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信息化在遼寧地區種苗行業管理中的應用論文

時間:2021-07-02 13:04:13 論文 我要投稿

信息化在遼寧地區種苗行業管理中的應用論文

  【摘要】隨著遼寧省的林木種苗事業的不斷發展,林業種苗信息化系統的建立和管理成為了新時期發展的重要的基礎性工作。因此,本文將結合遼寧地區林業種苗信息化建設的現狀以及建設過程中存在的問題,對該地區林業種苗行業管理的信息化改革提出一定的建設性意見。

信息化在遼寧地區種苗行業管理中的應用論文

  【關鍵詞】信息化;遼寧;種苗行業;管理

  在現代化林業建設和發展的同時,對林業種苗行業信息收集、有效管理等的需求也在不斷地增加,因此,加強林業種苗信息化管理,建立完善的信息化管理制度,不僅可以大大的提高工作效率,還能夠有效的促進市場交流,實現資源共享。

  1.遼寧地區林業種苗信息化建設現狀與問題

  1.1成效

  在遼寧地區林業種苗行業信息化發展過程中,逐漸的建設形成了遼寧種苗信息網,在國家種苗信息網發布信息3000余條,采納率達30%。并在信息網建設的基礎上,積極開展有關種苗信息收集、分析和發布等一系列的活動,有效的解決了生產者和使用者之間信息溝通不暢的問題,搭建了實時有效的信息交流平臺,實現了各方人士的交流,同時也取得了較好的社會收益。此外,遼寧地區還建設了種苗數據庫,實現了資源共享。

  1.2呈現的問題

  (1)政務信息、市場信息滯后在種苗信息化管理過程中,最突出的問題主要表現在大部分的種苗信息只能到達縣級的林業部門,而對此類信息需求量最大的基層鄉鎮和林農卻很難獲得這一方面,因此現行的網絡系統很難真正的發揮作用。(2)基層管理人員數量少就目前的管理現狀而言,各縣區對基層種苗的管理意識比較薄弱,甚至在有些縣區都沒有成立獨立的管理單位,在這種情況下,很難實現真正的種苗管理,也難以形成完整的信息化網絡并設置專職的信息管理員。此外,在某些市級的管理單位,信息化工作程度也是參差不齊的,有些市站的工作人員不能很好地掌握電腦的使用和操作方法,因此對信息編寫的及時性和質量不能夠保證,而有些市站的種苗管理工作做了很多,卻沒有對該信息進行很好的宣傳。(3)缺乏對全省信息員的培訓在目前各縣區的信息化建設隊伍中,普遍存在著業務水平和文字綜合能力較差的問題,導致在網上傳播的信息往往存在不準的情況,對當地的林業苗木事業的發展情況的經驗和工作的特點不能進行準確及時的傳遞,同時,由于培訓經費缺乏的問題,遼寧地區的信息員培訓也遲遲沒有開展,從目前的經濟發展狀況來看,信息員培訓經費的申請以及培訓工作的開展存在一定的難度。(4)信息類型不全就整體情況而言,遼寧地區的政務信息繁多,對苗木的供求信息和對新品種的宣傳信息較少,對于當前種苗行業中存在的問題的反映情況也相對較少。各個縣區之間的信息化管理方式和管理體制存在著一定的差異,在領導相對重視的區域,信息化的管理工作就相對較為細致,相應的管理制度也較為健全,而在一定缺乏重視的區域信息化的管理工作就較差。

  2.遼寧地區林業種苗行業管理信息化改革設想

  2.1轉變觀念,提高認識

  正確的認識觀念是做好工作的前提條件。針對種苗信息管理和信息化網絡建設工作認識不足的情況,我們要有針對性的加大宣傳的力度,提高整個行業對信息化工作的認識,提高廣大人民群眾對本工作參與的積極性和自覺性。

  2.2加強種苗信息化基礎設施建設

  在當前的信息化建設過程中,許多區縣的管理部門無法依靠自身力量解決建設所需的資金問題,還需要國家和地方政府在信息化建設方面的政策指導和資金支持,因此,在建設過程中,相關的管理部門要積極爭取國家和地方政府的`支持。與此同時,管理部門還要克服建設困難,多方面籌措建設資金,配備必要的信息化建設基礎設施設備,為信息化工作的開展創造條件。

  2.3規范制度,優化管理

  制定符合遼寧地區發展的種苗信息報送制度,將對種苗的調度工作制度化,按制度規定開展種苗的信息報送和統計工作,逐步完善由種苗生產人員到市級林業部門的自下而上的種苗信息上報網絡系統,形成由市到種苗生產企業的自上而下的種苗信息管理系統,明確送報信息的獎勵和懲罰制度。通過這種制度化的管理,不僅可以有效的提高工作人員的工作效率和工作質量,還能有效的推動種苗信息的收集和調度工作,從而有效的保證信息化建設的順利開展。

  2.4穩定隊伍,強化人員素質

  在整個信息建設網絡中,種苗信息員是信息的直接管理者和傳遞著。因此,建立一支具有較強的業務素養和專業的業務能力的種苗信息管理員隊伍,做好種苗行業的信息化管理工作,是實現信息化管理過程中的關鍵步驟。想要做好信息化管理工作,首先要繼續完善種苗信息員登記備案制度,將該地區所有相關的種苗信息進行詳細的登記,建立全區種苗信息員信息卡,逐級備案;其次,要加強對各級信息工作人員的培訓,在進行種苗信息化建設和管理過程中,有著較高的技術含量和建設難度,因此,各級的管理部門要組織信息員進行多種形式的信息化知識和技能的培訓,提高信息管理員對信息技術的理解和應用能力,從而有效的提高種苗信息工作隊伍的整體水平,為推進種苗信息化建設奠定人才基礎。

  綜上所述,遼寧地區林業種苗行業的信息化管理已初具規模,但仍存在著一定的問題,因此,在今后的信息化建設過程中,通過轉變管理工作者觀念、提高對工作的認識,加強相關基礎設施建設,制定規范的管理制度,強化管理人員素質等等一系列的措施加強對人員和信息化網絡的管理,實現遼寧地區林業種苗行業的信息化管理。

  參考文獻

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