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勞務合同

時間:2022-09-04 10:01:27 勞務合同 我要投稿

有關勞務合同范文集合10篇

  在當今不斷發展的世界,越來越多事情需要用到合同,它可以保護民事法律關系。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編精心整理的勞務合同10篇,歡迎大家分享。

有關勞務合同范文集合10篇

勞務合同 篇1

  甲方:

  乙方:

  鑒于公司員工膳食需要,雇傭乙方為我公司提供勞務服務,經雙方協商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下:

  一、合 同 期 限

  第一條 本合同期限為 年 月 日至 年 月 日, 期限 年。

  二、甲、乙雙方的義務和責任

  第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔 _ _崗位(工種)工作。

  第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求

  第四條 乙方應保證完成甲方規定的每日食堂膳食工作。除每周日及國家法定節日外。

  第五條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

  三、勞務報酬

  第六條 甲方每月10日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準 為 元/月。

  四、合同的終止與解除

  第七條 合同期滿如未續簽,則視為《勞務合同》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。

  第八條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  第九條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在工作期間出現嚴重的健康問題;

  (二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;

  (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成損害的;

  (四)所作食物不衛生,導致公司大多數員工出現腹瀉、嘔吐等狀況被依法追究刑事責任的。

  五、雙方約定的其他內容

  第十條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

  (一) 乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證實,并如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同,并且不給予經濟補償。

  (二) 甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。

  (三) 甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。

  第十一條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):法人或委托代理人(簽字或蓋章):簽訂日期:

  乙方(簽字): 簽訂日期:

勞務合同 篇2

  甲方:

  聯系電話:

  乙方:

  聯系電話:

  根據《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,以資共同遵守。

  一、工程概況

  1、工程名稱:

  2、工程承包范圍:不銹鋼欄桿制作和安裝。

  3、工程地址:

  4、承包方式:包工包料

  二、工程材料采購、單價及付款方式

  1、不銹鋼欄桿采用____________________,具體材料按照____________________使用材料為標準采購。乙方應按甲方要求供貨,如不符甲方(監理、業主)要求,送到現場材料必須全部退貨,所造成的一切經濟損失均由乙方承擔。

  2、單價:不銹鋼欄桿按_________元/米,單價中已包含的內容:利潤、稅金、材料場內外運輸費、施工人員的工資。

  3、乙方自行解決本工種操作工具。所使用操作工具必須符合有關規定。

  4、付款方式:乙方材料全部進場后,甲方支付乙方________%工程款。待乙方全部完成安裝,并由甲方及業主監理單位審查通過后一個月內甲方付清余款。

  三、乙方施工注意事項

  1、乙方負責及時提供有關資料,并派專人配合。

  2、在施工過程中,乙方嚴格執行甲方質量、安全、綜合治理、環保、施工現場標準化等管理規定,乙方如違反規定,甲方有權對乙方進行罰款,直至終止合同,所有損失由乙方承擔。

  3、進度:乙方應在甲方規定的施工工期內施工完畢,且經有關部門驗收合格,如推后甲方工期一天,扣造價的___%,以此類推。

  4、質量:乙方所施工的所有分項工程應符合優良工程驗收標準。最終以上級部門驗收通過為準。

  5、因乙方施工原因造成的質量事故,其損失由乙方負責。甲方有權終止合同,且有乙方承擔一切經濟損失。

  6、施工期間,乙方自行終止退場的工程款按_______%給予結算(單價按基價給予結算)。

  7、乙方進駐人員必須持有身份證。特殊工種必須持證上崗。進入工地現場,每人向甲方交身份證復印件____份,照片____張,嚴禁使用無身份證人員、五十歲以上老人、童工,身患嚴重疾病及不符合本工種身體要求者,如違反出現問題由乙方自行負責。

  四、違約責任

  甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失,都要承擔經濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業工會,根據違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的情況確定。乙方違約,按甲方有關規定,承擔違約責任。

  五、糾紛解決方式

  因履行本合同發生勞動爭議,雙方可協商解決,協商不成可向__________________仲裁委員會申請仲裁。

  六、附則

  1、勞務合同一式_____份,甲方執_____份,乙方執_____份,具有同等法律效力。

  2、本合同自雙方簽署之日起生效。

  3、本合同自雙方簽字蓋章之日生效,待工程竣工、工程款結算后自行失效。

  甲方:(簽章)

  代表/代理人:

  _______年___月___日

  乙方:(簽字)

  _______年___月___日

勞務合同 篇3

  甲方:

  法定代表人:

  通訊地址:

  乙方(姓名):

  居民身份證號碼:

  出生日期年月日

  家庭住址:

  戶口所在地:

  通訊地址:

  聯系電話:

  甲乙雙方經平等協商,共同決定建立勞務關系,自愿簽訂本合同,共同遵守合同所列條款。

  一、合同期限

  本合同期限自______年____月____日起,至____年____月____日止。合同期滿時,雙方可以另行辦理續簽事宜。

  二、工作條件

  甲方應根據國家有關規定,為乙方提供符合職業安全衛生條件的工作環境。

  三、工作范圍:

  1.根據甲方提供的單據、資料,進行建賬、記賬(含整理原始憑證,裝訂會計憑證/賬薄)、稅務申報;核算店內員工每月工資、考勤;核算利潤和成本;審核每日的收銀單、打印日報表。

  2.做好各類納稅報表,憑證及帳冊,每年年底之前做好各類綜合報表,年鑒報表等各種財務所需帳目憑證,保證甲方正常營業,并順利通過稅務審計以及甲方年檢。

  3.甲方遇到查帳或審計,乙方應予以配合,就所采用的會計政策等作出解釋。

  4.完成甲方交付的其它工作任務。

  四、職業要求

  1.具有良好的職業道德、工作嚴謹、責任感強、溝通、協調、協作能力。

  2.熟悉財務軟件及計算機應用軟件的應用、熟練操作電子辦公軟件。

  3.有一年以上餐飲業會計專業的經驗。

  4.需持有會計證才能上崗。

  五、甲方權利和義務

  1.甲方有權為乙方安排財務會計工作,分配任務;并檢查乙方的工作情況。

  2.甲方提供給乙方的會計資料必須是統一會計制度規定的原始憑證,原始憑證應當真實,合法,準確。

  3.甲方按照約定勞務報酬及時足額的支付乙方勞務報酬。

  六、乙方權利和義務

  1.根據甲方提供的原始憑證和其他資料,進行會計核算,并負責妥善保管好甲方的相關財務單據,原始憑證和資料等。

  2.在提供勞務期間,乙方應嚴格遵守國家各項法律規定;遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度,乙方自行承擔人身安全責任。

  3.為甲方提供會計、稅務等方面的咨詢服務,使甲方在合法合理前提下,享受稅務政策,提高經濟利益。

  4.乙方對甲方提供的各項原始憑證進行會計核算,保證會計憑證,賬簿及報表的真實性,合法性和準確性。

  5.乙方不得從事有損于甲方聲譽的活動,嚴禁泄漏甲方的商業秘密和有關財務數據,若乙方泄露甲方商業秘密或者財務數據,甲方有權要求乙方支付金額為三個月勞務報酬的違約金,并承擔相應賠償責任。

  七、勞務報酬與保證金

  甲乙雙方約定,乙方勞務報酬每月為________元(人民幣)。

  乙方正式入職后需交納元(人民幣)保證金,離職后保證金如數退還給乙方。

  八、合同的解除與終止

  1.乙方因病或人身意外事故無法繼續履行職務,合同自行解除。

  2.在本合同履行期限內,乙方辭職,須提前一個月提出書面申請。否則甲方有權要求乙方支付金額為三個月勞務報酬的違約金。但甲方不按本合同約定提供勞務報酬時,乙方可以隨時解除本協議,不受提前通知的限制。

  3.乙方提供勞務不符合要求或者乙方違反工作紀律或違背職業道德,甲方有權隨時單方解除本合同。

  4.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本合同,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等離職手續。具體程序如下:

  乙方離職時應按規定交還公司用品等,直到離職手續完成為止,公司才發放最后一次勞務報酬;如離職時沒有完成歸還甲方財、物等離職手續而離開,甲方有權在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規的原則下,扣除乙方相應的勞務報酬。

  九、其他

  1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關的任何事宜。

  2.甲乙雙方約定,乙方自行購買意外傷害保險,乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害均與甲方無關。

  3.雙方如因履行合同發生爭議,應首先友好協商解決。協商不成,任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  4.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  日期:年月日日期:年月日

勞務合同 篇4

  甲方:

  乙方:

  依照《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國建筑法》及其他相關法律法規規定,本著公平、公正、平等互利、誠實守信的原則,經甲乙雙方協商一致簽訂本合同。

  一、 工程概況

  1、 工程名稱:

  2、 工程地點:

  3、 乙方承包范圍:客廳墻面地面貼瓷磚等工序。

  二、 合作方式

  甲方以單做工的方式承包給乙方,施工中甲方只提供合格的材料,乙方施工中產生的任何工具由乙方提供。

  三、 勞務計價方式:采用以下第 種方式

  第壹種方式:承包總價。甲乙雙方基于市場行情進行協商,對所進行承包的工程內容給出總體承包價格。

  第貳種方式:計時工資。乙方的工資標準為(瓦工) 元/天/人,甲方根據乙方實際出勤天數乘以標準工資向乙方結算最終工資

  第叁種方式:

  四、 質量要求

  乙方應該嚴格把好質量關,保證一次驗收合格,因施工質量不合格造成返工、材料及人工費由乙方承擔,甲方只提供技術指導。

  五、 工期要求

  用工開始 年月日,用工結束 年月日。具體根據實際情況甲乙雙方可以協商解決。

  六、 文明施工與安全

  乙方必須嚴格把好安全生產關,采取安全施工的防護措施,杜絕事故發生。乙方施工過程中不能故意出現材料浪費現象,如經發現,乙方需原價賠償。乙方在施工中應與甲方工作人員團結相處,不能在工地上和任何人發生爭吵、打架事件。

  七、 驗收結算支付方式

  本工程竣工后,甲乙雙方組織相關部門人員在進行驗收,驗收合格,甲方應在一周內支付乙方工資。

  本合同一式二份,甲乙雙方各持一份,雙方簽字蓋章后生效。

  甲方:乙方:

  日期:日期:

勞務合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  為共同搞好 的施工生產工作,順利完成工程施工任務。根據國家相關法律法規、條例和甲方與工程建設單位簽定的《建筑工程施工合同》,甲乙雙方就該工程的木工部分工程量內容勞務承包(包括自負、低耗品、勞保用品)等事宜,經協商達成協議,簽定本合同,供雙方信守。

  一、工程概況

  1、工程名稱:2、工程地點:4、工程承包方式為包工不包料。工程施工內容:圖紙內所有木工工程量,按實際工程量結算;增減項目需經甲乙雙方協商確定單價簽認后生效,才能進行施工。

  5、雙方商定本工程工期全部施工及安裝項目。即自年 月 日起計。

  6、乙方簽訂合同前必須交付元人民幣工程進度保證金于甲方、開工一個月后能達到甲方施工進度要求,退還給乙方。

  7、承包范圍及價格:范圍:模板制作、模板安裝、機具、鐵絲、鐵釘。價格:按模板展開實面積,每平方米26元(含基礎)。

  二、甲方工作

  1、向乙方提供施工所需的水、電、設備等設施。

  2、對工程質量、進度進行監督檢查,及時辦理驗收結算。

  3、甲方指派人員參與或監督工程施工,甲方所派人員的行為,甲方應予以承認。

  4、及時履行乙方的其他協助義務。

  三、乙方工作

  1、乙方派出專職工地分項班組長,負責合同的履行,按圖紙的要求組織施工,保質、保量按期安成施工任務,解決乙方負責的各項事宜。

  2、執行施工規范、安全操作規程、防火安全規定,對施工現場的防火安全負責。

  3、嚴格按照甲方簽認的圖紙或說明進行施工,做好各項質量施工和檢查。

  4、工程完工未移交甲方之前,負責對現場和施工成品進行保護。

  5、乙方必須無條件服從甲方管理安排

  四、關于工程款及結算的約定

  1、甲方按乙方每月完成工程量的70%支付工程量款。

  2、主體封頂驗收后,甲方支付乙方已完成工程量款的90%

  3、工程竣工驗收一個月后甲方付清全部工程量款給乙方。

  4、乙方每月必須憑工人當月工資表到甲方財務辦理工資款。否則甲方不給予辦理;

  五、關于材料供應的約定

  1、本工程甲方施工的材料,應為符合設計要求的合格產品,分別在工程施工之日前三日之內,由甲方采購供應到工地現場。甲方提供的材料、設備,發生了質量問題和規格差異,對工程造成損失,由甲方負責。甲方供應的部分材料由乙方驗收后保管。

  六、關于雙方責任的約定

  1、甲方的責任:甲方原因影響工期相應延長,造成乙方損失,不能按時提供材料、設備;不能按期支付工程款,甲方承擔相應的費用。

  2、乙方的責任:不能按照工期開工或中途無故停工,影響工期相應損失,由乙方承擔。對竣工驗收后,保修期一年內發現屬于乙方施工、安裝的.質量問題,由乙方免費維修。乙方在施工過程中,

  違反操作常規,造成人員傷害,責任由乙方全部負責。

  3、由于乙方施工造成甲方物品損壞,乙方應以及時修復或賠償。

  七、關于設計與施工及驗收的約定

  1、乙方必須按甲方簽定圖紙施工、安裝。

  2、施工過程中,甲方提出變更設計、停止施工或增減項目,應以書面形式通知乙方,列明停止施工或變更、增減原因、時間、材料等。乙方根據變更要求,兩天內向甲方提交變更所采取措施、增減的造價(因停工等原因造成的材料浪費)等費用清單。

  3、隱蔽工程在隱蔽前,由乙方通知甲方到場驗收,甲方兩天內不驗收,乙方可自檢后隱蔽,并如實填寫隱蔽記錄,甲方應予以承認。

  八、獎賞和違約責任

  1、由于甲方原因,在施工當中導致延期或中途停工,除順延工期外,甲方應補償乙方因停工、窩工所造成的損失。每停工或窩工一天,甲方應支付乙方 1000 元;甲方不按合同的約定預付工程款,每拖期一天,按付款金額的1%加付滯納金。

  2、按甲方和乙方協定的施工進度計劃,由于乙方原因,逾期完工,每逾期一天,乙方支付 1000元違約金。如三個工作日內還未能調動人員完工。甲方有權單方終止合同。乙方無條件退場。

  九、合同份數

  本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  十、其它

  本合同經雙方簽字后生效,如有不盡事宜,雙方本著友好互利原則協商解決。如協商調解不成,雙方同意向人民法院起訴。

  甲 方: 乙 方:

代表人: 代表人:

年月日 年月日

勞務合同 篇6

  甲方:(用人單位) 名稱:福潤佳超市

  主要負責人:馮學理 馮根美余碧輝

  乙方:(被聘用人) 姓名:余志文性別:男

  居民身份證號碼

  現居住地址根據甲方經營需要,與乙方協商同意于20xx年 月 日起至20xx年 日止,聘任乙方擔任福潤佳超市店長之職。

  一、工作地點及要求

  地點:岳陽市南津港

  要求:(1)乙方服從甲方管理,安排,乙方必須遵守并履行本店長工作職責,嚴格控制各項費用開支、降低經營成本。

  (2)乙方在甲方開業之前,主動提出合理化建議,安排各項準備工作,制訂各種規章制度,保證按甲方按時順利開業。

  (3)乙方為甲方工作期間,不得在外兼職,不得自動離崗,如有責任事故乙方不在崗,甲方可追究乙方責任賠償。

  二、勞動報酬

  1、甲方每月支付乙方月基本工資1900元,浮動獎100元(包括優質管理、防止損耗、滿缺勤)。

  2、甲方同意按乙方工作業績,按年純利潤(除去房租、員工工資、水電等一切支出)分檔次發放年終獎,年純利15萬,年終獎6000元,未完成年純利潤15萬,年終獎5000元,年利潤超過15萬,每增加2萬純利潤獎金增加1200元。

  3、嚴格控制商品損耗,甲方可按損耗金額大小,扣除店長部分或全部浮動獎。

  三、社會保險及福利

  甲方雙方依法參加社會保險,繳納社會保險費。鑒于乙方屬于靈活就業人員,而且甲方所發月基本工資包括了應由甲方承擔的社會保險費,甲乙雙方特別約定,由乙方自行辦理有關社會保險手續及費用。

  四、合同變更、解除和終止

  甲方雙方變更、解除、終止勞動合同依照法律法規及雙方約定執行。乙方同意期滿不再續紡或中途辭職,應提前30天告知甲方,并辦妥交接手續。

  五、當事人約定的其它事項

  (1)本合同簽約期為一年,乙方若違反合同(未滿一年)中途離任,則應向甲方支付招聘費,同時放棄當年年終獎金及福利。

  (2)乙方保守甲方商業秘密,否則乙方承擔賠償責任。

  (3)乙方每月休假兩天,可請事假兩天,但事假須征得甲方同意,休假須告知甲方,每月事假超過兩天或不在崗屬曠工,可按天數計算從工資中扣除曠工費,如甲方不知情乙方曠工,或連續曠工三天,每月事假累計超過一周,甲乙雙方合同自動解除。

  (4)乙方不得將甲方商品及贈品私人拿用,惡意轉移或隨意放行,否則乙方應向甲方支付賠償金。乙方不得截留、私挪超市現金。

  (5)因乙方原因造成甲方或第三方損失的,乙方應負責賠償。

  (6)其它未盡事項協商解決。

  六、勞動爭議處理及其它

  1、甲乙方雙方因履行勞動合同發生爭議,可協商或仲裁、訴訟解決。

  2、乙方認可本店店長管理責及本合同后完全愿意接受及服從,則簽字生效。

  3、本合同一式兩份,雙方各執一份,并具有同等法律責任效力。

  甲方:簽字日期:

  年 月 日

  乙方:簽字日期:年 月 日

勞務合同 篇7

  甲方(用人單位):

  法定代表人(主要負責人):

  通訊地址:

  聯系電話:

  乙方(退休人員):

  姓名__________性別_________

  居民身份證號碼___________________

  家庭住址_____________________________________

  郵政編碼______________

  戶口所在地_______省(市)_______區(縣)__________街道(鄉鎮)

  通訊地址______________________________________

  郵政編碼______________電話_____________

  乙方緊急聯系人:

  姓名____________關系:____________電話_____________

  鑒于乙方已達到退休年齡,已經依法享受基本養老保險待遇,根據工作需要聘用到甲方工作。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等相關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議。

  一、協議期限

  本勞務協議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。

  二、工作內容

  乙方的崗位及工作任務為-----------。

  乙方應當按照崗位職責的要求_______,按時按質完成工作任務。

  三、工作時間

  乙方每周工作_______天,每天工作_______小時。

  四、報酬

  甲方于每月_______日支付乙方報酬,乙方報酬為每月_______元。

  五、保密義務

  乙方負有保守甲方商業秘密或工作秘密的義務。

  六、醫療

  (一)如乙方在提供勞務期間患病或非因工負傷的,醫療費用的承擔辦法是:乙方自行承擔或依法享受基本醫療保險待遇,甲方不承擔任何費用。

  (二)如乙方在提供勞務期間因工負傷的,醫療費用的承擔辦法是__________,醫療期間甲方向乙方每月支付_______元。

  七、協議變更

  任何一方要求變更本協議的有關內容,都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致,可以變更本協議,并辦理書面變更手續。

  八、協議解除

  (一)經雙方協商一致,可以解除本協議。

  (二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本協議且無需支付違約金,如乙方的行為對甲方造成損害的,甲方可依法追究乙方的賠償責任:

  1、嚴重違反甲方的規章制度的;

  2、嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  3、被依法追究刑事責任的。

  (三)除本條第(一)、(二)項規定情形外若單方面解除本協議,僅需提前_______天書面通知對方。

  如甲方單方提前_______天通知乙方解除的,甲方無需支付任何補償金或違約金。

  九、協議的終止

  有下列情形之一的,本協議終止:

  (一)協議期滿;

  (二)乙方在提供勞務期間患病或非工作原因負傷,不能繼續勝任工作的,協議自行終止。

  十、工作交接

  本協議終止、解除后,乙方應在_______天內.辦理工作交接。

  十一、其他

  本協議未盡事宜,雙方應友好協商確定,并訂立書面補充協議。

  1、履行本協議過程中如發生爭議,雙方應友好協商解決。協商不一致的,可依法向甲方注冊地人民法院提起訴訟。

  2、本協議一式兩份,經甲、乙雙方簽字或蓋章生效,雙方各執一份。

  甲方:(蓋章)

  法定代表人:(或委托代理人)

  年月日

  乙方:(簽名或蓋章)

  年月日

勞務合同 篇8

  西安市經濟技術開區玉霞日用品經銷部(以下簡稱甲方)經考核,決定錄用__________(以下簡稱乙方,身份證號為:)為正式職工,經雙方協商,訂立合同如下:

  一、合同期限:

  雙方合同期為___年,從______年___月___日起至_____年___月___日止。其中,從____年___月___日起至____年____月___日為試用期。在試用期內,甲方認為乙方不符合錄用條件的,可以隨時解除勞動合同。乙方也可以隨時解除本合同。勞動合同期滿,即行終止,經雙方協商一致,可續訂勞動合同,續訂期以續訂合同為準。甲方根據公司工作經營情況,安排乙方到________________部門擔任工作。甲方根據工作經營需要,以及乙方的實際能力(專業、工作、體力)可作適當調動,包括臨時性工作。乙方根據甲方安排的工作內容和要求,按質、按量、按時地完成任務。

  二、乙方工資及福利待遇:

  基本工資依據職位和崗位等級標準支付,為每月____元(大寫:___________圓整)每年依工作表現調整。所有津貼均已包含在基本工資內,不另行支付。遵照社會保險條例要求,甲方為其交納國家規定的社會保險。甲方根據公司的經營效益給乙方發放適當的獎金。

  三、甲方基本權利和義務:

  1、根據工作需要和規章制度及本合同條款規定,對乙方進行管理。

  2、保護乙方合法權益,根據乙方工作表現實施獎勵和處罰。

  3、甲方有權根據業務需要、乙方能力和工作表現等安排調整乙方工作。

  4、甲方可視經濟效益和乙方的技術水平、業務熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。

  四、乙方基本職責:

  1、遵守國家政策、法律、法規以及甲方制定的規章制度和勞動紀律。

  2、服從甲方的管理和要求,不得擅離職守。

  3、完成甲方指派的工作任務和經濟指標。

  4、保守甲方的業務、技術及有關文件的秘密。

  5、乙方不得從事與甲方業務范圍相似的任何第二職業。

  6、按甲方的工作要求而加班和出差。

  五、有下列情況之一,甲方可以解除或終止合同:

  1、乙方患病或非因公負傷,醫療期滿后不能從事原工作的;

  2、嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  3、乙方違反勞動紀律,經教育或處分仍然無效的;

  4、被依法追究刑事責任的。

  5、勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  6、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,確需裁減人員的;

  六、有下列情況之一,甲方不得解除合同:

  1、乙方患病或非因工負傷在規定的醫療期內的;

  2、乙方患有職業病或因工負傷在治療、療養期內的,以及經醫療終結確認部分或全部喪失勞動能力的;

  3、乙方在孕期、產期和哺乳期間的。

  七、有下列情況之一,乙方可與甲方解除合同:

  1、經勞動安全監察部門確認,企業的勞動安全、衛生條件達不到規定的標準,嚴重危害乙方身體健康的;

  2、甲方不按合同規定支付乙方勞動報酬和福利待遇的;

  3、甲方不履行合同或違反法律、法規規定,侵害乙方合法權利的;

  4、乙方本人有特殊情況,需要辭職并經甲方同意的。

  八、除按第五條第2、3、4項規定以及法律規定的解除聘用合同條件外,甲乙任何一方在解除聘用合同時,須提前一個月通知對方,任何一方違反聘用合同,給對方造成經濟損失的應根據其后果和責任大小,予以相應的經濟賠償。

  九、雙方終止或解除聘用合同時,如乙方符合第五條第1、5、6項,甲方應當依照國家有關規定給予經濟補償。

  十、乙方因違反紀律而被辭退或乙方符合第七條第4項規定,則甲方不給予任何經濟補償。乙方被開除、勞動教養或判刑,聘用合同自行解除,不再另行通知。

  十一、乙方在甲方工作期間因工負傷或死亡,則由甲方按照有關規定支付其醫療費、生活補助費、以及死亡喪葬費和家屬撫恤金。

  十二、乙方享有政府規定的公休、節假日、婚喪、計劃生育及女工孕期、產期休假等有關待遇。

  十三、甲方明確執行國務院頒發的《勞動法》之規定,實行平均每周

  四十小時的工時制度。

  十四、職工必須遵守甲方有關保密資料的規定,違反上述行為者將根據情況承擔相應的責任。

  十五、合同期滿一個月,雙方如無異議且書面通知對方的,則合同自動延期生效一年。

  十六、當執行本合同發生爭議時,由甲乙雙方協商解決。在二十日內協商無效時任何一方都可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可在接到仲裁決定書后十五日內向有管轄權的人民法院起訴。

  十七、本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執行,未經雙方同意,任何一方不得修改和變更。本合同壹式貳份,甲乙雙方各存壹份。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

  甲方(勞務派遣企業)全稱:_____

  單位類型:___________________

  法定代表人(或負責人)_______

  乙方(職工)姓名:_____________

  性別:_________________________

勞務合同 篇9

  聘用單位:(以下為甲方)

  受聘人員: (以下為乙方) 身份證號碼:

  xx幼兒園因工作需要,聘用 為本園 班

  幼兒教師,擔任教育教學工作。根據國家有關法律、法規、政策規定,雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同如下:

  一、合同期限:聘期從 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、聘用單位應履行如下義務:

  (1)甲方聘用乙方在幼兒園工作。

  (2)甲方應每月按時支付工資。

  (3) 甲方組織安排受聘人員積極參加上級相關部門組織的各類培訓、進修等活動。

  (4)甲方保證受聘人員享受有同類人員同等的學習、民主管理、政治榮譽等權利。

  受聘人員的義務職責:

  (1)遵紀守法,遵守聘用單位的各項規章制度。認真完成本職工作。

  (2)學習業務,鉆研技術,努力完成崗位職責所規定的任務。聘用單位的義務職責:

  三、受聘人員勞動報酬:聘用期間月工資 元。因為是小小班,教師工資根據幼兒人數收費情況而定最高工資與其他三個班的民辦教師工資持平,幼兒人數達到30-40人,不達這個標準的,按人數比列計算工資。

  四、有下列情況之一的,雙方可以解除合同:

  1、受聘人員在試用期內,發現不符合聘用所規定的條件的;

  2、受聘人員違法違紀或違反聘用單位規章制度的;

  (1),屢次遲到,或曠工一天以上,或需長期請假;

  (2),品行不正,造成不良社會效果;

  (3),工作不負責,造成重大安全事故。

  (4),惡意終止合同。

  3、受聘人員不能勝任本職工作的;

  (1),保教質量差,不按時完成教學任務,情節嚴重;

  (2),體罰幼兒,情節嚴重;

  4、聘用單位不能履行合同規定的義務;

  5、由于自然因素或者社會因素而發生了雙方當事人無法預料或者雖可預料但無法防止的不可抗拒的情況,致使勞動合同無法履行時,勞動合同可以終止;有公辦幼兒教師補充時本合同一定終止,自行解除,不再是本園的教師。

  五、聘用單位和受聘人員都應遵守合同,不得擅自違約。如需中途終止合同,須經雙方協商解決。未經協商同意,違約一方應給對方賠償損失。

  六、合同期滿,本合同終止。終止后如工作需要又本人能勝任工作的可以續聘簽訂合同。合同不得涂改否則失去效力。

  七、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執一份,具有同等效力并受到法律保護。

  八、本合同于 年 月 日簽訂,從簽訂之日起生效。

  聘用單位(蓋章): xx中心幼兒園

  受聘人員(簽章):

  法人代表(簽名、章)

  xx中心幼兒園

  年 月 日

勞務合同 篇10

  甲 方:

  乙 方:____________ ___

  性別__ __ 學歷居民身份證號碼 在甲方工作起始時間 ________年________月_________日

  家庭住址_______________________________ 郵政編碼_________________ 鑒于甲方業務發展的需要,雇傭乙方為卡樂芙休閑食品連鎖店提供勞務服務,經雙方協商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下:

  一、合同期限

  第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。 如雙方需要,可在合同期滿前一個月協商續簽勞務雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續簽合同,但受雇方從事的有關工作和業務尚未結束,則合同應順延至有關工作業務結束,也可雙方約定為尋至崗位接替者止,約定期限為一個月。

  二、甲、乙雙方的義務和責任

  第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

  第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。

  第四條 乙方每周工作時間為________天;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

  第五條 乙方應接受甲方的績效考核。

  第六條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

  第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

  第八條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

  三、勞務報酬

  第九條 甲方每月 11 日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為______元/月+雙方約定方式比例提成(含稅及個人保險)。

  乙方在試用期間的勞務報酬為 元/月(含稅及個人保險) 。

  甲乙雙方對勞務報酬的其他約定: ______________________ ____

  甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:

  1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;2、乙方違反相關管理制度的;3、雙方約定的其他情況。

  四、合同的終止與解除

  第十條 合同期滿如未續簽,則視為《勞務雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。

  第十一條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  第十二條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;

  (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)被依法追究刑事責任的。

  五、雙方約定的其他內容

  第十三條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

  一、乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,并如實填寫,否則甲方有權隨時解除本合同,并且不給予經濟補償。

  二、甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。

  三、甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍及工作店址,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。

  四、乙方未經甲方同意擅自離職的承擔相關損失。

  五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。

  六、本合同到解除日期時,乙方應及時辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。

  第十四條 本合同的附件如下附件一:《保密協議》;附件二:《崗位職責書》;附件三:甲方制定的《員工手冊》及有關規定。

  第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):法人或委托代理人___________________ _

  乙方(簽字):__________________

  簽訂日期: 年月日

  附件一: 《保密協議》

  根據國家有關法律法規,本著平等、自愿、公平、誠信的精神,甲乙雙方就乙方對甲方所負有的保密義務和競業限制義務,經充分協商一致后,共同訂立本協議,以資信守:

  一、 乙方保證并確認:已與原單位依法解除了勞動合同,并不存在有任何糾葛或勞動人事爭議。如給原用人單位造成任何損失,由乙方自己承擔賠償等法律責任,與甲方無關。

  二、 乙方在甲方任職期間,應遵守甲方的保密制度,保密范圍和保密義務如下:

  1、 基于業務保密事由,非經甲方授權部門或主管人員同意,乙方不得以任何形式使甲方公司的任何設備、文件、技術資料、電子信息等保密文件或資料、物品脫離甲方公司之控制。

  2、 乙方無論任何原因,在工作期間或調離本崗位以及離職后,均不得將甲方的技術、產品配方、培訓資料、公司運作方法、公司機密等一切相關資料外泄或提供給競爭對手(即同行業或者類似行業)。

  3、 可能成為甲方商業秘密的經營信息的范圍包括:營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務資料、生產工藝、方法、產品配方、進貨渠道、產銷策略、費用預算、利潤情況及不公開的財務資料等。

  三、 違約責任 按相關勞動合同的法律法規執行

  四、 本協議從簽字或蓋章之日起至乙方離職后三年內有效。

  五、 爭議解決 甲、乙雙方在履行本協議過程中發生爭議,應先行協商解決,如協商不成時,由甲方住所地人民法院管轄。

  爭議發生后,在對爭議進行(訴訟)仲裁時,除爭議事項外,雙方應繼續行使各自在本協議項下的其他權利,并應繼續履行各自在本協議項下的其他義務。

  六、 本協議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。

  七、 本協議一式兩份,簽字生效。

  甲方:法定代表人: 乙方:

  年 月 日

  相關勞動合同的法律法規:

  《中華人民共和國勞動合同法》第二十三條

  用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。

  附件二: 《崗位職責書》

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