即將退休教師在教師節上的發言稿范文（精選11篇）
隨著社會一步步向前發展，能夠利用到發言稿的場合越來越多，發言稿可以按照用途、性質等來劃分，是演講上一個重要的準備工作。還是對發言稿一籌莫展嗎？以下是小編幫大家整理的即將退休教師在教師節上的發言稿范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
即將退休教師在教師節上的發言稿 篇1
尊敬的領導、親愛的老教師們：
早上好！今天能夠站在這里與大家交流工作，我感到非常榮幸。首先，讓我僅代表學校向青陽街道退教協的領導給我們一次展示的機會表示最衷心的感謝！丑牛辭舊歲，寅虎迎新春。在新春佳節來臨之際，讓我先祝福大家在新的一年里身體健康、工作順心，萬事如意！
幾年來，我校以“教孩子六年，為孩子著想六十年”為辦學宗旨，以“讓教師生活有滋味、讓孩子們學習有趣味、讓學校辦學有品味”為辦學目標，抓好內部管理，提高教育教學質量，提升學校辦學品味，努力把普賢小學辦成晉江市乃至x市一所品牌學校。下面我從三方面簡要的匯報學校的工作：
教師生活有滋味：幾年來，教師團體團結協作，表現出了極其良好的精神面貌。生活在普賢小學這個幸福的大家庭里，每位老師都是我們的兄弟姐妹。我們把心用在課堂，把愛灑向課外。我們積極進取，奮發有為。教育是道德、良心工程，普賢小學的每位教師以極其負責任的態度贏得了社會、家長的一致好評。我們的老師積極參加各級各類競賽。教師團體參加全國經典誦讀比賽榮獲特等獎，教師團體參加晉江市詩歌朗誦比賽榮獲二等獎，六位教師博客參加x市博客評選榮獲二、三等獎，教師撰寫論文發表或獲獎在cn級論文上達數百篇，教師參加青陽街道書法、歌唱、舞蹈、朗誦等獲獎人次數不勝數。
學生學習有趣味：幾年來，我們以“教孩子六年，為孩子著想六十年”為辦學宗旨，引領孩子們全面發展，在我們學校學習六年的孩子大多能背誦200多首古詩，學校組健的新蕾詩社有40多個小詩人，孩子們都能寫出一定水平的詩詞。幾年來，我們的。孩子在各方面都有了長足的進步，孩子們為學校爭得了眾多榮譽。x省合唱比賽銅獎，x市群舞二等獎、x市獨舞一等獎、x市南音演唱一等獎、晉江市舞蹈二等獎、晉江市歌唱、書法、美術比賽多個二等獎，青陽教育辦書法、美術、合唱、小品、舞蹈、乒乓球、語文、數學等競賽基本上一等獎都有我校的學生。
學校辦學有品味：幾年來，學校著力打造“經典詩文”、“心理健康”、“陽光體育”三大特色。在大家的共同努力下，幾大特色已為同行、社會所認可。三年來，新浪網、x晚報、x日報、東南早報、晉江經濟報、x科技報、晉江詩詞報、x省教育電視臺、x市電視臺、晉江電視臺等媒體紛紛報道我校各方面工作，為我校宣傳起到了積極作用。經典詩文讓孩子們成為有內涵的人，心理健康、陽光體育讓孩子們成為身心健康的人。在普賢小學六年的孩子能夠背誦200多篇古詩，我們還有40位學生能寫出一定水平的詩詞，一篇篇佳作著實讓人佩服與感動。08屆學生蔡圳龍在畢業時寫了一篇以“母校”為主題的鶴頂格。“普施甘露啟光明，賢聚群英著盛名。小樹逢春催綠染，學童成器憶師情。”我校是晉江市心理健康實驗學校，我校的陽光體育在x地區也久負盛名，“校園吉尼斯”、“校園集體舞”、“傳統游戲進校園”、“寒假陽光體育運動2小時”、“心情晴雨表”等創新活動為同行、家長所認同。可以說，心理健康、陽光體育為孩子們更好地學習保駕護航。
尊敬的領導、親愛的老教師們，擔重任已知征程漫漫，寄新語再鑄教育輝煌。回顧幾年來的工作，雖然我們做了一些工作，取得一些成績，但與教育發展的形勢要求，與管理部門的工作要求，與學校發展的目標要求，與廣大師生的期待還有差距。我們將認真的分析，積極尋求對策，提高管理水平，發揮教師潛力，開發教育資源，加快學校發展，努力使普賢小學成為晉江市一所知名的品牌學校。
最后，祝各位領導、老教師新春快樂，身體健康，合家歡樂，事事順心。
即將退休教師在教師節上的發言稿 篇2
尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：
大家中午好!
今天我們有幸在這里隆重聚會，歡送在教育崗位上辛勤工作了
三十多年的曹東霞老師、侯粉妮老師和王會珍老師光榮退休。
首先請允許我代表學校全體老師向三位光榮退休的老師表示衷心的祝賀和親切的問候：老師您辛苦了！你們確實做到了“站好最后一班崗。”我們在崗的全體師生祝愿:三位退休老師生活幸福美滿，身體健康長壽！
退休是每個人一生中必須經歷的過程，它預示著人一生為集體工作；為國家奉獻的使命會告一段落。可用一生辛勤工作的輝煌成果來展示人生風采；更可以用一生驕人的業績和自豪的心態進入人生的另一境界；可以幸福、快樂地享受人生晚年美好時光。退休是可喜、可賀、可敬、可贊！
其次，我們真誠地期望三位老師退休以后，在保養身體頤養天
經驗。同時也要多參加退休教師活動和集體廣場舞，再享受集體的溫暖。我們一定會真誠的歡迎和熱情的款待。
最后我們衷心祝愿：三位老師福如東海，壽比南山！
謝謝大家！
即將退休教師在教師節上的發言稿 篇3
尊敬的離退休老師們：
你們好!
歡迎你們重回學校，參加學校為你們準備的退休教師歡送會。在此，我謹代表校行政和在職教職工向你們表示誠摯的歡迎和良好的祝愿。祝愿您們身體健康，合家幸福。
在過去的歲月里，您們把汗水灑在了哺育學生的講臺上，留下的經驗和輝煌至今仍是我校引以為傲的財富。
回首人生，老同志是一部歷史;把握今朝，老同志是一面旗幟;憧憬未來，老同志是一道風景。你們老驥伏櫪，壯心不已，余熱生輝，志在千里，羅場鎮中心校的成長發展，滲透了你們的心血和汗水，離不開你們的辛勤探索和奉獻。學校的一磚一瓦都銘刻著你們獻身教育事業的功勞，學校的一草一木都浸潤著你們孜孜求索的深情，羅場小學的創業途中，仍期盼著您們的關注和支持。
羅場鎮中心校是我們共同工作、耕耘的園地，你們既是我們的同事，又是我們的長輩，更是我們的老師。在你們身上，我們學到了“為伊消得人憔悴，衣帶漸寬終不悔”的敬業精神，學到了真誠坦蕩、相互尊重的待人哲理，學到了治學嚴謹、一絲不茍的良好作風。感謝你們多年來對我們的關心、鼓勵和幫助，感謝你們為學校發展做出的突出貢獻。
現在學校正處在發展的關鍵時期，改革發展的號角已經吹響，全校師生員工積極動員，狠抓教育教學改革，加強教學管理和學科建設，大力提倡校園文化，為提高教育教學水平提供支撐;加強管理，健全各種管理制度，強化管理的理念和大局意識，為教學質量提高提供全面的支持。所有這些工作，都得到老同志的關注和指導，也希望老同志今后一如既往，發揮余熱，為學校發展獻計獻策，給我們的工作多提寶貴意見。我們也一定不辜負你們的期望，通過大家的努力奮斗，再創羅場小學的輝煌。
每個人都要走向老年。老同志的昨天，就是我們的今天;老同志的今天，就是我們的明天。尊老、敬老是中華民族的傳統美德，關心和愛護老年人是我們義不容辭的責任。老教師是黨和國家的寶貴財富，老教師是學校發展的重要力量，也是學校奮發向上的精神支柱。我們將繼續弘揚尊老敬老的傳統美德，創造條件為老同志辦實事、辦好事，解決生活中遇到的各種困難和問題，使老同志真正地“老有所養，老有所為，老有所學，老有所樂”。
莫道桑榆晚，為霞尚滿天。衷心希望，老教師在科學安排好自己的晚年生活的同時，與時俱進，有所作為，繼續開展一些有益于身心健康的活動，不斷提高生活質量，繼續發揮余熱，多做些貢獻社會、有益家庭、教育青年、促進穩定的工作。
真誠歡迎您們，常回校看看，為學校的發展出謀劃策。
“最美莫過夕陽紅”。再一次向老同志敬賀節日快樂，祝大家身體健康，愿你們如青松不老，古楓吐艷，晚菊傲霜，漫步人生夕陽紅!
即將退休教師在教師節上的發言稿 篇4
尊敬的各位領導、各位老師：
上午好!
今天，我們大家歡聚在一起，特意為我校在教育戰線兢兢業業，勤勤懇懇的林世球老師、劉德剛老師、丁了珍老師舉行隆重的退休歡送會。首先我代表學校的全體教師向光榮退休的林老師、劉老師、丁老師表示最真誠的敬意和最美好的祝福，祝福三位老師退休后，心情更加愉快，精神更加飽滿，生活更加如意，身體更加健康!
林老師、劉老師、丁老師辛勤耕耘三十多年，一直在崗位上默默無聞，無私奉獻，無論是教學還是坐辦公，你們都用高度的使命感和高度的責任感去對待，你們都能一絲不茍的完成任務。檔案整理得整齊而規范，校務以及雜務處理得井井有條，教學總是勇于挑重擔。獲得了所有老師的好評。不管分內還是分外的事，你們都能挺身而出不計報酬，把工作做的細致入微，這些都是我們后輩學習的榜樣。
我很榮幸，能與林老師、劉老師、丁老師這樣的三位好前輩，好長者共事。在與您三位共事的十幾年里，你們的風范印象深刻。丁老師做事一絲不茍;林老師正直，愛心博大;劉老師不圖名利，不計得失，永遠值得我們效仿。
如今，三位可親可敬的老師就要離開學校工作崗位了，聚也依依，散也依依，千言萬語，萬語千言，道不盡我們對你們三位的無限眷念之情。
我們相信，你們即使離開了學校工作崗位仍然會心系校園，關注學校教育。我們真誠邀請你退休后也常回學校看看，為我們的工作提出合理化建議。讓我們齊心協力為青山園完小描繪出壯麗的畫卷，使青山園完小的明天更美好。
最后，祝愿三位前輩心情舒暢，退而不休，老有所樂!祝愿各位老師健康快樂，萬事如意，猴年發達!
謝謝大家!
即將退休教師在教師節上的發言稿 篇5
尊敬的各位老領導、老前輩：
大家上午好!
首先請允許我代表學校黨支部、校委會、工會以及一千七百余名師生，向各位老領導、老前輩的到來表示熱烈的歡迎，看到各位老領導、老前輩身體健康，精神矍鑠，我感到由衷的高興。
在座的各位老領導、老前輩為了遙墻中學的發展，幾十年艱苦創業、辛勤奮斗、無私奉獻，為學校創造了巨大的物質財富和寶貴的精神財富。我們學校今天所取得的成績，飽含著你們的心血和汗水，凝聚著你們的聰明才智和奉獻精神。在此，謹向各位老領導、老前輩致以衷心的感謝和崇高的敬意！
之所以把這次會議選在這個時候，有以下幾方面的考慮：一是天氣變暖，春風習習，有利于各位老領導，老前輩出行；二是現在是初春時節，各種生物都在積蓄能量，卯足了勁準備展現生命的精彩，借此，我也希望各位老領導、老前輩生命中永遠充滿綠色、充滿生機，充滿人生的精彩；三是在這個初春的季節里開這個會，預示著我們遙墻中學不管是老領導還是新領導，不管是老教師還是新教師團結一致，齊心協力，共同開創我們遙墻中學再一個新的春天。
今天這個會議是一個遲到的會議。為什么這么說呢？我畢業于楊史聯中，對在座的各位老領導、老前輩要么不認識，要么不熟悉。在我到中學后，我很想找個時間和機會與各位見一下面，認識一下，順便聽取一下大家對學校發展的意見和建議。可是我從小學到中學，對學校各個方面都不了解，對在職教師也僅僅只認識不到三分之一，再加上當時學校正處于非常困難的時期，教學壓力巨大，還債壓力巨大，整天都忙于處理日常瑣事，這個會一推再推，就推到了今天，所以說這個會是一個遲到的會議。在此，也希望各位老領導，老前輩能夠理解我，寬容我，我也將誠心的接受各位老領導，老前輩的批評。
安排這次會議的初衷：一是像上面說到的通過這次會議把不認識的都認識，把不熟悉的變熟悉；二是真誠地聽取一下各位老領導、老前輩對學校發展的意見和建議，特別是各位時刻與老百姓接觸，老百姓對學校的看法，意見和焦點問題很清楚，我們在此討論一下，對學校發展和改進工作很有好處。同時也希望各位把咱學校的變化，采取的措施，取得的成績，宣傳到老百姓那里，以加強學校和老百姓的溝通，減少矛盾，加深了解；三是我把學校的現狀和下一步努力方向給各位匯報一下；四是借這個會議給各位老領導、老前輩提供一個見面的機會和平臺，讓各位能夠和以前的老領導、老同事拉個呱，聊個天。
一、學校基本情況
學校現有34個教學班，在校學生1641人，其中住校學生850人，教職工128人。學校現占地面積92471㎡，其中一部分是xxx建校時所征用的土地，這一部分我們已經辦理了國有土地征；另一部分是兩個中學合并后，隨著規模的擴大而租用的遙墻村的土地，大約50畝，租期30年，前10年每年租金4萬元。現在學校建筑面積25817㎡，主要有五棟大樓組成，這五棟大樓已經完全滿足了學校發展的需要，也就是說沒有特殊情況，學校現在的這種格局將會維持很長時間。
二、領導班子介紹
學校的領導班子在09年9月進行了第一次調整，那一次可以說是咱學校建校以來，主要領導調整最大的一次。10年8月，又對學校中層領導進行了重新競聘上崗，這一次可以說是咱學校建校以來，干部隊伍調整最大的一次。通過這兩次調整，學校干部數量是12人，下面我介紹一下這些人和分工：
董經燕副校長，副書記黨務、工會、安全；王洪山教導主任；劉延安總務主任；李春良政教處副主任；韓軍三辦公室主任；李光秀、時連強、張永忠、李衛海教導處副主任；路洪峰團委書記；馮占河政教副主任。
三、教師隊伍情況
學校現有教師128人，平均年齡37歲，專任教師109人，平均年齡不到35歲。這支隊伍正好處于人生的黃金時期，既年富力強，精力充沛，又富有教學經驗。特別是去年，我們學校一次性分配來新教師10人，這10人中有6人第一學歷為研究生。這批新教師不但學歷高，而且思想素質高，具有很強的專業素質和責任意識，為我們學校的教師隊伍發展增添了活力。另外為了促進農村中學教師隊伍發展，教育局將連續三年招聘教師，預計今明兩年，我們學校還會有近20人加入，這將極大改善我校師資狀況，提高我校的競爭力，大大提高學校成績。
四、教學成績止降回升
坦率的講，前幾年學校成績逐年下降，導致學生外流，致使學校步入了一種惡性循環。造成這種現象的原因是多方面的，不能僅僅歸罪于某個人或某些人，這里面有很多客觀原因：兩個中學合并后有一個適應和磨合的過程；學校擴建政府投入嚴重不足，導致學校產生大量外債，據我所知最多時多達一千二三百萬，就是現在學校還有外債1000多萬。沒錢，老師的加班費，補助費，升學獎，各種福利都沒有，導致老師工作積極性降低。截至去年暑假，我們學校的教學成績終于至降回升，教育局和教研室綜合考評我們上升了4個名次，中考單獨考評我們上升了3個名次。雖然我們的成績還不理想，但是畢竟在向好處發展，更難能可貴的是我們老師的那種工作熱情，積極性找回來了。在座的各位老領導，老前輩都知道，只要我們遙墻教育人愿意做的，好像做不成的事情很少。
更為可喜的是我們在年后的歷城區初中教學工作會上，教研室公布的各項工作指標都達到了全區中游，這里面包括區直學校稼軒，雙語，三中，六中，鮑山，同時我們學校作為唯一一個農村學校代表做典型發言。上一學期末我們與兄弟學校成績對比，我們的高分人數，成績，很是喜人。通過我們轉出去的學生對比，我們成績進步很大，而且今年中考很有信心。（雙語學生）
各位老領導，老前輩，你們都是教育的行家，你們轉轉學校，感受一下咱們的學生，咱們的老師，你們可能會對咱學校的發展有自己的認識。
今后辦學思路
1、進一步優化教師隊伍，增強教師的凝聚力，調動老師的積極性。
2、進一步加強學生管理，有了紀律才會有一切。
3、進一步與社會溝通，加深了解。這就需要各位老領導、老前輩多起橋梁作用，多宣傳學校。
4、積極對上爭取，化解學校債務，重點是還清老師借款，樹立老師對學校的信心。
5、目標是兩年之內把遙墻中學辦成歷城區東北部有一定影響的比較規范的農村中學。
即將退休教師在教師節上的發言稿 篇6
尊敬的各位老師：
大家下午好！
今天下午把大家從課堂上拉下來，齊聚在此，是要為與我們并肩作戰多年，對我們關懷備至的長者、x老師舉行榮退歡送會，在此我首先代表小學校委會所有成員及全體教生對x老師圓滿完成人民交給的教育任務光榮退休表示衷心的祝賀和深深的敬意！
x老師從從教那天開始，就矢志不渝地忠誠教育事業，是捧著一顆心來，不帶半根草去。他曾在自已的崗位上，為正陽的教育事業盡職盡責，為學校的發展出謀獻策。燈下的冥思苦想，課上的神采飛揚，課后的圈點勾畫，課余的談心勵志，這一切，都牢牢的印在每個學生的心中。從教多年來，他勤勤懇懇，兢兢業業；治學嚴謹，教育得法。在他的教育引導下過去的鼻涕娃娃，而今已長大當了家，小時候的“淘氣鬼”，而今有的也已開上了“豐田”“寶馬”，以前跟前跟后的小尾巴，而今也已有成總成理的。“學生滿桑梓，桃李遍天下”，是對你在激情燃燒的歲月里黑發變白發、有發變無發的最好報答！
x老師與世無爭，尊重領導，關心同事，笑對學生，給學生以快樂！點滴之水可以折射太陽光輝，正所謂，誰言寸草心，報得三春暉。雖說他沒有什么偉業，也沒有宏篇巨著，但就是像他這樣的千千萬萬個立足本職的盡職盡責的普通一員，才成就了國家的偉業。
x老師雖然今天你的職業生涯畫上了完美的句點，雖然以后我們不在同一崗位，但我們仍在同一戰線。我們不會忘記一起奮斗過的青蔥歲月，我們更不會忘記你為學校建立的不朽杰作。你的智慧經驗永遠值得我們學習。我們深知，你的現在，就是我們的將來，你健康快樂了，我們心里也就有底了。
莫道桑榆晚，為霞尚滿天。x老師多才多藝，精治外傷能治雜證，善書會畫。今天退休了，但這不是你人生的終點，只是人生第一部春秋的完稿，是人生的又一個驛站，也標志著你人生第二部春秋的開始。退休不能忘國憂，不能忘教育，退休不能退志。古人善且居廟堂之高則憂其君，處江湖之遠則憂其民，在職時算作居廟堂之高，教的都是農家子弟，那么退休之后可謂處江湖之遠了，閑遐之時也要常常想想學校，心有移動，但情要聯通。天下沒有不散的宴席，走與不走都是人生的驛站而已。我現在只能說一聲：無論您走到那里，無論您今后遇到什么困難，您要記住這里永遠是您的家，這里有您最親密的人。
最后，祝福x老師退休后，安享晚年全家幸福安康，吉祥如意，在座各位工作順利，身體健康，平安吉祥！讓我們再以熱烈的掌聲歡送x老師！
即將退休教師在教師節上的發言稿 篇7
尊敬的離退休老師們：
金秋送爽，丹桂飄香，當第xx個教師節飄然而至時，我們的校園又多了一份節日的喜慶與香甜。首先，讓我代表全體行政，代表35名教師，代表545名學生向我們中路小學31名退休教師，致以誠摯的問候與崇高的敬意!祝大家節日快樂!
有人說，人的一生有“三幸”：出生時有個好母親，上學時有個好老師，工作時有個好領導。我想，曾經，現在，將來，中路的學生，都是幸福的，都是幸運的。因為，您，是她們最美好的遇見。
過去的歲月，我們在座的各位前輩為中路小學的發展、壯大，默默耕耘，無私奉獻，用知識，智慧，愛心點亮學生的心靈，培養了一批又一批優秀人才!今天，您雖然離開了工作崗位，但仍然關心和支持學校建設與發展，你們的名字，已經深深地印在每一位學生，每一位家長的心中。我們永遠感激您!學校永遠銘記您!
今日的中路小學教師，年輕有力，朝氣蓬勃，思想新銳，傳承著前輩們的優良品質，愛崗敬業，愛生如子，潛心教書，靜心育人，創造了中路小學教學質量連續兩年一等獎、聲樂特色項目年年良好的新局面。近年來學生人數也年年攀升，今年已達到了歷史之最。這一切正醞釀和昭示著中路小學更加美好、輝煌的未來。
各位長輩，明年將是我們中路小學建校70周年，我們不追求形式上的轟轟烈烈，但我們講究工作的實實在在。我們將以校慶為契機，借助您的智慧與余熱，在校園文化上下功夫，在教師專業素養上做文章，在學生品格形成上出點子。希望在日后的工作中得到你的指點，懇請你獻計獻策。在學校管理上，我們將繼續弘揚高尚師德，樹立專業尊嚴，努力將學校打造成師生幸福成長的精神家園，實現教育局對中路小學提出的“小而精”的辦學目標。
前輩們，你們曾書寫了中路小學歷史的`絢麗篇章，為中路小學的今天的輝煌奠定了堅實的基礎。中路小學因你們而精彩，教育因你們而輝煌!值此教師節之際，祝敬愛的離退休老師們節日快樂，身體健康，心情愉快，笑口常開。
即將退休教師在教師節上的發言稿 篇8
各位領導、老師，各位來賓：
大家好!
在這個收獲的季節，我們迎來了人民教師的光榮節日——第xx個教師節，作為一名老教育工作者，在這個特殊的日子里，我心情非常激動，在此，首先向關心支持教育發展的張家坡鎮黨委政府領導、沂源縣教體局領導、張家坡鎮各村領導表示感謝!向默默奉獻在教育戰線的老師、向離退休在家為教育耗盡心血的老同志表示節日的祝賀!向今天受到表彰的教師和學生表示祝賀!
作為一名老教師，我的心一直隨著全縣教育發展的脈搏而跳動，我的眼睛一直追隨著教育發展的腳步而前行。我非常欣喜地看到，我們縣教體局一直秉承艱苦奮斗，追求卓越的優良傳統，不斷提升管理水平，促進教育內涵發展，連續多年在全縣行風民主評議中名列第一。在縣教體局領導下，我縣基礎教育改革正向縱深層次發展，教育布局更加合理，各類教育全面發展，辦學水平不斷提高，教師素質進一步提升，優良的教育效果改變了千萬學子的命運，推動著沂源縣經濟、社會的全面進步。我縣廣大教育工作者正鼓足干勁，力爭上游，推動各方面工作更高更快發展
張家坡鎮是我工作了十幾年的地方，這里留下了我青春創業的足跡，承載了我對教育最深沉的感情，而讓一直我備感欣慰的是，張家坡鎮黨委、政府非常重視教育，優先發展教育，為教育殫精竭慮。毫不猶豫的支持教育，關心教育，可謂舉全鎮之力關心后代，其情其景感人肺腑。聽鎮教體辦的領導講，今年以來，鎮黨委政府投資近40萬元進行校舍改造;每年盡量為張家坡鎮爭取師范畢業生，年年補充新生力量，保證學校師資的更新。
現如今，的教育，已經發生了翻天覆地的變化，辦學條件得到了極大改善，宿舍樓、餐廳、教學樓為師生提供了優良的工作和生活環境;內部設施滿足現代技術教學的需要。同時，我也深刻感受到了內部管理方面的大的變化，近幾年，鎮教體辦不斷地建章立制，完善了教師職稱評聘、干部管理、教職工考核等方案制度，使各項工作有法可依，有章可循，實現了教育管理的規范高效，辦學思路更加清晰明確;不斷加強師德建設，強化素質，塑造形象，教師隊伍整體水平進一步提升;狠抓教研、教改，落實常規管理，教育質量全面提高，各類教育均衡發展。全鎮教師正奮發有為，默默耕耘著三尺講臺，經營著紅燭事業，我仿佛又回到了當年在工作的歲月，在這里，我想對全鎮的老師交流一下我的感受：
第一，要有為人師的光榮感。教師承擔著傳承人類文化，塑造人的靈魂的偉大使命，教師的努力可以改變一個人的命運，改變一個民族的前途。不管環境如何變化，條件如何改變，教師的作用永遠是舉足輕重的，教師永遠是最光榮的。
第二，要精益求精，不斷提高。學無止境，教無止境，教師的層次影響著學生的成就，教師必須提高自身素質。要不斷地學習，向周圍的同事、同行學，向報刊雜志學，向網絡、電視學，精心研究教材、教法、學法，認真備課、上課，盡可能地提高學生素質，提高教學質量。
第三，要淡泊名利，寧靜致遠。如果不當老師，你可能成為一個英明的政治家，一位成功的商人，一位著名的演員，但是既然選擇了教師，你就應該擔負起一份平凡而又沉重的責任，把培養好學生，把塑造學生人格當成自己的最大的成就，拋開世俗的名利觀，沉得住心，耐得住寂寞，專心致志于教育，做一名在學生生命中舉足輕重的老師。
借此機會，我也要向同學們說幾句話。有上級領導的關心支持，通過全體教師和教育工作者的努力，將會為同學們創造一個最適合學生讀書的環境。同學們要珍惜時光，學習知識，修養品德，不斷提高自己的綜合素質，實現自己的人生價值。
同志們、同學們，我們在這個金色的秋天里，整理思想，振奮精神，共同期待的教育事業新的輝煌，共同祝福我縣教育事業美好的明天。
最后，再一次送上一位老教師最誠摯的祝福，祝大家工作順利，萬事如意，祝同學們學習進步，學業有成。
謝謝大家!
即將退休教師在教師節上的發言稿 篇9
尊敬的領導、各位老前輩：
大家上午好!
金秋送爽，佳果飄香，在這喜慶祥和的美好時刻，我們共同迎來了我們自己的節日——第26個教師節。首先謹讓我代表學校，向今天蒞臨的各位前輩們，表示熱烈的歡迎和衷心的祝福!
歲月承載著歷史的步伐，天地積淀著文明的精華，又是一載流光溢彩，又是一季桃李芬芳。前輩們，昨天，你們在這里播下了希望的種子，今天，我們收獲了累累的碩果。你們以無私的奉獻和繽紛的桃李贏得了社會的尊敬。感謝你們對教育的傾注和執著!感謝你們對學校一如既往的關心和厚愛!
回想當年，您用知識的甘霖滋潤著學生的心田，您用青春的熱血承傳著人類的文明，您用澎湃的激情演繹著詩意的人生。您用幾十年的執著選擇了淡泊，您用幾十年的平凡造就了偉大，您用幾十年的高尚摒棄了功利，您用幾十年的奉獻勾畫著年輪……
講臺上的慷慨激昂，書桌旁的循循善誘，校園里的談筆風生，家訪時的苦口婆心，在經濟大潮的澎湃聲中，你們，一直堅守著寧靜的一隅，雕塑著崇高的形象。
即將退休教師在教師節上的發言稿 篇10
各位前輩、各位老師，大家上午好！
一年一度，暑去秋來。在這個收獲的季節里，我們又迎來了我們自己的節日，第xx個教師節。在這個晴朗的日子里，我們青老教師相聚一起，共慶自己的節日，甚是美好，這是我們幼兒園的優良傳統，在一起，我們心相印，在一起，我們情相傳。
感謝老教師們一直以來給予我們工作的理解、支持和關愛。因為你們的厚愛給予了我們無限的信心和力量。記得去年暑期招生擴班，家長要求選擇教室的時候，陳老師得知情況后及時來園，幫助、安慰我們度過難關；教師節前夕，陳老師還寫來了“與醉清風共勉”的魅力格言；我們的園史尋覓工作，陳老師和部分退休教師一起，付諸了許多的辛勞。寫園史故事，發動家人畫園舍舊貌；陳老師還通過平湖教育博客平臺、來園和我們分享閱讀，引領青年教師們追尋教育理想等等。許許多多、大大小小的校園故事，記載著我們青老兩代行知人“教人求真”、“愛滿天下”的教育情懷。
作為我們年輕的行知人，我們要時刻牢記老教師們給予我們的關愛，要發揚老師教們艱苦年代創業辦園的精神。求真實踐，從每一堂課開始，愛心育人，從點點滴滴入手。努力為孩子們的健康成長、為幼兒園的可持續發展、特色發展做出我們應有的貢獻。
即將退休教師在教師節上的發言稿 篇11
尊敬的離退休老領導、老教師：
今天是9月9日，明天是我國的第xx個教師節。我們提前組織廣大離退休老領導、老教師在這里舉行教師節座談會，我首先向各位致以親切的慰問和誠摯的感謝，感謝你們多年來對里集教育的發展和壯大所作出的巨大貢獻，祝大家教師節快樂！
幾十年來，各位老領導、老教師在自己的工作崗位上，勤勤懇懇、兢兢業業，在平凡的工作中做出了不平凡的業績。你們是里集教育的老功臣，學校的每一點成就和進步都凝聚著你們辛勤的汗水和心血；學校的一磚一瓦都見證著你們含辛茹苦、誨人不倦的歷歷細節。今天，在座的前輩許多已經兩鬢斑白，但是我從你們的神情和笑語中感受到了依然年輕的心態和力量。在這里，我要在欣慰之余，向各位致以真誠的祝福，祝愿你們生命之樹常青。
這十多年來鄉鎮街道的教育機構在不斷的改革，首先是撤銷教育辦，成立了中心學校，老師們，特別是離退休老師都還基本能夠適用，與大家息息相關的工資發放、醫療保險、紅白喜事等，大家都直接與中心學校聯系。20xx年中心學校撤銷了，中小學的工作由初級中學管理，各鄉鎮街道初級中學由于經費和人事的變動，離退休教師就交由各中小學相對獨立管理。自然，就出現了慰問不及時，管理不到位，個別小學甚至對離退休教師無人問津等情況。今年上學期，中學班子成員綜合部分老師和中小學校長的意見，決定對全處離退休教師既統一又分散的管理方式，即統一慰問的標準，平常一般的慰問活動和離退休教師的聯絡工作仍然由各中小學獨立處理。各位離退休老師有什么意見、建議或要求，首先可以直接與所管轄的學校及時反映，以便于我們及時收集起來共同商量解決。這種模式應該比過去責任更明了，問題的解決也會更及時。但這只是一種探索，實行一年后，我們再來分析研究，最終達到一個管理順暢的理想模式。
各位老領導、老教師，現在的教育工作比過去顯得更加艱難，如學生招生問題、教師聘任問題、師生安全問題、學校建設問題、資金嚴重不足的問題、部門之間的關系協調問題、教育的均衡發展問題、教育質量的提高問題、學生復雜的思想教育問題，還包括離退休教師的慰問、座談、困難解決、待遇提高等等，作為現在的任職者，我們感覺很疲憊，有的是力不從心，還有的是學校無法找到落實的方法，要請大家給予理解和原諒。相信我們在管理好學校的同時，我們會虛心傾聽老領導、老教師的意見、建議和批評，不斷地改進我們的工作作風，提高管理水平。
常言說得好，“家有一個老，勝過一個寶”，我們學校就是一個屬于幾百名教職員工和幾千名學生的家，在這個家里，始終洋溢著溫情和關愛的氛圍。我們牽掛著各位離退休老同志的身體健康和家庭生活情況，并會盡最大努力為各位同志做好服務和后勤工作。我們也希望大家能經常抽空來學校看看，走走，并在力所能及的情況下，為學校鼓而呼。無論何時何地，我們都永遠是團結和諧的一家人。
今天的會議時間不長，活動的安排也比較簡單，請大家給予原諒，來日方長，今后我們多聯系，多溝通。
最后，我再次向各位離退休老師致以節日的問候，祝同志們身體健康，家庭幸福，萬事如意！
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