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個人勞動合同簡單

時間:2022-12-15 17:36:04 勞動合同 我要投稿

個人勞動合同簡單

  隨著法律觀念的深入人心,越來越多的場景和場合需要用到合同,簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。那么一份詳細的合同要怎么寫呢?以下是小編整理的個人勞動合同簡單,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

個人勞動合同簡單

個人勞動合同簡單1

  編號:

  甲方(用人單位)名稱:

  法定代表人: 地址:

  乙方 (勞動者)姓名: 性別: 民族: 文化程度:

  居民身份證號碼: 住址:

  根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規、規章和政策的規定,經雙方平等協商,訂立本合同。

  一、勞動合同期限

  本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期從 年 月 日至 年 月 日止。

  二、工作內容

  (一)乙方同意按甲方生產(工作)需要,在崗位(工種)工作,完成該崗位(工種)所承擔的各項工作內容及甲方訂立的崗位工作標準。乙方同意甲方可根據相應情況適當變更乙方工作內容;

  (二)乙方的工作地點為 。

  三、工作時間和勞動報酬

  (一)工作時間實行經勞動保障部門批準實行的 ;

  (二)甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,試用期的工資為 元。轉正后工資為 元。

  四、勞動紀律

  甲方依法制定單位規章制度,并通過有效方式及時告知乙方。乙方服從甲方工作管理,并嚴格遵守甲方

  依法制定的規章制度。

  五、動合同變更、解除、終止

  (一) 甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規規定執行;

  (二)合同解除或終止時,甲方出具解除勞動合同的證明,并在 15 日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移等手續;

  (三)乙方按照雙方約定,及時辦理工作交接等有關手續;

  (四)甲方應當支付經濟補償的,在乙方工作交接辦理完成后支付;

  (五)經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除;

  (六)本合同期滿或者甲乙雙方約定的本合同終止條件出現,應當即行終止。由于生產(工作)需要,經雙方協商一致,可以續訂勞動合同。

  六、違反勞動合同的責任

  (一)由于甲乙任何一方的過錯造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯的一方承擔法律責任;如屬雙方過錯,根據實際情況,由雙方分別承擔各自的法律責任;

  (二)因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔法律責任;

  (三)雙方需要約定的其他事項:

  七、勞動爭議處理及其他

  (一)本合同履行中發生勞動爭議,甲乙雙方應當協商解決,協商不成或不愿協商的,可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

  (二)本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽字或蓋章之日后生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽名):

  法定代表人(簽名):

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

個人勞動合同簡單2

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律、法規的規定,經甲、乙雙方平等自愿,協商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  本合同期限為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。

  二、勞動報酬

  甲方每月支付乙方工資,月工資為______元,與次月____日前發放(預留第____月工資,在合同解除時結算)。

  三、管理制度

  1、自覺遵守店規店紀,要講文明、講禮貌,要積極進取,愛崗敬業,善于學習,掌握技能。

  2、要著店裝上崗,要儀表端莊,舉止大方,規范用語,文明服務,禮貌待客。

  3、工作時間不準離崗,有事必須請假。

  4、在工作之余發生意外傷害后果自負,夜不歸宿或發生違法行為本店概不負責。

  四、衛生制度

  1、公用餐具應每日清洗,餐具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味。

  2、服務員每天要按程序、按規定和要求清理餐廳衛生,要認真細致,管理好餐廳的物品。

  五、考勤制度

  1、員工必須嚴格遵守上下班時間,不得遲到、早退。

  2、每月公休兩天,超過兩天請假1天扣除100元,周

  六、獎罰條例

  1、上班遲到、早退(每次扣除10元)。

  2、對份內的工作出現拖延、不予理采、粗心大意,造成損失者(每次扣除20元)。

  3、員工之間發生打架斗毆事件,每人扣除200元,后果自負。

  4、對于工作突出的員工,年底給予獎勵。

  5、上班時間不得玩手機,發現一次扣工資50元。

  6、簽約半年獎金300元;簽約________年獎金800元。

  七、勞動合同的變更、解除和終止。

  1、雙方若有一方要求解除勞動合同,應提前____日通知另一方。

  2、如合同期未滿,乙方自行解除合同,甲方將不予發放當月工資及預留的____月工資。

  八、其它事項

  本合同自甲乙雙方簽字之日起生效,本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  ________年____月____日 ________年____月____日

個人勞動合同簡單3

  甲方:

  乙方:

  甲性別:

  乙性別:

  法定代表人文化程度:

  出生日期: 年 月 日

  居民身份證號碼:

  單位地址家庭住址:

  郵政編碼:

  所屬街道辦事處:

  根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月,本合同______終止。

  第二條 乙方同意根據甲方工作需要從事出租汽車駕駛員崗位工作。乙方應按照營運任務承包合同以及崗位責任制要求,按時完成規定的營運任務。

  第三條 甲方為乙方提供符合北京市公安交通管理局和出租洫管理局規定的'營運車輛,建立健全駕駛員服務規程、勞動安全等有關規章制度。

  第四條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。按國家和北京市的有關規定組織安排乙方進行健康檢查。

  第五條 乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度,乙方違反勞動紀律或規章制度,甲可依據本單位的規章制度處理,直到解除本合同。

  第六條甲方安排乙方執行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲任務的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。

  第七條乙方完成規定的工作任務,甲方每月______日支付乙方工資,工資不低于______元;其中試用期內工資______元。乙方的其他勞動報酬按駕駛員營運任務承包合同辦理。因甲方原因造成車輛停運的,在停運期間甲方支付乙方的工資,不得低于北京市最低工資標準。

  第八條 甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的規定繳納職工養老、失業、大病醫療統籌及其它社會保險費用。

  第九條 乙方因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家和北京市有關規定執行。

  第十條 乙患病或非因工負傷,其醫療和病假工資待遇按照國家有關規定執行。

  第十一條 甲方按照國家和北京市有關規定,保障女職工在孕期、產期、哺乳期的工資、保險和有關福利待遇。

  第十二條 乙方應保證完成甲方擔負的外事、搶險、主要客運集散點供車及其它特殊任務。

  第十三條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行的,經雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

  第十四條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  第十五條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1.在試用期內,被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

  甲方(簽字)_________

  乙方(蓋章)_________

  _________年____月____日

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