精選解決方案模板匯編八篇
為有力保證事情或工作開展的水平質量,常常要根據具體情況預先制定方案,方案具有可操作性和可行性的特點。寫方案需要注意哪些格式呢?以下是小編整理的解決方案8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
解決方案 篇1
大部分的女性司機都有一些不良駕駛習慣,她們可能只是按自己的喜好來追求駕駛的舒適性,卻不知道這些習慣有可能造成交通事故。
不良習慣解決方案:
1:喜歡穿高跟鞋或松糕鞋開車
女司機出事故,多與穿鞋有關。尤其夏天穿高跟涼拖鞋,控制剎車時沒有著力點。有的女司機穿高跟鞋甚至容易出現卡在制動踏板的情況。
解決方案:建議喜歡穿高跟鞋的女性,應該在車里再多放一雙鞋,不開車的時候可換穿高跟鞋,開車的時候應穿平底鞋。切記換下的鞋不能放在前座位下或前座旁。
2:喜歡在車內懸掛各種小玩偶
車上懸掛的小玩偶在行車過程中左右搖晃,容易阻擋視線。后座上方擋風玻璃前不宜放背包、手包及其他玩具等物品,在緊急剎車時,這些物品有飛向前方傷及司機的可能,在倒車時也容易影響司機視線。
解決方案:將玩偶的位置轉移到不影響駕駛視線的地方,美觀、安全兩不誤!
3:喜歡在駕駛位上加坐墊
很多女性由于身材嬌小,習慣在駕駛座位上墊一個坐墊。然而因為坐墊是活動的,容易造成駕車者身體不穩,當遇到情況緊急制動時,身體往前的慣性很容易使人從坐椅上滑落,尤其是部分不愛佩戴安全帶的司機,這種情況容易導致駕駛員無法坐穩在駕駛位上,造成身體撞向方向盤。
解決方案:挑選適宜于自己身材的駕駛座椅;駕駛時請戴上安全帶。
4:不愿系安全帶
不系安全帶的危害眾所周知,尤其有些女性因為工作需要,穿著較為講究的時候不愿被安全帶弄皺身上的衣服,因此會存在僥幸心理不佩戴安全帶。此外,對于女士最常佩戴的胸部掛飾,在遇到突發情況急剎車時,容易造成胸骨骨折等嚴重傷害。
解決方案:這個最好解決,有什么能比安全還重要呢?請在駕駛時隨時戴安全帶。
5:開車時喜歡戴尼龍手套
在開車急轉彎時,需要大幅度控制方向盤,尼龍手套容易滑手,不能有效轉動方向盤使得車輛失控。
解決方案:購買專業的駕駛手套,真正專業的駕駛用手套會在手掌和手指處使用防滑的翻皮或植入細小的顆粒,可以防止打滑。如果覺得專業駕駛手套價格太昂貴,MM們也可以選擇性價比更高的自行車手套。
解決方案 篇2
摘要:由于英語閱讀教材在其結構設計方面的局限性,使得這一被稱之為“泛讀”的課程幾乎變成了半個精讀。要克服該教材的局限性,應采用導學模式,引導學生通過對特定主題的資料進行廣泛閱讀,在探索、研究、分析來完成英語閱讀學習任務,掌握閱讀方法和技巧,同時培養自身對國內外重大事務和社會問題的關注意識。
關鍵詞:英語教學;教材;教學模式;導學模式;
中圖分類號:H31文獻標識碼:A文章編號:1004-633X(20xx)11-0000-00
由于受到前蘇聯以《精讀》和《泛讀》為核心課程的傳統英語人才培養模式,以及強調語言技能訓練教育思想的影響,英語專業閱讀課程的教學要求中強調的重點是一直是語言知識和技能。加上近年來四、八級考試的需求,在英語教學中技能培訓理念得到進一步強化。英語專業的閱讀教材在其編寫、設計方面也盡力迎合這種需要,這使得多數的英語閱讀教材的不能較完整地體現教學大綱所提出的培養目標、教學原則和教學方法。
我們不妨來分析一下典型的英語專業閱讀教材的基本結構和可能帶來的教學效果。以高教社的《英語泛讀教程》為例,其結構為四部分:課文、閱讀技巧、快速閱讀、課后閱讀。練習有閱讀理解、詞匯、問答。從選材看,它滿足了大綱培養具有廣博的文化知識人才的要求,選材涉及到了社會生活和自然科學的各個方面,但練習幾乎全是技巧訓練,每單元總共也就兩篇文章。如果沒有大量的閱讀,閱讀技巧無機會運用于實踐,也很難有所提高。由于對課文主題無需深入研究,學生的分析、綜合能力無從得到鍛煉,對課程所涉及的社會、自然科學問題了解膚淺,難以展開討論,更別說提出獨特見解了,其思辨能力也不能得到訓練。
從教學大綱對人才培養的要求,可看出教材與大綱的差距。大綱培養目標部分強調培養學生的能力。主要指獲取知識、運用知識、分析問題、獨立提出見解和創新能力。而我們的教材的恰恰缺失了這方面能力培養的必要的指導。在教學原則方面,大綱強調訓練學生分析與綜合、抽象與概括、多角度分析問題等多種思維能力。但如果學生閱讀的材料局限于課文和課后閱讀這兩篇材料,教學也僅僅圍繞課本、閱讀資料和相關練習展開,學生的思維、綜合、分析、創新能力的培養就是一句空話。大綱在教學方法與手段上強調改變以教師為中心的教學模式。但教師如果按教材進行教學,其教學組織形式往往是課前學生預習(有一部分預習),課堂上介紹背景(學生感覺很有收獲,書本上沒有),教師提問(部分能答上),課文講解(學生很高興,輕輕松松學知識),練習講解(對答案)。照這樣的模式,四年下來學生除了在英語技能方面得到了一些訓練以外,在思想上得到了什么啟發,在學習中發現了什么,又在學習中研究了什么,都值得商榷。
從以上分析看英語閱讀教材在結構上的局限性是明顯的。黃源深教授曾尖銳地指出外語人“思辨缺席”的問題并提出了自己的教學思想。他提出以學生為中心的真正的自主學習是“通過‘閱讀—討論—寫作’這一基本學習模式來獲得知識、技能和思考能力,即圍繞某一專題閱讀相關的英語參考書(多本),用英語記下自己的心得,或收集材料自制PPT,接著是參加有關這一專題的討論(seminar),用英語發表自己的見解,乃至加入由此引起的爭論,最后是就這一專題用英語寫一篇短論(paper)”。(黃源深,20xx)黃教授提出的教學模式在英語專業閱讀課程中是可以借鑒的。如果把它改成形成圍繞課文特定主題的“指導—閱讀—討論—寫作的課堂教學模式,或許能夠找到克服英語專業閱讀課程局限性之路。筆者更傾向于把它稱之為“導學模式”,這種教學模式對閱讀教材的結構調整和教師更有創造性地運用現有英語閱讀教材,克服其局限性有所啟示。
之所以把這種教學模式稱之為“導學模式”是因為以這種方式組織教學活動,教師的角色會發生根本的變化,即從語言知識、技巧的傳授者變成了學生學習活動的設計者和指導者。這一教學模式所遵循的教學理念是維果茨基的支架理論。
該理論所涉及的教學活動主要由以下幾個環節組成:搭腳手架、進人情境、探索嘗試、獨立探索、協作學習、效果評價。它屬于在建構主義學習理論影響下形成的比較成熟的教學模式,其中強調了通過教師的引導、幫助(支架功能),把管理學習的任務逐漸由教師轉移給學生(進人情境、探索嘗試),使學生形成各方面的能力(獨立探索),最終讓學生獨立地去發現問題、分析問題、解決問題(撤去支架)。 既然英語閱讀課程被稱之為“泛讀課”,那么課程對學生的教學指導設計方面必須符合其特點,即涉及主題的廣泛。在“導學模式”中學生閱讀活動的主題(或專題)設定是指導學生閱讀活動開展的首要環節。英語專業的閱讀教材本身涉及的題材就很廣,它涵蓋了社會、政治、經濟、文化、科技等方面的內容。有些課文主題明確,如涉及環境、人口、食品安全等,但有些不是很明確,這就需要教師做出必要的取舍。泛讀課的重點應該是專題閱讀、研究、闡述和討論,而不是技巧訓練。如果一篇課文的主題無研究、探討價值,學生不感興趣,或很難與學生的自主閱讀結合起來,教師就應該學會放棄。在教材編寫中應考慮到為學生設定有研究、探討價值的,符合學生心理的主題,以避免學生只注重語言訓練而對社會、政治、經濟等方面思想、觀點不加思考地接受的現象。
有了學生感興趣的、可進行深入探討的主題后,相關的閱讀活動便成為可能。學生為了參加專題探討必須閱讀更多資料,而課文所含的內容已無法滿足這種需要,這就打開了更廣闊的空間。此時教師的功能也就從知識、技能的傳授者變成了學生學習、研究、探索活動的指導者。教師通過提供、指定閱讀資料,示范查閱方法,引導學生利用網絡、數據庫、數字圖書等進行資料查閱、整理、綜合、分析,展開研究性閱讀。這樣的閱讀活動克服了教材在閱讀量方面的局限性,又聯系了課文內容主題,可對學生各方面的能力進行綜合鍛煉。學生此時不是簡單地考察自己是否讀懂了課文,而是在研究相關問題的同時展開更廣泛的閱讀,更多地接觸相關專題的語篇和詞匯,更深刻地理解了相關的英文句型、單詞的用法和其中所蘊含的思想。在教材的編寫中,應將學生的課外閱讀指導涵蓋其中,把局限于課本的英語閱讀變成課程學習和網絡閱讀相結合的真正意義上的泛讀。
討論環節是對學生的學習活動進行督促、檢測的重要環節,也是學生對相關專題進行講解、發表見解的機會。該環節所涉及的內容不僅僅是討論,而是涵蓋了小組研討,PPT制作,專題講解等方面的活動。它鍛煉了學生的思維,培養了分析、綜合能力,促進了協作學習,提高了批判意識,為學生提供了一個展示其思想觀點的平臺,同時促使學生自然地將英語的聽、說、讀、寫結合起來。此時英語已不再是學習的目的,而是深入研究某專題、參與課堂討論活動的手段。這個環節教學活動的內容已經不是簡單的知識和技能傳授,而是充分發揮了學生的主觀能動性的,以學生為中心的,研究式、討論式的教學活動。這教學模式改變了目前英語專業的閱讀課程泛讀不像泛讀、精讀不像精讀的尷尬局面。
寫作環節是整個教學活動的擴展。目前閱讀課程的主要寫作是讀書報告,這是一項行之有效的傳統教學活動。但僅局限于對幾十年前小說中的思想進行分析研究,學生勢必會與社會脫節,會對世界上發生的重大事件反映遲緩或漠不關心,更難說會有強烈的社會責任感了。該環節的專題寫作對培養學生的社會責任意識,思辨能力,批判精神都有促進作用。如果在教材中把以上環節都聯系起來,學生的對相關專題的研究會更加深入,知識更系統,認識更深刻,分析能力更強,也會更有見解。這也正符合了大綱的人才培養要求。
以上通過對英語專業閱讀教材局限性的分析和解決方案的探討,可以看到對該課程教材結構進行調整的必要性和可能性。在網絡化的時代,英語專業的閱讀課程不應該仍然是基于一本教材的閱讀教學活動,而應該是以教程為指導的、主題鮮明的、基于網絡的、較為深入的閱讀和研究活動,這才是真正意義上的“泛讀”。
參考文獻:
[1]高等學校外語專業教學指導委員會英語組,高等學校英語專業英語教學大綱[M],上海:上海教育出版社;北京:外語教學與研究出版社,20xx.5
[2]黃源深,英語專業課程必須徹底改革——再談“思辨缺席[J],外語界,20xx.(1)
[3]維果茨基,維果茨基教育論著選[M],余震球選譯,人民教育出版社,20xx
解決方案 篇3
百度快照快慢代表著百度搜索引擎與網站的親密度,更新得越勤,意味著和你的網站關系越親密,要想成為讓百度寵愛的小蜜,那么就要使出一些招數。
百度快照更新時間基本固定,每天小更新,每周禮拜四會有一次大幅度更新,對網站的收錄數做一次調整,因此抓好百度的更新時間,定時的更新網站,最好是原創內容。就是取得百度快照及時更新的一個重要手段。
快照更新主要有四個影響因素:
一、網站質量:百度在第一次索引你網站時就會對包括網站域名,網站主題,網站結構以及網站相關鏈接等在內因素做個初步評估,以區分網頁級別,并且會在一段時期內對網站進行跟蹤考察。
二、信息更新:百度Spider喜歡信息更新及時的網站,特別是原創信息,一旦被認可,蜘蛛會隔三差五的就跑來做客,所以做一個勤快的站長吧!
三、友情連接:如果友情連接里的網站快照更新都是每天的,哪么你的網站即便沒有多大更新,百度也會抓取后更新你的快照日期,因此有一批好的友情連接是尤其重要的。
四、外部鏈接:經常在論壇和博客逛,遇到熱門帖子回復留個鏈接,你會發現第二天就多了些百度的反向鏈接,這就有機會吸引到蜘蛛光臨,當然能否讓蜘蛛喜歡還得看你站的質量。
個人建議解決方案如下:
1.提升網站質量,對網站結構要簡潔化,對主題要突出化。
2.網站堅持每天更新,多發布原創內容。(沒有原創,偽原創的也可以湊數)
3.刪除快照不更新的所有的網站連接,增加快照更新快友情鏈接。
4.增加外鏈,多去熱門帖子頂頂帖子,最重要的記得留下鏈接。
解決方案 篇4
1潔凈盥洗區
Q 如何讓盥洗區擁有抗污和無障礙的雙重功能?
A 盥洗區的設計更考驗設計師對人性化的理解。合理的位置,需要符合人們在浴室中活動和使用的習慣。此外,盥洗區在生活中使用非常頻繁,水滴、水漬隨時都會殘留。光滑、平整的面盆和能夠智能控制的龍頭能夠最大程度防止污垢和細菌的殘留,讓使用更便捷、安心。
1感應式洗面盆龍頭采用智能化無障礙操作,即使洗漱過程中反復用手也不用擔心,龍頭可以始終保持潔凈。伊奈
2前衛的龍頭設計突破了水量和水溫必須同時控制的限制,水溫預調功能與水量控制器的特殊設計,大大減少了碰觸把手的次數,更是降低了滴水或污漬殘留的可能性。雅生
3洗臉盆寬大的圓弧半徑線條大氣,窄長的前傾邊緣在使用過程中沒有絲毫阻礙,無溢水孔溢排水系統不僅美觀,更重要的是,使用者再也不需要對藏污納垢的溢水孔犯難了。凱樂瑪
4鉆石釉面經過1250攝氏度的高溫燒制而成,表面沒有氣孔,非常光滑平整,能夠最大程度地防止污垢和細菌附著。凱樂瑪
5純白洗臉盆有著超寬置物臺,避免水灑濺到臺面上,特殊釉面持久耐用,無須用力刮擦或經常使用清潔劑就能保持潔凈,抗污及抗損傷能力都很強。凱樂瑪
2干爽淋浴間
Q 如何打造干爽又私密的沐浴空間?
A 沐浴間應該是能夠讓人安心放松的私密空間,但是在濕漉漉的環境下,又特別容易滋生細菌,而且浴缸的清潔也讓主婦很煩心。在歐洲,越來越流行的淋浴盆則可以免除這些煩惱,高科技材質令水滴不易殘留,與地面齊平的設計能讓淋浴間融入任何生活空間。具有按摩功能的淋浴頭則能讓身心得到全面舒展。
怎樣打造健康衛浴空間?
健康衛浴空間最重要的是干燥和通風,有窗戶的明衛或者性能好的換氣扇是明智的選擇。另外,在衛浴間要區分干燥區和非干燥區,避免物品受潮滋生細菌。綠色植物也是衛浴間的好點綴,從視覺上營造健康氛圍。
1地平式淋浴盤由3.5mm鋼瓷釉制成,擁有持久耐用而極易清潔的表面,綠色環保,100%可回收,新產品除了標準浴室色彩外,還新增了亞光系列,更易與居室色彩融合。卡德維
2 Select一鍵切換技術,只需手握淋浴頭輕輕一點,即可到直接切換出水模式,更符合人體工學原理,目標明確的按摩式出水,帶來提神醒腦的健身效果。漢斯格雅
3鈦鋼搪瓷淋浴底盤完美契合地面,無機材質杜絕了細菌與微生物滋生的可能,纖薄搪瓷層使得產品釉面更順滑也更耐沖擊,日常污漬難以駐足。百諦
4模塊化的淋浴空間可以將各個獨立元件進行自由組合,因此花灑模塊不僅適用于不同的頭頂式花灑,而且還可以通過調節水平和垂直噴水模式,為頸部和肩部區域帶來別具一格的噴射體驗。雅生
5蒸汽噴頭1分鐘內快速產生超細霧熱蒸汽,深層清潔并有效滋潤肌膚,達到排毒、美膚、健康、放松四重功效,香薰功能帶來媲美SPA館的體驗。一鍵式自動清潔,有效排出發生器內余水,杜絕水垢和異味,避免細菌滋生。科勒
6 i-showering數碼觸摸屏多媒體淋浴系統采用先進的Android安卓操作系統,兼備智能的淋浴、光療、娛樂三大功能。美標
3如廁區
Q 如何讓每天的“程序”變成健康貼心的享受?
A 健康、舒適、人性化是當下衛浴發展趨勢之一,因此具有溫水洗凈、保暖便蓋、暖風干燥、智能除臭等眾多功能的.智能洗凈坐便蓋受到很多對生活有更高要求的品質人士的推崇。例如,TOTO的衛洗麗產品。
在傳統習慣上,我們每天“如廁”后大多延續著“擦拭”方式。但這種方式其實并不科學、衛生。即便使用再柔軟的紙巾也無法做到真正的便后清潔。去除臟物,“水洗”理應比“紙擦”更能達到清潔效果,衛洗麗的溫水洗凈功能,就能有效地完成便后清潔工作。尤其對于家庭中的女性成員來說,能在特殊的日子給予她們特別的呵護。對于老年人來說,保暖便蓋的功能也能避免冬天被便圈“凍”到。
1無線遙控,輕松操作各種功能。
2保暖便蓋,冬天如廁更溫暖。
3新款衛洗麗采用了革命性的清潔技術――智凈,輕松將以往沖洗馬桶時很難清除的細菌、污物一并去除干凈。
4輕柔洗凈、臀部洗凈、下身洗凈、下身護理洗凈,衛洗麗的多種清洗方式,帶給每個人最舒適的潔凈體驗。同時,水流的力度、位置都可以自由調整,滿足不同人的所需。噴嘴的噴射角度更是經過專業設計,清洗后的污水不會污染噴頭。
解決方案 篇5
1、村級項目建設資金管理存在的主要問題
1.1項目資金管理不到位
由于村干部對新農村項目建設存在認識不到位,不懂財經紀律,在村組織實施項目中,個別村干部將一些不符合財務規定,不允許報銷的非項目產生的費用通過更換名稱、內容等方式納入項目支出現象。
1.2財務核算不規范
當前,村級財務雖已納入鄉鎮政府和街道辦統一管理,但核算中仍存在一些問題:一是有的村級投資、應收款等項目未按要求進行核算;二是存在白條入賬現象;三是大額費用以現金支付,部分村級集體為了支付方便,大額費用采用現金方式予以支付。
1.3虛報冒領、重復報銷
由于村集體財務監督管理不到位,村干部對支出審核不嚴,民主理財監督小組沒有起到應有的監管作用,管理上存在漏洞,部分村干部通過虛列支出內容、重復報銷等方式侵占項目資金。
1.4村級建設工程款結算不規范
一是別村級工程招投標流于形式。部分村建設工程由村集體自行組織施工,在資金管理方面存在工程無預算、工程建設按支出數入賬,工程造價、采購量的真實性難以確定等問題;二是村級工程無驗收程序,工程支出隨意性較大。工程量減少但支付的工程款仍按照合同價款支付;增加工程量等原因引起的合同價款增加缺少必要程序。
2、產生問題的主要原因
2.1村干部法制觀念不強
由于村干部對法律、法規以及有關財經紀律、制度不了解,法律素質淡薄、依法辦事能力不強。一些村干部為謀私利,不按程序辦事。多年來,有關部門一直在搞普法教育,也取得了一定成效。但沒有脫離圖形式、一陣風、不注重實際效果的教育方式,要真正使農村干部群眾“知法、懂法、守法”還需要做長期、扎實的工作。
2.2村級財務管理水平較低
一是長期以來,村級組織項目建設較少,沒有項目建設管理經驗,村級組織的管理能力較為薄弱,無法適應財政對村級項目扶持資金迅速增長的要求。二是一些財會人員不注重學習,業務水平低,難以勝任新形勢下的農村財會工作。三是村務監督人員監督不到位。部分村務監督人員,看問題憑好惡,將自身利益放在首位,對公共事務關心較少,對村級財務問題不愿管、不想管或不敢管。
2.3工程監管不規范、不透明
一是村級項目建設存在應進行招投標的,沒有進行招投標,而是由村集體自行組織或村主要干部承包施工,造成工程建設內容變化大,工程造價難確定;二是有的是中標人中標后進行轉包,私下轉包給沒有資質的人施工。三是個別村主要干部為承包本村建設工程,采取暗相操作,掛靠到多個有資質單位取得投標資格,中標者實質是村干部本人,造成監管者與施工同一人,監管缺失,必定影響工程質量。
2.4村級項目監管乏力
新農村建設專項資金監督體系是一個涵蓋各級人大、財政、相關職能部門、審計部門和社會相關機構在內全方位、多層次的監督體系,對項目建設的各環節、全過程進行監管。但目前,多數監督只集中在資金的分配和指標下達上,對項目預算、過程監督、項目驗收等程序上疏于監督管理,也沒有完善的評價監督體系作指導。
3、規范村級項目建設管理的對策
3.1加強法制宣傳教育
通過報紙雜志、電視廣播、網絡等媒體宣傳法治;不定期、分批次組織村干部開展財經制度、法律知識的培訓。逐步增強農村基層干部的法制觀念,提高法律意識,使其在村級項目建設中能夠堅持原則,抵制誘惑,切實做到依法辦事、按章理事。
3.2開展業務培訓
一是對村級財會人員進行業務知識、財經法規培訓,提高財會人員的業務素質。二是對村財監小組成員進行法規、制度培訓,切實提高監督能力,使他們敢于監督和善于監督,堵塞財務管理混亂的漏洞。
3.3規范項目管理程序
一是建立村級基建工程建設管理制度,規范資金使用,明確工程建設管理程序,做到權責分明,責任到人。二是要實行嚴格的工程招投標制,對于公益性的、規模較大的項目建設,必須經過村集體研究、村民公開后,在招投標平臺進行公開招投標,擇優選取施工單位,杜絕暗箱操作,減少違規行為。三是建立村級項目內審機構,各鄉鎮將有審計證的人員組成成立審計站,開展內部審計工作,村級工程完工后要進行內審組織或社會中介機構審計,通過審計監督確保項目資金用到實處。
3.4強化項目監管機制
一是健全管理制度,強化項目申報、評審程序,對項目資金從分配到使用要發文明確,做到資金、項目、文號對應,明確資金流向和使用情況。
二是建立部門與部門之間村級項目建設溝通機制,主管部門扶持村級項目實施地點、建設內容、資金情況通過網站予以公開,使其他部門有所了解,杜絕項目多頭申報現象發生。
三是主管部門在項目實施過程中要加強監管,做到審批有程序、過程有監督、完工有決算、資金使用有審計,確保資金運行安全,防止項目資金被移用、挪用、侵占現象的發生。
解決方案 篇6
汽車行駛中突然熄火,是一件很不痛快的事情,因為大部分時候發動機熄火后還伴隨著打不著車的情況,這又是什么原因呢?遇到這種情況該如何處理?
汽車在行駛中突然熄火,首先要做的是確保安全,尤其是高速行車的時候,一定要把好方向盤,輕踩剎車,靠邊停車(此時方向盤會變重,剎車也沒有助力,ABS等安全系統也都關閉,所以必須謹慎)。
高速行車突然熄火的案例還是比較少的,絕大部分都是低速行車或者怠速的時候突然熄火。
汽車突然熄火的可能原因及解決方案:
1、誤操作。尤其是新手,比如說掛錯了檔位,比如說剎車踩得太猛,比如說油離配合問題等,又或者誤碰車鑰匙熄火,再次著車即可。
2、節氣門/怠速馬達太臟。多發生在怠速的時候,往往伴隨著發動機抖動故障,再次啟動的時候輕踩油門給點油即可著車。建議及時清洗節氣門。
3、燃油系統故障。油不好、沒油了、油泵燒了、油路堵了、油泵保險壞了、燃油壓力傳感器壞了等等,都有可能,檢查相關零部件。
4、點火系統故障。包括火花塞故障、點火線圈/點火模塊故障、缸線老化等等,檢查相關零部件。
5、節氣門、怠速馬達故障。節氣門、怠速馬達為發動機進氣系統重要零部件,也算是比較精密的配件,因為節氣門總成、怠速馬達損壞而熄火、不著車的情況也不少。
6、發電機、蓄電池等供電系統故障。蓄電池沒電了不能著車,發電機故障了不能發電,檢查蓄電池供電情況,發電機是否故障,發動機皮帶等附屬零部件是否存在什么問題。
7、節氣門位置傳感器、進氣流量傳感器、進氣壓力傳感器等故障。發動機噴油量的控制信號來自前兩個傳感器所傳遞的信號,進氣壓力傳感器則監測進氣歧管真空度情況,如果傳感器出現故障,會存在發動機無法啟動、熄火等故障。檢查相關零部件,是否存在損壞、接觸不良等故障。
8、曲軸位置傳感器、凸輪軸位置傳感器故障。也是比較常見的故障,一個監測發動機轉速,一個確定發動機該何時點火,只要一個出現故障,發動機便會突然熄火或無法啟動的情況。
9、發動機正時系統紊亂。正時系統校準不對,發動機頂氣門等等,屬于比較嚴重的故障,不能著車,只能申請救援。
10、其他情況。諸如發動機某條線路是否存在虛接的情況、行車電腦(ECU)控制是否存在故障等,一些比較小眾的故障。
解決方案 篇7
跟著消費者變患上愈來愈精明,企業要英名永駐以及保住市場占有率,就必需進行立異。凡是能夠有效應用其商業優勢,并避開專有的、不適合的不可靠的技術基礎設施固有的陷井的企業,都將成為二一世紀最勝利的企業。三Com公司的網絡使基礎設施、產品以及客戶確定有能力迎接各種挑戰并在.com世界中維持領先優勢。它們的設計主旨是提供勝利的企業對于企業(B二B)以及企業對于消費者(B二C)事務所需的靈便性、速度、可管理性以及安全性。
企業對于企業的電子商務
B二B電子商務就是實現企業合作火伴之間的互動的自動化以及最優化的利用軟件以及技術。
企業對于消費者的電子商務
這類新規則指點企業與客戶的互動方式。各項事務的啟動、處理以及批準都是以電子方式進行。金錢的交流是通過信譽卡事務來完成,或者者依照之前肯定的購買協定通過常規付費辦法來完成。為了在.com 世界中競爭,企業必需創造以及支撐這類新的購買方式。
企業要英名永駐以及保住市場占有率,就必需進行立異。老牌企業將必需把它們與其客戶的新型在線事務集成到它們的傳統系統中,以保持1個統1的后端辦公室礎設施。這常常需要通過集中各種信息資源以及提供實時的信息走訪,把繁雜、昂貴以及難以管理的散布數據庫/利用結構變為1個繁雜性以及本錢大減的結構。
軟件以及網絡技術的最新進展、和公共Internet的廣泛使用,使企業與消費者的新瓜葛大有發展。三Com公司作為有遠見的立異網絡技術的推進者,所提供的網絡具有豐厚的產品、高度的靈便性以及可靠性,足以支撐創收的B二C利用以及流水線情勢的處理進程。
B二B的電子商務需要隨時隨地的合作
在新的網絡經濟中,老牌的公司發現,它們必需采取企業對于企業(B二B)的 電子商務,才能繼續在競爭中取勝。跟著傳統的各種壁壘如地域限制日趨分崩 離析,較新、較小以及/或者其它市場的公司正在紛紜打入新市場。
除了非原本的企業做好了迎接這類競爭挑戰的籌備,否則,這些后來者可能會奪患上更好的位置,不斷強化其供應鏈、更迅速突入市場、或者應用技術來提高處理效力。
B二B概要
B二B電子商務規劃有益于企業的合作各方,這表現在降低了本錢,改善了競爭態勢,強化了企業內部以及企業之間的信息走訪。有關的利用軟件利便了基本商業信息以及事務信息的電子交流。它們還縮短了產品的上市時間,使產品的分銷渠道患上到優化。
各個員工在信息走訪上的定量以及定性改善可以更加高效地進行業務開辟以及戰略分析,使企業取得最大的成長機會。各大公司以及愈來愈多的中小公司正在施行各種技術以及商業處理模型,其中包含電子數據交流(EDI)以及供應鏈管理(SCM)。它們的目的是充沛應用電子商務經濟的這些優點,同時又要防止落入陷井。
IT挑戰
今天流行的簡單Internet連接必需演化成在無數商業合作火伴之間的快速、可靠、安全以及可管理的通訊媒介。三Com公司10分齊全的高速、可靠以及可管理的網絡解決方案使網絡專家能夠知足電子商務系統在任何方面提出的基礎設施請求。
企業電子商務流動要獲得勝利,企業就必需斟酌下列的IT挑戰:
分清/衡量可量化的商業目標
規定商務進程
分清價值鏈中同等各方的不同價值主意
使企業體制結構與IT結構相互對于應
了解安全性問題
確保體制結構/運作的靈便性
解決方案 篇8
失業是宏觀經濟中的主要問題,也是影響當代社會穩定的重要環節。失業的種類主要包括兩種,自愿性失業和非自愿性失業。又細分作永久性失業、暫時性失業、制度性失業、結構性失業、摩擦性失業、掠奪性失業、成本性失業、對抗性和過盛性失業。本篇文章想就非自愿性失業淺談一下其成因和解決辦法。
在非自愿性失業中,最值得關注的一個群體就是高校畢業生。其中,這一部分的失業人群還可以分成兩個群體,一個是諸如國家211、985等高等院校畢業的所謂“高材生”,另外一類就是一些普通大學、專科、職業技術類院校畢業的,或者是接受低端教育的農村學生。這兩類高校畢業生的失業原因是不盡相同的,主要表現在以下幾個方面:
(1)觀念的偏差。在當今社會,很多家長都懷有 “望子成龍望女成鳳”的心理,認為自己的兒女既然是大學生,就理所應當有一份好工作,并且從小教育自己的孩子,要成為“人上人”,灌輸“一切向錢看”的錯誤思想,于是這部分學生從小的觀念就是錯誤的,自然而然的當他們走向社會,一些基層工作他們就不愿意做,從而很難適應社會。這種現象在高校畢業生群體中尤為突出。
(2)高校畢業生素質下降。首先是國家高等教育的院校擴張使大學生數量急劇增加,入學門檻降低,學生綜合素質下降。另外,學校的教育體制使知識與工作實踐相脫節,學生適應社會能力差。再次,大學生眼高手低,不安于枯燥的工作,頻繁跳槽是直接原因。
(3)產業水平的低端化。說到產業,不難看出我國目前的產業結構處于“苦力緊缺,人才擁擠”的矛盾境地,需要高學歷人才的創新、設計部門要遠少于基層部門,從而一些高新技術人才就無用武之地,于是造成失業。
(4)大學生自主創業環境不佳。在個人創業方面。國家的稅制方面以及行政、政策方面都不利于大學生自主創業,或者說,中國的環境根本沒有激勵大部分青年人自主創業的熱情。
(5)就業歧視。就業歧視是在我國很嚴重的社會問題,似乎畢業就等于失業,或專業不對口,或遭受性別歧視,學非所用,造成人才浪費,以及 “讀書無用論”泛濫。比如資格性失業、地域歧視、性別歧視、背景歧視都屬于這一范疇。
基于以上的原因]我認為,解決大學生就業問題,需要特別注意以下這些方面:
首先,是教育水平的提高,這需要在對現行的教育體制進行改革和完善的基礎上,根據市場需求動態調整專業設置。教育機構應該加強市場調研,跟蹤高校所設置專業的就業率、就業方向等情況,根據經濟發展的不同時期的勞動力市場需求調整高校部分專業設置,從而使得高校畢業生能更加準確的定位自己的職業方向。
其次,要在政策、資金和技術上大力支持學生自主創業,鼓勵學生到農村、基層等地區就業,改善創業環境。并對相對收入較低的大學生進行合理補償。
最后也是最重要的一點,消除就業壁壘。對于地域就業壁壘,應取消各級政府保護本地生源畢業生就業的政策,徹底放棄各種就業歧視政策。依靠市場機制來調節高校畢業生的人才流動。同時還要深化戶籍改革,使得高校畢業生可以在區域間和城鄉間自由流動,實現就業自由。另外從制度上徹底改革,切實拓寬大學生就業渠道,完善畢業生保障制度,實現創業自由。
針對目前我國勞動力市場和崗位供應不平衡的情況,依靠市場機制來調節勞動力供求是一個方面,更重要的方面是加快制度改革以提高勞動力資源配置效率,使得更多的待業者找到合適自己的崗位。
然而對于普通失業者來講,科技進步縮短了生產商品所需的社會必要勞動時間,而人們的工作時間并沒有明顯縮短,于是變造成了失業。而我們知道,消費可以拉動需求,需求又會帶動生產,有了生產的要求才能提供就業崗位。而人類生產活動的最終目標是什么?只是為了生產嗎?不是,是提高生活水平生活質量,根本上來說還是要滿足消費,滿足人民的物質文化生活。而如果社會是這樣一種狀態:一部分有工作,而因為時間占用太多而無暇休閑,另一部分人則有充裕時間休閑,卻沒有金錢來支撐。這樣的社會是不平衡的,有效的解決方法就是限制每個人的工作時間,簡單來說就是一份工作讓兩個人來做。
舉例來說,假如在未限制工作時間之前,一個人有一份月收入兩千元的工作,月平均消費在一千元,另外一個人待業,由于沒有收入來源,月消費為零。那么兩人的消費總量就是一千。如果這兩個人一同來做這份工作,那么情況便會有所改變。前者由于工作壓力減少、閑暇時間增加,消費數額也會相應增加;而后
者由于有了收入來源,消費欲望便會變成一定的消費力。那么兩個人的消費總數就會大于起初的一千元。假如這個總數變為了一千五百元,那么這伍佰元的凈消費增加量進入生產和銷售的環節中后,便會在每個環節都有所凈增量,并且增加量根據消費領域的不同而有不同的幅度。同時,這里每個環節的消費收入凈增量也會帶來財政稅收的增加。
進入到實際操作中,可以實行短期輪崗,也可規定長期休假輪崗。兩種方法各有利弊,短期輪崗可以促進人們就近消費,但是不便于實際操作;而長期的辦法雖然簡單可行,且可以給員工更多外出旅游的時間,卻容易導致工作業務和技能的生疏,導致生產率下降。
有的人可能還會問,那么此政策剛剛推行的時候,怎么形成規模影響力又不會造成社會不穩定呢?方法也有很多,比如,剛剛推行的時候,可以不要直接一刀切將原有員工的工資減半,可以先在原有職工中實行“競爭上崗”制度,考核過關的人數應保證占少數,這部分人可以保持原有的工資或者稍減少一部分,而其余的這部分沒有考核通過的人就要接受限制工作時間政策,在其工作崗位上增加一人,同時給其減少工資幅度可以放緩,不要一下就減半。這樣,將政策的實施變成一個動態的過程,不僅會避免給員工一個心里上的巨大落差,還可以在競爭上崗和工資降低的壓力中產生更強烈的憂患意識,可以促進企業生產效率。
如果這樣的政策是政府行為,全國的企業單位全部都實行此政策,那么就不存在員工不滿情緒或者是造成更嚴重的失業,而且其動態效應是全國性的。因此長期實行可以拉動全國的消費水平增加,大幅度的帶動就業增長,同時減少貧富差距,使最廣大人民群眾的收入多起來,使超高收入者比例減少,使超高收入者所占有的社會財富總量減少。
總之,造成失業的原因有很多,理論上的解決辦法在逐步被采納。這里重點談了高校畢業生就業和限制工作時間方法兩個方面,而這些方法在實際探索中也還需要進一步的完善和改正。
【參考文獻】
《促進高校畢業生就業的對策建議》 譚永生 《宏觀經濟管理》 總第 334期
《失業的根本原因及解決失業問題的根本辦法探索》 中國經濟網
《09年中國大學生就業報告——熱門專業失業率》
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