教師個人計劃

時間：2023-06-09 15:55:18 計劃我要投稿

教師個人計劃范文集合六篇

　　時間過得太快，讓人猝不及防，我們又將續寫新的詩篇，展開新的旅程，是時候寫一份詳細的計劃了。什么樣的計劃才是好的計劃呢？以下是小編幫大家整理的教師個人計劃6篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

教師個人計劃范文集合六篇

教師個人計劃篇1

　　大樹小學教師個人讀書計劃

　　書籍是人類寶貴的精神財富，書籍是人類進步的階梯。讀書是人類獲取文化精華不可缺少的重要途徑，讀書是人們認識社會和改造世界必要的學習方式。熱愛讀書的人，知識不會老化；善于讀書的人，才思不會枯竭。熱愛讀書的教師，才能有效地教書；熱愛讀書的教師，才能更好地育人。根據自身實際，特制定讀書學習計劃。

　　一、指導思想：

　　促成教師堅實的精神基礎，促進教師的專業化發展，

　　二、發展目標

　　積極落實教育理論學習，把讀書活動和理論學習有機的結合起來，使理論學習“務實高效、生動活潑”。通過三年的學習，不斷充實自己，更新自己的教育觀念，用新思想新理念指導反思自己的教育教學，努力轉變思想觀念思維模式進行教育創新，從而提升自己的理論素養和實踐水平，推進學校課程改革進程，全面提高自己的教育教學質量和效益，促進學校教育不斷發展。豐富自己的人生，讓生命在閱讀中更加精彩！

　　三、自我規劃

　　1．認真學習領會新課標，掌握自己所教學科的學科特點，教的最優化要落實到學的最優化，形成自己的教學風格。

　　2．繼續探索生活化、情境化的創設方法，掌握生活化、情境化的課堂風格。

　　3．具備一定的教學科研能力。應具備五種能力：學習能力、教育科研能力、適應現代教學能力、研究學生能力、自我調控能力，今后我要在這些方面多下功夫。

　　我們教師的工作對象是學生，教師的專業素養和教育教學能力直接影響學生的發展。尤其，教師自我發展的信念、自我調控的科學實踐過程中所表現出來的執著與嚴謹的品行，將影響學生的終生。所以，為實現以上目標我準備采取以下措施：

　　1、加強師德師風的修養，形成高尚的人格，有一顆進取的心。要熱愛學生，對學生有博愛之心，要以誠相待，要寬容和有強烈的責任感。

　　2、更新教育觀念，不斷學習與反思，勤動筆，勤動腦。不光認真鉆研本學科知識，同時不斷拓寬自己的知識視野，增加自身的知識含量。這其中最重要的.一點就是必須持之以恒。

　　四、閱讀以下著作：

　　蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》、《怎樣培養真正的人》、朱智賢和林崇德的《思維發展心理學》、美國的莫里斯?比格著的《學習的基本理論與教學實踐》研讀專著：《教育新理念》、《給教師的一百條新建議》、《教師專業化的理論與實踐》、《新課程中教師行為的變化》、《教學理論：課堂教學的原理、策略與研究》、《多元智能》教學刊物如《人民教育》、《教學設計》、《班主任》等。

　　五、自我目標的達成

　　1、爭取堅持記教育教學日記，養成及時反思和勤于積累的習慣。

　　2、多渠道地學。要做學習的有心人，在書本中學習，學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業知識，增強自己的理論積淀；也要學習他人高尚的師德修養，豐富的教學經驗，以達到取長補短的目的

　　3、廣泛地學。廣泛地閱讀各類有益的書籍，學習各種領域的知識、技能，特別要學習現代信息科技，不斷構建、豐富自己的知識結構。

　　4、認真閱讀每月的教育期刊雜志，及時積累專題研究的第一手資料。

　　5、通過和學生談心、座談、開干部會議等形式增加對學生的了解，通過家訪、開家長會等形式加深對學生家長及家庭的了解。

　　6、每天至少擠出1小時的閱讀時間。

教師個人計劃篇2

　　（一）依法辦學、民主管理、自主發展。

　　1、圍繞學校文化，整體設計課程，在課程設計過程中提升學校文化。深化課堂教學改革，優化教學方式，建設高效課堂（減少課堂教學的低效活動，提高教學活動的實效）。繼續開展在課堂中培養學生學習好習慣的研究與實踐；狠抓學生進校、課間、如廁、用餐、保潔、兩操、個人衛生等方面的好習慣教育；完成“好習慣、好生活”校本教材的編寫工作，以課程建設促進學校行為文化發展，促進學校特色的形成。

　　2、定期召開馬家堡小學家長委員會會議，創設家庭、學校、社會共同育人的環境。繼續培養家長養成5個基本好習慣。從細節入手，積極開展“錄像回放” 教育、“照片定格”教育，狠抓班級體建設。在上學期各班制定的班級文化設計的基礎上，認真開展班內、組內討論并完成終稿（班里的全體學生都要參與班級文化內容的設計，將來即使調換班主任，也要尊重本班的班級文化），逐步形成一班一品的“好習慣”班級文化。

　　3、深入開展國學經典誦讀活動，探索國學經典的育人功能，弘揚中華民族優秀傳統文化，培育“北京”精神。

　　（二）加強干部、教師及教科研隊伍建設，提高整體素質，向內涵發展。

　　1、干部隊伍建設

　　（1）領導班子定期例會學習，重點學習各項法律法規、業務及管理知識。領導班子集體學習不少于2次，個人學習筆記不少于20xx字，寫一篇有質量的管理經驗論文或總結。領導班子能運用所學，引領教師專業發展。

　　（2）繼續開展干部和黨員與教職工談心活動，定期征求教師、學生的意見，開好干部民主生活會和黨員民主生活會。

　　（3）領導干部深入教育教學一線，積極指導教研組活動不少于2次。堅持領導干部聽評課制度，校長聽課不少于40節；中層干部聽課不少于60節。領導干部要在教育教學活動中不斷提升自己的水平，正確引領教師業務成長。

　　2、教師隊伍建設

　　（1）加強師德建設，嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》，認真實施馬家堡小學教職工師德考核細則并進行量化考核，以實際行動對工作負責，對學生負責。所有教職工設計自己新的'三年個人發展規劃，個人規劃要緊密結合學校教師和學生的行為文化去規劃，思想及專業成長規劃要融入到學校的行為文化建設中！

　　（2）加強教師讀書活動，利用有效時間研討讀書心得，不斷促進自身業務成長。

　　（3）繼續深化“抓骨干教師，強年級組教研”的教師專業化發展之路。充分發揮區、校級骨干教師、優秀年級組長、優秀班主任的帶頭作用，帶領其他教師研究備課、研究上課、研究班主任工作方法；帶頭參加各種教育教學比賽；帶頭教研；帶頭做示范課；帶頭說課；帶頭做示范班隊會，引領其他教師的專業不斷發展。6月份做好20xx-2014學年度的校級骨干教師重新申報和評選工作。

　　3、教科研隊伍建設

　　（1）依據“以學校行為文化為契機，引領教師專業成長”課題方案，認真做好課題的結題工作。

　　（2）繼續以德育和教學工作為重點，強化年級組教研、科研工作，積極開展活動，注重實效（學年末主管領導收齊活動記錄上交校長）。

教師個人計劃篇3

　　樹立終身學習的觀念，抓緊分分秒秒學習充電，使學習成為自己的一種內需，通過學習提升師德修養，豐富知識結構，增強理論底蘊；工作中，積極投身教育科研的改革與實踐，從學生生命發展的高度積極探索新的課堂教學；實踐中，不斷探求、感悟、反思，時刻提醒自己用腦子工作，使自己逐步成為研究型、開拓型、全能型的教師。使自己不斷提高教育理論和學術水平，增強知識更新能力和教育教學能力，從各方面不斷完善自己，提高自身綜合素質，我制定了個人研修計劃，內容如下：

　　一、多讀對自己有用的書，進行讀書研習。

　　廣泛閱讀各類書目，可以充實、更新自己的專業知識，領悟生活化、情境化課堂教學的真諦，提高自己的`教學水平。同時，注意多鉆研、勤思考，將自己的教育教學實踐與理論結合起來，在總結和反思中來形成自己的教學風格。在近期內，我計劃精讀《課程改革與問題解決教學》、《新課程背景下的有效課堂教學策略》等有關教育教學方面的書刊，及時更新教育理念。工作之余，我計劃欣賞一些文學書籍，寫好讀書感想，從而不斷充實自己。

　　二、虛心向他人請教，取人之長，補己之短，進行教學研討和提升。

　　目前進行的新課改對我來說是一種挑戰，同時也是一次難得的鍛煉機會。作為一名年輕教師，我將繼續積極向同伴學習，多走進同組教師和優秀教師的課堂，虛心向大家學習。積極參加校內校外的教研活動，平時就當天發生的教學突發事件，教學感悟反思，學生的思想問題及解決方法等與同組教師交流學習。同時，積極主動地定期進行示范或研究教學，在實踐中提高自己的教學能力。

　　三、具體實施方案 :

　　1、勤于學習，樹立終身學習的觀念。

　　2、善于思考，在實踐中探求、感悟。

　　3、樂于動筆，提高教育科研水平。

　　1) 嘗試不同年級的教學，進行新課程理念的教學探究，承擔公共課

　　(2) 多閱讀多學習，研究他人的教學成果，取長補短

　　(3) 勇于發表自己教學的設想，撰寫論文，爭取在國家級、市級化學刊物上發表。

　　(4) 完成“廣東省20xx年中小學骨干教師省級培訓”課程的學習，并把學到的知識融合到自己的教學實踐中，更新自己的教學風格。

　　(5) 化學科組建設方面，積極帶領科組走出去看看外面的世界，向兄弟學校學習，多交流，構建學習型的科組

　　(6) 結合“廣東省20xx年中小學骨干教師省級培訓”的跟崗學習內容，對科組承擔的荔灣區教育科學“十一五”規劃課題《新課程背景下中學化學自主課堂實踐研究》進行結題。

　　4、工作家庭兩不誤，在家庭幸福的基礎上，最大限度發揮個人的工作潛能。

　　5、注重勞逸結合，調整心理情緒，抽時間外出旅行學習，拓寬視野使自己形成寬闊平和的心胸，為高強度的工作、學習、生活打理心理身體的良好基礎。

　　本人對教育事業始終懷著滿腔的熱忱和執著的追求。作為一名人民教師，我將以“學高為師、身正垂范”為我的畢生追求，為教育事業做出更大的貢獻。

教師個人計劃篇4

　　作為一名教師，只有在不斷的學習與發展中，才能更加適應社會發展的需要，才能找準自己的位置。為了使自己能更進一步的提高自己的工作能力，提升自己各方面的素質，使自己在工作中能更加的得心應手，本人特制訂素質提升計劃：

　　一、結合教學實踐，提升業務素質。

　　為了提高學習效率，注重理論聯系實際，注意把學習內容運用于課堂教學中，并寫出相應的教學反思和教學案例，尋找和發現自己在課堂教學中存在的問題和不足，把好的教學方法轉化為自己的教學能力。在不斷實踐、運用、反思中使自己求得進步與發展。同時，利用網絡這個交流平臺，與其他教師共同交流自己的學習心得，探討教學中存在的問題的，提高自己的網絡教研水平和教學能力。

　　二、在研究與反思中提高。

　　結合學生實際和本冊教材特點，關注學生的學習興趣，關注教學中存在的問題，從小處入手進行研究。課前，重視導入語和導入環節的精心設計的。課堂上，重視學生學習興趣的'調動。課后，及時進行反思，案例分析，發現問題，尋找最佳的導入方法。在研究與反思中，提高自己的能力和課堂教學水平。

　　三、認真做好每一項工作，努力提高教學質量。

　　本學期，本人將以“有效課堂”為目標，認真鉆研教材、分析教材，認真設計每一節教案，認真上好每一節課，認真批改每一本學生作業，認真參加每一次教研活動，認真指導學生開展每一次數學實踐活動，努力使自己的教學扎實、有效的進行。以此過程，提高自己的課堂教學水平，提高本班教學質量。

　　總之，個人素質的提高不是一朝一夕的，需要在長時間的學習、實踐中加以強化和形成。因此，本學期，本人將以更大的精力投身于教育教學實踐中，嚴格要求自己，在不斷的學習、研究、反思中提高自己各方面的能力，提升自己的素質。

教師個人計劃篇5

　　一、研修目標

　　引導初中英語教師反思8年新課程改革，深度分析課堂教學行為，分析存在的問題，展示實效的新課程理念的課堂教學行為范式，通過全過程教學案例分析，開展集體備課，進一步提高教師實施英語新課程、開展素質教育的能力。

　　為實現上述培養目標，本課程將：

　　(1)全面系統深度分析初中英語教學過程，對每一環節的實效性進行解剖，展示每一環節實效教學行為的案例。

　　(2)引導教師對新課程進行教學反思，組織所有參加研修的教師進行集體教研、集體備課，形成一些教學案例和專題教學活動，作為英語新課程進一步實施的課堂抓手。

　　二、課程結構

　　本課程為2小時學習內容，課程內容為課堂教學過程，具體安排如下：

　　第一天：2小時視頻節目，反思初中英語新課程課堂教學，討論初中英語教學目標設計、教學活動目標設計等問題，發現從教學目標設計提高教學實效的方法。

　　第二天：2小時視頻，分析教學過程設計方法，呈現兩個課時的完整課堂教學案例，分析其教學過程，發現從教學過程設計提高教學實效的方法。

　　第三天：2小時視頻，分析課堂內外教學活動設計方法，呈現5-1個不同類型教學活動，分析其教學活動效果，發現從教學活動設計提高教學實效的方法。

　　第四天：2小時視頻，分析語言知識新授教學活動設計方法，呈現5-1個語法詞匯教學活動案例，分析其教學效果，發現從新授活動設計提高教學實效的方法。

　　第五天：2小時視頻，分析訓練鞏固教學活動設計方法，呈現5-1個訓練鞏固教學活動，分析其教學效果，發現從訓練鞏固教學活動設計提高教學實效的方法。

　　第六天：2小時視頻，分析教學運用活動設計方法，呈現5-1個教學運用活動，分析其教學效果，發現從教學運用活動設計提高教學實效的方法。

　　第七天：2小時視頻，分析教學媒體設計與選擇方法，呈現5-1個媒體設計與選擇活動案例，分析其教學效果，發現從教學媒體設計提高教學實效的方法，尤其是突出傳統媒體的效果。

　　第八天：2小時視頻，分析教學困難與教學生成策略方法，呈現5-1個教學困難與教學生成活動，分析其教學效果，發現從教學困難與生成策略設計提高教學實效的方法。

　　第九天：2小時視頻，分析教學評價測試設計方法，呈現5個形成性評價活動和比較完整的中考試題，分析其教學效果，發現從教學評價設計提高教學實效的方法。

　　第十天：2小時視頻，分析校本教研的`方法，呈現兩個校本教研案例，分析其教學效果，發現從校本教研提高教學實效的方法。

　　三、課程實施

　　1.以提高教師新課程實施能力為目標

　　新課程實施的關鍵在于教師實施新課程的能力。本課程將從調查分析入手，依據一線教師的實際需求，選擇真正能為一線教師進入新課程答疑解惑的專題，設計真正可以幫助一線教師順利進入新課程的活動。

　　2.以問題為主線，以案例為載體

　　遠程研修是教師教育的一種新的形式，而且是職中發展(in-servicedevelopment)教育，學員都具有一定的實施新課程的經驗，同時也面臨和積累了很多自己難以解決的問題。

　　所以課程要以問題為主線，以案例為載體，充分利用一線教師已有的教學經驗，從教師們的問題入手，以專家和主持人的親身教學案例為載體，引導進入新課程的教師真正把握新課程，解決新課程實施中的問題，從而保證新課程的進一步實施。

　　3.建立小組合作分享機制

　　參加遠程研修的都是有教學經驗的教師。本課程將借助參訓教師們的經驗，根據不同專題，進行學習、思考和設計，并組成小組進行小組分享，然后進行全班分析，全面共享，從而保證新課程實施是在教師已有教學經驗基礎上的進一步實施，同時形成一部分完整的教學案例專題教學活動，作為新進入高中英語新課程教師的課堂抓手，以促進新課程的進一步實施和素質教育的推進。

教師個人計劃篇6

　　初二年級是一個發展穩定的，而且具有潛力的年級。從整個初中階段孩子的成長而言，初二正處于青春期叛逆的懵懂狀態，因此，初二的教育教學工作有其獨特的困難性和艱巨性。現將初二一學期工作，從我這一點總結如下：

　　一、教學常規，扎實細致。

　　上半學期因為忙于標準化建設，因此沒有深入初二年級，對于具體的情況也不是太熟，但是期中常規檢查中初二的各項檢查給我留下了深刻印象。初二數學備課組的各項材料都非常優秀，此外生物組的教研活動記錄，宮傳芳、杜紅老師的教案，李曉燕老師的聽課記錄都非常認真。這些教學常規反映了老師們平日工作地扎實細致，兢兢業業。教學常規是教育教學的保障，平日扎實努力，結果精彩綻放。因此在期中階段性測試中，初二各班基本實現了均衡發展，在與外校的比較中，我們的許多學科都名列前茅。

　　值得一提的是，林紅老師的白板課在層層選拔中脫穎而出，參加“全國新技術支持下的個性化學習應用成果展示活動”中獲得一等獎，得到了與會專家的一致好評，這表明我校的信息化教學已走在了全國前列。

　　期中檢測正是老師們經歷了半學期的緊張工作，身心已達到了疲憊的臨界點。但在整個考試過程中，初二的考試自始至終都保持兩個人監考，一前一后，甚至每科發卷的時候班主任都親自到場，三名老師各負其職，組織學生有序入場，規范填寫信息，老師們的責任心是應考學子最好的榜樣。

　　二、班主任工作，在創新中提高。

　　開學初，初二的晨讀和課外活動課，出現了紀律松散、學習效率低的問題。班主任老師們在校領導的協調指導下，群策群力，從“執勤班長負責制”、“作業自助上交制”，班主任們動腦筋想辦法，提高自習效率，調動學生的學習積極性。

　　初二四班的數學課代表是個負責任的小姑娘，每次不到七點鐘就開始執勤，輪到她執勤時，無論值日生、課代表、普通同學都能按部就班，班干部的素養體現了王軍鋒老師培養班干部的工作藝術。

　　初二三班的學生最有集體榮譽感，也是自習紀律最好的班級之一。如果偶爾有同學說話，其他同學都會群起而攻之。學生對待老師的謙虛有禮，對待同學的團結友愛，對待是非的'愛憎分明，充分表現了吳艷妮老師對學生人格品質方面的教育。

　　學生學習積極性的提高，也離不開任課老師的付出，第一節有課的老師們無論離家遠近，無論嚴寒酷暑，都早早到教室指導學生學習。老師們的付出感動了學生，更幫助學生養成了珍惜時間的好習慣。12月16日周二一夜大雪，早上7點鐘，初二已經有學生到校了，無論男生女生他們沒有表現出情理之中的浮躁，沒有人在操場上瘋鬧，沒有人在窗臺上東張西望，而是理智嚴肅地在教室自習。老師們有的住在惠安，有的住在前七夼，在市區交通全面癱瘓的狀態下，7:10老師們都進入了教室開始輔導學生，熱烈的學習氣氛溫暖了玻璃窗的冰花，也溫暖了每個從教室走過的人。

　　三、把工作當成事業，在思考中前行。

　　初二的老師們工作年齡最少的也有15個年頭了，教師的職業特點決定了大多數工作周而復始，大量重復規律性的工作最容易讓人產生惰性。時間長了，工作成為一種慣性，思想也容易產生惰性。陳秀菊老師年輕有為在班主任工作的成績有目共睹，但是陳老師沒有滿足于一批批學生的迎來送往，她針對于以往班級的特點，在這輪班主任任期給自己提出了一個新的課題：“如何讓學生找到‘思維活躍’和‘紀律活躍’的黃金點”，陳老師覺得自己以前的學生在紀律上無可挑剔，怎么讓學生既遵守紀律又能在課堂上活力四射？她開始了新的嘗試。

　　時間偉大而殘酷，老師們能在平凡的工作不放棄思考，不放棄提高，除了一份職業使命感，更有一種對于工作和生活成就感和幸福感的追求。馬玉巧老師在全區乃至全市生物學科中可謂首屈一指，多年來馬老師從不滿足，在教學中享受快樂的付出、快樂的收獲。復習課有時讓人索然無味，但是馬老師的每節復習課都有讓人耳目一新的亮點，巧妙的導語、親切的稱呼、精當直觀的板書讓復習課呈現不一樣的風采。思考可以構成一座橋，讓我們通向新知識。我們的工作需要有這種“養活春意”的情趣。

　　沒有在初二上課，我的有些觀點難免偏頗，對于老師們的辛苦也只能隔靴搔癢言之一二，不了解真相的人是沒有發言權的，我的總結權作拋磚引玉吧。

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