行政總監求職簡歷范文

　　在編寫個人簡歷上自我評估項目，并不是簡歷中必寫的內容。但是在編寫個人簡歷之前，自我評價也是非常重要的一個環節。在我能力評估中，可以看出自己的求職優勢，以及自己的職業愛好。每個人的能力不同所喜歡的工作也不同。要在評估中準確的理解自己，才能夠有針對的寫出讓人接受的個人簡歷。

　　編寫個人簡歷之前就要將自己的職業生涯規劃確定好，雖然說很多人的職業生涯規劃于現實有很大的出入，但是這種規劃在求職中是非常必要的，它是求職的一種指引，也是在個人簡歷上的中心。求職者也可以根據自身的喜好來規劃自己的職業生涯，越細致越好。當然在現實生活中理想與現實還是存在一定的差異，這一點在個人簡歷上有可以去爭取一下。不過最為重要的還是要能將自己的理想與現實協調起來。

　　以下是yjbys小編和大家分享的行政總監求職簡歷范文，更多資料請點擊(www.isangil.net/jianli)。

　　個人信息

　　yjbys

　　目前住地：廣州民　　族：漢族

　　戶 籍 地：廣東省身　　材：168 cm　51 kg

　　婚姻狀況：已婚年　　齡：35

　　個人聯系方式

　　通訊地址：

　　聯系電話：

　　手　　機：

　　電子郵件：www.isangil.net/jianli

　　求職意向及工作經歷

　　人才類型：普通求職

　　應聘職位：總裁助理/總經理助理、人事總監/經理/主管、行政總監/經理/主管：

　　工作年限：12職　　稱：中級

　　求職類型：全職可到職日期：隨時

　　月薪要求：8000～9999元希望工作地區：廣州 廣州 廣州

　　工作經歷

　　公司名稱：廣州馮智新建筑設計有限公司起止年月：2014-11 ～ 2016-02

　　公司性質：私營企業所屬行業：建筑與工程

　　擔任職務：行政經理/項目管理

　　工作描述： 公司成立于二O一四年十二月，公司主營規劃、建筑方案設計、室內設計。

　　作為公司初創時期的成員，就職一年多的時間里，負責公司選址、裝飾監督、公司注冊、規章制度建立、招兵買馬、項目管理(合同、請款)、公司的形象推廣等工作。

　　一、行政管理

　　1、在總經理的領導下，制定公司各項規章制度;

　　2、負責公司人事管理、行政成本管理;

　　3、負責公司外聯及活動籌劃、組織、協調工作;

　　二、項目管理

　　1、負責公司項目涉及合同、請款部分的內外接洽及溝通工作;

　　2、負責公司項目合同簽訂、合同保管、跟進請款手續、完成結款工作;

　　三、企業形象體系管理

　　1、協助總經理確立公司形象基本要素、視覺要素、行為要素;

　　2、協助總經理進行公司品牌形象的建立及管理

　　3、協助總經理進行公司形象推廣計劃，負責實施。

　　離職原因：個人原因

　　公司名稱：廣州至衡建設造價咨詢有限公司海珠分部起止年月：2012-09 ～ 2014-08

　　公司性質：民營企業所屬行業：房地產/建筑

　　擔任職務：人事行政經理

　　工作描述： 1、負責公司人事、行政管理;

　　2、負責公司企業文化的建設、宣傳、推廣、實施工作;

　　3、負責公司合同、請款管理;

　　主要業績：

　　1、在任期間，員工流失率控制在4%以內;未發生重大合同糾紛、確保在職期間公司0賠償;

　　2、在任期間，理順了我司與各兄弟公司業務，建立完善應收賬款管理機制;

　　離職原因：

　　公司名稱：梅州市財政局起止年月：2009-10 ～ 2012-08

　　公司性質：政府機關所屬行業：機關/事業單位/社會團體

　　擔任職務：辦事員

　　工作描述： 1、負責文檔處理、宣傳策劃活動，包括會務組織工作，組織會議;

　　2、接待省市政要，宣傳、推廣政府會議文件精神。曾參與“2011年全省地方財政總決算工作會議”、“2011粵東五市財政局領導迎春聯誼會”、 “2012廣東省油茶茶葉產業帶項目管理工作專家座談會”、“2011、2012年梅州市財政工作會議”等會務組織工作。

　　離職原因：

　　公司名稱：韓國JCNC株式會社廣州代表處起止年月：2003-03 ～ 2009-07

　　公司性質：外商獨資所屬行業：貿易/進出口

　　擔任職務：首席代表助理

　　工作描述： 1、負責首席代表日常決定、決議的督辦、落實及反饋工作;

　　2、安排會務、做記錄、寫會議紀要、撰寫各種公文;

　　3、配合首席代表處理外部公共關系，協調并做好人員預約、接待、會議準備等事務;

　　4、協助首席代表進行市場拓展及商務談判、協調首席代表商務行程、商務宴請等聯絡安排、客戶聯系及溝通;

　　5、對所管轄區域的店鋪，從人員、銷售、培訓等進行深入化管理，提升銷售業績;

　　6、完成首席代表交辦的其他工作的督辦、協調及落實。

　　離職原因：

　　教育背景

　　畢業院校：華南農業大學

　　最高學歷：本科畢業日期：2005-07-01

　　所學專業：農業與農業管理第二專業：

　　培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專　業獲得證書證書編號

　　2013-012013-10華南師范大學人力資源管理人力資源管理師(二級)

　　語言能力

　　外　　語：英語　良好

　　國語水平：精通粵語水平：精通

　　工作能力及其他專長

　　12年行政工作經驗，具備公司計劃、總結、匯報、組織、建設團隊能力;商務接待;談判能力強，優秀的溝通技巧，快速適應環境、抗壓能力高，學習迅速;具優秀的口才、書面寫作能力以及善于引導他人正確執行公司方針。

　　詳細個人自傳

　　本人體貌靚麗，性格沉穩、細膩，喜傳統文化，除自己的專業外，對于吉他、游泳、長跑、攀巖情有獨鐘，當然這都是業余愛好。

　　如今我的工作經驗已達13年，工作領域跨越了民營、外資企業及政府單位;目前，已通過人力資源管理師(國家二級)資格證考試，明年準備報考人力資源管理師(國家一級)。

【行政總監求職簡歷】相關文章：

行政總監簡歷01-03

銷售總監的求職簡歷06-27

行政總監簡歷15篇01-03

行政秘書應聘求職簡歷12-30

前臺行政員求職簡歷（精選15篇）11-19

設計總監簡歷12-23

銷售總監的簡歷03-07

營銷總監簡歷03-25

銷售總監簡歷07-11

商務總監簡歷12-21