精選培訓協議書錦集8篇
在日常生活和工作中，協議使用的頻率越來越高，簽訂簽訂協議可以使事務的結果更加完美化。什么樣的協議才是有效的呢？下面是小編整理的培訓協議書8篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
培訓協議書 篇1
甲方：
乙方：
根據《勞動法》、《勞動合同法》的相關規定，在甲、乙雙方已經簽訂勞動合同的基礎上，經雙方平等協商，在公平自愿的原則下，就乙方培訓支付問題特達成如下協議，作為雙方簽訂的勞動合同的補充內容，具有同等效力。
一、甲、乙雙方重申乙方的服務期限自
二、甲方在按照雙方簽訂的勞動合同按月支付乙方月工資的前提下，乙方同意甲方收取每月培訓費用200元。
三、在服務期限內，乙方必須按照甲方為其安排的工作崗位，嚴格履行該崗位的工作職責，履行雙方簽訂的服務的期限。在甲、乙方履行服務期限屆滿的基礎上，甲方一次性返還培訓費用。
四、乙方在勞動合同期限內，提前解除或終止與甲方簽訂的勞動合同的，甲方將不返還培訓費用，并應當按照我國勞動法律和雙方簽訂的勞動合同的約定承擔相應的法律責任。
五、因本協議履行過程中發生的爭議，按照雙方簽訂的勞動合同約定的爭議解決方式處理。
六、本協議作為雙方簽訂的《勞動合同》的補充約定，與《勞動合同》同等法律效力。雙方對其他未盡事宜，甲、乙雙方協商另行約定。本協議自雙方簽名蓋章之日起生效。本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
日期：年 月 日日期： 年 月 日
培訓協議書 篇2
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份證號：
根據員工與企業共同生存、共同發展的理念，現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜，經協商一致，簽訂如下協議，以茲共同遵守：
一、培訓期限
培訓日期從_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止，共_____個月。
二、培訓內容
1、攝像師基本要求；
2、攝像的含義；
3、攝像器材操作要領（各類型攝像機，搖臂，軌道，斯坦尼康，攝影燈光技巧等）；
4、攝像藝術鑒賞和設計理論；
5、影視后期創作（初級）。
三、培訓費用
培訓費用由甲方繳納，如乙方中途退出學習，或者無故退出培訓，則要將培訓費用賠給甲方。
四、服務期
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起；
2、服務期的結束時間為下列第____種：
�。�1）至____年____月____日止；
�。�2）至勞動合同期滿時止。
五、工資及福利待遇
受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
六、乙方義務
受訓員工在學習期間，必須每隔____天（即每年____月____日前）向公司人事部書面報告學習情況，并附學校有關成績等記錄。
受訓員工應自學遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀受到校方處分的，公司將追加懲處，視同在本公司內的嚴重過失。
七、違約責任
1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金；
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：
�。�1）乙方嚴重違反甲方的規章制度的；
�。�2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
�。�3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；
�。�4）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；
�。�5）乙方被依法追究刑事責任的。
八、協議的效力
此協議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽字蓋章）：
______年___月___日
乙方（簽字）：
______年___月___日
培訓協議書 篇3
甲方：
公司地址：
項目負責人：
電話：
乙方：
公司地址：
項目負責人：
電話：
甲乙雙方依據《中華人民共和國合同法》，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，就乙方為甲方提供活動服務的事宜達成如下協議：
一、培訓事宜
1、課程名稱：____________。
2、培訓地點：____________。
3、培訓對象：____________。
二、雙方責任和義務
1、甲方責任：
�。�1）培訓前____個工作日與乙方簽訂培訓協議；按照課程要求及時、充分地與乙方進行培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關要求；提供培訓場地、設施及必要的文具。根據乙方授課要求，提供培訓環境布置協助。協議簽訂后，如因甲方原因，導致培訓課程、日期、時間、地點和人數等培訓要件發生變化時，甲方均應于開始培訓前五個工作日通知乙方；并承擔由此帶來的不確定性和相關的費用增加；如甲方單方面取消此次培訓，乙方有權解除本協議；則甲方需向乙方支付培訓總協議金額的____%，作為違約金；與乙方協商一致的除外。
�。�2）因不可抗力導致本協議不能履行的，甲方不承擔責任。
�。�3）原則上不得安排旁聽人，如安排，須征得乙方同意，并承擔由此對課程質量的全部影響；有義務對參訓學員進行引導，并要求其遵守培訓中的秩序要求；為保護乙方知識產權，培訓過程中不得進行錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協商一致，并在協議中注明。
2、乙方責任：
�。�1）培訓前____個工作日與甲方簽訂培訓協議。
（2）按照課程要求及時、充分地與甲方進行培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關要求。
�。�3）負責培訓課程方案的設計、制定和實施。
（4）選派合格的講師承擔培訓實施工作。
�。�5）根據授課需要，提供培訓環境布置。
�。�6）講師嚴格按照培訓方案完成教學任務，并能達到甲方的培訓目的。
�。�7）協議簽訂后，如因乙方原因，導致培訓課程、日期、時間、地點和人數等培訓要件發生變化時，乙方均應于開始培訓前七個工作日通知甲方；并承擔由此帶來的相關的費用增加；如因乙方單方面原因，無法執行培訓，則乙方需向甲方支付培訓總協議金額的____%，作為違約金；與甲方協商一致的除外。
�。�8）因不可抗力導致本協議不能履行的，乙方不承擔責任。
三、協議金額及支付
1、培訓費用
按上課人數收費____元/人，預算合計RMB____元（大寫：____）。
2、付款方式：____。
3、付款時間：協議簽訂后，培訓結束后____個工作日內，甲方向乙方結清本協議列明的實際發生的全部費用。乙方為甲方開具足額發票。
四、其他約定
1、在雙方確定好協議內容的情況下，特殊情況下可以采用傳真的方式簽訂協議，即：一方將蓋章的協議傳真至另一方，另一方蓋章傳真回，雙方確認收到后生效。
2、本協議項下的一切爭議，如友好協商不成，可向________法院提起訴訟。
3、本協議一式____份，雙方各執____份，具有同等法律效力，雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜，雙方另行商定。
甲方：
項目代表人：
簽訂時間：____年____月____日
乙方：
項目代表人：
開戶銀行：
賬戶：
簽訂時間：____年____月____日
培訓協議書 篇4
甲方：
代表人：
乙方：
代表人：
為了幫助乙方學習______培訓，并獲得推薦的工作，經甲、乙雙方協商，達成如下培訓協議：
一、乙方自愿到甲方學習，并愿意遵守相關的管理規章制度。
二、乙方培訓期間必須嚴格按照教學要求學完全部課時并參加實踐活動，經考核合格方予以結業并發給相應的證書及100%安排就業。
三、學員結業必須在甲方簽約的單位中選擇就業單位，并與其簽訂相應的勞動合同，同時必須保證工作一定的期限（一般為一年）。
四、學員入學時需交納生活費____元，意外保險費____元，服裝費____元，共計____元。
五、由于本培訓中心實行定向免學費培訓，學員報名時必須交納培訓就業保證金____元。
六、學員結業后如果不服從推薦分配到我們簽約單位工作或者自行尋找工作被視為違約，必須補交培訓費用元且不退還保證金____元。
七、如學員中途退學，將補交相應的學費，標準為____元/天；其他已收取費用概不退還。
八、學員在校期間請遵守各項管理制度，如違章違規發生安全責任事故由學員自行負責。
九、利益保障
1、如果學員在規定時間內沒有按照標準考核合格并被單位錄用，學員可以免學費、生活費繼續學習，直到培訓考核合格被單位錄用為止。
2、學員在培訓及實習期間參與業務實踐產生業績的，培訓機構將給予適當的獎勵。
3、學員在學習期間表現特別優秀的將獲得單位贊助的獎學金。
4、培訓機構將協助學員與單位簽訂勞動合同，并保證學員獲得一定的收入保障。
5、學員在單位工作的前三個月內原則上不能更換工作單位，以后想換工作單位的，將由我們培訓機構負責免費協調安排到其他簽約單位。
十、保證金相關規定
1、由于學員學費由單位墊付，培訓中心保證學員100%就業，學員在入學時必須交納就業保證金500元。
2、學員完成全部培訓項目，經過考核合格結業，并順利被簽約單位錄用，且在一個月內表現良好，沒有違規違紀行為的，培訓中心將全額退還保證金。
3、學員出現以下情況，將不予退還保證金：
A、由于自身原因中途退學的；
B、由于嚴重違反培訓中心紀律被開除的；
C、沒有通過考核合格又不愿意繼續學習的；
D、不服從在簽約單位推薦就業的；
E、在簽約單位工作一月內有違規違紀行為的。
十一、培訓中心為學員提供以下超值服務：
1、學員在單位工作滿三個月將獲得免費進修的機會；
2、學員將獲得免費或者優惠參加中心每月一次交流會的機會；
3、學員在工作單位遇到困難或者發生勞務糾紛，可以報告培訓中心出面協調解決；
4、表現優秀的學員將納入中心的獵頭服務，由中心負責安排獲得更好發展空間的工作職位。
十二、違約
1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金；
2、違約金金額約為_____元人民幣，依《勞動合同法》的規定按未履行服務期與全部服務期的比例進行分攤，具體金額以實際發生的培訓費用為準；
3、如發生乙方違約事宜，在付清違約金后，甲方將相關培訓證書返還于乙方，并辦理其它離職手續。否則甲方將依照法律程序追究乙方責任，由此產生的一切后果由乙方負責。
十三、本協議甲乙雙方各執______份，未盡事宜另行協商解決。
甲方（蓋章）：
代表人（簽字）：
_____年____月____日
乙方（蓋章）：
代表人（簽字）：
_____年____月____日
培訓協議書 篇5
甲方：
乙方：
為提高實習生業務能力、促進其自身發展、公司鼓勵并支持實習生參加職業培訓。根據《勞動法》和《勞動合同法》等有關規定，甲乙雙方經協商一致達成如下協議：
一、培訓費用
甲方同意乙方到________參加________業務培訓。在業務培訓期間，培訓費用由甲方雙方共同承擔。該費用由甲方、乙方各承擔50%，乙方將培訓費交甲方財務部。培訓后將發票交甲方人力資源處。
二、乙方的義務
1、乙方應珍惜此次培訓機會，認真參加培訓，自覺遵守培訓單位的紀律。因違規違紀受到培訓單位處分及警告的，甲方將視同乙方在本公司內的違規行為，按公司制度追加懲處。
2、乙方參加培訓后，需達到此次培訓的目的。培訓結束后，乙方應將培訓成績單、培訓證書等交給甲方留存。如乙方未取得培訓機構頒發的培訓合格的成績單、相關證書、證明材料等，則乙方承擔全部培訓費用，并按照甲方相關制度扣除已發生的相關費用。
三、服務期
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起；
2、服務期的結束時間為下列第___種：
�。�1）至____年____月____日止；
�。�2）至勞動合同期滿時止。
四、工資及福利待遇
受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
五、乙方的責任和義務
1、完成培訓目標和任務；
2、在培訓期間服從管理，不違反甲方的各項政策、制度與規定；
3、在培訓期間服從甲方各項安排；
4、在培訓期內定期與甲方溝通，匯報學習情況；
5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。
六、違約責任
發生下列情況之一，乙方承擔的經濟責任：
1、培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》，若出現遲到、早退、曠工現象，按規定給予處罰；
2、在培訓期間損壞甲方形象和利益，造成經濟損失，乙方補償甲方全部經濟損失；
3、自取證之日起，乙方為甲方服務不滿一年離職，乙方須向甲方支付全額培訓費用。乙方為甲方服務滿一年后，如離職不扣除本協議中涉及的`培訓費用。
七、其他
此協議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：
法人代表：
_______年_____月_____日
乙方（簽字）：
_______年_____月_____日
培訓協議書 篇6
甲方：XXXX新能源有限公司
乙方：XX
根據甲方有關規章制度及業務性質對員工基本素質及職業技能的要求，乙方接受并參加甲方的崗前職業培訓，為確保待聘員工能圓滿地完成培訓目標達到合格要求，并按時上崗與甲方簽訂勞動合同，參加甲方公司工作，經雙方協商一致特訂立以下培訓協議：
一、甲方選送待聘員工參加公司或委托培訓機構組織的崗前基本知識和技能培訓學習，培訓時間自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，為期XX個月。
二、乙方參加培訓期間，不屬甲方的正式員工，待培訓結束取得“培訓結業合格證”后，正式上崗并簽訂勞動合同方可為甲方的正式員工，與甲方產生勞動關系，正式計算工齡。勞動合同期限壹年至叁年。
三、乙方參加培訓期間，甲方補助乙方生活費：崗前基本知識培訓期和技能實際操作培訓期每天XX元，并免費提供中餐。
四、培訓費用：學費按XXXX元/人計(其中含理論和實訓期間的培訓教材和實訓材料、場地、水電費等)。由甲方先墊付，待乙方培訓合格后正式與甲方簽訂勞動合同后，在每月的工資中按合同期長短平均分攤扣存，待合同期滿后無息返還。
五、培訓結束后，乙方應及時到甲方報到，并向甲方遞交書面培訓總結和培訓單位的有關成績單及培訓結業合格證。
六、本協議第三條培訓期間的生活補助費，由甲方按乙方實際培訓天數結付給乙方。理論培訓結束后，培訓合格人員由甲方按實際培訓天數結付給乙方培訓補助費;不合格人員，甲方不予錄用，甲方不再安排乙方進行實際操作培訓，乙方不享受培訓期間的生活補助費待遇。理論培訓合格人員方可進入實際操作培訓，實際操作培訓結束后，培訓合格人員由甲方按實際培訓天數結付給乙方培訓補助費;不合格人員甲方不予錄用，乙方僅享受培訓期間生活補助費的50%，由甲方按實際培訓天數結付給乙方。
七、乙方在培訓期間從事超越培訓范圍的業務活動或其他違法行為造成后果的，由乙方自己承擔，甲方不承擔相關責任。
八、培訓費承擔辦法：乙方培訓合格后需與甲方簽訂勞動合同(合同期為壹至叁年)。乙方工齡未滿合同期限提出辭職的，乙方應承擔部分培訓費用，既本協議第四條費用的缺勤部分;實際工作時間至合同期滿的，其培訓費用由甲方承擔。
乙方因違紀被甲方辭退的依照公司有關規定處理。
九、乙方培訓合格后不按時返回甲方參加工作或應聘其他單位工作的，造成甲方損失由乙方承擔全部培訓費用。
十、乙方在培訓期間成績優異，有杰出表現者，甲方將給予獎勵(含縮短試用期、破格晉職等)。
十一、以上條件均屬雙方真實意思的表示，具有法律效力，雙方應嚴格遵守執行。
此協議一式兩份，雙方各執一份為憑。
甲方簽定(公司蓋章)：XX
XXXX年XX月XX日
乙方(選培人員)簽定：XX
XXXX年XX月XX日
培訓協議書 篇7
甲方：樹人教育培訓
乙方：學生監護人
為了學生度過一個安全愉快充實的暑假，保護學生的學習權益和人身安全積極預防和妥善處理各種意外，經甲乙雙方共同協商，雙方自愿達成以下協議：
1. 甲方根據每個學生的具體情況，進行培優補差，使學生學有所獲，樹人培訓責任協議書。收到良好的效果。
2. 甲方幫助學生解決在學習生活中遇到的各種問題，定時舉行單科測試，并及時向乙方反應各種情況。
3. 甲方協助乙方監護，對學生進行安全教育，制定各種制度，實施各種措施，預防和應對各種意外。
4. 學生在指定時間（7月10日到8月10日，除放假外，每天上午8：00-11：30；下午2：30-5：30）和指定地點（補習點）內，在服從管理，遵守各種規章制度的前提下，由于管理疏忽或管理失當引起的意外，由甲方承擔責任。（時間和空間條件必須同時滿足）
5.在指定時間（同上）指定地點（同上），如發生疾病，打架，玩耍，等因素造成的意外，甲方有責任采取相應的措施應對，但其最終結果由乙方或第三方負全部責任。
6. 在指定時間（同上）指定地點（同上）以外，學生的任何行為，任何狀況，一概與甲方無關，學生發生的一切意外無論是自然造成還是人為造成的意外都由乙方或第三方負全部責任。
7. 留宿學生的食宿行為均屬個人行為，與甲方無關，學生自愿的情況下，甲方可以提供便利，如有意外由乙方或第三方負全部責任。
8. 乙方參加培訓純屬自愿，如發生任何事故，均與甲方無關，由乙方負全部責任。
�。ù藚f議一式兩份，甲乙雙方各執一份）
甲方代表：吳鵬
乙方代表：學生：
家長：
20xx年7月10日
培訓協議書 篇8
�。ㄎ闹兴{色字體下載后會有風險提示）
甲方：
地址：
乙方：
聯系方式：
為進一步提高財務工作人員素質和財務職業技能，確保參加財務職業技能培訓的員工完成學習后繼續在本單位工作，甲、乙雙方根據國家相關法律法規，在平等、自愿，協商一致的基礎上達成如下條款，以茲共同遵守：
第一條 培訓的內容
1、財務管理信息的基礎知識；
2、電匯、現金、承兌匯票和支票的使用。
第二條 培訓費用
培訓費用由公司全部承擔。
第三條 培訓期限及服務期
1、培訓期限：預計____年____月____日起至____年____月____日止。以實際培訓時間為準。
2、服務期限從合同簽訂之日起，至合同期滿為止。
第四條 福利待遇
1、乙方通過甲方培訓期考核的，甲方可依據公司規定給予乙方適當的經濟補助及獎懲，補助具體金額為______元/月；
2、乙方不享受甲方員工根據《勞動合同》和公司制度規定享有的福利待遇，但甲方可視具體情況給予適當的福利待遇。
第五條 乙方的義務
1、乙方學習時間計入工作時間，按連續工齡累計，在工資晉級、工資辦法修訂，社會保險及住房公積金繳納時按在職員工處理。乙方在受訓期間應遵守甲方各項規章制度；
2、乙方應勤奮認真學習，完成培訓目標和學習任務，并參加和通過所有考試和評定，獲得相應證書，否則甲方承諾提供給乙方的一切培訓費用由乙方自行承擔；
3、乙方培訓取得的相關證書或證明材料，應在培訓結束后立即將原件交由甲方備案存檔。
第六條 違約責任
1、乙方在培訓期間違反培訓單位的紀律條規或違反刑事法律等法律法規，導致不能完成培訓課程，或在培訓期間提出辭職或自動離職的，甲方承諾提供給乙方的一切培訓費用由乙方自行承擔；
2、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金。
第七條 其他
本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等的法律效力。
甲方：
______年_____月_____日
乙方：
______年_____月_____日
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