- 相關(guān)推薦
創(chuàng)業(yè)成功勵志故事分享
創(chuàng)業(yè)是一段艱苦的過程,每一個創(chuàng)業(yè)者都是歷經(jīng)磨難才能收獲成功。創(chuàng)業(yè)需要勵志,需要勇往直前的勇氣,需要堅持不懈的毅力,需要頑強拼搏的決心。下面是小編精心為大家搜集整理的創(chuàng)業(yè)成功勵志故事,大家一起來看看吧。
創(chuàng)業(yè)成功勵志故事(一)
順豐IPO路上被掌摑 神秘人王衛(wèi)的創(chuàng)業(yè)成功故事
23年前,1993年,一位快遞員在經(jīng)歷數(shù)年的“水客”(即從香港運送“水貨”到大陸的人)生涯后,在廣東順德成立了自己的快遞公司,當時這家公司一共只有6個人,創(chuàng)業(yè)資金來自于他父親資助的10萬元港幣。人手不夠,這位“老板”亦親自上陣,時而背雙肩包、拖著行李箱,時而騎摩托,往返粵港兩地,一時間,在順德到香港的陸路通道上,70%的快遞件由這家公司承運。這家公司后來發(fā)展成為員工數(shù)量35萬人、年營收超過200億元人民幣的大型企業(yè)。它的名字叫順豐,這名“親自上陣”的老板就是順豐總裁王衛(wèi)。
23年后,2016年,一位馮姓順豐快遞員騎著電三輪穿梭在北京城里的大街小巷。4月17日上午,他駕駛電動三輪車運送快遞,與一輛黑色現(xiàn)代發(fā)生刮蹭。現(xiàn)代車司機下車后連續(xù)掌摑快遞員6次,這個場景被圍觀者用手機拍下并發(fā)到互聯(lián)網(wǎng)上,引起了社會對快遞“小哥”尊嚴的廣泛討論。
4月17日當晚,朋友圈和微博風傳一張據(jù)說為王衛(wèi)個人朋友圈的截圖,上面寫道:“我王衛(wèi)向著所有的朋友聲明!如果我這事不追究到底!我不再配做順豐總裁!”此舉又激發(fā)了輿論熱議,在機場排隊等出租車的任正非、捐錢做公益的馬化騰和替員工出頭的王衛(wèi),被網(wǎng)友并稱為“中國好老板”。順豐深圳總部公關(guān)專員康慧敏(化名)向時代周報記者證實,此朋友圈狀態(tài)確為王衛(wèi)本人所發(fā)。
然而很少有人知道,為員工怒發(fā)沖冠,聲言“追究到底”的順豐總裁王衛(wèi),卻是一位佛教徒。他常通過內(nèi)部講話表明佛教對自己修身養(yǎng)性、保持平靜心態(tài)的作用。因而這次發(fā)怒,媒體紛紛以“罕見”形容。佛教在世人眼中平和,卻也一直有著“金剛怒目”之說。“如果這個世界是用錢或一個道歉就可以解決問題,而不以法律解決問題,法律要它干嗎?”在此事件后,王衛(wèi)破天荒地組織線上記者會,接受媒體采訪。而在此前,王衛(wèi)絕少曝光在鎂光燈下,被認為是中國最神秘的商界領(lǐng)袖。
而王衛(wèi)帶領(lǐng)的順豐,對外界也一直隔著一層面紗。2002年,順豐在深圳福田設立企業(yè)總部,據(jù)說當時官方甚至不知道有這樣一家民營快遞龍頭在本市扎根。今年,這層面紗將逐漸落下。
2月2日,順豐發(fā)布了上市輔導公告。據(jù)媒體報道,早在2013年,順豐引入中信資本、元禾控股、招商局集團,融資80億元。當時已有猜測,認為這是在為順豐上市作準備。而王衛(wèi)曾經(jīng)對上市的看法是:“上市就是為了圈錢,這不是順豐要做的。”
快遞咨詢網(wǎng)首席咨詢師徐勇向時代周報記者表示,順豐上市最快將在今年6月份。隨著王衛(wèi)的發(fā)聲和順豐上市進程的開啟,這家民營快遞行業(yè)的旗艦將逐漸浮出水面。
隱者
6點,起床練氣功;8點,到公司開始上班;5點半,下班回家,陪家人,游泳或跑步;22點休息。據(jù)時代周報記者梳理,王衛(wèi)每天的作息時間相當規(guī)律。他在接受媒體采訪時自稱,如果拖延到6點下班,已經(jīng)算是遲到回家。在一次內(nèi)部講話中,王衛(wèi)向順豐員工說道:“其實,我25歲的時候也曾經(jīng)是一副標準的暴發(fā)戶做派。……得感謝我的太太,她在我得意忘形的時候,不斷潑我冷水,讓我保持清醒和冷靜。”家庭在王衛(wèi)的生活中扮演著不可或缺的角色。而他本人亦透露,不愿多接受采訪的原因,除了個人性格,也是因為工作節(jié)奏緊張,想把空閑盡量安排給自己和家人。
即使在順豐員工眼中,王衛(wèi)也頗為低調(diào)。康慧敏告訴時代周報記者,即便身處深圳總部,但“幾乎只有在公司年會的時候才能見到他”。時代周報記者亦向多位順豐高層提出采訪申請,均遭到婉拒。
有關(guān)王衛(wèi)刻意與公眾保持距離的段子在快遞行業(yè)內(nèi)流傳度頗高。這位熱愛戶外與極限運動的總裁卻極少接受媒體的采訪,連順豐公司的內(nèi)刊上,都從未出現(xiàn)過王衛(wèi)的照片。直到2010年春,王衛(wèi)花3.5億港幣在香港九龍購置一塊地皮,自建兩棟4層樓高的獨立屋,附帶獨立泳池。這樁打破同區(qū)地產(chǎn)價格紀錄的買賣引起了香港媒體記者對王衛(wèi)的注意。隨后攝影記者在順豐深圳總部守候數(shù)日,才終于第一次拍到了王衛(wèi)的真容。
在極少次接受專訪時,王衛(wèi)也定下規(guī)矩,所有媒體禁止拍照。他給出的理由是“因為經(jīng)常要到基層‘微服私訪’,所以需要保持神秘感作掩護”。而彌漫在整個順豐中刻意的低調(diào)氛圍,則來源于他年少時的經(jīng)歷。家庭條件、學習成績一般以及曾經(jīng)的“水客”經(jīng)歷,養(yǎng)成了他相對敏感的性格。“我比較享受低調(diào)的感覺,喜歡回歸本性真實而平淡的存在感。”
據(jù)曾經(jīng)采訪到王衛(wèi)的《快遞》雜志描述,王衛(wèi)的辦公室“彌漫著佛香,并擺放著九尊佛像”。他把對佛教的體會遷移到對順豐的管理上,“我們現(xiàn)在要做的,就是利用順豐這個不錯的平臺,把未來很多不確定的看似偶然的東西變成必然”。
王衛(wèi)在訪談中認為自己對利益并不看重。“做快遞最初的動機就是為了養(yǎng)家糊口,為了生存。當生存不是問題的時候,我開始考慮順豐的發(fā)展、定位,因為我要對我的家人、同事和朋友有個交待。”
王衛(wèi)的順豐在低調(diào)中迅速擴張。據(jù)時代周報記者梳理,2004年,順豐銷售額為13億元;2010年則增長至120億元,年平均增長率50%,利潤率30%;2013年,順豐營業(yè)額則達到280億元,凈利潤約為12億元,快遞量約11億件。至2014年,順豐的年營業(yè)額則突破400億大關(guān)。
在突出的成績單下,順豐的資產(chǎn)負債率一直保持在50%左右(截至2012年底),優(yōu)于國際物流巨頭UPS,與美國聯(lián)邦快遞、EMS相當,其流動比率和速動比率則優(yōu)于EMS。另有一組數(shù)據(jù)頗為耀眼:2012年,順豐的凈資產(chǎn)收益率為18.8%,而普遍上,凈資產(chǎn)收益率常年保持15%以上便可被視為績優(yōu)公司。無怪乎眾多資本對順豐趨之若鶩。
王衛(wèi)的謹慎和敏感延續(xù)到他對資本的態(tài)度上。早在2004年開始,業(yè)界就一直不斷傳言有PE經(jīng)常輾轉(zhuǎn)各種關(guān)系找王衛(wèi),但他要么不見,要么婉拒。而順豐內(nèi)部也從來不回避一直都有PE找其合作的事實。而對于上市,王衛(wèi)的態(tài)度則更加明確:“我可以負責地講,順豐在短期內(nèi)不會上市。”
“不缺錢!”快遞行業(yè)資深分析師徐勇向時代周報記者介紹順豐融資謹慎的原因,“順豐是以商務快遞和中高端網(wǎng)購市場為主,其他民營快遞企業(yè)以網(wǎng)購快遞為主。由于市場定位不同,使得順豐的件均收入高,流動資金充裕,從經(jīng)營的角度看,對資金的依賴度較低。”
“順豐不能為了錢而上市。上市后,企業(yè)就變成一個賺錢的機器,每天股價的變動都牽動著企業(yè)的神經(jīng),對企業(yè)管理層的管理是不利的,”王衛(wèi)說。
怒目金剛
在回應“北京順豐快遞員被打”一事上,王衛(wèi)一反往日低調(diào)的作風。“看這個視頻時,我覺得是我在挨打。這不是賠錢和道歉的問題,這是尊嚴的問題。順豐一貫教育員工從內(nèi)心尊重每一個人。如果我在這件事上妥協(xié),如何面對所有的順豐員工,如何配做順豐總裁?”
雖然負責應對此事公關(guān)的順豐北京宣傳負責人盧萍向時代周報記者表示,順豐內(nèi)部目前已在淡化此事,但王衛(wèi)的反常之怒已令外界嘩然,而時間恰好處在順豐宣布接受上市指導后不久,也引起外界的諸多猜測。但在康慧敏看來,王衛(wèi)對基層員工的關(guān)注由來有自。“‘快遞員才是順豐最可愛的人’這句話就是從他這里出來的。”
在順豐內(nèi)部有一項制度:所有管理者每年都要下去實習一段時間。2010年12月24日,王衛(wèi)以物料管理員的身份,經(jīng)人力資源部介紹到某區(qū)部網(wǎng)店獨自實習,騎著電瓶車邊隨快遞員派送、邊了解巴槍、背包等物料使用和員工勞動強度及待遇情況。“作為管理者,我必須了解與客戶接觸最近的一線收派員和二線呼叫中心的感受,是他們每天代表著企業(yè)、率領(lǐng)著企業(yè)在前線作戰(zhàn),”王衛(wèi)說。
某業(yè)內(nèi)人士向時代周報記者透露,快遞企業(yè)老板普遍重視基層,原因或與他們早年大都從事過基層工作有關(guān)。
王衛(wèi)生于上海,在香港長大。在年輕的時光里,他做過小工和快遞員,每天背著背包往來深港兩地,因此總有一股江湖氣質(zhì)。在順豐內(nèi)部,關(guān)于王衛(wèi)尚義的行為,流傳著一些故事。一位工號“00002”、自順豐成立初始就一直在王衛(wèi)身邊的老清潔工,受到了王衛(wèi)的特殊禮遇。他向這位清潔工承諾:“你在這個公司一天,我就養(yǎng)你一天。”
據(jù)前順豐員工李越向時代周報記者透露,王衛(wèi)的貼身保鏢大多來歷不凡,通常兩到三年一換,每屆保鏢在退役之后,往往會晉升為公司內(nèi)部的中層干部。“能力強的會成為區(qū)域經(jīng)理,次一點的也會讓他留下當區(qū)域主管。”“為王總長期忠誠服務的員工,無論高低,相當于拿到一張終身飯卡。”
李浩認為,順豐至今仍保持著一些“江湖氣息”:“許多管理人員、區(qū)部經(jīng)理是從基層的快遞員、倉庫管理員慢慢上來的。他們有時候有一種底層的豪爽,面對媒體又因為沒有經(jīng)驗而顯得靦腆,不知道說什么。”
王衛(wèi)保持刻意的低調(diào),在上市問題上遷延已久。但對事關(guān)企業(yè)發(fā)展的關(guān)節(jié)點,他毫不手軟。
在創(chuàng)立初期,順豐為了快速占領(lǐng)市場,采用流行于中小企業(yè)中的分公司加盟商制度,每建一個點就迅速注冊新公司,聘請熟悉當?shù)厥袌龅哪苋藖砉芾怼7止舅袡?quán)歸順豐所有,但地方經(jīng)理具有獨立的行政、人事、財政、經(jīng)營管理權(quán)。彼時,順豐沒有統(tǒng)一標識,各地快遞員服裝也并未得到統(tǒng)一,沒有嚴格的規(guī)章制度。野蠻增長的模式,被一家競爭者稱為“老鼠會”。
“這種模式極大地激發(fā)了分公司開拓市場的積極性,也留下了客戶資源全部掌握在分公司手中,管理協(xié)調(diào)不力、服務水平和能力參差不齊的弊端。更重要的是,分公司做了什么事情,總公司必須負全責。”在接受媒體采訪時,王衛(wèi)介紹道。
王衛(wèi)將那些具有極大經(jīng)營自主權(quán)的加盟商稱為“地方諸侯”,21世紀以來,他開始對各地加盟商展開轟轟烈烈的“削藩運動”,成立總部,將地方站點的經(jīng)營權(quán)收歸自己手中。
而康慧敏稱,順豐處理快遞員被打事件的快速反應,也與直營模式、總部層面直接關(guān)注有關(guān)。“事情發(fā)生當晚,就有總部的管理層前去陪同這名收派員,進行一些安撫工作。”
入世與上市
作為商人,王衛(wèi)的信仰更帶有入世色彩。
有關(guān)上市的波折,最能體現(xiàn)王衛(wèi)入世的精神。對于上市時間表,順豐方面一直模棱兩可。但在2013年,順豐卻引進了三家投資者,并于2015年底聘美國權(quán)威投資機構(gòu)摩根副主席梁翔為副總裁,被業(yè)內(nèi)普遍解讀為是在為上市做熱身運動。而漢森供應鏈總裁黃剛向時代周末記者介紹,順豐“早就計劃上市了”。
“上市之后,快遞企業(yè)可以依托資本的力量,整合市場資源,推動自身轉(zhuǎn)型升級。”徐勇向時代周報記者分析。而轉(zhuǎn)型,正是王衛(wèi)近年來投注精力的焦點。
王衛(wèi)的戰(zhàn)略眼光一直為業(yè)內(nèi)所稱道。近年來,王衛(wèi)帶領(lǐng)順風涉足更多領(lǐng)域,包括電商、O2O、物流普運、金融等。順豐嘿客、順豐海淘、順豐優(yōu)選等板塊相繼浮現(xiàn)。“順豐的多數(shù)創(chuàng)新都是由老板直接發(fā)起的。”康慧敏坦言。
對于快遞行業(yè)未來的發(fā)展趨勢,徐勇向時代周報記者分析道:“未來,大型快遞企業(yè)向綜合物流轉(zhuǎn)型,中型快遞企業(yè)向?qū)I(yè)化轉(zhuǎn)型,小型快遞企業(yè)向個性化轉(zhuǎn)型。”
黃剛在接受時代周報記者采訪時稱,2016年,中國快遞進入全面的資本化歷程,順豐、三通一達、百世等企業(yè)全面進入上市流程。“各大企業(yè)都在掐位上市,上半年非常火。”業(yè)內(nèi)人士認為,隨著電商崛起,定位高端的順豐受到與電商聯(lián)系緊密的其他民營快遞品牌越來越大的競爭壓力,同時,順豐也希望用資本實現(xiàn)轉(zhuǎn)型的目的。
“資金實力上,國外一家企業(yè)就有600多架飛機,而中國所有快遞企業(yè)加起來,也只有不到50架飛機。”王衛(wèi)對媒體表示。這或許能管窺王衛(wèi)的資本野心。
創(chuàng)業(yè)成功勵志故事(二)
江蘇靖江80后600元白手起家開網(wǎng)店創(chuàng)業(yè),如今年銷售過億
這個白手起家的80后叫朱連鋒。2008年,朱連鋒靠著600元,開起了網(wǎng)店。7年時間,在不斷學習摸索下,他從一個人、一臺電腦做到目前擁有三家公司,年銷售過億元,上演了一出diao絲變身高富帥的創(chuàng)業(yè)奇跡。
調(diào)味料淘得第一桶金 600元網(wǎng)店創(chuàng)業(yè)
1980年的朱連鋒出生在靖江一個普通的工薪家庭。
大學畢業(yè),朱連鋒在靖江電力公司下屬企業(yè)擔任項目經(jīng)理,常年在外從事工程基礎(chǔ)建設,工作辛苦但穩(wěn)定。一次無意中的網(wǎng)絡購物改變了朱連鋒的生活,“如果沒有那次購物,我可能會平平穩(wěn)穩(wěn)地在單位上班直到退休。”
2008年4月,同事們準備一起去燒烤,打算做奧爾良烤翅。由于朱連鋒年齡最小,采購雞翅的任務落到了他的身上。
“那時候網(wǎng)絡購物剛剛興起,我就在電腦上搜索奧爾良口味,結(jié)果看到上海一家公司生產(chǎn)。”朱連鋒說,買回來后,大家贊不絕口。
既然大家這么喜歡,為什么不自己進貨來賣呢?朱連鋒電話聯(lián)系到上海廠家,投入600元購買調(diào)料包,并在網(wǎng)上開了家小店開始銷售。“2天時間全部賣光,賺了300元。”朱連鋒說,調(diào)味料的熱賣是自己沒想到的,這次試水讓他看到了機遇。
掙扎了兩天后,朱連鋒從公司辭職,一個人一臺電腦開始了創(chuàng)業(yè)夢。
半年時間,靠600元起家,在網(wǎng)上銷售調(diào)味料,朱連鋒賺到了4萬元。
涉足休閑食品 6年時間實現(xiàn)銷售過億
很快,朱連鋒發(fā)現(xiàn)由于產(chǎn)品單一,消費者復購率并不高。“人們購買烤翅調(diào)味料只是一是興起,總不能天天吃吧。”2009年,朱連鋒將目光瞄向了自己家鄉(xiāng)的特產(chǎn)——靖江肉脯。當時在網(wǎng)上已經(jīng)有幾家銷售靖江肉脯的商家,而且由于價格戰(zhàn),價格一直賣不上去,利潤很低。
“傳統(tǒng)的肉脯很硬很咸,我就想能不能在口味上做做文章。”為了找到適合市場的口味,朱連鋒坐著公交輾轉(zhuǎn)浙江、上海等地做市場調(diào)研,他發(fā)現(xiàn)蘇南、浙江、上海一帶顧客紛紛反映,肉脯如果甜一點就更好了。
得到市場反饋后,朱連鋒第一時間找到一家生產(chǎn)商,合作推出了靖江首款蜜汁肉脯,一炮而紅。“當時網(wǎng)上上一斤肉脯價格是28元左右,我們的蜜汁肉脯賣36元每斤還是供不應求。”
“味道老爽了,下次再來”;“寶貝收到了,包裝好,口感好,很愉快的一次網(wǎng)購”;“味道非常好,用料實在,純正口味,價格實在”……看到每天都在增加的顧客好評,朱連鋒對自己更加有信心了。
朱連鋒回憶,那段時間的銷售,從每月幾百突然飆升到上萬。“幾乎足不出戶,每天有18個小時坐在電腦面前,還要忙著打包、發(fā)貨。”
2012年,由于業(yè)務量太大,朱連鋒成立了靖江叉叉商貿(mào)有限公司,招了5名員工,當年即實現(xiàn)銷售607萬元,平均每天2萬多。
2013年,朱連鋒開設牛旗艦店,當年銷售過千萬元。
2014年,看中海陵區(qū)電商發(fā)展?jié)摿Φ闹爝B鋒,帶著企業(yè)入駐海陵工業(yè)園區(qū),全年實現(xiàn)銷售過億元。
從買泰州賣全國 到買全國賣全國
“泰州地區(qū)特色農(nóng)產(chǎn)品豐富,給我們電商提供了發(fā)展的廣闊平臺。”朱連鋒說,從豬肉脯到芋頭到溱湖八鮮,幾乎每一樣泰州特色農(nóng)產(chǎn)品上架都會受到市場歡迎。
2014年4月,專業(yè)銷售泰州特色農(nóng)產(chǎn)品的泰州特色館正式上線,朱連鋒的網(wǎng)店作為首批企業(yè)入駐,當年9月,包裝推出泰州特色芋頭,雖然每3斤58元的價格并不便宜,但短短兩個月即賣出3萬多份。
2014年底,朱連鋒又相繼開發(fā)出極具泰州特色的姜曲海豬肉脯,受到市場廣泛歡迎。
浙江臨安的小核桃、內(nèi)蒙古的牛肉干……如今朱連鋒的網(wǎng)店已經(jīng)從當初的將泰州特色農(nóng)產(chǎn)品通過網(wǎng)絡賣,發(fā)展成了買全國各地特色休閑食品再賣向全國的特色休閑食品網(wǎng)絡銷售公司,產(chǎn)品涉及70多個品種。
“希望賺錢的不止我一個”
通過幾年的創(chuàng)業(yè),朱連鋒已經(jīng)積累了千萬資產(chǎn),但他的創(chuàng)業(yè)夢想沒有變。
2015年初,國務院副總理汪洋視察了浙江昌化鎮(zhèn)白牛村調(diào)研農(nóng)村網(wǎng)店工作。白牛村地處臨安山核桃主產(chǎn)區(qū),在網(wǎng)店剛剛興起的當口,白牛村的一些年輕人就開始在網(wǎng)上叫賣山核桃。三五年間,白牛村堅果電商就獲得了“裂變式”發(fā)展。
“我希望賺錢的不止我一個。”朱連鋒說,希望泰州的網(wǎng)絡賣家能夠集聚起來,大家齊努力,將泰州本地特色農(nóng)產(chǎn)品包裝推廣出去,讓廣大農(nóng)戶得到真正的實惠。
得益于企業(yè)的良好發(fā)展,目前共有三家風投公司對朱連鋒和他的團隊表示了興趣,商談投資事宜,這也被他視為一種寶貴的認可。“目前還在談,我的夢想是將企業(yè)做成行業(yè)標桿,一兩年內(nèi)在新三板上市。”朱連鋒說。
創(chuàng)業(yè)成功勵志故事(三)
前幾年,世界最年輕億萬富翁的寶座一直被Facebook的創(chuàng)始人馬克·扎克伯格獨占。然而今年,這一頭銜易主,Snapchat創(chuàng)始人埃文·斯皮格爾收入囊中。Snapchat是一款手機通訊軟件,最大的特色就是訊息會在傳出的10秒后自動焚毀,,不會留下任何紀錄,而該軟件也可以分享訊息、照片、影片,主要的使用者多半是歐美國家的年輕人。
拒絕扎克伯格并取代其頭銜
近日,Snapchat獲得了雅虎的一筆投資,對該公司的估值提升到了100億美元。而此輪融資尚未結(jié)束,Snapchat還在尋求其他投資方的投資。此前,Snapchat曾和阿里巴巴進行融資談判,而今年夏天則與風投公司KPCB簽訂了融資協(xié)議。
其創(chuàng)始人斯皮格爾的凈資產(chǎn)也達到了15億美元,成為新晉世界最年輕的億萬富翁,年僅24歲。類似Facebook初創(chuàng)階段,斯皮格爾所創(chuàng)辦的Snapchat照片分享應用同樣免費,并不創(chuàng)收,但是其創(chuàng)收前景和空間則足以吸引眾多投資者的投資。作為一對律師夫婦的兒子,斯皮格爾出生在一個有權(quán)有勢的家庭,但現(xiàn)在,這個24歲的小伙子卻因為拒絕了馬克·扎克伯格而被人們記住。
從斯坦福大學畢業(yè)后兩年后,這位Snapchat的聯(lián)合創(chuàng)始人已經(jīng)登上了很多人夢寐以求的巔峰,他創(chuàng)立的商業(yè)帝國收到了價值數(shù)十億美元的收購要約。有消息稱,F(xiàn)acebook曾經(jīng)動用30億美元現(xiàn)金洽購Snapchat,但卻遭到了拒絕。
短短幾個月前,這款“閱后即焚”圖片和視頻分享應用的估值還不足8億美元。該服務每天的信息發(fā)送量達到4億條,在青少年群體中十分流行。雖然他們對具體的用戶數(shù)仍然諱莫如深,但無論如何,頭腦清醒的風投還是對該公司投入了很大的關(guān)注,并給予其巨大的資金支持,渴望能培養(yǎng)出下一個Faceboook。所以,斯皮格爾短期內(nèi)完全不必為公司未來的發(fā)展而操心。
無論他做過什么其他事情,這個24歲的小伙子都會因為拒絕了扎克伯格而永遠被人銘記。無論初衷如何,對于一個年輕人來說,這的確彰顯出無比的自信。不過,如果你感到意外,那只能說明你還不了解斯皮格爾。“他對自己的創(chuàng)意很有信心,甚至有些固執(zhí)。”曾經(jīng)在加州圣塔莫妮卡十字路口文理學校與斯皮格爾做過同學的里奧·羅非說。而長大后的斯皮格爾同樣沒有動搖過這種信念,甚至不惜大膽下注。
童年生活優(yōu)越大后叛逆酷愛豪車
斯皮格爾出生于1990年6月4日,父母都是律師。他成長在一個有權(quán)有勢的家庭,母親梅麗莎是哈佛法學院歷史上最年輕的女性畢業(yè)生,但當斯皮格爾而出生時,她卻毅然辭去了所在律師事務所的合伙人職務,專心當起了全職媽媽。斯皮格爾的父親約翰也是一家出名律師事務所的合伙人,所以他的收入足以支撐整個家庭過上舒適的生活。他們家住在洛杉磯西部富人區(qū),家里的房子價值460萬美元。
由于家境殷實,斯皮格爾和兩個姐姐勞倫和卡洛琳不僅吃穿不愁,而且從小就游歷過很多地方。不過,他們也并非紈绔子弟,而是經(jīng)常從事很多志愿工作。總體來看,斯皮格爾已經(jīng)成長為一個適應力強、野心勃勃、和藹可親的年輕人。
但人無完人,長大后的斯皮格爾叛逆,也時常揮霍無度,還經(jīng)常因此和父親爆發(fā)爭吵。
“你或許很反感我對某些東西的喜愛,比如汽車。但你別忘了,你自己是多么鐘情于Bose耳機。”斯皮格爾2008年2月12日在寫給父親的信中如是說。那一年,他17歲。
當時的斯皮格爾希望家里給他買一輛寶馬535i,而他的家庭當時恰好陷入了動蕩:他的父母結(jié)束了將近20年的婚姻。斯皮格爾起初選擇與父親同住,他們在母親居住的老宅附近買了一套425萬美元的房子。老斯皮格爾把新家的裝修權(quán)完全交給了兒子,但同時也指派了專業(yè)的Greg Grande裝修公司,還安排了自己的朋友擔任設計師。
斯皮格爾給自己的房間買了一套大號白皮雙人床,貼上了威尼斯風格的壁紙,還裝了很多書架,配置了最頂尖的電腦,兩張設計考究的椅子,以及一套定制的柜子。他還在地下室里設計了一個家庭影院,里面安裝有8英尺的巨大屏屏幕,可以直接從他的臥室遠程控制。
和很多年輕人一樣,埃文·斯皮格爾也迷戀豪車。但與很多年輕人不同的是,他還買得起豪車。
但當17歲的斯皮格爾反復透支他的信用卡,甚至想要買一輛7.5萬美元的寶馬535i時,原本一直出手大方的父親也忍無可忍。父親之前就花5.6萬美元給他買過一輛新的2006款凱迪拉克凱雷德。但斯皮格爾卻因為“經(jīng)常在城市駕駛”,所以想要一輛小一點的車。這些內(nèi)容都可以從斯皮格爾父母的離婚文件中找到。
彼時,老斯皮格爾給小斯皮格爾每周250美元的零用錢。除了新車外,小斯皮格爾還強烈要求父親每月給他1992美元來養(yǎng)車、吃飯、娛樂和購置衣物。他還想要2000美元的“應急基金”,因為“生活中總是充滿著不可預知的花費”。
結(jié)果,斯皮格爾未能如愿,還因此與父親爆發(fā)了激烈的爭吵。最后,他選擇搬回去跟母親一起住。幾天后,母親便給他租了一輛他夢寐以求的寶馬。
但斯皮格爾的學業(yè)并沒有受到絲毫影響——盡管他剛開上寶馬就收到了超速罰單。他10年級的英語老師回憶說,斯皮格爾的學業(yè)一流,甚至專門就十足路口文理學校的新穎教學方式寫過一篇文章,并因此深得老師贊賞。
他的努力也獲得了回報:他最終被斯坦福大學錄取。得知自己被錄取的消息時,斯皮格爾正在布拉格度假。
Snapchat是誕生的前前后后
“斯坦福的歷史早已深深打上了創(chuàng)業(yè)的烙印。我們都聽過這樣的故事——年輕的白人男性退學去追求自己的夢想。他對夢想的渴望讓他經(jīng)歷了人生的起伏。他拒絕成為‘機器’上的螺絲釘。這種浪漫的商業(yè)童話滲透到整個斯坦福的文化中。”
這番話出自斯皮格爾之口,他在2013年4月7日的一次斯坦福商界女性大會上對聽眾說:“這讓我重新領(lǐng)略到創(chuàng)業(yè)的魅力。這讓我可以把生活與工作結(jié)合起來。我的夢想遠比積累財富更偉大,必須要通過融入消費社會和創(chuàng)辦企業(yè)才能實現(xiàn)。”
事實上,早在遇到雷吉·布朗和鮑比·墨菲前,甚至早在入讀斯坦福之前,斯皮格爾的創(chuàng)業(yè)夢就已經(jīng)開始。
至少可以追溯到他十幾歲時。2005年夏,15歲的斯皮格爾在洛杉磯奧蒂斯藝術(shù)與設計學院參加了兩門繼續(xù)教育課程。其中一門圖形設計課令他印象深刻。
“她的設計課采用了實踐性的方法來講授設計思維,這對于我這樣一個學生來說,是具有革命性的。”斯皮格爾后來在LinkedIn上推薦當時給他講課的米爾卡·布洛克希姆教授時說,“我永遠忘不了我們在他的課上進行的印刷實驗,和在印刷實驗室里度過的時光。”
在十字路口文理學校的校報工作時,斯皮格爾還專門到周圍的社區(qū)向企業(yè)兜售過廣告。當時的輔導老師稱,雖然這是新聞專業(yè)學生作業(yè)的一部分,但斯皮格爾的實際銷售業(yè)績卻遠超他的目標,甚至還教給其他孩子怎么管大人們要錢。
等到高三時,斯皮格爾人決定為紅牛工作。“我當時十分熱愛這個品牌,熱愛他們的生活方式,我迷上了那種飲料,所以必須成為他們的一份子。”他在2013年4月的一次演講中說,“所以我找到了一個認識紅牛工作人員的朋友,求他幫我找份工作。我反復央求他,我們愿意為紅牛干任何事情。”
斯皮格爾的母親說,那段無薪實習經(jīng)歷讓斯皮格爾學會了營銷,他還參與了很多電腦和圖形設計項目。斯皮格爾自己的說法卻很孩子氣:“我學會了怎么搞派對,我玩得很開心。”
上大學之前的那個暑假,他還在帕薩迪納藝術(shù)中心設計學院上過課。但進入斯坦福后,斯皮格爾卻遭遇了興趣沖突。他到一家生物醫(yī)藥公司當過薪實習生。后來,他又想當老師,所以前往南非開普敦去教學生們怎么找工作。
斯皮格爾第一次對創(chuàng)業(yè)和科技產(chǎn)生興趣,都要得益于跟Intuit創(chuàng)始人斯科特·庫克的一次見面。他當時憑借著親友的推薦參加了斯坦福商學院的一堂課。據(jù)說,斯皮格爾央求庫克給他一份工作,對方答應了。于是,他與庫克和一位工程師共同啟動了一個名叫TxtWeb的項目,可以通過互聯(lián)網(wǎng)獲取信息,然后通過短信發(fā)送給無法接入寬帶網(wǎng)絡的印度人。
此后,斯皮格爾和Kappa Sigma兄弟會的墨菲共同創(chuàng)辦了FutureFreshman,教給學生、父母和輔導員如何申請大學。但斯皮格爾說,除了他們自己的父母外,沒有其他人使用那款服務。
到了2011年春天,一個電話改變了斯皮格爾的生活。斯皮格爾在那次電話上與墨菲展開了討論,希望把FutureFreshman轉(zhuǎn)型成一款“閱后即焚”圖片分享服務。
于是,Snapchat就此誕生。
生活并不公平 創(chuàng)業(yè)搭檔被掃地出門
Snapchat的創(chuàng)造過程其實更加復雜一些,而且還有布朗的參與。這個Kappa Sigma兄弟會的成員想出了“閱后即焚”的創(chuàng)意。
布朗把創(chuàng)意告訴了斯皮格爾,于是,斯皮格爾找到墨菲一起寫代碼。這三個人隨后通力合作,在2011年夏天創(chuàng)造了Snapchat。這款最初名為Picaboo的產(chǎn)品于2011年7月發(fā)布。布朗是英語專業(yè)的學生,不懂編程,所以只能負責營銷工作,并申請了專利。
根據(jù)布朗自己的說法,他一個月后被掃地出門。現(xiàn)在,他正在起訴斯皮格爾、墨菲以及Snapchat的投資者,希望得到公司的股份。布朗稱,Snapchat的logo和正是由他設計的。
但正如斯皮格爾所說,生活并不公平。
就在這款應用發(fā)布兩年后,斯皮格爾和墨菲把擁有28名員工的Snapchat搬到了加州威尼斯,并且成了硅谷最受關(guān)注的企業(yè)之一,估值達到數(shù)十億美元。雖然該公司并未披露具體數(shù)據(jù),但皮尤研究中心的測算表明,全美大約有9%的成年手機用戶使用這項服務。對于一款剛剛上線兩年的產(chǎn)品來說,這的確是了不起的成就,更何況還沒有包含最追捧Snapchat的青少年用戶。
斯皮格爾與父親的緊張關(guān)系已經(jīng)緩解,顯然也不必再因為揮霍無度而背負壓力,他又搬回了6年前因為要增加零用錢而與父親鬧翻時的住宅。盡管跟父親住在一起,斯皮格爾仍是周圍人最羨慕的對象,不僅是因為他的億萬身家,還因為美國鄉(xiāng)村歌手泰勒·斯威夫特被曝正與斯皮格爾約會。
Snapchat的好運最終可能向它提供的服務一樣稍縱即逝,但從斯皮格爾24年的人生經(jīng)歷來看,這個從富裕家庭走出來的明星CEO的確很走運。
就算沒有這番運氣,相信他還是會過得不錯。“我是個年輕白人,還受過良好的教育。我非常非常幸運。”他今年4月說,“但生活并不公平。既然生活不公平,那么關(guān)鍵就不是努力工作,而是要學會操弄制度。”
在雄心勃勃的斯皮格爾看來,F(xiàn)acebook和谷歌都已然老去,而Snapchat最可貴的一點就是它閱后即焚的特性能讓90后、00后們找到釋放自己的平臺,說白了,年輕叛逆的屬性使他和他的公司未來擁有無盡的可能性。
【創(chuàng)業(yè)成功勵志故事分享】相關(guān)文章:
真實的成功勵志故事分享08-25
有關(guān)成功創(chuàng)業(yè)者的勵志故事11-27
成功勵志的故事02-28