨折并感染,左脛骨近端粉碎性骨折,左跟骨開放性粉碎性骨折,左小腿骨筋膜室綜合癥,左外踝感染,后將左大腿截肢。

  根據《工傷保險條例》的規定,特申請勞動部門對此次受傷一事進行調查核實,并依法認定此次受傷為工傷。

此致

敬禮!

  ______

  20______年______月______日

  單位工傷申請書 6

  申請人:_________有限公司,住所:_________。聯系人:_________,聯系電話:區號________。

  被申請人(受傷害職工):_________,女,19______年______月______日出生,漢族,住址_________,身份證號碼:_________,是______有限公司______車間______崗位操作工,聯系電話_________。

  請求事項

  請求依法認定被申請人_________在20______年______月______日右手拇指壓傷為工傷。

  事實與理由

  被申請人_________是_________有限公司職工,于20______年______月______日進入公司,在______車間操作工崗位工作。在20______年______月______日,因DPB-250FS鋁塑機壓力大異;瑒游赐V沟接行恢,造成申請人_________右手拇指壓傷工作事故,致使申請人右手拇指指頭部位受到嚴重傷害。申請人受傷后,在______省人民醫院治療,診斷為右手拇指頭挫裂傷,花費醫藥費_________元。

  根據《工傷保險條例》第十四條的規定,被申請人的受傷屬于工傷,現向______省人力資源和社會保障廳對被申請人_________右手拇指指頭壓傷一事進行調查核實,并依法認定此次受傷為工傷。

此致

敬禮!

  ______

  20______年______月______日

  單位工傷申請書 7

  申請人:尹______,男、漢族、干部,19___年1月27日出生,在______稅務所工作,現住五寨縣______室。

  請求事項:

  1、懇請給予受害人___在工作和生活上大力的幫助和多方的`照顧。

  2、賠償受害人___醫藥費、住院期間生活費、一次性醫療補助金等共___元。

  事實和理由:

  在20______年9月28日下午3時30分左右,劉所長駕駛轎車帶領______去新寨鄉新寨村清查漏管戶,途中由于長時間堵車,當走到殷家灣大橋大約5時30分左右,不幸被韓駕駛的拉煤大車發生車禍,造成劉______死亡;______受重傷。事故發生后,經五寨縣公安局交警大隊認定,______負事故的全部責任。申請人______受傷后立即送往縣人民醫院急診科搶救治療。次日入住山西省人民醫院骨科治療。診斷為:

  1、左肩部、胸部軟組織損傷。

  2、口唇部、左手背部皮膚裂傷。

  3、右側胸腔積液。

  4、腦外傷綜合癥。

  于同年10月14日出院。

  受傷給本人帶來了莫大的傷害,導致本人身體和心里受到嚴重摧殘,致使本人一直未能正常生活和工作。出院后本人常常伴有頭暈腦悶,精神不振,記憶力急劇下降,心煩意亂,時常還有失控現象,后又經多方醫院檢查,醫生囑托還需繼續休養治療,直到恢復正常為止。現經忻州人力資源和社會保障局于20______年12月8日作出(20______)第0012號___忻人社工認字《工傷認定決定書》,申請人受傷系工傷。

  綜上所述,懇請給予申請人___在工作和生活上大力的幫助和多方的照顧。賠償尹______醫藥費元;陪侍費1800元;住院期間生活費、營養費2500元;交通費2670元;一次工傷性醫療補助金27800元;精神損害撫慰金16000元,共合計___元。

  申請人:尹______

  20______年12月25日

  單位工傷申請書 8

  申請人:___,男,漢族,19___年1月15日生,住___,裝卸工,電話:___ 。

  被申請人:___(性質個體)

  業主:___

  申請事項

  1、申請解除事實勞動關系。

  2、裁決被申請人支付工傷待遇共計___元。

  3、被申請人承擔仲裁費用。

  事實與理由

  申請人是被申請人處職工,20______年7月7日上午工作時,被拖拉機撞傷,區人民醫院診斷為:左股骨中下段閉合骨折,左大腿下段皮裂傷、剝裂傷,于20______年7月23日因無錢支付醫藥費而出院!柏S勞裁字(20______)144號”裁決書已經確認申請人王___與被申請人市區鑫塔添加劑廠存在事實勞動關系。20______年1月21日,“唐勞社傷險認決字【20______】A1015號”工傷認定決定書認定申請人王___屬于工傷。20______年3月22日,“唐勞(工傷)鑒(初)字【20______】0458號”勞動能力鑒定通知書,鑒定王___為玖級傷殘,停工留薪期12個月,現申請解除事實勞動關系。

  根據《工傷保險條例》的規定,被申請人理應支付王___因工受傷的醫療費___元,鑒定費600元,住院伙食補助費168元,護理費___元,交通費96元,停工留薪工資12000元,一次性傷殘補助金8000元,一次性工傷醫療補助金19950元,傷殘就業補助金8550元及二次手術費6000元,共計___元。并且要求被申請人承擔仲裁費用,望裁如所請。

  申請人:___

  20______年4月11日

  單位工傷申請書 9

  申請人:_________,女,19______年___月______日出生,漢,籍貫江蘇,住:____________工作單位:______市______小學

  請求事項:

  請求依法認定申請人在___月______日受傷為工傷,并報銷相關費用。

  事實及理由:

  申請人是______小學教師,1983年8月進入學校就職,擔任教師工作至今。在20___月______日上午___點上班路上,申請人騎電瓶車飄過青山高速公路顏崗立交橋,在下坡時,因路面潮濕,導致申請人摔倒,致使申請人左腿膝蓋受傷。申請人受傷后,在______鄉衛生院治療,現已治療近2個月,花費醫藥費1300多元。

  申請人(簽字):

  二_________年___月_________日

  單位工傷申請書 10

單位(部門)領導:

  我叫_________,身份證號:_________,于20______年______月______日與貴公司簽訂編號為______的勞動合同,工作崗位為______,由于_________原因,不能繼續履行此合同,現請求辭去崗位工作,終止本人與公司簽訂的.勞動合同,解除勞動關系,自愿放棄勞動合同中約定的所有權益。

  自即日起,本人在社會活動中的一切行為,與公司沒有任何關系,概由自己負責。

  特此申請。

  申請人:(簽章)

  20______年______月______日

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