聘用保安合同(集合15篇)
現今很多公民的維權意識在不斷增強,我們用到合同的地方越來越多,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。那么常見的合同書是什么樣的呢?以下是小編整理的聘用保安合同,希望對大家有所幫助。
聘用保安合同1
甲方:
乙方:
一、聘用期間:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、聘用報酬:甲方按月支給乙方報酬_________薪點。
三、工作內容:_________。
四、受聘責任:
乙方受聘后須確保甲方公務機密,有保密期限者從其規定,無保密期限者自離職日起_________年為限者亦同)。乙方不得有不法行為或違背約定義務,如有違背者,除涉及民、刑事責任,由甲方依法追究外,并得隨時解聘。
在聘用期間,乙方愿接受與甲方約定之工作上的指派調遣,并遵守此工作上之相關規定。若乙方違背上述相關規定確屬情節重大,甲方得隨時終止契約;甲、乙雙方如因特別事故須提前終止契約時,應于一個月前提出預告,經甲、乙雙方協議后乙方始得離職。乙方離職時,應先依照規定辦妥離職手續。如有損害公物,或侵權情事,應負責賠償。
五、乙方在受聘用期間,除應遵守甲方一切行政法規之規定外,其假期、離職儲金給與、勞工保險及全民健保等,依左列約定:
假期核給:依_________辦理。
離職儲金之扣繳及給與依_________規定辦理,按月扣繳儲存生息,并于離職時依規定發給。
按乙方每月支報酬之百分之_________提存儲金,其中百分之_________由乙方于每月報酬中扣繳作為自提儲金,另百分之_________由甲方提撥作為公提儲金,并由甲方在金融機構開立專戶儲存孳息,列帳管理。
乙方因契約期滿離職、或經甲方同意于契約期限屆滿前離職、或在職因公、因病或意外死亡者,發給公、自提儲金本息。
乙方因違反契約所定義務而經甲方予以解聘,或未經甲方同意而于契約期限屆滿前離職者,僅發給自提儲金之本息。
其余未盡事宜請參考_________有關規定。
乙方受聘用期間,甲方應善盡投保勞工保險及全民健康保險之義務。
六、乙方于受聘期間之著作或工作成果,如系于甲方企劃下,或法定工作期間完成者,其所有權歸屬甲方。因前開著作或工作成果所生之智能財產權,應依本院之相關規定辦理。
七、本契約期間屆滿當然失效,如因業務需要須續聘時,另行簽訂新契約。
八、本契約未訂定事項,悉依《聘用人員聘用條例》及_________相關規定辦理。
九、本契約以中文本為準。如中、英文二本互相歧異或抵觸時,以中文本為準。
十、本契約法律糾紛以_________法院為第一審管轄法院。
十一、本契約乙式參份,除一份由甲方報院備查外,另由雙方各執乙份。
甲方:_________乙方:_________
_________年____月____日_________年____月____日
聘用保安合同2
聘請方: (以下簡稱甲方)
應聘方: (以下簡稱乙方)
為加強公司管理,提高績效,甲方就聘請乙方擔任甲方職務,經充分協商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。
一、聘用內容:甲方聘請乙方擔任甲方公司職務。在甲方的領導和監督下,組織甲方的日常經營管理工作,對甲方負責并報告工作。
二、聘用期限:________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期內,甲方如解聘乙方需提前一個月通知乙方;合同期滿,甲方需繼續聘用乙方的,甲、乙雙方根據本合同另行協商續期期限。
三、權利義務
(一)甲方權利、義務。
1、批準公司的經營目標,各項經濟指標;
2、批準乙方的工作計劃、工作方案;
3、批準公司內部管理機構設置方案及基本管理制度;
4、制定對乙方的績效考核及具體的薪酬支付辦法
5、監督、考核乙方工作完成情況,對乙方的工作有整改權利;
6、如乙方工作不符合考核要求,甲方有解聘權利;
7、按照合同規定向乙方支付報酬;
8、為乙方工作提供便利條件;
9、公司章程和董事會規定的其他權利和義務。
(二)乙方權利、義務。
1、對甲方的生產經營管理負全面責任,行使甲方賦予其的經營管理職權,并接受甲方的監督;
2、制定公司經營目標,各項經濟指標;
3、制定履行職責的工作計劃及工作方案;
4、制定公司內部管理機構設置方案及基本管理制度;
5、按照合同規定得到甲方支付的報酬;
6、按照計劃完成公司經營目標及各項經濟指標;
7、貫徹落實公司批準的基本管理制度;
8、認真落實工作方案,按照規定完成工作計劃;
9、接受甲方的監督和考核,服從并執行甲方的整改意見;
10、公司章程和董事會規定的其他權利和義務。
四、乙方禁止下列行為
(一)不得利用職位謀取私利;
(二)不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進行交易;
(三)不得自營或者為他人經營與本公司同類的業務或者從事損害本公司利益的活動;
(四)不得將公司資產以個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲;
(五)不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保;
(六)對甲方的財產無處分權,包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質押、出租、贈與等;
(七)不得從事其他違反法律規定或有損公司利益的行為。乙方如發生上述禁止行為,甲方隨時有權解聘乙方,并追究乙方的法律責任。
甲方:日期:
乙方:日期:
聘用保安合同3
甲方:____________________
(監管部門:_______________學生科)
乙方:____________________
性別:_________________
年齡:____________________
文化程度:_______________
根據學校工作需要,經甲乙雙方協商同意,甲方聘用乙方負責學校安全保衛工作(以下簡稱:保安)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。
一、乙方工作職責:
1、嚴格遵守工作規范,認真履行工作職責,注意儀容儀表,講究團結協作。保安上崗時間必須穿著統一的保安服裝。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調崗。
2、保安人員全面負責校園內的安全保衛工作,執行學校的各項管理規定,服從學校的安全工作調度。保安人員全年實行每天24小時輪崗值班制(時間見安排表),值班期間執行校園巡邏。上下班必須交接清楚,并將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中,方可交接班。
3、要全面了解校園內的電力設施、水路管道、消防設施、監控和報警設備的基本狀況,掌握搶險、滅火、防護的基本技能。如校園內發生打架斗毆、盜竊、火災、破壞財產等事件后,應沉著處理,并同時報告值班人員或校領導處理。
4、學校實行半軍事化封閉式管理,保安應協助值班人員從周一至周五早上出操催寢工作,保證上、下午上課期間沒有學生在宿舍內逗留和在校園內溜達,負責學生就寢時間的巡邏和處理緊急事件;周六、日協助學生科或教務科做好教師、學生活動保衛工作
二、甲乙雙方權利和義務:
1、甲方應給乙方提供必要的工作條件,保安冬夏服裝由甲方提供,但乙方須繳納每套________元押金。
2、甲方給乙方的月工資為:_______________元/。工作滿________年后,工資每月增加_______元(叁拾________元);若滿兩________年,則每月增加_______元(_______元);以此類推。工資發放時間為:當月發放上月工資。
3、若發現保安人員脫崗或巡邏不到位,導致工作失誤或對校園內的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止,每班每人扣罰________元;因脫崗、擅離職守導致重大事件發生的,扣除當月工資,甲方有權提前解除乙方,終止合同。
4、甲乙雙方若要解除合同,應提前通知對方;若乙方提出解除合同,則應將書面報告提前30天送監管部門,經主管校長批準后,由甲方監管部門辦理解除合同手續,并退還服裝押金。
5、乙方有事須先請假,經甲方同意后方可離開,病、事假1天扣當天日工資,無故曠工1天,扣除本人日工資的2倍。
6、試用期為________月。
7、未盡事宜,雙方協商解決。
8、此協議一式四份,甲方及監管部門和財務、乙方各執一份,簽字生效。
甲方:_______________(蓋章)
________年_______月_______日
乙方簽名:_______________
身份證號碼:_______________
家庭住址:_____________
_______年_______月_______日
聘用保安合同4
甲方(聘用單位):***中學校 乙方(受聘人員):
法定代表人:身份證號碼:
甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔任學校安全保衛工作。根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關規定,經甲乙雙方平等自愿協商一致,特簽訂本合同。
一、保安人員的工作職責
1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛要求(校園內實施安全保衛,做好防火、防盜、防破壞、預防和制止侵害甲方安全的行為)和門衛管理制度。
2、保安人員應樹立高度責任感,對學校安全保衛負責。堅持預防為主的方針,加強門房管理,把事故消滅在萌芽狀態之中。
3、保安人員要認真做好守護目標的防火、防盜,負責校內師生人身財產安全,如發生案件應立即報告110,保護好現場,維護好現場秩序。
4、保安人員實行24小時值班制度,作好值班記錄,完善交接班手續。地點在校保安值班室。
5、保安人員必須對校內進行巡查,做好防盜工作。
6、保安人員要本著對學校安全負責的精神,按學校規定,定時開關校大門,上課或課間休息時間,無特殊情況,不得讓學生隨便進出校門。若學生請假提前離校的,必須持有學校專用的請假單。否則一律不得放行,杜絕發生因學生逃學而在校外發生的安全事故。發現學生通過非正常途徑離開學校應及時勸阻、教育,并立即報告。
7、保安人員對未佩戴校卡學生有權不讓其進入校園。上課時間(包含晚自習)因遲到要進入校園的學生,必須在確認學生身份后才可進入,并做好登記工作。對騎車、溜車、穿拖鞋、染發、衣冠不整、穿奇裝異服、帶早餐進入校園、通過通透圍墻購買物品的學生應及時加以制止,勸其立即糾正或通過班主任要求學生限時糾正。
8、非學校師生原則上不得進入學校。外來人員來訪確需進入者,要確認身份后,按要求填寫好登記表方可進入校內。
9、保安人員在學生入校前30分鐘前開啟校門,上課鈴響后全關閉。放學時應按時開啟校門,凈校后關閉。校門開啟后須離開值班室站立值勤,看護學生進出學校。
10、在上學、放學時段(特別是下午、晚自習放學),保安人員有責任維護好校門口環境秩序,禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學校教育秩序的現象,應予勸阻,對嚴重影響學校教育教學秩序的,要及時報告110,并協助110處理有關事情。禁止在校門口擺攤設點,禁止客運車輛在校門口候客及其它任何車輛(自行車)無故亂停亂放,保證校大門口的暢通無阻。校門口交通堵塞時,應及時疏導。發現學校門口學生之間打架斗毆現象及時阻止并上報有關領導。
11、保安人員應禁止任何外來車輛進入校內。確實因工作或其它需要,經學校領導同意,驗證許可做好車牌登記后,方可進校。
12、保安人員應認真完成學校交辦的臨時任務。
二、甲方的權利和義務
1、審定乙方擬定的管理方案。
2、檢查監督乙方管理工作實施及制度的執行情況。
3、為乙方提供必要的辦公用房,保安人員相關設備的配備。
4、在崗保安人員實施職責范圍同違法行為所造成的損失和應承擔的相關法律責任應由甲方協調處理。
5、積極采納乙方相關合理化建議,采取必要的改進和防范措施。
6、甲方應當每年向乙方支付保安人員人身意外傷害保險。
三、出現以下情形,甲方有權解聘合同,并通過合法途徑追究相關責任
1、辱罵毆打教師學生造成惡劣影響。
2、工作失職造成守護目標損失。
3、工作散漫、不負責且屢教不改。
4、當班期間擅自離崗。
5、邀約他人在保安室酗酒、打牌。
四、保安人員的工作報酬,社會保險
1、乙方按照甲方規定完成工作任務的,甲方必須按時足額支付乙方的工資報酬,不得克扣、拖欠工資。每月工資為人民幣2450元整。
2、由于乙方享有了保險國家農村保險等,乙方自愿同意放棄參加社會保險,由甲方將該部分折合成現金支付給乙方。
五、違約責任
合同一經簽字后,甲乙雙方不得以任何形式和理由提前終止合同,甲乙雙方必須相互支持工作,不得拒絕自己所履行的義務。如有違約,違約方應賠償守約方一月的保安服務費用。
六、本合同有效期一年。在合同到期前15日,雙方如愿意,應重新簽訂合同。
七、本合同執行期間如遇不可抗力因素致使合同無法履行時雙方應按有關法律規定及時協商解決。
八、本合同未盡事宜由雙方協商解決,形成補充條款,以書面形式簽訂補充協議。
九、本合同一式四份。甲乙雙方各執一份,教育局二份。從簽訂之日生效。
甲方(公章) :***中學校 乙方(簽字):
法人代表人(簽字):
年月日
聘用保安合同5
甲方:
注冊地址:
乙方:
性別:
民族:
出生日期:
身份證號碼:
家庭住址:
甲乙雙方為建立勞動關系,明確雙方權利義務,在平等自愿、協商一致的基礎上,依據《中華人民共和國勞動法》訂立本勞動合同。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
一、勞動合同期限
本合同為___固定期限_____勞動合同。
本合同于___年___月___日生效,至___年___月___日終止,其中試用期為___個工作日。試用期優異者滿___個工作日后可提前申請轉正,試用期中乙方不合格則合同自動解除,轉正后首期合同為兩年期限,此后一年一簽。
(試用期滿乙方合格則自動轉為正式合同)
二、工作內容和要求
1、乙方同意甲方工作的需求,安排在___部從事___崗位工作。
2、乙方應按照甲方關于崗位工作內容和崗位職責要求達到技能標準并完成工作指標;
3、乙方應嚴格遵守甲方各項規章制度;
4、甲方根據工作需要及乙方情況,可以調換乙方的工作或崗位;
5、乙方在合同履行期內不得以任何形式從事第二職業;銷售及技術人員兩年內不得從事同行業同產品工作;
6、遵守職業道德,嚴守甲方的商業及技術機密。
此條款無論合同解除與否十年內有效。
三、工作時間及休息休假
1、甲方安排乙方在洛陽工作執行每周工作五天,每天小時每周不超過___小時工作制;
2、在國家法定節假日期間,甲方按國家規定安排乙方休息;
3、因特殊原因需要延長工作時間的,并應根據當年工作情況給予適當調休(跨年作廢)。
四、勞動報酬
1、雙方實行保密工資制度。試用期工資為每月___元,轉正后工資為每月___元。
2、甲方洛陽公司每月10日,甲方北京公司每月15日以現金方式支付乙方工資。去北京學習或工作的員工在基本工資外另加每天100元補助,員工入司后一律執行保密工資制,每位員工工資額由公司經理根據部門主管的評價意見決定。
3、甲方在經濟效益提高基礎上,每年應逐步提高乙方的工資水平(入司一年以上員工)。
4、甲方視年度經營情況及乙方工作表現,年終時決定是否向乙方發放及發放多少獎金。
5、派往北京工作的人員,去京車費由北京公司承擔。先由員工個人墊付,到京工作一個月后,員工憑車票在北京公司報銷車費。
6、到京工作的試用期員工,公司提供免費住宿,并提供一套全新被子、褥子、枕頭,但需自備被套、床單、枕套等生活用品。三個月試用期結束后,被褥免費,歸個人所有。員工在試用期內或派去北京工作期間因個人原因離京,公司所提供的被褥每套費用300元,則由個人承擔,被褥歸個人所有。
7、從乙方到公司辦理入職手續起開始計算工資。
五、保險和福利
1、在洛陽及在北京的員工由本人申請即可將保險檔案轉入和建立在甲方,并在乙方同意的前提下,依照國家和地方有關社會保險的規定,甲、乙雙方應按時足額繳納社會養老保險費;
2、雙方解除、終止本合同后,乙方必須在當月20日前及時辦理有關社會保險的轉移手續,甲方必須配合;
六、勞動紀律
1、甲方依照國家有關法規和公司實際情況,制定公司規章制度和勞動紀律,乙方應該嚴格遵守,服從管理;
2、乙方應遵守勞動紀律和各項規章制度,如有違反甲方有權根據規章制度進行處理,直至解除本合同。
七、勞動保護和勞動條件
1、乙方在生產(工作)過程中,必須嚴格遵守安全操作規程,對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業時有權拒絕執行。
2、甲方安排乙方從事特種作業的,必須按國家規定對乙方進行專門培訓并取得特種作業資格或者乙方已經過專門培訓取得特種作業資格。
八、勞動合同的變更與解除
1、經甲乙雙方協商一致可解除本合同(合同到期不再續約和合同集體變更屬自動解除)。
2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在工作期間,技能、身體或其它原因,不能勝任本職工作;
(2)嚴重違反勞動紀律或規章制度的;(早退累計超過五次,曠工累計超過三天,事假累計超過三十天)
(3)失職給甲方利益造成重大損失的;
(4)乙方患病或非因工負傷,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排工作的;
(5)不能勝任甲方在發展過程中崗位技能要求的及偽造學歷、履歷者;
(6)無論任何原因泄露公司商業、技術機密者;
(7)在外做兼職工作。
本合同內容不能向任何第三方或個人透漏,未盡事宜出現時按國家有關法律、法規規定執行。
本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力,涂改或未經授權代簽均為無效。
甲方:
乙方:
法定代表人:
簽訂時間:
委托代理人:
簽訂時間:
聘用保安合同6
甲方:乙方:
法定代表人:身份證號:
聯系方式:聯系方式:
地址:家庭住址:
甲、乙雙方根據有關法律、法規規定,在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本協議。
一、協議期限
甲乙雙方約定協議期限自 年 月 日至 年 月 日止
二、工作內容及要求
一)根據甲方要求,經過協商,乙方自愿從事工作。
二)甲方安排乙方所從事的工作內容及要求,應當符合甲方依法制定的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務,按時完成規定的工作內容,達到規定的質量要求。
三)具體工作內容及要求
1.甲方每天下班前安排好乙方第二天工作,且提前備貨。
2.乙方取貨時,應按照甲方提供的單據仔細核對,保證單據與實物相符。若送貨期間,發現貨單不符的情況,乙方自行安排調貨。如出現丟貨或送貨過程中造成破損的情況,乙方按照開票價格賠償。
3.乙方每天取貨時應把簽收完整的出貨單返回庫房。如返單不完整,不計算送貨完成。
4.乙方必須按時完成甲方安排的工作。若不能完成當天的工作,在不耽誤送貨的情況下,乙方自己安排時間。
三、勞務時間和休息
1)勞務時間,甲方安排乙方如需:按照車輛限號的情況安排送貨時間
2)甲方安排乙方工作崗位,屬于不定時工作制,雙方依法執行不定時工作規定。
四、勞動保護和勞動條件
一)甲方對可能產生職業病危害的崗位,應當向乙方履行如實告知的義務,并對乙方進行勞動安全衛生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
二)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。對特殊產品按照甲方規定,采用特殊方式送貨。
五、勞動薪酬標準與發放
甲方采用月結的方式支付乙方勞動薪酬,不得克扣或者無故拖欠乙方酬金。甲方如乙方支付的勞務薪酬不得低于當地最低工資標準。
一)甲方承諾每月 日結算薪酬
二)甲方根據乙方的工作崗位確定其每天的勞務薪酬為 元/天
三)績效獎: 元/天,按物流制度發放。
六、工作紀律
甲方指定的有關規章制度應當符合法律、法規、政策的規定,履行民主程序,并向乙方公示,乙方應遵照執行。
七、協議終止條件
經甲乙雙方協商約定,出現下列情形之一的,可以終止協議:
1.甲方不按時付給勞務薪酬。
2.乙方不按要求完成工作任務并造成嚴重后果的,或嚴重違反勞動紀律造成嚴重后果的。
八、違反協議的責任
當事人一方故意或者過失違反協議,致使協議不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經濟損失的,應當承擔相應賠償責任。
九、其他
一)協議期內,乙方聯系方式等發生變化,應及時告知甲方,以便于聯系。
二)本協議不得涂改。
三)本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
四)本協議經雙方簽字,蓋章生效。
法定代表人簽字:
甲方蓋章:
簽章日期:
乙方簽字:簽名日期:
聘用保安合同7
甲方:____________公司
乙方:____________
為了進一步改善小區壞境,提高住戶的生活質量,經公司研究決定,對小區安全進行保衛。為確保完成安保工作任務,經甲、乙雙方協商同意,特制訂以下協議:
一、根據甲方的業務需要,聘請乙方____________從事保安員工作。每月工資由基本工資和獎勵工資構成,其中基本工資為____________元,獎勵工資100元視工作表現與業績而定。其他福利待遇由公司視情況而定。
二、聘任時間:自________年________月________日至________年________月________日。若續聘合同再訂。
三、工作時間:全年無休假,實行24小時輪流值班工作制。
四、甲方責任與義務:
(1)為乙方從事本崗位工作提供必要的工作和生活條件。
(2)提供必需的安保用品。
(3)按月以人民幣或銀行轉帳方式發放勞動工資,每________月發一次獎勵工資。
(4)組織人員不定期進行檢查,有權對乙方進行考核,不符合工作要求的,扣除獎勵工資。
(5)因乙方對本職工作責任性不強,安全防衛不到位,群眾意見大,經批評教育不改正,情節嚴重的在服務期內可作辭退處理;
五、乙方責任與義務:
1、服從安排,嚴格遵守公司制度,認真負責做好小區安全防范工作。
2、要做到衣著整潔,講究儀表,語言文明,以禮待人。嚴禁在值班室娛樂,嚴禁外來人員在值班室內閑談聊天。
3、負責業主和住戶以及外來人員進出監督。
4、負責外來人員接待并登記。
5、負責進出車輛監督并登記,以及隨車人員和貨物的檢查。
6、做好報刊收發工作,對郵件、掛號信函等要及時登記、保管、通知、送交。
7、值班、值勤人員要堅守崗位,換班交班要認真做好交接手續。值班時不得擅離職守,不得睡覺,不得做與值勤、值班無關的活動。
8、做好業主臨時寄存物品的保管工作。
9、認真接聽好用戶的來電,做好值班記錄,并保存好值班的各項記錄,有關事項及時告知相關部門處理。
六、安全事項:乙方要采取嚴格的安全措施,注意安全,如發生人身安全事故,責任與費用由乙方自行承擔,與甲方無關。
七、其他事項:本合同未盡事宜甲乙雙方協商解決。本合同一式二份,雙方各執一份。自簽字之日起生效。
甲方(簽字):____________乙方(簽字):____________
簽訂時間:___________年________月________日
聘用保安合同8
甲方:連兒灣小學附屬幼兒園
乙方: 性別: 文化程度: 身份證號:
根據學校工作需要,經甲乙雙方協商同意,甲方聘用乙方負責學校安全保衛工作(以下簡稱:保安)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。
一、 乙方工作職責:
1、 嚴格遵守工作規范,認真履行工作職責,注意儀容儀表,講究團結協作。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調崗。
2、 保安人員全面負責校園內的安全保衛工作,執行學校的各項管理規定,服從學校的安全工作調度。保安人員全年實行每天24小時值班制,值班期間執行校園巡邏。上下班必須交接清楚,并將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中,方可交接班。
3、 要全面了解校園內的電力設施、水路管道、消防設施、監控和報警設備的基本狀況,掌握搶險、滅火、防護的基本技能。如校園內發生打架斗毆、盜竊、火災、破壞財產等事件后,應沉著處理,并同時報告值班人員或校領導處理。
4、 保安負責節假日學校的各項工作。
二、 甲乙雙方權利和義務: 法定代表人:
1、 甲方應給乙方提供必要的工作條件。甲方給乙方的月工資為:1000元/月壹仟元每月。工資發放時間為:當月發放上月工資。
2、 若發現保安人員脫崗或巡邏不到位,導致工作失誤或對校園內的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止,每班每人扣罰50元;因脫崗、擅離職守、飲酒等導致重大事件發生的,扣除當月工資,甲方有權提前解除乙方,終止合同。
3、 甲乙雙方若要解除合同,應提前通知對方;若乙方提出解除合同,則應將書面報告提前30天送學校,經主管校長批準后,由甲方監管部門辦理解除合同手續。
4、 乙方有事須先請假,經甲方同意后方可離開,病、事假1天扣當天日工資,無故曠工1天,扣除本人日工資的2倍。
5、 未盡事宜,雙方協商解決。
6、 此協議一式四份,甲方及監管部門和財務、乙方各執一份,簽字生效。
三、合同于日起與月日至。
乙方簽名:
甲方:(蓋章
身份證號碼:
法定代表人簽字:
家庭住址:
年 月 日
年 月 日
聘用保安合同9
甲方:
乙方:
為確保工地財物的安全及工地人員、材料進場有序。項目部根據工程需要聘請 為工地保安。為明確雙方的權利與義務,特簽訂本協議條款,以資共同執行。
1、 乙方在崗期間必須做好工地的保衛工作,切實履行作為一名合格保安的職責。
2、 乙方必須遵守工地的規章制度,堅守崗位,不得遲到早退。如有事假,首先向項目部申請并自行安排好替班人員。
3、 乙方從年二年繼續,可以續簽合同。
4、 乙方的月薪為2500元(已含各保險費用及加班工資),乙方的各類保險費每月自行繳納,乙方每天上班時間為8小時,連加班時間為12小時。
5、 甲方每月支付乙方元,余額工資到年底一次性付清。
本協議經雙方簽字后生效,如有違約,承擔一個月月薪的違約責任。本協議一式二份,雙方各執一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
聘用保安合同10
一、服務時間及范圍
1、服務時間:甲方自 年 月 日至 年 月 日止。
2、乙方保安為甲方提供的服務包括:學校安全和維護;對外來人員、車輛的檢查和查驗;對學校各類物資進出的控制;對各類危險物品的控制;對車輛停放進行管理和規范;對校園內的各類緊急情況進行控制;協助學校處置發生在校園內的緊急事件。
二、付款方式
甲方支付乙方合同期保安服務費人民幣 元整,在合同生效之日起,每月月底支付 萬元,由甲方財務部門轉帳至乙方的帳戶。逾期不付,每五個工作日按每月應付款項5‰支付違約金。
三、甲方權利和義務
1、甲方應為保安人員提供良好的執勤工作環境,關心保安人員的生活,為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。
2、甲方應嚴格遵照有關法律法規開展工作,自覺接受當地公安機關的監督,對現金和貴重物品的保管,必須嚴格依照規定,妥善保存。
3、甲方有權對乙方保安人員進行相應的管理和監督,對保安人員違背本合同職責的行為及時批評教育,實事求是向乙方通報,必要時有權利要求乙方更換人員。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。
4、甲方有權對乙方保安人員的瀆職行為進行經濟處罰,由甲方保衛處根據《保安工作處罰制度》進行督查和考核。具體操作方式見本合同第四條第3款.
5、甲方遇大型活動、各類事故、自然災害等緊急情況時,可以商請調用保安公司的保安員參加維持校園人員、車輛通行、排隊秩序,甲方可以按照甲乙雙方約定的標準提供相應的服務費用,該費用由學校財務部門直接轉帳至乙方帳戶上,每月底結算。
6、乙方保安人員在執行勤務時因公發生傷亡事故,由甲乙雙方合理分擔有關誤工、撫恤等費用,其醫療費用由乙方從為保安人員購買的人身意外傷害保險和人身意外傷害醫療保險中解決。
四、乙方權利和義務
1、乙方提供的保安隊員必須經培訓并取得保安從業人員資格證。如果經甲方試用不符合要求,或違反甲方有關管理制度和工作要求,經教育沒有改進的,甲方可要求更換保安隊員,但應提前一個星期告知乙方,以便乙方調換其他隊員。
2、保安人員在執行勤務時,必須著統一的保安服裝,佩戴標志和執勤證;必須服從甲方和乙方的雙重領導,認真學習政治、業務和法律知識,盡職盡責,為甲方提供高質量的保安服務;必須遵紀守法,文明執勤,不得遲到、早退、脫崗、串崗,不得有法律、法規禁止的違法行為;必須認真維護責任區正常工作秩序,防范刑事、治安案件發生,制止外來人員引發的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為,對現場發現的違法犯罪人員及時報警或協助公安、保衛部門抓獲,扭送當地公安派出所處理。對刑事、治安案件現場和災害事故現場,應先行保護并協助公安機關維護秩序。
3、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進行管理,并按照甲方《保安工作處罰制度》對保安的行為進行規范,具體做法是:甲方保衛處每次發現乙方保安有《保安工作處罰制度》中所列行為的,可向乙方提供有違紀保安簽字的《處罰通知單》復印件,乙方根據《處罰通知單》上的金額從保安工資中扣除相應款項,并在每月底交甲方保衛處作為獎勵資金。
五、違約責任
1、如甲方因自身原因要求提前解除合同,應支付乙方違約金 元人民幣。如甲方因乙方提供的保安服務不符合要求而解除合同,甲方不負違約責任。
2、如乙方因自身原因要求提前解除合同,應支付甲方違約金 元人民幣。如乙方因甲方原因導致無法履行合同,不負違約責任。
3、因甲乙雙方一方的過錯導致本合同無法執行,違約方應賠償因此給守約方造成的損失,如雙方各有過錯,則應根據過錯大小由雙方分攤責任。因政策或不可抗力原因導致本協議解除、終止的,視情況部分或全部免除當事人責任。
4、因乙方保安隊員工作上疏忽或失職直接給學校造成了損失,如檢查不嚴導致閑雜人員進入校園并發生了盜竊、擾亂、群毆等事件;私自放進危險物品發生爆炸、中毒等事故;私自放走大件物品和貴重物品等,經查證屬實,由此造成的損失乙方負責賠償。
六、解決爭議的辦法:
甲乙雙方在履行本合同中發生的爭議,由雙方協商或通過調解解決。協商或調解不成,依法向有管轄權的人民法院起訴。
七、甲方的《保安工作處罰制度》作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。
八、本合同未盡事宜由雙方協商解決。
九、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。
十、本協議一式四份,甲、乙雙方各執二份,具有同等法律效力。
甲方(公章): 乙方(公章):
法定代表人: 法定代表人:
年 月 日 年 月 日
聘用保安合同11
甲方:
法定代表人(或代理人):
乙方:
法定代表人(或代理人):
甲方因工作需要,決定接受乙方保安隊員 名,提供安全保衛工作,并經甲乙雙方平等自愿協商一致,達成如下協議。
一、服務時間及范圍
1、服務時間:甲方自年 月 日至年 月 日止。
2、乙方保安為甲方提供的服務包括:對門口車輛停放進行疏導管理,場所內安保環境提供服務,醫院應急事件及臨時性任務等服務。
二、付款方式
在合同生效之日起,甲方每月月底支付乙方保安服務費人民幣 元 整,由甲方財務部門轉帳至乙方的帳戶。
三、甲方權利和義務
1、甲方應為保安人員提供必要的執勤工作環境,關心保安人員的生活,為保安人員創造良好工作生活條件。
2、甲方應嚴格遵照有關法律法規開展工作,自覺接受當地公安機關的監督,對現金和貴重物品的保管,必須嚴格依照規定,妥善保存。
3、甲方有權對乙方保安人員進行管理和監督,對保安人員違反本單位規定的行為批評教育,必要時有權要求乙方更換人員,但應提前一個星期告知乙方,以便乙方調換其他隊員。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。
4、甲方有權對乙方保安人員進行督查和考核,并將督查和考核結果于每月底向乙方通報一次,作為乙方對保安人員進行獎懲的依據。
四、乙方權利和義務
1、
(一)乙方給甲方配備的保安人員必須是年齡在35—52周歲的男性,確保保安人員身體健康,不準帶病上崗;乙方安排的安保人員發生意外造成的人身傷害,由乙方自行承擔,甲方概不負責。
(二)品德良好,無違法犯罪記錄;自愿從事保安服務工作,保證執勤期間不得空崗、醉崗等。
2、保安人員在執行勤務時,必須著統一的保安服裝,佩戴標志和執勤證;必須服從甲方和乙方的雙重領導,認真學習政治、業務和法律知識,盡職盡責,為甲方提供高質量的.保安服務;必須遵紀守法,文明執勤,不得遲到、早退、脫崗、串崗,不得有法律、法規禁止的違法行為;必須認真維護責任區正常工作秩序,防范刑事、治安案件發生,制止外來人員引發的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為,對現場發現的違法犯罪人員及時報警或協助公安、保衛部門抓獲,扭送當地公安派出所處理。對刑事、治安案件現場和災害事故現場,應先行保護并協助公安機關維護秩序。
3、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進行管理,并遵守醫院有關對保安的行為進行規范及制度。
五、違約責任
1、如甲方因自身原因要求提前解除合同,應支付乙方違約金 元人民幣。如甲方因乙方提供的保安服務不符合要求而解除合同,甲方不負違約責任。
2、如乙方因自身原因要求提前解除合同,應支付甲方違約金元人民幣。如乙方因甲方原因導致無法履行合同,不負違約責任。
3、因甲乙雙方一方的過錯導致本合同無法執行,違約方應賠償因此給守約方造成的損失,如雙方各有過錯,則應根據過錯大小由雙方分攤責任。因政策或不可抗力原因導致本協議解除、終止的,視情況部分或全部免除當事人責任。
六、解決爭議的辦法:甲乙雙方在履行本合同中發生的爭議,由雙方協商或通過調解解決。協商或調解不成,依法向有管轄權的人民法院起訴。
七、本合同未盡事宜由雙方協商解決。
八、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。
九、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(公章): 乙方(公章)
法定代表人(或代理人):
年月日
法定代表人(或代理人):年月 日
聘用保安合同12
甲方:(聘用單位)
名稱:
法定代表人:
地址:
乙方:(受聘人員)
姓名:___________
性別:____
民族:____
出生年月:____________
政治面貌:_____________
身體狀況:______________
居民身份證號碼:________________________________
家庭住址:_________________________
聯系電話:______________________
根據相關法律、法規和政策,甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的原則下,特簽訂本合同。
一、合同期限
聘用期限自 年 月 日至 年 月 日止,合同期滿后,即聘用合同終止。
二、工作范圍
乙方保安為甲方提供的服務包括:學校安全和維護;對外來人員、車輛的檢查和查驗;對學校各類物資進出的控制;對各類危險物品的控制;對車輛停放進行管理和規范;對校園內的各類緊急情況進行控制;協助學校處置發生在校園內的緊急事件。
三、工作紀律
1、甲方應建立健全內部規章制度和工作規范。內部規章制度和工作規范不得違背法律、法規、規章和政策。
2、乙方應嚴格遵守各項法律、法規、規章、政策和甲方制定的內部規章和行為規范,服從甲方的領導、管理和教育,積極工作、履行崗位職責,完成本職工作任務。
四、工作報酬
1、乙方按照甲方規定完成工作任務的,甲方必須按時足額支付乙方的工資報酬,不得克扣、拖欠工資。
2、甲方支付乙方的工資,根椐國家、省、市規定的工資制度,按學校制定的有關工資方案執行。
3、乙方的基本工資標準按學校擬定的標準執行。但不享受有關福利、津貼、獎金。
4、乙方平常加班,甲方按每月工資標準折算給予乙方加班工資。
五、合同變更、解除或終止
1、聘用合同確需變更的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。具有下列情形之一的,可以協商變更合同的有關內容:
⑴本合同所依據的法律、法規、規章、政策已經變更的;
⑵合同訂立時所依據的其他客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的;
2、聘用合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現,聘用合同即行終止。約定的條件應在本合同約定的事項中寫明。
3、乙方有下列情形之一者,甲方可解除合同:
⑴在聘用期內被證明不符合聘用條件的;
⑵嚴重違反工作紀律,經教育仍不改正的;
⑶不服從工作安排或故意不完成工作任務,給學校工作造成損失的; ⑷嚴重失職、瀆職、營私舞弊及其他違法行為給甲方利益造成重大損害的;
⑸被依法追究刑事責任的;
⑹國家法律、法規另有規定的;
⑺因病、事假,一個月不能從事原工作的:
4、有下列情形之一的,乙方可以提出解除或終止聘用合同:
⑴甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
⑵國家法律、法規另有規定的。
5、甲乙雙方協商一致,可以解除或終止聘用合同。無論哪種性質解除合同,必須提前30天書面通知對方。
六、本合同依法簽訂后,雙方必須嚴格履行。
七、本合同經甲乙雙方簽字(蓋章)才有效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)
乙方(簽章)
法定代表人(簽章)
簽訂時間: 年 月 日
聘用保安合同13
甲方:____________(以下簡稱甲方)
乙方:____________(以下簡稱乙方)
為維護社會治安的穩定和甲方學校安全,經組織推薦以及乙方本人的申請要求,經甲方面試考核合格后聘用,從事保安工作。現經甲乙雙方協商達成以下協議:
一、期限:
期限為________年,自________年________月________日至________年________月________日止。試用期為_______月。
二、
三、
四、
五、崗位:
工作時間:____________
甲方實行單全日制工時制度。薪資待遇:____________元/月工作職責:
1、確保乙方所在的學校工作人員及學生的安全。
2、保安人員需持保安人員上崗資格證方能上崗上班。
六、員工辭職:
(1)、乙方辭職,必須提前30天填寫《員工辭職審批表》報學校,否則以相等天數的工資作為賠償。辭職期間的病假、事假日期不計算在相應提前的天數之內。
(2)、未經安保公司批準擅自離職的,乙方做除名處理,同時乙方將扣除________日工時后計發工資。
七、雙方約定,乙方有下列情況之一的,學校有權隨時解除勞務關系:
(1)、試用期內不符合乙方用工要求的
(2)、一年內病假、事假合計超過30天的
3)、嚴重違反勞動紀律或保安規章制度的
(4)、因不可預見的因素而導致本約定無法繼續履行的。
(6)、乙方在錄用登記時,隱藏事實、提供虛假信息或偽造證明的
八、勞動合同的終止和續訂:
(1)、勞務合同期滿,勞務合同即告終止
(2)、甲方由不可預見因素導致合同無法履行,本合同即告終止
(3)、勞務合同期滿前,雙方本著自愿的原則,可續訂合同。乙方需在合同期滿前________月向甲方提出續簽申請。
九、附則:
乙方在簽訂勞務合同時,甲方將《員工守則》同時交于乙方簽收,乙方應于三天內認真閱讀并承諾在合同期內切實履行(同時乙方需在三天內將《員工守則》簽收及執行承諾書簽字后交給甲方)。
本合同條款未盡事宜,按照國家勞動法則執行。
本約定為雙方真實意思表示,一經雙方蓋章簽字即產生法律效力。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
聘用保安合同14
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
根據學校工作需要,經甲乙雙方協商同意,甲方聘用乙方負責學校安全保衛工作(以下簡稱:保安)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。
一、 乙方工作職責:
1、 嚴格遵守工作規范,認真履行工作職責,注意儀容儀表,講究團結協作。保安上崗時間必須穿著統一的保安服裝。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調崗。
2、 保安人員全面負責校園內的安全保衛工作,執行學校的各項管理規定,服從學校的安全工作調度。保安人員全年實行每天24小時輪崗值班制(時間見安排表),值班期間執行校園巡邏。上下班必須交接清楚,并將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中,方可交接班。
3、 要全面了解校園內的電力設施、水路管道、消防設施、監控和報警設備的基本狀況,掌握搶險、滅火、防護的基本技能。如校園內發生打架斗毆、盜竊、火災、破壞財產等事件后,應沉著處理,并同時報告值班人員或校領導處理。
4、 學校實行半軍事化封閉式管理,保安應協助值班人員從周一至周五早上出操催寢工作,保證上、下午上課期間沒有學生在宿舍內逗留和在校園內溜達,負責學生就寢時間的巡邏和處理緊急事件;周六、日協助學生科或教務科做好教師、學生活動保衛工作
二、 甲乙雙方權利和義務:
1、 甲方應給乙方提供必要的工作條件,保安冬夏服裝由甲方提供,但乙方須繳納每套100元押金。
2、 甲方給乙方的月工資為:1000元。工作滿一年后,工資每月增加30元(叁拾元);若滿兩年,則每月增加60元(陸拾元);以此類推。工資發放時間為:當月發放上月工資。
3、 若發現保安人員脫崗或巡邏不到位,導致工作失誤或對校園內的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止,每班每人扣罰50元;因脫崗、擅離職守導致重大事件發生的,扣除當月工資,甲方有權提前解除乙方,終止合同。
4、 甲乙雙方若要解除合同,應提前通知對方;若乙方提出解除合同,則應將書面報告提前30天送監管部門,經主管校長批準后,由甲方監管部門辦理解除合同手續,并退還服裝押金。
5、 乙方有事須先請假,經甲方同意后方可離開,病、事假1天扣當天日工資,無故曠工1天,扣除本人日工資的2倍。
6、 試用期為一個月。
7、 未盡事宜,雙方協商解決。
8、 此協議一式四份,甲方及監管部門和財務、乙方各執一份,簽字生效。
甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________
甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________
地址:_______________________ 地址:___________________________
電話:_______________________ 電話:___________________________
傳真:_______________________ 傳真:___________________________
日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日
聘用保安合同15
甲方:
乙方:
甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致。公平公正,誠實信用的原則,簽訂被合同,并承諾共同遵守。
一、工作崗位:
乙方根據甲方工作需要,擔任本公司保安一職,相關職責見本文附表《保安工作守則》、《保安管理制度》
二、合同期限:
本合同從20__年 月 日起 年 月 日止,為期一年,若乙方違反有關的條例,乙方隨意終止合同,甲方有權扣除乙方一個月工資及服裝費用,甲方有權隨時終止合同期限。
三、工作時間:
全年無節假日,實行12小時工作制,值勤、巡邏等。
四、勞動報酬及待遇:
甲方按照合同規定,以現金形勢支付乙方工資,每月工資標準為玖佰元整,配備保安服裝,值勤器械。
五、安全職責:
1、乙方在崗期間因自身原因發生的一切事故,,在崗期間與上下班途中發生的一切意外事故有自身負責。甲方不負任何責任
2、必須要求完成公司交給的工作任務,如個人原因造成公司損失的全額賠償,遵守公司保安管理制度,保安工作守則。
六、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________
甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________
地址:_______________________ 地址:___________________________
電話:_______________________ 電話:___________________________
傳真:_______________________ 傳真:___________________________
日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日
【聘用保安合同】相關文章:
保安聘用合同09-06
聘用保安合同12-03
保安聘用合同08-24
學校聘用保安合同09-06
醫院聘用保安合同06-13
聘用保安合同范例06-14
學校保安聘用合同07-28
物業保安聘用合同11-07
臨時保安聘用合同10-11
保安員聘用合同09-13