醫(yī)生聘用合同（精選15篇）
在人們愈發(fā)重視契約的社會中，越來越多的場景和場合需要用到合同，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么大家知道合同的格式嗎？以下是小編精心整理的醫(yī)生聘用合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
醫(yī)生聘用合同 1
甲方(診所)：
乙方(醫(yī)生)：
身份證號碼： 電話：
根據《中華人民共和國勞動法》，甲、乙雙方在自愿、平等，協(xié)商一致的基礎上，簽訂聘用合同如下：
甲方擁有 門診營業(yè)執(zhí)照， 聘用乙方 醫(yī)師為本診所醫(yī)生 。
一、合同期限
1、本合同自簽訂之日起生效，有效期為一年(自20___年9月4日至 20___年9月3日)。
2、本條第一款規(guī)定的合同期滿，甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時，須在本合同屆滿前兩周簽訂新的聘用合同。
二、工作崗位
1、甲方根據診所工作需要及乙方的資歷，聘用乙方在門診崗位，從事診療工作。乙方專業(yè)職務為主任醫(yī)師。
2、甲方有權根據實際需要安排乙方工作，乙方應服從甲方工作安排。
三、聘用條件
乙方的聘用條件如下，
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性：
(2)乙方擁有有效專業(yè)醫(yī)師資格(證件)
四、工作時間：
甲方根據診所醫(yī)療工作特點，規(guī)定乙方的工作時間，每天工作時間根據需要具體安排，每周工作在40小時以內，每周休息一天。國家法定假日按相關法律執(zhí)行。
五、勞動報酬
乙方的報酬實行月工資制，按甲方規(guī)定的工資標準執(zhí)行，每月5000元，效益提成另計。工資于次月15日前發(fā)放
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
1、甲方根據國家有關法律法規(guī)，建立安全醫(yī)療制度。并通過有效方式及時告知乙方。乙方應嚴格遵守甲方的安全醫(yī)療制度。
2、雙方嚴禁違章作業(yè)，防止診療過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。
3、甲方根據崗位需要及有關醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護措施。
4、乙方有權依照相關法律法規(guī)就醫(yī)療安全、操作規(guī)范提出合理管理意見及建議，甲方應積極響應或采納。
七、合同的.變更、解除和違約責任
1、經甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同，變更后的合同內容或有關條款經雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書面申請。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬或違反本合同相關條款的。
(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作。
3、雙方合同終止，甲方應按乙方實際工作時間結清勞動報酬。
八、勞動爭議處理及其他
1、甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可向當地人民法院起訴。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字、蓋章后生效。
甲方(蓋章)：
乙方簽名：
法人代表簽名：
合同簽訂日期： ____年__月__日
醫(yī)生聘用合同 2
甲方：___ 村衛(wèi)生室負責人：
乙方： 男 （女） 歲、文化 中專、住址：
為落實鄉(xiāng)村衛(wèi)生組織一體化管理，明確甲乙雙方權利義務關系，在平等自愿協(xié)商一致的基礎上，達成如下條款：
一、甲方聘請乙方在 ___ 村村衛(wèi)生室擔任鄉(xiāng)村醫(yī)生 。
二、甲方對乙方的聘用期為 ____年__月__日到____年__月__日。
三、甲方為乙方提供業(yè)務診療場所對乙方進行業(yè)務技術培訓。
四、乙方在甲方提供的村衛(wèi)生室工作，負責落實甲方交給的各項業(yè)務工作。
主要有以下業(yè)務范圍：
1、按照河南省鄉(xiāng)村衛(wèi)生組織一體化管理規(guī)定的要求為村民提供基本醫(yī)療服務和農村居民健康檔案的建立和隨訪。
2、藥品、器械采購從鄉(xiāng)衛(wèi)生院購進不得從其他地方購進。
3、乙方應接受衛(wèi)生院的領導和管理，自覺遵守衛(wèi)生室的各項規(guī)章制度，完成鄉(xiāng)衛(wèi)生院交給的各項任務。
4、乙方應努力提高自己的.業(yè)務素質，嚴格執(zhí)行醫(yī)務人員職業(yè)道德規(guī)范及醫(yī)療技術操作規(guī)范。
5、乙方在聘用期內有下列情形之一的，甲方有權予以解聘，并承擔相應的法律責任。
(1)、不具備國家法律法規(guī)所規(guī)定的執(zhí)業(yè)條件的；
(2)、發(fā)生醫(yī)療責任事故及其他嚴重違法違規(guī)行為的由乙方承擔；
(3)、私自購藥售藥，開展非法診療活動的；
(4)、不服從管理，經批評教育仍不改正的；
(5)、違反職業(yè)道德或醫(yī)療技術操作規(guī)范，造成不良影響的。
五、乙方在執(zhí)業(yè)過程中發(fā)生醫(yī)療責任事故的，其賠償責任全部由乙方承擔。
六、乙方在聘用期內對其工作場所內的資產負有保管責任，因乙方過錯造成資產損失的，必須照價賠償。
七、甲方因經營上的原因，有權與乙方解除聘用關系，但必須提前一個月書面告知乙方。
八、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院根據工作需要有權終止甲乙雙方的聘用關系。
九、在本協(xié)議期滿前一個月內，雙方可以協(xié)商續(xù)簽協(xié)議。
十、本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份報衛(wèi)生局備案。
甲方（簽章）
乙方（簽章） ____年__月__日
醫(yī)生聘用合同 3
甲方：
乙方：
為認真貫徹執(zhí)行上級衛(wèi)生工作會議的精神，更好地適應醫(yī)藥衛(wèi)生工作發(fā)展的需要，以加強我衛(wèi)生院內涵建設，強化目標管理，提高醫(yī)療質量，改善服務態(tài)度，確保醫(yī)療安全，不斷改革和完善衛(wèi)生院管理運行機制，堅持“以人為本、尊重生命、關愛健康”為宗旨，優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境為重點，繼續(xù)深化醫(yī)院管理，充分調動衛(wèi)生院醫(yī)務工作的積極性，我單位以促進工作，提高效率，根據衛(wèi)生院之實際要求，按照會寧縣人事制度之全員聘用制政策，聘你為我衛(wèi)生院門診 職務，特為你制定以下工作職責和目標：
1.自覺遵守衛(wèi)生行政部門和衛(wèi)生院制定的各項規(guī)章制度，堅守工作崗位，按時上下班，不遲到早退；服從衛(wèi)生院和科室安排的節(jié)假日值班；要熱忱服務于患者，讓患者要有賓至如歸的感覺，保持醫(yī)院良好的服務環(huán)境；搞好同事之間的'團結協(xié)作；做好本職崗位的衛(wèi)生清潔，確保環(huán)境優(yōu)雅、財務安等工作。
2. 履行衛(wèi)生院制定的醫(yī)德醫(yī)風考核制度和績效考核辦法，
3.對門診病員應以高度的責任心和同情心，及時、嚴肅、敏捷、認真地進行診治，并按要求做好門診記錄，如是傳染病還應及時做好傳染病登記和傳染病報告工作，對急診病員，要嚴密觀察病情變化，做好各項記錄。
4.對疑難、危重病員應立即請上級醫(yī)師診視或會診，迅速制定治療方案。
5.門急診室各類搶救藥品及器械材料要準備完善，并由專人管理，放置位置固定，經常檢查，及時補充，更新修理和消毒。
6.門急診室各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，同時建立各種急、危重病人搶救技術操作規(guī)程。門急診室內保持清潔，清靜，嚴格執(zhí)行各類消毒制度。
7.門急診室各項記錄要求真實齊全，凡涉及違法的病員，在積極救治的同時，必須要向相關部門報告。
8.對需住院的病人及時開具住院證，協(xié)調聯(lián)系住院部做好各項準備工作。
9.完成衛(wèi)生院安排的其他各項工作任務，如下鄉(xiāng)包村、建立農村和城鎮(zhèn)居民的健康檔案等各項工作。
10.每周完成疾病譜的排序工作并及時上報公共衛(wèi)生科。
11.聘期一年，此合同書一式兩份兩頁，自簽字之日起生效
合同單位：會師鎮(zhèn)衛(wèi)生院 本人簽字： （蓋章）（蓋章）
____年__月__日 ____年__月__日
醫(yī)生聘用合同 4
聘用單位（甲方）:_____衛(wèi)生院
受聘人員（乙方）：_____
受聘人員工作村衛(wèi)生室：_____村衛(wèi)生室
甲方：_____鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院負責人：_____
乙方姓名：_____性別：女身份證號：_____
聯(lián)系電話:_____
按照國家法律規(guī)定及上級文件精神，經甲乙雙方協(xié)商，甲方聘用乙方在_____村衛(wèi)生室工作，特簽定本合同。
一、合同期限兩年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
二、乙方根據甲方安排，從事以下工作任務：
1、在聘用指定的村衛(wèi)生室開展基本醫(yī)療服務，規(guī)范書寫門診日志、處方等醫(yī)療文書。做好常見病、多發(fā)病的一般診治、急重病人的初級救護、及時逐級轉診和家庭康復指導。執(zhí)行國家基本藥物制度（鎮(zhèn)上社區(qū)衛(wèi)生室除外），通過衛(wèi)生院統(tǒng)一購藥品、嚴格執(zhí)行藥品零差價，嚴格執(zhí)行基藥目錄。
2、所負責轄區(qū)內傳染病疫情及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告管理。
3、配合衛(wèi)生院做好結核病、艾滋病、瘧疾等重點傳染病及其它地方病防控。
4、按要求做好孕產婦保健系統(tǒng)管理和兒童保健系統(tǒng)管理、婦幼信息收集，孕產婦及0-6歲兒童健康管理訪視及登記，0-3歲兒童中醫(yī)健康指導。
5、按要求開展健康教育，向村民宣傳衛(wèi)生保健知識，主要包括健康教育講座、健康教育現場咨詢活動、播放影音光盤及宣傳視頻等。
6、按要求做好居民健康檔案的建立與更新。
7、按要求做好高血壓、糖尿病、重性精神疾病等慢性非傳染病的隨訪與記錄，作好特殊人群一般健康體檢工作。
8、按要求做好老年人摸底、臺帳、一般體檢工作，做好老年人中醫(yī)健康指導工作。
9、按要求做好死因監(jiān)測工作、及時報告死亡報告卡做好登記。
10、協(xié)助衛(wèi)生院做好兒童免疫規(guī)劃預防接種，主要是預防接種宣傳、通知漏種兒童補種、發(fā)現轄區(qū)內的流動兒童及時通知到衛(wèi)生院建卡、保證預防接種率達標。
11、按要求做好國家基本公共衛(wèi)生服務中規(guī)定的其它項目服務。
12、積極宣傳國家健康扶貧政策，協(xié)助做好貧困人口家庭醫(yī)生簽約服務及重點人群隨訪等健康扶貧工作。
三、乙方在工作期間，應當遵守甲方制定的勞動和工作紀律，嚴格執(zhí)行甲方根據國家政策和法規(guī)制定的技術操作規(guī)定，保證工作質量。
四、乙方有以下行為之一的，甲方有權解除聘用合同：
1、年度考核或者聘期考核不合格的`。
2、不執(zhí)行衛(wèi)生院管理制度的，如拒不執(zhí)行藥品零差價的
3、拒絕接受__鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院交辦的工作任務和聘用期間不愿意承擔基本公共衛(wèi)生服務工作的，或者不按時按質完成基本公共衛(wèi)生服務項目、不服從包村人員及衛(wèi)生院各項目牽頭負責人員工作安排的。
4、未經批準連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的，一年內請假累計超過1個月的。
5、在本村服務質量差，群眾意見大，影響壞的。開會時間觀念差，遲到或早退，1年累計4次以上的。
6、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的。
7、嚴重擾亂工作秩序，致使甲方、其他單位工作不能正常進行的；
8、受到刑罰處罰，或者被勞動教養(yǎng)的。
五、本合同一式兩份，甲乙雙方簽字后生效。_____鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院存檔一份，聘任醫(yī)生自存一份。
甲方（蓋章）
負責人簽字：乙方簽字：
____年__月__日____年__月__日
醫(yī)生聘用合同 5
甲方(聘用方)：
法定代表人：
地址：
乙方(受聘方)：
身份號：
根據高縣教育局有關人事制度改革精神和《高縣沙河實驗小學校教師人事制度改革方案》，經上級主管部門批準和校行政研究決定，特聘用該同志擔任我校級班等科教學，并兼任工作。現簽訂合同如下：
一、乙方應履行的崗位職責：
1、熱愛本職工作，遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》，遵守國家法律和學校各項規(guī)章制度，團結其他教師一道工作。發(fā)揚“團結、拼搏、創(chuàng)新”的沙小精神，樹立良好“教風”。
2、全面貫徹黨的教育方針，積極推行素質教育，努力鉆研課改理論，用《課標》新理念指導教學，改進教法，培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力，為學生終身發(fā)展奠基。
3、積極參加教研活動，努力提高教學質量，所任科教學成績各項指標均在鎮(zhèn)平均線以上；能正確地使用學校現有教學設備組織教學；認真總結教學經驗，不斷撰寫論文投稿或參評，每期交論文或經驗文章一篇以上。按照實驗小學的要求，積極投身教育科研，走“科研興校”之路。
4、貫徹國家“體、衛(wèi)條例”；落實安全責任制，確保學生在校安全和所管財產安全。
5、能履行小學級教師職責，“四率”指標達到目標管理要求。并認真履行兼職職責。
二、甲方應履行的職責：
1、甲方按縣教育局所撥經費，發(fā)給乙方應享受的工資和補貼。
2、甲方應在本學年(期)末，對乙方履行崗位職責情況進行考核評估，按考核結果和有關規(guī)定，乙方享受相應的`有關政治、經濟、福利待遇。
3、甲方根據《教育法》、《教師法》等法律規(guī)定，努力保證乙方應享受的合法權利。
三、違約責任：
1、乙方在聘任期內，違反合同規(guī)定，符合解聘條件之一的，甲方可對乙方解聘。解聘要提前一月通知乙方。
2、甲方不履行合同，乙方可提出申訴或辭職，辭職要提前一月通知甲方。
四、其他事項：
1、如因單位領導人事變動，本合同繼續(xù)有效。如確因工作需要在本單位內調整工作崗位，應按新崗位履行職責。
2、本合同有效期為壹年，從____年__月__日至 ____年__月__日止。合同期滿自然失效。
3、本合同一式二份，甲乙雙方各一份。本合同從簽字之日起生效。
甲 方:(蓋章) 乙 方:(蓋章)
法人代表： 受聘人：
____年__月__日 ____年__月__日
醫(yī)生聘用合同 6
甲方：____________
乙方：____________
身份證號：____________
執(zhí)業(yè)證書號碼：____________
根據有關法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿互信的原則下達成協(xié)議如下：
1、甲方聘用乙方為坐診醫(yī)生，聘用期限為三個月，自____年________月________日至____年________月________日。聘期內乙方每日下午________時至________時________分在甲方坐班工作。
2、聘用期間，乙方須將醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書變更注冊于甲方，甲方有權使用乙方醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書來辦理醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證等相關注冊手續(xù)。乙方必須保證其資格證書在聘用期間的合法性、真實性、有效性，如因乙方執(zhí)業(yè)資格瑕疵給甲方造成損失，需對甲方給予賠償。未經乙方同意，合同期間甲方不得將乙方資格證書借于他人(或注冊到其他醫(yī)療機構)從事醫(yī)療及相關活動，否則甲方需對乙方做出按聘用薪資雙倍違約補償，并承擔一切法律責任。
3、乙方薪資報酬為________元/月，付款方式為現金。甲乙雙方簽訂合同后，甲方付定金________元給乙方，乙方將醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書原件交予甲方用于醫(yī)療機構注冊，待注冊完成，甲方拿到營業(yè)執(zhí)照后，乙方即按約定時間到甲方坐診上班，甲方于每________月________日前支付給乙方工資報酬，不得拖延，否則每日按________%加收甲方滯納金，且乙方有權收回自己的證書并終止合同。若甲方注冊不成功，甲方歸還乙方的執(zhí)業(yè)資格證書，定金作為乙方的補償，不予退還。因乙方醫(yī)師資格存在違法、違規(guī)問題，不能順利調入甲方，乙方應全額退還收取甲方定金。
4、乙方在甲方工作期間，應嚴格恪守執(zhí)業(yè)道德和執(zhí)業(yè)規(guī)范，積極維護甲方信譽和利益，嚴謹認真地做好診療工作，杜絕醫(yī)療安全責任事故的`發(fā)生。
5、甲方聘期屆滿后，甲方對乙方的醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書有優(yōu)先使用權，證書使用報酬為________元/月。
6、合同到期前一個月雙方協(xié)商是否續(xù)聘，如不再續(xù)約，合同到期前五個工作日內甲方必須為乙方提供齊全的證書轉出手續(xù)，不得以任何理由、方式阻撓乙方調離，如因甲方原因致使乙方不能調離的，自合同期滿至乙方調離，甲方按元________/月標準對乙方進行違約補償，除不可抗力因素外，甲方遺失、損毀乙方資格證書的，應賠償乙方補辦證書的全部費用，并按有關規(guī)定配合乙方補領新證書，因乙方原因不能調離的，甲方不承擔責任。
7、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效。
8、本協(xié)議簽訂后，雙方應認真履行，未盡事誼雙方另行協(xié)商，雙方因該協(xié)議產生糾紛的解決方式為：執(zhí)業(yè)資格主管機構調解；調解不成雙方均有權申請仲裁或提起訴訟。
甲方：____________乙方：____________
代表：____________
電話：____________電話：____________
________年________月________日
醫(yī)生聘用合同 7
甲方（聘用單位）:____________
名稱：____________
法定代表人：____________
地址：____________
郵政編碼：____________
聯(lián)系電話:____________
乙方（受聘人員）:____________
姓名：____________
性別：____________
出生年月；____________
身份證號碼；____________
住址：____________
聯(lián)系由話：____________
文化程度：____________
專業(yè)資質：____________
根據黔府發(fā)[20__]13號《省人民政府關于加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設進一步促進農村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展的意見》文件精神，為了加強鄉(xiāng)村醫(yī)生的聘用、管理和考核，按照鄉(xiāng)村醫(yī)生工作服務數量和質量核定補助標準，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂如下聘用協(xié)議條款，共同遵照履行。本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
一、聘用協(xié)議期限
協(xié)議期限為一年，自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日止。
試用期為一個月，自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日止。
二、聘用崗位及職責要求
（一）甲方聘用乙方在____________村衛(wèi)室從事____________科、____________科、預保健科崗位工作。
（二）由甲方確定乙方的崗位職責要求，主要內容如下：
1、提供基本醫(yī)療服務、實施基本藥物零差率銷售。
2、按照服務標準和規(guī)范開展基本公共衛(wèi)生服務。
3、開展愛國衛(wèi)生及健康宣教。
4、完成衛(wèi)生行政部門委托的職責。
5、新農合門診統(tǒng)籌。
（三）乙方服從甲方的工作安排，按照崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的工作質量標準。
（四）在聘期內，甲方可以根據工作需要，與乙方協(xié)商后，調整乙方的工作崗位。
三、崗位紀律
（一）甲方有權按照崗位職責，建立健全各項考核制度，做到職權清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
（二）乙方應嚴格遵守國家和本地方的各項法律、法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度和崗位紀律，服從甲方的領導和管理。
（三）乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律，甲方有權進行批評教育，按照有關規(guī)定給予相應的處理。
四、有關待遇
按照黔府發(fā)[20__]13號《省人民政府關于加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設進一步促進農村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展的意見》中相關規(guī)定執(zhí)行。
乙方收構成如下：
①基本醫(yī)療收入；
②完成基本公共衛(wèi)生工作補助；
③實施國家基本藥物財政補助。
④財政安排的鄉(xiāng)村醫(yī)生專項補助；
⑤一般診療收入。
⑥其他：
五、聘用協(xié)議的變更
（一）甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的相關內容。
（二）本協(xié)議訂立時所依據的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經發(fā)生變化的，應當依法變更本協(xié)議的相關內容。
（三）本協(xié)議確需變更的，由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用協(xié)議變更書》。
六、聘用協(xié)議的解除
（一）甲方、乙方雙方經協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方面解除本協(xié)議：
1、不服從衛(wèi)生院的正常工作安排；
2、違反計生政策；
3、其他____________對在試用期內被證明不符合本崗位要求又不同意單位調整其工作崗位的，甲方也可以隨時單方面解除本協(xié)議。
（三）乙方有下列情形之一，甲方可以單方面解除本協(xié)議，但是應當提前30日以書面形式通知乙方：
1、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的；
2、未經甲方同意，擅自離境外出逾期不歸的；
3、甲方不定時對乙方進行抽查，經查實發(fā)現無故不在村衛(wèi)生室上班超過10次（含10次）的'；
4、嚴重擾亂工作秩序，致使甲方、其他單位或同仁工作不能正常進行的；
5、被判處拘役、有期徒刑緩刑以及有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行，或者被勞動教養(yǎng)的；
6、乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的；
7、乙方年度考核或者聘期考核不合格，限期整改后仍不合格的。
（四）乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本協(xié)議：
1、乙方患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的；
2、女職工在孕期、產期和哺乳期內的；
3、乙方正在接受紀律審查尚未作出結論的；
4．屬于國家規(guī)定的不得解除本協(xié)議的其他情形的。
（五）有下列情形之一的，乙方可以隨時單方面解除本協(xié)議：
1、在試用期內的；
2、考入普通高等院校的；
3、被企、事業(yè)單位錄用或者選調為公務員的；
4、依法服兵役的。
除上述情形外，乙方提出解除本協(xié)議未能與甲方協(xié)商一致的，乙方應當堅持正常工作，繼續(xù)履行本協(xié)議。
七、聘用協(xié)議的結止
（一）有下列情形之一的，本協(xié)議終止：
1、本協(xié)議期限屆滿；
2、甲、乙雙方約定的協(xié)議終止條件出現；
3、乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；
（二）聘用協(xié)議終止后，甲方應當為乙方開具《終止聘用協(xié)議證明書》。
八、聘用協(xié)議的續(xù)簽
本協(xié)議期滿，經考核合格繼續(xù)聘用的，另行簽定聘用協(xié)議。
九、違反聘用協(xié)議的責任
（一）甲方違約責任
1、甲方有下列情形之一的，應當向乙方支付賠償金：
（1）克扣或者無故拖欠乙方工作補助的；
（2）因甲方違反本協(xié)議約定而造成乙方損失的，甲方應當按照乙方的實際損失承擔賠償責任。甲方違反本協(xié)議約定，造成乙方中斷履行協(xié)議的，應繼續(xù)履行協(xié)議，同時負責賠償在協(xié)議中斷期間乙方的經濟損失。
（二）乙方違約責任
1、因乙方違反本協(xié)議約定而造成甲方損失的，乙方應當按照甲方的實際損失承擔賠償責任。乙方違反本協(xié)議約定，造成甲方中斷履行合同的，應繼續(xù)履行協(xié)議，同時負責賠償在協(xié)議中斷期間甲方的經濟損失。
（三）雙方共同約定的其他違約責任條款
十、雙方約定的其他事項
（一）____________。
（二）____________。____________
十一、爭議處理
甲乙雙方因履行聘用協(xié)議發(fā)生爭議的，由當事人雙方協(xié)商解決。當事人也可以自爭議發(fā)生之日起60日內向有管轄權的人事爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決之日起15日內向甲方所在地或者聘用協(xié)議履行地的基層人民法院提起訴訟。一方當事人在法定期間內不起訴又不履行仲裁裁決的，另一方當事人可以向人民法院申請執(zhí)行。
十二、附則
1、甲方有權根據國家和本地方的法律、法規(guī)及有關政策的規(guī)定，制定有關的規(guī)章制度，并以適當方式公告，或告知乙方，作為履行本合同的依據。乙方應當熟知有關的規(guī)章制度，并嚴格遵守。
2、本合同一式三份，聘用單位和受聘人員當事人雙方各執(zhí)一份，一份交縣衛(wèi)食藥監(jiān)局備案。
甲方（蓋章）____________乙方（簽字蓋章）
法定代表人（簽字蓋章）
20___年___月___日 ___20___年___月___日
醫(yī)生聘用合同 8
甲方（診所）：
乙方：
身份證：
電話：
根據《中華人民共和國勞動法》，甲、乙雙方在自愿、平等，協(xié)商一致的基礎上，簽訂聘用合同如下：
一、甲方有門診營業(yè)執(zhí)照，租用乙方醫(yī)師證為法人，辦理登記和年檢等事項，并共同經營此門診，營業(yè)執(zhí)照為甲方所有。
二、合同期限
1、本合同自簽訂之日起開始生效，有效期為_年（自20__年__月__日起至20__年__月__日止）。
2、本條第一款規(guī)定的合同期滿，甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時，須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。
三、工作崗位
1、工作：乙方職稱（或職務）。
2、甲方有權根據實際需要及乙方能力情況調動乙方工作，乙方有義務服從甲方工作安排。
四、聘用條件
乙方的聘用條件如下：
（1）乙方向甲方保證下列聘用條件的'真實性。
（2）乙方擁有有效資格（證件）。
五、工作時間
甲方根據診所醫(yī)療工作特點，規(guī)定乙方的工作時間，每天工作時間根據需要具體安排，每天工作8小時，每周休息一天。
六、勞動報酬
乙方的報酬按甲方規(guī)定的工資標準執(zhí)行，每月__元。
七、合同的變更、解除和違約責任
1、經甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同，變更后的合同內容或有關條款需經雙方簽字蓋章后即可生效。
2、有下列情況其中之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書面申請。
（1）甲方未按合同的約定支付工資報酬的；
（2）因身體健康狀況不能繼續(xù)從事該工作；
八、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效，涂改或代簽無效。
九、甲方持有本合同的最終解釋權。
甲方簽名：乙方簽名：
__年__月__日
醫(yī)生聘用合同 9
甲方：__________________________
乙方：__________________________
法定代表人：____________________
性別：__________________________
地址：__________________________
出生年月：______________________
身份證號碼：____________________
電話：聯(lián)系電話：
甲方根據工作的需要，聘用乙方從事_________工作，雙方協(xié)商一致，簽訂如下聘用合同：
一、聘用期限
聘用期自______年____月____日起至______年____月____日止，其中試用期為____個月，試用期日期為：__________年__月__日起至______年____月____日。
二、工作時間及工資福利待遇：
1、工作時間：
A、乙方的工作時間，原則上為每天____小時，每周休息____天，甲方可根據醫(yī)院需要與乙方另行協(xié)商工作時間。
B、加班：如甲方根據工作需要，可安排乙方進行必要加班，并按有關規(guī)定發(fā)給乙方加班工資；乙方自愿放棄休息日加班的，不另計加班工資及其它補助，實行補休制。
2、聘用待遇：
乙方月聘用待遇：
試用期：基本工資為人民幣_______元，崗位津貼人民幣_______元，獎金為人民幣_______元，試用期待遇合計人民幣_______元。
轉正后：基本工資為人民幣_______元，崗位津貼人民幣_______元，獎金按績效提成。
3、待遇發(fā)放：
乙方的待遇按月結算，甲方應在每月____號前向乙方發(fā)放，乙方應交納的個人所得稅等由甲方按國家有關規(guī)定代扣代繳。
4、其他待遇：
三、甲方的權利與義務：
（1）為乙方開展工作提供必要條件；
（2）對乙方的工作給予指導與合作；
（3）在現有條件下，為乙方的工作、生活提供方便；
（4）向乙方介紹甲方的有關規(guī)章制度；
（5）乙方在甲方行醫(yī)期間的一切醫(yī)療責任視情節(jié)輕重按照法律規(guī)定執(zhí)行；
（6）開展雙方轉診業(yè)務往來，滿足不同患者的診療需求。
四、乙方的權利與義務
（1）遵守中國的法律、法規(guī)及診療規(guī)范、流程等；
（2）遵守甲方規(guī)章制度及各項崗位規(guī)范；
（3）全力配合醫(yī)院實施營銷計劃，力爭既定經營目標的實現；
（4）參與科室內部各項規(guī)章制度、技術規(guī)范和工作流程的制定、修改完善工作；
（5）參加會診及疑難病例的診療工作，參與醫(yī)療、護理的`質量控制工作及醫(yī)院的公共衛(wèi)生、醫(yī)療事件的處理工作；
（7）在本合同期限內，在甲方提供的條件下從事的醫(yī)學研究所取得的成果皆歸甲方所有。
五、合同的終止、變更和延續(xù)：
1、本聘用期滿，雙方聘用關系即告終止，雙方經友好協(xié)商同意續(xù)簽合同的，在聘用期滿時重新訂立聘用合同。
2、經甲、乙雙方充分協(xié)商同意后可變更本聘用合同，變更后的合同內容或有關條款經雙方蓋章或簽字后即生效。
六、本聘用合同未盡事宜，雙方應本著友好協(xié)商的原則解決，或另簽定補充協(xié)議。
七、如甲乙雙方產生糾紛，由甲方所在地的勞動爭議仲裁部門仲裁解決。
八、本聘用合同自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效；甲、乙雙方各存一份。醫(yī)院根據本合同發(fā)給乙方聘書。
甲方（蓋章）：____________乙方簽名：____________
負責人（簽字）：________________
______年____月____日______年____月____日
醫(yī)生聘用合同 10
甲方（聘用單位）名稱：____________________
乙方（鄉(xiāng)村醫(yī)生）姓名：____________________
身份證號：____________________
性別：_______________________
出生年月：____________________
學歷：______________________
鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用遵循“縣聘、鄉(xiāng)管、村用”的原則，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為甲方，屬行縣衛(wèi)生行政部門符于的各項管理職能，實行鄉(xiāng)村一體化管理。
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》，以及有關法律法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，并根據鄉(xiāng)村醫(yī)生年齡和勞動的特殊性，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所立條款。
一、勞動合同類型和期限：
第一條：經甲乙雙方協(xié)商，雙方選擇固定期限形式確定本協(xié)議期限。自______年______月______日開始訂立聘用協(xié)議，協(xié)議期限每貳年簽訂一次。
二、工作內容和工作地點：
第二條：根據甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的村衛(wèi)生室（性質為村級醫(yī)療衛(wèi)生機構）規(guī)范開展基本公共衛(wèi)生服務和基本醫(yī)療（新農合）服務工作，接受衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他基本醫(yī)療衛(wèi)生服務工作和指令性任務，管理和使用好配備的各種儀器設備和固定資產。
第三條：乙方按照甲方和各級衛(wèi)生行政部門的要求，并根據《烏魯木齊縣村衛(wèi)生室管理辦法》在所在村開展醫(yī)療衛(wèi)生服務工作。服從甲方對村衛(wèi)生室的一體化管理、指導和考核。
三、勞動報酬：
第四條：鄉(xiāng)村醫(yī)生的勞動報酬由鄉(xiāng)村醫(yī)生補助費所在衛(wèi)生室的經營收入、承擔基本公共衛(wèi)生工作的補助經費和其他補助構成。
1、鄉(xiāng)村醫(yī)生補助費：由縣財政列入預算按《縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生一體化服務管理辦法》文件精神執(zhí)行，對持有鄉(xiāng)村醫(yī)生證的人員每人每月______元，執(zhí)業(yè)助理以上人員每人每月______元。
邊遠牧區(qū)每人每月增加______元，具體由縣衛(wèi)生行政部門另文規(guī)定。
2、經營收入：為鄉(xiāng)村醫(yī)生在為村民提供醫(yī)療服務過程中符合各類政策范圍內的合理收入，主要包括一般診療費用、基本藥物補助費用、合理的診療收入。具體發(fā)放標準按各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村衛(wèi)生室的績效考核規(guī)定執(zhí)行，原則上按勞取薪，多勞多取，全額返回。
3、基本公共衛(wèi)生服務費用：基本公共衛(wèi)生服務費用執(zhí)行上級部門規(guī)定水平。鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔50%左右的基本公共衛(wèi)生服務量，其費用按所服務村的戶籍人口計算40%的服務經費均分到12個月，逐月發(fā)放10%列入年底村衛(wèi)生室績效考核。
4、其他收入：按各類政策鄉(xiāng)村醫(yī)生可享受的其他補助和提供中醫(yī)藥服務的收費。
四、社會保險：
第五條：根據鄉(xiāng)村醫(yī)生的年齡、既往參保情況繳納養(yǎng)老保險、工傷保險和失業(yè)保險。醫(yī)療保險以參加本地新型農牧區(qū)合醫(yī)療保障和交費標準執(zhí)行。不交納住房公積金。具體按以下方法辦理執(zhí)行：
（一）取得縣衛(wèi)生行政部門鄉(xiāng)村醫(yī)生證書或執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格并在鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位服務者，符合參保年齡的（男60周歲以下，女55周歲以下）鄉(xiāng)村醫(yī)生，由甲方給予辦理養(yǎng)老保險、工傷保險和失業(yè)金。
（二）繳費標準：按社保部門規(guī)定標準繳納，費用全部由鄉(xiāng)村醫(yī)生個人承擔。衛(wèi)生院根據縣衛(wèi)生行政部門具體政策給予補助。
（三）繳費方式：由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院根據鄉(xiāng)村醫(yī)生的意愿，自愿選擇繳費基數，按相關政策規(guī)定為在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生統(tǒng)一辦理和代交養(yǎng)老保險費用。
五、鄉(xiāng)村醫(yī)生退出機制：
第六條：已經辦理基本養(yǎng)老保險的鄉(xiāng)村醫(yī)生，到達退休年齡后（男60周歲，女55周歲）享受申請養(yǎng)老保障。未到退休年齡主動要求離開村衛(wèi)生室，不再在村衛(wèi)生室從業(yè)者，自其離開村衛(wèi)生室之日起，由其本人續(xù)繳全部養(yǎng)老保險費用直至退休年齡后，再自行申請養(yǎng)老金。
六、勞動紀律：
第七條：甲方制定的各項規(guī)章制度應向乙方公示。乙方在工作期間，嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度，履行好崗位職責，完成勞動任務，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。執(zhí)行甲方根據國家政策和法規(guī)制定的技術操作、收費規(guī)定，保證工作質量和醫(yī)療安全。
第八條：乙方違反勞動紀律，甲方可以依據各項規(guī)章制度，給予其相應的處理、處分及經濟處罰，直至解除本協(xié)議。
七、甲方的權利和義務
第九條：權利：乙方有以下行為之一的，甲方有權解除聘用協(xié)議：
1、年度考核或者聘期考核不合格的。
2、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或失職、瀆職，造成嚴重后果的。
3、嚴重擾亂工作秩序，致使甲方、其他單位工作不能正常進行的`。
4、受到行政、刑罰、處罰或者被勞動教養(yǎng)的。
5、違反合作醫(yī)療規(guī)定和政策者。
第十條：義務：
1、積極為乙方創(chuàng)造和提供方便的工作條件和環(huán)境。
2、定期對村衛(wèi)生室進行法律、法規(guī)、政策和業(yè)務培訓。
3、定期對村衛(wèi)生室業(yè)務工作進行指導和考核，現場解決業(yè)務工作中的疑難問題。
4、每月10日前，根據考核情況按時發(fā)放村醫(yī)補助費，與衛(wèi)生院聘用人員一并繳納養(yǎng)老保險等費用。
八、乙方在聘用期間享有以下權利和義務。
第十一條：權利：
1、按月領取依照國家和地方政府規(guī)定的鄉(xiāng)村醫(yī)生補助費、基本公共衛(wèi)生、基本醫(yī)療服務等相關的補助經費。
2、有權參加上級業(yè)務單位組織的相關培訓，以及經縣衛(wèi)生主管部門批準同意的臨床進修等活動。
3、有權享受地方政府規(guī)定的城鎮(zhèn)居民基本養(yǎng)老保險政策。
4、有權享受國家和地方政府制定的對鄉(xiāng)村醫(yī)生的各項優(yōu)惠政策。
5、有權對甲方管理存在問題不服者，可向縣衛(wèi)生主管部門提出申訴。
第十二條：義務：
1、嚴格遵守各項規(guī)章制度，執(zhí)行相關規(guī)程、規(guī)范，認真履行村醫(yī)職責，做好本職工作，接受上級單位的指導檢查和考核。
2、認真落實好國家和地方政府制定的各項農村衛(wèi)生工作政策，為當地群眾提供優(yōu)質衛(wèi)生服務。
3、有義務保管好乙方提供的各類固定資產。若有損壞或丟失者，照價賠償。
九、其他事項：
第十三條：____________未盡事宜甲乙雙方協(xié)商解決。
第十四條：____________本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，上報縣衛(wèi)生局一份備案。本協(xié)議自簽訂之日起生效。
甲方（蓋章）：____________乙方（簽名）：____________
法定代表人（簽名）：____________
醫(yī)生聘用合同 11
甲方(聘用單位)：_________________法人代表：________________
乙方(應聘方)：________________身份證號碼：_________________
為了依法維護雙方權益，明確義務，根據現行法律法規(guī)和有關政策規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。
一、聘用合同期限：
_________________本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從______年__________月__________日起至__________年__________月______日止。合同執(zhí)行完畢，經雙方協(xié)商，可續(xù)簽合同，否則，合同終止。
二、甲方的權利和義務
1、為乙方提供衛(wèi)生保健工作室，分配衛(wèi)生保健的有關任務。
2、監(jiān)督檢查乙方工作情況。
3、為乙方履行職務提供一定的工作條件。
三、乙方的權利和義務
1、協(xié)助園長做好幼兒保健、衛(wèi)生、保育員等工作，組織實施有關衛(wèi)生保健方面的法規(guī)、規(guī)章和制度，并監(jiān)督執(zhí)行。
2、負責保管幼兒健康檔案、教師及相關員工的`健康檔案。
3、做好學期衛(wèi)生保健工作的計劃，幼兒入園及定期體格檢查。定期進行身高體重測量，視力測查，并做好記錄。
4、密切與當地保健機構的聯(lián)系，參加相關會議，及時傳達會議精神，做好計劃免疫和疾病防治等工作。
5、負責指導調配幼兒膳食，檢查食品、飲水和環(huán)境衛(wèi)生，組織相關部門共同制定膳食計劃，不斷提高伙食質量。
6、負責傳染病的預防及控制工作，做好各項衛(wèi)生保健的記錄和統(tǒng)計。
7、妥善管理醫(yī)療器械、消毒用具和藥品，并做好各項記錄。
8、每天定時或不定時的在班級巡查，對患病幼兒及時發(fā)現、及時處理，防患于未然，如有忽視貽誤病情，扣發(fā)當月獎金。
9、向全園工作人員和家長宣傳幼兒衛(wèi)生保健等常識。
四、合同期間，不允許乙方學期中途辭職。
如要離園，須提前一個月說明，否則扣發(fā)當月工資。本合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方必須履行。
本協(xié)議自_____________年______月______日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)1份，本合同代簽、涂改無效。
甲方：______________(蓋章)乙方(簽字)_________________
_____年 _____月____ 日
甲方法人：_________________(簽字)_____________
____年 _____月____ 日
醫(yī)生聘用合同 12
甲方：____________
法人代表：___________
乙方：__________
身份證號：_____________
技業(yè)證編號：_____________
根據國家和本地勞動管理規(guī)定：甲乙雙方經平等協(xié)商同意，自愿簽定本合同：
一、甲方基本權利與義務
甲方有權要求乙方遵守國家衛(wèi)生法律法規(guī)和遵守本單位規(guī)章制度。圓滿完成本專業(yè)工作任務，履行工作職責，控制醫(yī)療糾紛，醫(yī)療事故發(fā)生，如乙方不能勝任工作甲方有權提出辭聘。
乙方需提供身份證復印件、執(zhí)業(yè)證復印件交由甲方。
二、協(xié)議工作時間：
經雙方協(xié)議，乙方被甲方聘用在甲方工作。________年一月就職于千泉醫(yī)院心內科，擔任千泉醫(yī)院心內學科帶頭人，組建心內科工作與日常教育學習，一周工作不低于6天，負責坐診和病房管理工作，擔任千泉醫(yī)院業(yè)務院長。
三、職位描述
1、督促檢查各臨床、醫(yī)技、護理各環(huán)節(jié)醫(yī)療質量和終末醫(yī)療質量。
2、制定千泉醫(yī)院長期發(fā)展、中短期醫(yī)療工作計劃。
3、熟悉患者的投訴、糾紛處理流程與協(xié)調工作。
4、主持、指揮全院性的會診、大型搶救、學術交流、新技術項目開展推廣等醫(yī)護技術活動，并做出科學決策。領導病案管理工作。
5、深入科室，對搶救危重患者的護理工作進行技術指導，與各科室共同研究處理醫(yī)療護理。
四、醫(yī)療事故責任
1、臨床工作中出現不可避免的.醫(yī)療糾紛，醫(yī)療事故，由甲方負責協(xié)調解決，乙方無任何責任。
2、工作中乙方應最大努力的讓醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故降到最低。
本協(xié)議經甲方乙方簽字后生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙方雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方簽字：__________乙方簽字：____________
聯(lián)系方式：__________聯(lián)系方式：_____________
日期：__________日期：____________
醫(yī)生聘用合同 13
受聘人(以下簡稱乙方)：
身份證號碼：
聯(lián)系電話：
受聘崗位：口腔醫(yī)師
茲有聘用單位(甲方)：
決定聘用乙方(受聘人)：
從事口腔醫(yī)療工作，經甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
自____年____月____日至____年____月____日止，聘期壹年。聘期滿前壹月經甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
二、工資待遇與獎懲
正式聘用期年工資為：____________元，請假時間不扣工資。
三、甲方的權力與義務：
1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設施及必要的用品，由具體聘用部門負責安排。
2、及時按標準向乙方兌現工資及獎懲資金。
3、按照口腔診所工作要求，甲方有權要求乙方提供資格證及其他證件，乙方提供并備查，同時協(xié)助指導乙方辦理具體手續(xù)。
四、乙方的權力與義務：
1、簽署合同后，乙方辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的`開展。
2、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、相關技術操作規(guī)程，服從甲方的工作安排。在診所工作期間，對診所的技術工作具有指導的義務。
3、乙方因事需要請假，甲方應予以批準，并不扣除乙方工資。因乙方不在診所的情況下，甲方聘請的人員在工作中出現的醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故，乙方不承擔任何醫(yī)療和民事的法律責任。
五、違約責任：
此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現行有關規(guī)定承擔違約責任。
六、合同生效與終止：
1、本合同自雙方簽字之日起生效。
2、合同終止于聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內辦理，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。
七、合同簽署與爭議：
1、具體程序為：
(1)甲方提出聘用申請
(2)乙方同意
(3)乙方將醫(yī)師資格證書、醫(yī)務人員聘用合同及身份證復印件交于甲方。
(4)甲方和乙方簽署生效。
2、未盡事宜雙方協(xié)商解決。
八、本合同一式2份，甲、乙方各一份。
甲方負責人(簽章)：
____年____月____日
乙方(簽)：
____年____月____日
醫(yī)生聘用合同 14
甲方：___________
地址：___________
聯(lián)系方式：___________
乙方：___________
法定代表人：___________
地址：___________
聯(lián)系方式：___________
甲乙雙方協(xié)商同意，就甲方聘用乙方簽署本協(xié)議，以資共同遵守。
一、協(xié)議聘用時間
1、經甲方誠意邀請，乙方接受甲方聘用在甲方工作，聘用期限定為___________年。
2、期限屆滿后，若甲乙雙方均未提出異議，則聘用時間目動續(xù)延至甲乙雙方中任何一方提出異議為止。
二、薪資待遇
1、乙方在聘用期的1-5年內毎年的工資、獎金總額保底為稅前__________元整，其中__________元整按照每月發(fā)放，計每月_______________元整，個人所得稅由甲方依法從工資中扣除；剩余__________元整，每年_____月_____日和_____月_____日分別發(fā)放__________元整；
2、乙方在聘用期第6-10年內毎年的工資、獎金總額保底為稅前__________元整。其中__________元整按照每月發(fā)放，計每月_______________元整，個人所得稅由甲方依法從工資中扣除；剩余__________元整，每年_____月_____日和_____月_____日分別發(fā)放__________元整；
3、上述薪資待遇的發(fā)放銀行卡為乙方開立在銀行支行的銀行賬戶，銀行卡號：___________；
4、甲方為乙方提供每年_____天的公休假期。
三、雙方職責
甲方職責
1、甲方聘請乙方擔任甲方骨科行政主任；
2、甲方可以根據乙方的專業(yè)特長，出診時間，在乙方確認沒有泄露私密信息的`前提下，對外公示乙方信息；
3、甲方對乙方的醫(yī)療行為進行規(guī)范管理；
4、及時足額的發(fā)放各項薪資待遇，為乙方履職提供必備的條件。
乙方職責
1、乙方自愿到甲方工作，服從甲方的要求和管理，盡職勤勉，自覺遵守法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度；
2、乙方須嚴格執(zhí)行醫(yī)療技術操作規(guī)范和診療規(guī)范，避免醫(yī)療事故和差錯的發(fā)生。
四、乙方須嚴格執(zhí)行保密制度，如乙方故意泄露本協(xié)議約定的保底工資、獎金總額的，則該保底工資、獎金總額的約定歸為無效，乙方工資、獎金按照：
□醫(yī)院規(guī)定的相應醫(yī)生職級的工資、獎金數的最低檔發(fā)放。
□本協(xié)議約定保底工資、獎金總額的70%發(fā)放。
五、甲乙雙方均須履行本協(xié)議合同期限。
1、如乙方無故提前終止合同，則乙方在甲方工作期間自始執(zhí)行醫(yī)院相關政策文件規(guī)定的相應醫(yī)生職級工資、獎金的最低檔標準。乙方必須退還甲方按照本協(xié)議約定的保底工資、獎金標準發(fā)放的超過醫(yī)院規(guī)定的相應職級工資、獎金的最低檔工資、獎金的數額。
2、如甲方以任何理由提前終止合同，則甲方應支付整個乙方在甲方工作期間按照本協(xié)議應支付的工資的總額的30%的違約金。
3、乙方因重大疾病、身故或遭遇不可抗力等因素提前終止本協(xié)議，不適用本條第一款的約定。
六、本協(xié)議未明確事頂，由甲乙雙方友好協(xié)商解決。
七、本協(xié)議一式貳份，雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
甲方：___________乙方：___________
______年______月______日______年______月______日
醫(yī)生聘用合同 15
一、合同雙方
甲方（診所/醫(yī)院）：
乙方（醫(yī)生）：
身份證號碼：
聯(lián)系電話：
二、合同期限
本合同自簽訂之日起生效，有效期為______年，自____________至______止。
合同期滿，若甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作，須在本合同屆滿前兩周簽訂新的聘用合同。
三、工作崗位與職責
甲方根據診所/醫(yī)院工作需要及乙方的資歷，聘用乙方在______（如門診、急診、住院部等）從事診療工作。
乙方專業(yè)職務為______，具體負責______。
甲方有權根據實際需要安排乙方工作，乙方應服從甲方工作安排。
四、聘用條件
乙方擁有有效專業(yè)醫(yī)師資格（證件），并向甲方保證聘用條件的真實性。
乙方在聘用期間應遵守國家法律法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度。
五、工作時間與休假
甲方根據診所/醫(yī)院醫(yī)療工作特點，規(guī)定乙方的工作時間，每天工作時間根據需要具體安排，但每周工作在______小時以內，每周休息______。
國家法定假日按相關法律執(zhí)行，乙方享有相應休假權利。
六、勞動報酬與福利
乙方的報酬實行______（如月工資制、年薪制等），按甲方規(guī)定的工資標準執(zhí)行，具體為______元/月（或年），效益提成另計。
工資于次月______前發(fā)放。
甲方按國家規(guī)定為乙方交納養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金等社會保險費用。
七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
甲方根據國家有關法律法規(guī)，建立安全醫(yī)療制度，并通過有效方式及時告知乙方。乙方應嚴格遵守甲方的.安全醫(yī)療制度。
雙方嚴禁違章作業(yè)，防止診療過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。
甲方根據崗位需要及有關醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護措施。
八、合同的變更、解除和違約責任
經甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同，變更后的合同內容或有關條款經雙方簽章后即可生效。
有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書面申請：
甲方未按合同的約定支付工資報酬或違反本合同相關條款的。
因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作。
雙方合同終止，甲方應按乙方實際工作時間結清勞動報酬。
九、其他
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字、蓋章后生效。
甲方持有本合同的最終解釋權。
甲方（診所/醫(yī)院）負責人簽字：
乙方（醫(yī)生）簽字：
簽訂日期：
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