評價曹操的語錄49條

時間：2022-07-30 16:17:13 評價我要投稿

評價曹操的語錄合集49條

　　想要改變自己的命運，就要學會在這個紛繁的世界中睜大眼睛。在最適合自己脫穎而出的時候站出來，在最不適合自己表現的時候"隱身"。真正可成大事者大多懂得厚積薄發、后發制人的道理。人牛的不同階段有不同的處世方法，羽翼未豐之時記著隱忍與低調。以下是小編收集整理的評價曹操的語錄49條,供各位參考。

評價曹操的語錄合集49條

1、[初入仕途，反叛家族]叛逆的個性有時也正是自己與眾不同的地方，而正是這種與眾不同造就了一批又一批的有為青年。走別人一直在走的路也許很安全、很舒心，但是卻會感覺很無聊。因為沒有期待，沒有新的驚喜。人生是需要一點自己的東西的，因為人生是因為與眾不同而變得更有意義。曹操也正是因為明白了這一點而成就了非凡的人生的。如果你是一個初入職場但是還懵懵懂懂的年輕人，那就不要過于畏首畏尾，做最自然的自己，獲得成長的機會就越多，越是掩飾自己，越是擔心憂慮，越是難以獲得真正寶貴的經驗和機會。

2、[放蕩不羈，初出茅廬]年輕人不必要過于顧及別人的想法，應當忠實自己的內心。

3、當你遭受了不公正的待遇時，與其郁結于胸不如以屈求伸。待事業有成時，回首過往，你會發現那些為自己的志向而承受的非難和困境根本不算什么。

4、在強敵面前實力的比拼已經不是最重要的，重要的是計謀和時機。成功需要良好的時機。在正確的時間做正確的事情才能有一個良好的結果。

5、對于個人的事業而言，若能以卓越的膽識勇為天下先，做了許多別人所不敢做也不能做的事，定會受到眾人的贊嘆和欽佩。

6、想成為事業的霸主先要成為群雄的冠首。獲得人心是獲得成功的第一步。一個領導者想要獲得眾人的幫助，除了自身的品質受人敬佩之外，也要有過人的智謀，懂得因謀成事的規則。

7、獎勵和懲罰也許只是一個瞬間的決定，但卻可能影響一個人的前途。所以，作為一個領導者，對于獎懲應該分明，更應該謹慎。依據客觀情況，若能給別人一個將功補過的機會，也是功德一件的好事。

8、愚昧有時只是一種表象，不要百分之百地相信自己的眼睛。何為真正的聰明，何為真正的愚笨？沒有人能給出準確的答案。學謀略先看三國，懂江湖必看水滸。

9、王立預言造輿論："承漢者魏也"——預言是不能隨便就相信了的，但卻可以利用預言對于人心理的影響。輿論也是成功過程中不可或缺的環節。人可以完全不相信命運，但卻不得不承認一些真正被證實了的預言。而當人們去懷疑這其中的真實性的時候，其實已經選擇相信了它。

10、運氣不是成就事業的最關鍵因素，但卻是足以對時局產生影響的環節。不管事實究竟如何都不能否認一個事實，那就是天時地利人和。運氣不是決定事業成敗的關鍵因素，但卻足以對時局的發展產生深遠的影響。一些偶然遇到的人和之事，不要不以為然，也許，成功就孕育在其中了。

11、當損失已經發生的時候不要沮喪和后悔，那些都是毫無用處的東西。只有反思原因，找到解決辦法才是正道。

12、失意之時需要發泄，但是更需要痛定思痛的勇氣。在事業的巔峰還是低谷并不重要，重要的是你是否堅強，是否有所獲得。

13、做一個好領導要學會恩威并重，該鼓勵屬下的時候也不要吝嗇。當一個團隊的人可以團結在一起，勁兒往一處使的時候，未來就有無限希望。要做到這一點，首先領導者要以身作則，做到所有人的前面去，才能激發職工的積極性。

14、一個人的智慧永遠是一個人的，涵蓋的面積終究是以自己為圓心的一個圓。只有學習了別人的，借鑒了別人的，才能有更大范圍的成功。一個好的領袖，勢必會是一個眼光好、能識人也能用人的人。每個人都難免會遇到難題，再精明強干的人都有為難題而思考的時候。這個時候，相對于自己而言，別人的意見更重要些。

15、在選拔重用人才時，不得不考慮這個人的品性。有才無德的人無法得到人心。所謂的賢人就是要德有德、要才有才的人。一個被世人承認的英雄，就必須具備"德才兼備"的要求。在古代，只有德情和才情都兼備的人才能有出眾的眼光和治國的智慧。一個聰明的用人者是懂得綜合看人的。先看其德，再觀其才，有德無才可以慢慢培養，但是有才無德就是致命的缺陷了。而且，才德之間也不可相互替代。

16、英雄就是英雄，以他的人品行為為準則而絕非出身家世。

17、在競爭對手面前過于老實多會注定失敗的結局，但是道義還是要有的，這是做人的準則。一個靠自己成功創業的人，必須要具備足夠的吸引力才能得到越來越多人的幫助。而對人才的吸引力，主要表現為待人以誠。這個"誠"字體現在很多方面，耐心、關心、真心等等。

18、一個做大事業的人，不會單槍匹馬地亂撞。建立輔助自己的智囊團隊尤其重要。高明的管理者，并非事事都親自去過問，只要選拔好好的管理人員就行了，讓他們去做，自己只要管好當頭的幾個就行了。就好比放羊，那么多一大群，哪能都一個個照顧得了，一個要往東，另一個往西，還有停滯不前的，如果放羊的人每一個都要去管非得累死不可。

19、團結就是力量。一個集團，只有作為一個整體作戰才能發揮它的強大作用。

20、謙虛使人進步，驕傲使人落后。這是千古不變的法則。欲成大事者千萬不要被眼前的成就迷惑，而應在適當的時候表現謙遜。謙虛是成功者的標志。只知道前進不知道休息的人是個勤勞的人，但不一定是個聰明人。知道進退相宜，保存實力用在最關鍵的時候的人，才是真正聰明的人。各個擊破的戰術還可以用在生活工作中的多個方面，尤其是在面對眾多的對手圍攻的情況下，各個擊破的方法最為有效。

21、信任，是工作團隊中最不可或缺的東西，尤其是在面對競爭對手的威脅時。

22、沒有良好的根基就沒有宏偉的建筑。同樣，對于做事業的人，打好基礎是重中之重。眼前利益永遠只能作為一個跳板，你是要借此跳上龍門的，而不是就此了結一生的。生存是第一需要，發展和實現自己才是人生的終極需要和最高需要。渾水摸魚有兩種方式：一是水本來就是渾的，精明人下去摸就是了；另一種是原來水是清的，精明人以自己的方式下去把水攪渾再在渾水中摸出魚來。這兩種方式需要依據不同的局勢作出選擇。

23、做事業要有賢人的幫助才能更好地達成目標，所以重視幫手和人才是最重要的.。天下競爭之根本是智謀和人才的競爭。歷史已經向我們證明，諸雄爭霸，紛爭不斷之后，最終的勝利往往就屬于善用人才、智謀過人的人。一個人的事業永遠不是一個人的，如果是那只能是小打小鬧的局面。一份偉業需要很多有才之士的加入，帝國大廈不是一天建成的，也不是一個工程師的功勞。所以，如果你想成為一個有成就的人，就要充分培養自己的心胸氣度，容得下人才，有過人的人格魅力和親和力，這就是成功的軟實力。

24、沒有知名度是很難打開事業新局面的，而樹立知名度的最好方式就是找到一個原本就具備知名度的人合作。

25、穩扎穩打才能慢慢靠近自己的目標。不管有多大野心的人都需要一個良好的開始。

26、有時候，靜觀其變比積極爭取更重要。時機也是取勝的不可忽視的關鍵。

27、競爭無處不在，不會因為你的軟弱而改變。成大事者心中只需要有一個信念，那就是優勝！

28、[恩怨情仇，包容天下]判斷一個人胸懷的大小，去看看他如何對待自己的仇人就知道。

29、[詩詞顯胸懷]一個人的心胸可以從他的詩詞中顯現出來，心有所想，文有所表，說的就是這個意思。

30、[真性情，一生三哭]是人就會有感情，有感情就有動情的時刻，這一點男人女人都一樣，平凡人和領袖人物都一樣。

31、[刻薄厚道兼而有之]當人生有所需要的時候，即使是兩個本身矛盾的事物也可能同時出現在一個人的身上。

32、[不可天下人負我]當一個人心里只有自己的時候沒有資格要求別人對得起自己，更沒有獲得人心的可能。

33、[涇渭分明，徹查邯城匿名信]對的就是對的，錯的就是錯的，在明白人的眼中，對的不會變成錯的，錯的也不會一直被允許錯下去。

34、[歷盡坎坷，蛻繭成蝶]一種偉大的胸懷，是用笑臉迎接悲慘世界的氣概。任何時候都覺得這世上沒有什么遭遇是可怕的，沒有什么困難是過不去的。當我們有足夠膽量前行的時候，就不會停滯不前，因為不懼怕失敗的人是永遠有路可走的。在他的人生里，每次的失敗都是一種收獲，都是一種積累，注定了未來的質變。

35、[不恨失敗恨小聰明]不是所有的事都要做得比別人更好更優秀就是聰明。真正的聰明是不耍小心眼的，真才實學的人總是低調的。