【精華】勞務合同模板集錦7篇
在人們越來越相信法律的社會中,我們用到合同的地方越來越多,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。那么相關的合同到底怎么寫呢?以下是小編整理的勞務合同7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
勞務合同 篇1
甲方:
住址:
代表人:
乙方:
乙方:姓名_________ 性別________ 出生年月_______________ 民族________
文化程度_______ 戶籍所在地________________________
身份證號碼____________________________ 住址______________________________ 電話___________________________
根據《勞動合同法》、《合同法》等法律及甲方的規章制度,在乙方自愿提出與甲方簽訂固定期限合同的基礎上,簽訂本勞動合同。
第一條 勞動合同期限
本勞動合同期限從________ 年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,其中試用期______月。
第二條 勞動要求和勞動條件
(一)甲方根據工作需要,聘用乙方為甲方___________,具體工作視需要進行調配。
(二)乙方應按照甲方規定的勞動紀律、規章制度等要求,認真履行崗位職責,完成工作任務。積極參加甲方組織的培訓,提高自身素質。
(三)甲方根據國家相關勞動安全的規定,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。
(四)乙方終止工作時,應按規定交接工作和相關物品并及時辦理離職手續。
第三條 勞動報酬
(一)乙方月工資:基本工資________元,其他補貼________元。(包括雙休日和節假日工資)
(二)乙方在試用期工資為每月_______元。
(三)乙方在聘期內連續考核合格的,執行甲方關于工資調整的規定。
第四條 勞動保險
在聘用期內,甲方為乙方辦理基本養老、基本醫療等社會保險(具體社保事宜,依甲方所在統籌地區確定)。按照規定個人應繳納的部分,由甲方從乙方工資中代扣繳納。
第五條 勞動合同的變更
有下列情況之一,可以變更勞動合同:
(一)甲乙雙方協商一致的;
(二)訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的;
(三)訂立本合同所依據的法律、法規、規章、政策發生變化的;
第六條 勞動合同的解除與終止
(一)合同的解除
1、雙方協商一致,可以解除勞動合同。有下列情形之一時,甲方可以解除勞動合同;
(1)乙方違反甲方的勞動紀律和規章制度的,甲方有權進行處理,直至解除合同;
(2)乙方失職,給用人單位造成損失或影響惡劣的;
(3)乙方聘用期間與其他用人單位建立勞動關系的;
(4)乙方被依法追究刑事責任的;
(5)乙方采用欺詐、脅迫等手段使甲方與之訂立合同的;
(6)乙方因患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排工作的;
(7)乙方不能勝任工作,經培訓或調整崗位后,仍不能勝任工作的。其中,甲方因第
(6)和第(7)兩種情形解除合同時,應提前30日內以書面形式通知乙方。
2、甲方因政策、經濟等原因需裁減人員時或合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化時,甲方可單方解除合同,但須提前30日以書面形式通知乙方。
3、乙方在合同期內可單方解除合同,但須提前30日以書面形式通知甲方。
(二)合同的終止
有下列情形之一的,本合同終止:
1、勞動合同期滿;
2、乙方年滿甲方用工年齡上限的;
3、甲方解散或被撤銷的;
4、乙方死亡或被人民法院宣告死亡、宣告失蹤的;
5、法律、法規規定的其他情形。
第七條 勞動爭議處理
甲乙雙方因執行本合同發生爭議,應先行協商解決,如協商不成,可向有關管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人們法院提起訴訟。
第八條 合同成立及其他
(一)本合同在雙方簽字后生效。
(二)本合同未盡事宜,按國家、山西省現行的法律、法規、規章、政策執行。
(三)本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(簽章): 乙方(簽名):
代表人
年 月
勞務合同 篇2
甲方:
地址:
乙方:
電話:
公民身份證號:
詳細住址:
現就甲方學校清理保潔工作,經甲乙雙方協商特訂如下合同:
一、乙方本著質量第一的原則,認真做好本次清理保潔的本職工作,保證滿足甲方合理的要求。
二、勞務價格:學校清理保潔工作按每平方米2元計算,結算時按實際清潔面積計算。
三、勞務費的支付方式:每棟樓清理完畢,經甲方驗收合格后一次性支付該棟樓的清理保潔款給乙方。
四、每棟經乙方清理完畢后,由于其它工作所造成的污漬,乙方不負任何責任。
五、其他事宜:甲方必須提供水源給乙方使用,乙方所產生的清潔垃圾,堆放在甲方指定地點,由甲方負責運走。
六、乙方清理施工期間,乙方工人應注意安全,如出現安全事故,由乙方承擔責任,與甲方無關。
七、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執一份,自雙方簽字后生效,具有同等法律效力。本合同如有未盡事宜,甲乙雙方友好協商解決。
甲方(簽字):乙方(簽字):
簽約日期:年 月日
勞務合同 篇3
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方: (以下簡稱乙方)
根據《中華人民共和國勞動法》和上級政府部門的有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,甲方將食堂勞務及綠化衛生勞務承包給乙方,雙方自愿簽訂本合同書,共同遵守本合同條款。
一、勞務合同期限:
本合同履行期限為20xx年9月-20xx年6月
二、工作內容:
1、乙方根據甲方食堂工作需要選聘相應人員擔任甲方食堂的勞務及相關工作。
2、乙方嚴格按照《中華人民共和國食品衛生法》、江蘇省《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》、《鹽城市學校食堂食品衛生監督量化分級評分標準》、東臺市唐洋鎮中學關于食堂管理制度和工作要求的相關規定,進行學校食堂勞務工作,甲方按規定對乙方工作進行管理考核。乙方必須服從甲方非工作日臨時工作安排,勞務費雙方商定。
三、勞務保障和勞動條件:
1、甲方提供必備的勞動設備設施,承擔乙方勞務人員健康證、培訓合格證的相關費用。合同期滿后,乙方將全部勞動設備和設施完好無損地交還給甲方。
2、乙方對勞務人員必須定期進行業務培訓,明確甲方的工作要求,不合格勞務工堅決不予使用。所使用的勞務工,乙方必須幫助辦理勞動保險等手續。勞務人員的勞動保護物品由乙方負責。
四、勞務報酬:
甲方每月10日前,以人民幣形式支付乙方上月的勞務費(含各種勞動保險等費用),每月基本勞務費壹萬肆仟玖佰元整,考核獎懲金額根據實際考核情況確定;合同外增加的工作量,視具體情況確定勞務費。工作日不滿一月的按實際工作天數折算。
五、勞務合同的變更或解除。
一、有下列情形之一的,甲方雙方應變更勞務合同并及時變更合同手續:
1、雙方協商一致的。
2、立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的。
二、有下列情形之一,甲方可解除勞務合同。
1、乙方工作人員嚴重違反勞動紀律和規章制度的。
2、在履行合同期間,工作情況證明乙方不符合錄用條件的。
3、乙方工作嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的。
4、乙方被依法追究刑事責任的。
5、乙方未征得甲方同意使用勞務人員,或違法違規使用勞務人員,造成嚴重后果的。
三、甲、乙雙方解除勞務合同應提前三十天通知對方,雙方當事人在合同期滿三十日內可向對方續訂合同。
六、違約責任:
甲乙雙方必須嚴格履行勞務合同。除遇有特殊情況,經雙方協商一致,在不能履行勞務合同的有關內容外,任何一方違約合同給對方造成經濟或其他損失的,應根據其后果和責任大小,給對方賠償經濟損失,賠償金額按有關規定或實際情況確定。
七、合同爭議處理:
1、在合同履行期間,甲、乙雙方如發生爭議,可協商解決,協商不成,可提請勞動仲裁部門裁定。
2、本合同未盡事宜,或與今后國家和地方政府有關規定相悖的,按有關規定執行。
八、其他事項:
本合同一式兩份,甲乙雙方各執壹份。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞務合同 篇4
甲方:
乙方:
甲乙雙方根據《中華人民共和國合同法》等國家法律法規,結合本工程的具體情況,為明確責任,協作配合,確保工程質量,經雙方協商一致,簽訂本合同,共同遵守。
第一條、工程概況
1.1工程名稱:
1.2工程范圍:
1.3承接方式:
1.4預計測繪工期:
第二條、執行技術標準:
其他技術要求:甲方提供的基礎資料和測量技術要求。
第三條、收費標準、付費方式、聯系方式
3.1收費標準
本工程測量工作按實測面積計費。
3.2付費方式
本合同約定的工程單價為_____元/畝,暫定工程總價款為_____元。
合同簽訂,乙方進場測量完成并提交成果后即支付本合同暫定工程總價款的______%(即_____元),結算審核完成后______個工作日內一次性付清余款。
3.3聯系方式
甲乙雙方工作銜接采取各自指定聯絡員工作制度,甲方指定的聯絡員______負責有關委托乙方業務工作的資料提供、任務委托單、結算審核、付款等工作,乙方指定的聯絡員______負責甲方委托的業務工作,全過程的銜接、安排、測繪成果提交等工作。
第四條、開工及提交測量成果資料的時間測量工作期限以甲方下達的開工通知或合同約定的時間為準,如遇特殊情況(設計變更、工作量變化、不可抗力影響等非乙方原因造成的停、窩工等)時,經甲方確認后工期相應順延。
乙方應以優質、優價、優先的原則,在最短的時間內將成果提供給甲方,并對其質量負責。
第五條、甲方義務
5.1甲方委托任務時,提供任務聯系單,向乙方明確技術要求,按時提供測繪所需的技術資料,協助乙方確定范圍。
5.2及時為乙方創造并解決現場條件,保證乙方的測繪隊伍順利進入現場工作。
5.3允許乙方內部使用執行本合同所產生的測繪成果。
第六條、乙方義務
6.1乙方應按現行的標準、規范和規程進行勘測,對甲方的測繪項目予以優先辦理,做好服務工作。在甲方要求的時間內快速優質完成測量工作,提交勘測成果,并對其質量負責。
6.2允許甲方內部使用乙方為執行本合同所提供的屬乙方所有的測繪成果。
6.3未經甲方允許,乙方不得將本合同標的全部或部分轉包給第三方。
第七條、甲方違約責任
7.1合同簽訂后,由于甲方原因終止合同,且乙方已進入現場工作的,雙方將按照乙方實際工作量結算工程價款。
7.2對于乙方提供的圖紙等資料以及屬于乙方的測繪成果,甲方有義務保密,不得用于本合同以外的項目,否則乙方有權要求甲方按照本合同暫定工程總價款的______(即______元)賠償損失。
第八條、乙方違約責任
8.1合同生效后,如乙方擅自中途停止或解除合同,乙方應向甲方按本合同暫定工程總價款的_______(即_______元)支付賠償費。
8.2乙方未能按合同約定的時間或日期提交測繪成果時,應向甲方賠償拖期損失費。每天的拖期損失費按本合同暫定工程總價款的_______(即______元)計算。
8.3乙方提供的測繪成果質量達不到既定的技術規范要求的,乙方應負責無償給予重測或采取補救措施(費用全部由乙方負責),以達到質量要求。因測繪成果質量不符合要求(而又非甲方提供的圖紙資料原因所致)造成后果時,乙方應對因此造成的損失負賠償責任,并承擔相應的法律責任(由于甲方提供的圖紙資料原因產生的責任由甲方自己負責)。
8.4乙方擅自轉包本合同標的,甲方有權解除合同。
第九條、乙方應當于工程完工之日起_____個工作日內書面通知甲方驗收,甲方應當自接到完工通知之日起______個工作日內,組織有關專家,依據本合同約定使用的技術標準和技術要求,對乙方所完工的測繪工程完成驗收,并出具成果驗收報告書。
第十條、本工程測繪成果的所有權屬于甲方,乙方具有本單位內部使用權和著作權。
第十一條、由于不可抗力,致使合同無法履行時,雙方應按有關法律規定及時協商處理。
第十二條、本合同執行過程中的未盡事宜,雙方應本著實事求是、友好協商的態度加以解決。雙方協商一致的,簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等效力。
第十三條、附則
13.1本合同由雙方代表簽字,加蓋雙方公章或合同專用章即生效。全部成果交接完畢和測繪工程費結算完成后,本合同終止。
13.2本合同一式____份,每份都具有同等的法律效力。
甲方:
法定代表人:
電話:
開戶銀行:
賬號:
______年_____月_____日
簽約地點:
乙方:
法定代表人:
電話:
開戶銀行:
賬號:
______年_____月_____日
簽約地點:
勞務合同 篇5
簽訂日期: 20xx年2月13日 甲方:北京易博訊科技有限公司 乙方:姜志廣 性別:男
居民身份證號碼:_______________________ 出生日期:___________年______月______日 在甲方工作起始時間:___20xx_年__2__月_13___日 家庭住址:_______北京市通州區___________
鑒于甲方業務發展的需要,將甲方部分工作崗位的工作任務外包給乙方進行勞務服務外包方式,經雙方協商達成如下協議:
一、合同期限
第一條 本合同于20xx年02月17日生效,期限壹年
如雙方需要,可在合同期滿前一個月協商續簽勞務外包合同。如合同期已滿,雙方不再續簽合同,可在合同期滿前一個月進行合同終止協商。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔金蝶K3實施顧問工作 崗位(工種)工作。
第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。
第四條 乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第五條 乙方應接受甲方的績效考核。
第六條 甲方應負責乙方往返項目地的的交通費住宿費以及其他各種費用。項目地指內蒙古赤峰市。
第七條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
三、勞務報酬
第八條 甲方應在簽訂合同當日以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為30000元/年或按按照雙方協定的標準執行。
合同簽訂之日起甲方付乙方合同總額的20%,即:人民幣(大寫) 陸仟 元整 (_6000.00 元),項目實施驗收合格后支付合同總額的.70% , 即:人民幣(大寫 貳萬壹仟 元整 (_21000.00 元),項目驗收后一年付清合同余款10%,即:人民幣(大寫) 叁仟 元整 (_3000.00元)。
甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:
1.乙方的過失給甲方造成經濟損失的; 2. 雙方約定的其他內容
四、合同的終止與解除
第九條 合同期滿如未續簽,則視為《北京易博訊科技有限公司勞務外包合同》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。
第十條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
第十一條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)在外包期間被證明達不到工作要求的;
(二)按照本合同約定可以解除勞務合同的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責任的。
五、雙方約定的其他內容
第十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:
(一) 乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,否則甲方有權隨時解除本合同,并且不給予經濟補償。
(二) 乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結束前,乙方不得未經甲方同意擅自解除合同,如果擅自解除合同,對甲方產生經濟影響的部分將由乙方承擔。
(三) 甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。
第十三條 本合同的附件如下: 附件一 《崗位職責書》;
第十四條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章):____________ 法人或委托代理人 簽字或蓋章:______________ 乙方(簽字):____________ 簽訂日期:________________
勞務合同 篇6
用人單位: (以下簡稱甲方)
派遣單位: (以下簡稱乙方)
為了促進就業,滿足甲方的用人需求,甲乙雙方經過友好、平等協商,在《中華人民共和國勞動合同法》框架內建立勞務派遣合作關系。甲方將本企業所需勞動力交由乙方統一派遣。雙方經協商一致,就勞務派遣事宜簽訂以下協議:
一、勞務派遣人員的條件和提供勞務的方式
乙方按甲方要求招聘、錄用符合條件的人員,以勞務派遣的方式派往甲方(具體人數另約定)。
二、勞務派遣人員的招錄與變更
1.勞務派遣人員可由甲方自行面試、確認錄用,也可委托乙方進行招聘并交由甲方確定。派遣的勞務人員一經確定,甲、乙雙方應擬定《勞務派遣人員名單》,并簽字、蓋章,作為本合同的附件,由乙方與勞務派遣人員簽定勞動合同;
2.甲、乙雙方按照商定對被派遣的勞務人員進行變更的,要相應更改《勞務派遣人員名單》,并須經雙方簽字、蓋章認可。勞務派遣人員在甲方工作期間依法需要辭退的,甲方應提前35個工作日將辭退意見以書面形式通知乙方,由乙方負責與勞務派遣人員辦理終止或解除勞動合同手續,甲方應依法支付經濟補償金;
3.勞務派遣人員在甲方工作期間,因病、工傷(含職業病)在醫療期內的,以及女性職工的“三期”期間,甲方不得通知乙方與其終止、解除勞動關系,甲方應按勞動法的有關規定繼續履行用人單位的職責。
三、勞務派遣人員的工資、各項社會保險費的支付
1.勞務派遣人員的工資標準和福利待遇按照甲方依法制定的標準執行,實行同工同酬;
2.勞務派遣人員的工資、各項社會保險費,甲方應于每月 日前轉入乙方銀行賬戶。乙方根據甲方提供的勞務派遣人員的工資清單,轉入每個勞務派遣人員的銀行工資卡賬戶內;
3.甲方應做好勞務派遣人員的工資、各項社會保險費明細表,乙方根據甲方轉入的工資、各項社會保險費足額發放和繳納;
4.勞務派遣人員的每月工資、各項社會保險費甲方如不能按期支付,以及乙方未能按期轉入工資卡賬戶,違約方應自逾期之日起每日按未支付總額5‰的比例向對方支付違約金。
四、甲方權利與義務
1.必須按照勞動法的規定合法規范用工,安排勞務派遣人員在甲方的具體工作崗位,監督、檢查、考核勞務派遣人員完成工作的情況;
2.對勞務派遣人員是否適合要求有最終決定權;
3.勞務派遣人員有以下情形之一的,甲方可立即通知并退回乙方:
(1)在試用期內不符合甲方工作要求的;
(2)嚴重違反甲方勞動紀律、規章制度的;
(3)嚴重工作失職,營私舞弊,給甲方造成重大經濟損失的;
(4)被依法追究刑事責任的。
4.甲方要求勞務派遣人員進入公司前需身體健康,并根據甲方的要求提供健康證明,體檢不合格的人員退回乙方,乙方自行安排;
5.甲方確因生產經營變化需減少或退回乙方勞務派遣人員時,應提前35個工作日書面通知乙方。甲方須結算清本協議第六條第一項1、2、3款的費用,經甲、乙雙方商定后,由乙方負責辦理有關手續;
6.因社保費用為提前申報,故甲方每月10日前應將社保費用增減情況通知乙方(如遇休息日及節假日應相應提前一日);
7.確定和調整勞務派遣人員的勞務報酬標準;
8.因甲方原因造成勞務派遣人員與乙方提前解除勞動合同的,其經濟補償責任,由甲方按照勞動法相關規定執行;
9.對乙方不履行合同的,甲方有權追究其違約責任;
10.對勞務派遣人員的職業道德規范、工作任務、技能培訓、應達到的工作要求、應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知、教育、管理督查的義務;
11.為勞務派遣人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業務用品,以及符合國家規定的勞動安全衛生設施和必要的勞動防護用品,為勞務派遣人員提供簡單的工廠醫療服務。
五、乙方的權利與義務
1.乙方有義務把甲、乙雙方簽定勞務派遣協議的事實告知勞務派遣人員,并且作為乙方和勞務派遣人員簽定勞動合同的其中一項條款;
2.對甲方不履行合同的,乙方有權追究其違約責任;
3.全面負責被派遣勞務人員的勞務用工管理、勞務糾紛處理與社保辦理,處理涉及勞動關系的所有事宜,與勞務派遣人員簽訂勞動合同,并且提供給甲方備案;
4.負責勞務派遣人員檔案管理,負責建立、接轉勞務派遣人員檔案;
5.按合同條款規定派遣符合條件的勞務人員到甲方工作。對于甲方按本合同相關條款停止派遣并退回乙方的勞務人員,乙方應予接收并負責處理與勞務人員
之間的勞動關系等后續工作,盡量避免對甲方的正常生產運營造成不利影響;
6.勞務派遣人員發生工作事故的,乙方接到甲方通知后,按相關保險條例妥善處理,并負責辦理申報和理賠事宜;
7.對勞務派遣人員給甲方造成的經濟損失,乙方應積極幫助甲方向勞務人員索賠,甲方提供必要的協助;
8.乙方應指定專人定期到甲方處,了解勞務派遣人員的思想動態、工作表現、遵紀情況以及對乙方的合理要求,乙方應盡力提供最佳服務;
9.乙方負責勞務派遣人員的日常生活、工作的協調處理工作;
10.勞務派遣人員應遵守甲乙雙方的規章制度,服從甲、乙雙方的工作安排與管理,因個人原因需要提前結束服務期的,應提前30日向甲、乙雙方同時書面申請。待批準并辦理完畢與甲方的移交手續后方可離職,其相關手續由乙方負責辦理。
六、費用的支付
1.甲方向乙方支付的勞務費用包括:
(1)勞務派遣人員的勞務報酬;
(2)勞務派遣人員的社會保險費用或實習生的意外險費用;
(3)勞務派遣的服務管理費用;
2.費用的標準:
(1)甲方應支付的相關社會保險費用數額按雙方約定的標準,由乙方書面通知甲方;
(2)不參加社會保險的實習生的 萬元額度的意外險保費,按每人一份年交額一次性劃入乙方指定銀行賬戶;
(3)勞務派遣服務管理費標準:
①每人每月 元;
②按職工工資總額的 % 收取。
3.支付方式和支付時間:
甲方于每月 日前將2項中(1)、(2)、(3)款規定的費用以 的方式支付給乙方。(其中:勞務人員的工資發放標準以甲方的工資清單為準;各項社會保險費如遇國家及睢寧縣政策調整,雙方也應依法及時調整;勞務派遣服務管理費不滿1個月的按1個月計算)。
七、勞務派遣人員的日常管理
1.勞務派遣人員在派往甲方工作期間,其日常管理工作、安全教育、月評、季評及年度考核等均由甲方負責落實;
2.勞務派遣人員在派往甲方工作期間,享有甲方規定的福利、勞保、工作、學習、休息等待遇和評優、評先等權利。
八、工傷事故處理
1.甲方應遵守有關安全生產和職業病防治的法律法規,預防工傷事故的發生;
2.勞務派遣人員在甲方工作期間發生工傷,甲方應積極組織搶救、保護現場,并且及時通知乙方。乙方應承擔工傷認定申請和勞動能力鑒定申請,以及協調工作,甲方應積極配合。工傷認定申請和勞動能力鑒定申請結束后,由甲方按照《工傷保險條例》的有關規定承擔用人單位的義務,并按有關規定執行;
3.因發生工傷而引起的所有費用,除社會保險機構按政策規定支付外,其他費用均由甲方支付,乙方負責辦理;
4.勞務派遣人員發生工傷,在接受治療的停工留薪期,原工資福利待遇不變,由甲方按月支付。
九、勞務派遣協議的期限
本協議期為 年,自 年 月 日起,至 年 月 日止,如合同期滿甲、乙雙方無疑義,合同順延;合同期滿后甲、乙雙方一方提出異議,雙方協商解決。
十、合同的變更、解除、終止和其他
1.甲、乙雙方應共同遵守本合同的各項條款。未盡事宜,由雙方協商解決。經雙方協商一致對本合同進行修改、補充達成的補充協議與本合同具有同等法律效力。
2.本合同期滿即終止。甲、乙任何一方如擬變更本合同內容或提前終止本合同的,都應提前一個月書面通知對方,并協商解決。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。合同終止后,甲方仍繼續使用被派遣勞務人員的,則視為本派遣協議繼續有效,合同期順延,甲、乙雙方應當及時補辦派遣協議手續。
3.甲乙雙方任一方違約,違約方應向對方承擔違約責任,并承擔相應的經濟賠償。
十一、爭議解決
合同履行過程中發生的爭議,雙方協商解決;如協商不成提交乙方所在地法院解決。
十二、其他
本合同正本一式兩份,甲、乙雙方各執一份,簽字后生效。
甲方(蓋章): 乙方(蓋章):
法定代表人/授權人簽字: 法定代表人/授權人簽字:
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
勞務合同 篇7
甲方:
法定代表人:
聯系方式:
乙方:
法定代表人:
聯系方式:
根據《中華人民共和國勞動法》、《上海市勞動合同條例》,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經協商一致,同意簽訂本合同,以便共同遵守。
一、合同的類型和期限
第一條 本合同的類型為:_________;期限為:_________。
(一)有固定期限合同。期限____年,自____年____月____日至____年____月____日。
(二)無固定期限合同。自____年____月____日起。
(三)以完成一定工作任務為期限的合同。具體為:____。
二、試用期
第二條 本合同的試用期自____年____月____日至____年____月____日。
第三條 錄用條件為:________。
試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動合同期限。
三、工作內容
第四條 乙方的工作內容為:_____________。
第五條 甲方因工作需要,按照誠信合理的原則,向乙方說明情況后,可以調動乙方的工作崗位。
四、工作時間和勞動條件
第六條 乙方所在崗位執行____工時制,具體為:__________。
第七條 甲方建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。甲方對可能產生職業病危害的崗位,應當向乙方履行告知義務,并做好勞動過程中職業危害的預防工作。
第八條 甲方為乙方提供必要的勞動條件以及安全衛生的工作環境,并依照企業生產經營特點及有關規定向乙方發放勞務防用品和防暑降溫用品。
第九條 甲方應根據自身特點有計劃地對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓,提高乙方思想覺悟、職業道德水準和職業技能。
乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。
五、勞動報酬
第十條 本合同的工資計發形式為:____________。
(一)計時形式。乙方的月工資為____元(其中試用期間工資為____元)。
(二)計件形式。乙方的勞動定額為____,計件單價為____。
第十一條 甲方每月___日以貨幣形式足額支付乙方的工資。
第十二條 本合同履行期間,乙方的工資調整按照甲方的工資分配制度確定。
第十三條 甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定休假日工作的,應依法安排乙方補休或支付相應工資報酬。
六、保險福利待遇
第十四條 甲方應按國家和本市社會保險的有關規定為乙方參加社會保險。
第十五條 乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇等按照國家和本市有關規定執行。
第十六條 乙方患職業病或因工負傷的工資和工傷保險待遇按國家和本市有關規定執行。
第十七條 甲方為乙方提供以下福利待遇:___________。
七、勞動紀律
第十八條 甲方應依法建立和完善各項規章制度;甲方應將各項規章制度告知乙方或者進行公示,并組織乙方學習;甲方的各項規章制度變更后,應及時告知乙方。
第十九條 乙方應遵守甲方依法制定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德。乙方違反勞動紀律和規章制度的,甲方可依據本單位規章制度給予紀律處分,直至解除本合同。
八、違約責任
第二十條 甲方與乙方解除勞動合同時,應給乙方出具終止,解除勞動合同證明書。
甲方違法解除合同的,應支付經濟補償金。
甲、乙雙方違法解除勞動合同,給對方造成損失的,應當承擔相應的賠償責任。
九、爭議解決
第二十一條 雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議之日起,60日內向工程所在地有管轄權的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。
十、其他
第二十二條 本合同未盡事宜,或者有關勞動標準的內容與今后國家、本市有關規定相悖的,按有關規定執行。
第二十三條 本合同一式___份,甲乙雙方各執____份。經雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):
委托代理人(簽章):
______年_____月____日
乙方(簽章):
委托代理人(簽章):
______年_____月____日
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