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財務辭職信

時間:2023-02-21 12:18:17 會計辭職信 我要投稿

【薦】財務辭職信

  在崗位上呆了一段時間后,我們可能會因為某些原因離開職位,這個時候就該該好好寫寫辭職信了。我們該怎么去寫辭職信呢?下面是小編收集整理的財務辭職信,歡迎閱讀與收藏。

【薦】財務辭職信

財務辭職信1

  尊敬的公司領導及同事們:

  自20xx年6月入職以來,我一直很享受這份財務出納的工作。同時,我和各部門對接工作也合作的很愉快開心!時光如水,歲月如梭。

  轉眼三年過去了,在***(公司名)的三年工作中,讓我成長了許多,首先感謝我的主管**(某人)對我工作中的.高度信任、辛苦栽培及無限包容。對我生活中的關心、照顧和引導,讓我除了在專業知識和工作上有所收獲,在生活和育兒方面也有所提高。感謝子總對我的寬容和照顧。也感謝各位同事給予我的友善幫助和無數的關心,讓我平安順利的度過了從懷孕到生育這個對于女同志來說最困難的過渡時期! 其實,此時此刻,千萬句的感謝都難以言表我的這份感恩之心。

  總之,路在腳下!可是路也在前方!感恩公司這個平臺,讓我們相聚在此,三年的時間,這只是人生旅程的一段路,有你們這幫樂觀向上團結的兄弟姐妹們相伴,我沒曾寂寞無助過。

財務辭職信2

  尊敬公司領導、財務總監:

  你們好!

  感謝你們這么多年來在工作和生活上對我的指導和幫助,更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。在公司工作了11年,11年里有我所有的青春和所有的美好時光,現在要離開她,說心理話十分不情愿,但是我卻不得不對她說“再見”,這是為了我的身體、我的家人、為了公司的的明天更美好!

  11年前的9月,我有幸的成為公司的一名員工。我先后從事過開票、收款、出納、銷售會計、原料成本會計、以及現在的主辦會計工作崗位,在每一個工作崗位上我都任勞任怨、兢兢業業地完成領導交給我的所有任務,并得到了各級領導的好評。

  雖然我在公司工作了11年,所有的業務也都很熟悉,但是我只是一只“井底之蛙”,只懂得做賬和公司的會計核算,對于公司的管理、市場信息、原料行情、宏觀的、微觀的等等一系列作為一個管理者應該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報表,可是我卻常常記不住公司的經營指標;我想象以前一樣做好自己的本職工作,可是常常覺得時間不夠、力不從心。結果是因為身體不好,工作沒有做好,做細,管理也沒有到位。現在公司財務部的同事們都能勝任她們自己的'工作,作為一個財務人員,我盡到我的職責。我也可以捫心無愧地離開了。

  各位領導,雖然我不是一個優秀的財務人員,可你們可以找很多很多比我優秀的財務人員,但是我的媽媽只有我一個女兒,我的女兒只有我一個媽媽,我的丈夫只有我一個妻子。為他們,也為了我自己,同時更為了公司的發展進步,特第四次向公司申請辭職,希望領導批準為謝!

  此致

  敬禮

  申請人:***

財務辭職信3

尊敬的領導:

  我很遺憾這個時候提出辭職。

  可能,我天生不是做管理者的料,我必須承認,在邁為的這一年半里,我做的很失敗,我對自己很失望!有人說,在哪跌倒的,就應該從哪爬起來。可是,我沒有這個勇氣了,我想放棄了。我的離開,對邁為來講,應該算件好事,一個有經驗、有能力的財務主管會對公司有很大幫助的。

  我很感謝公司給我提供的大舞臺,感謝領導對我長久以來如此的信任和

  支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領導了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,無法擔當領舞的'角色,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長的瓶頸,也為了減少我對自己的失望,我想,我還是離開吧,把這個財務主管的位置空出來給能夠為邁為的成長起到推動作用的人才吧。

  當初選擇來到邁為,是正確的。我不會忘記領導對我的信任,同事對我的幫助,更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,這些將成為我無法磨滅的記憶!現在,雖然我是流著淚寫下的辭職信,可我依然不會后悔——離開,并不代表厭惡,并不代表要舍棄、要忘記!我真心的希望邁為能過成長壯大,希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真,希望有一天,我可以驕傲的別人說"邁為集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢"!我愧對公司給我提供的機會,愧對領導對我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對自己的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長的瓶頸!對不起!我的朋友們,珍重!

財務辭職信4

尊敬的領導:

  你們好!

  我從xx年入職到現在,在這三年的時間里承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,在公司同事支持和肯定下我榮獲xx年度先進員工獎。在這三年里,我對工作兢兢業業、默默無聞,全力以赴完成領導交辦的任務,努力學習和提高自已的業務水平。但遺憾的是,在今年4月份的財務工作結束后,我將離開公司。巨大的生活壓力迫使我做出這個決定,對我個人而言是相當困難的,但是我現在的職務已不能適合工作的需要了。我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。

  人生數十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。一枯一榮,皆有定數。是的,公司有培訓計劃,有培養機制,公司會盡量把每一位員工培養成為有理想,有道德,有文化,有紀律的四有新人,工資會漲的,面包會有的,可俺就看不明白,咋你們培養我就要3年5年滴,人家咋不用培養就重用呢,俺還有多少年來給你培養?到時候,黃花菜都涼嘍。三年來可能還綁不住我年輕火熱的.心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。

  離開公司,離開曾經一起共事的同事,很舍不得,舍不得領導們的關心,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發展中更上一層樓,事業蒸蒸日上!

  以上所述,因個人原因,現向公司提出辭職,希望領導給予批準,謝謝

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

財務辭職信5

xx領導:

  來到xx公司也快一年了,有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。

  雖然我在公司工作了XX年,所有的業務也都很熟悉,但是我只是一只“井底之蛙”,只懂得做賬和公司的會計核算,對于公司的管理、市場信息、原料行情、宏觀的`、微觀的等等一系列作為一個管理者應該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報表,可是我卻常常記不住公司的經營指標;我想象以前一樣做好自己的本職工作,可是常常覺得時間不夠、力不從心。結果是因為身體不好,工作沒有做好,做細,管理也沒有到位。現在公司財務部的同事們都能勝任她們自己的工作,作為一個財務人員,我盡到我的職責。我也可以捫心無愧地離開了。

  讓我們懷著共同的希望一起努力奮斗吧!!!

  非常遺憾的向xx申請辭職!

此致

敬禮

  辭職人:xx

  xx年xx月xx日

財務辭職信6

  寫下這封辭職信十分艱難,因為有太多感慨與愧疚的因素混雜於心。想半年前的4月27日,由於您對我能力的信任,使我得以順利加入浩富這個大家庭,并在這此期間獲益良多。

  您的寬容與大度給予了我無限大的拓展空間及許多的機會與挑戰。在這并不算漫長的半年里,經過在TD從事助理和財務工作,使我在這一全新的領域學到了很多相關知識,積累了不少的經驗。對此我十分珍惜與感激!

  然而由於個人原因,需返囬家鄉海南,在家人的安排下進行近于兩老身旁之工作,并協助他們給即將就讀高中的胞弟進行課業輔導。公司與家人之間,我選擇以家人為重,因此不得不向公司提出辭呈,。并希望能於本年十一月五日正式離職。

  在接下來的日子里,我依然會盡全力履行好自己的職責,做好份內的工作,并制訂出助理工作手冊,以方便下一任接替我的工作。若有需要,隨時侯命處理工商登記部的.出勤任務。

  最後,對我的離職給TD與您造成的不便,深感抱歉。但同時也希望您能體恤我的私人情況,予以考慮并批準我的辭職為盼。

  此致

敬禮!

財務辭職信7

  尊敬公司領導:

  你們好!

  自20xx年5月入職以來,我一直很享受這份財務會計的工作。由于個人職業規劃和一些現實因素,特此向公司申請辭職,希望領導批準為謝! 此致

  敬禮! 申請人:*** ****年**月**日

財務辭職信8

尊敬的領導:

  您好!

  我是xx,這次是來向您辭職的,作為一名財務,我知道很多事情要慎重,就像這次的辭職,我也是很慎重,不是自己一時的想法,我知道自己現在的狀態已經不適合再這樣工作了,這更多的是一種對公司的負責,來到公司第三個年頭了,我覺得自己現在做這個工作已經很熟悉了,不是我對自己的.自信,而是我確實在這三年中,把我們公司財務這個崗位做透了,可能我也是需要一一些時間去消化,但是這段時間我想了很多,自己想去做一點別的事情,哪怕是在公司內部換一個職務,但是這沒有被批準,這次我來辭職,也是對自己負責,對于公司我也是很多的不舍,在很多時候我都覺得這里很溫馨,是我的港灣一樣,但是處于我自身的原因,我也即將要離開了。

  在公司的這三年工作中我就一直在做財務工作,我知道這是我最擅長的,不僅僅是我自己覺得,我周圍的同時也都是這么認為,但是我覺得一件事情做久了就沒有什么新鮮可言了,我也不喜歡我在同時們眼里就是只會做財務,我覺得這臺局限了,我自己的想法就是去做一下不一樣的事情,因為慢慢的我都已經被貼上一個只會做財務的標簽了,我不喜歡這樣,在來到公司之前我就是這么想的,我剛剛來到公司的時候就覺得自己要全方面的鍛煉,在這里三年了,財務的工作我做了三年,我這幾個月來就一直想著自己要去換一個工作,因為我覺得總是不去提高自己是不行的,一直做一件事情不是我的愿景。

  這兩個月來我就想著在公司內部換一個職位,我想著自己做一點別的事情,在自己努力的去嘗試一下別的東西,這總歸是好的,我跟人事提了三次,我兩個月來我也一直在等消息,因為我覺得自己可以去做別的事情,我非常相信自己,我能夠做好財務工作,那么做別的工作我也充滿信心,我想給自己重新創造一個工作環境,但是我提了好多次,每一次都沒有被批準,前幾天是我第三次被拒了,我覺得自己不能夠一直做財務這個工作,也是以為這三年來的財務工作帶給我的影響,我想去嘗試別的。

  這么幾次申請被拒了,我也很遺憾,為了對自己對工作負責,因為我現在的狀態可能也不適合再做財務了,這需要細心,特別是平時更加需要細心,我現在也總是不在狀態,怎么說呢,這也會影響到正常的工作,所以希望領導批準我的辭職!

  此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

財務辭職信9

尊敬的xx經理:

  您好!我是財政部的會計xx。首先,很遺憾我今天是來辭職的,下面是我的辭職信。

  我在財務部的主要職務是查賬目,設計會計制度等,這些跟我大學里頭寫的東西完全不一樣,也跟我心中理想的職業不一樣。在企業里,我還進一步了解會計總論、會計科目、帳戶與復式記帳的`應用、會計憑證、帳簿及報表、會計核算及會計工作組織等會計常用知識、資產負債及所有權者權益、營業收入費用利潤、財務報表分析、會計法、稅收法規及稅收證書管理手把手教做賬、電腦上教做帳。在短短兩年時間里頭我已經從一個剛畢業大學,成為一名合格的會計。這些我都需要感謝公司。然而,我的工資待遇還是跟我剛畢業那會一樣,都兩年了,公司也從來沒有考慮加薪。綜合以上幾個原因,我決定辭職,希望公司盡快安排交接人員,以便于我做好交接工作。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  日期:20xx年x月x日

財務辭職信10

尊敬的領導:

  那天我同您說辭職時,您一臉的無奈,您多次問我為什么,我只給了您一個最簡單的理由,那就是這里上下班不方便。其實當時我就很想同您說出我真正的理由,可是我還是害怕,害怕會因為我的逆耳之言刺傷您那高尚的威嚴,今天我把它寫下來,看是否有機會發給您。

  其實按常理推測,作為負責財務部門工作的中層管理人員,在公司做得時間越長,應該說越是公司的核心管理人員,越發會受到公司的`重用,得到更好的職業發展。

  當然,卻使公司在管理上有何不足,中層管理者都是有責任去推動并改善的,可我卻最終還是選擇了離開,偶爾想想有種覺得自己是在逃避現實的絲絲惆悵(逃避現實的跳槽是最不明智的),可回頭一想,曾經也嘗試過,嘗試我作為一股中層的力量來推動并改進我們的現有的管理模式,但那些嘗試還是很大部分都挫敗了。

  那一次次的挫敗,使我的心麻木的在本公司再也很難找得到激情,我懷疑如果還不給自己選擇更多一點的挑戰,我終將會在公司被沉淪,這種看似輕松的工作模式,使的我心常常找到不到方向,恰似一種溫水煮青蛙的溫和,很可能會將我推向社會的淘汰品之列。

  我提議過,不應該將倉庫和采購部并成物料部,統一有采購部經理來統領.。我提議過,公司的成本核算應緊跟生產進程,要將一切實際發生的費用進行實時歸集,要生產部門每天做生產日報表我提議過,要倉庫即時將發生的收發料單據送到我們財務部,讓我們緊跟物料信息,可很多時候,我們收到的卻是前半個月發生的業務.我提議過要將公司的采購單價和銷售單價到我們財務部來備案,以便于我們在收付款時進行核對,我提議,要我們部門來跟蹤銷售發票的事,就必須要我們來計劃付款行為,這樣我就不信那么多的采購付款收不到對應的發票。

  洋洋灑灑一口氣卻寫了那么多,看似通篇牢騷,但卻全是我的所思所想,我沒有別的意思,就想告知一下我辭職的原因。就當以上是一個員工的坦誠建議,是否對公司有用完全取決于您,雖然我已經辭職,但我依然希望公司越做越大,越走越遠。

  辭職人:

  辭職時間:xx年xx月xx日

財務辭職信11

尊敬的總經理:

  您好!

  我擔任公司的財務總監已經3年有余了。當初公司聘請我過來,是希望我可以幫助公司在財務管理方面更上一層樓。很抱歉,我未能達到公司和我對自己的期望。最近我一直在思考和反省,我的工作究竟哪里出了問題?直到我的下屬問了我一個問題,“總監,除了算賬,我們還能做點什么嗎?”我才恍然大悟。

  我想我該是時候主動請辭,把這個位置交給最適合的人了。

  在我離職之前,我想談一下我們公司管理方面的一些看法,希望給新的財務總監一些啟發,也算是我對自己這三年工作的總結。

  發展戰略不當

  我們公司是制造玩具的,設計師天馬行空、有趣好玩的想法有很多。但作為企業的中高層管理者,不能隨著我們自己的喜好,覺得什么好就大批量地生產什么。我看過我們僅去年一年,就有一大半的產品是虧損的。

  我作為財務總監,這里我應該深刻反省。我沒有仔細去分析這些虧損出現的原因,而僅僅是完成一份報告,看了一份報告,等待公司高層的決策。

  痛定思痛,我開始意識到,要真正解決這部分的虧損,首先作為財務總監就要跟老板、市場部、銷售部、產品部、研發部的人員坐下細想,我們的產品定位,我們的市場定位到底是什么?

  其次,要想清楚我們不該做的生意有哪些?客戶的痛點是什么?如果我們出去跟別人講,我們什么玩具都能生產,但是人家會一旦問到具體細節,而我們又回答不出時,就很難吸引好的合作伙伴。

  流程環節冗長

  以報廢一臺電腦為例。員工先要同他的上級領導提出申請,上級領導同意后,再將需求轉至部門領導處,部門領導無意義后再交到財務專員處,財務專員處理完后交給財務經理,最后才是到我這個財務總監這里。

  那么這個沒有新電腦可以用的員工,在流程中轉過程中,他可以干什么?他能做的可能是只是他平時工作的五分之一。

  或許這也是老企業的特色,但我認為正因為我們是老企業,才更應該有新的處理方法,把我們沉重而緩慢的步子,變得輕快。您總說,我們成本控制得不好,您看,精簡流程后,這是不是能把我們的人工成本最大程度地利用起來呢?

  風控意識淡薄

  我發現,我們公司天津分公司、工業銷售部門、商業銷售部門等三個部門分別向同一客戶授信,使得其授信額度過大,發生了公司在沒有收到上一筆貨款的情況下,依舊優先向該公司發貨的情況。結果該公司因經營不善資金鏈斷裂,導致我們公司無奈只能對應收款項計提了800萬元壞賬準備。

  內部控制問題不是一個短期的問題,而是長期形成的。此前我們并沒有在意應收賬款制度設計以及執行方面的缺陷,這件事充分暴露出了我們公司應收賬款監督薄弱,還有待加強和完善。

  績效管理不善

  我們公司十分推崇末位淘汰制,但這種做法其實在員工間會引起很大的不滿和反感。員工們甚至發展了對抗這種制度的辦法。比如,根據末位淘汰制,每個員工每個季度要被考核一次,連續兩個季度排在末位的員工要被淘汰。有的團隊為了保證沒有人會因為這項政策離開,于是安排大家輪流去當這個“末位”,這樣就不會有人“連續”兩個季度成為末位。

  末位淘汰制容易引起團隊內部的不健康競爭,破壞團隊合作關系。在現在這個新時代下,公司需要員工發揮團結互助精神,發揮團隊優勢,共同為一個創新目標而奮斗。團隊管理主要依靠管理者的.放權和賦能,而不是管控去激發員工創造最佳績效。

  我想,這一個方面的改變,就需要靠新的財務總監與人事部負責人共同探討了。

  我再次想向總經理您致歉,我在我的職責范圍內沒有好好地管理好公司,僅僅只看著眼前的工作,而忽略了太多職責。

  以上是我在決定離職后,跳出我這個崗位,重新看待我們公司管理狀況時才意識到的東西。可能我們公司里還有很多方面的問題需要改善,而我目前的能力,也僅僅只限于找出這些問題,而不能解決。我剛剛意識到,我現在所想的方向,可能就是現在所謂的“管理會計”吧。我做了一輩子的財務,直到最近才將我的工作與公司的發展聯系到一起,我感到十分慚愧。

  我想,我是該去學一學真正的財務管理和管理會計是什么了。

  希望公司可以找到真正合適,能帶領公司創新改變的一位財務總監。真誠地期盼公司可以持續健康發展!

此致

敬禮!

吳清

  20xx年1月2日

財務辭職信12

尊敬的領導:

  非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。

  各位領導,雖然我不是一個優秀的財務人員,可你們可以找很多很多比我優秀的財務人員,但是我的.媽媽只有我一個女兒,我的女兒只有我一個媽媽,我的丈夫只有我一個妻子。為他們,也為了我自己,同時更為了公司的發展進步,特第四次向公司申請辭職,希望領導批準為謝!

  對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

  此致

敬禮

  申請人:X年X月X日

財務辭職信13

尊敬的領導:

  您好!

  我是財務會計xxx,今天在這要跟您鄭重的提出辭職,我希望領導對我的辭職能給予您的諒解。由于我幾年的工作把身體拖垮了你的原因,我不得不提出我的辭職回家去修養一番,不然我的身體將會越來越差,所以很抱歉,不能在繼續為我們公司工作。

  做財務的,對賬真的是特別的費神,尤其我還是做得會計,為了不讓你自己在對賬清算資金上有失誤,也不敢有失誤,所以我工作的時候基本上都要對賬幾次,長久的積累下來,我的眼睛因為盯著電腦和數字太久,導致眼睛越發的弱視了。本來進公司前就是個近視眼,現在我的近視度數直接增加到兩三百,鏡片也越來越厚,幾乎每年都要換一副眼鏡。其實如果要只是近視到還好,可是最近不知道怎么了,眼睛時常會痛,而且還發黑,嚴重的時候都不能睜開眼睛去看,只能閉著眼休息,不然將無法視物。這讓我一度很痛苦,工作本來就多,每天查看的賬單就不少,可是這回眼睛還出現了問題,無疑對我是一種打擊。我自己很喜歡會計工作,在上高中的時候就已經確定了要學這個會計專業。高考后也是順利考上我要去的大學,并進入了這個專業院系,好不容易熬到自己畢業找工作,以為自己終于能夠在這個領域里大展能力,還不到五年,自己竟然就出現了這樣的事情。

  我知道領導您是不希望我離職的,畢竟受您重用,而且目前公司的會計其實是缺人的狀態。雖然我也覺得不好,但是確實自己的眼睛不能再耽擱了,我能夠再為公司做的就是把所有自己負責的工作進行一個交接,交付到一個足夠信任的'人手里,讓公司短暫時間里能夠堅持到新人進門。我感到遺憾的同時也只能抱歉,因為個人身體實在承受不起這樣的工作量,也無法再有精力去做會計工作。在這很感謝您和公司對我讀的一力栽培,讓我做到現在的位置,其實已經很成功了,只是我不得不在現在的狀態中退出去,畢竟身體是我的本錢,沒有健康的身體,怎么能去做更多的工作,怎么去做好工作,很難的。所以還望領導對此次我辭職的事情予以體諒,也希望您理解我的痛苦,眼睛時常變得黑暗,真的特別的難受,而且還心慌。愿您保重身體,也希望早日批準辭職。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

財務辭職信14

尊敬的領導:

  你們好!

  進入xx工作不知不覺已經三個多月了。在這段時間里,我所學到的知識卻比以往在學校十多年學到的更為深刻。很感謝公司對我的培養和照顧。

  在xxxx學習與工作的這些日子里,我學到的不僅是以往書本都學不到的知識,更重要的是學會了待人接物的態度。雖然,我大學所讀專業與公司業務大多相關,但實際操作卻從未涉及。公司給予了我一個學而致用的機會,對此我萬分感謝。

  我知道,公司給了我成長的機會,往后也會給我更多的發展空間,這是金錢不能衡量的。可是通過這段時間的工作,我發覺自己對這工作缺少一份熱情,缺少一股干勁。慢慢地我開始思考自己是否適合在這一行業發展,能否勝任往后的工作。現在由于我私人種種原因,父母為我安排了另一份工作,同時我也想到外面的社會鍛煉一下自己。經過反復的考慮,所以我決定辭職。

  我知道,這是一種不負責的行為,或許有點任性,但我確實有許多不成熟的.思想及行為有待改進。我不想因為我的個人因素而影響到公司的運作,因此我作出了這個決定。

  在xxxx的日子,我學到了許多,很感謝xxx和各位對我的教導以及公司給予我人生中的第一次工作經驗,希望有機會再一同共事。請批準我的辭職書,我再次向各位表示衷心的感謝與歉意!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日  

財務辭職信15

尊敬的領導、經理:

  您們好!

  首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入XXX這個團隊進公司工作一個月了,從內心感覺,我完全不適合和勝任現在的工作,我辜負了您的希望,做了逃兵,在此說聲:對不起不管如何,我還是想早點離開,對您對公司都是最好的選擇。

  我剛上班的第一天晚上,是星期一的周會,從會上我就感覺到我的壓力是挺大的往后的幾天,我每天都在仔細考慮問題,說句實在的,晚上睡覺都沒有以前那么安穩。首先工作方面,我不但必須得從頭開始,而且還要收拾以前的'爛攤子,也就是補賬,整理賬目用友ERP7、8、9三個月的現金賬我根據出納的現金日記賬已經補齊了可是和以前幾個月的賬目銜接不起來,我一個一個查,結果是20xx年末結轉余額時,借貸不平因XX年填制了幾個月的憑證,期初余額已經改不了,所以XX年一年的賬目都沒辦法理清,XX年也沒辦法結轉準確余額其次,公司的管理方面,XX公司是個家族式的管理模式,有時意見不統一,還真不知該聽誰的。

  今天我已經在OA上發了我的辭職書,如有不便之處,敬請海涵最后我真誠的祝愿公司的業績能夠蒸蒸日上,公司越辦越紅火。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

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