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個(gè)人餐飲勞動(dòng)合同

時(shí)間:2022-06-09 09:14:58 勞動(dòng)合同 我要投稿

個(gè)人餐飲勞動(dòng)合同

  隨著時(shí)間的推移,我們用到合同的地方越來(lái)越多,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編整理的個(gè)人餐飲勞動(dòng)合同,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

個(gè)人餐飲勞動(dòng)合同

個(gè)人餐飲勞動(dòng)合同1

  甲方(用人單位)名稱:

  地址:

  (特別提示:以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前,均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀,并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容,雙方簽字后即行生效。)

  甲方:(蓋章)

  法定代表人或

  (委托代理人):(簽名)

  20xx年xx月xx日

  乙方:(簽名)

  20xx年xx月xx日

  鑒證機(jī)關(guān):(蓋章)鑒證人:(簽章)

  20xx年xx月xx日

  勞動(dòng)合同續(xù)訂書(shū)

  性質(zhì):

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意續(xù)訂20xx年xx月xx日簽訂的勞動(dòng)合同,續(xù)訂類型為期限合同,期限為20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

  甲方(蓋章)乙方(簽名)

  法定代表人

  (委托代理人):(簽名)

  20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日

個(gè)人餐飲勞動(dòng)合同2

  甲方(單位及姓名):

  乙方:

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,經(jīng)平等協(xié)商一致,訂立本勞動(dòng)合同。

  一、勞動(dòng)合同期限

  1、本合同自____年____月____日至____年____月____日止,期限為年。

  二、工作內(nèi)容

  1、乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)任務(wù)的需要,安排在部門(mén)承擔(dān)工作任務(wù)(具體工作內(nèi)容及要求雙方可另簽訂崗位協(xié)議)。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  1、每日工作時(shí)間小時(shí)。每周工作時(shí)間小時(shí),因生產(chǎn)(工作)需要加班加點(diǎn)的,按國(guó)家規(guī)定支付加班工資或補(bǔ)休。

  2、乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬和支付時(shí)間

  1、乙方酒店未開(kāi)業(yè)的工資標(biāo)準(zhǔn)為。

  2、乙方酒店正式營(yíng)業(yè)后,甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方每月工資____元。

  3、甲方按有關(guān)政策以貨幣形式每月日支付乙方工資。

  4、非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)、未超一個(gè)月的',甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。

  5、甲方可執(zhí)行依據(jù)政府公布的工資指導(dǎo)價(jià)位、工資增長(zhǎng)指導(dǎo)線經(jīng)企業(yè)與工會(huì)(職代會(huì))集體協(xié)商確定的工資分配辦法,并向本單位勞動(dòng)者公布。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

  1、甲方為乙方提供以下福利待遇。

  ①若乙方因工作需要不能休假者,甲方按正工資級(jí)的200%付與乙方。

  ②甲方應(yīng)為乙方提供食宿。

  六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  1、甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章,依法為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件,保障乙方的安全和健康。

  七、勞動(dòng)紀(jì)律

  1、甲方應(yīng)將依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度及時(shí)告知乙方,乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理。

  2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同。

  八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

  1、解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、甲乙雙方一方違反合同時(shí),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,依照法律、政策和本合同規(guī)定向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。

  3、其他違約責(zé)任:

  九、雙方約定的其他事項(xiàng):

  十、附則

  1、本合同一式二份,甲、乙方雙各執(zhí)一份。約定事項(xiàng)違背國(guó)家規(guī)定或涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。

  2、乙方確定下列地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書(shū)送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化,乙方應(yīng)書(shū)面告知甲方。

  (特別提示:以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前,均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀,并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容,雙方簽字后即行生效。)

  甲方: (簽名、蓋章)

  乙方: (簽名)

  ____年____月____日

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