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簡歷的特長怎么寫

時間:2024-02-19 17:59:01 簡歷 我要投稿

簡歷的特長怎么寫

  時間過得太快,讓人猝不及防,新一輪的招聘又在朝我們招手,是時候好好地琢磨一下寫簡歷的事情了哦。簡歷怎樣寫才能讓人滿意呢?以下是小編精心整理的簡歷的特長怎么寫,歡迎閱讀與收藏。

簡歷的特長怎么寫

簡歷的特長怎么寫1

  一、接待員簡歷怎么寫技能特長

  在寫接待員簡歷的技能特長時,可以考慮以下幾個方面:

  1、溝通能力:接待員需要與來訪者進行良好的溝通,因此具備優秀的溝通能力是非常重要的。可以在簡歷中寫明自己的語言表達能力、溝通技巧和解決沖突的能力等。

  2、服務意識:接待員的服務態度和服務質量直接關系到企業或機構的形象,因此具備良好的服務意識和專業的服務技巧是非常重要的。可以在簡歷中寫明自己的服務理念、服務流程和服務質量等。

  3、組織協調能力:接待員需要協調各種資源,組織來訪者的接待工作,因此具備良好的組織協調能力是非常重要的。可以在簡歷中寫明自己的時間管理能力、資源調配能力和團隊合作能力等。

  4、辦公軟件操作能力:接待員需要使用各種辦公軟件進行日常工作,因此具備熟練的辦公軟件操作能力是非常重要的。可以在簡歷中寫明自己熟練掌握的軟件和應用場景等。

  二、接待員簡歷范文

  以下是一份接待員簡歷的范文,供您參考:

  姓名:xxx

  性別:女

  年齡:25歲

  學歷:本科

  專業:旅游管理

  畢業院校:xx大學

  聯系電話:xxx

  郵箱:xxx

  個人簡介:

  我是一名具備良好服務意識、專業接待技巧和優秀組織協調能力的接待員。我擁有xx年的接待工作經驗,熟悉接待流程和各種辦公軟件的操作。我善于與來訪者溝通,具備良好的.應變能力和團隊合作能力。

  技能特長:

  1、具備良好的溝通能力,能夠熟練處理各種溝通問題,有效地與來訪者溝通。

  2、具備良好的服務意識,熟悉接待流程,能夠提供優質的服務。

  3、具備優秀的組織協調能力,能夠有效地協調各種資源,組織來訪者的接待工作。

  4、具備良好的應變能力,能夠應對各種突發情況,并有效地解決問題。

  5、熟練操作辦公軟件,能夠有效地使用各種軟件進行日常工作。

  工作經歷:

  xx公司接待員20xx年至今

  主要工作:

  負責來訪者的接待,處理日常來訪事務;

  負責來訪者的咨詢,提供優質的服務;

  負責來訪者的來訪登記,協調來訪者的來訪安排;

  負責來訪者的來訪后續跟進,確保來訪服務質量;

  教育背景:

  xx大學旅游管理本科20xx年—20xx年

  三、注意事項

  在寫接待員簡歷時,應注意以下幾點:

  1、簡歷中應包含姓名、性別、年齡、學歷、專業、畢業院校、聯系電話、郵箱等基本信息。

  2、簡歷中應包含個人簡介、技能特長、工作經歷、教育背景等關鍵內容。

  3、簡歷中應突出自身優勢,如溝通能力、服務意識、組織協調能力、應變能力、辦公軟件操作能力等。

簡歷的特長怎么寫2

  一、圍繞特長與工作內容的吻合度

  寫專業特長時要注意突出與你所應聘的職位相匹配,不要讓 HR覺得你所說的東西對你所應聘的職位沒有任何幫助。比如, HR在面試時會問你:“你覺得自己的專業是什么?”這時你可以這么回答:“我認為我自己有以下幾點優勢:1.我是一名非常喜歡思考問題的人,善于從不同角度去分析和解決問題。2.我能比較快速地學會一種新事物。”

  如果你這么說,可能會給 HR留下一個不太踏實的印象。比如,如果他問你:“你覺得自己在某方面有哪些優勢?”這時候,你不妨說出自己的優勢是:“我善于在錯綜復雜、充滿矛盾和障礙的情況下,迅速理清思路。”

  二、展現個人優秀性格

  專業特長中的性格可以根據不同的公司來寫,例如:在校大學生可以寫出自己的個性,如何處理人際關系等。在校大學生還可以根據專業特長寫出自己在學校的活動以及獲得的榮譽等。學生在寫自己專業特長時要根據不同公司來寫,這樣才能讓 HR看到你的專業特長是什么,展現個人優秀性格。

  如果你想在簡歷中展現個人的個性,那么就必須要了解 HR會關注哪些點,只有了解這些點,才能讓你的簡歷在眾多求職者中脫穎而出。例如:你可以描述自己和同學或者是朋友相處時比較融洽,或者是如何處理和異性之間的關系等。同時,在描述自己專業特長時,要盡量展現出個人優秀性格,比如:認真、負責等。這些都可以讓 HR看到你的性格。

  三、技能的拓展性

  在求職中,簡歷上的特長主要是為了突出求職者與其他求職者不同的特點。因此,我們可以通過一些方法來拓展技能的`拓展性。比如,將自己的特長與與求職者所從事工作相結合,用自己所擅長的其他技能來彌補工作中存在的不足。比如,做前端開發,同時愛好UI設計;做產品,同時愛好交互設計;做銷售,同時愛好研究心理學。另外,可以根據招聘企業所處行業和崗位特點來進行拓展,比如,你是做教育培訓的,可以將自己在這方面所積累的經驗用在教育培訓方面。

  四、體現個人特長的專業性

  在描述個人特長時,最好把自己所學專業中最優秀的一點表達出來,或者把自己在學習中所掌握的一項技能表達出來。例如:“我擅長財務軟件操作,熟悉金蝶、用友等財務軟件,能夠熟練使用 EXCEL、 PPT等辦公軟件”,這句話就體現出了個人特長中“懂財務軟件”這一項。所以在個人簡歷中體現出自己專業特長的專業性,也是體現自己專業水平的一個重要方法。

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  一、你的個人資料

  待人真誠,做事有上進心,頭腦靈活,接受能力強。處事自信、認真、有主見,不怕辛苦。

  我憧憬做一個事業成功的人、能帶快樂給身邊人的人。

  覺得很有意思,也是驅使我有強烈求知欲的一句話——

  “玉不打磨雕刻,不會成為精美的器物;人若是不學習,就不懂得做人的道理,也就成不了大器。”

  二、目標

  你的簡歷應適合你所求的職位,要明確提出你的求職意向。如果你知道該職位所需要的經驗和資格,在簡歷中你必須描述你能勝任該工作的條件,越具體越好。大部分求職者沒有某職位的具體材料,有時可以從朋友那里、競爭對手、公司年報和其它類似來源獲得這些消息。寫簡歷應能適合一個職位的要求,但是通常寫的時候要將你的資格和能力展現得寬一些。簡歷的目標通常有以下幾種:

  @謀求某一方面的初始職位

  @謀求某些部門下屬機構的管理職位。

  @換工作--從某一專業轉為另一專業等。

  這些是簡歷的大的目標類型,你的個人簡歷應從成百上千的類別中挑選一個特定的具體的目標。你到底想要求得到什么樣的工作,不應當留給用人單位去猜測。

  三、資格

  簡單概述資格,長度可以是一段,也可以是一頁。提出你的目標后,你應該證明你有達到這個目標的能力。資格包括學歷、過去的工作經歷乃至性格;

  @雄心:可以通過在大學勤工儉學的經驗來展示;

  @自我激勵:可以通過取得的好分數來證明;

  @堅定志向:可以通過長期追求同一目標以及實現這一目標參加相關培訓等來展現。

  @才智:可以用在班級的名次和所獲得的各種獎勵來說明。

  如果你有豐富的經驗,可以依次寫滿一頁。你可以客觀地,也可以主觀地描述你的能力和資格。加入一些你的修改會使簡歷-尤其較短的簡歷-讀起來充滿親切感。

  四、實踐經歷

  描述實踐經歷時,簡單描述參加工作的內容,如銷售什么產品或提供什么服務,列明你在工作中的職責,注意突出重點,以避免簡歷過于繁瑣。責任的描述之后應緊跟此責任的成本。

  不管你負責什么工作,只有在你描述了做得怎樣之后才會有意義。例如:這項工作需要你做的是什么?你是什么做的?做得怎么樣?按照編年順序寫出每一家公司人事的每一項工作。

  五、學歷

  按照慣例,如果你還沒有工作,受教育經歷經常出現在簡歷最靠前的位置。如果工作一年以上,工作經歷比受教育經歷更重要,教育經歷放在工作經歷后面再寫。

  如果獲得了學位或讀過大學,中學的教育就顯得不那么重要了。當然你也可能愿意把中學的名字列在上面。

  如果學習名次在班里排在前面,要在簡歷里提及你的名次;反之,則略去。盡量提到一些你所受過的獎勵、表揚以及獲得過的獎學金等等。

  如果你受過的教育或某些課程與你求職目標有直接關系,更應在簡歷中明確地寫出來。

  六、課外活動

  多加入一些課外活動的內容可以增加簡歷的生氣。如果內容太少則應略去。因為隨著時間的推移、你的閱歷、經驗的積累,這些內容就顯得不那么重要了。可以把當選為學生組織領導、體育比賽、在校刊發表文章等內容寫進去,它們將使用人單位更多地了解你,也許會在挑選過程中成為你入選的強有力條件。

  七、求學時的假期工作

  用人單位比較看重那些在上學期間參加社會實踐活動的申請人。因此,假期(指寒假和暑假)工作是簡歷值得一提的補充內容,同樣,勤工儉學也是很好的素材。

  八、專業團體的.會員資格

  專業團體、學會和各種聯合會之類的會員資格使你的經驗大為廣闊。有些職業具有這些專業會員資格幾乎是不可缺少的條件。所有被承認的工業、商業、學術團體的會員資格都應寫入簡歷。

  九、證書和執照

  把你所得的證書和執照全都列上,建議只用文字形式列明證書的名稱和等級。因為證書復印件不一定能夠讓看簡歷的人清晰直觀地了解證書的內容,同時,這幾年用復印的件制作虛假證書的情況比較普遍,因此在簡歷中附上證書復印件說服力一般。如果在文字列明之后加上“如有需要,可隨時提供證書原件”,并在面試時隨身帶上證書原件將會更具說服力。

  十、愛好

  在簡歷中可提及良好的習慣和健康的愛好,如果有突出成績更應該在簡歷中提到

  十一、照片

  大多數負責招聘的人員認為照片不重要。但是附上一張兩寸照片會增加簡歷的影響力。最好要清晰的彩照。切記,那些藝術照在應聘商業類職位時不可取,除非招聘單位有要求。

  十二、藝術修飾

  簡單的修飾可以使簡歷美觀一些,不過在決定是否使用修飾時要慎重。

  十三、圖表

  圖表在簡歷中沒有多少附加值,除非出于專業需要。

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  ▎圍繞求職意向寫

  例如 應聘互聯網相關的工作可以寫一些“重度社交”“段子高手”等等;

  如果想做技術的,就寫上網頁設計,趴技術論壇,參加技術聚會,在知乎、百度百科上給人回答問題等,甚至可以把你豆瓣上喜歡閱讀的書籍做成豆列,放到興趣愛好里,讓人感覺你就是天生喜歡技術的;

  公司要招聘公關人員,那么就要突出能反映自己口才好,思維敏捷,涉獵廣泛的興趣愛好特點,比如常年參加toaster master演講,熱愛桌游等群體性面對面策略游戲等等;

  能說明你的性格的興趣,這種性格在工作里是很重要的

  某些職位和興趣愛好有相當緊密的聯系: 比如銷售類的職位需要一些經常參加團隊類、競爭類的活動的人;財務會計類的職位需要踏實做事的人,可以有一些閱讀類的興趣愛好。建筑方案設計的職位就需要思維能力很強的人,那么在愛好中就要突出自己思維的活躍性,縝密性,以及邏輯性。

  下面是一些簡歷中的興趣愛好及讓人聯想到的特征,可以作為借鑒:

  藍球,足球,排球:團隊精神。適用大多數崗位,如果你有這方面的愛好可以寫進簡歷。

  圍棋,國際象棋:戰略意識,應聘市場類或者高端職位比較適宜寫這類愛好。

  閱讀,古典音樂:高雅。應聘文職類的職位適合。

  旅游:適應不同環境的能力,快速學習的能力。特別是某些工作職位需要經常出差有這方面愛好的求職者無疑有一定優勢,適用于銷售業務類職位。

  跆拳道:意志。適用于管理類,市場類職位。

  演講,辯論:溝通能力強,適用于市場類,銷售業務類職位。

  舞蹈:外向,易溝通。適用于公關類,市場類的職位。

  ▎愛好越具體越好

  不具體的愛好,通常會被大家理解為你根本就沒有真正的愛好,更糟糕的是,人們會認為你的寫作水平很差。

  這些愛好在HR眼中是:

  音樂:沒有特長;整天帶著耳機的家伙;帶2B的文藝青年;可能會唱唱卡拉OK

  閱讀/讀書:沒有特長;讀各類弱智小說;此人很悶;不說話的人。

  閱讀這樣的愛好最好不寫,哪個學生不是寒窗苦讀才熬到今天?除非你對于某段歷史、某種文學真的很有研究,否則建議不寫為妙,要知道中資企業的人事經理大多都是文科出身,業務上不能把你考倒,文學方面鹿死誰手就不得而知了。

  一位中外合資企業的人力資源部副經理給記者講了一個真實的故事,在美國耶魯大學的入學典禮上,校長每年都要向全體師生特別介紹一位新生。去年,被校長隆重推出的,是一位自稱會做蘋果餅的女同學。在這么多學生中,為什么單單這位女同學如此幸運呢?

  原來,在耶魯大學,每年入學新生都要填寫自己的特長,而在當年的學生中,其他新生填寫的都是諸如運動、音樂、繪畫等,只有這位女生以擅長做蘋果餅為“賣點”,結果便脫穎而出。這就是“具體詳細”給這位女學生帶來的成功。毫無疑問,如果這位女學生在特長一欄填寫的是“擅長廚藝”而不是“會做蘋果餅”的話,恐怕幸運不會降臨到她的頭上。

  ▎強項要寫也只寫兩到三項

  特長愛好是不是寫的越多越好?有人為了突出自己優秀寫了一堆的'特長愛好,實際上對崗位應聘沒有任何幫助反而還會讓HR覺得你過于夸大,主次不分。

  即使你確實“十項全能”,也沒必要寫那么多。兩種方式為簡歷上列舉的興趣愛好做減法:

  這項興趣對應聘崗位有幫助么? 比如熱愛網游這項興趣,除了在應聘游戲公司時有絕對優勢,在其他大多數公司都是扣分項。

  合并同類項:把擅長的運動歸類放在一起,說明你的發達的四肢,堅強的體魄就可以了,不用列好幾行。

  ▎最好能寫上一兩項體育愛好

  否則招聘經理會認為你的體質很差不適合運動,或者你缺乏毅力不愿運動,因為有些工作需要經常出差或者加班,如此高強度的工作可能你心有余而力不足,那么可能就不會聘用你。

  不妨寫上羽毛球等日常生活中經常玩的運動項目,既沒有高抬自己大多數時間都在撿球的水平,又沒有讓招聘經理失望。

  ▎切記無中生有

  很經典的一個例子,一個人在簡歷中寫了自己的特長是籃球,而自己卻沒有碰過籃球。結果在公司活動中,老板叫他找5個人去打籃球。結果可想而知,真實的水平暴露了,也讓人對你的誠實產生了懷疑。

  弱項不要寫,面試人員說不定對哪個項目感興趣,有時會跟你聊兩句,尤其是接連幾個、十幾個面試之后,有些招聘人員愛聊一些輕松的話題,一旦聊到的是你的弱項,絕大部分人會很尷尬,顯出窘態,喪失自信,這對你很不利。更重要的是,招聘人員會覺得你在撒謊。

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  首先要明確專業不是特長。

  作為一個xx專業的學生來說,把做實驗能力強作為自己的特長并不能讓自己鶴立雞群。如果你的專業素養很強的話,這個應該是在簡歷的其他板塊加以強化。與此相對的是,特長的東西不一定就要達到專業水準。比如一個文科學生的計算機知識很豐富,也很喜歡鉆研計算機問題,平常的軟硬故障,網絡問題都可以自己解決,但是沒有經過系統的專業化的教育培訓,與專業畢業生的水平有一定的差距,但是與本專業相結合的話就是優勢了。愛好更自由了,只要你喜歡就可以了,不管是不是達到了一定的水平,比如你喜歡唱歌,但是你的歌聲能讓人“過耳不忘”,但是這個沒有關系。

  現在很多的招聘單位會對簡歷中的“特長愛好”只會順眼看一下,因此有些同學就覺得它不重要可以隨便填寫。其實這樣想是有一定道理的,很多招聘只是走形式,但是如果遇到強大的競爭對手的時候,招聘單位也許就要看看你的其他方面的條件了。還有些公司對“特長愛好”會認真對待。因此這一項還是要做好的。

  有的人特長很多,寫上去什么好呢?這個就要考慮你應聘的單位的職業,有利于你的專業優勢的.就要寫,不利的則要省略。比如你在辦公室做職員,但是你寫了“對網游賺錢很有心得”,就會讓人想你會不會專心的工作,但也沒有絕對的悲觀,從側面來看,你很有學習和經商的天賦。如果你的老板跟你有一樣的愛好,也許會因此而錄用你。不過,兵行險招,這一招還是慎用的好。

  要點二,切忌無中生有。

  很經典的一個例子,一個人在簡歷中寫了自己的特長是籃球,而自己卻沒有什么碰過籃球。結果在公司活動中,老板叫他叫5個人去打籃球。結果可想而知,真實的水平暴露了,也讓人對你的誠實產生了懷疑。不過,事無絕對,有人曾經在電子簡歷中寫了自己并不具有的英語四級,結果因此而得到面試,而在工作中,公司也對這個人的業績給予肯定,認為他是個不可多得的人才。

  要點三,要適當的夸大,美化。

  如果你平時比較懶散,可以寫上抗干擾力較強,愛好輕音樂(尤其是催眠曲,不過對用人單位來說是藝術修養的問題)。如果你活動不積極,可以寫上獨立思考能力較強,愛好閱讀(最好別人別打擾你拿著書睡覺,喜歡學習的人多少給人人材的假象)。如果你騙大一學生比較成功的話,可以寫上溝通能力較強,愛好交際(擅長欺上瞞下其實是個強勢)。如果你騙大一學生比較失敗的話,可以寫上待人真誠,愛好助人為樂(有愛心其實還是不錯的,說不定用人單位正缺少一打雜的)。

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  一、網絡工程師的技能特長

  一般來說,網絡工程師的技能特長主要包括以下幾個方面:

  1、 網絡架構設計:能夠根據企業的需求,設計出合理、高效的網絡架構。

  2、 網絡設備配置:熟練掌握各種網絡設備的配置和管理,包括路由器、交換機、防火墻等。

  3、 網絡安全:具備網絡安全的基礎知識,能夠防范和應對各種網絡攻擊。

  4、故障排除:能夠迅速定位和解決網絡故障,保證網絡的穩定運行。

  5、項目管理:具備一定的項目管理能力,能夠協調各方資源,保證項目的順利進行。

  二、撰寫技巧

  1、量化你的技能:盡可能地用數字來描述你的技能水平。比如,你可以寫“熟練掌握Cisco路由器的配置”,而不是簡單的“熟悉Cisco路由器”。

  2、使用動詞:使用動詞可以讓你的簡歷更具動感,更能吸引招聘者的注意。比如,你可以寫“設計并實施了公司的網絡架構”,而不是“參與了公司的網絡架構設計”。

  3、突出你的成就:如果你在過去的工作中有過顯著的成就,一定要在簡歷中突出出來。比如,你可以寫“成功解決了一次導致公司損失10萬美元的網絡故障”。

  4、使用行業關鍵詞:很多招聘者會使用自動化的軟件來篩選簡歷,因此,使用行業關鍵詞是非常重要的。比如,你可以在簡歷中使用“網絡架構”、“網絡設備配置”、“網絡安全”等關鍵詞。

  5、避免使用過于復雜的語言:雖然你需要展示你的專業能力,但是過于復雜的'語言可能會讓招聘者感到困惑。因此,盡量使用簡潔、明了的語言。

  三、注意事項

  1、保持簡潔:一份好的簡歷應該是簡潔、明了的。避免使用過多的行話和術語,讓任何人都能快速理解你的能力和經驗。

  2、保持一致:在整個簡歷中,你應該保持一致的語言風格和格式。這不僅可以提升你的專業性,也可以讓招聘者更容易閱讀。

  3、重視格式:格式是簡歷的重要組成部分。一份整齊、規范的簡歷,可以給招聘者留下良好的第一印象。

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  忌諱使用一些都是非常寬泛的詞語,比如你是書法二級,而你在簡歷中只說自己愛好書法,這種描述很可能會被誤解為你就是愛寫寫字而已。由此可見不具體的愛好,通常會被大家理解為你根本就沒有真正的愛好,或者最多理解為你對這方面有興趣,僅此而已。有時候,更糟糕的是,人們會認為你的`寫作水平很差。

  有些求職的朋友會寫自己愛好閱讀,而閱讀這樣的愛好最好不寫;為什么這么說呢?縱觀當今社會,哪個學生不是寒窗苦讀才熬到今天?除非你對于某段歷史、某種文學真的很有研究,否則建議不寫為妙。

  求職者還應該明白一個現實情況:目前眾多的中資企業的HR一般都是文科出身,雖說業務上不能把你考倒,但是文學方面鹿死誰手就不得而知了。所以,愛好一定要具體化,具體到某一兩個點上是最好不過的。

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  首先,在簡歷里描述特長時必須詳細而不是列名稱

  比如說自己善于彈奏樂器,樂器屬于一個多么廣泛的內容,樂器包括二胡、笛子、古箏等等,你到底擅長哪一個了?就好比說自己擅長運動一樣,那么多的運動你都行嗎?交代不清晰等于沒交代。此外還得對你掌握某項樂器的程度做個說明,比如你彈古箏的水平達到了什么樣的.境界,就是通過例子去說明這一點而不是說自己水平很高等,說水平高不高沒有作用,你要讓人家看看你能夠彈奏什么難度的曲子,把這個曲子列出來那么人家就明白你的水平大致如何。

  其次,在簡歷里要學會布置特長的順序

  出現在最前面的特長要么和應聘的工作有關要么和專業有關,按照這個關聯度去排列特長才是最好的方法。不要按照自己所認為的方式去布置,否則是無法呈現出威力的,做簡歷有一個中心原則就是如何讓簡歷發揮更大的效果。

  第三,就是將無用的特長全部刪除掉

  比如說酒量很大,酒量很大確實是一個優勢,但是擅于喝酒,這個看起來好看嗎?那不是一個典型的酒鬼形象?而且你應聘的工作根本不需要應酬那么你寫這個特長又有什么用?只能是自毀形象而不能給你帶來任何好處。

  另外嗓門很大、擅于做家務、會帶孩子等等也是不可取的,記住一個原則如果特長沒有和工作相關,那不管這個特長怎么樣我們都不能將其加到簡歷里。你把亂七八糟的東西加到簡歷里,會讓人覺得你根本沒有什么本事,有本事不寫工作方面的能力干嘛去寫帶孩子這些瑣碎的東西?

  掌握上述三點內容,對于正確寫作個人特長具有指導意義,當然要寫好個人特長,既要正確認識發掘自己的亮點,也要結合企業的招聘崗位來寫,既有亮點也有針對性就是最完美的結合。

簡歷的特長怎么寫9

  求職簡歷中最好能體現一兩項體育愛好,如:羽毛球、兵乓球等。否則招聘經理會誤認為你的體質很差不適合運動,或者你缺乏毅力不愿運動,甚至有時候會給人誤解求職者很宅,缺乏必要的社交活動。

  因為實際生活當中,有些工作是需要經常出差或者加班的,HR有可能會擔心如此高強度的工作你會心有余而力不足。那么可能因此就不會聘用你。不妨寫上一些自己比較感興趣的一兩個運動項目,這樣既沒有高抬自己,又沒有讓招聘經理失望,何樂而不為呢?

  例如:建筑方案設計的職位就需要思維能力很強的人,那么在愛好中就要突出自己思維的`活躍性,縝密性,以及邏輯性。如果是做銷售管理工作,與人打交道比較多,就可以說愛交朋友,仗義,原則性強。如果單位經常組織一些戶外活動,對一些有特長的職工比較中意,就突出與戶外活動相關的特長,我想也就是這樣了。

簡歷的特長怎么寫10

  1、籃球,足球,排球。適用于對團隊合作要求比較高的部門,能夠體現團隊精神。

  2、圍棋,國際象棋。 需要有前瞻性和長遠的目標,適用于應聘市場類或者高端的職位。

  3、閱讀,古典音樂。能體現高雅,比較合適文職類的'崗位。

  4、旅游。可開拓眼界,能適應不同環境,快速融入和學習,對于需要經常出差的崗位比較合適。

  5、演講,辯論。溝通能力強,擅長邏輯思維,適用于市場類,銷售業務類職位。

簡歷的特長怎么寫11

  1、運動類:籃球、羽毛球、兵乓球、足球、滑板、滑旱冰、跑步、跳繩、舉重。

  2、娛樂類:聽音樂、看電影、繪畫、寫小說、看書。

  3、冒險類:做彈弓玩、做木劍玩、做橡皮槍玩。

  4、返老還童類:積木、用麻將搭金字塔。

  5、智力類:拼圖、拆裝(拆小汽車、鬧鐘、電風扇之類的)。

  6、收藏類:收藏撲克牌、小汽車、手表、鞋之類的。

  7、樂器類:彈吉他、鋼琴、薩克斯、葫蘆絲、大號、小號。

  8、文藝類:折紙(可以嘗試無限種折紙飛機的辦法)、剪紙、品茶、涂鴉。

  9、網游:英雄聯盟、QQ堂、CS、CF、地下城勇士。

  10、游戲類:桌面游戲(飛行棋、國際象棋、真心話大冒險、五子棋、撲克牌。

簡歷的`特長怎么寫12

  個人簡歷中的愛好特長怎么寫?一般來說是有什么寫什么,當然要突出你在愛好中擅長什么,如果有什么愛好參加過比賽拿過獎也順便寫一下。這是總體的一般性的做法。

  個人特長實際上應該針對所應聘的公司要求來設計,按照公司對應聘者的要求,結合自身的實際情況,在自己的特長中有傾向性,有針對性的寫簡歷,比如公司要招聘公關人員,那么就要突出自己口才好,思維敏捷等特點,如果要招聘工會人員,則可以突出自己的會寫書法,或者擅長歌舞等特長

  例如應聘電子商務專員可以寫一些網上操作技術,如推廣產品,網站推廣,SEO優化之類的,最好是能有淘寶商鋪也寫上幾年幾級的好評,這樣人家感覺你對這方面最少是操作過,如果想做技術的,就寫上網頁設計,有什么作品,PS,之類的!

  個人簡歷愛好特長寫作技巧:

  1)寫強項。

  弱項不要寫,面試人員說不定對哪個項目感興趣,有時會跟你聊兩句,尤其是接連幾個、十幾個面試之后,有些招聘人員愛聊一些輕松的話題,一旦聊到的是你的弱項,絕大部分人會很尷尬,顯出窘態,喪失自信,這對你很不利。更重要的是,招聘人員會覺得你在撒謊。

  2)強項要寫也只寫兩到三項。

  因為極少有人能夠達到"十項全能"水平。如果你覺得自己有很多強項,那么招聘經理會認為你的標準可能稍低了點兒,當然,確實有人有七八項強項,但一般人不相信個人強項特別多,所以你也沒必要寫那么多,以免給人輕浮的`感覺。

  3)不具體的愛好不寫。

  這些都是非常寬泛的詞語,比如你是鋼琴九級,而你在簡歷中只說自己愛好音樂,很可能會被誤解為你就是愛唱唱卡拉OK。不具體的愛好,通常會被大家理解為你根本就沒有真正的愛好,更糟糕的是,人們會認為你的寫作水平很差。

  而閱讀這樣的愛好最好不寫,哪個學生不是寒窗苦讀才熬到今天?除非你對于某段歷史、某種文學真的很有研究,否則建議不寫為妙,要知道中資企業的人事經理大多都是文科出身,業務上不能把你考倒,文學方面鹿死誰手就不得而知了。

  4)最好能寫上一兩項體育愛好。

  否則招聘經理會認為你的體質很差不適合運動,或者你缺乏毅力不愿運動,因為有些工作需要經常出差或者加班,如此高強度的工作可能你心有余而力不足,那么可能就不會聘用你。不妨寫上羽毛球等日常生活中經常玩的運動項目,既沒有高抬自己大多數時間都在撿球的水平,又沒有讓招聘經理失望。

簡歷的特長怎么寫13

  1、首先你把自己的特長整理出來,讓你朋友中口才和文采好的人看看,幫你改改。

  2、據實回答,不要胡亂夸虛。

  3、善于換個角度把自己的缺點盡量寫成優點。其實人的缺點和優點在不同的場合。不同的環境看待是不一樣的。所以換個思維很重要啊。

  首先你要明確專業不是特長,比如說你是護理專業的你別在特長上寫護理專業方面的,如果你的專業素養很強的話,這個應該是在簡歷的其他板塊加以強化。

  人特長的東西不一定就要達到專業水準,比如一個文科學生的計算機知識很豐富,也很喜歡鉆研計算機問題,平常的軟硬故障,網絡問題都可以自己解決,但是沒有經過系統的專業化的教育培訓,與專業畢業生的水平有一定的差距,但是與本專業相結合的話就是優勢了。

  比如能夠在多短的時間之內完成什么呀或是能夠把什么東西做的很完美;專業中沒有的話就寫些現實中的例子,能證實你動手能力強就好,最好還是和專業有關的.

  可以先寫你的專業特長,就是你學的什么專業。畢竟別人看中的是專業素養。然后再寫一點其他的特長,比如你的英語(這個也很重要)、學的樂器、繪畫等等。

簡歷的特長怎么寫14

  個人特長實際上應該針對所應聘公司要求來設計,按照公司對應聘者要求,結合自身實際情況,在自己特長中有傾向性,有針對性寫簡歷,比如公司要招聘公關人員,那么就要突出自己口才好,思維敏捷等特點,如果要招聘工會人員,則可以突出自己會寫書法,或者擅長歌舞等特長

  例如應聘電子商務專員可以寫一些網上操作技術,如推廣產品,網站推廣,SEO優化之類,最好是能有淘寶商鋪也寫上幾年幾級好評,這樣人家感覺你對這方面最少是操作過。如果想做技術,就寫上網頁設計,有什么作品,PS,ASP 。NET之類!

  個人簡歷愛好特長寫作技巧:

  1)寫強項。

  弱項不要寫,面試人員說不定對哪個項目感興趣,有時會跟你聊兩句,尤其是接連幾個、十幾個面試之后,有些招聘人員愛聊一些輕松話題,一旦聊到是你弱項,絕大部分人會很尷尬,顯出窘態,喪失自信,這對你很不利。更重要是,招聘人員會覺得你在撒謊。

  2)強項要寫也只寫兩到三項。

  因為極少有人能夠達到“十項全能”水平。如果你覺得自己有很多強項,那么招聘經理會認為你標準可能稍低了點兒。當然,確實有人有七八項強項,但一般人不相信個人強項特別多,所以你也沒必要寫那么多,以免給人輕浮感覺。

  3)不具體愛好不寫。

  這些都是非常寬泛詞語,比如你是鋼琴九級,而你在簡歷中只說自己愛好音樂,很可能會被誤解為你就是愛唱唱卡拉OK。不具體愛好,通常會被大家理解為你根本就沒有真正愛好,更糟糕是,人們會認為你寫作水平很差。

  而閱讀這樣愛好最好不寫,哪個學生不是寒窗苦讀才熬到今天?除非你對于某段歷史、某種文學真很有研究,否則建議不寫為妙,要知道中資企業人事經理大多都是文科出身,業務上不能把你考倒,文學方面鹿死誰手就不得而知了。

  4)最好能寫上一兩項體育愛好。

  否則招聘經理會認為你體質很差不適合運動,或者你缺乏毅力不愿運動,因為有些工作需要經常出差或者加班,如此高強度工作可能你心有余而力不足,那么可能就不會聘用你。不妨寫上羽毛球等日常生活中經常玩運動項目,既沒有高抬自己大多數時間都在撿球水平,又沒有讓招聘經理失望。

簡歷的特長怎么寫15

  1、個人特長一定要寫充實,有內容,有個性

  至少能在一定程度上反應個人的真實情況,不能需寫、亂寫。內容要真實可靠。

  2、寫強項

  弱項不要寫,面試人員說不定對哪個項目感興趣,有時會跟你聊兩句,尤其是接連幾個、十幾個面試之后,有些招聘人員愛聊一些輕松的話題,一旦聊到的是你的弱項,絕大部分人會很尷尬,顯出窘態,喪失自信,這對你很不利。更重要的是,招聘人員會覺得你在撒謊。

  3、強項要寫也只寫兩到三項

  因為極少有人能夠達到“十項全能”水平。如果你覺得自己有很多強項,那么招聘經理會認為你的標準可能稍低了點兒。當然,確實有人有七八項強項,但一般人不相信個人強項特別多,所以你也沒必要寫那么多,以免給人輕浮的感覺。

  4、個人特長有有一兩行即可,不可太長

  簡歷的格式應便于閱讀,有吸引力。并使人對自己和自己的目標有良好的印象。在簡歷中要充分展示你的專業特長和一般特長,強調過去所取得的成績。最好能寫出三種以上的成績和優點,并且要講究材料的排列順序。

  5、不具體的`愛好不寫

  這些都是非常寬泛的詞語,比如你是鋼琴九級,而你在簡歷中只說自己愛好音樂,很可能會被誤解為你就是愛唱唱卡拉OK。不具體的愛好,通常會被大家理解為你根本就沒有真正的愛好,更糟糕的是,人們會認為你的寫作水平很差。

  而閱讀這樣的愛好最好不寫,哪個學生不是寒窗苦讀才熬到今天,除非你對于某段歷史、某種文學真的很有研究,否則建議不寫為妙,要知道中資企業的人事經理大多都是文科出身,業務上不能把你考倒,文學方面鹿死誰手就不得而知了。

  6、最好能寫上一兩項體育愛好

  否則招聘經理會認為你的體質很差不適合運動,或者你缺乏毅力不愿運動,因為有些工作需要經常出差或者加班,如此高強度的工作可能你心有余而力不足,那么可能就不會聘用你。不妨寫上羽毛球等日常生活中經常玩的運動項目,既沒有高抬自己大多數時間都在撿球的水平,又沒有讓招聘經理失望。

  一般來說,愛好和特長都是如實寫,比如性格優勢、能力優勢等。還有一點我覺得比較重要,那就是,你的愛好和特長與你應聘職位有什么關系。比如音頻網絡計算機類的,就可以寫你的電腦技術好,音頻傳媒文秘的,就寫喜歡閱讀寫作,文字掌控力強之類的。如果你已經寫了這方面的,盡量上網或者看書找些相關類的知識惡補一下,至少知道基本的行業形勢定位概念啊之類的吧。總之,盡量還是寫,但是不要長篇大論,分點概述就好。

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